林場造林基地簡介范文 林場綠化實施方案(五篇)

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如何寫林場造林基地簡介范文(精)一

3、計劃完成中幼林撫育2000畝，實際完成2685畝。

4、銷售木材1940立方，楠竹6800根，實現(xiàn)銷售收入94萬元;加工廠實現(xiàn)銷售圓木1000立方，銷售收入35萬元,實現(xiàn)利潤3萬元,同時安排了4名同志就業(yè)。

5、完成退耕還林500畝，配套荒山造林750畝，且層層簽訂了合同，現(xiàn)正在整地造林。

(二)狠抓管理促林場經(jīng)濟效益

在市場經(jīng)濟的新形勢下，抓好經(jīng)營管理工作是調動職工積極性、鞏固林場經(jīng)濟的一項重要決策。因此，我場把管理工作、健全各項規(guī)章制度，特別是財經(jīng)制度當作一項主要任務來抓，具體為“四個管”工作：

1、管人

我場堅決貫徹黨和政府“以人為本”的指導思想，根據(jù)實際情況，不斷抓思想教育、業(yè)務培訓、安全學習。方法上我們采取開會上課與討論消化相結合，學習文件與講解精神實質相結合，會議教育與個別談心相結合。大大提高了全場政治思想素質和業(yè)務水平。今年我場就有歐治平，盧玉兵兩位同志晉升為技師職稱。在用人上我們任人唯賢，做到看得準，用得上，靠得住，信得過，受到全場上下的一致好評。

如何寫林場造林基地簡介范文(精)二

12月12日，我校24名黨員在騰沖縣曲石鎮(zhèn)中心學校相關領導的帶領下，參觀了善洲林場，并認真學習了楊善洲同志的先進事跡，同事們被楊善洲同志愛國愛黨，無私奉獻的事跡深深感動。

楊善洲同志出身寒苦、一生坎坷，他做過石匠，飽嘗了一個老百姓的所有艱辛。但他有著一個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的崇高信仰，所以在他退休后，主動放棄進省城安享晚年的機會，義無反顧的扎進了大亮山，義務植樹造林，艱苦創(chuàng)業(yè)，一干就是20xx年，建成面積8萬畝，價值3億多元的林場，并在彌留之際將林場無償獻給國家。

當天，我們先是懷著無比崇敬的心情參觀了楊善洲老先生的墓地，為老人家獻花。在老先生墓前重溫了入黨誓詞。接著參觀了位于墓地右下方的碑林：前面的幾塊墓碑上赫然刻著各級領導人對善洲老人的高度評價;后面幾塊墓碑上的小故事則鐫刻著老人家一生的艱苦奮斗精神。特別是看到老先生留給老伴的“遺產(chǎn)”僅僅是區(qū)區(qū)四萬元時，我流淚了，因為從那四萬元里，我讀到了老先生對家人的“摳門”，而更多的是讀懂了他對黨的無限忠誠。

接著，我們在導游的解說中瞻仰了老先生的宿舍及辦公區(qū)，領略到了一個不平凡老人的平民化的生活：古董一樣的馬鞍、床鋪以及那簡陋的窩棚似乎在向每一個前來瞻仰的人民講述著一個又一個不平凡的故事

最后，我們進入了善洲博物館，一件件老先生生前用過的東西映入眼簾：破舊的衣服、破舊的勞動工具、破舊的布鞋、破舊的帆布袋所有的東西都破爛不堪，但陳列館里有一樣永不褪色的東西彌漫在哪里——那就是善洲精神!

面對一望無際的青蔥林木，心里除了震撼還是震撼。不由得問自己：是什么力量促就了我們老黨員默默耕耘、奉獻的一生?回來的路上，經(jīng)過多番思索，我終于找到了答案：是愛國愛黨的力量!而作為一名黨員教師，我們也應該堅定不移地向楊善洲同志學習。

一是學習他忠誠于黨、矢志不移的堅定信念。楊善洲同志入黨幾十年，時刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，把“隨時為黨和人民的事業(yè)犧牲一切”作為自己的錚錚誓言，時時處處以共產(chǎn)黨員的標準來衡量和要求自己。他堅信共產(chǎn)主義，牢記黨的宗旨，立場堅定、意志堅強，始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色。

二是學習他堅持樹立“一名黨員就是一面旗幟的理念”。堅定理想信念，牢記黨的宗旨，始終把黨的事業(yè)放在自己人生事業(yè)的至高點，以堅定的信念展示共產(chǎn)黨員的風采。

三是學習他無私奉獻、克己奉公的高尚情操。他“為官”多年沒有為家人安置工作和撈上一冊“農轉非”本本，連組織上給予的正常政策照顧也被他婉言拒絕了。他也沒有給家里蓋上一間像樣的房子，時常對家里人說：過日子，吃處有個鍋，睡處有個“窩”就行，卻把

個人大量的積蓄投入到大亮山義務植樹造林上，他把價值3億元的林場無償移交給施甸縣人民政府，縣里要獎勵他10萬元，他堅決不要;市委、市政府獎勵他20萬元，他又把大部分捐獻給教育等社會公益事業(yè)。試想，如今這樣的干部、這樣的領導還有嗎?這正是楊善洲老書記人格魅力的高大和高尚所在，他永葆本色、鍥而不舍的精神，是我們黨的寶貴財富，是我們廣大黨員干部尤其是領導干部學習的楷模。

四是學習他不圖名、不求利、不謀私，守得住清貧，耐得住寂寞，一塵不染，堅持以德立身、以公處事、以廉樹威，永葆共產(chǎn)黨人本色的精神。學習楊善洲同志，就要學習他艱苦樸素、苦干實干的優(yōu)良作風。楊善洲同志穿著樸素的服裝走上各級領導崗位，仍以普通群眾的心態(tài)往來其間，以赤誠之心對待群眾。向楊善洲同志學習，就要像他那樣，弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，以一團火的激情，腳踏實地，撲下身子，努力創(chuàng)造出無愧于時代和人民要求的業(yè)績。

