最新治安管理教學設計模板范文(匯總11篇)

總結是沉淀思考，提升自我，開啟新征程的必經之路。人際關系的處理對于個人的成長和成功都非常重要。參考他人的總結范文可以拓寬自己的思路，提高自己的寫作水平和表達能力。

治安管理教學設計模板篇一

1．了解情結，知道情緒是可以適當轉換的。

2．選擇積極正面的情緒，學會運用正確的方法調節(jié)情緒，處理生活中的煩惱。

3．學會傾聽，勇于表達展示自己。評價設計

1.對各小組進行微笑表情獎勵，從而把控課堂紀律；

2.采用鼓勵性語言引導評價學生。

1.熱身游戲——動物大連蹲

2.引入課題

【設計意圖】開場熱身，調整學生狀態(tài)，通過小競賽的形式，以及音樂的渲染，充分調動學生的興趣和積極性，巧妙引入本節(jié)課的主題。

（一）活動一：情緒說說說

你知道哪些關于情緒的詞語？重復的不說。

【設計意圖】通過頭腦風暴，認識更多與“情緒”有關的詞匯，為下面的學習鋪墊。

（二）活動二：情緒猜猜猜

1.活動要求

（1）每組選出一位代表上臺背對大屏幕站好，其他同學原地進行無聲表演。

（2）想到了請大聲說出來，猜出幾個詞語就獲得幾枚獎勵。

（3）限時1分鐘。

2．學生活動

3.這個游戲給你什么樣的感受？

【設計意圖】通過活動讓學生切身體驗到情緒的存在，了解消極情緒的危害，知道積累太多消極情緒對人體和生活的危害。

（三）活動三：情緒轉轉轉

1.活動要求

（1）隨機抽取心語卡中的煩惱事，并大聲讀出來。

（2）小組合作，將卡片上的煩惱換個角度轉換成開心的事。

（3）飾演不同角色，對抽到的煩惱進行轉化情緒，排練并表演小短劇。

（4）限時4分鐘。

2.學生排練

1.夢想劇場

2.互幫互助

生生交流，互相分享生活中的煩心事，互相幫忙轉化生活中的煩心事。

3.教師小結

治安管理教學設計模板篇二

一、外來人員一律憑身份證等證明身份的證件，在門衛(wèi)處辦理登記手續(xù)后由門衛(wèi)負責聯(lián)系安排，謝絕私自進入公司。

二、公物出門，必須有單位有效證明，否則門衛(wèi)不予放行。

三、各種機動車輛進出，應自覺接受檢查。

四、門衛(wèi)人員24小時值班，不得擅自離崗。

五、門衛(wèi)人員應在規(guī)定區(qū)域內加強巡邏，做到勤聽、勤看、勤問、勤查、勤記，嚴防各種事故的發(fā)生。

六、門衛(wèi)人員必須提高警惕，堅守崗位，照章辦事，主動查詢可疑的人和事，發(fā)現(xiàn)異常情況應及時向治保委員會辦公室（安全科辦公室）報告。

治安管理教學設計模板篇三

第一條為了加強公司內部安全管理，預防和減少案件的發(fā)生，保證企業(yè)財產和職工的人身安全，根據中華人民共和國國務院令（第421號）《企業(yè)事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)條例》，特制定本治安管理制度。

第二條公司的治安保衛(wèi)工作貫徹“預防為主、單位負責、突出重點、保障安全”的方針，采取技防、人防相結合的方法，杜絕各類案件的發(fā)生。

第三條各單位要認真遵守國家法律、法規(guī)和企業(yè)的各項規(guī)章制度，確定各級各崗安全責任人，明確逐級崗位治安保衛(wèi)指責，逐級落實安全保衛(wèi)責任。

第四條公司法定代表人是公司治安保衛(wèi)工作第一責任人，對公司的安全保衛(wèi)工作全面負責，其職責是：

(一)貫徹執(zhí)行國家和集團公司各項法律法規(guī)，保障公司安全保衛(wèi)工作符合規(guī)定，掌握本公司的治安情況，全面負責本公司的治安安全工作。

