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有關領導崗位體驗簡報范文一

1、對自己負責的營養(yǎng)餐工作不細、不實。尤其對下屬學校的營養(yǎng)餐工作檢查力度不夠，檢查過程也是走馬觀花，不深入細致，發(fā)現(xiàn)和提出的問題沒有及時處理，望以后首先是從思想上高度重視，從行動上雷厲風行，從嚴把關，不出任何紕漏。

2、對安全工作管理不細，尤其是對安全隱患排查方面要及時全面，并把安全隱患排查的結果及時與我和其他同志溝通，這樣有助于防范安全事故的發(fā)生。

3、工作主動性欠缺，無論是自己分內的工作還是其他需要配合的工作，均不太積極，停留在現(xiàn)狀，不求有功但求無過。

4、有老好人思想，該說的不說，怕得罪人。

二、對意見

1、對自己負責的教學工作責任意識不夠，主動性有待加強，工作缺乏創(chuàng)新意識，

2、考勤工作不嚴不實，對教師遲到早退執(zhí)行考勤不嚴，有老好人思想，怕得罪人。

3、工作節(jié)奏太慢，遇到緊急需要做的事，仍然是不慌不忙。

三、對意見

1、工作紀律性弱，常有隨意早退現(xiàn)象，學?；蛩擞惺略谛@內找不到本人。

2、協(xié)調能力不夠，不和其他領導或教師交流，自己的一些工作情況不能及時向學校匯報。

3、對自己負責的教師思想政治工作和學生思想工作方法不夠，沒有具體操作方案。

4、對自己服務的事欠缺主動性，教師需要他辦的事不及時，有時打電話不接，也不回。對一些需要解釋的問題缺乏耐心。

四、對意見

1、聯(lián)系同志不夠，與同志缺乏交流談心。

2、業(yè)務學習有待加強，業(yè)務能力還有待提高。

3、老好人思想嚴重，干事總怕得罪人。

4、服務意識不夠，早上起得遲，晚上睡得早。

五、對意見

1、聯(lián)系群眾少，與其他同志談心交流少。

2、工作主動性不夠，對已發(fā)現(xiàn)的問題，視而不見，不主動采取措施處理。

3、工紀律性不強，沒事隨意離開學校，干自己的事。

有關領導崗位體驗簡報范文二

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：

大家好!

首先感謝各位領導、評委、同事給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會!學校干部實行公平、公正、公開地競爭上崗，這是深化人事制度改革與發(fā)展的創(chuàng)新，是提升我校干部隊伍上水平的重要舉措。我將珍惜這次學習和交流、檢驗和鍛煉的機會。同時，也特別感謝各級領導、各位同事多年來對我的關心培養(yǎng)和支持幫助。希望大家能夠一如既往地信任我、支持我!

在這里作簡單的自我介紹，我叫 ，現(xiàn)年40歲，中共黨員，經(jīng)濟管理專業(yè)本科學歷，20xx年6月服從組織的安排，調入總務處從事報賬員崗位工作，在從事23年的財務工作經(jīng)歷中，使我具備了一些必要的工作方法和技巧，統(tǒng)籌規(guī)劃和綜合協(xié)調能力有所提高，20xx年至20xx年連續(xù)5年被縣教育局考核評為優(yōu)秀財務工作者，多年來履職考核為優(yōu)秀，所有經(jīng)辦的業(yè)務全部合理合法，清清楚楚，沒有受到任何形式的處罰。

今天，我競聘總務副主任一職，我認為自己有三個方面的優(yōu)勢：

第一、思想素質。作為財務工作者，首先要把廉潔規(guī)范成內心信念，化為行為品質，以此來支配自己的行為;能隨時隨地注重自己的個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，時刻設起堅固的人格防線，一心為公，敢于碰硬。工作中，堅持實事求是，客觀公正，堅決抵制違反財經(jīng)紀律行為，切實維護單位利益，我具備了財務工作的理論功底和實踐能力，為人誠實守信、作事謹慎、細致、有清晰的頭腦和理性的思維，工作中講究職業(yè)道德，辦事事實求是、客觀公正。如果各位領導信任我從事財務處管理工作，我愿意在校長領導下，團結同志、遵紀守法，廉潔奉公。工作中，堅持實事求是，客觀公正，堅決抵制違反財經(jīng)紀律行為，切實維護單位利益。 嚴守財務政策，做到對學校負責、對事業(yè)負責、對自己負責、理好財、管好錢。在實際資金管理中做到每一筆經(jīng)濟業(yè)務的處理必須合法合理的平衡。

