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社保姓名更正申請書范本 社保姓名更正申請書范本怎么寫(七篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-16 22:43:02 頁碼:8
社保姓名更正申請書范本 社保姓名更正申請書范本怎么寫(七篇)
2023-01-16 22:43:02    小編:ZTFB

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

最新社保姓名更正申請書范本一

乙方:

甲方______年_______月_______日到乙方處工作,當(dāng)日乙方通知甲方,乙方將統(tǒng)一為其在______社保中心購買社會保險,并按照規(guī)定由雙方分別繳納參保費用,甲方應(yīng)負擔(dān)的費用由乙方按照規(guī)定從其工資中代扣代繳。

甲方在充分了解到社保的相關(guān)規(guī)定,清楚其在社保上的權(quán)利義務(wù)以及不購買社??赡艽嬖诘姆娠L(fēng)險后,仍然決定不由乙方為其統(tǒng)一購買社會保險。

原因:__本人在本地區(qū)以購買養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。

在此情況下,根據(jù)甲方書面申請,雙方達成如下條款,以資共同遵守:

一、經(jīng)甲方申請,乙方同意不強制為乙方在社保機構(gòu)統(tǒng)一辦理社會保險。而由甲方自行決定或以個人名義在戶籍所在地參加社保,或在戶籍所在地參加農(nóng)村新型養(yǎng)老保險和合作醫(yī)療保險或其他保險。

乙方將因購買社會保險而應(yīng)當(dāng)由單位繳納的參保費用直接支付給乙方。該費用由乙方根據(jù)泰州市高港區(qū)社保機構(gòu)公布的上一年度參?;鶖?shù)確定,每年核定,并按月與工資一并發(fā)放給甲方。

二、在工作期間,如有需要,甲方可以重新書面申請乙方為其辦理社保參保手續(xù)。

甲方接到申請后,按照泰州市高港區(qū)社保機構(gòu)的規(guī)定,從社保機構(gòu)同意受理甲方的參保的當(dāng)月起統(tǒng)一為甲方購買社保,并從社保機構(gòu)受理甲方的參保當(dāng)月起停止向甲方發(fā)放社保補貼,按規(guī)定從甲方工資中代扣代繳應(yīng)當(dāng)由甲方負擔(dān)的參保費用。

三、甲方無論是在工作期間還是離職后,如要求乙方為其補辦在乙方工作期間未辦理社保的期間的社保,甲方需退還已從乙方處領(lǐng)取的全部社保補貼,并按照其工作期間的工資標(biāo)準(zhǔn)支付應(yīng)當(dāng)由其繳納的社保費用,對在補辦社保保險中社保機構(gòu)按照規(guī)定要求繳納的滯納金全部由甲方負擔(dān)。

對按照規(guī)定能夠補辦的社保項目,乙方在收到甲方按照前款支付的費用后,按照規(guī)定為甲方補辦社保。甲方不按前款支付和退還費用的,乙方有權(quán)拒絕補辦直至其完全履行止。

對因不能補辦社保項目所導(dǎo)致的利益損失由甲方自行承擔(dān)。

四、雙方均認識到,由于養(yǎng)老保險是社保項目中的基礎(chǔ)險,如未購買養(yǎng)老保險則無法購買其他險種。在因甲方申請沒有統(tǒng)一購買社保期間,對因發(fā)生工傷或非工傷而造成的如在購買社保后應(yīng)當(dāng)由社保機構(gòu)負擔(dān)的利益損失部分,由甲方自行全部負擔(dān)。

五、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。

本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。

甲方: 乙方:

簽訂時間:

責(zé)任編輯:

最新社保姓名更正申請書范本二

0__年,財政社會保障工作緊緊圍繞全縣財政工作目標(biāo),認真貫徹全省財政社會保障工作會議精神,按照不斷健全和完善我縣社會保障體系的工作思路,強化措施,規(guī)范管理,較好地落實了各項社會保障政策,完成了各項財政工作任務(wù)。

一、抓好預(yù)算,強化征管,社會保險基金穩(wěn)步增長

201_年,全縣共完成五項保險費收入(本級

征收)6235萬元,比上年度的3044萬元增長104.9%,社會保險基金收入實現(xiàn)穩(wěn)步較快增長;完成省定任務(wù)4635萬元的134.5%,完成預(yù)算收入5640元的110.5%,實現(xiàn)了考核目標(biāo)。實際工作中的主要措施是:

1、認真編制社會保險基金預(yù)算。根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定和上級部門的要求,我們按時完成了201_年社會保險基金預(yù)算工作,做到了資料真實、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、報送及時。201_年全縣社會保險基金預(yù)算總收入為6874萬元,其中保險費收入5640萬元。

2、加大社會保險基金征管力度,堅持?jǐn)U面與征繳并重,充分發(fā)揮財政職能作用,積極協(xié)助和督促地稅和勞動部門加大宣傳力度,完善征收體制,提升服務(wù)水平,抓好基數(shù)核定和擴面征繳。我縣自去年起就設(shè)立了社會保險費核定征繳大廳,將養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育“五項保險”實行聯(lián)合辦公,方便了繳費人,提高了工作效率。

3、開展定期和不定期的檢查監(jiān)督活動,對單位和個人繳費情況進行抽查,并利用財政手段,對欠費單位由財政進行代扣代繳;對201_年社會保險基金支出使用情況進行了檢查,對查出的問題以書面形式反饋,要求及時整改到位,有效地堵住了社?;鸾亓襞灿煤吞搱竺邦I(lǐng)現(xiàn)象,促進了基金的安全完整和保值增值。

二、籌措資金,保障民生,社保工作目標(biāo)全面落實

根據(jù)國務(wù)院和省政府有關(guān)文件規(guī)定,我縣積極籌集社會保障資金,逐年加大本級預(yù)算對社會保障的投入,確保省政府承諾的相關(guān)事實全面落實,切實保障人民群眾的民生問題。

1、籌集就業(yè)再就業(yè)資金749.58萬元,其中本級財政配套94.58萬元,幫助全縣394名“4050”城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè),培訓(xùn)轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力5749名;其中安排114萬元,幫助3197戶困難農(nóng)戶每戶免費培訓(xùn)1人、轉(zhuǎn)移就業(yè)1人;落實下崗失業(yè)人員小額貸款擔(dān)保資金100萬元,為38位下崗人員擔(dān)保小額貸款38萬元,促進了下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)。

2、落實做實企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶資金97.44萬元,按要求及時做好測算、落實和劃轉(zhuǎn)工作。

3、落實農(nóng)村新型合作醫(yī)療補助資金108.4萬元,促使合作醫(yī)療制度全面實施,全縣27.1萬農(nóng)民參合,參保率達到85%。

4、落實城市低保資金115.71萬元,其中低保配套資金63.05萬元、低保提標(biāo)資金27.18萬元、價格補貼資金8.85萬元、工作經(jīng)費16.63萬元,確保了8847名城市困難居民的基本生活和全縣低保工作的順利開展。

5、落實農(nóng)村低保資金70.8萬元,使得農(nóng)村特困救助全面過渡到農(nóng)村低保制度,全縣1.25萬貧困人口享受到低保待遇。

6、落實醫(yī)療保險資金458.31萬元,保障了離休干部、傷殘軍人和城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險待遇。

7、落實資金26.54萬元,啟動了城市低保對象醫(yī)療保險工作,全縣8847名城鎮(zhèn)低保對象全部參加了醫(yī)療保險。

8、籌集資金21.14萬元,幫助全縣國有困難企業(yè)和改制破產(chǎn)企業(yè)1057名退休人員一次性參加基本醫(yī)療保險。

9、籌集城鄉(xiāng)醫(yī)療救助資金85萬元,其中本級財政配套10萬元,對605名符合條件對象實施了醫(yī)療救助。

10、落實衛(wèi)生防疫經(jīng)費33萬元、血防經(jīng)費14萬元、艾滋病防治經(jīng)費8.2萬元、結(jié)核病防治經(jīng)費7萬元,落實財政衛(wèi)生補助政策,支持疾病預(yù)防控制體系、突發(fā)公共衛(wèi)生事件救助體系的建設(shè),推動全縣衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。