(二)將治安安全工作與本公司的各項工作統(tǒng)籌安排，為做好安全保衛(wèi)工作提供必要的經費和組織保障。

(三)組織安全檢查，督促落實隱患整改，及時處理治安防范工作中發(fā)現(xiàn)的問題。

(四)建立健全治保會組織，對治保會的工作給與人、財、物的支持，審核批準符合本公司實際的治安突發(fā)事件應急預案。

(五)協(xié)助做好一般治安案件的報告、調查、處理工作。第五條公司分管安全保衛(wèi)工作的行政副職是公司的治安安全管理人，對公司的治安保衛(wèi)第一責任人負責，具體組織落實本公司的治安保衛(wèi)工作，其職責是：

1.擬定年度治安保衛(wèi)工作計劃，組織實施日常治安保衛(wèi)管理工作。

2.組織建立健全本公司治安保衛(wèi)規(guī)章制度和治安突發(fā)事件應急預案。

3.組織公司的治安法規(guī)、防范技能的宣傳教育和培訓活動。

4.組織實施安全防范檢查和夜查及治安隱患整改工作。

5.組織對公司內重點防范部位的技防設施的維護保養(yǎng)。

第六條各車間、各部門、各單位治安保衛(wèi)負責人職責：各車間、各部門、各單位治安保衛(wèi)負責人由主要領導（行政正職）兼任，全面負責本車間、本單位的治安保衛(wèi)工作，其職責是：

(一)向內部職工傳達貫徹國家法律法規(guī)及上級治安保衛(wèi)文件、指示和有關會議精神，并組織落實。

(二)組織制定、修改本車間、本單位治安防范規(guī)章制度，落實治安保衛(wèi)責任制。

(三)對內部職工進行經常性的宣傳教育，提高全體職工的安全防范意識。

(四)每月組織一次全面治安防范檢查，對檢查出的隱患和不安全因素進行登記，并認真組織研究整改解決。本單位解決不了的，及時向公司治安保衛(wèi)負責人或安全保衛(wèi)部門報告，在未解決前采取有效的臨時性防范措施，確保不發(fā)生案件。

(五)每月向公司安全保衛(wèi)部書面匯報一次本車間的治安保衛(wèi)工作情況。

第七條工段、班組治安保衛(wèi)責任人職責。

工段、班組治安保衛(wèi)責任人由工段、班組長兼任，全面負責本工段、班組的治安保衛(wèi)工作，其職責是：

(二)制定各崗位治安保衛(wèi)責任制和本工段班組治安保衛(wèi)工作要求及預防治安突發(fā)事件的具體措施，并將治安防范責任制落實到每個職工。

(三)每月對所管轄的區(qū)域進行安全防范檢查，發(fā)現(xiàn)不安全隱患不安全因素要及時解決，解決不了的及時向單位領導匯報。

第八條職工的治安保衛(wèi)職責。

(一)認真學習、嚴格遵守國家法律法規(guī)和公司各項治安防范制度。

(二)每班對本單位進行一次治安防范檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素主動進行解決，解決不了的及時向領導反映。

