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erp心得體會范文(優(yōu)秀18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-15 10:10:47 頁碼:14
erp心得體會范文(優(yōu)秀18篇)
2023-11-15 10:10:47    小編:ZTFB

8.心得體會是我們對過去所做和所學的總結和反思,從而更好地指導我們未來的行動。寫心得體會時可以參考他人的觀點,但要注重自己的思考和獨立見解的表達。以下是小編為大家收集的心得體會范文,僅供參考。在這段時間的學習中,我深刻體會到了勤奮的重要性。通過與團隊合作的經歷,我懂得了團結和協(xié)作的力量。這次工作實踐讓我明白了溝通和表達的重要性。錯誤與挫折教會了我要勇于面對和積極解決問題。每次努力付出終有收獲,我在這個過程中實實在在地感受到了成長。在這段時間里,我學到了如何管理時間和提高效率。感謝這次經歷,我對自己的職業(yè)規(guī)劃有了新的認識和思考。持之以恒的堅持讓我更加相信自己可以戰(zhàn)勝一切困難。只有不斷學習和積累,才能在競爭中立于不敗之地。經歷了這一切,我更加明確了自己的目標和追求。

erp心得體會篇一

ERP(EnterpriseResourcePlanning,企業(yè)資源計劃)是指集成了企業(yè)各部門的信息系統(tǒng),幫助企業(yè)進行資源管理和業(yè)務流程管理的一種軟件系統(tǒng)。作為一名企業(yè)管理專業(yè)的學生,我在學習過程中了解到ERP的重要性并體會到了它的一些優(yōu)點和挑戰(zhàn)。以下是我對ERP系統(tǒng)的一些體會。

首先,我認為ERP系統(tǒng)的使用能夠有效地提高企業(yè)的運營效率。傳統(tǒng)的企業(yè)管理往往存在著各個部門之間的信息孤島和數(shù)據割裂問題,導致了信息的不流通和部門間協(xié)同的困難。而ERP系統(tǒng)的使用則可以將各個部門的數(shù)據集中到一個統(tǒng)一的平臺上,實現(xiàn)了信息的共享和流通。這樣一來,企業(yè)便能夠及時準確地獲取到各個部門的信息,有利于對企業(yè)資源的統(tǒng)一管理和決策。

其次,ERP系統(tǒng)能夠提高企業(yè)的決策效果。ERP系統(tǒng)能夠通過集成各個模塊的數(shù)據,為企業(yè)提供全面準確的數(shù)據分析和報告。管理人員可以通過這些數(shù)據分析來了解企業(yè)的狀況、發(fā)現(xiàn)問題以及制定相應的決策。例如,通過ERP系統(tǒng)的財務模塊可以直觀地了解到企業(yè)的財務狀況,幫助管理人員進行財務決策。另外,ERP系統(tǒng)的數(shù)據分析功能也可以幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)市場需求變化和消費趨勢,從而指導企業(yè)的產品策劃和銷售戰(zhàn)略。

然而,我也發(fā)現(xiàn)ERP系統(tǒng)的實施存在一些挑戰(zhàn)和難點。首先,企業(yè)在引入ERP系統(tǒng)之前需要進行詳細的需求分析和業(yè)務流程的優(yōu)化,以確保系統(tǒng)的合理性和實施的順利性。這需要對企業(yè)的業(yè)務流程進行全面的了解和分析,并進行必要的調整。其次,ERP系統(tǒng)的實施需要進行全員培訓和管理人員的積極配合,以確保在系統(tǒng)使用過程中的順利進行。此外,ERP系統(tǒng)的實施也需要耗費大量的財力和人力,企業(yè)需要評估實施的成本和效益,以確保投入和回報的平衡。

最后,我認為ERP系統(tǒng)的推廣應該因企業(yè)的具體情況而異。每個企業(yè)的業(yè)務模式和規(guī)模不同,因此在選擇和實施ERP系統(tǒng)時,必須結合企業(yè)的實際情況進行評估和選擇。同時,在ERP系統(tǒng)的實施過程中,企業(yè)也應該進行適當?shù)恼{整和改進,以滿足企業(yè)的發(fā)展需求。

綜上所述,ERP系統(tǒng)的使用對于企業(yè)管理具有重要的意義。它能夠幫助企業(yè)提高運營效率,加強決策效果,并且能夠克服其引入過程中的一些挑戰(zhàn)和難點。然而,企業(yè)在推廣和實施ERP系統(tǒng)時需要進行全面的分析和評估,以確保系統(tǒng)的合理性和實施的順利性。只有在理解了ERP系統(tǒng)的優(yōu)點和挑戰(zhàn)的基礎上,企業(yè)才能夠更好地利用ERP系統(tǒng)提升自身的競爭力和發(fā)展。

erp心得體會篇二

我們學習練習動手實踐,我們也同樣的收獲了很多經驗,感觸感動,團隊的團結一致精神和無與倫比的熱情。

座位很快分好了,老師開始對著ppt講解erp物理沙盤實訓要用到的一些理論根底,這些理論根底在書上大概都明文列出,但老師把重點給著重講了出來,也方便我們理解。

類如erp物理沙盤四個職能中心的主要職能有營銷與規(guī)劃中心,生產中心,物流中心與財務中心。市場營銷預測在整個公司運營中占的重要地位。學生的具體分工—總裁,財務總監(jiān)生產些力不從心,但是我們還是很認真的聽著,生怕錯過了重點導致公司經營不善。經過了漫長的'等待,終于,指導老師告訴我們可以開始自己動手實踐了,大家都無比的興奮,似乎連黑板上的口號都變得閃閃發(fā)亮了起來,迫不及待的想開始物理沙盤的實踐。

就這樣開始了我們第一二年b公司的運行,第一年投入廣告費非常合理,為我們公司爭取到了很多訂單,公司運營的非常順利。第二年雖然沒有拿到國內市場老大,但總體還算不錯,之后模擬運營結束,開始正式運營。頭一年運營在廣告費上吃了虧,廣告費投少了導致廣告費的投出與訂單的接入嚴重不成比例,公司流動資金減少。公司經營到第二年,因為對企業(yè)預算出現(xiàn)錯誤,導致流動資金較第一年急劇減少,公司面臨資金短缺問題,經營到第三年,各個企業(yè)都或多或少的出現(xiàn)了資金缺乏的問題,而又因為權益的逐年減少,可貸款的數(shù)額也在直線下降。公司隨時面臨破產問題,同時組員在實訓開始時滿滿的熱情也被消磨殆盡,大家都呈現(xiàn)出頹唐的狀態(tài),嚴重的是,在經營不善的這樣非常時刻,公司的財務報表也做不平,財務總監(jiān)也處在這樣焦急的氣氛下,忙得焦頭爛額,最后組員們還是決心要挽救公司,團結一致,找其他公司借款的借款,想對策的想對策,做預算的做預算,分析市場前景的作分析,大家都忙里忙外的,四處游說四處奔波,連下課響鈴了,我們還是坐在各自的位子上圍起來分析討論,為挽救企業(yè)想方法。最終在a公司c公司d公司的屢次友情相助下,我們公司成功的度過了一個又一個困難,最終順利運行到年末。

提供了極大的靈活性。在電子實訓室這一邊,公司運行到第二年,我們就貸了數(shù)額為一億的長期貸款,流動資金非常充裕倒幫了我們拓寬生產線一個大忙,隨著我們投資的增加,產品的數(shù)量也得到了提高,研發(fā)力度加大,向各個市場廣投訂單,也保證了接單的數(shù)量。公司運營蒸蒸日上,期間正值會計證考試,組員們都陸續(xù)去考試了,但我們可愛的組員仍然會提前做好預算,做分析,做市場預測或是留下下一年如何開展的意見。這也為我們公司提供了極大的幫助,也告訴我們,雖然人在外面考試,但心里還是時時刻刻的在操心著我們公司的運營情況,這就是整個公司團結一心的表現(xiàn),也是我們熱情不斷的支柱。等。在這兩個星期的實訓當中,我們拿過倒數(shù)第二,評分個位數(shù),但是這樣的我們在重整旗鼓后也能拿上第一的寶座。我可以很自豪的說我們這個團隊非常不錯!這也告訴我們,只要你想就能成功。

erp心得體會篇三

ERP(企業(yè)資源計劃)是指企業(yè)通過利用信息技術對企業(yè)內外資源進行整合和管理,以提高企業(yè)的運營效率和競爭力。在我大學學習的過程中,我有幸選修了ERP課程,并在這門課程中學到了許多有關企業(yè)資源管理的知識。以下是我對這門課程的心得體會。

