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更正檔案申請(qǐng)書如何寫 補(bǔ)辦檔案證明申請(qǐng)?jiān)趺磳?六篇)

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更正檔案申請(qǐng)書如何寫 補(bǔ)辦檔案證明申請(qǐng)?jiān)趺磳?六篇)
2023-01-12 07:09:05    小編:ZTFB

每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

關(guān)于更正檔案申請(qǐng)書如何寫一

第二條 標(biāo)準(zhǔn)檔案系指在制定、修訂標(biāo)準(zhǔn)過(guò)程中,直接形成的具有保存價(jià)值的各種文件、材料(包括圖表、文字材料、計(jì)算材料、音像制品和標(biāo)樣等)。

標(biāo)準(zhǔn)檔案是國(guó)家檔案的重要組成部分。

第三條 標(biāo)準(zhǔn)的制定部門和單位應(yīng)當(dāng)建立健全標(biāo)準(zhǔn)檔案管理工作制度,達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)檔案完整、準(zhǔn)確、安全和有效利用的要求。有計(jì)劃地采用先進(jìn)技術(shù),實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)檔案管理的現(xiàn)代化。

第四條 標(biāo)準(zhǔn)檔案按保管期限,分為永久的和長(zhǎng)期的兩種。

下列文件材料需要永久保管:

(一)上級(jí)下達(dá)任務(wù)的文件;

(二)標(biāo)準(zhǔn)報(bào)批稿;

(三)標(biāo)準(zhǔn)編制說(shuō)明及其附件;

(四)意見匯總處理表;

(五)標(biāo)準(zhǔn)審查會(huì)議紀(jì)要或函審結(jié)論;

(六)標(biāo)準(zhǔn)報(bào)批公文;

(七)標(biāo)準(zhǔn)申報(bào)單;

(八)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布本;

(九)標(biāo)準(zhǔn)正式出版本;

(十)標(biāo)準(zhǔn)修改通知單及其附件;

(十一)標(biāo)準(zhǔn)作廢通知單。

下列文件材料需要長(zhǎng)期保管:

(一)論證報(bào)告;

(二)調(diào)研報(bào)告;

(三)試驗(yàn)驗(yàn)證報(bào)告;

(四)標(biāo)準(zhǔn)征求意見稿(最后一稿);

(五)標(biāo)準(zhǔn)送審稿;

(六)等同、等效采用的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)或國(guó)外先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)原文或譯文,主要參考資料(只歸難得的,一般的只列目錄和出處);

(七)標(biāo)樣。

第五條 永久保管的,按國(guó)家檔案管理部門的規(guī)定辦理;長(zhǎng)期保管的,應(yīng)當(dāng)是現(xiàn)行的和最近兩次修訂的標(biāo)準(zhǔn)的檔案。屬長(zhǎng)期保管的廢止標(biāo)準(zhǔn)檔案,繼續(xù)保管十年。標(biāo)樣在保管期限內(nèi)已經(jīng)失效的,按保管到期的規(guī)定處理。

第六條 國(guó)務(wù)院標(biāo)準(zhǔn)化行政主管部門負(fù)責(zé)管理國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)檔案。工程建設(shè)、藥品、食品衛(wèi)生、獸藥和環(huán)境保護(hù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)檔案,分別由國(guó)務(wù)院工程建設(shè)主管部門、衛(wèi)生主管部門、農(nóng)業(yè)主管部門、環(huán)境保護(hù)主管部門負(fù)責(zé)管理。

國(guó)務(wù)院行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)歸口部門負(fù)責(zé)管理其主管范圍內(nèi)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)檔案。

省、自治區(qū)、直轄市標(biāo)準(zhǔn)化行政主管部門負(fù)責(zé)管理本行政區(qū)域內(nèi)的地方標(biāo)準(zhǔn)檔案。

企業(yè)單位負(fù)責(zé)管理本單位的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)檔案。

第七條 本辦法所列部門和單位的檔案管理機(jī)構(gòu)或人員,具體負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)檔案管理工作。其職責(zé):

(一)收集、整理、立卷、歸檔、統(tǒng)計(jì)、保管和提供利用標(biāo)準(zhǔn)檔案;

(二)編制目錄、索引、卡片等查詢工具和參考材料;

(三)負(fù)責(zé)組織和承擔(dān)標(biāo)準(zhǔn)檔案的鑒定和銷毀;