第二、業(yè)務技能?？倓崭敝魅伪仨氄莆蛰^強的專業(yè)知識、理財能力，才能做好學校的財務工作。1、我精通財會知識，具備較高的財務管理理論水平，嫻熟的處理財務事務的基本功，還有豐富的理財實踐經(jīng)驗和理財技巧。2、我掌握國家有關財務會計工作的政策法規(guī)。3、我熟悉財務業(yè)務。

第三、溝通協(xié)調能力強。我注重搞好上級領導和同志之間的團結關系，多請示、勤匯報，當好參謀助手，爭取工作的主動權，做到相互理解、相互信任;加強與同事之間的聯(lián)系，做到相互支持、相互幫助。在實際工作中盡量幫助有困難的同事，處室同事遇有難事請假，經(jīng)常相互間彌補其他崗位安排的工作，確保日常工作正常進行和完成?！耙詧F結和服務同事”成為我工作的座右銘，同事們攜手共創(chuàng)一個團結、和諧的工作環(huán)境。

如果我有幸能競聘成功，我將在校長的領導下，堅持財務公開原則，加強財務管理與監(jiān)督，繼續(xù)做好以下四方面工作：

第一、在行動上必須與領導保持一致，在思想上與領導同步思維，支持領導、尊重領導、服從領導，維護領導的權威。在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)。言行與學校保持高度一致，踏實肯干，誠實待人，大局為重、寬宏大量，不斤斤計較個人利益。在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己。

工作勤奮努力，盡職盡責，認真做好職權范圍內的事，分清職責，掌握分寸，遇到棘手的問題，不上推下卸，勇于承擔責任，不將矛盾上交。做到求實而不死板，竭力當好領導的參謀和助手，積極向領導提建議，主動搞好配合，為學校的發(fā)展，貢獻自己的全部力量和精力。

第二、團結同志，平易待人，說實話，辦實事，遇到意見不一致時，求大同，存小異，與處室同事心往一處想，勁往一處使，努力為處室的同事們營造一個舒心的工作環(huán)境，以便讓同事們帶著輕松愉快的心情投入到工作中來，更好的為廣大師生服務。

第三、認真學習黨的路線、方針、政策，深刻理解其精髓，進一步提高政治敏銳性和鑒別力，不斷提高自身綜合素質。

第四、管好自己。在工作中謹言慎行，勤政廉政，不沽名釣譽，不以權謀私;在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受。

最后，我再表個態(tài)，不管今天競聘的結果如何，我會服從安排，一如既往，以踏實的工作作風，進取的工作精神，盡心盡職做好各項工作，請領導和同志們放心。

不當之處，請批評指正，謝謝各位領導!

競聘人：

xx年xx月xx日

有關領導崗位體驗簡報范文三

黨員的先鋒模范作用，會影響和帶動周圍的群眾共同實現(xiàn)黨的綱領和路線的行動。發(fā)揮黨員的先鋒模范作用是體現(xiàn)黨的先進性和純潔性的一個重要方面，直接關系到黨在人民群眾中的形象和黨的執(zhí)政地位，是黨的建設必須解決好的重大課題。

一、遵循“五條標準”，加強黨員自我修養(yǎng)。

同志在20xx年6月召開的全國組織工作會議上講話時指出，好干部要做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔，這個要求成為了新時期好干部的“五條標準”。在這個標準中，堅定信念是首要前提，為民服務是根本使命，勤政務實是一貫作風，敢于擔當是可貴品質，清正廉潔是基本要求。這一標準應成為每一名共產(chǎn)黨員的自覺追求。