第二段:課程內容與實踐。

在ERP課程中,我們深入探討了企業(yè)資源管理的理論基礎,并學習了常見的ERP系統(tǒng)的實際應用。我們不僅了解了ERP系統(tǒng)的構成和功能模塊,還學習了如何通過ERP系統(tǒng)來實現(xiàn)企業(yè)內外資源的集成管理。通過實踐操作,我們能夠運用ERP系統(tǒng)對企業(yè)進行全面的規(guī)劃、組織、管理和控制,并能夠準確地預測和掌控企業(yè)的經營狀況和發(fā)展趨勢。

第三段:課程啟發(fā)與收獲。

在ERP課程中,我收獲了很多啟發(fā)。首先,我明白了信息技術在企業(yè)管理中的重要性。ERP系統(tǒng)能夠將企業(yè)內外的信息整合起來,使企業(yè)管理者能夠更加準確地掌握企業(yè)的運行情況,并能夠及時地作出決策。其次,ERP系統(tǒng)能夠極大地提高企業(yè)的運營效率。通過統(tǒng)一管理各個部門和業(yè)務流程,企業(yè)可以避免信息孤島和重復工作,從而節(jié)約時間和成本。最重要的是,我認識到ERP系統(tǒng)的應用并非只限于大型企業(yè),中小企業(yè)也可以通過適當?shù)腅RP系統(tǒng)提升管理水平和競爭力。

第四段:團隊合作與交流。

在ERP課程中,我們進行了許多小組項目,并通過團隊合作來解決實際問題。這讓我意識到團隊合作和良好的溝通是實現(xiàn)ERP系統(tǒng)應用成功的關鍵。在小組項目中,我們需要相互協(xié)作、分工合作,并與其他小組進行有效的交流。通過與同學們的討論和交流,我深刻體會到了團隊合作的力量,也學到了如何與人合作并解決問題的技巧。

第五段:對未來的展望。

通過學習ERP課程,我對自己的未來有了更明確的規(guī)劃。我打算繼續(xù)深入學習ERP系統(tǒng)的應用和發(fā)展,將其作為我未來職業(yè)發(fā)展的重點方向之一。我相信,在信息時代的背景下,ERP系統(tǒng)的應用將會越來越廣泛,對企業(yè)進行全面管理和提高運營效率的需求也會越來越強烈。我希望通過學習和研究,能夠成為一名專業(yè)的ERP系統(tǒng)實施與管理人員,為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。

總結:

通過學習ERP課程,我不僅加深了對企業(yè)資源管理的理解,還獲得了實際操作和團隊合作的經驗。我對信息技術在企業(yè)管理中的重要性有了更深刻的認識,對ERP系統(tǒng)的應用前景充滿信心。我相信,通過不斷的學習和實踐,我的ERP知識和技能會不斷提高,為我未來職業(yè)發(fā)展奠定堅實的基礎。

erp心得體會篇四

ERP時代的到來,已經深入我們的生產和管理領域。作為一名MBA學生,我們在課程中接受了ERP系統(tǒng)的普及培訓,同時,為了更深刻的了解ERP系統(tǒng)的應用,據此,老師要求我們進行ERPSim的模擬操作,個人的使用心得與體會如下:

一、必須徹底了解ERP平臺和模塊。

ERP是一套企業(yè)全面進行資源管理的軟件系統(tǒng)。并不是一款單一的應用,而是由多個模塊組成,企業(yè)根據自己的實際業(yè)務需要來選擇相應的模塊。在ERPSim模擬操作過程中,需要對系統(tǒng)的整體框架和各個模塊進行清晰的認識,才能更好地處理各種業(yè)務需求。

二、不斷優(yōu)化策略。

在ERPSim模擬操作中,我們要根據企業(yè)實際的市場需求,及時地調整運營策略。例如,在主要產品上,根據市場反饋不斷調整產量和銷售價格,或者根據市場需求,對員工進行培訓,提高生產效率等等。為此,我們要時刻關注企業(yè)外部運營環(huán)境和內部運營狀況,優(yōu)化調整經營戰(zhàn)略,以最大化企業(yè)利益和市場影響。

三、注重和各部門之間的協(xié)調。

ERP系統(tǒng)創(chuàng)造了一個全面管理企業(yè)資源的平臺,涉及到很多部門和職能,他們之間需要密切合作和協(xié)調,共同為實現(xiàn)企業(yè)整體目標做出貢獻。然而,ERPSim模擬中的運營操作也需要各個部門之間的有效合作。所以,我們要意識到和不同部門之間的協(xié)調和溝通是ERP系統(tǒng)成功執(zhí)行的關鍵一環(huán)。同時,要保持良好的信息共享和協(xié)調機制,實現(xiàn)團隊合作共同努力。

四、注重實踐操作。

在ERPSim模擬操作中,實踐操作是學習的重要來源。在實踐操作中,可以發(fā)現(xiàn)ERP系統(tǒng)具體應用問題,對ERP系統(tǒng)運轉效率,企業(yè)的資源效率和整體管理進行思考和總結。當我們模擬操作ERP系統(tǒng)時,我們需要時刻注意,是一個外部因素的集合和需要考慮幾個方面之間的交互運作。通過操作和調試ERP系統(tǒng),我們可以進一步地了解它日常的實際應用、原理和優(yōu)勢。

五、不斷學習和提高自己的專家能力。

ERPSim模擬操作是一個全過程的學習,強調從團隊作用中與戰(zhàn)略分析的綜合應用。在ERPSim模擬操作過程中,我們會意識到,ERP系統(tǒng)是一個大型的復雜系統(tǒng),實踐操作和學習是持續(xù)的過程。因此,我們要注重不斷學習和提升自己的ERP專家能力,把ERP系統(tǒng)技能應用于企業(yè)實戰(zhàn),以幫助企業(yè)不斷提升資源和生產管理的效率。

總結:

ERP系統(tǒng)在這個社會逐漸被廣泛應用,在未來的發(fā)展中,ERP系統(tǒng)的特性將使這個世界更加有效和有組織。ERPSim模擬操作,更是幫助我們在這個領域得到了深入的體驗和體會。這并不僅止于ERP系統(tǒng)本身,而是涉及到生產和管理的領域。因此,能夠更好地掌握和熟練使用ERP系統(tǒng),將是我們未來職業(yè)發(fā)展的重要一環(huán)。

erp心得體會篇五

作為一名企業(yè)管理專業(yè)的學生,學習ERP已經成為了我進一步了解企業(yè)運營管理的必修課。在生活中,我們經常使用到ERP系統(tǒng),但是很多人并不了解它的具體作用。因此,本篇文章將會分享我的ERP學習心得體會,更好地讓大家了解企業(yè)管理的重要性。

第二段:什么是ERP。

ERP是企業(yè)資源計劃系統(tǒng)的縮寫,是一種以信息技術為基礎的組織管理工具,旨在集成各個業(yè)務部門的管理系統(tǒng)和流程,以達到集中管控、組織協(xié)調、信息共享和效率提升的目標。ERP應用范圍十分廣泛,包括財務、采購、銷售、生產、倉儲等多個領域。

第三段:ERP的優(yōu)點。

ERP系統(tǒng)的引入,可以幫助企業(yè)解決很多業(yè)務問題,因此,其優(yōu)點也非常明顯。

1.提高效率:ERP系統(tǒng)的各個模塊實現(xiàn)了業(yè)務標準化,避免了重復操作和冗余流程,使企業(yè)內部管理更加簡潔高效。

2.信息共享:ERP系統(tǒng)將各部門業(yè)務信息集成到一個平臺上,便于共享和協(xié)同辦公,不僅有利于工作效率,更能促進企業(yè)多個部門的協(xié)作。

3.及時掌握業(yè)務情況:ERP系統(tǒng)具有數(shù)據分析和業(yè)務監(jiān)控的功能,可以讓企業(yè)管理層及時了解公司運營狀況,在面對市場變化時快速調整,極大地增加企業(yè)的競爭優(yōu)勢。

第四段:ERP學習體會。

通過ERP課程的學習,我深入了解到ERPS的原理和特點,同時也更加清晰了解企業(yè)管理中各部門的業(yè)務流程。此外,實際操作ERP系統(tǒng)時,我體會到了ERP系統(tǒng)的便捷和高效,在處理業(yè)務問題時非常實用。同時,在學習過程中,我也發(fā)現(xiàn)了ERP系統(tǒng)使用中可能存在的問題和挑戰(zhàn),例如系統(tǒng)安全性的問題、技術實施問題等。

