深度理解心得體會及收獲 深度理解心得體會及收獲與感悟(6篇)

從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。那么心得體會怎么寫才恰當(dāng)呢？下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

推薦深度理解心得體會及收獲一

***，設(shè)立地區(qū)為軍隊駐地，具有紅色陣地建設(shè)優(yōu)勢，目前共有5名黨員，平均年齡40.8歲(其中40歲以下黨員2名)，2019年5月與忻州市市局機關(guān)第三黨支部開展了基層黨支部共建活動，以推動支部“五化”建設(shè)，構(gòu)建機關(guān)和基層黨支部結(jié)對共建常態(tài)化、長效化機制，形成優(yōu)勢互補、互相促進、共同提高的黨建工作新格局為目標(biāo)，具體圍繞理論共學(xué)、黨性共修、基礎(chǔ)共夯、陣地共建、人才共育、智慧共享、業(yè)務(wù)公研、作風(fēng)共轉(zhuǎn)、標(biāo)桿共樹和成果共推10個方面的共建內(nèi)容開展黨建共建工作，實現(xiàn)了進一步提升黨支部服務(wù)中心、建設(shè)隊伍能力，進一步增強廣大黨員群眾工作本領(lǐng)、業(yè)務(wù)工作本領(lǐng)和狠抓落實本領(lǐng)，進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)。使得基層黨建工作由“黨建自成一家”向“黨建業(yè)務(wù)深度融合”轉(zhuǎn)變，基層工作活力進一步增強，黨建引領(lǐng)作用充分發(fā)揮。

(一)在抓好政治學(xué)習(xí)和理論武裝方面略薄弱

落實基層黨建共建工作，要把政治學(xué)習(xí)和理論武裝工作挺在前面、抓在手上，把黨員教育工作量化、細(xì)化、具體化。在全面推廣黨員教育時，易出現(xiàn)60歲以上黨員覆蓋不全，黨員線上教育與線下教育融合不深入、不全面，留下黨員教育管理死角。開展“我要講黨課”活動中，講課應(yīng)付了事，講與不講無區(qū)別，流于形式。

(二)在抓好銜接融合和具體指導(dǎo)方面有欠缺

基層黨建共建是對黨支部建設(shè)做出的框架安排，是“骨”，平時所做的工作及支部承擔(dān)的具體工作任務(wù)是“肉”，開展黨建共建工作既要搭天線、也要接地氣，要“骨肉相連”，不能“骨肉分離”。在推進黨建共建工作同日常工作銜接繼承和融合過程中，黨支部日常工作未納入黨建共建體系，工作流程和工作內(nèi)容不夠規(guī)范、不夠嚴(yán)謹(jǐn)，實施具體工作時缺少先學(xué)一步、吃透實際的認(rèn)真研究，工作中容易出現(xiàn)折騰和跑偏的問題，影響工作質(zhì)量。

(三)在抓好黨建共建和業(yè)務(wù)融合方面顯脫節(jié)

一是有的領(lǐng)導(dǎo)對黨建共建工作重視不夠，存在重業(yè)務(wù)、輕黨建共建的傾向，對黨建工作責(zé)任制執(zhí)行不力，履行黨建工作主體責(zé)任意識不強，認(rèn)為黨建工作的主體責(zé)任是分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，“一崗雙責(zé)”落實不到位，沒有將黨建工作同業(yè)務(wù)工作齊抓共管，造成黨建工作和業(yè)務(wù)工作相脫節(jié)。二是少數(shù)同志不愿意做黨務(wù)工作，主要精力集中在業(yè)務(wù)工作上，對黨建工作只是應(yīng)付、被動地去做，組織不力，抓得不緊。三是個別部門較少開展黨組織活動，工作都是由行政行為來代替，支部組織活動被干部職工活動所代替。四是黨建共建過程中，有些干部以不懂業(yè)務(wù)為由，專黨建，對業(yè)務(wù)工作不過問，不關(guān)心。

(一)嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，黨務(wù)稅務(wù)“兩手抓”