(四)監(jiān)督檢查標(biāo)準(zhǔn)檔案的修改、補(bǔ)充和復(fù)制;

(五)按檔案行政管理部門的要求,辦理永久的標(biāo)準(zhǔn)檔案的移交手續(xù);

(六)認(rèn)真執(zhí)行檔案管理制度。

第八條 標(biāo)準(zhǔn)檔案由標(biāo)準(zhǔn)起草單位負(fù)責(zé)收集有關(guān)材料并加以整理,向相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)檔案管理部門或單位負(fù)責(zé)提供。

第九條 標(biāo)準(zhǔn)起草單位、標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì)秘書單位或標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)歸口單位以及參與制定、修訂標(biāo)準(zhǔn)的其他單位,在制定、修訂標(biāo)準(zhǔn)工作中所積累的標(biāo)準(zhǔn)文件材料,交本單位檔案管理機(jī)構(gòu)按長(zhǎng)期保管的要求管理。

第十條 標(biāo)準(zhǔn)檔案的文件材料,除標(biāo)準(zhǔn)正式文本外,在標(biāo)準(zhǔn)審批、發(fā)布后三個(gè)月內(nèi),由審批部門或單位的主辦人員按規(guī)定向檔案管理機(jī)構(gòu)一次歸檔。標(biāo)準(zhǔn)正式文本出版后,及時(shí)補(bǔ)充歸檔。

第十一條 標(biāo)準(zhǔn)檔案的文件材料,由審批部門或單位的主辦人員負(fù)責(zé)整理,標(biāo)準(zhǔn)檔案管理人員負(fù)責(zé)立卷、登記、上架。

標(biāo)準(zhǔn)文件材料歸檔時(shí),標(biāo)準(zhǔn)檔案管理人員應(yīng)當(dāng)檢查、核對(duì);對(duì)不符合要求的,由審批部門或單位的主辦人員補(bǔ)充、更正。

第十二條 標(biāo)準(zhǔn)更改或廢止后,由審批部門或單位的主辦人員負(fù)責(zé)將更改單或廢止單的原稿、出版稿和審批文件及時(shí)歸檔。

第十三條 標(biāo)準(zhǔn)文件材料的立卷、歸檔,按“gb/t11182-89科學(xué)技術(shù)檔案構(gòu)成的一般要求”執(zhí)行,并應(yīng)當(dāng)符合下列要求:

(一)各類標(biāo)準(zhǔn)文件材料一般歸檔一份,使用頻繁的各種報(bào)告、標(biāo)準(zhǔn)草案各稿、正式版本以及意見匯總處理表可以歸檔兩份。

(二)歸檔的標(biāo)準(zhǔn)文件材料是原稿或打印稿、復(fù)印稿。

(三)永久保管和長(zhǎng)期保管的標(biāo)準(zhǔn)檔案分別裝訂立卷。

(四)標(biāo)準(zhǔn)文件材料的幅面大于a4(210×297mm)的,按a4幅面折疊;小于a4的,粘貼在a4幅面的紙上,并留出裝訂線。

第十四條 保管標(biāo)準(zhǔn)檔案,應(yīng)當(dāng)有檔案柜和庫(kù)房,并有防火、防潮、防曬、防蟲鼠、防塵、防盜等安全措施。

第十五條 保管標(biāo)準(zhǔn)檔案,要建立定期檢查制度一般每?jī)赡隀z查一次,如有破損或變質(zhì)的檔案應(yīng)當(dāng)及時(shí)修補(bǔ)或復(fù)制。

第十六條 管理標(biāo)準(zhǔn)檔案的機(jī)構(gòu),應(yīng)當(dāng)建立健全標(biāo)準(zhǔn)檔案借閱制度。

標(biāo)準(zhǔn)檔案一般不外借。特殊情況需要外借時(shí),應(yīng)當(dāng)經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并限期歸還。

第十七條 任何個(gè)人不得將標(biāo)準(zhǔn)檔案占為私有,凡損壞、隱匿、丟失或泄密的,應(yīng)當(dāng)追究有關(guān)人員的責(zé)任。

第十八條 對(duì)標(biāo)準(zhǔn)檔案的保存價(jià)值,應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行鑒定。鑒定工作在有單位主管領(lǐng)導(dǎo)、標(biāo)準(zhǔn)化人員和標(biāo)準(zhǔn)檔案管理人員參加下進(jìn)行。