第五段:總結。

ERP系統(tǒng)的發(fā)展與應用已經是企業(yè)管理不可缺少的一部分,而學習ERP也是提高自身競爭力和職業(yè)發(fā)展的一個非常好的途徑,因為掌握ERP知識可以提高工作效率,增強企業(yè)管理能力??傊?,ERP系統(tǒng)在現(xiàn)代企業(yè)中應用非常廣泛,學習ERP有助于更好地掌握企業(yè)管理,提升自身職業(yè)素養(yǎng)。

erp心得體會篇六

近期,我在學校參加了一門名為“企業(yè)資源規(guī)劃(ERP)”的課程。通過這門課程,我對企業(yè)資源規(guī)劃這一概念有了更深刻的理解。在學習的過程中,我收獲了許多有價值的知識和經驗,并且深刻認識到ERP在現(xiàn)代企業(yè)中的重要性。以下是我在這門課程中的五段心得體會。

首先,我認識到ERP的重要性。ERP是一種系統(tǒng)化管理方法,可以幫助企業(yè)整合和管理所有的內部和外部資源。在以往的管理方式中,企業(yè)往往采用分散的管理方式,各個部門獨立運作,導致信息傳遞不暢、數(shù)據冗余等問題。而ERP的出現(xiàn)解決了這些問題,它使得企業(yè)能夠實現(xiàn)信息的共享和集成,提高工作效率,提升企業(yè)競爭力。

其次,我了解到了ERP的基本構成和實施過程。ERP包括幾個基本模塊,如采購管理、銷售管理、生產管理等。這些模塊相互關聯(lián),共同構成一個完整的ERP系統(tǒng)。而ERP的實施過程需要經歷需求分析、系統(tǒng)設計、軟件開發(fā)、系統(tǒng)測試等多個階段。每個階段都需要深入的研究和精心的準備,以確保ERP系統(tǒng)的成功實施。

第三,我認識到ERP系統(tǒng)的優(yōu)勢和挑戰(zhàn)。ERP系統(tǒng)具有很多好處,比如提高內部運作效率,降低成本,減少錯誤等。但是,ERP系統(tǒng)的實施過程也面臨著一些困難,比如組織結構調整、員工培訓等。盡管存在這些挑戰(zhàn),但只要企業(yè)能夠充分認識到ERP的優(yōu)勢,并且采取正確的方法和策略,就能夠克服這些困難,并成功實施ERP系統(tǒng)。

第四,我學到了團隊合作的重要性。在學習ERP課程的過程中,我們進行了很多小組作業(yè)和項目。在這些任務中,我意識到團隊合作對于完成任務的重要性。每個人都有自己的專長和貢獻,只有充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢,共同合作,才能夠取得好的成績。通過團隊合作,我們不僅完成了任務,還培養(yǎng)了溝通、合作和領導能力。

最后,我意識到ERP的學習不僅僅是一門課程,更是一種終身學習的態(tài)度。隨著科技的發(fā)展和社會的變化,ERP系統(tǒng)也在不斷發(fā)展和改進。只有不斷學習和更新自己的知識,才能夠跟上時代的步伐,適應未來的發(fā)展。因此,我決定在以后的學習和工作中,保持對ERP系統(tǒng)的關注,并不斷提升自己的技能和知識。

總的來說,ERP課程讓我對企業(yè)資源規(guī)劃有了更深刻的理解,也讓我認識到ERP在現(xiàn)代企業(yè)中的重要性。通過學習ERP,我了解到了ERP的基本構成和實施過程,感受到了它的優(yōu)勢和挑戰(zhàn)。同時,我也通過團隊合作和實踐,培養(yǎng)了溝通、合作和領導能力。最重要的是,我認識到ERP學習應該是一個持續(xù)的過程,需要不斷更新和適應變化的需求。通過這門課程,我為我的未來學習和職業(yè)發(fā)展奠定了堅實的基礎。

erp心得體會篇七

ERP系統(tǒng)被廣泛應用于各行各業(yè)。它將企業(yè)內部的人員、資源、流程、數(shù)據等有機地結合起來,為企業(yè)管理帶來了重大的改變。在使用ERP系統(tǒng)的過程中,我們不斷總結反思,不斷完善自己的管理體系。本文將就ERP心得體會PPT這一主題,從使用到管理方面展開討論,希望對廣大讀者有所啟示。

一、正確使用ERP系統(tǒng)。

ERP系統(tǒng)的正確使用是企業(yè)成功的重要保證。在使用ERP系統(tǒng)時,我們必須對每個模塊逐一進行了解和掌握,對業(yè)務流程做到熟知,并對數(shù)據的準確性負責。同時,我們也要注重ERP系統(tǒng)的維護,及時更新、備份數(shù)據,保證信息的完整性和安全性。

二、管理ERP系統(tǒng)。

ERP系統(tǒng)的管理是企業(yè)管理的根本。ERP系統(tǒng)的使用對企業(yè)管理帶來了革命性的變革,企業(yè)管理者要不斷的發(fā)現(xiàn)和學習,加強對ERP系統(tǒng)的規(guī)劃、執(zhí)行和評估,不斷為企業(yè)的發(fā)展提供支持。同時,建立ERP系統(tǒng)的管理機制和流程,做到統(tǒng)籌管理、精益求精,使ERP系統(tǒng)為企業(yè)管理帶來更多的價值。

三、數(shù)據共享,協(xié)作合作。

ERP系統(tǒng)的應用,企業(yè)內各個部門的信息和數(shù)據都進行了整合和共享,使信息流程更加順暢,協(xié)作性更強。同時,ERP系統(tǒng)的高效應用,也可以促進企業(yè)內部的合作和溝通,真正做到真理由多方面推動。

四、加強信息安全。

隨著信息化的進一步普及,企業(yè)信息安全的問題也變得日益重要。ERP系統(tǒng)中的各種信息資料,因其特殊性,一旦外泄,則很可能為企業(yè)帶來極大的風險和損失。因此,必須在ERP建設、運行以及維護管理等各個環(huán)節(jié)上加強信息安全管理,切實保護企業(yè)的信息安全。

五、持續(xù)改善,完善管理。

ERP系統(tǒng)是一個復雜的信息系統(tǒng),其建設與應用需要持續(xù)改善。應當在ERP系統(tǒng)的不斷應用中,總結經驗、提出建議、識別不足之處。通過不斷地調整優(yōu)化ERP系統(tǒng),實現(xiàn)工作質量、效率、效益的最大化。

綜上所述,ERP心得體會PPT的主題是非常重要的。ERP系統(tǒng)的正確使用和管理,數(shù)據共享協(xié)作,加強信息安全和持續(xù)改進,有利于企業(yè)提高管理效率、促進企業(yè)轉型與發(fā)展,為信息化建設與應用提供了更加全面的支持。希望企業(yè)管理者和員工,在ERP系統(tǒng)的應用中不斷總結和提高,為企業(yè)發(fā)展和繁榮作出貢獻。

erp心得體會篇八

ERPsim是一種通過模擬真實企業(yè)運營過程來學習企業(yè)資源計劃的方法。我在參加ERPsim課程后,深刻體會到模擬實踐的價值,本文將從ERPsim對我的影響、我學到的經驗以及奉勸其他學習者多加參與等三個方面來展開講述我的心得體會。

第二段:ERPsim對我的影響。

通過ERPsim,我深入理解了企業(yè)資源計劃在現(xiàn)代企業(yè)中的重要性和作用。ERPsim課程中的模擬實踐體驗使我能夠在虛擬環(huán)境中逐步掌握企業(yè)資源的配置過程。在這個過程中,我學會了如何分配和管理資源,如何優(yōu)化流程,同時也鍛煉了我的組織、協(xié)調和領導能力。

第三段:我學到的經驗。

在參與ERPsim課程時,我發(fā)現(xiàn)在模擬實踐過程中,很多的核心成功因素和關鍵措施與現(xiàn)實生活中一脈相承。例如,好的團隊合作和溝通,有效的利用資源和時間,以及出色的決策制定等方面都是關鍵之一。同時,我發(fā)現(xiàn)在ERPsim的模擬過程中,尤其強調了數(shù)據統(tǒng)計和分析的重要性。我學到的關鍵經驗是:在現(xiàn)實生活中,數(shù)據分析工作是一個非常重要的崗位,數(shù)據分析師需要熟練掌握各種數(shù)據統(tǒng)計和分析方法,才能夠有效地為公司提供洞察和決策支持。

第四段:奉勸其他學習者多加參與。

參加ERPsim的課程是一種非常有價值的學習體驗。我建議其他學習者也多多參與,因為模擬實踐能夠使你更好地了解公司運營內部機制,以及如何在團隊中有效地配合和協(xié)調。在模擬實踐的過程中,你將學會如何通過最簡單、最有效的方式提高公司效率。