(三)發(fā)現(xiàn)可疑人、可疑現(xiàn)象及時向保衛(wèi)部門反映。

第九條公司設立治安保衛(wèi)委員會第十條治安保衛(wèi)委員會職責：

(一)組織和領導全公司職工貫徹執(zhí)行國家的法律法規(guī)及上級有關治安保衛(wèi)工作指示。組織制定公司治安保衛(wèi)工作管理規(guī)定。

(二)將治安保衛(wèi)工作與生產經營工作同計劃、同布置、同檢查、同總結、同評比、同獎懲。

(三)認真貫徹“誰主管，誰負責”的原則，組織實施治安保衛(wèi)責任制，簽訂治安保衛(wèi)責任書，使治安保衛(wèi)工作真正落到實處。

(四)組織部署公司的安全防范教育和防范檢查，研究和提出解決重大治安隱患和不安全因素意見，并責成有關部門及時解決，或采取有效的預防措施。

(五)定期組織召開治保工作會，學習貫徹上級有關文件，研究布置治安保衛(wèi)工作，定期向上級匯報治安保衛(wèi)工作情況。

第十一條公司治安保衛(wèi)委員會下設辦公室，辦公室設在安全保衛(wèi)部，（辦公室主任由安保部部長兼任）負責日常的治安管理、監(jiān)督、檢查、考核工作，其職責是：

(一)根據上級有關治安保衛(wèi)工作指示，制定貫徹落實工作計劃和實施方案。

(二)制定修改公司各級治安保衛(wèi)責任制和治安防范制度并督促檢查落實。

(三)采取多種形式對職工進行宣傳教育，提高職工的安全防范意識和法制觀念。

(四)確定公司的重點防范部位，制定安全管理措施和應急預案。

(五)負責組織全公司的治保會活動，開展經常性的安全大檢查，對查出的隱患，監(jiān)督有關單位落實整改。

(六)對公司內在治安防范工作上存在的問題及時提出整改建議，制定改進辦法和措施。

(七)對在治安保衛(wèi)工作中做出突出成績的集體和個人，提出表彰獎勵意見；對在工作中瀆職、失職等嚴重不負責任或違反制度給企業(yè)造成損失的單位及個人提出考核處理意見。

(八)負責公司治安保衛(wèi)工作總結、評比和獎勵、定期向公司治保會報告工作情況。

治安管理教學設計模板篇四

園區(qū)的安全管理工作是物管工作的重中之重。我司將通過配置的智能化系統(tǒng)和成熟的安保措施,采取'人防'與'技防'相結合的管理模式,實施全天候安保管理,維護園區(qū)及工作人員的生命和財產安全。

常規(guī)防范。

采取24小時門崗執(zhí)勤與巡邏執(zhí)勤相結合的方式,并設置專職車管員進行車輛停放管理,以協(xié)助公安機關維護園區(qū)內公共秩序,防止和制止任何危及或影響園區(qū)安全的行為。

技術防范。

運用園區(qū)報警監(jiān)控系統(tǒng),對園區(qū)內的安全情況實施全天候監(jiān)控。

管理措施。

(一)實行準軍事化管理,制定各項安保管理制度和獎懲措施。

(二)做好培訓工作,開展系統(tǒng)化軍事素質培訓。

(三)加強對安保人員法制教育和行為規(guī)范教育,要求服裝統(tǒng)一,佩證上崗,言語文明,舉止得當。

(四)嚴格執(zhí)行安保巡邏制度,確保安全防范質量。

(一)引導車輛安全行駛和停放,確保地面、停車庫和消防通道暢通,制止無故使用車載報警器或隨意鳴喇叭。

(二)巡視車輛停放情況,如發(fā)現(xiàn)車輛門、窗未關好,及時通知車主,以防車內物品失竊。

(三)車輛管理員對園區(qū)內部車輛實施全面管理,建立詳細的車輛管理檔案。對臨時在地面泊位停放的車輛,執(zhí)勤門崗應做好詢問和登記工作,并發(fā)放臨時出入證。