五是要學習他生命不息、奮斗不止的革命精神。盛年時期，他廢寢忘食，夙興夜寐，忘我工作;年事已高仍然老驥伏櫪，志在千里，退休后把植樹造林作為為黨為人民服務的又一新起點。出于對他幾十年卓著成績的褒獎和關心，省委曾讓他到昆明居住，并到省人大會工作，但他婉言謝絕，把“我要回家鄉(xiāng)施甸種樹，為家鄉(xiāng)百姓造一片綠”一句話說得鏗鏘有力。向楊善洲同志學習，就要像他那樣，永

葆鍥而不舍的精神，活到老學到老、拼搏到老、奉獻到老，把畢生獻給黨和人民的事業(yè)。

作為一名奮戰(zhàn)在農村教育一線的教師，我將時刻以楊善洲同志為榜樣，把他的精神落實到具體的教育教學工作中，真正做到以學生為本，從愛學生做起，從細小的奉獻做起，從現(xiàn)在做起，以赤誠之心對待每一個學生，努力為學生辦實事。以更加昂揚的精神狀態(tài)、更加扎實的

工作作風，在自己的工作崗位上作出更大的貢獻。

如何寫林場造林基地簡介范文(精)三

20x年我局在縣委、政府的正確領導，上級業(yè)務主管部門的精心指導和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門的大力支持下，按照縣委提出的“呵護綠心、領跑昌銅、融入省會、和美靖安”的發(fā)展方針，緊緊圍繞“水木清華禪韻靖安”形象定位，立足“兩轉三爭”大競賽活動和5a創(chuàng)建要求，堅持一手抓穩(wěn)定，一手抓發(fā)展，較好完成了各項工作任務。

一、工作完成情況

1、服務全縣中心工作方面。做好昌銅高速公路靖安段1.94公里兩側可視范圍內的山貌林相改造提升，完成改造面積88畝。完成仁首加油站經(jīng)寶峰至三爪侖50公里旅游公路的彩化提升工作。投資5000萬元的省航空護林直升機場項目已確定落戶我縣香田鄉(xiāng)漁橋村。縣生態(tài)公益林場與環(huán)保橋(上海)環(huán)境技術有限公司正式簽訂了開發(fā)林業(yè)碳匯項目的協(xié)議(溫室氣體自愿減排量開發(fā)和買賣服務)。正式啟動了省級森林城市創(chuàng)建工作，成立了省級森林城市創(chuàng)建領導小組，目前已完成省級森林城市建設總體規(guī)劃編制，并舉辦了一序列以“森林城市創(chuàng)建”為主題的詩詞吟唱、中小學征文等活動。完成連天紅項目、省紀委辦案點、省公安廳警犬基地、立青林業(yè)綜合開發(fā)項目等林地報批工作，全年共移植影響工程建設古樟20株，辦理項目征占用林地報批16宗，面積79.3公頃，收繳植被恢復費308.8萬元。積極配合縣旅游集散中心及新建汽車站的征地拆遷工作，成立了林業(yè)局蛇場清算工作領導小組，并制定了《靖安縣蛇類養(yǎng)殖場清算工作方案》，正組織實施。做好中源滑雪場重大項目涉及林業(yè)方面的服務工作。全力配合做好了虎嘯峽違規(guī)設施的拆除工作以及城市升級改造攻堅戰(zhàn)涉及林業(yè)局的工作。洪屏抽水蓄能電站新增項目占用三爪侖國家森林公園林地審核意見獲國家林業(yè)局批復。做好林業(yè)招商引資項目的對接和服務工作，我局引進的由江西立青林業(yè)生態(tài)發(fā)展有限公司投資1.5億元的林業(yè)綜合開發(fā)項目順利落地開工，目前已完成地基工程,其它招商引資項目正積極對接。完成鶴坪森林公園600余株死亡樟樹的換樹補種工作。完成上級交辦的寶峰第二屆孝文化廟會對接廈門南音樂團等工作任務。

2、森林資源培育方面。去冬今春共完成人工造林0.72萬畝，低產(chǎn)低效用材林改造0.16萬畝，森林撫育1.01萬畝，實施封山育林1.39萬畝，毛竹林改造1.8萬畝，毛竹林經(jīng)營道路修建138.1公里。完成木材戰(zhàn)略儲備示范基地珍稀樹種現(xiàn)有林改培1000畝，杉木現(xiàn)有林改培1667畝，今冬明春造林整地1980畝。實施鄉(xiāng)村風景林建設，已規(guī)劃實施4個鄉(xiāng)村風景林示范村。全面實施“樹保姆”古樹名木管護機制，對重點風景區(qū)及主干公路兩側第一批100株古樹名木設立永久性圍欄和標示牌，并對全縣古樹名木進行編號、歸檔，文化底蘊收集，古樹名木保護率達到100%。開展了三爪侖國家森林公園申報省級示范森林公園的創(chuàng)建工作，已完成申報材料的組織、編印和上報。三爪侖國家森林公園保護利用設施建設項目獲國家發(fā)改委批復實施，爭取中央資金720萬元。

3、森林資源保護管理方面。推進國家森林可持續(xù)經(jīng)營試點工作，《靖安縣國家森林可持續(xù)經(jīng)營試點實施方案》獲省林業(yè)廳批復，現(xiàn)已全面啟動20x年森林可持續(xù)經(jīng)營試點任務，成立項目工作組，開展六大工程、五個模式點的營建，并進行數(shù)據(jù)監(jiān)測。依法依規(guī)安排下達人工商品林林木采伐指標21665立方米，嚴格執(zhí)行天然林停止商業(yè)性采伐、禁伐天然闊葉林等政策。做好啟動天然林保護工程的前期工作。完成第九次全國森林資源清查涉及靖安縣的資源清查任務。開展了第二次全國重點保護野生植物外業(yè)調查。根據(jù)國家林業(yè)局及省廳統(tǒng)一部署，啟動實施全縣林地年度變更暨森林資源數(shù)據(jù)更新的調查工作。建立公益林地理信息系統(tǒng)加強對全縣公益林監(jiān)管，與財政部門聯(lián)合對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)公益林補償資金使用情況進行了檢查，并制定下發(fā)了《靖安縣生態(tài)公益林補償資金發(fā)放管理暫行辦法》，進一步明確職責，有效提高公益林補償資金的使用效率。對全縣省批木材檢查站電子監(jiān)控及局總控室進行了升級改造，并在全縣范圍內開展20x年度林政資源管理檢查工作和為期三個月的嚴厲打擊非法占用林地等違法犯罪專項行動，對全縣農貿市場開展打擊破壞野生動物資源的聯(lián)合執(zhí)法。1-10月全縣共開展林業(yè)執(zhí)法偵破涉林案件205起，其中刑事立案23起;查扣各類非法運輸木材車輛70余輛，處理違法犯罪人員260余人，為國家挽回經(jīng)濟損失300余萬元。積極爭取上級資金實施生物防火林帶項目，確保林業(yè)災害防控工作有序開展。年初與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂森林防火責任狀，層層傳導壓力。截止目前，20x全年未發(fā)生森林火災，我縣榮獲20x年度“全省春季森林防火平安縣”稱號。