第五段:結語。

通過ERPsim,我深入了解了企業(yè)資源計劃,并獲得了豐富的工作經驗。我相信這樣的模擬實踐對我以后的職業(yè)生涯將產生積極影響。我希望我的經驗能夠幫助其他人盡早掌握ERPsim,并從中受益。同時,我也期望企業(yè)能夠更加注重員工的培訓和發(fā)展,讓更多的人能夠從ERPsim中受益。

erp心得體會篇九

第一段:介紹ERP的概念和意義。

ERP全稱為企業(yè)資源計劃,是一種集成管理軟件。它可以幫助企業(yè)對各項資源進行有效的分配和協(xié)調,包括財務、人力、物流、生產等多個方面,從而提高企業(yè)管理效率,降低運營成本,提高經濟效益。ERP在我們的工作和生活中已經越來越普及,通過學習和使用ERP,對于提高我們的職業(yè)素養(yǎng)和發(fā)展個人能力,具有重要的意義。

第二段:談談ERP學習的初期困惑。

在學習ERP的初期,我遇到了一些困惑。首先是對于ERP系統(tǒng)的熟悉度較低,對一些概念和操作還不夠熟悉,比如說賬戶核算、庫存管理等。其次是在實際應用方面,我感到缺少相關經驗,難以將所學的知識應用到實際中。這些困惑在學習初期可能會讓我們感到迷茫和無助,但是只要有足夠的耐心和信心,就能夠逐漸克服這些困難。

第三段:學習ERP的方法和技巧。

對于克服初期的困難,學習ERP的方法和技巧是非常重要的。首先要注重理解和記憶,ERP涉及的知識點很多,需要我們不斷重視。其次要加強實踐,只有通過實踐才能真正掌握知識和技能,可以通過實例分析和案例演練來鞏固所學的知識。再者要注重合作和交流,ERP學習是一個相對復雜且需要互相協(xié)作的過程,需要多與同學、老師交流彼此的想法和疑慮,提高學習效率。

第四段:ERP學習的收獲和意義。

通過學習ERP,我不僅技術能力又有提升,更加懂得了企業(yè)資源的重要性和如何有效管理所需的各個方面,同時也收獲了在實踐中所得到的積極體驗和思考方式。ERP學習不僅對于我們提升職場競爭力和就業(yè)優(yōu)勢有巨大的幫助,同時還可以激發(fā)我們進一步深入學習和研究企業(yè)管理的熱情,以更好的為企業(yè)的運營和發(fā)展做貢獻。

第五段:總結。

從個人角度來看,ERP學習對于提升我們的職業(yè)能力和發(fā)展前景具有顯著的意義。全面掌握ERP系統(tǒng)對于我們日后的職業(yè)和學術生涯更是可以起到關鍵作用。同時ERP學習的過程也是一個全面提高自己的機會,需要我們注重不斷學習和克服自己的困難,更要時刻保持積極的心態(tài)和習慣,才能在實踐中不斷提高,實現(xiàn)我們的目標和理想。

erp心得體會篇十

經過兩周的模擬實訓課,我們有幸體驗了一次商業(yè)實戰(zhàn)版的商業(yè)運營實戰(zhàn)演練,每個同學分別擔任著不同的角色,有ceo,cpo,coo,cfo和旗下的助理,還有門店的店長與助理。

本次參加的沙盤模擬實訓使我受益匪淺,雖然erp沙盤模擬實訓只有短短兩周,但在這兩周里我們要經營一個企業(yè)四年。實訓老師將我們分成了八組,自愿組成一個組,到了最后要看誰賺的多,誰就是第一,因此我們都很緊張,希望能獲得好名次。我在小組中扮演的是ceo,角色很重要,ceo做不好,整個企業(yè)的運營也會不好。由于是第一次接觸erp沙盤,對此很陌生,也不懂得如何運作,在老師帶領我們做了一遍“初始年”,讓我們有了一個初步的了解后才慢慢的進入狀況的。通過“四年”的實訓,我對每個階段的心得總結如下:。

1.提交廣告費用,搶訂單。這個步驟是整個模擬至關重要的一步,俗話說萬事開頭難。首先,我們很遺憾,這組只有僅有的幾個人在運營,其他人都只是在旁邊玩,任你怎么勸他們都不參與其中,導致最后的工作量大了不少。不過很慶幸我們即使人很少,但也堅持到了最后,完成接下來所有的任務,在期間每個人都充當了各個角色,學到的是別組其他人學不到的東西,大家彼此依賴,互相幫助。

第一年需要獨自經營,但還是感覺一頭霧水,什么都不懂,所以只有亂闖亂碰,標了一個總廣告費,然后在分配到各個產品,再大概標了一個適合的價格。當廣告費排名出爐之后,在現(xiàn)有情況下,選擇對本公司最為有利的產品訂單,但沒想到我們拿了很多賣不出去的訂單,被罰一萬。只能說我們太粗心大意了,犯了個常識性錯。

2.第二年就好的多了,我們建了一個低端市場,然后拿對訂單,并根據訂單生產,交貨。這個步驟是很好完成的,因為事先已經經過周密的預測,所以根據訂單,從財務總監(jiān)手中支出資金,再根據生產線能力進行有序的生產,訂單完成時交貨,獲得貨款。只是最后填總部資產負債表和門店報表的時候總會出一些差錯(第一年是老師指導做的)。

3.第三年,開啟了網上直銷,但我們打的廣告費不是很高,所以網上直銷店拿到的訂單很少,算是決策失誤的一個地方吧。最后拿到了很多低端店的訂單,但銷售額都不高,所以到最后賺得錢很少。不過值得還高興的是,我們最后總部和門店的報表一次性平了。

4.最后一年,我們改變策略,發(fā)展南部市場,可忘記分析市場的競爭力,當排名出來時,我們打的廣告都明顯沒有其他家打的高,所以訂單寥寥無幾。所以年末的近利潤僅幾萬,不過年末總部和門店的財務報表沒出任何差漏,這是唯一值得驕傲的事,因為不是每一組都可以連續(xù)兩年報表持平的。

通過這次培訓,我在分析市場,制定戰(zhàn)略,營銷策劃,組織生產,財務管理等一系列的活動中,學到了許多書本中沒有的知識,開闊了眼界,也讓我知道了要經營一個企業(yè)是多么不容易,并對自己以前在沒接觸過erp沙盤模擬是天真的想法感到羞愧。市場遠比想象中復雜的多困難的多?!八哪辍钡慕洜I很快成為過去,但是卻給我們留下了一段美好的回憶。在這四年的經營過程中,我們碰到了一個又一個的困難,然而大家同心協(xié)力,一起堅持了過來,但我我得到了一個很深的心得體會:。

(1)在進入沙盤之前,一定要充分地了解沙盤規(guī)則,深刻地理解每一條規(guī)則,只有理解了規(guī)則,在實際操作中才不會手忙腳亂,才不會不知所措。在遇到難題的時候,碰到困境的時候,才能冷靜地處理各種情況,使企業(yè)不至于走向破產。

我們第一年的經營就因為對規(guī)則的不了解,導致出現(xiàn)決策上的失誤,使我們錯失了良好的市場機遇。

(2)投資越多,收獲越多,膽子一定要放大,要敢想敢做。

(3)投放門店時,一定要進行調查和分析,別妄下結論。

(4)廣告費和產品定價應該進行周密的商討,這對拿多少訂單起著決定性作用。

最后,用一句話來總結我的沙盤體會:“我們累,但我們充實、快樂、有收獲!”

在這“四年”的風雨中,我們一起走過了第一年的混亂與迷惘,第二年的失誤和負利潤,第三、四年的經營回升。在此期間最感謝的是財務總監(jiān)楊梅梅和財務助理熊敏的堅持和努力,是她們的不棄磊、不退縮讓我們深深的走到最后。雖然只是短短兩周的學習時間只能對整體做一般性了解,針對重要模塊進行了深入操作,若要用好erp還需要我們自己去練習和實踐。學無止境,作為商貿系的一份子,我們除了做好本質工作,還要提高自身的素質,erp培訓就是系領導給我們提供的一個很好的機會。老師對我們精心的講解、指導和關心讓我們倍感溫暖,同時也鞭策我們在以后的生活中要充分利用erp教學課程,做到學以致用。

erp心得體會篇十一

ERP鏈可以理解為企業(yè)資源計劃(EnterpriseResourcePlanning)的鏈條,它將企業(yè)內部的各個部門、功能與信息系統(tǒng)緊密相連,實現(xiàn)資源的共享與管理。在實踐中,很多企業(yè)都選擇了引入ERP鏈,以提升企業(yè)的運營效率和管理水平。在使用ERP鏈的過程中,我有著一些心得體會。