對(duì)已經(jīng)超過(guò)保管期、失去保存價(jià)值的標(biāo)準(zhǔn)檔案,應(yīng)當(dāng)編造清冊(cè),經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后銷毀,并注明銷毀時(shí)間和處所,由監(jiān)銷人員簽字后,將清冊(cè)歸檔。

第十九條 對(duì)標(biāo)準(zhǔn)檔案工作做出顯著成績(jī)的人員,應(yīng)當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì),按《中華人民共和國(guó)檔案法實(shí)施辦法》第二十七條規(guī)定執(zhí)行。

違反有關(guān)檔案管理規(guī)定,給標(biāo)準(zhǔn)檔案工作造成損失的,按《中華人民共和國(guó)檔案法實(shí)施辦法》第二十八條、第二十九條、第三十條、第三十一條的規(guī)定處理。

第二十條 本辦法由國(guó)家技術(shù)監(jiān)督局負(fù)責(zé)解釋。

第二十一條 本辦法自發(fā)布之日起施行。

關(guān)于更正檔案申請(qǐng)書如何寫二

隨著建設(shè)工程的發(fā)展,工程檔案管理工作在整個(gè)建設(shè)工程中發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用,在一定程度上成了影響工程管理效率的重要因素。通過(guò)一年多的檔案管理工作實(shí)踐,我認(rèn)識(shí)到工程檔案管理的重要性,對(duì)進(jìn)一步做好檔案管理工作也有了更清晰的思路。在x年即將結(jié)束之際,對(duì)自己的工作進(jìn)行總結(jié)和反思,以促進(jìn)今后的工作。

一、為確??⒐べY料的順利編制和工程的順利實(shí)施,工程內(nèi)業(yè)資料應(yīng)實(shí)行規(guī)范化管理,檔案管理要有明確的存檔原則:

1、所有資料、檔案之原件必須存放在項(xiàng)目經(jīng)理部,工區(qū)有條件時(shí)可保留一份原件,否則至少保留一份原件的拷貝件;

2、資料存檔實(shí)行專人、專室、專柜管理;

3、各科室和工區(qū)要嚴(yán)格遵守工作程序,及時(shí)做好信息的收集和資料的整理工作;

4、借閱資料必須實(shí)行登記管理制度,嚴(yán)禁將資料亂堆亂放,隨意存??;

5、除主管領(lǐng)導(dǎo)特許外,任何資料、文檔不得外借或攜帶出本合同段。

二、平時(shí)要作好工程文件資料的立卷工作,對(duì)于歸檔的文件要認(rèn)真核查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。因?yàn)轫?xiàng)目建設(shè)中涉及檔案資料填寫、簽證的人員較多,有時(shí)難免會(huì)出現(xiàn)差錯(cuò)。對(duì)每次歸檔的資料要進(jìn)行核查,若發(fā)現(xiàn)資料有亂涂亂畫、漏簽等現(xiàn)象,需將資料及時(shí)返還工區(qū)進(jìn)行更正,以確保資料完整性。對(duì)于交來(lái)的資料要及時(shí)歸檔,避免資料大量積壓造成資料歸類錯(cuò)誤或流失。

三、分類存檔的方法:

1、質(zhì)檢資料的歸檔按單位工程進(jìn)行分類存放。按照《公路工程質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定,將合同段工程化分為若干個(gè)單位工程,每個(gè)單位工程分為若干個(gè)分部工程,每個(gè)分部工程分為若干個(gè)分項(xiàng)工程,每個(gè)分項(xiàng)工程包含各有關(guān)方面的資料。localhost實(shí)行分類、分區(qū)、分柜存放。要保證每個(gè)檔案盒內(nèi)都有分項(xiàng)工程資料的目錄,每個(gè)檔案柜上要有分部或單位工程的文件包清單目錄,以便隨時(shí)查閱和使用。同時(shí)按照資料的存放順序要建立與之相對(duì)應(yīng)的電子資料目錄。按單位、分部、分項(xiàng)工程或文件類別建立相應(yīng)的文件夾,對(duì)于要查找的文件,通過(guò)樹型電子目錄查詢就可以及時(shí)、準(zhǔn)確的查找到資料所處的具體位置。