4、林業(yè)改革方面。林權配套改革完成森林資源流轉面積2263畝，流轉金額271萬元;林權抵押貸款25起9054畝，貸款金額902萬元;林權糾錯413宗。協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展調處山林糾紛工作43次，協(xié)助人民法院開展山林糾紛x8次。調處山林承包糾紛14起，接待林農來信來訪58人次，落實上級轉辦的上訪件7宗，糾紛調處滿意率98%。國有林場改革順利通過了國家驗收，現(xiàn)正積極實施國有林場改革的后續(xù)配套工作。通過改革順利將國有林場退休及在崗職工全部納入城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險并參保大病醫(yī)療保險，成功化解國有林場與銀行歷史債務1874萬元。完成生態(tài)公益林場森林經(jīng)營方案的編制和國有林場備案登記工作，成功將雙溪分場并入紅崗分場，完善了生態(tài)公益林場各項經(jīng)營管理制度。積極探索國有林場經(jīng)營發(fā)展模式，努力培植國有林場新的經(jīng)濟增長點。全面完成了20x年度周坊分場40戶原址重建及20x年度青山園藝場180戶異地新建配套服務設施的建設。平穩(wěn)地做好20x年青山園藝場180戶新建住宅的分房工作，現(xiàn)180戶新建住宅已移交至各分場，各分場正按程序將住宅分配至職工手中，交付住宅鑰匙。20x年國有林場危舊房改造任務383戶已全部完工(其中縣生態(tài)公益林場323戶，三爪侖生態(tài)公益林場60戶)，目前正在對項目工程進行竣工驗收。

5、自身建設方面。扎實推進“兩學一做”學習教育活動，制定“兩學一做”實施方案，成立領導小組，利用微信平臺建立“兩學一做”黨員學習的平臺，制作有動漫、知識問答等形式的學習課件，并通過“兩學一做”、“每日一答”的新方式進行宣傳。落實了黨風廉政建設責任并簽訂了責任書。開展了林業(yè)系統(tǒng)集中整治和查處基層侵害群眾利益不正之風和x問題專項行動。實行了機關工作人員上下班臉譜打卡制度，并對木材檢查站工作人員建立了“五年輪崗”計劃，計劃用五年時間實行山上片山下片、南河線北河線基層木材檢查站工作人員的全員輪崗，通過以上措施進一步改進了林業(yè)系統(tǒng)干部職工的工作作風。林業(yè)職工籃球場完成了升級改造，進一步豐富了廣大干部職工業(yè)余文化體育生活。順利完成局公車改革相關工作，建立了林業(yè)執(zhí)法執(zhí)勤用車管理制度。進一步規(guī)范了公務接待、機關食堂、會議差旅和機關財務管理等方面工作。做好了黨代會代表、人大代表、政協(xié)委員的推薦選舉工作。

二、面臨的主要困難和問題

一是工作人員年齡老化。目前林業(yè)局共有行政事業(yè)人員137人，平均年齡47.2歲，其中30歲以下6人，30歲至50歲間85人，50歲以上46人。人員年齡的老化，造成很多工作面臨“青黃不接”、“后繼無人”的尷尬局面。特別是林業(yè)技術人員的缺乏，知識更新緩慢，造成許多現(xiàn)代林業(yè)技術工作開展困難。

二是經(jīng)濟壓力巨大。20x年3月國家出臺新規(guī)，將林業(yè)“兩金”征收標準降為零及啟動天然林禁伐政策，直接導致了林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營收入變?yōu)榱恪＝?jīng)測算，林業(yè)局今年經(jīng)費缺口達600余萬元，壓力空前巨大。除按縣政府政策我局20x年度獎勵性工資難于兌現(xiàn)外，我局正常運轉資金缺口達300萬元。其中僅縣森林x經(jīng)費缺口近50萬元，目前隊員工資低且年齡老化，造成了年輕隊員難招、森林防火物資儲備不足的困境。

三是林政資源管理難度加大。資源保護與經(jīng)濟發(fā)展的矛盾日益凸顯，隨著國家執(zhí)行嚴格的林地限額審批制度，許多涉林項目的林地報批、公益林調整等難度進一步加大。同時社會上吸毒人員偷運木材時常發(fā)生、螞蟻搬家式偷盜頻發(fā)，造成林業(yè)執(zhí)法難度加大。目前石鏡至武寧的跨縣公路路基工程已完成，車輛可以通行。因該條通道為新建道路且跨市通行，全程未設木材檢查站，我局經(jīng)常接到群眾舉報有車輛無證運輸木材經(jīng)石鏡偷運出縣，該條公路上急需新建一處木材檢查站開展林政執(zhí)法。

三、下一步工作打算

1、全力服務縣中心工作。全力配合5a創(chuàng)建，抓好昌銅高速生態(tài)經(jīng)濟帶涉及林業(yè)方面的工作，同時做好寶峰故事、禪意養(yǎng)生園、中源滑雪場、足球村、紅屏電站后續(xù)工程、仁首農光互補二期等項目的林地報批、苗木評估、公益林調整等服務工作。及時調處和化解各類信訪糾紛矛盾，全力服務和保障縣重點工程的推進。積極開展省級森林城市的創(chuàng)建工作，爭取年底前完成省級森林城市規(guī)劃的專家評審，全面推進省級森林城市規(guī)劃項目的實施。積極對接省水投合作林業(yè)項目，做好鶴坪森林公園及靖武公路森林資源保護服務中心項目的前期準備工作。按照縣開放型經(jīng)濟要求和任務，結合我縣產(chǎn)業(yè)特點和林業(yè)特色，開展地圖式招商，爭取更多的好項目、大項目落戶靖安。按縣城市升級改造指揮部的統(tǒng)一部署，全面完成交辦的各項工作。