一是要健全黨建共建工作責(zé)任制，完善監(jiān)督指導(dǎo)，實行黨建共建工作責(zé)任制與稅收績效工作責(zé)任制“雙軌”運行。將基層黨組織建設(shè)工作納入黨員干部述職考核內(nèi)容，形成倒逼機制，督促黨委書記與支部書記落實“一崗雙責(zé)”，促進黨建共建工作任務(wù)有效落實。嚴(yán)格落實黨內(nèi)生活，堅持“三會一課”、民主評議、述職述廉等制度，不斷提升黨組織建設(shè)規(guī)范化水平。機關(guān)黨務(wù)要切實履行監(jiān)督職能，切實承擔(dān)起相關(guān)職責(zé)，加強日?；讲橹笇?dǎo)，及時反饋學(xué)習(xí)情況。

二是要圍繞發(fā)揮黨建政治優(yōu)勢、緊貼中心工作、堅持齊抓共管，實現(xiàn)互促共進的目標(biāo)，堅持業(yè)務(wù)為本，黨建為魂，以黨建工作引領(lǐng)各項稅收工作，以稅收工作業(yè)績檢驗黨建工作成果，推動機關(guān)黨建和業(yè)務(wù)工作深度融合、相互促進，有效解決和防止“兩張皮”“燈下黑”問題。從稅收工作實際出發(fā)，發(fā)揮黨建機構(gòu)作用，召開支部委員會，研究探討如何將黨的政治導(dǎo)向直接反映在稅收工作中、如何把黨的思想建設(shè)成果體現(xiàn)到優(yōu)化稅收服務(wù)工作當(dāng)中、如何借鑒吸收我黨制度治黨的經(jīng)驗強化法治稅務(wù)建設(shè)、如何把黨的紀(jì)律建設(shè)相關(guān)措施落實到稅收執(zhí)法風(fēng)險的防范之中等重大問題，貫徹執(zhí)行上級黨組織指示、支部大會決議，討論研究完成任務(wù)的方法、步驟、措施，并組織落實。

(二)完善黨務(wù)干部管理，黨務(wù)稅務(wù)“門門清”

一是要嚴(yán)格黨務(wù)干部選拔程序，選任配備政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強、工作作風(fēng)實、群眾基礎(chǔ)好的黨員干部作為專職黨務(wù)干部，充分發(fā)揮優(yōu)秀黨員的先鋒模范帶頭作用。要加強思想理念教育，強化黨務(wù)干部的大局意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識，提振黨務(wù)干部的精氣神。要做好專職黨務(wù)干部培訓(xùn)，組織開展“老帶新”、“定帶散”、“強帶弱”“三帶”黨性教育活實現(xiàn)黨務(wù)干部培訓(xùn)高標(biāo)準(zhǔn)、全覆蓋，全力提升黨務(wù)干部的素質(zhì)和機關(guān)黨建工作的科學(xué)化水平，筑牢機關(guān)黨建工作基礎(chǔ)，切實提高黨建工作專業(yè)性。

二是將黨員的稅收業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)抓在手上，幫助黨員堅定理想信念、提高稅收專業(yè)化水平，以推進重點工作為切入點，堅持把組織收入、減稅降費、社保費和非稅收入改革、個人所得稅改革、風(fēng)險應(yīng)對、部門協(xié)作、稅收服務(wù)、精準(zhǔn)扶貧等各項工作作為學(xué)習(xí)內(nèi)容?！爸萋┱咴谟钕拢д咴诓菀?。”黨務(wù)工作者團結(jié)、發(fā)動的是稅務(wù)干部，只有本身對稅收工作熟悉，才能不說外行話，才能深刻理解稅務(wù)干部的難處，在工作和群眾中才會有感召力、說服力，才會得到群眾的信任、理解和支持。要開展稅收業(yè)務(wù)專項學(xué)習(xí)，要走到稅收工作一線了解情況，為干部解決實際困難，讓干部真理解、跟著干。

(三)創(chuàng)新黨組織活動方式，黨務(wù)稅務(wù)“雙活力”