2、施工詳圖按施工設(shè)計(jì)圖的圖號(hào)順序進(jìn)行存檔。

3、各單位往來(lái)文件按來(lái)文、發(fā)文單進(jìn)行分類后,再按文件性質(zhì)分類存檔。發(fā)文由辦公室負(fù)責(zé)報(bào)送,送件人應(yīng)把文件內(nèi)容、報(bào)送日期、部門、收件人等事項(xiàng)登記清楚,并由收件人簽名,發(fā)出文件的原稿,送資料室存檔。來(lái)文簽收由行政辦專人負(fù)責(zé),對(duì)所收之文件,簽收人及時(shí)登記,并根據(jù)來(lái)文的內(nèi)容及其來(lái)文所涉及事件的緊急狀況,及時(shí)送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽閱,及時(shí)處理。簽閱后需要轉(zhuǎn)發(fā)的文件,由各科室負(fù)責(zé)人簽收,并及時(shí)進(jìn)行登記,并按領(lǐng)導(dǎo)批示及時(shí)處理。

由于檔案管理工作的特殊性,檔案管理仍面臨著諸多困難和挑戰(zhàn)。檔案管理的核心就是為了快速查詢、應(yīng)用,但實(shí)際工作中并不是所有單位工程都按分項(xiàng)工程的順序逐步推進(jìn),很多是交叉的、跳躍的,在歸檔的過(guò)程中要經(jīng)常調(diào)換歸檔順序,這樣會(huì)增加很大的工作量。按照檔案分類大綱要求,工程的分類較多,但實(shí)施時(shí)有的資料相對(duì)統(tǒng)一的工程名稱、主題詞表都很難提出,不便于查找。隨著建設(shè)工程的要求越來(lái)越高,所需的資料也越來(lái)越多,越來(lái)越細(xì)。如何利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段與檔案管理相結(jié)合,充分發(fā)揮檔案管理的綜合優(yōu)勢(shì),全面推行規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理,都是需要進(jìn)一步完善、解決的問(wèn)題。

關(guān)于更正檔案申請(qǐng)書如何寫三

科順?lè)浪萍脊煞萦邢薰娟P(guān)于新增股票將在全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)掛牌的更正公告

本公司及董事會(huì)全體成員保證公告內(nèi)容的真實(shí)、準(zhǔn)確和完整,沒(méi)有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏,并對(duì)其內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性承擔(dān)個(gè)別及連帶法律責(zé)任。

本公司董事會(huì)于 20xx 年 5 月 24 日在全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)指定信息披露平臺(tái)上發(fā)布了《科順?lè)浪萍脊煞萦邢薰娟P(guān)于新增股票將在全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)掛牌的提示性公告》(公告編號(hào)【20xx-027】),由于工作人員失誤,該公告存在錯(cuò)漏,本公司現(xiàn)予以更正。

更正前: 公司此次定向發(fā)行股票總額 2,620,000股,其中有限售條件股份 2,620,000 股,無(wú)限售條件股份 0 股。本次股票將于 20xx 年 5 月 25日在全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)掛牌。

更正后: 公司此次定向發(fā)行股票總額 2,620,000股,其中有限售條件股份 2,620,000 股,無(wú)限售條件股份 0 股。本次股票將于 20xx 年 5 月 30日在全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)掛牌。

其它相關(guān)說(shuō)明除上述更正信息外,《科順?lè)浪萍脊煞萦邢薰娟P(guān)于新增股票將在全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)掛牌的提示性公告》的其他內(nèi)容 公告編號(hào):20xx-032保持不變。 我們對(duì)上述更正給投資者帶來(lái)的不便深表歉意。

特此公告。

科順?lè)浪萍脊煞萦邢薰?董 事 會(huì)

20xx年 5月 25日

關(guān)于更正檔案申請(qǐng)書如何寫四

x年01月11日 涼城縣公共資源交易中心受涼城縣教育科技體育局委托在政府采購(gòu)網(wǎng)上發(fā)布了心理輔導(dǎo)室及理化生、地理、數(shù)學(xué)、科學(xué)儀器項(xiàng)目(采購(gòu)項(xiàng)目編號(hào):lccg- h02號(hào))的招標(biāo)(采購(gòu))公告,因供應(yīng)商資格要求變化,現(xiàn)在對(duì)公告部分內(nèi)容作如下更正:

原公告中的供應(yīng)商資格要求: 投標(biāo)人應(yīng)具備《中華人民共和國(guó)政府采購(gòu)法》第二十二條規(guī)定的條件,且符合、承認(rèn)并承諾履行招標(biāo)文件各項(xiàng)規(guī)定的供應(yīng)商,并具備以下特定條件:

1、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證(國(guó)稅、地稅);

2、省級(jí)及省級(jí)以上產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督管理中心出具的質(zhì)量信得過(guò)企業(yè)證書;

3、iso9001:x8質(zhì)量管理體系認(rèn)證證書、iso14001:x4環(huán)境管理體系認(rèn)證證書、gb/t28001:x1職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證證書、ib/te-315:9002信用管理體系認(rèn)證證書;

4、報(bào)名人及被授權(quán)委托人須為投標(biāo)企業(yè)的正式員工,并提供近一年的社保繳費(fèi)記錄證明;

5、非生產(chǎn)廠家需提供生產(chǎn)廠家授權(quán)書;

6、投標(biāo)時(shí)須提供指定樣品及檢測(cè)報(bào)告;

7、投標(biāo)人須為中國(guó)教學(xué)儀器行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員單位;

8、具有木材經(jīng)營(yíng)加工許可證;

9、本項(xiàng)目部接受聯(lián)合體投標(biāo)。

資格審查時(shí)間: x年 1月11日至1月15日供應(yīng)商攜帶本公告第二項(xiàng)所要求的資質(zhì)證書原件到?jīng)龀强h政務(wù)服務(wù)中心四樓進(jìn)行資審。

,更正為 投標(biāo)人應(yīng)具備《中華人民共和國(guó)政府采購(gòu)法》第二十二條規(guī)定的條件,且符合、承認(rèn)并承諾履行招標(biāo)文件各項(xiàng)規(guī)定的供應(yīng)商,并具備以下特定條件:

1、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證(國(guó)稅、地稅);

2、iso9001:x8質(zhì)量管理體系認(rèn)證證書、iso14001:x4環(huán)境管理體系認(rèn)證證書、gb/t28001:x1職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證證書、ib/te-315:9002信用管理體系認(rèn)證證書;

3、報(bào)名人及被授權(quán)委托人須為投標(biāo)企業(yè)的正式員工,并提供近一年的社保繳費(fèi)記錄證明;

4、非生產(chǎn)廠家需提供生產(chǎn)廠家授權(quán)書;

5、投標(biāo)時(shí)須提供指定樣品及檢測(cè)報(bào)告;

6、投標(biāo)人須為中國(guó)教學(xué)儀器行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員單位;

7、具有木材經(jīng)營(yíng)加工許可證;

8、本項(xiàng)目部接受聯(lián)合體投標(biāo)。

資格審查時(shí)間: x年 1月11日至1月15日供應(yīng)商攜帶本公告第二項(xiàng)所要求的資質(zhì)證書原件到?jīng)龀强h政務(wù)服務(wù)中心四樓進(jìn)行資審。

其他內(nèi)容不變。

特此公告。

x年01月12日

關(guān)于更正檔案申請(qǐng)書如何寫五

科順?lè)浪萍脊煞萦邢薰娟P(guān)于新增股票將在全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)掛牌的更正公告

本公司及董事會(huì)全體成員保證公告內(nèi)容的真實(shí)、準(zhǔn)確和完整,沒(méi)有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏,并對(duì)其內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性承擔(dān)個(gè)別及連帶法律責(zé)任。

本公司董事會(huì)于 20xx 年 5 月 24 日在全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)指定信息披露平臺(tái)上發(fā)布了《科順?lè)浪萍脊煞萦邢薰娟P(guān)于新增股票將在全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)掛牌的提示性公告》(公告編號(hào)【20xx-027】),由于工作人員失誤,該公告存在錯(cuò)漏,本公司現(xiàn)予以更正。

更正前: 公司此次定向發(fā)行股票總額 2,620,000股,其中有限售條件股份 2,620,000 股,無(wú)限售條件股份 0 股。本次股票將于 20xx 年 5 月 25日在全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)掛牌。

更正后: 公司此次定向發(fā)行股票總額 2,620,000股,其中有限售條件股份 2,620,000 股,無(wú)限售條件股份 0 股。本次股票將于 20xx 年 5 月 30日在全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)掛牌。

其它相關(guān)說(shuō)明除上述更正信息外,《科順?lè)浪萍脊煞萦邢薰娟P(guān)于新增股票將在全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)掛牌的提示性公告》的其他內(nèi)容 公告編號(hào):20xx-032保持不變。 我們對(duì)上述更正給投資者帶來(lái)的不便深表歉意。