2、加大森林資源培育和保護力度。一是抓好今冬明春新造林的規(guī)劃設計、整地清理、苗木調劑等工作，嚴把造林質量關。繼續(xù)實施低產(chǎn)低效林改造和鄉(xiāng)村風景林建設項目，強化森林撫育、封山育林、毛竹林改造等項目的成果監(jiān)測，鞏固森林培育成果。繼續(xù)加強古樹名木保護，落實“樹保姆”管護機制。加大省級森林城市的創(chuàng)建力度，確保20x年通過省級核驗。二是全面開展林業(yè)碳匯的實施工作，落實相關協(xié)議，爭取盡早掛牌交易。三是推進我縣森林可持續(xù)經(jīng)營試點工作，按照省廳批復的森林可持續(xù)經(jīng)營方案開展各種模式林的建設，并抓好我縣的相關工作落實。四是加強森林資源保護力度，全面停止全縣國有林場天然林商業(yè)性采伐，積極推進集體和個人所有的天然林協(xié)議停止商業(yè)性采伐，逐步實現(xiàn)全縣天然林資源保護全覆蓋。五是嚴格執(zhí)行林木采伐指標管理制度，建立推廣“五位一體”聯(lián)合護林模式。六是加強林地、公益林管理，整合林業(yè)執(zhí)法力量，積極組建林業(yè)綜合執(zhí)法大隊。全面做好林業(yè)災害防控和安全生產(chǎn)工作。七是繼續(xù)督促施工單位抓好鶴坪森林公園死亡樟樹的補植及養(yǎng)護等工作，妥善處理死亡樟樹后續(xù)工作。穩(wěn)步推進三爪侖國家森林公園保護利用設施建設項目建設。

3、深化林業(yè)改革。林權配套改革方面，引導規(guī)范流轉，加強流轉服務，加快建立縣、鄉(xiāng)、村三級聯(lián)動的森林資源流轉服務平臺。配合金融部門開發(fā)適應林業(yè)生產(chǎn)特點的金融產(chǎn)品，加快推進林權抵押貸款和小額貼息貸款，以適應林業(yè)發(fā)展的需要。調動保險公司拓展業(yè)務的積極性，拓展森林保險覆蓋面。國有林場改革方面，鞏固國有林場改革重組成果，做好紅崗移民村整體移交香田鄉(xiāng)相關工作，妥善處理靖安縣蛇類養(yǎng)殖場債務清算工作。在完成國有林場備案登記后，通過建章立制，狠抓內部管理，保障林場運行平穩(wěn)。進一步加快實施國有林場危舊房改造項目，為20__年項目按時開工做好準備，同時要加大安全生產(chǎn)責任制的落實，確保安全生產(chǎn)無責任事故。加大工作力度對接有關部門，盡早促成林業(yè)碳匯上市交易。

4、加強自身建設。一是深入推進“兩學一做”學習教育。嚴格按照縣委工作部署和要求，保質保量完成規(guī)定動作，結合實際創(chuàng)新自選動作，推進“兩學一做”學習教育工作延伸至每個支部、每個黨員，掀起“兩學一做”學習教育活動的x。二是認真編制20x年部門預算和20x年決算工作，充分發(fā)揮財務的核算與監(jiān)督職能，加大各項費用控制力度。三是加強對各單位落實黨風廉政建設工作的監(jiān)督管理，進一步改進工作作風，提高工作效率。四是加大宣傳力度，樹立林業(yè)良好社會形象。加強林業(yè)干部職工的法制教育，進一步提高遵紀守法的法律意識。五是繼續(xù)執(zhí)行“三公”經(jīng)費的有關政策，按公務消費網(wǎng)絡監(jiān)管平臺要求做好相關工作。六是做好公車改革相關后續(xù)工作。

四、意見和建議

1、當前因林業(yè)“兩金”降為零，林業(yè)收入幾乎為零，國家目前未出臺相應政策進行補償。林業(yè)局經(jīng)濟空前緊張，致使許多工作無法正常開展。建議上級在林業(yè)“兩金”降為零的背景下加大資金扶持力度，出臺轉移支付政策，以保障林業(yè)工作持續(xù)健康開展。

2、我縣已納入全省生態(tài)文明先行示范縣，林業(yè)作為陸地生態(tài)系統(tǒng)主體承擔著生態(tài)建設的重要任務，當前林業(yè)系統(tǒng)干部職工年齡老化、林業(yè)經(jīng)濟困難、森林資源保護難度加大，建議政府加大對林業(yè)政策的傾斜力度，在事業(yè)干部招聘、林業(yè)資金投入、林業(yè)項目安排上給予傾斜，以促進我縣生態(tài)建設的可持續(xù)發(fā)展。

如何寫林場造林基地簡介范文(精)四

發(fā)包方： (以下稱甲方)

承包方： (以下稱乙方)

為了改變林場的經(jīng)營現(xiàn)狀，促進林業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展，全面種速生豐產(chǎn)林樹種，依據(jù)《中華人民共和國土地管理法》和《福建省森林條例》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，本著公平、公開、公正的原則，經(jīng)公開競標，并報社口鎮(zhèn)黨委、政府研究同意，甲方將坐落于坑里坑的林場所屬的林地、林木等發(fā)包給乙方經(jīng)營，經(jīng)雙方充分協(xié)商，特訂立以下合同：

第一條，承包的林地、林木地點、面積、四至

甲方將坐落于坑里坑的社口鎮(zhèn)林場所屬的林地、林木等發(fā)包給乙方經(jīng)營，承包總面積_______畝，(以林權證面積為準)，其四至范圍：東起_______________________至____________為界;西起_________________________至__________________________為界;南起__________________至____________________為界;北起______________________至_________________為界(均以附圖界限為準)。四至權屬清楚，無任何糾紛。其中原生態(tài)林部分由甲方負責變更為用材林。

