2023年公司任命書(精選14篇)

情感的宣泄可以幫助我們釋放心中的壓力，保持良好的精神狀態(tài)。寫一篇完美的總結(jié)需要先進(jìn)行素材整理和歸納。在這里列舉了一些值得借鑒的總結(jié)示例，希望對(duì)大家的寫作有所啟發(fā)。

公司任命書篇一

為順應(yīng)新情勢(shì)下公司運(yùn)營(yíng)發(fā)展需求，經(jīng)公司治理層會(huì)議決議，決定對(duì)以下同志進(jìn)行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：

任命_______為事業(yè)部總經(jīng)理，掌管事業(yè)部的日常工作；

任命_______為事業(yè)部副總經(jīng)理，負(fù)債幫助總經(jīng)理殘缺任務(wù)。

任命_______為人事部總經(jīng)理，掌管人事部的日常工作；

任命_______為人力資源部經(jīng)理，掌管該部門的'日常工作；

以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。

總經(jīng)理：

（印章）

年 月 日

公司任命書篇二

為適應(yīng)新形勢(shì)下公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，經(jīng)公司管理層會(huì)議決議，決定對(duì)以下進(jìn)行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：

任命_______________為事業(yè)部總經(jīng)理，主持事業(yè)部的日常工作；

任命_______________為事業(yè)部副總經(jīng)理，負(fù)債協(xié)助總經(jīng)理完整任務(wù)。

任命_______________為人事部總經(jīng)理，主持人事部的日常工作；

任命_______________為人力資源部經(jīng)理，主持該部門的日常工作；

以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。

總經(jīng)理：（印章）___________

_____年_____月____日

公司任命書篇三

為順應(yīng)新情勢(shì)下公司運(yùn)營(yíng)發(fā)展需求，經(jīng)公司治理層會(huì)議決議，決定對(duì)以下同志進(jìn)行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：

任命_______同志為事業(yè)部總經(jīng)理，掌管事業(yè)部的日常工作；

任命_______同志為事業(yè)部副總經(jīng)理，負(fù)債幫助總經(jīng)理殘缺任務(wù)。

任命_______同志為人事部總經(jīng)理，掌管人事部的'日常工作；

任命_______同志為人力資源部經(jīng)理，掌管該部門的日常工作；

以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。

總經(jīng)理：

（印章）

年 月 日

公司任命書篇四

為適應(yīng)新形勢(shì)下公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，經(jīng)公司管理層會(huì)議決議，決定對(duì)以下同志進(jìn)行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：

任命_______同志為事業(yè)部總經(jīng)理，主持事業(yè)部的日常工作；

任命_______同志為事業(yè)部副總經(jīng)理，負(fù)債協(xié)助總經(jīng)理完整任務(wù)。

任命_______同志為人事部總經(jīng)理，主持人事部的日常工作；

任命_______同志為人力資源部經(jīng)理，主持該部門的日常工作；

以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。

總經(jīng)理：

（印章）

年月日

公司任命書篇五

為適應(yīng)新形勢(shì)下公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，經(jīng)公司經(jīng)管層會(huì)議決議，決定對(duì)以下同志進(jìn)行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：

任命_______為重慶辦事處總經(jīng)理，主持辦事處的日常工作；

任命_______為重慶辦事處副總經(jīng)理，負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理完成日常工作。

以上任命決定自發(fā)布之日起即入手下手執(zhí)行。

法人：

（印章）

xxxx年xx月xx日

公司任命書篇六

1、具體格式可以根據(jù)公司的具體情況自行制定。

2、但是，任命書必須包含以下內(nèi)容：任命者、被任命者、任命期限（起止日期）、任命職務(wù)、任命日期、任命授權(quán)者的簽名、任命單位的公章。

3、只要具備了以上內(nèi)容，格式不拘。

4、例如：經(jīng)董事會(huì)研究決定，茲任命xx先生為xx公司財(cái)務(wù)總監(jiān)職務(wù)，任職期限自____年____月____日至____年____月____日。

____公司（公章）法定代表人簽字____。

____年____月____日。

公司任命書篇七

經(jīng)________有限公司股東會(huì)(董事會(huì))決議，公司決定聘請(qǐng)________為本公司總經(jīng)理，負(fù)責(zé)履行本公司《公司章程》所規(guī)定的總經(jīng)理的職權(quán)。

以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。

________有限公司(蓋章)。

董事長(zhǎng)：________。

20____年____月____日。

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公司任命書篇八

1、具體格式可以根據(jù)公司的具體情況自行制定。

2、但是，任命書必須包含以下內(nèi)容：任命者、被任命者、任命期限(起止日期)、任命職務(wù)、任命日期、任命授權(quán)者的簽名、任命單位的公章。

3、只要具備了以上內(nèi)容，格式不拘。

____公司(公章)法定代表人簽字____

____年____月____日

公司任命書篇九

原公司經(jīng)理__________同志由于個(gè)人原因已辦理辭職。

經(jīng)公司董事會(huì)會(huì)議研究決定：現(xiàn)正式任命__________同志為公司經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)公司整體業(yè)務(wù)。__________同志為辦公室主任，負(fù)責(zé)辦公室整體工作。