特此公告。

科順?lè)浪萍脊煞萦邢薰?董 事 會(huì)

20xx年 5月 25日

關(guān)于更正檔案申請(qǐng)書如何寫六

此次專項(xiàng)審核干部人事檔案x卷,其中正科級(jí)x人,副科級(jí)x人,科員x人。截止目前,專項(xiàng)審核工作全部完成。審核的x卷檔案,檔案資料記載與現(xiàn)有干部信息完全一致的x名,占總數(shù)的x%;其余x名干部檔案與現(xiàn)有干部信息不同程度的存在差別,具體歸納為五個(gè)方面。

(一)年齡方面:

出生日期最早材料記載與現(xiàn)有信息不一致的或存在涂改的x人,占總數(shù)的x%。經(jīng)過(guò)三次信息反饋和重點(diǎn)約談,目前已全部按規(guī)定予以糾正。

(二)工齡方面:

參加工作最早材料記載與現(xiàn)有信息不一致的x人,占總數(shù)x%。經(jīng)過(guò)收集相關(guān)材料和反復(fù)論證,目前已全部完成認(rèn)定。

(三)黨齡方面:

檔案中有關(guān)材料前后填寫不一致,需按入黨志愿書支部大會(huì)通過(guò)時(shí)間規(guī)范記載信息的有x人,另有x人檔案中入黨申請(qǐng)書缺失,需要補(bǔ)充入黨申請(qǐng)書。此類問(wèn)題占總數(shù)x%。經(jīng)過(guò)認(rèn)真審查入黨志愿書和收集相關(guān)證明材料,目前已全部更正和完善。

(四)學(xué)歷學(xué)位方面:

以能否提供正規(guī)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告為標(biāo)準(zhǔn)對(duì)中專以上學(xué)歷學(xué)位信息進(jìn)行認(rèn)定,需糾正干部學(xué)歷學(xué)位信息x人,占總數(shù)x%。經(jīng)過(guò)多次督促和約談,目前已全部按照認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)予以糾正。

(五)經(jīng)歷方面:

部分時(shí)段經(jīng)歷缺少相關(guān)證明材料的有x人,占總數(shù)x%。經(jīng)過(guò)通知本人提供和收集相關(guān)單位證明和補(bǔ)充資料,目前已全部核實(shí)并予以糾正和完善。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),精心擬制方案。

干部人事檔案專項(xiàng)審核工作時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高,為了高標(biāo)準(zhǔn)的完成專項(xiàng)審核工作,我們成立了由縣委副書記任組長(zhǎng),分管副部長(zhǎng)和相關(guān)科室長(zhǎng)為成員的干部人事檔案專項(xiàng)審核工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對(duì)干部人事檔案專項(xiàng)審核工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。按照市委組織部通知精神,結(jié)合實(shí)際制定并印發(fā)了《x縣干部人事檔案專項(xiàng)審核工作實(shí)施方案》,細(xì)化了審核范圍、時(shí)間安排、方法步驟和保障措施。專門抽調(diào)了x名政治素質(zhì)高、工作責(zé)任心強(qiáng)的黨員干部和干部科一起負(fù)責(zé)干部人事檔案審核工作,保證了專項(xiàng)審核工作的順利進(jìn)行。

(二)抓好集中培訓(xùn),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。

組織審核人員集中學(xué)習(xí)中央、省、市有關(guān)干部人事檔案審核工作會(huì)議精神,加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),明確審核標(biāo)準(zhǔn)、程序和要求。同時(shí),注重強(qiáng)化檔案審核人員的政治意識(shí)、大局意識(shí)和保密意識(shí),要求牢固樹立公道正派理念,建立專項(xiàng)審核工作責(zé)任制,對(duì)于因信息泄密和工作疏漏造成負(fù)面影響的,嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