管理措施。

(一)建立人、車、物分流方案。

(二)制訂車輛交通管理辦法。

(三)設置專職車輛管理員。

(四)做好園區(qū)交通管理宣傳工作。

(五)建立完善的車輛管理檔案。

(一)保持良好的秩序,明確車輛停放區(qū)域;。

(三)對地下停車庫中業(yè)主專用的車位,車輛管理員應做好相關標識,阻止和勸誡其它車輛不得占用此車位。

管理措施。

(一)建立地面、地下停車場管理規(guī)定。

(二)設置專職車輛管理員。

(三)做好園區(qū)車輛停放管理宣傳工作。

根據園區(qū)設計的交通組織和流向,在入口及主要道路、地下停車場地制定和完善各種交通標識、提示及指示標識,并定期進行維護保養(yǎng)及更新。

管理措施。

(一)完善園區(qū)各類警示、提示、指示標識系統(tǒng)。

(二)根據園區(qū)實際情況,配置各類標志及標牌。

(三)物業(yè)管理人員和安保員在每日巡查工作中,若發(fā)現(xiàn)警示標識等有破損、丟失等,應立即上報并及時維修或更換。

(四)工程部人員做好園區(qū)標識維護保養(yǎng)工作,及時進行油漆粉刷及更新。

根據以往的物業(yè)管理經驗,結合物業(yè)的實際情況,遇到突發(fā)事件保持鎮(zhèn)定,并處理好各類突發(fā)事件:如打架斗毆、盜竊、火災、臺風、停電、電梯困人、水浸等。

管理措施。

(一)詳細制定各類突發(fā)事件的處理預案;。

(三)定期對預防措施進行演練,如消防演習等。

治安管理教學設計模板篇五

一、治安聯(lián)防大隊各門崗實行早、中、夜三班制。早班：7：00－14：00；中班：14：00－22：00；夜班：22：00－7：00。當班警員必須提前半小時到大隊點名，檢查警容風紀，參加班前會，遲到一次罰款5元。

未經請假批準，缺一次罰10元。

十、大客車非特殊情況下，嚴禁進入生活小區(qū)，否則罰款20元。

注：以上各項制度，除處罰當班責任人外，追究帶班人員連帶責任，處罰額度同當班責任人相同。

治安管理教學設計模板篇六

(一)住宿登記制度。旅客住宿必須登記。旅館應當注定專人負責登記工作。登記時，應當查驗旅客的身份證件，有旅客按規(guī)定項目填寫《住宿登記表》。

對外國人和華僑、港澳臺同胞，應當查驗護照或有關證件，填寫《境外人員力士住宿登記表》。沒有有效證件或簽證的，必須及時報告公安部門或有關部門。旅客住宿登記表應按日按月裝訂成冊備查。旅館應當實時將住宿旅客的登記信息資料錄入旅館業(yè)治安管理信息系統(tǒng)。

1、登記憑證。國內旅客住宿，應憑《居民身份證》、《臨時身份證》及《軍官證》、《警官證》、《軍官離、退休證》、《士兵證》等軍人證件進行登記住宿。確無以上證件的，可以憑有照片的《戶籍證明》、《機動車駕駛證》等有效身份證件進行登記。外國人、華僑及港澳臺同胞可憑《護照》、《臺灣居民來往大陸通行證》、《港澳居民來往內地通行證》、《回鄉(xiāng)證》等有效證件進行登記。

3、會議及團隊住宿登記。舉辦會議的，旅館可以憑會議舉辦單位統(tǒng)一提供的參會人員名單安排住宿，參會人員的身份信息可以不錄入旅館業(yè)安全管理信息系統(tǒng)，但應當將相關單位提供的參會人員名單、會議用房數量、時間等內容統(tǒng)一留存?zhèn)洳?。旅游團隊的住宿登記，旅館可以憑旅行社統(tǒng)一提供的人員名單、身份證號碼進行登記和錄入，照片信息可以不輸入。

4、未成年人及其他無證人員住宿。未攜帶有效身份證件的成年人要求住宿的，旅館應通知其道旅館所在地派出所開具身份證明后，方可登記安排住宿。未攜帶有效身份證件的16周歲以下未成年人要求住宿，如有隨行成年人一同的，以成年人提供的身份信息進行登記，并立即報告當地派出所進行身份核對。旅館接待未攜帶有效深翻證件的人員住宿，未按以上規(guī)定操作的，均屬于未按規(guī)定登記，公安機關應按照相關規(guī)定進行處罰。