一是新時代做好黨建共建工作應(yīng)當(dāng)注重推陳出新，創(chuàng)新基層黨建工作方式。借助新媒體開展網(wǎng)上授課、網(wǎng)上學(xué)習(xí)討論，提升黨員的參與力度，確保黨員人人參與;可創(chuàng)新活動載體，組織開展豐富多彩，形式多樣的主題黨日活動，如創(chuàng)建文明庭室、文明機關(guān)等。要推進智慧黨建，管好用好微信群，利用微信群推送“微黨課”、開展“微討論”、打造“微生活”、開設(shè)“微窗口”、搭建“微平臺”。

二是在業(yè)務(wù)工作制訂方案、組織實施的基礎(chǔ)上，根據(jù)黨委的要求，以支部存在問題為突破口，著重從思想認(rèn)識，工作作風(fēng)、執(zhí)行力方面查找原因，幫助黨員干部端正思想、理清思路，并提出要求、抓好監(jiān)督，使黨建工作與業(yè)務(wù)工作目標(biāo)同向、部署同步、考核同行。

(四)強化考核考評機制，黨務(wù)稅務(wù)“硬標(biāo)準(zhǔn)”

一是要堅持把黨建共建責(zé)任落實情況，與做好干部、業(yè)務(wù)能手綜合考核評價結(jié)合起米、與推動干部能上能下結(jié)合起來，把抓黨建共建和業(yè)務(wù)深入融合工作情況作為評價黨委領(lǐng)導(dǎo)班子和黨委書記的重要標(biāo)準(zhǔn)，一個一個查問題、補短板、建制度、提質(zhì)量，對支部建設(shè)工作進行拾遺補缺，努力“跳起來摘桃子”，推動黨支部工作有一個大的提升。對抓黨建反應(yīng)遲鈍、行動遲緩的，工作不實、效果不好的，及時進行提醒約談問責(zé)，實打?qū)嵶肪渴氊?zé)任、動真格進行組織調(diào)整，同時發(fā)揮典型的引領(lǐng)和示范作用，推動管黨治黨責(zé)任落地生根

二是要抓實驗收工作。按照標(biāo)準(zhǔn)工作進行驗收，一個支部一個支部考，一個標(biāo)準(zhǔn)一個標(biāo)準(zhǔn)過。分管領(lǐng)導(dǎo)和黨建辦在抓好標(biāo)準(zhǔn)化具體工作任務(wù)落實的同時，要提早謀劃制定基層的考核驗收工作程序、方案和標(biāo)準(zhǔn)，特別是要在量化考核評價上多想辦法，考核驗收不能憑感覺、看大概。同時，要加強工作督查，及時發(fā)現(xiàn)問題，通過清單管理的方式，使標(biāo)準(zhǔn)化工作中遇到的具體問題得到及時解決。

推薦深度理解心得體會及收獲二

黨建與業(yè)務(wù)“兩張皮”是機關(guān)黨建工作中存在的突出問題。因為不能實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的緊密結(jié)合、融合發(fā)展，導(dǎo)致了實踐中機關(guān)黨組織的組織活動難、發(fā)揮作用難、吸引力和凝聚力弱等一系列問題。

導(dǎo)致機關(guān)黨建與業(yè)務(wù)“兩張皮”的原因主要有兩方面。

一是思想認(rèn)識問題，機關(guān)黨組織沒有深刻把握“服務(wù)中心、建設(shè)隊伍”這一根本職責(zé)和核心任務(wù)。機關(guān)黨建工作任務(wù)很多，核心是服務(wù)中心、建設(shè)隊伍，促進各項任務(wù)的完成。最近學(xué)習(xí)的習(xí)近平同志這些重要論述，就科學(xué)回答了“機關(guān)黨建工作做什么”的基本問題，為開展機關(guān)黨建工作提供了明確的方向指引。

二是方式方法問題，雖然在以往工作中，能夠清醒認(rèn)識到機關(guān)黨建的職責(zé)定位，但在實踐中找不到有效的機制、載體等方式方法實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)的有效結(jié)合。