第二條，承包期限

林地、林木等經(jīng)營權屬承包期限為叁拾伍年，即自公元20xx年月號起至年月號。承包期內由乙方自主經(jīng)營，承包期滿合同自行終止，如乙方需要繼續(xù)承包，需提前伍年續(xù)簽合同，在同等條件下乙方有優(yōu)先承包權。

第三條，承包金金額及繳款方式

1、林地使用權承包金及繳款方式。乙方使用林地的承包金，按承包面積每畝每年人民幣壹拾伍圓的標準計算，按合同簽訂對應日，每年向甲方一次交清。乙方另付給甲方保證金陸萬元，到承包期滿時返還乙方。

2、林木所有權承包金及繳款方式。乙方所承包該場的現(xiàn)有林木按照公開招投標中標價人民幣117萬元(大寫壹佰壹拾柒萬圓正)為承包金總額。在合同簽訂后先付給甲方80萬元，待甲方負責辦理林權證業(yè)主為“福建盛豐農業(yè)科技有限公司”后再付20萬元給甲方，余下17萬元待林場生態(tài)林部分變更為用材林后即予付清。合同簽訂后林木所有權歸乙方，由乙方自主經(jīng)營。

第四條，雙方責任

1、甲方發(fā)包給乙方經(jīng)營的所有面積、四至必須清楚，其山林權屬沒有爭議，如果發(fā)生山林權屬糾紛由甲方負責處理。因山林權屬給乙方造成的損失由甲方負責賠償。

2、乙方經(jīng)依法承包取得該場林地承包經(jīng)營權和林木所有權后，甲方應負責向林業(yè)部門以乙方的名稱申請辦理林權證，并將甲方所屬的林地使用權和林木所有權進行變更登記(有關辦證費用由乙方負擔，甲方應積極支持辦理并提供相關證明材料)，甲方保證所發(fā)包給乙方的林木、林場沒有用于其它抵押。

3、承包者在承包期間，必須以經(jīng)營林業(yè)為目的，不得改變林場用途，不得從事采石，開礦等與森林經(jīng)營無關的經(jīng)營行為。乙方需要對所承包的林木進行采伐前，應依法上報相關部門審批辦理手續(xù)，對采伐后的林地必須及時更新造林，否則造成對林地荒蕪按有關規(guī)定甲方有權收回發(fā)林地。

4、乙方對所承包的林地應及時完成20xx年市里下達的荒山造林任務455畝，并確保造林成活率達85以上，20xx年驗收達100%，上級補助政策資金歸乙方所有。承包期間所造林木和原有林木歸乙方所有，承包期滿后要保持林地完整歸還甲方所有。

5、乙方承包期間必須切實做好護林防火工作，消除火災隱患，一旦發(fā)生火災，應積極采取滅火措施，并及時向鎮(zhèn)政府報告。

6、乙方承包前甲方及林場的一切債權債務和原林場的干部、職工的人事、經(jīng)濟關系和

村民入股等均由甲方自理，如有林場與各村簽訂的收益分配由甲方負責處理，與乙方無關。甲方(林場)的人員安置由甲方負責安排，乙方不負連帶責任。

7、乙方承包期間，甲方同意林場的場部供給乙方使用，在使用期間應做好場部修理，期滿后腰修繕完善歸還甲方。(如：場部變壓器、水電、道路、防火設施等)。如果乙方對林場內的基礎設施進行修建和改造時需占用林地的，甲方應給予協(xié)調與支持，投資由乙方負責，承包期滿后其固定物不得拆除，無償歸屬甲方。

8、在承包期間，因國家政策性建設需要征占用林地時，乙方必須無條件服從配合，其林地地面物賠償按有關規(guī)定賠償金歸乙方所有，其他如林地補償金等均歸甲方所有。

第五條，其他事項

1、甲、乙一方如有違約按照《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)處罰或賠償。

2、本合同在執(zhí)行過程中如有未盡事項，應由雙方共同協(xié)商，作出補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等的法律效力。

3、本合同不因雙方代表人的變更而變更。

4、本合同自甲乙雙方共同簽字蓋章后即生效。

5、本合同一式五份，甲、乙雙方各執(zhí)一份、鑒證單位、市林業(yè)局、林業(yè)站各存一份。

甲方(發(fā)包人)：

法定代表人：

開戶行：

賬戶名：

賬 號：

乙方(承包人)：

法定代表人：

開戶行：

賬戶名：

賬 號：

鑒證單位：

經(jīng)辦人：

公元貳零壹年 月 號在 簽訂

如何寫林場造林基地簡介范文(精)五

同志們：

這次全市國有林場和苗圃工作會議，主要任務是總結20xx年以來國有場圃改革發(fā)展工作，同時對下一步國有場圃工作進行再動員、再部署。今天，我們觀摩了土門、太平山和徂徠山林場基礎設施建設成果;剛才，又對國有場圃工作先進單位和先進個人進行了表彰，部分先進單位和個人作了典型發(fā)言。希望獲得榮譽的單位和個人要再接再厲，再立新功;沒有受到表彰的要鼓足干勁，迎頭趕上。榮譽只能代表過去，今后還有更加艱巨的工作等著我們去努力、去奮斗!

一、回顧幾年來的主要工作和成就 20xx年12月，我們召開了全市國有場圃工作會議，提出了建設現(xiàn)代化新型國有場圃的總體目標，主要是解決國有林場全額撥款事業(yè)單位問題和干部職工的工資問題，徹底解決干部職工的后顧之憂，加大基礎設施建設力度，進一步改善生產(chǎn)生活條件，讓林場職工過上城里人的生活。三年來，在各級黨委、政府的關心指導下，在社會各界的大力支持下，我們可以自豪地講，經(jīng)過國有場圃干部職工的共同努力，基本達到了預期目標，森林資源實現(xiàn)了穩(wěn)步增長，森林質量和景觀水平進一步提高，場區(qū)工作環(huán)境發(fā)生了翻天覆地的變化，職工生活得到了明顯改善，干部職工愛崗敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)的熱情和積極性空前高漲。