(一)加強學習，純潔思想。思想是行動的先導，沒有理論上的清醒就沒有政治上的堅定，就沒有行動上的自覺。要自覺學習政治理論、業(yè)務知識、法律知識等，努力保持思想上的純潔和先進。

(二)胸懷理想，堅定信念。同志指出，共產(chǎn)黨員特別是黨員領導干部要做共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實踐行者。我們既要堅定走中國特色社會主義道路的信念，也要胸懷共產(chǎn)主義的崇高理想，矢志不移貫徹執(zhí)行黨在社會主義初級階段的基本路線和基本綱領，做好當前每一項工作。革命理想高于天。沒有遠大理想，不是合格的共產(chǎn)黨員;離開現(xiàn)實工作而空談遠大理想，也不是合格的共產(chǎn)黨員。衡量一名共產(chǎn)黨員、一名領導干部是否具有共產(chǎn)主義遠大理想，是有客觀標準的，那就要看他能否堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，能否吃苦在前、享受在后，能否勤奮工作、廉潔奉公，能否為理想而奮不顧身去拼搏、去奮斗、去獻出自己的全部精力乃至生命。每一名共產(chǎn)黨員都應當努力踐行同志的要求，保持政治上的先進。

(三)立足本職，勤政為民。這是發(fā)揮先鋒模范作用的重要渠道和直接體現(xiàn)。每一名共產(chǎn)黨員都要恪盡職守、勤奮工作，增強工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，發(fā)揮好骨干帶頭作用。

(四)嚴守紀律，清正廉潔。紀律是執(zhí)行路線的保證，每一名共產(chǎn)黨員都要提高對遵守紀律重要性的認識，強化紀律約束，自覺抵御各種誘惑，進一步提高拒腐防變和抵御風險能力，樹立清正廉潔的良好形象。

(五)牢記責任，敢于擔當。責任、擔當、紀律，是黨員干部黨性、作風的集中反映，是黨員干部先進性和純潔性的試金石。講責任是前提和基礎，敢擔當是考驗和檢驗，守紀律是要求和保障。同志指出，“是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履責、盡心盡責、用于擔責，這是檢驗每一個領導干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面”，這句話也適用于每一名黨員。每一名黨員都應牢記黨員的責任，勇挑重擔，勇破難題，敢擔風險，敢于創(chuàng)新，在工作和社會活動中做好示范。

二、加強教育管理，推動作用發(fā)揮。黨的報告指出，“以增強黨性、提高素質為重點，加強和改進黨員隊伍教育管理，健全黨員立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制，推動廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用。”，因此，加強黨員隊伍教育管理，是發(fā)揮黨員先鋒模范作用的保障和抓手。

(一)嚴格掌握標準，提高發(fā)展質量。嚴格把好發(fā)展黨員這個“入口關”。要善于培養(yǎng)和吸收年齡結構合理、文化層次較高、工作能力和實績較好、遵守紀律制度較好、群眾基礎較好等方面都優(yōu)秀的人員入黨，保證黨員隊伍的純潔性和先進性。

(二)健全黨員教育機制，提高黨員綜合素質。黨員的綜合素質是履行職責、發(fā)揮作用的前提和基礎。要加強理論政策教育、理想信念教育、黨章黨性教育、艱苦奮斗等優(yōu)良傳統(tǒng)及黨史教育、形式任務教育、反腐倡廉教育、紀律制度教育等，不斷提高黨員政治思想素質，為發(fā)揮先鋒模范作用奠定良好的思想基礎。還要加強黨員業(yè)務培訓，不斷增強黨員業(yè)務素質，為發(fā)揮先鋒模范作用打好能力基礎。

(三)維護黨員政治權利，強化黨員參政議政。要充分尊重黨員的主體地位，維護黨員政治權利，積極調動黨員的主觀能動性。真正把黨員視為骨干成員，讓其優(yōu)先參與重要文件的學習、重要制度的討論等，重要工作任務讓有能力完成任務的黨員優(yōu)先承擔，使其率先知形勢、曉任務、明目標，增強黨員的自豪感、責任感和使命感。