黨建工作應(yīng)圍繞中心、服務(wù)大局，與業(yè)務(wù)工作相輔相成，這是做好黨建工作的重要遵循。然而，在現(xiàn)實中我們黨建工作還是難以真正與業(yè)務(wù)工作相輔相成，二者存在相脫離的“兩張皮”現(xiàn)象，甚至出現(xiàn)黨建工作被虛化的問題。這種“兩張皮”現(xiàn)象既不利于黨建工作，也不利于業(yè)務(wù)工作。導(dǎo)致黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”現(xiàn)象的原因是多方面的。一是黨建工作與業(yè)務(wù)工作內(nèi)容不同。黨建工作主要是做人的工作，業(yè)務(wù)工作主要是做事或物的工作，對象的差異容易導(dǎo)致“兩張皮”現(xiàn)象。二是黨建工作與業(yè)務(wù)工作特點不一樣。業(yè)務(wù)工作抓一抓就有效果，周期較短;黨建工作是做人的工作，工作周期長，短時間內(nèi)一般難以見到明顯成效。這使不少領(lǐng)導(dǎo)干部把更多的精力放在業(yè)務(wù)工作上，而對黨建工作不上心、不熱心。三是黨建工作與業(yè)務(wù)工作考評體系不同。業(yè)務(wù)工作的考評體系相對簡單，容易形成統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn);黨建工作考評體系相對復(fù)雜，不容易形成統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。四是黨建工作者兼職化現(xiàn)象比較普遍。機關(guān)支部成員，大多是兼做黨務(wù)工作的情況。人的時間和精力畢竟有限，很難做到同時兼顧，最終往往導(dǎo)致抓業(yè)務(wù)多、抓黨務(wù)少的結(jié)果。黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”的現(xiàn)象，固然與二者在工作內(nèi)容、工作特點上的差異有關(guān)，但更重要的原因在于存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的傾向，認(rèn)為黨建是“虛”的、業(yè)務(wù)是“實”的，從而使黨建工作成了脫離業(yè)務(wù)工作、失去針對性和目的性的“花架子”。當(dāng)前，一些干部出問題，許多情況下并不是因為業(yè)務(wù)水平差，而是在對黨的忠誠度和對人民的責(zé)任感上出了問題，其中一個重要原因就是把黨建工作與業(yè)務(wù)工作搞成了“兩張皮”，甚至把黨建工作虛化了。黨建工作跟不上，不能與業(yè)務(wù)工作相輔相成，久而久之就會使一些黨員干部忘記了共產(chǎn)黨員應(yīng)有的理想信念，忘記了黨章黨規(guī)，犯錯就在所難免。從這個意義上說，黨建工作抓不好，業(yè)務(wù)工作最終也會“塌陷”，業(yè)務(wù)工作必須與黨建工作有機統(tǒng)一起來。無論什么時候，我們都要把抓好黨建作為最大的政績，調(diào)動廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性，從而推動業(yè)務(wù)工作順利開展。解決黨建工作和業(yè)務(wù)工作“兩張皮”問題，當(dāng)前亟須提高黨建工作專業(yè)化水平，進而提高黨建工作科學(xué)化水平。一是培養(yǎng)黨務(wù)工作者專職化隊伍。目前，在不明顯增加行政成本的前提下，需要積極探索黨務(wù)工作者專職化尤其是配備至少一名專職委員的做法，希望專職人員能夠聚精會神抓黨務(wù)，克服管黨治黨專業(yè)性不強的問題。目前的情況是，各項工作齊頭并進的情況下，往往難以多頭兼顧，有的時候就會把黨建工作推一推、拖一拖、減一減、縮一縮，導(dǎo)致工作完成的質(zhì)量不高、創(chuàng)新不夠、成效不明顯。應(yīng)認(rèn)真總結(jié)實踐探索中的經(jīng)驗，不斷提高黨務(wù)工作者專職化比例。二是增強黨務(wù)工作者專業(yè)化能力。黨的建設(shè)是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要遵循黨的建設(shè)規(guī)律。只有不斷增強黨務(wù)工作者專業(yè)化能力，科學(xué)化管黨治黨才有堅實基礎(chǔ)。三是建立健全黨建工作考評機制。根據(jù)黨建工作周期長的特點，研究科學(xué)合理又簡便易行的考評標(biāo)準(zhǔn)。黨建工作的考評應(yīng)兼顧年度定量考評與長期定性考評，兼顧組織考評與黨員群眾評價，兼顧“底線達(dá)標(biāo)”與“高線倡導(dǎo)”，真正達(dá)到以考評促黨建的效果。