首先,ERP鏈的引入使企業(yè)的信息流程更加透明和高效。傳統(tǒng)的企業(yè)經營模式往往存在著信息孤島,各個部門之間信息交換不暢,導致信息傳遞延時,易出現(xiàn)信息丟失等問題。而ERP鏈的使用有效地打破了這種信息孤島現(xiàn)象,實現(xiàn)了各個部門之間信息的集成與共享。無論是生產、采購、銷售還是財務等各個環(huán)節(jié),ERP鏈都可以便捷地獲取到相應的信息,讓企業(yè)管理者可以隨時掌握到企業(yè)的運作情況,及時做出決策。

其次,ERP鏈的使用有助于提高生產效率和質量。通過ERP鏈,企業(yè)可以實時監(jiān)控生產設備的運作情況和產出狀態(tài),及時發(fā)現(xiàn)并解決生產過程中出現(xiàn)的問題,避免了生產線停機和次品的產生。同時,ERP鏈還可以進行生產進度的跟蹤和統(tǒng)計分析,使企業(yè)管理者可以及時了解到生產進度的情況,合理安排生產計劃,提高生產效能和質量。

另外,ERP鏈的使用有助于優(yōu)化企業(yè)的供應鏈管理。供應鏈管理一直是企業(yè)管理中的重要環(huán)節(jié),而ERP鏈的應用可以將企業(yè)與供應商、物流公司等伙伴的信息系統(tǒng)緊密相連。通過ERP鏈,企業(yè)可以實時了解到原材料的庫存情況、供應商的交貨能力等關鍵信息,從而更好地掌握供應鏈的動態(tài),合理安排采購計劃,減少庫存壓力,降低企業(yè)的經營風險。此外,ERP鏈還可以和物流公司的系統(tǒng)對接,實現(xiàn)物流信息的共享和準確的物流跟蹤,提高物流效率和準確性。

此外,ERP鏈的應用還可以提升企業(yè)的財務管理水平。財務管理是企業(yè)管理中的核心環(huán)節(jié),而通過ERP鏈,企業(yè)可以實時了解到財務數(shù)據的變動情況,及時掌握企業(yè)的財務狀況,提高財務決策的準確性。同時,ERP鏈還可以進行財務數(shù)據的分析和報表的生成,幫助企業(yè)管理者更好地了解企業(yè)的盈虧狀況和經營現(xiàn)金流情況,為企業(yè)的財務規(guī)劃和風險控制提供有力支持。

最后,ERP鏈的應用還需要企業(yè)對人員進行培訓和管理。雖然ERP鏈的使用可以帶來很多好處,但同時也需要企業(yè)投入大量的人力資源和培訓成本。因此,企業(yè)需要重視人員的培訓和管理,確保所有員工都能夠熟練地操作和使用ERP鏈,發(fā)揮其最大的效能。此外,ERP鏈的引入還需要企業(yè)進行相應的流程改造和管理優(yōu)化,以適應新的信息系統(tǒng)和工作方式。

綜上所述,ERP鏈的引入帶來了很多好處,可以提高企業(yè)的運營效率和管理水平。然而,ERP鏈的應用也需要企業(yè)付出一定的投入和努力。只有在合理規(guī)劃、人員培訓和管理優(yōu)化的基礎上,企業(yè)才能更好地利用ERP鏈,實現(xiàn)企業(yè)的全面管理和持續(xù)發(fā)展。

erp心得體會篇十二

實驗流程:

我在金蝶“賬套管理”中建立了一個賬套號為002,賬套名為湮的帳套,并啟用之。之后我在“用戶管理”中新建了一個名叫陳權限為管理員的新用戶。

我在金蝶k3主控臺選中了我的帳套,并用“陳”登錄。之后我進入了“系統(tǒng)設置”—“基礎資料”—“公共資料”這一欄,“科目”里引入了新會計準則下的科目。在“單位組”選項中設置了“條”、“張”、“千克”、“個”4個單位組。在“倉庫設置”中設置了原材料倉庫,半成品倉庫和成品倉庫。在“員工資料”中設定了“小a”“小b”“小c”三個人。我在“供應商資料”中設置了天津大發(fā)集團為我的供應商,在“客戶資料”中設置了天津物美超市為我的客戶,在“部門設置”中設置了銷售部,采購部,和生產部,并將生產部的屬性由非車間更改為車間。在“物料資料”中設置了電腦桌、桌面、桌腿、抽屜、板材、膠水6項物料。規(guī)定電腦桌和桌面自制,生產完分別入成品庫和半成品庫;桌腿、抽屜、板材、膠水外購,入原材料庫。bom設置為生產1電腦桌要用1張桌面,4條桌腿,2個抽屜;生產一張桌面要2張板材,0.5千克膠水。

首先我與物美集團簽訂了一份關于電腦桌的銷售訂單,數(shù)量是100臺,單價是200元,交貨期限是11月30日。之后進入計劃管理界面,在主生產計劃中進行mps的計算,算出需要100張桌面,200個抽屜,400條桌腿,根據mps的計算成果制定了物料需求計劃。然后進行mrp計算,算出成果審核完成后投放。接著在主生產計劃中進行mps維護,維護完成后進行訂單維護,并投放。而后在供應鏈管理的采購管理中,審核采購申請單,再下推采購訂單。之后采購活動完成,將采購的原材料入原材料庫。進入生產管理的主生產任務界面,生產電腦桌和桌面要下推生產領料單。生產完成后,產品分別入庫。之后發(fā)貨。

具體的操作流程結束。

而我們所操作的金蝶k/3erp系統(tǒng),集財務管理、供應鏈管理、生產制造管理、供應商及客戶關系管理、分銷管理、人力資源管理、企業(yè)績效、商業(yè)智能分析、移動商務、集成引擎及行業(yè)插件等業(yè)務管理組件為一體,我通過不斷地熟悉和演練各個模塊的操作流程和術語的熟悉了解,知曉了作為營銷功能在企業(yè)的可視化,數(shù)據化,每個功能模塊都無疑是一個企業(yè)系統(tǒng)思想的體現(xiàn)。

我想我們雖然沒能夠很好的,全面的系統(tǒng)的了解erp軟件的功能和模塊的流程,但是基本的界面接觸和數(shù)據錄入,基本的銷售管理,還有系統(tǒng)管理思想的火花碰撞,這些對我們短短兩周的實習期來說,已經足夠了。無窮進的求知欲讓我想不斷地關注和了解erp軟件,還有自己對網絡和軟件的理解,提起了我強烈的興趣,我會不斷的關注erp軟件的,不斷地學習和加深對它的認識,從而提供自己對企業(yè)管理系統(tǒng)思想的理解和領悟。

erp軟件帶給現(xiàn)代企業(yè)和管理界的革命性方式的轉變,在我看來,是不可否認的。老師這幾天也不斷的強調erp軟件的重要性和復雜性。我想,通過這一次實習,留在我們頭腦的不僅僅是幾天的實習經驗,更重要的是對我們以后的就業(yè)和職業(yè)發(fā)展有重要的影響。

erp心得體會篇十三

作為一個大三學生,初次接觸erp,感觸頗深。erp并非像它的名字一樣簡單,它對我們的生產生活產生了很大的影響。

erp代表著新時代的企業(yè)管理模式,它的出現(xiàn)證明了科學知識在信息社會的重要性。一個企業(yè)的管理并非僅靠機遇、激情,更需要的是科學的管理模式。通過這一學期的erp學習,讓我對erp有了初步的理論認識。

從功能來看,erp要涉及整個供需鏈上所有的制造商、供應商和顧客,因而使生產制造可以更高效地運行。

通過系統(tǒng)來平衡各個部門或實體的價值標準。制造業(yè)將成為erp活動的軸心,并實現(xiàn)供需鏈上的所有支持單位能夠像同步工程一樣向業(yè)務流程同步化轉變。

erp是將企業(yè)所有資源進行整合集成管理,簡單的說是將企業(yè)的三大流:物流,資金流,信息流進行全面一體化管理的管理信息系統(tǒng)。它的功能模塊以不同于以往的mrp或mrpii的模塊,它是從管理信息系統(tǒng)mis,物料需求計劃mrp,制造資源計劃mrpii,一步步演變、改進而來。它不僅可用于生產企業(yè)的管理,而且在許多其它類型的企業(yè)如一些非生產,公益事業(yè)的企業(yè)也可導入erp系統(tǒng)進行資源計劃和管理。它是一個由內部向外部延伸的管理系統(tǒng)。今天的erp不僅科學的管理了物料需求與供應,在加入優(yōu)先順序計劃、能力計劃、優(yōu)先順序控制與能力控制等四大基本功能的同時融入了人力資源,財務管理等方面的現(xiàn)代較先進的科學管理系統(tǒng)。erp系統(tǒng)也存在許許多多的優(yōu)點。它能夠將企業(yè)零碎的信息整合起來,便于企業(yè)的信息管理。并且可以把企業(yè)分散在各個角落的數(shù)據整合,使數(shù)據具有一致性,提高企業(yè)管理的正確性。它使企業(yè)整個管理系統(tǒng)緊密地聯(lián)系結合在一起,大大提高了企業(yè)管理的效率以及正確率,使企業(yè)在管理水平上有了更深一步的提高。市場的競爭是激烈的,也不可避免,通過erp的學習,我們深刻的了解到團隊的團隊協(xié)作精神的重要性,每個角色都以企業(yè)的總利益為出發(fā)點,各司其職又相互合作,才能贏的目標。