(二)實行全天24小時值班住宿。旅館門衛(wèi)值班人員應當掌握進出人員情況，必要時可以要求來訪者廚師身份證件或詢問其被訪者的姓名、住宿房間號碼，旅館其他值班人員應當按照值班制度的規(guī)定履行巡查職責，維護住宿人員的合法權益和旅館的正常秩序?？头胯€匙由值班人員負責管理的，應當憑住宿證對號開啟房門。

(三)財務保管制度。旅館應該設立旅客行李物品保管室，指定專人負責保管工作，實行財務保管的登記、交接和領取制度，注意查詢、發(fā)現(xiàn)可疑及危險物品?，F(xiàn)金應當單獨存放入保險柜(箱)。

酒店治安保衛(wèi)組織和人員職責。

旅館應當建立治安保衛(wèi)組織或配備專職或兼職治安保衛(wèi)人員。治安保衛(wèi)組織和人員應履行下列職責：

《旅客須知》。

根據《廣東省旅館業(yè)治安管理辦法實施細則》中的有關內容，住宿旅客必須遵守下列規(guī)定：

一、遵守旅館各項規(guī)章制度，服從旅館工作人員管理，愛護旅館財務。

二、軍人、人民警察、專職守護押運人員等攜帶的槍支彈藥，必須按規(guī)定交旅館所在的軍事部門或公安部門寄存保管。

三、嚴禁將易燃易爆、劇毒、腐蝕性和放射性等危險物品及匕首、三棱刮刀、彈簧跳刀等管制刀具帶入旅館。

四、嚴禁在旅館內進行賣淫、嫖娼、吸毒、賭博、傳播淫穢物品及打架斗毆等違法。

五、自覺協(xié)助人民警察依法執(zhí)行公務，并如實反映情況。

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治安管理教學設計模板篇七

一、加強要害部門、部位的安全防范工作，配備防盜、防火設備。

二、單位的財務室、檔案室、倉庫等，實行專人負責，責任到人。

三、重點要害部門的工作人員，應嚴格遵守崗位紀律，自覺按照本部門規(guī)定的操作規(guī)程操作，認真履行崗位職責，及時關門、關窗。

四、加強設備的日常保養(yǎng)和維修工作，定期檢查設備的安全狀況和財物按規(guī)定存放的數量。

五、嚴禁非工作人員隨意進入重點部門和部位。

六、單位治保會人員要對重點部門、部位常巡查、勤查看、細防范，發(fā)現(xiàn)問題要立即處理并及時通報有關職能部門。

七、定期對重點部門和部位進行全面檢查，遇節(jié)假日增加檢查次數，發(fā)現(xiàn)不安全因素，及時堵塞漏洞、消除隱患。

八、重點要害部門工作人員要做好有關保密工作，不得向無關人員泄露本部門、本部位的情況。

治安管理教學設計模板篇八

1、認真學習并堅決貫徹執(zhí)行《消防法》，對消防設施進行定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，防微杜漸。按照國家的法律法規(guī)，認真貫徹落實單位消防安全管理各項規(guī)章制度。

2、財務室、檔案室、民用爆炸物品倉庫等重要場所，一律嚴禁煙火。

3、不得私自接用電源線路，如確有需要，經請示單位領導批準后，請專業(yè)人員規(guī)劃、實施。

4、安全科、選廠辦公室組織開展公司日常消防安全教育、培訓和演練。

5、保衛(wèi)人員定期開展消防檢查、巡查工作，消除火險隱患。

6、定期對技防設施進行檢查和維護，確保其完好有效。

7、一旦發(fā)生火災，公司治保委員會組織力量撲救火災，保護職工，保護現(xiàn)場，配合消防部門查處火災事故。

治安管理教學設計模板篇九

一、根據《宗教事務條例》、《中華人民共和國治安管理條例》、《企業(yè)事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)條例》和有關規(guī)定，制定本制度。