下一步，在主動與業(yè)務(wù)工作的融合上，有以下幾點思考：

一要提高政治站位，在思想認(rèn)識上深入融合。我們只有把黨建和業(yè)務(wù)的關(guān)系搞明白，先在思想認(rèn)識上融合起來，才能實現(xiàn)黨建業(yè)務(wù)的真正融合。貫徹落實新時代黨建工作要求，把政治建設(shè)擺在一切工作的首位，不斷提高抓好黨建工作的思想自覺和行動自覺。牢固樹立“抓好黨建就是最大政績”的理念，堅持把黨建工作抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常，全面壓實黨建工作責(zé)任，形成書記帶頭、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局，真正把黨建工作擺在與業(yè)務(wù)工作同等重要的位置。

二要加強理論學(xué)習(xí)，在能力提升上深入融合。合格的機關(guān)黨員干部，既要政治過硬又要本領(lǐng)高強，既要勤學(xué)理論也要勤學(xué)業(yè)務(wù)知識。單位的黨員干部絕大多對業(yè)務(wù)知識理解的比較深刻，但對政治理論要做到學(xué)深悟透不容易。我們要堅持讀原著看原文悟原理，注重從謀劃重點工作入手促學(xué)習(xí)，推動理論水平和業(yè)務(wù)本領(lǐng)同步提高。要認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，學(xué)思漸悟、入心入腦，記得住、講得出、用的對，要緊緊圍繞中心工作，在能力提升上把政治理論和業(yè)務(wù)水平統(tǒng)一起來，確保廣大黨員能時刻與中心黨組保持同心同向、同一個聲音、同一個步調(diào)，從而以理論上的清醒確保政治上的堅定，以政治上的堅定推動業(yè)務(wù)工作的開展。同時，在實際工作中，還要熟悉各項黨建制度，熟練掌握各種黨務(wù)工作開展方法步驟和具體要求。

三是注重調(diào)查研究，在作風(fēng)建設(shè)上深入融合。要把作風(fēng)建設(shè)融入實際工作，加強制度建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和各項規(guī)章制度，堅決反對“四風(fēng)”，深入基層開展調(diào)研，密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，通過加強作風(fēng)建設(shè)打造一支干事創(chuàng)業(yè)、作風(fēng)頑強的好隊伍。今年，黨組正在統(tǒng)籌謀劃2019年調(diào)研工作計劃任務(wù)，黨組成員和各業(yè)務(wù)處室都有明確的分工，要求大家深入基層實際、密切聯(lián)系群眾，充分發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，在調(diào)研中錘煉作風(fēng)。

四是對照檢驗成效，在實踐層面上深入融合。要結(jié)合績效考評工作，讓黨員全面評價年度黨建工作與業(yè)務(wù)工作的融合成效，進一步推動黨建與業(yè)務(wù)的深度融合。

推薦深度理解心得體會及收獲三

1、當(dāng)前我國“掃黑除惡”是必要的和迫切的。

也許大家都沒有忘記，上個世紀(jì)40年代初，為了奪取抗日戰(zhàn)爭和民主革命的勝利，也為了端正思想、文風(fēng)和工作作風(fēng)等方面的黨風(fēng)，中國共產(chǎn)黨進行了十分著名的“延安整風(fēng)運動”（進行了約3年半時間）。

上個世紀(jì)80年代初，也是我國改革開放之初，為了我國改革開放的順利進行，也為了我國社會治安的好轉(zhuǎn)，其中為了鎮(zhèn)壓那時十分猖獗的各種刑事犯罪分子，我國進行了十分著名的“嚴(yán)打”（從重、從快和從嚴(yán)打擊各種犯罪團伙和犯罪分子。進行了約3年時間）。