(一)職工生活得到有效保障。通過多方努力，全市13處國有林場全部落實了財政全額撥款政策，2647名林場干部職工拿到了全額工資，職工年工資近4萬元，僅此一項財政投入就達1億多元;由幾年前的交不起職工保險金，到現(xiàn)在每名職工的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)保險金都能如數(shù)按期繳納，使林場職工老有所養(yǎng)、老有所依;借助國家棚戶區(qū)改造工程，改造了848戶職工危舊房，新建職工住房7萬平方米，讓我們的職工過上了城里人的生活。在解決全額的基礎上，各國有場圃創(chuàng)新管理思路，狠抓增收節(jié)支，既增加了職工收入，又增強了職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性，提高了工作效率和質量。

(二)基礎設施明顯改善。3年來，全市13處國有林場共投入3.2億多元，打深井30眼，修建水庫、塘壩、集雨窖144座;架設高、低壓線路130千米;修建林區(qū)道路212公里;改造辦公用房、護林房(瞭望臺)1.3萬平方米，目前，13處國有林場已有9處用上了新辦公樓。特別是徂徠山林場，今年投資1.58億元，加強路、水、電、訊、房和林火視頻監(jiān)控等基礎設施建設，是徂徠山林場自1956年建場以來國家累計投資的7.8倍，實現(xiàn)了歷史性突破。新泰市財政三年投資4400萬元，加強國有林場基礎設施建設，林場生產(chǎn)生活條件明顯得到改善。20xx年，新泰市三處國有林場均通過了省森防指的驗收，被評為“全省森林防火能力建設達標國有林場”。

(三)林場形象不斷提升。近年來，全市國有場圃大力弘揚“艱苦奮斗、無私奉獻”的敬業(yè)精神和“創(chuàng)新實干、爭先進位”的進取精神，提高了國有林場造林營林和管護水平，林場的行業(yè)形象得到明顯提升。組織國有林場場長和部分干部職工赴河北省塞罕壩林場進行艱苦創(chuàng)業(yè)主題教育，增強干部職工的愛崗敬業(yè)精神。結合紀念國有林場創(chuàng)辦60周年，在泰安日報開辟了“深化國有林場改革，建設現(xiàn)代化國有林場”專欄，對國有林場改革發(fā)展進行了全方位宣傳報道。今年8月份，新華社、經(jīng)濟日報、中國綠色時報、大眾日報等新聞媒體，對我市國有林場改革成效進行了宣傳報道，在社會上引起了較大反響。

(四)森林撫育成效顯著。按照國家林業(yè)局、省林業(yè)廳的部署要求，20xx年，13處國有林場編制了《20xx年—20xx年國有林場森林經(jīng)營方案》，并通過了省林業(yè)廳的評審論證。20xx年以來，各國有林場嚴格按照森林經(jīng)營方案制定年度計劃，結合中央及省財政下達的森林撫育補貼試點任務，3年累計完成森林撫育作業(yè)面積30余萬畝，極大提高了森林質量。 近年來，各國有林場扎實工作，創(chuàng)先爭優(yōu)，獲得了一系列榮譽稱號。寧陽縣高橋林場被國家林業(yè)局確定為國家級楊樹良種基地;徂徠山林場被評為全省國有林場十大標兵、全省林業(yè)系統(tǒng)先進單位，正在爭創(chuàng)“全國十佳國有林場”;泰山林場、太平山林場被評為全省國有林場先進單位;泰山林場以建設全國最健康風景林為目標，加強森林撫育，正在爭創(chuàng)“全國十佳森林撫育示范林場”;蓮花山林場獲全省首批十佳森林旅游勝地;先后有32名職工獲得市級以上先進榮譽稱號，鄧興法同志被評為全國綠化勞動模范和全國優(yōu)秀護林員，崔傳生同志被評為山東省勞動模范;徂徠山林場護林隊榮獲“十大最美泰安人”。可以說，國有林場的社會地位和行業(yè)形象大幅提升。 以上成績的取得，一是基于國家對國有林場發(fā)展的有利政策。國家作出了實施國有林場改革的重大戰(zhàn)略部署，在政策、資金上進一步加大了支持力度，這為國有林場涅盤重生帶來了歷史性機遇。通過改革，明確了國有林場的生態(tài)公益型性質，解決了全額事業(yè)單位問題，理順了經(jīng)費供給體制，減輕了國有林場加快發(fā)展的負擔，解決了國有林場職工的后顧之憂;同時，對國有林場建設加大投入，加強林場路水電訊房等基礎設施建設，增強了林場建設的發(fā)展后勁。二是基于各級領導對生態(tài)文明建設的高度重視。開展國有林場改革以來，國家發(fā)改委、國家林業(yè)局、省發(fā)改委、省林業(yè)廳領導多次到泰安進行調研，對我市國有林場改革工作給予了關心指導。安市委、市政府領導多次作出重要批示，要求有關部門認真調研，制定方案，加快推進國有林場改革工作;市政府分工領導帶領有關部門深入一線調研，積極協(xié)調，努力爭取，加快了國有林場改革發(fā)展步伐;市人大、市政協(xié)領導多次對國有林場進行視察，為林場的改革發(fā)展提出了很多指導性意見。三是基于各有關部門和社會各界的大力關心支持。市發(fā)改、財政、水利、交通、電力等部門積極配合，全力支持，形成推進改革的強大合力;各縣市區(qū)根據(jù)財政狀況，也不斷加大對國有林場的建設投入。人大代表、政協(xié)委員、新聞媒體等社會各界，通過各種渠道積極呼吁，使全社會對國有林場的困難現(xiàn)狀也有了更多的了解，更加關心支持國有林場改革發(fā)展。四是基于全體務林人的共同努力。自國有林場建場以來，歷代務林人始終把植樹造林和保護森林資源放在第一位，積極響應“封山育林、綠化祖國”的偉大號召，克服重重困難，前赴后繼開展植樹造林。經(jīng)過半個多世紀的艱苦創(chuàng)業(yè)、無私奉獻，我市的國有林場已是林森草茂、溪流潺潺、鳥語花香，為我市乃至山東省的經(jīng)濟、社會發(fā)展和生態(tài)建設做出了重大貢獻。20xx年，我們在全市國有場圃中開展了“搶抓機遇共謀發(fā)展、干事創(chuàng)業(yè)再立新功”活動，涌現(xiàn)出了一批先進場圃、林場基層先進單位、先進個人。雖然林場的生產(chǎn)生活條件艱苦，比如，徂徠山林場地疃工隊、杏山林場虎城工隊、蓮花山林場山頂瞭望哨地處偏僻，至今沒完全通路、通電、通水。但是，有些同志從一進場到現(xiàn)在，長年駐守在這種環(huán)境差、條件苦的生產(chǎn)一線，無怨無悔地堅守工作崗位，默默地詮釋著新時期的林業(yè)精神。正是他們這種以場為家、愛崗敬業(yè)的無私奉獻，才使我們的國有林場山更綠、水更清、家園更美麗。