企業(yè)的生存和發(fā)展依靠市場,贏得市場就是贏得競爭,在爭取定單的同時要充分析產能,否則既會損失客戶的利益,也會使自己企業(yè)的信譽地位下降,并要賠償客戶的損失,這在競爭是相當不利的。企業(yè)生存的根本是誠信,保持誠信也是我們立足社會的基本準則。

erp課程的學習強化我們的管理知識,訓練管理技能,理論與實踐相結合,體會到企業(yè)管理的嚴密性。在接下來的學習中,我不應該將erp這門學問放棄,而應該繼續(xù)探索下去。實踐源于理論知識,理論知識又從實踐中得到證明。

erp心得體會篇十四

erp模擬實踐結束了,歷時一天的時間,我們做了四年的沙盤經營。各個小組都有不同的體會,但是我想我們這一組,這個“公司”是體會最深的吧。原本以為我們的“公司”快要破產了,沒想到在老師的拯救下我們反敗為勝,獲得了實踐的第一名,這對于我們說無疑是令人感到喜悅的。

剛開始的時候完全不懂erp這一詞的意思,只知道要做這個實驗,后老師講解以后就知道了它的全稱是enterpriseresureplanning也就是企業(yè)資計劃的意思,對于一個企業(yè)說最總要的就是優(yōu)化資配置,這樣才可以最大限度的將盈利和資保護結合起。

時間開始,老師將我們分成了a—f組,我們所在的是f組,每組十個人,分e、e助理、財務總監(jiān)、財務助理、營銷總監(jiān)、營銷助理、生產總監(jiān)、生產助理、供應總監(jiān)、供應助理。我擔任的是供應總監(jiān)這個角色,做為一個供應總監(jiān),把握原材料的供應情況是非??傄?。要注意細節(jié),進貨數(shù)量。

實踐第x年老師領著我們共同經營,讓我們了解了一下基本流程,很快x年的經營結束,改換我們自己經營,由于我們經營戰(zhàn)略的失誤,第一年公司虧欠了兩千一百萬,這個結果有一點小小的打擊到我們,但是這只是剛開始,我們相信我們是可以做到盈利的。第二年終于給了我們一些安慰,盈虧平衡了。到了第三年大家的信心越越滿,興趣也越越濃,彼此互相幫助??墒怯捎谏a部門的計算錯誤,公司虧欠一千七百萬,有訂單卻交不了貨,直接面臨破產的威脅,這時大家的信心越越少,大家就直接坐在那兒一動不動,我想這對與我們說真的是一個巨大的困難,可是困難了就要迎難而上,堅持下去。到最后大家搬了救兵,我們的大大總裁陳老師,大家和她一起想辦法,最后想出了再多建一條生產線,這樣就可以交訂單了。危機解除,大家的信心又回了,后越做越順利,到第四年成為了區(qū)域龍頭老大,最終盈利180,最后獲得小組賽的第一名。這本是一場需要歷時兩天的戰(zhàn)役,沒想打在大家的共同合作和努力下,作戰(zhàn)提前一天完成,節(jié)約了時間又獲得了好成績,這是最令人喜悅的。

在這次沙盤模擬中我明白了作為一名管理者,首先必須有戰(zhàn)略意識。公司的生存和發(fā)展必須有方向、有目標,管理者的決策很大程度上決定了公司的方向和目標。戰(zhàn)略是基于對未的預期,因此,管理者應培養(yǎng)起戰(zhàn)略意識,包括敏銳的眼光和洞察力,及時有效的作出正確的預期,為公司的生存與發(fā)展指明方向。

在模擬訓練中,我們感受到了經營環(huán)境的復雜性和多變性,經營管理的整體性、協(xié)同性和有效性;促進了知識的整合與融會貫通;真切地感受到成功與失敗,體驗到競爭意識、團隊精神、職業(yè)素養(yǎng)的意義。企業(yè)運做模擬訓練培養(yǎng)和提高了我們的動手能力、解決實際問題的能力、溝通能力和協(xié)調能力,是我們間接積累的工作經驗,為畢業(yè)后的實際工作打下基礎。

通過這次學習我領悟到,游戲就是生活,每個人應做好自己的人生規(guī)劃,不要走一步算一步,做好每一天,為以后的成功鋪下基石。機會總是給有準備的人的。當然讓我感受最深的是一個企業(yè)需要的是大家的團結互助。

erp心得體會篇十五

近年來,隨著企業(yè)管理的不斷發(fā)展,各種管理軟件如雨后春筍般涌現(xiàn)。其中,ERP(企業(yè)資源計劃)已經成為一種不可或缺的管理工具。作為一名企業(yè)管理人員,我在使用ERP時不斷總結經驗,積累心得,今天我要和大家分享我的“ERP心得體會PPT”。

第二段:ERP的優(yōu)勢。

在這個信息化時代,ERP已經成為企業(yè)管理中的重要組成部分。它不僅幫助企業(yè)優(yōu)化內部流程,提高效率,更為重要的是,可以為客戶提供更好的服務。借助ERP,企業(yè)可以更好地掌握產品生命周期和消費者的需求,從而更快地進行產品創(chuàng)新和開發(fā),提高產品質量和競爭力。

第三段:ERP的挑戰(zhàn)。

盡管ERP有很多優(yōu)勢,但是在實踐中,我們會面臨一些挑戰(zhàn)。首先,ERP的實施需要耗費大量的時間和資金,引起企業(yè)高昂的成本。其次,ERP的實施需要技術人員不斷具備新的技術知識和技能,不少企業(yè)并不具備這樣的技術人員,從而增加了人力成本。最后,ERP實施需要企業(yè)各方面的支持,包括管理支持和用戶支持,如果缺乏這樣的支持,ERP的實施將會受到重大影響。

第四段:如何解決ERP實施的挑戰(zhàn)。

針對ERP實施中的挑戰(zhàn),我認為我們可以采取一下三種方式來解決:

1.搭建ERP專業(yè)團隊,不斷針對新的技術知識和技能進行培訓。

2.提高ERP應用的質量和安全,保障企業(yè)的數(shù)據安全。

3.引導管理人員和用戶對ERP的正確應用,增加ERP的接受度和使用率。

第五段:總結。

企業(yè)管理應該更加重視ERP的應用,將其作為一種重要的管理工具。盡管使用ERP需要精力和投入,但是隨著時間的推移,它將會在企業(yè)管理中發(fā)揮卓越的作用。我們可以挑戰(zhàn)ERP實施過程中遇到的問題,不斷總結經驗,提高實施效率和質量,從而為企業(yè)的發(fā)展保駕護航。

erp心得體會篇十六

第一段:引言(約200字)。

ERP(EnterpriseResourcePlanning,企業(yè)資源規(guī)劃)系統(tǒng)是當代企業(yè)管理中不可或缺的一項重要工具。而對于個人而言,ERP系統(tǒng)的學習和應用也是一個重要的成長和發(fā)展過程。在我個人對ERP系統(tǒng)的學習和應用中,我深刻地體會到了ERP系統(tǒng)的重要性和作用,也積累了許多有益的經驗和知識。

第二段:學習的收獲(約300字)。

在學習ERP系統(tǒng)的過程中,我學到了很多關于企業(yè)管理和流程優(yōu)化的知識。我了解到ERP系統(tǒng)可以整合企業(yè)內部各個部門的信息和業(yè)務流程,使信息流和物流能夠高效地進行。通過ERP系統(tǒng),企業(yè)能夠實時掌握庫存情況、銷售數(shù)據、供應鏈信息等關鍵信息,能夠更加準確地進行決策。同時,ERP系統(tǒng)還可以幫助企業(yè)優(yōu)化流程,提高工作效率,減少重復勞動,降低成本。這些知識的學習不僅擴寬了我的眼界,也增加了我在實際工作中的競爭力。