這是在特定歷史條件下使用的特殊手段，或者說在非常時期采取的非常措施，是必要的和迫切的。

而今，黨的“十九大”確定了我國要進行偉大的“新時代中國特色社會主義”建設(shè)，可是長期以來有牽扯到黨政干部的“黑惡”事件仍時有發(fā)生，人民群眾一直怨聲載道。

此外，國內(nèi)外敵對集團和敵對分子長期忘我之心不死，一直不停地搞顛覆我國政權(quán)的許多陰謀活動。

于是為了鞏固我國人民民主專政。其中，為了掃清我們前進道路上的種種障礙尤其是當(dāng)前出現(xiàn)“黑惡”這種十分明顯的嚴(yán)重?fù)p黨害民的障礙。也為了徹底粉碎許多敵對分子在上個世紀(jì)90年代初開始一起瘋狂散布卻冠冕是世界十分著名的許多“預(yù)言家”不約而同地一齊預(yù)言的、也曾被傳和炒得十分厲害的“中國的社會主義也會像蘇聯(lián)的一樣只有70歲的命”的謠言。

另外，為了明年我國建國70周年廣大人民有一個歡樂祥和的慶祝環(huán)境。

所以，以習(xí)近平同志為總書記、為核心的黨中央高瞻遠(yuǎn)矚，審時度勢，毅然決定我國要開展一場把上個世紀(jì)40年代“延安整風(fēng)運動”和上個世紀(jì)80年代“嚴(yán)打”的一些做法和內(nèi)容結(jié)合到當(dāng)前的實際來進行的“掃黑除惡”斗爭。

這也是在特定歷史條件下使用的特殊手段、在非常時期采取的非常措施，而更是在新形勢下實施的一種新做法。這也是必要的和迫切的。

2、參加這次“掃黑除惡”斗爭是什么單位部門和什么人？

有許多同志認(rèn)為，“掃黑除惡”是公檢法部門而主要是公安部門的事。

這樣的認(rèn)識，是片面的，錯誤的。

其實他們不知道，或者忘記了，或者忽視了，它是中央統(tǒng)一部署而開展的一次全國性、全民性、全領(lǐng)域、各部門、各單位、各條戰(zhàn)線的斗爭。

：究竟什么“黑惡”我們要掃除？

現(xiàn)在社會上出現(xiàn)有幾種誤解：

1、有許多同志認(rèn)為，有成百上千人甚至更加多人的黑惡團伙，及其去做壞事，才叫“黑”。干重大的如殺人放火的事，才叫“惡”。

這是錯誤的。

按以前的習(xí)慣來分，事情、東西有大小之分。按現(xiàn)在的習(xí)慣來分，事情、東西有大中小之分。

而不管按哪一種習(xí)慣分，剛才說的那種“黑”和“惡”，已經(jīng)是屬于大的“黑”和“惡”了，我們才去管和理？而屬于中小的“黑”和“惡”，我們就不去管和理了？

如果我們不去管和理各種中小的“黑”和“惡”，讓它們自由發(fā)展，就會成為大的“黑”和“惡”了。

這樣的道理很簡單：積土成山，積水成湖，然后形成高?！?/p>

例如，長期以來，在公交車上有很多人動不動就去罵司機，甚至打司機，又甚至搶奪司機的方向盤，我們都不夠重視甚至不重視，而更沒有嚴(yán)肅處理過。后來出現(xiàn)這樣引起的今年11月初重慶市萬州區(qū)公交車墜江致使15人死亡那樣的重大惡性事故。

這是血淋淋的事故。這是活生生的事實。

而“事實勝于雄辯”。

2、看得見的“黑”和“惡”才是“黑”和“惡”，也才要掃除。

看得見的“黑”和“惡”主要有：

車匪路霸、山匪村霸、流氓團伙、黑惡分子、黑惡團伙、黑惡分子和黑惡團伙的保護傘、黑惡分子和黑惡團伙的資助者……

黑惡分子為非作歹、欺行霸市、橫行霸道、敲詐勒索……

“家暴”，特別是比較嚴(yán)重的“家暴”（是兇惡行為）。

校園暴力事件，特別是比較嚴(yán)重的校園暴力事件，如現(xiàn)在經(jīng)常出現(xiàn)的幾個甚至十幾個學(xué)生一起十分野蠻毒打一個學(xué)生（是兇惡行為）。