三、嚴(yán)格政策,狠抓落實,資金使用取得明顯效果

1、全面落實就業(yè)再就業(yè)政策,切實提高資金使用效益。

為規(guī)范資金使用管理,我們制定了《就業(yè)再就業(yè)資金管理實施細則》,按照規(guī)定的范圍、標(biāo)準(zhǔn)和程序管理使用再就業(yè)資金,做到審核手續(xù)齊備,撥付辦法正確,資金??顚S?同時加強監(jiān)督檢查,對資金的使用實行跟蹤檢查,同時深入職業(yè)介紹機構(gòu)、職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)開展現(xiàn)場檢查,確保資金的使用效果和安全性,逐步建立健全再就業(yè)資金績效考評機制和促進再就業(yè)的長效機制。一年來,落實職業(yè)培訓(xùn)補貼114.5萬元,對2291人進行了再就業(yè)培訓(xùn);落實職業(yè)介紹補貼40.5萬元,對2699人實行了免費職業(yè)介紹;落實職業(yè)技能鑒定補貼36.8萬元,對2450人實行免費技能鑒定;對2292人提供社會保險補貼238.7萬元;對128人提供公益性崗位補貼69.1萬元;對38人發(fā)放小額擔(dān)保貸款38萬元;從而有力地促進了下崗失業(yè)人員和農(nóng)村勞動力實現(xiàn)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。

2、管好用好移民后期扶持資金,確保資金??顚S?。

移民后期扶持資金實行“專戶儲存、專項撥付、??顚S?、封閉運行”的管理形式??h財政局設(shè)立了“通山縣大中型水庫移民后期扶持資金”專戶,專門核算全縣移民后期扶持資金的收入、撥付和結(jié)存情況;所有移民后期扶持資金統(tǒng)一

實行國庫集中收付管理,上級下?lián)艿馁Y金直接進入財政專戶,資金使用和撥付實行“資金直達賬戶、財政直接支付”的管理辦法。原遷移民直補資金實行社會化發(fā)放,一卡直通;項目資金直達項目,實行鄉(xiāng)級報賬制管理。目前,201_年7月至201_年6月的原遷移民資金已全部直補到人,第一批新增移民扶持資金已全部落實到項目。

四、立足實際,健全制度,社保體系建設(shè)不斷推進

1、新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度規(guī)范運行。

我縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度于201_年元月1日啟動實施,全縣參加合作醫(yī)療農(nóng)民27.1萬人,農(nóng)民參合率為85%。全縣籌集合作醫(yī)療基金1486.2萬元,其中農(nóng)民繳費406.76萬元、縣財政配套108.46萬元、省財政補助434萬元、中央財政補助537萬元。201_年,共有40698人次從新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度中得到醫(yī)療保險基金補償885.2萬元,其中:門診補償31366人次、金額113.1元,住院補償9332人次、金額772.1萬元,有效地解決了農(nóng)民群眾“看病難、看病貴”的問題。

2、農(nóng)村最低生活保障制度全面建立。

201_年7月,我縣農(nóng)村特困救助全面過渡為農(nóng)村最低生活保障制度。在實際工作中,我們嚴(yán)格政策,規(guī)范程序,著重抓好“三級評審”和“三審公示”,圓滿完成了工作任務(wù)。全縣享受農(nóng)村低保的共有4647戶、12510人,救助人數(shù)占農(nóng)業(yè)人口的3.6%,人均月平補助30元,人平救助標(biāo)準(zhǔn)比原來提高了20.76元。其中:一類對象572戶、952人,人均月平補助64.99元;二類對象1113戶、2289人,人均月平補助40.99元;三類對象2962戶、9269人,人均月平補助23.69元。

3、農(nóng)村社會養(yǎng)老保險機構(gòu)整體移交。

根據(jù)上級文件精神,配合有關(guān)部門將農(nóng)村社會養(yǎng)老保險職能和機構(gòu)由民政部門成建制地移交到了勞動部門。在移交過程中,會同審計部門對農(nóng)保基金進行了審計,對違規(guī)挪用的農(nóng)保基金,按照“誰批準(zhǔn)、誰挪用、誰負責(zé)歸還”的原則,組織了整改和清理回收。目前,農(nóng)村社會保險機構(gòu)健全、人員到位、經(jīng)費落實,工作正常開展。

4、城鄉(xiāng)醫(yī)療保險制度逐步完善。

在不斷完善城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險和離休干部及傷殘軍人醫(yī)療保險制度、全面建立新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的同時,啟動了城市低保對象醫(yī)療保險和國有困難企業(yè)、改制破產(chǎn)企業(yè)退休人員一次性參加醫(yī)療保險工作。