二、面臨的困難和問題 我市國有場圃改革發(fā)展雖然取得了較大成效，但是，也要看到，工作中還存在一些困難和問題。一是基礎設施落后。目前，國有林場投入少、欠賬大，基礎設施條件仍遠遠落后于周邊村鎮(zhèn)，自主經(jīng)營不如農業(yè)，職工的生產(chǎn)生活條件不如農民。在13處國有林場中，有2處場部辦公用房仍未有大的改善，83處林區(qū)、護林點、瞭望哨未全面解決路、水、電、訊、房的問題。二是創(chuàng)新發(fā)展能力不強。國有林場干部職工年齡偏大，自覺學習意識不強，針對國有場圃發(fā)展新形勢，適應較慢，創(chuàng)新意識差，資源保護意識和自覺性有待提高，個別干部職工安于現(xiàn)狀、不思進取，認為捧上了“鐵飯碗”，只要守住這片山林不出事就可以了，開拓創(chuàng)新能力不強。三是科技創(chuàng)新、技術推廣能力欠缺。由于歷史原因，全市國有林場在職職工高中以下學歷占到55%，學歷層次偏低;工作環(huán)境差，較高學歷人才留不住，職工隊伍出現(xiàn)斷層。 三、下一步工作目標 今年8月5日，國家發(fā)改委、國家林業(yè)局正式批復包括我省在內7個省的國有林場改革試點方案，這標志著全國國有林場改革試點進入了實質性推進階段。泰安作為山東省兩個試點市之一，我們一定要站在新起點，搶抓新機遇，明確目標，理清思路，加快推進現(xiàn)代化新型國有場圃建設。 總體目標：國家林業(yè)局對國有林場改革試點工作提出了“1+3”總體目標，即“以加強生態(tài)林保護為核心目標，改善職工生產(chǎn)生活條件、增強林場自我發(fā)展活力、創(chuàng)新林場體制機制管理為重要目標”。對于我市來說，就是要以保護森林資源為核心，圍繞“轉方式、調結構”，大力開展二次創(chuàng)業(yè)，發(fā)展現(xiàn)代林業(yè)產(chǎn)業(yè)，加強基礎設施建設，把全市國有林場建設成為生態(tài)文明高地和生態(tài)文化示范教育基地，科普教育、新技術、新品種推廣應用示范園，輻射帶動周邊群眾致富奔小康的樣板。 工作重點：目標已經(jīng)明確，關鍵看干得怎么樣。如何保證這四個目標如期實現(xiàn)，這就需要全體國有場圃干部職工繼續(xù)發(fā)揚“艱苦奮斗、無私奉獻”和“創(chuàng)新實干、爭先進位”兩種林業(yè)精神，以場為家，團結一致，為建設現(xiàn)代化新型國有林場作出新的貢獻。下一步，重點抓好以下四方面的工作：

(一)加強森林資源保護，鞏固好來之不易的綠化成果。林業(yè)是生態(tài)建設的主陣地，國有林場是生態(tài)文明建設的生力軍。我市13處國有林場總經(jīng)營面積43.5萬畝，是山東省國有林場面積最大的市，泰山、徂徠山分別為山東省第一、第二大國有林場，泰山是世界自然文化雙遺產(chǎn)、“中華國山”，做好森林防火工作的重要性不言而喻，責任重于泰山。全體干部職工要切實增強森林資源保護的責任心和緊迫感，提高森林防火意識，牢牢樹立“以人為本，科學防火”的理念，創(chuàng)新工作思路，完善工作機制，全面加強和提升森林火災預防和撲救“兩大能力”建設，抓好森林消防專業(yè)隊伍、撲火裝備和物資儲備“三項建設”的擴規(guī)提檔，推進能力建設達標和示范縣(市、區(qū))創(chuàng)建活動，著力加快防火基礎設施建設。同時，要抓好林業(yè)有害生物防控工作。加強美國白蛾監(jiān)測普查，建立完善監(jiān)測預報網(wǎng)絡，實施綜合治理，加強督導檢查，確保實現(xiàn)有蟲不成災的目標;加強松材線蟲病普查、監(jiān)測工作，堅決杜絕松材線蟲病疫情傳入我市。要充分發(fā)揮林政、森林公安隊伍的執(zhí)法功能，加大對涉林違法案件的查處力度，做到查處一件、警示一片，維護林區(qū)秩序穩(wěn)定，確保森林資源安全。