以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行，職務(wù)調(diào)整后，薪資相應(yīng)調(diào)整。

特此通告。

__________有限責(zé)任公司。

20____年____月____日。

公司任命書篇十

為公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，結(jié)合員工個(gè)人表現(xiàn)，經(jīng)過對(duì)其本人的考察和鍛煉，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議決議，決定對(duì)以下的'員工進(jìn)行人事任命。

任命朱____同志任________一職，主要工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)____________工作，按要求組織管理完成工作任務(wù)。

此任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。

總經(jīng)理：________（蓋章）

20____年____月____日

集團(tuán)公司依據(jù)任人唯賢的提拔標(biāo)準(zhǔn)，________同志在20____年入職后，各項(xiàng)工作積極主動(dòng)、任勞任怨、嚴(yán)于律己、以身作則，起到了模范帶頭作用。公司總部根據(jù)其在管理工作中的表現(xiàn)以及北京項(xiàng)目部實(shí)際工作的需要，經(jīng)研究決定：________志的級(jí)別由f級(jí)晉升為e級(jí)(區(qū)域經(jīng)理)，自20____年____月份執(zhí)行。

集團(tuán)公司行政部

____年____月____日

為了加強(qiáng)企業(yè)管理，強(qiáng)制落實(shí)管理責(zé)任制，認(rèn)真履行原則，做到誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)，安全層層把關(guān)。經(jīng)公司研究決定，現(xiàn)任命________為本單位________，全面負(fù)責(zé)公司的____________工作。

本任命書自即日起生效！

________有限公司

____年____月____日

根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，決定對(duì)________同志進(jìn)行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：

茲任命________同志為本公司________，負(fù)責(zé)____________工作。其職責(zé)范圍包括：___________________________________。

此任命自發(fā)布之日起生效。

總經(jīng)理簽名：____________

簽 章：____________

日 期：二o____年____月____日

公司各部門：

根據(jù)公司發(fā)展需要，經(jīng)總經(jīng)理提名批準(zhǔn)：

現(xiàn)聘任________同志為________有限公司________（職位），聘期____年，20____年____月____日起至20____年____月____日止。

特此通知

________有限公司

二〇____年____月____日

公司任命書篇十一

____：

依據(jù)的______發(fā)展需求，經(jīng)鉆研決定，成立____中心，現(xiàn)對(duì)以下人事做出調(diào)整任命：

3、調(diào)____至____，幫助____開展工作。

____的各項(xiàng)工作，直接向____擔(dān)任，宿愿相干部門及整體員工給予支持配合，本任命自下發(fā)之日起生效。

簽發(fā)：____

年 月 日

公司任命書篇十二

為適應(yīng)新形勢(shì)下公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，經(jīng)公司管理層會(huì)議決議，現(xiàn)決定任命：

1. xx為晉北地區(qū)大區(qū)經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)忻州、朔州、大同地區(qū)的工作。

2. xxx為晉中地區(qū)大區(qū)經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)晉中、太原、呂梁、陽(yáng)泉地區(qū)的工作。

為了使我們公司業(yè)務(wù)更好的發(fā)展請(qǐng)大家互相學(xué)習(xí)，遵守公司的制度，努力完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)。

望周知！

山西xxxxxx有限公司

二oo八年八月十八日

公司任命書篇十三

公司法人，是指依照公司法設(shè)立的，有獨(dú)立的財(cái)產(chǎn)，能夠依自己的名義享有民事權(quán)利和承擔(dān)民事義務(wù)，并以自己的全部財(cái)產(chǎn)對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)民事責(zé)任的企業(yè)組織。在此，小編為大家準(zhǔn)備好了公司法人任命書，一起來學(xué)習(xí)吧！

根據(jù)《公司法》和本公司章程的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)本公司股東會(huì)表決一致同意通過：

同意任命xxx為xxxxxx有限公司大埔分公司的法人，全權(quán)負(fù)責(zé)分公司的業(yè)務(wù)聯(lián)系及具體工作安排，任期二年。

xxxxxxx有限公司

法人代表：

xxxx年xx月xx日

我國(guó)公司法人的特點(diǎn)在于：由出資人或股東以法律行為設(shè)立；以營(yíng)利為目的；設(shè)立人不限，可以是國(guó)有財(cái)產(chǎn)授權(quán)投資或經(jīng)營(yíng)單位、其他類型法人及個(gè)人；其規(guī)范依據(jù)，特殊的主要為《公司法》等。