(三)認(rèn)真執(zhí)行規(guī)定,嚴(yán)格審核標(biāo)準(zhǔn)。

工作中我們嚴(yán)格執(zhí)行干部人事檔案專項(xiàng)審核的規(guī)定要求,堅(jiān)持原則、依法辦事、不徇私情。制定了審核工作流程,先易后難,邊審核邊學(xué)習(xí),通過(guò)初審和復(fù)審交叉進(jìn)行、科級(jí)干部把關(guān)復(fù)審、分管領(lǐng)導(dǎo)抽查審核等措施,保證了專項(xiàng)審核工作質(zhì)量。在審核過(guò)程中,對(duì)干部人事檔案中的原有材料和新補(bǔ)充材料,逐頁(yè)逐項(xiàng)地核對(duì),對(duì)個(gè)人信息注重前后印證,努力做到事實(shí)準(zhǔn)確,說(shuō)服力強(qiáng)。對(duì)審核出的問(wèn)題,逐一進(jìn)行登記,找準(zhǔn)問(wèn)題產(chǎn)生的原因,研究提出糾正和完善的具體措施和意見。

(四)做好材料收集,完善檔案內(nèi)容。

以干部人事檔案專項(xiàng)審核為契機(jī),進(jìn)一步完善干部人事檔案內(nèi)容,對(duì)審核檔案中缺少的重要依據(jù)材料逐一登記,堅(jiān)持檔案審核、信息反饋和材料收集同步進(jìn)行,采取電話催補(bǔ)和專人查補(bǔ)等方法,解決檔案缺失材料追補(bǔ)不及時(shí)的難題。對(duì)收集歸檔的材料,認(rèn)真細(xì)致地進(jìn)行鑒別,剔除不應(yīng)歸檔的材料,使歸檔材料真實(shí)可靠、手續(xù)完備。

(五)建立健全制度,嚴(yán)格日常管理。

結(jié)合這次專項(xiàng)審核工作,進(jìn)一步健全完善了檔案利用、安全保密、檢查核對(duì)、收集歸檔人員職責(zé)等制度,形成了一套方便快捷、規(guī)范科學(xué)的檔案收集、整理、查閱、轉(zhuǎn)遞、核對(duì)等工作程序,使檔案管理工作有章可循,有據(jù)可查,并做到制度上墻,充分發(fā)揮指導(dǎo)和監(jiān)督作用。健全和完善了《干部檔案材料接收登記表》《轉(zhuǎn)出檔案材料登記簿》《利用干部檔案登記簿》《檔案?jìng)鬟f登記簿》等各種登記表簿,做到了收轉(zhuǎn)有登記,查借閱有手續(xù),管理有章法,工作有條理,保證了干部人事檔案工作的規(guī)范性和嚴(yán)肅性。

近年來(lái),我們認(rèn)真落實(shí)各級(jí)組織部門關(guān)于加強(qiáng)干部人事檔案工作的一系列要求,采取多種措施,加大工作力度,狠抓基礎(chǔ)建設(shè),干部人事檔案管理工作取得初步成效,但與上級(jí)的要求還有一定差距,工作中仍存在一些問(wèn)題,主要存在以下幾個(gè)方面。

一是檔案管理人員的業(yè)務(wù)水平亟待提高。

管檔人員對(duì)檔案材料的鑒別、整理和管理能力還不強(qiáng),檔案管理創(chuàng)新意識(shí)不夠,專業(yè)技能不強(qiáng)。

二是檔案管理的日常維護(hù)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

表現(xiàn)在檔案收集歸檔工作存在較大的被動(dòng)性,結(jié)合工作節(jié)點(diǎn)突擊性收集整理資料多,日常性維護(hù)少,這樣做的結(jié)果是往往由于時(shí)間倉(cāng)促,收集到的材料來(lái)不及進(jìn)行查證核實(shí),使得檔案材料的合理性大打折扣。

三是檔案管理的工作機(jī)構(gòu)需進(jìn)一步明確。

因受編制和職數(shù)限制,配備專門管檔人員困難,需要上級(jí)在工作機(jī)構(gòu)設(shè)置上予以明確,在人員編制上給予傾斜,提高檔案管理人員待遇,以吸引人才、留住人才、用好人才,使干部人事檔案管理工作更加科學(xué)和規(guī)范,限度的發(fā)揮干部人事檔案管理在干部管理工作中的作用。

完成干部人事檔案專項(xiàng)審核工作的過(guò)程,也是我們不斷學(xué)習(xí)和發(fā)現(xiàn)不足的過(guò)程。在今后的工作中,我們將努力加以改進(jìn),不斷強(qiáng)化對(duì)檔案管理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高檔案管理工作的信息化、科學(xué)化程度,建立健全各種制度,使干部人事檔案管理工作再上新臺(tái)階。

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