5、城鄉(xiāng)社會救助體系日益健全。

一是完善城鄉(xiāng)大病醫(yī)療救助體系,重點對低保對象、農(nóng)村特困戶、五保戶、特困優(yōu)撫對象及因病致貧的人群中患重大病的人員實施救助;二是按時審核發(fā)放救災(zāi)、救濟、撫恤等款項,重點幫助農(nóng)村貧困人口等弱勢群體以及遭受自然災(zāi)害的人群,解決好基本生活、子女上學(xué)、住房困難、受災(zāi)受困等問題;三是因地制宜支持農(nóng)村福星工程建設(shè),抓好農(nóng)村福利院軟硬件建設(shè),切實提高五保戶集中供養(yǎng)率和保障水平。

五、完善制度,規(guī)范管理,社會保障資金安全運行

1、社會保障資金全部實行專戶管理。根據(jù)社保資金的性質(zhì)設(shè)立了社會保障基金專戶和財政社會保障補助專戶,對社會保險基金、合作醫(yī)療基金、就業(yè)再就業(yè)資金、低保資金、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助資金、救災(zāi)救濟款等各項社會資金實行財政專戶管理,封閉運行。

2、社保資金分配公開、透明、陽光操作。養(yǎng)老金、低保金、優(yōu)撫資金、救助資金、五保供養(yǎng)資金、原遷移民直補資金、軍轉(zhuǎn)干部生活費等社保資金全部實行社會化發(fā)放,并上政務(wù)公開網(wǎng)公示,接受監(jiān)督。

最新社保姓名更正申請書范本三

xx銀行xx太平莊行支:

茲介紹我公司:xx有限公司,社保證號:xx,聯(lián)系電話:xx,領(lǐng)取人xx身份證號xxxxxxxx。前往貴行領(lǐng)取醫(yī)保存折。請予辦理。

已經(jīng)領(lǐng)取xx份

此致

敬禮

xxxxxx有限公司(蓋公章)

20xx年xx月xx日

最新社保姓名更正申請書范本四

一、離開單位后的社會保險:

1、辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)后在新單位續(xù)保(新單位在異地的需要異地社保中心的確認或者等待政策允許轉(zhuǎn)入后再辦理)。

2、辦理轉(zhuǎn)出手續(xù)后以個人身份續(xù)保(持身份證和社??ǖ缴绫V行霓k理)。

3、停保一段時間,以后再續(xù)保。注意:停保的`次月起停止報銷醫(yī)藥費。 因轉(zhuǎn)移、轉(zhuǎn)出,停保的前后繳費年限和繳費金額累計計算。

二、社會保險的退保

1、農(nóng)業(yè)戶口的可以退保(持身份證、社???、原籍政府回鄉(xiāng)證明辦理)。農(nóng)民有賴以生存的土地,所以可以退保。農(nóng)民身份變?yōu)榫用裆矸菔谴筅厔荩圆惶岢吮!?/p>

2、城鎮(zhèn)戶口的不能退保。

三、盡管累計繳費年限在10年或15年以上,并且達到法定退休年齡的,就能夠享受養(yǎng)老金待遇,但是繳費年限越長,繳費金額越多,今后的養(yǎng)老金也就越多,反之則少。

四、繳費基數(shù):

以參保人所在省份上一年度全省在崗職工月平均工資的60%-300%(有的地方是40%-300%)為繳費基數(shù),按月繳納。

五、個人身份參保的險種和繳費比例:

1、養(yǎng)老保險費:個人繳納20% 。

2、醫(yī)療保險費:個人繳納5% 。

最新社保姓名更正申請書范本五

臨汾市人力資源社會保障信息中心:

茲介紹我單位社??▽9軉T______(身份證號碼:_________________)前往貴單位辦理社會保障卡領(lǐng)取事宜,請貴單位協(xié)助辦理為盼。

單位編號:_________

單位名稱:_________________________

領(lǐng)取數(shù)量:________

聯(lián)系方式:________________

單位名稱(蓋章):

日期:

最新社保姓名更正申請書范本六

員工姓名: 身份證號碼:

單位名稱:海南積分寶電子商務(wù)有限公司

簽定勞動合同日期:x年 1 月 1日至x年12月30日

申請不購買社保日期:x年 1 月 1日至 x年12月30日

本人進入海南電子商務(wù)有限公司(以下簡稱“公司”)后,成為該公司正式員工,現(xiàn)就本人有關(guān)社保購買事宜做出如下承諾和要求(申請和承諾):

一、本人作為公司正式員工,由于不愿意繳納社保(養(yǎng)老保險)中員工個人繳納部分的款項,接受公司保險補貼300元/月,因此,自愿要求公司不要為本人在就職期間購買該社會保險中的養(yǎng)老保險。