(四)完善管理考核制度，形成奮勇爭先良好氛圍。發(fā)揮黨員的先鋒模范作用必須在建立科學完善的制度下才能保持下去。

1、完善組織生活制度。要進一步完善組織生活制度，發(fā)揮好組織生活制度的應有作用。

2、完善黨員考核制度。建立黨內競爭激勵機制，實行黨員工作目標考核。以黨支部為基準單位，合理制定工作目標，采取定性考核和定量考核相結合的辦法,讓黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中發(fā)揮重要作用,先進性得到充分體現(xiàn)?？己私Y果與提拔任用、表彰獎勵、黨員評議等有效掛鉤。

3、完善黨員評價制度。認真開展民主評議黨員活動，將黨員實現(xiàn)自身價值的取向調整到以組織和群眾認可為準的方向上來。對評議出的不合格黨員，要堅決按規(guī)定處理。

4、創(chuàng)建黨員先鋒模范崗。在全體黨員中持續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，特別是要本著立足崗位服務群眾的宗旨,積極開展黨員先鋒模范崗活動,充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用,引導廣大黨員群眾立足本職勤奮工作、嚴守紀律。

5、強化責任追究。對違規(guī)違紀的黨員要及時嚴肅處理，發(fā)揮好教育、警示等作用。

共產(chǎn)黨員在本職崗位發(fā)揮先鋒模范作用，就應該帶頭實踐、遵守社會主義職業(yè)道德規(guī)范，養(yǎng)成高尚的職業(yè)道德，在本職崗位上，始終自覺地用高尚的職業(yè)道德規(guī)范自己的言行，激勵自己在本職崗位上創(chuàng)造一流業(yè)績。同時，要堅決與各種違反社會主義職業(yè)道德的人和事作斗爭，帶頭反對和抵制各種置企業(yè)聲譽和財產(chǎn)于不顧、投機取巧、極端自私、貪污腐敗和嚴重損害黨的形象的行為，使高尚的職業(yè)道德在企業(yè)的建設和改革與創(chuàng)新的實踐中蔚然成風。

有關領導崗位體驗簡報范文四

尊敬的校領導：

您好!首先感謝您在百忙之中瀏覽我的求職應聘自薦信。

我是隆昌幼兒師范學校的畢業(yè)生，懷著對貴校的尊重與向往，我真摯地寫了這封自薦信，向您展示一個完全真實與自信的我，希望貴校能接納我成為其中的一員。

從小我就十分崇拜教師這職業(yè)，隨著年齡的增長、認識的提高，我更萌發(fā)了要做一名優(yōu)秀的人民教師。經(jīng)歷了三年的幼師生活，面對新的機遇和挑戰(zhàn)，我更堅定了自信、自強、勤奮、謙虛的人生信條。

我十分珍惜在校的學習時間，不斷從各方面完善自己，每個學期都以較好的成績完成規(guī)定學科的學習，同時也具備了一定的語言聽、說、讀寫的能力，良好的教師素質，具有良好的語音面貌，自然、大方、的教態(tài)，并在教學中善于創(chuàng)新，在課余時間我閱讀了大量的書籍，對專業(yè)課的一些練習,我相信皇天不負有心人，只要自己努力了，就一定會有收獲！

步入2世紀的中國，競爭會越來越激烈，對大批優(yōu)秀人才的需要，是教師面臨嚴峻的考驗，作為一名有志的年輕人，我希望自己能成為教師戰(zhàn)線上的新生活，更愿意在教育領域奉獻一切“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”，我相信，在老一輩教師的鼓勵和幫助下，在自己的勤奮和努力下，也許我不一定會成為最好的，但我一定會是最努力的。