根據(jù)我國(guó)《公司法》的規(guī)定，我國(guó)的公司法人包括兩種基本類型，即有限責(zé)任公司和股份有限公司。其中，有限責(zé)任公司是由50個(gè)以下的股東設(shè)立的公司法人；股份有限公司是采取發(fā)起設(shè)立或募集設(shè)立的方式成立的公司法人。

(一)有限責(zé)任公司

在我國(guó)，有限責(zé)任公司包括普通有限責(zé)任公司、一人有限責(zé)任公司和國(guó)有獨(dú)資公司三種形態(tài)。普通的有限責(zé)任公司是由2個(gè)以上、50個(gè)以下股東出資設(shè)立的有限責(zé)任公司。股東按照出資比例分取紅利，并以出資為限承擔(dān)公司對(duì)外所欠債務(wù)。

一人有限責(zé)任公司是指只有一個(gè)自然人股東或者一個(gè)法人股東的有限責(zé)任公司。一人有限責(zé)任公司的注冊(cè)資本最低限額為人民幣10萬(wàn)元。股東應(yīng)當(dāng)一次足額繳納公司章程規(guī)定的出資額。一個(gè)自然人只能投資設(shè)立一個(gè)一人有限責(zé)任公司。該一人有限責(zé)任公司不能投資設(shè)立新的一人有限責(zé)任公司。一人有限責(zé)任公司的.股東不能證明公司財(cái)產(chǎn)獨(dú)立于股東自己的財(cái)產(chǎn)的，應(yīng)當(dāng)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。

國(guó)有獨(dú)資公司，是指國(guó)家單獨(dú)出資、由國(guó)務(wù)院或者地方人民政府授權(quán)本級(jí)人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)履行出資人職責(zé)的有限責(zé)任公司。國(guó)有獨(dú)資公司不設(shè)股東會(huì)，由國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)行使股東會(huì)職權(quán)。國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)可以授權(quán)公司董事會(huì)行使股東會(huì)的部分職權(quán)，決定公司的重大事項(xiàng)，但公司的合并、分立、解散、增加或者減少注冊(cè)資本和發(fā)行公司債券，必須由國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)決定；其中，重要的國(guó)有獨(dú)資公司合并、分立、懈散、申請(qǐng)破產(chǎn)的，應(yīng)當(dāng)由國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)審核后，報(bào)本級(jí)人民政府批準(zhǔn)。

(二)股份有限公司

我國(guó)的股份有限公司包括發(fā)起設(shè)立的和募集設(shè)立的兩種。其中，發(fā)起設(shè)立是指由發(fā)起人認(rèn)購(gòu)公司應(yīng)發(fā)行的全部股份而設(shè)立公司；募集設(shè)立是指由發(fā)起人認(rèn)購(gòu)公司應(yīng)發(fā)行股份的一部分，其余股份向社會(huì)公開募集或者向特定對(duì)象募集而設(shè)立公司。發(fā)起設(shè)立股份有限公司，應(yīng)當(dāng)有2人以上200人以下為發(fā)起人，其中須有半數(shù)以上的發(fā)起人在中國(guó)境內(nèi)有住所。股份有限公司注冊(cè)資本的最低限額為人民幣500萬(wàn)元。法律、行政法規(guī)對(duì)股份有限公司注冊(cè)資本的最低限額有較高規(guī)定的，從其規(guī)定。

股份有限公司應(yīng)設(shè)股東大會(huì)，股東大會(huì)由全體股東組成，是公司的權(quán)力機(jī)構(gòu)。公司轉(zhuǎn)讓、受讓重大資產(chǎn)及對(duì)外提供擔(dān)保、選舉董事、監(jiān)事等事項(xiàng)必須經(jīng)股東大會(huì)同意。董事會(huì)是股份有限公司的日常辦事機(jī)構(gòu)，上市公司還應(yīng)設(shè)董事會(huì)秘書處。

股份有限公司的資本劃分為股份，每一股的金額相等。股東以自己認(rèn)購(gòu)的股份為限享受股息、紅利，也以此為限承擔(dān)公司對(duì)外債務(wù)及相關(guān)責(zé)任。

公司任命書篇十四

根據(jù)公司章程第___條規(guī)定，經(jīng)公司執(zhí)行董事決定，聘任_______為總經(jīng)理，任期__年。

姓名：_______身份證號(hào)碼：_______住所：_______。

執(zhí)行董事簽字：

_______有限公司。

____年__月__日。

公司。

聘任書。

模板。

茲聘請(qǐng)請(qǐng)輸入受聘者姓名________先生(小姐)擔(dān)任本公司________職位一職。自____年____月____日起生效。

此聘。

總經(jīng)理：(公司蓋章)____年____月____日。