二、本人承諾因公司按照本承諾書要求未為本人購買社會保險的,因此而導(dǎo)致本人未享受到社保待遇的后果和責(zé)任完全由本人承擔(dān),給自己和公司造成的所有損失和法律責(zé)任一律與公司無關(guān),一切后果自負。

三、本人簽訂本承諾書完全出于自身真實意愿,自簽訂之日起,即時生效。

申請人(簽字):

公司審批人:

日期: 年 月 日

公司蓋章:

最新社保姓名更正申請書范本七

xxxx年,xx縣人社局把握民生為本、人才優(yōu)先主線,以抓熱點、造亮點、攻難點、促重點為核心,奮發(fā)有為、精準(zhǔn)發(fā)力,人力社保工作得到全方位高質(zhì)量發(fā)展?,F(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)如下:

(一)落實就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,千方百計穩(wěn)定和擴大就業(yè)。開辟五省八城勞務(wù)協(xié)作、拼車定制、共享技師、直播帶崗等一系列復(fù)工復(fù)產(chǎn)組合拳,x月底,我縣企業(yè)員工返崗xx.x萬人,返崗率達xx.x%。推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,萬人;%;建成省、市高質(zhì)量就業(yè)社區(qū)(村)xx家;吸納晴隆籍建檔立卡人員穩(wěn)定就業(yè)xxx人;發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款xxxx萬元。推進職業(yè)技能提升行動,培訓(xùn)x.x萬人次,率先開展無人機操控和短視頻制作等技能培訓(xùn),在全省xx項職技大賽中獲x項冠軍。

(二)著力完善社保體系,全面提升社會保障服務(wù)水平。加強社保擴面,參保率達xx%。推進養(yǎng)老保險基金省級統(tǒng)收統(tǒng)支工作,率先在全市完成被征地農(nóng)民業(yè)務(wù)調(diào)整。億元(含醫(yī)保、生育),返還社會保險費xxxx萬元。在全市率先開展社保經(jīng)辦事項風(fēng)險梳理試點,形成xx特色的社保經(jīng)辦風(fēng)險地圖。率先開展政保合作,推進工傷預(yù)防試點工作。

(三)緊緊圍繞人才強縣戰(zhàn)略,統(tǒng)籌推進人才隊伍建設(shè)。運行智匯xx政策體系,人才總量達xx.x萬人,增幅x.x%。四方聯(lián)動應(yīng)用型人才培養(yǎng)xx模式獲國務(wù)院督查組點贊肯定,并被確定為xxxx年全國第一屆人力資源大會重點推介項目。承辦市數(shù)字模具產(chǎn)業(yè)人力資源服務(wù)供需對接會、市人力資源管理師創(chuàng)新大賽等賽事。首推優(yōu)才貸,為人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新賦能。謀劃推進xx產(chǎn)業(yè)學(xué)院,促進技能人才培育。

(四)深入推進人事制度改革,切實做好人事管理工作。做好人員劃轉(zhuǎn)、崗位設(shè)置等工作,保障事業(yè)單位機構(gòu)改革穩(wěn)步推進。全面推進事業(yè)單位工作人員職業(yè)生涯全周期管理一件事平臺和x省事業(yè)單位人事工資管理服務(wù)平臺信息采集運行。有效推進公立醫(yī)院和國企薪酬制度等改革。

(五)著力維護勞動合法權(quán)益,努力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。壓實無欠薪xx創(chuàng)建責(zé)任,成功創(chuàng)建省無欠薪縣。開發(fā)運用xx縣工程建設(shè)人員服務(wù)平臺,獲馮飛常務(wù)副省長批示肯定。強化勞動仲裁能力,結(jié)案率xx.x%、調(diào)解成功率xx.x%,網(wǎng)絡(luò)辦案率xx.x%。

(六)以數(shù)字人社為引領(lǐng),跑出最多跑一次新速度。全面實現(xiàn)一窗受理、集成服務(wù)。創(chuàng)新推出人社高頻事項碼上辦,推進群眾企業(yè)眼里一件事,好差評辦事評價和短信回訪等機制,群眾滿意率達xx.x%。

還存在人才工作與創(chuàng)新發(fā)展不相適應(yīng),就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾突出,勞資矛盾易發(fā)風(fēng)險仍然存在,社保基金支付壓力增大,事業(yè)單位人事管理還有薄弱環(huán)節(jié),基層基礎(chǔ)和公共服務(wù)還有待加強等問題。

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