雖然我們未曾謀面，但請您相信，您的選擇不會錯，希望貴校能給我一次展現(xiàn)自我的機會，能讓我成為貴校的一員。

自薦人：xxx

20xx年xx月xx日

有關領導崗位體驗簡報范文五

各位領導、各位同事：

我于畢業(yè)于南京經(jīng)濟學院會計專業(yè)，**月考試取得助理會計師職稱，通過考試取得會計師資格。自任職助理會計師以來，在**局會計管理辦公室和*支部的正確領導下，在各科室的大力支持下，經(jīng)過細心、認真地努力工作，我較好地履行了崗位職責?，F(xiàn)就最近一個任期來的工作及履行職責情況做述職報告如下

一、 加強學習，適應會計工作崗位需要

為了適應主管會計崗位要求，我平時加強了對會計知識的學習，不斷提高自己思想道德水準、專業(yè)水平和業(yè)務技能素質，以最佳業(yè)務水平為提供會計服務。從剛開始擔任會計主管的手忙腳亂、無處下手，到現(xiàn)在的各項工作理順、得心應手，我也付出了許多努力。我深刻認識到通過我的認真工作能對于把好財務關、監(jiān)督會計人員和規(guī)范財經(jīng)紀律、充分發(fā)揮會計的監(jiān)督管理職能起到很大作用，能充分發(fā)揮會計的源頭治腐積極作用。根據(jù)上級的統(tǒng)一安排，我于近幾年參加了市紀委、市委組織部、市委黨校、財政局以及人社局組織的行政事業(yè)單位會計人員培訓班、政策法規(guī)培訓班等，學習到了多方面專業(yè)或相關知識，也找到了自己工作上的差距、不足。有播種就有收獲，通過學習開闊了視野，豐富了知識，充實了自己，帶動了別人，同時也促進了自己在更高層次上抓好工作的自覺性。依據(jù)《會計法》和有關法規(guī)，我進一步建立健全了內部會計監(jiān)督制度，明確了各會計人員的崗位職責，使會計工作質量得到了有效提高。嚴于律己，嚴格管理，在財務基礎工作、參與經(jīng)營決策、審核監(jiān)督及加強財務檢查等方面做了許多踏實工作，達到了預期效果，一定程度上鍛煉了自己，提高了財務管理水平。

二、 大膽負責，嚴格要求，較好履行崗位職責

根據(jù)《會計法》有關規(guī)定，我組織財務人員認真貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、政策，組織做好日常財務核算、財務監(jiān)督，按時完成上級下達的各項工作安排和工作任務。建立健全收入支出稽核制度，嚴禁收入跑、冒、滴、漏，確保了國有資產(chǎn)保值增值。事前預測、事中控制、事后檢查的財務管理體系進一步建立健全。及時整理、分析會計資料信息，對月報、季報、年報的真實性負責。每季度一次將各項收支情況在*務會上公布，接受職工監(jiān)督。大額開支召開支部會、*務會、職工代表會論證討論，通過后報**局審批。出實招、重實干、求實效是財務工作的出發(fā)點和落腳點。今年以來，我和同事們圍繞以人為本、以財為中心工作理念真抓實干，團結拼博，確保了相關工作有序高效運轉。我主動加強觀念的轉換和認識的提升，真正向“參謀助手”轉換，對經(jīng)營管理出謀劃策，積極主動參與到經(jīng)營決策中。我更新觀念，找準自己的定位，能夠充分發(fā)揮自己的核算與監(jiān)督職能。做到廉潔奉公，愛崗敬業(yè)，和其他財務人員密切配合好，沒有出現(xiàn)推諉、扯皮等不良現(xiàn)象，在日常工作中互相支持、互相學習、互相督促。在*長領導下開展各項工作，尊重領導，當好領導理財參謀，寓監(jiān)督于服務中。做到讓領導放心、職工滿意。在**局近幾年的財務審計、檢查中，我*的財務工作都取得了良好成績，受到了領導的表揚。