(二)實施二次創(chuàng)業(yè)，激發(fā)國有場圃發(fā)展動力和活力。國家開展國有林場改革工作，標志著我們國有林場發(fā)展的春天到來了。如何抓住這次寶貴的機遇，再創(chuàng)國有林場輝煌，這就需要我們大家創(chuàng)新思路、齊心協(xié)力，大力開展二次創(chuàng)業(yè)，激發(fā)林場發(fā)展活力，提高國有林場的“造血”功能，使其成為輻射帶動周邊群眾致富奔小康的樣板。一是要建章立制。建立健全各項規(guī)章制度，建立工作標準體系和責任標準體系，靠制度管人，靠制度管事，靠制度調動職工的積極性。積極探索結構工資制，要學習借鑒高橋林場的做法，實行崗位職務工資、責任目標工資、績效獎勵“三元”工資制度，克服干與不干、干多干少、干好干孬一個樣的弊端。二是要因場施策。有條件的縣(市、區(qū))，要把國有苗圃與國有林場整合，作為國有林場的育苗基地，為國有林場造林綠化提供優(yōu)質苗木，實行統(tǒng)一經(jīng)營，統(tǒng)一管理，統(tǒng)一工資標準，統(tǒng)一福利待遇。剛才，寧陽縣介紹了合并后的管理經(jīng)驗，其他縣(市、區(qū))可以學習、借鑒。三是要大力發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè)。我們國有林場的最大優(yōu)勢就是森林資源，這也是我們增收致富的金山、銀山。如何發(fā)揮資源優(yōu)勢，扭轉國有林場發(fā)展的劣勢，就需要我們適應新時期國有林場發(fā)展形勢，轉方式、調結構，大力發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè)。進一步完善各級森林公園設施，擴大宣傳，吸引社會資金，加大森林旅游開發(fā);鼓勵發(fā)展林下經(jīng)濟，充分發(fā)揮林間空地和資源優(yōu)勢，采取承包、租賃、股份制等多種形式，大力發(fā)展林菌、林藥、林禽等模式的林下經(jīng)濟，實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展多元化。四是要搞好森林撫育，提高森林質量。要按照《20xx年—20xx年國有林場森林經(jīng)營方案》和《森林撫育規(guī)程》，科學開展衛(wèi)生伐、透光伐等森林撫育工作，改變樹種結構單一、生態(tài)功能低下、林地生產(chǎn)力不高的狀況，提高單位面積蓄積和森林質量。對撫育采伐和更新采伐，要嚴格審批程序，做到伐前公示、伐中監(jiān)督、伐后驗收，杜絕亂采濫伐。

(三)完善基礎設施建設，夯實國有林場發(fā)展基礎。基礎設施滯后是制約國有林場創(chuàng)業(yè)發(fā)展的瓶頸，這就需要我們群策群力，多方籌集資金，努力向上爭取一塊，同級財政增加一塊，內部挖潛節(jié)約一塊，發(fā)展項目增收一塊，做好各項爭取工作，為國有林場的發(fā)展提供資金保障。在基礎設施建設上，要嚴格按照《20xx年—20xx年國有林場基礎設施建設規(guī)劃》，重點突出完善辦公區(qū)、生活區(qū)、休閑健身區(qū)、后勤保障區(qū)四大功能，融入先進的設計理念，打破單純修建模式，新穎、簡約、別致、實用，打造“人無我有、人有我優(yōu)”的亮點，同時與森林旅游景點、產(chǎn)業(yè)開發(fā)結合起來，讓現(xiàn)代文明走進林場，讓國有林場貼近現(xiàn)代文明。

(四)加強企業(yè)文化建設，增強國有林場凝聚力、創(chuàng)造力。企業(yè)文化是一個單位在長期生產(chǎn)經(jīng)營活動中獨創(chuàng)的獨具特色的精神財富和物質財富的總和，它是職工在長期經(jīng)營活動中培育形成共同遵守的價值信念、行為規(guī)范和最高目標。沒有文化的林場，是不健全的林場;沒有精神文化的林場，是落后的林場;沒有進取精神的林場，也是不能持續(xù)發(fā)展的林場。國有林場的發(fā)展既離不開物質文明需求，更離不開企業(yè)文化的支撐。我們國有林場的企業(yè)文化是什么?我認為，其核心理念就是“艱苦創(chuàng)業(yè)、無私奉獻、愛崗敬業(yè)、創(chuàng)新實干”。如何建設和弘揚企業(yè)文化，一要確立文化建設主體。林場干部職工既是林場經(jīng)營管理的主體，也是文化建設的主體，要樹立“以人為本”的文化建設觀念，以提高林場職工的物質文化生活為根本，把職工的理想信念與林場發(fā)展的目標聯(lián)系起來，通過企業(yè)文化教育提高林場職工的素質，提高對自然美、森林美的欣賞能力，培養(yǎng)對森林的情感，豐富精神世界，樹立主人翁意識、特有的國有林場精神與價值觀，形成凝聚職工、激勵職工、推動發(fā)展的強大動力。二要創(chuàng)新文化建設載體。大力弘揚生態(tài)文化，積極建設企業(yè)文化陣地，著力改善職工作和生活壞境。以黨建之家、圖書閱覽室、職工之家、職工活動室、老干部活動中心等為依托，廣泛開展融思想性、知識性、趣味性于一體的職工活動，營造濃厚文化氛圍，把思想教育和林場的企業(yè)文化建設延伸到林場工作場所和工作時間之外。充分利用與北林大戰(zhàn)略合作關系以及山東農業(yè)大學的優(yōu)勢，聘請專家和教授，定期授課，加快推進林業(yè)科技創(chuàng)新、成果轉化、基地建設和人才培養(yǎng)。有條件的國有林場，率先應用先進科技成果，提升森林防火、林業(yè)有害生物防控能力和水平;面積較大的國有林場，要推廣應用新型實用技術，先行先試，搞好示范，打造科普教育、新技術、新品種推廣應用示范園。三要豐富文化建設內容。利用重大節(jié)假日，開展豐富多彩的文化、文體活動，如春節(jié)、元宵節(jié)、“三·八”、“五·四”、“七·一”、“十·一”等舉行下象棋、乒乒球、籃球等比賽活動;組織文藝骨干到林區(qū)、工隊、護林點、瞭望臺，慰問一線職工;創(chuàng)辦林場簡報、墻報，刊發(fā)職工在工作生活中的好人好事、典型事跡;為基層職工配備彩電、收音機等家用電器，豐富職工業(yè)余文化生活;開展獎優(yōu)評先活動，在全體職工中營造“追、學、趕、幫、超”的良好氛圍。同時，各國有林場從現(xiàn)在開始，著手設計制作自己的“場旗”、“場徽”，譜寫“場歌”，適當時機舉辦一次“場旗”、“場徽”設計和“場歌”演唱大賽，進一步弘揚國有林場企業(yè)文化，提高國有林場社會知名度和影響力。 同志們!國有場圃發(fā)展任重而道遠，國有林場改革已進入深水區(qū)和攻堅期，只要我們齊心協(xié)力，勇于創(chuàng)新，相信，用2至3年的時間，國有場圃建設一定會邁上一個新的臺階，一批生活城鎮(zhèn)化、住宿公寓化、辦公現(xiàn)代化、環(huán)境園林化的現(xiàn)代化新型國有場圃一定會展現(xiàn)在世人面前! 謝謝大家!