社會上惡劣的風(fēng)氣，如長期不尊師長，不敬英雄和科學(xué)家，卻十分崇拜娛樂圈明星。又如長期不愛國愛民，卻十分崇洋媚外。其中，會說一兩個洋文單詞，感到無比光榮。過一下洋節(jié)，感到無比快樂。去鬼地方如旅游那樣走一圈，感到高人一等。用一下洋物品，感到八面威風(fēng)。去外國買一個馬桶蓋，感到祖先墳頭上不斷冒青煙。

個人的惡習(xí)，如長期的懶懶散散和馬虎應(yīng)付的工作作風(fēng)。

野蠻執(zhí)法，野蠻行政，如強買強賣強拆等。

……

而其實呀，“黑”和“惡”都有明暗之分。又有與它們相牽連、相類似、相同或相似性質(zhì)的事呀。

好像：

黑幕交易，暗箱操作（這些也屬于“黑”的范圍）。

又好像：

不敢公開、偷偷摸摸進行的邪教宣傳、組織活動。

不敢公開、偷偷摸摸進行的“拉山頭”、“搞宗派”的宣傳、組織活動。

不敢公開、偷偷摸摸進行的“和平演變”和所謂的“綠色革命”的宣傳、組織活動。

總之，我們要掃除的“黑惡”是，不管大小，也不管明暗，凡是“黑惡”及與其有關(guān)聯(lián)特別是有直接關(guān)聯(lián)和相類似和相同或相似性質(zhì)的事情、東西。

并且我們要做到，有“黑”掃“黑”和有“惡”除“惡”?，F(xiàn)在沒有“黑惡”，也要防止未來滋生“黑惡”。并且努力營造風(fēng)清氣正、人民安居樂業(yè)、政府文明行政、執(zhí)法人員依法辦事、人人遵紀(jì)守法、個個明理有德、大家樂觀向上和家家戶戶和諧發(fā)展的良好環(huán)境。

：怎樣進行“掃黑除惡”？

對于所有“黑惡”，我們都要毫無死角和徹底地掃除。

特別是，大大小小的各個地方、各個部門和各個單位的負(fù)責(zé)人，不要懷疑中央的這一英明決策，而要統(tǒng)一認(rèn)識和不折不扣地執(zhí)行中央的統(tǒng)一部署、統(tǒng)一指揮和統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。

也許這場斗爭大體可以分為三個階段來進行：

第一階段：學(xué)習(xí)和查找以及打擊。

在這一階段，側(cè)重于學(xué)習(xí)和查找。

對于社會來說，查找黑惡分子和黑惡勢力，及與它們有牽連的在黨政軍中的人和事。

對于同志來說，要互相查找缺點和錯誤。

對于自己來說，是自查。當(dāng)然，也要及早自糾，如改正自己的不良習(xí)慣。又如把自己違法亂紀(jì)的事主動向組織交代清楚。

以上的查找有些像昔日搞的“批評與自我批評”。

國家，對凡是在這一期限內(nèi)主動向組織交代自己違法亂紀(jì)的事情、主動投案自首的，都給以比較寬大的處理。

這樣做，有些像“延安整風(fēng)運動”的宗旨和方針：懲前毖后，治病救人。

第二階段：查找和打擊。

深度查找、挖掘。

在這一階段，側(cè)重于打擊，而又側(cè)重于“嚴(yán)打”，即嚴(yán)厲打擊。其中包括旗幟鮮明地與大大小小的壞人壞事作堅決斗爭。

對于自己來說，是更加嚴(yán)格和更加深刻的自糾。

第三階段：總結(jié)，鞏固成果，乘勝前進。

推薦深度理解心得體會及收獲四

黨的十八大以來，高技術(shù)中心黨支部貫徹落實中央關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的要求和重大部署，在部黨組的領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)黨委的具體指導(dǎo)下，緊密結(jié)合科技計劃項目管理和專業(yè)機構(gòu)建設(shè)工作，大力推進黨建工作與業(yè)務(wù)工作的深度融合，砥礪奮進，認(rèn)真做好基層黨建工作和反腐倡廉工作。