二、本寺住持（方丈）為治安第一責任人，監(jiān)院為治安直接責任人，對本寺院的治安工作全面負責。

三、在寺院內建立治安隊伍，制訂治安工作方案，落實治安任務，配置安全防范設施。

四、本寺根據實際情況采取措施，在重點部位安裝攝像頭，值班人員做好寺院治安監(jiān)控，確保參加宗教活動信眾安全，防止破壞和被盜等違法犯罪活動的發(fā)生。

五、非本寺人員留宿，必須經寺院領導同意并進行登記。

六、本寺舉行大型宗教活動，必須制定安全保衛(wèi)工作方案，經主管宗教事務部門和公安部門批準后實施。

七、本寺如有被盜及重大治安事故發(fā)生，應立即向公安機關報案，并積極配合公安機關偵破案件。事后應認真檢查原因，總結教訓，及時整改。

八、嚴禁任何人在寺院內進行不屬佛教范圍的迷信活動，更不得制造謠言，蠱惑人心，擾亂社會治安，情節(jié)嚴重者，送公安部門查處。

九、本寺的治安管理工作接受主管宗教事務部門和公安部門的指導和監(jiān)督。

為確保本寺消防安全，防患于未然，現(xiàn)制訂有關制度如下：

一、本寺消防工作以“民族宗教無小事”和“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”的重要思想，以“預防為主，防消結合”為工作方針，以“水主管，水負責”為工作原則。

二、開展經常性的防火安全檢查，經常進行消防安全的自查和協(xié)查，及時制止、糾正違法違章行為，防止和消除火險隱患。對暫難以消除的火險隱患必須采取應急措施，確保安全。

三、建立防火組織，建立并不斷提高義務消防隊伍的整體素質。檢查安全疏散通道和安全出口，制定滅火方案和應急疏散防范措施，定期組織滅火演習，發(fā)生火災應立即報警，組織撲救，搶救人員、物資并保護火災現(xiàn)場，協(xié)助公安消防機關做好事故查處工作。

四、建立防火治安值班、巡邏制度。值班人員必須身體健康，年齡較輕，責任心強，掌握防火、滅火知識，及時發(fā)現(xiàn)、處理不安因素。

五、完善消防設施，配備消防器材。消防設施、設備和器材必須有專人負責維護管理，保證完善其應有的使用效果。

六、建立消防安全檔案管理制度，做好臺帳工作。

七、組織僧眾、職工、臨時工學習，討論有關消防安全條例規(guī)定、文件及消防安全知識。

八、為了安全起見，寺內禁止使用微波爐和電爐，嚴禁亂接亂拉電線。電工對老化電線應及時整改，以防發(fā)生火患。

一、因違反或不符合消防法規(guī)而導致的各類潛在不安全因素，應認定為火災隱患。

二、巡查、檢查中發(fā)現(xiàn)可當場整改的火災隱患，立即當場改正；不能立即改正的，及時上報消防安全管理人或責任人采取措施整改，并做好臺帳工作。

三、消防安全管理人應組織對報告的火災隱患進行認定，明確火災隱患整改負責人及整改的期限。

四、在火災隱患整改期間，應采取相應措施，保障安全。

五、消防安全管理人應對火災隱患整改完畢的進行復查確認，并做好臺帳記錄。

六、對公安消防機構責令限期改正的火災隱患和重大火災隱患，應在規(guī)定的期限內改正，并將火災隱患整改復函送達公安消防機構。

七、重大火災隱患不能立即整改的，應立即將危險部位停止開放整改，嚴禁其它人員接近。

一、防火巡查應確定巡查的人員、內容、部位和頻次，及時開展防火巡查。

二、防火巡查時應填寫巡查記錄表，巡查人員應在記錄上簽名。巡查中發(fā)現(xiàn)能當場整改的火災隱患，應立即消除隱患；不能當場消除的，應及時上報消防安全管理人或責任人，并在記錄表上記錄存檔。