總之，按照《會計法》的有關規(guī)定，我較好的履行了崗位職責，明確了相關責任，強化了內部管理規(guī)范工作，取得了一定的成績，這些成績的取得是*支部正確領導的結果，是兄弟科室支持配合的結果。但同時我的工作中也存在不少問題，主要表現(xiàn)在：第一、自身學習不夠，理論思考和科學實踐水平有待于進一步的提高;第二，忙于其他事務，財務工作有待進一步深化、細化;第三，有時思想上還存在畏難情緒。針對以上問題，我在下步工作中將認真加以改進和完善扎實工作，更好地完成各項工作任務。

以上報告,請領導和同志們評議,歡迎對我的工作多提寶貴意見,并借此機會,向一貫關心、支持和幫助我的各位領導、同志們表示誠摯的謝意。

有關領導崗位體驗簡報范文六

承擔全處日常行政事務、綜合協(xié)調職能，其主要職責為：

1、調查研究，參與提出處工作計劃與總結。

2、認真組織落實處辦公會議形成的決定、決議；組織協(xié)調綜合性工作和各科工作關系；協(xié)助處領導做好日常行政工作；

3、參與制定后勤管理各項規(guī)章制度，并督促檢查各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況；

4、承擔本處的文秘、檔案工作及印章的使用、保管。

5、負責文件、資料的保管與流傳，處日常工作的檢查與督促辦理。

6、負責做好宣傳工作，及時反映處工作動態(tài)；

7、做好全處職工年終考評、各種評優(yōu)評獎、職稱申報審核等工作。

8、協(xié)調內外關系，掌握各科室的工作信息，及時協(xié)調解決有關問題。

9、負責對處退休、調離等人員辦理離職交接手續(xù)的監(jiān)督工作。

10、完成處領導交辦的其它工作。

有關領導崗位體驗簡報范文七

(一)實習單位的簡介

x文體用品商店是一家專門從事批發(fā)、零售各種日常文體、辦公用品的小型文體批發(fā)商店。創(chuàng)店十余年來，企業(yè)經(jīng)營者本著“勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)”的企業(yè)精神和服務態(tài)度，致力于提供優(yōu)質商品和服務，受到了顧客和新老客戶的一致好評。

(二)實習崗位的簡介

實習期間，我主要在商店擔任的是出納崗位，主要負責收取現(xiàn)金，完成收付手續(xù)和銀行結算業(yè)務;辦理銀行存款、取款和轉帳結算業(yè)務;登記現(xiàn)金和銀行存款日記帳，做到月結日清，保證帳證相符、帳款相符、帳帳相符，發(fā)現(xiàn)差錯及時查清更正;審核報銷單據(jù)、發(fā)票等原始憑證;妥善保管現(xiàn)金、有關印章、空白支票和收據(jù)。

(三)實習單位所面臨的問題及處理方案

(1)實習單位所面臨的問題

文體批發(fā)一直被人認為是高利潤行業(yè)。但十年來，從當初的壟斷經(jīng)營，到現(xiàn)在行業(yè)性批發(fā)市場林立、文具連鎖公司紛紛進駐x，整個市場格局已經(jīng)發(fā)生了很大改變。傳統(tǒng)小型文體批發(fā)商店面臨著更加激烈的市場競爭。一些大公司在采購的時候還是會到大型的文體批發(fā)市場，畢竟那里商品價格低、商品齊全。在競爭日趨激烈的市場競爭中，如何才能穩(wěn)住腳、經(jīng)營好，是小型文體商店經(jīng)營者需要面對的最為重要的問題。

(2)處理方案

方案一兼做零售

鑒于小型批發(fā)商店很難和大型的專業(yè)批發(fā)市場等進行競爭，所以為了爭取客源，除了大方向做批發(fā)外，也需兼做零售。零售主要是針對附近x文體用品商店的招聘信息，