第三段:實踐的體驗(約300字)。

在實踐中,我深刻地體會到了ERP系統(tǒng)的實際應用價值。通過實際操作ERP系統(tǒng),我不僅更好地理解了理論知識,還掌握了ERP系統(tǒng)的具體功能和使用方法。我發(fā)現(xiàn)ERP系統(tǒng)的強大之處在于它能夠讓企業(yè)管理變得更加規(guī)范和高效。通過ERP系統(tǒng),企業(yè)內部的各個部門可以協(xié)調工作,信息可以共享,減少了溝通和協(xié)調的障礙。而在管理者角度來看,ERP系統(tǒng)能夠提供準確的數(shù)據支持,幫助他們做出更科學的決策。這些實踐中的體驗讓我深深地意識到,學習ERP系統(tǒng)并將其應用于實踐中,對于個人和企業(yè)的發(fā)展都有著重要的意義。

第四段:挑戰(zhàn)與解決(約200字)。

在實踐ERP系統(tǒng)的過程中,我也遇到了一些挑戰(zhàn)。比如,學習和掌握ERP系統(tǒng)的操作和功能需要花費一定的時間和精力;企業(yè)內部的信息和流程需要進行全面且準確的整合。而我通過自我學習和請教他人等方式,克服了這些挑戰(zhàn)。我認識到,面對挑戰(zhàn)需要保持積極的態(tài)度和持續(xù)的學習精神,同時,與他人合作和共享經驗也是非常重要的。

第五段:總結與展望(約200字)。

學習和應用ERP系統(tǒng)是一個不斷提高自己和增加工作技能的過程。通過學習ERP系統(tǒng),我感受到了管理知識的強大力量,也意識到自己在未來的職業(yè)發(fā)展中需要不斷地提升和學習。同時,ERP系統(tǒng)的不斷發(fā)展和更新也給我?guī)砹嗽S多機會和挑戰(zhàn)。我希望能夠在未來的工作中不斷應用和提升ERP系統(tǒng)的知識和技能,為企業(yè)的發(fā)展和自身的職業(yè)發(fā)展做出更多的貢獻。

結尾(約100字)。

綜上所述,學習和應用ERP系統(tǒng)是一個重要的過程,在這個過程中我深刻體會到了ERP系統(tǒng)的重要性和作用。我相信通過不斷學習和實踐,我將能夠不斷提升自己的能力和技能,為企業(yè)的發(fā)展做出更多的貢獻。

erp心得體會篇十七

erp(enterpriseresourceplanning,企業(yè)資源計劃)的簡稱,是上個世紀90年代美國一家it公司根據當時計算機信息、it技術發(fā)展及企業(yè)對供應鏈管理的需求,預測在今后信息時代企業(yè)管理信息系統(tǒng)的發(fā)展趨勢和即將發(fā)生變革,而提出了這個概念。

erp是針對物資資源管理(物流)、人力資源管理(人流)、財務資源管理(財流)、信息資源管理(信息流)集成一體化的企業(yè)管理軟件。它將包含客戶/服務架構,使用圖形用戶接口,應用開放系統(tǒng)制作。除了已有的標準功能,它還包括其它特性,如品質、過程運作管理、以及調整報告等。

erp是先進的現(xiàn)代企業(yè)管理模式,主要實施對象是企業(yè),目的是將企業(yè)的各個方面的資源(包括人、財、物、產、供、銷等因素)合理配置,以使之充分發(fā)揮效能,使企業(yè)在激烈的市場競爭中全方位地發(fā)揮能量,從而取得最佳經濟效益。

在一個企業(yè)當中,一般的管理主要包括四方面的模塊:生產控制管理(計劃、制造)、物流管理(分銷、采購、庫存管理)、財務管理(會計核算、財務管理)和人力資源管理這四大系統(tǒng)作為集成體通過互相之間相應的接口,整合在一起來能夠很好地對企業(yè)進行管理。

(一)生產控制管理模塊。

生產控制管理模塊是erp系統(tǒng)的核心所在,它將企業(yè)的整個生產過程有機的結合在一起,能夠使企業(yè)有效的降低庫存,從而提高效率。使各個原本分散的生產流程的自動連接,生產流程前后連貫得進行,不會出現(xiàn)生產脫節(jié),耽誤生產交貨時間。生產控制管理是一個以計劃為導向的先進的生產、管理方法。企業(yè)首先應該確定它的一個總生產計劃,再經過系統(tǒng)層層細分后,下達到各部門去執(zhí)行。生產控制管理模塊包括主生產計劃、物料需求計劃、能力需求計劃、車間控制和制造標準。

(二)財務管理模塊。

在一個企業(yè)當中,財務管理模塊的清晰分明對企業(yè)是非常重要的。作為erp。

軟件的一部分,它與其他的模塊有相應的接口,能夠相互集成。一般來說,財務管理模塊包括會計核算和財務管理兩部分。

1、會計核算主要是記錄、核算、反映和分析資金在企業(yè)經濟活動中的變動過程及其結果。它包括總賬模塊、應收帳模塊、應付帳模塊、現(xiàn)金管理模塊、固定資產核算模塊、多幣制模塊、工資核算模塊和成本模塊。

2、財務管理的功能主要是基于會計核算的數(shù)據,再加以分析,從而進行相應的預測,管理和控制活動。它主要包括財務計劃、財務控制、財務分析和財務預測。

(三)人力資源管理模塊。

在現(xiàn)在的企業(yè)管理之中,對人力資源的重視度越來越高,被視為企業(yè)的重中之重。企業(yè)管理者越來越看重人力資源的質量,這逐漸成為企業(yè)管理的核心。因此在erp系統(tǒng)中,人力資源管理成為一個單獨的模塊。

1、人力資源規(guī)劃的輔助決策。首先是制定職位模型,這一模型對職位的各方面有一個系統(tǒng)的規(guī)劃。包括員工的升遷,培訓,以及職位要求等等。根據員工的職位條件與資格,系統(tǒng)會針對每一個員工提出培訓的建議。一旦職位有所變動,系統(tǒng)就會提出身前的建議與計劃。

2、招聘管理。人才是企業(yè)重要的資源。人才的優(yōu)秀,是企業(yè)成功的保證。招聘系統(tǒng)能夠優(yōu)化招聘過程,大大提高招聘的效率。另一方面能夠對招聘的成本進行科學的管理,降低招聘的成本,并且能夠為招聘提供輔助信息,幫助企業(yè)挖掘優(yōu)秀的人才。

(四)物流管理模塊。

物流管理模塊包括分銷管理、庫存控制和采購管理。

1、銷售的管理是從產品的銷售計劃開始,對其銷售產品、銷售地區(qū)、銷售客戶各種信息的管理和統(tǒng)計,并可對銷售數(shù)量、金額、利潤、績效、客戶服務做出全面的分析,在分銷管理模塊中有三方面的功能:對于客戶信息的管理和服務、對于銷售訂單的管理、對于銷售的統(tǒng)計與分析。

反映庫存現(xiàn)狀。這一系統(tǒng)的功能有三點:1、為所有的物料建立庫存,決定何時定貨采購,同時作為交與采購部門采購、生產部門作生產計劃的依據;2、收到訂購物料,經過質量檢驗入庫,生產的產品也同樣要經過檢驗入庫;3、收發(fā)料的日常業(yè)務處理工作。

3、采購管理有三方面的作用:1、確定合理的定貨量、優(yōu)秀的供應商和保持最佳的安全儲備;2、能夠隨時提供定購、驗收的信息,跟蹤和催促對外購或委外加工的物料,保證貨物及時到達;3、建立供應商的檔案,用最新的成本信息來調整庫存的成本。具體有供應商信息查詢(查詢供應商的能力、信譽等)、催貨(對外購或委外加工的物料進行跟催)、采購與委托加工統(tǒng)計(統(tǒng)計、建立檔案,計算成本)和價格分析(對原料價格分析,調整庫存成本)。

今天的erp已經超越了傳統(tǒng)erp的應用范疇,逐漸演化為“企業(yè)經營管理平臺”。今天的erp不僅覆蓋了企業(yè)各個業(yè)務的環(huán)節(jié),而且還參與到企業(yè)經營決策的過程中,甚至滲透到了企業(yè)的文化等等。

用友erp—u8是中國用戶量最大、應用面最廣、行業(yè)實踐最豐富的erp旗艦產品。

用友erp—u8有四大主要的功能,包括財務管理(財務會計、預算管理、資金管理、成本管理)、客戶關系管理、供應鏈管理(銷售管理、采購管理、質量管理、庫存管理、進出口管理)和生產管理。