三、應進行每日防火巡查，并結合實際組織夜間防火巡查。對外開放結束后應檢查并消除遺留火種。

四、防火巡查應包括下列內容：

1、用火、用電有無違章情況；

2、安全出口、疏散通道是否暢通，有無鎖閉；安全疏散指示標志、應急照明是否萬好；

3、消防設施、器材是否在位、完整有效。消防安全標志是否完好清晰；

4、消防安全重點部位的人員在崗情況；

5、其他消防安全情況。

一、防火檢查應定期開展，由消防安全責任人或管理人每月至少組織一次防火檢查，并做好臺帳工作。

二、檢查中發(fā)現(xiàn)能當場整改的火災隱患，應立即消除隱患；不能當場消除的，應及時上報消防安全管理人或負責人，并記錄存檔。

三、防火檢查應包括下列內容：

1、消防車通道、消防水源；

2、安全疏散通道、樓梯，安全出口及其疏散指示標志、應急照明；

3、消防安全標志的設置情況；

4、滅火器材配置及其完好情況；

5、用火、用電有無違章情況；

6、消防安全重點部位的管理；

7、防火巡查落實情況及其記錄。

8、火災隱患的整改以及防范措施的落實情況；

9、廚房所放置的煤氣瓶等易燃易爆危險物品場所防火、防爆措施的落實情況；

10、消防安全重點部位人員及其他職工消防知識的掌握情況。

一、燃燈、點燭、燒香、焚紙。應規(guī)定地點和位置，并制定專人負責看管，宜以殿堂為單位，采用“眾佛一爐香”的辦法，集中一處，便于處理。

二、佛像前的蠟燭、琉璃燈等火源，應固定設置，以防傾倒，發(fā)生意外。

三、放置香、燭、燈的木制供桌上，應鋪蓋金屬薄板或玻璃板，以防止香、燭、燈火跌落在上面時，引燃可燃物。

四、所有的香、燭、燈火，嚴禁靠近賬幔、幡帳、傘蓋等可燃物。

五、佛前所供的香、燭必須在人員離開前熄滅。

六、焚燒紙錢、錫箔爐須設在殿堂外，選擇靠墻角避風處，用非燃料制作。

一、消防設施、器材管理應明確責任人，消防設施的檢查內容和要求，消防設施定期維護保養(yǎng)的要求。

二、消防設施管理應符合下列要求：

1、消火栓應明顯標識；

2、室內消火栓箱不應上鎖，箱內設備應齊全、完好。

5、按照相關標準定期檢查、檢測消防設施，并做好記錄，存檔備查。

一、通過多種形式開展經常性的消防安全宣傳與培訓。消防安全教育與培訓由消防安全管理人負責組織，根據不同季節(jié)、節(jié)假日的特點，結合各種火災事故案例，利用張貼圖畫、板報等各種形式，宣傳防火、滅火和應急逃生等常識，使教職人員及義工提高消防安全意識和自防自己能力。

二、消防培訓應包括下列內容：

1、有關消防法規(guī)、消防安全管理制度、保證消防安全的操作規(guī)程等；

2、本單位、本崗位的火災危險性和防火措施；

3、滅火器材的性能、使用方法和操作規(guī)程；

4、報火警、撲救初起火災、應急疏散和自救逃生的知識、技能；

5、本場所的安全疏散路線，引導人員疏散的程序和方法；

6、滅火和應急疏散預案的內容、操作程序。

三、消防宣傳填寫《消防宣傳記錄》；消防培訓應填寫《消防安全教育、培訓記錄》并存檔。

一、消防安全例會制度定于每月第一周召開。會議主要的內容以研究、部署、落實本場所的消防安全工作計劃和措施為主。

二、消防安全例會由消防安全責任人或管理人主持，有關人員參加，會議記錄歸檔。

三、會議聽取消防安全管理人員有關消防情況的通報，研究分析本場所消防安全形勢，對有關重點、難點問題提出解決辦法，布置消防安全下一階段的工作。

四、涉及消防安全的重大問題召開的專題會議紀要或決議，應報送當地主管部門，并提出針對性解決方案和具體落實措施。

五、本場所如發(fā)生火災事故，事故發(fā)生后應召開專門會議，分析、查找事故原因，總結事故教訓，制定整改措施，進一步落實消防安全管理責任，防止事故再次發(fā)生。