資料共享平臺

《會計專業(yè)學生頂崗實習報告》。參加面試通過后，來此商店實習了一個月。

(一)實習前的準備工作

來的第一天我對商店的一切都不了解，在經(jīng)理的指導下，我初步熟悉一下商店的基本情況。并安排給我一位師傅，負責教授給我出納崗位的主要工作內容和具體事項。

(二)主要工作內容

1、認真做好商店貨幣資金的收、付和結算工作，圓滿完成出納工作任務。

2、負責保管庫存現(xiàn)金和有價證券，嚴格按《現(xiàn)金管理條例》的具體規(guī)定收支使用現(xiàn)金。

3、負責管理銀行存款和其他貨幣資金，嚴格遵守結算紀律，按銀行規(guī)定辦理轉賬結算業(yè)務。

4、設置現(xiàn)金日記賬，按照經(jīng)濟業(yè)務發(fā)貨的順序，逐日逐筆登記入賬，做到日清月結，賬款相符。發(fā)現(xiàn)賬款不符時，查明原因，長款不得私自取走，短款要如實賠償。

5、設置銀行存款日記賬，按照經(jīng)濟業(yè)務發(fā)生的順序逐日逐筆登記入賬，做到日清月結，掌握存款情況，月終與銀行逐筆對賬，如有不符，查明是否有未達賬項，并編制余額調節(jié)表。

6、認真審核收付款原始憑證，據(jù)實辦理收付款業(yè)務。

7、妥善保管和按規(guī)定使用有關印章，保證貨幣資金的安全。

8、做好領導交辦的其他出納工作。

9、實習中需要掌握的能力

(1)基本的計算機操作能力。除了收付現(xiàn)金和手寫填制單據(jù)外，我還需要做一些簡單的記錄，這些東西都是要在電腦上進行記錄的。還有一些價目表的打印也是自己設置格式自己動手打印。所以，在實習中我必須掌握基本的計算機操作能力。如word、excel等簡單的辦公操作。

(2)與人溝通的能力。商店屬于服務行業(yè)。社會上有形形色色的人，每個人有每個人的性格及說話方式。所以我們應該掌握面對不同的人應該如何溝通的能力。

(1)知識要不斷積累

這一個月的工作中，我對公司內很多實際工作還不夠了解。缺少做一個合格出納的實際技能和經(jīng)驗。短暫的實際工作經(jīng)驗只是停留在了一定的水平之上且增長緩慢。在工作中總是怕麻煩別人，很多時候遇到問題時未能做到與領導及同事的有效溝通，錯過了向別人學習和增長知識的機會。

針對這個問題，我應該多學習相關知識，多去主動接觸、嘗試這類崗位。參加工作，學以致用。在工作中，提高自己的收付現(xiàn)金的速度和制單水平，做到又準又快。不斷掌握新知識，學習新技能。只有在理論的基礎上多實踐，積累經(jīng)驗，才能在工作中靈活應變，游刃有余。對自己不懂的問題做到及時地詢問這方面經(jīng)驗多的領導及同事，使自己多些鍛煉的機會，讓自己在工作中不斷積累新的經(jīng)驗，這樣在今后的工作中才能快速成長起來。

(2)以極大的熱情投入到工作中

剛剛步入工作崗位，我難以適應角色的轉變。首次深刻感受到自己知識的淺薄和與人相處的方法的欠缺，由此帶來從未有過的緊迫感。回顧整個實習經(jīng)歷，我對于實習方面的壓力很大。開始時有一點失望，熱情有點消退，找不到方向。

但是，我還是盡量保持當初的那份熱情，不斷的`做好手頭工作，同時也勇于協(xié)助同事做好各項工作。慢慢的就找到了自己的角色，肯定了自己的價值。這是一個熱情的問題，只要我保持極大的熱情，踏實肯干，相信自己一定可以做好，一定能夠得到領導及同事的認可。

在結束實習時，經(jīng)理對我的工作表現(xiàn)給予了肯定，這使我了解到了自己的長處，給了我很大的信心。這段工作使我在實踐中初步了解了社會，打開了視野，增長了見識，也體驗到了社會競爭的激烈。感謝校內、校外實習指導老師對我的指導和幫助。我會在今后的學習與工作中繼續(xù)努力，為自己進一步走向社會打下堅實的基礎。