這邊主要介紹供應鏈管理中的采購管理。

u8采購管理支持對采購業(yè)務的全流程管理,提供采購、訂貨、訂貨、入庫、開票、采購結算的完整采購流程,用戶可以根據實際情況進行采購流程的定制,可以處理普遍采購、受托代銷、直運業(yè)務、代管業(yè)務(vmi)、配額采購、齊套采購等多種業(yè)務模式。

u8采購管理的應用價值主要有三點。

1、精準的采購計劃:根據銷售訂單與銷售預測,同時考慮產品結構和現(xiàn)有庫存可用量,通過系統(tǒng)的需求規(guī)劃自動計算生成精準的采購計劃。

2、采購業(yè)務追溯:全面跟蹤采購訂單或者采購物料的業(yè)務狀況,幫助企業(yè)從全局反應采購業(yè)務各環(huán)節(jié)狀況。

3、協(xié)同供應商門戶:提供供應商門戶,使得供應商第一時間了解企業(yè)的采購需求、原材料庫存狀況,實現(xiàn)企業(yè)與供應商的業(yè)務合同。

作為一個大三學生,初次接觸erp,感觸頗深。erp并非像它的名字一樣簡單,它對我們的生產生活產生了很大的影響。erp代表著新時代的企業(yè)管理模式,它的出現(xiàn)證明了科學知識在信息社會的重要性。一個企業(yè)的管理并非僅靠機遇、激情,更需要的是科學的管理模式。

我了解到erp是從管理信息系統(tǒng)mis,物料需求計劃mrp,制造資源計劃mrpii,一步步演變、改進而來。今天的erp不僅科學的管理了物料需求與供應,在加入優(yōu)先順序計劃、能力計劃、優(yōu)先順序控制與能力控制等四大基本功能的同時融入了人力資源,財務管理等方面的現(xiàn)代較先進的科學管理系統(tǒng)。

erp系統(tǒng)也存在許許多多的優(yōu)點。它能夠將企業(yè)零碎的信息整合起來,便于企業(yè)的信息管理。并且可以把企業(yè)分散在各個角落的數(shù)據整合,使數(shù)據具有一致性,提高企業(yè)管理的正確性。它使企業(yè)整個管理系統(tǒng)緊密地聯(lián)系結合在一起,大大提高了企業(yè)管理的效率以及正確率,使企業(yè)在管理水平上有了更深一步的提高。

在接下來的學習中,我不應該將erp這門學問放棄,而應該繼續(xù)探索下去。實踐源于理論知識,理論知識又從實踐中得到證明。因此,我們學生應當在學習erp理論知識的同時,更加注重實務操作方面的實踐。之后在erp方面的學習,更應該在理論的基礎上,提升操作的能力,以便于這個知識系統(tǒng)更加全面完善。

erp心得體會篇十八

這次erp實驗讓我感觸很深,我們一共做了兩天,在里面我扮演的是會計方面的,第一次這樣做賬,發(fā)現(xiàn)真的很難,很辛苦。算賬算的頭疼,在運行的過程中,都認真記錄每一筆業(yè)務,總在資產負債表出問題,剛開始不知道貼現(xiàn)要怎樣進行登記,導致帳總是做不平。通過本次實習,讓我們初步了解解企業(yè)管理決策的基本思想及流程,并充分理解管理過程中團隊精神的體現(xiàn)、哲學思維的運用、個性能力的滲透、共贏理念的培養(yǎng)、誠信原則的堅持和職業(yè)定位的思考等,全面提高學生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力,從而實現(xiàn)戰(zhàn)略規(guī)劃、資金籌集、市場營銷、產品研發(fā)、生產組織、物質采集、設備投資與改造、財務核算與管理等企業(yè)管理決策內容的全面認識。

我們組的成員一共是8人,比正常的組多一人,加之除了會計之外的成員細分出來的工作量很少,于是我們決定充分的發(fā)揮我們的優(yōu)勢,集合大家的智慧,來打造一個集體的公司,無論是從市場調查,決策,或者是其他各個方面,都是全員參加,甚至到會計部分,也是大家一同計算,這樣一來,每個人都得到了充分的鍛煉,又減少了單一一人的工作量,增加了正確率,結果也證明了我們的決策時正確的。

剛開始接觸感覺很陌生,對各種業(yè)務的流程還不是很了解,有的時候就不清楚自己究竟要干什么,各個部門之間缺乏有效的溝通,造成了生產的暫時混亂。市場營銷部成員接訂單時很混亂,因為剛開始生產力過剩,隨便接什么都行,到后期怎么接都會超過生產力,不得不舍棄一部分沒有價值的訂單,導致直接的市場地位損失,雖然并沒有壞單,但同樣損失了龍頭地位。

面對問題,我們要求各個主管必須熟悉自己的業(yè)務流程,雖然決策的是大家,并且每個人都有參與其中,但是主要負責該項目的成員必須熟練。同時積極獲取競爭對手的信息,根據市場需求情況和對手的生產狀況作出相應的決策。

在這次進行的實驗里,我們不僅很好地運用了所學的專業(yè)知識與實踐相結合,而且還學到了很多的待人處世之道,擴大了知識面,也豐富了自己的實踐經歷,為我踏入社會奠定了良好的基礎。這次實驗里,得到的最寶貴的東西就是了解到什么叫團隊精神,在實習中既要注重發(fā)揮個人才能,又要發(fā)揚團隊精神。只有這樣,我們才能在激烈的競爭中無往不勝,才能在未來的發(fā)展中站穩(wěn)腳跟。

erp實習給了我們施展才能的平臺,教會了我們如何正確的做事以及做什么事是正確的。在這里我不僅深切地感受到經營環(huán)境的復雜性和多變性。決策的科學性與靈活性。經營管理的整體性、協(xié)同性和有效性,認識體驗到企業(yè)經營管理活動過程和主要業(yè)務流程及其相互之間的關聯(lián)關系,促進到知識的整合與融會貫通,真切地感受到成功與失敗,體驗到競爭意識,團隊精神,職業(yè)素養(yǎng)的意義。企業(yè)運作模擬實習可以提高我們的綜合素質,培養(yǎng)提高學生的動手能力,解決實際問題的能力,溝通能力和協(xié)調能力,使我積累間接的工作經驗,為畢業(yè)后的實際工作打下堅實的基礎。通過實際的生產和動手操作,鍛煉了自己、提高了能力和思考問題的嚴密性。

在做生產計劃的時候,為了使生產成本降到最低,實現(xiàn)公司利潤最大化,所考慮的問題是非常多的,例如:首先是否有能力完成市場部簽收的訂單,還要考慮生產設備是租賃還是購買,原材料是否足夠,流動資金是否充足,另外還要考慮是否有足夠的人員進行生產等等,在做計劃的時候不僅要考慮到自己的計劃,而且要考慮其他其他部門在做計劃的時候所遇到的問題,不要根據自己的一些主觀判斷去行事,要根據客觀事實,客觀規(guī)律辦事,認真做好每一個步驟。

在做每一筆業(yè)務的時候,我們都進行了認真的分析和討論,為實現(xiàn)公司盈利,我們首先考慮是否有能力完成市場訂單,是否有能力完成認證研發(fā)產品,流動資金是否充足,是否進行貸款等等,在做生產計劃的時候,不僅要考慮到自己,而且還要顧及到其他各個部門在做計劃時所遇到的困難,這就要求我們樹立全局觀念,全面仔細的考慮問題,這些都需要正確的決策和嚴密的思考來考慮。決策說明了我們是真的是思維很打不開的,不能全面正確的,在后幾年的生產中,我們最終實現(xiàn)了盈利,我們的各個想法在這上面也得到了實踐了有效的鍛煉。

erp實習結束了,心中無限感慨。這次的實習讓我們受益良多,在整個過程中,我們不僅模擬真實公司的整個業(yè)務流程,包括與外部企業(yè)的交流,這讓我把專業(yè)理論知識運用到實踐結合過程的同時更學會了與人交際的各種技能。通過指導老師的悉心指導與同事們的協(xié)助以及自己的努力,我們這次實習取得了一定的成績,我對管理企業(yè)的看法也有了更深一步的認識,作為一個企業(yè)的領導者,要顧大局,樹立整體觀念,準確了解市場的變化,爭取最大的市場份額,還要加強專業(yè)知識的學習,提高自己的業(yè)務素質和業(yè)務能力,同時還需要一個高績效的管理團隊相配合,才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

這次真的是存在很大的失誤沒在第一次投廣告的時候,投入的時候投太多了,在選訂單的時候,沒選好,在選擇投產的時候沒選好,決策上真的是有很大的失誤。導致在后面幾年里我們的流動資金很少,需要來借款來維持經營,所以在做任何決定的時候要真的需要認真分析。

做失敗了真的心里也不好受,就一直想不通錯誤出現(xiàn)在哪里,以后真的需要在會計著方面加強。做會計不僅需要的是細心和認真,還需要對資產負債表和現(xiàn)金流量表熟悉,我們需要很好的配合和合作,很感謝我的組員幫助我很好登記每一筆業(yè)務,能即使的發(fā)現(xiàn)存在的問題。我想以后都好好的去學習會計。

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