治安管理教學設計模板篇十

1、認識“資源管理器”，了解常用工具按鈕的作用。

2、學會復制、刪除文件和還原。

3、掌握層次目錄管理的概念。

復制文件到指定文件夾

資源管理器的使用

樹形目錄的概念

1課時

學生用軟盤教學提示

（一）注意點

練習刪除文件，有一定的危險性，要讓學生理解清楚，切不要刪除系統(tǒng)文件和別人的文件。

（二）課文分析

本課內容有兩個重點，一是讓學生知道資源在如何查看文件和文件夾，理解層次目錄結構，認識資源管理器的窗口的兩個部分。二是復制文件到指定的文件夾和復制文件到軟盤。

（三）教學過程

1、由于“資源管理器”和“我的電腦”的用法相似，可以讓學生自己啟動資源管理器，嘗試使用，再讓學生匯報，資源管理器中怎樣查看文件。教師補充完整，特別是窗口左邊層次目錄，要求學生會展開和折疊，能找到指定文件夾。

2、認識工具按鈕，教師提示：我們在哪些地方看到過這些按鈕？有什么用呢？再介紹各個按鈕的使用方法。也可提示：若要把一個文件拷貝到自己的文件夾下，怎么辦？引出要使用常用工具按鈕的復制和粘貼。

3、發(fā)送文件到軟盤，這是復制文件到軟盤的快捷方法。

治安管理教學設計模板篇十一

治安責任人負責組織本單位員工切實貫徹執(zhí)行相關法律法規(guī)和開縣御金洲大酒店治安管理的各項規(guī)章制度；加強對內部保衛(wèi)組織的領導，教育員工提高警惕，遵紀守法，落實各項安全防范措施。

對入住旅客，要嚴格檢驗其有效證件，做到人證相符，登記內容齊全、準確、不漏登、錯登。

對前來訪客的非住宿人員，保安或前臺服務人員應審查登記其身份證件，記錄會客來去時間。

設立24小時總值班經理值班，并設有內保人員，負責內部安全保衛(wèi)和停車場所等重要部位安全管理。安保人員要加強對消防安全，治安安全檢查。安裝監(jiān)控系統(tǒng)，并明確專人值班，建立監(jiān)控室值班記錄薄。

設置專門賓客財務保管，并專人負責對寄存物品檢查登記，領取登記物品時要簽名，寄存物品管理人員要做好交接班登記。

1、對可疑物品、危險物品和其他違禁物品，應及時送交公安機關或報請公安人員處理。

2開縣御金洲大酒店有限公司。

2、旅客遺留的其他物品，應詳細登記后，想辦法歸還旅客，較長時間無法歸還的，應按撿拾物品送交公安機關處理。

3、嚴禁侵占挪用旅客遺留物品，嚴禁擅處理建禁品。

開縣御金洲大酒店從業(yè)人員應當及時報告本開縣御金洲大酒店的可疑人員、可疑情況和建法犯罪情況，并注意公安機關的通緝、通報，及時配合公安機關開展協(xié)查工作。

開縣御金洲大酒店從業(yè)人員應當主動向賓客宣傳住宿在酒店應遵守的相關法律法規(guī)規(guī)定，提醒旅客加強自身安全防范。如：提醒旅客將貴重物品交開縣御金洲大酒店保管；開縣御金洲大酒店或訪客嚴禁將易燃、易爆、劇毒、腐蝕性和放射性等危險物品帶入本酒店；旅客嚴禁在本酒店內尋釁滋事、斗毆、酗酒、賭埔、吸食毒品，或進行其它違法犯罪活動。