1、以認(rèn)真組織開展群眾路線教育實踐活動、“三嚴(yán)三實”專題教育活動和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動為重要抓手，推進思想教育和作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真按照中央和科技部的部署和要求，制定活動方案;建立健全組織機構(gòu)，認(rèn)真落實各項任務(wù)，推進活動有序深入開展。以加強理論學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)，加強思想認(rèn)識和理論武裝。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話，特別是習(xí)近平科技創(chuàng)新思想，學(xué)習(xí)黨的十八大和三中、四中、五中、六中全會精神，學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)。其中，在群眾路線教育實踐活動中，中心領(lǐng)導(dǎo)班子先后進行了18次集中學(xué)習(xí)。以問題為導(dǎo)向，通過談心、座談、調(diào)研等各種形式聽取中心職工、服務(wù)對象、基層科技人員的意見和建議，認(rèn)真查找“四風(fēng)”問題、不嚴(yán)不實問題和學(xué)習(xí)教育“燈下黑”問題，僅在群眾路線教育實踐活動中，就梳理出領(lǐng)導(dǎo)班子在10個方面的33個突出問題，并深挖思想根源，認(rèn)真制定整改措施。對照問題清單，認(rèn)真進行整改，加強整改成效的檢查與落實，做到每項措施都落地。通過認(rèn)真開展群眾路線教育實踐活動、“三嚴(yán)三實”專題教育活動和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，切實提高了全體黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，改進了工作作風(fēng)，自覺做到在思想上、政治上和行動上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，同時，提高了服務(wù)中心、服務(wù)大局的意識和能力。

2、創(chuàng)新工作方式，創(chuàng)造性地開展黨員特色教育活動。在開展群眾路線教育實踐活動、“三嚴(yán)三實”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動中，堅持規(guī)定動作不走樣，自選動作有特色，創(chuàng)造性地開展一系列有特色的學(xué)習(xí)教育活動。如在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中，圍繞思想教育和作風(fēng)建設(shè)，結(jié)合紀(jì)念“一二?九”抗日救亡運動81周年、建黨95周年、紅軍長征勝利80周年，中心黨支部以“重溫革命史、共筑中國夢”為主題，開展了一系列學(xué)習(xí)教育、重溫入黨誓詞、黨建知識競賽等支部活動，引導(dǎo)全體黨員干部不忘初心、繼續(xù)前進，弘揚長征精神，走好新的長征路。先后組織全體黨員干部到軍博參觀“紀(jì)念長征80周年展覽”，組織舉辦題為“緬懷長征情，唱響中國夢”為主題的“高技術(shù)中心黨支部長征題材專題歌詠會”，組織黨員干部到香山參觀“一二?九”運動紀(jì)念地，參觀雙清別墅革命傳統(tǒng)教育基地等。高技術(shù)中心黨支部還制作了“深入開展‘兩學(xué)一做’推動全面從嚴(yán)治黨”專題板報，發(fā)放了《黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》學(xué)習(xí)單行本和《學(xué)習(xí)習(xí)近平同志關(guān)于機關(guān)黨建重要論述》，并且編輯制作了《“學(xué)習(xí)十八屆六中全會精神”專輯》、《〈關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則〉〈中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例〉學(xué)習(xí)專輯》、《“全面從嚴(yán)治黨”學(xué)習(xí)手冊》、《“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化學(xué)習(xí)手冊》等四本高技術(shù)中心“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)手冊;開展了黨員思想問卷調(diào)研，進行黨員思想狀況分析;還在一帶一路高峰論壇期間，為中心黨員制作了“一帶一路”學(xué)習(xí)手冊便于自學(xué)。

3、結(jié)合工作職能，開展一系列各具特色的主題聯(lián)學(xué)活動。如與中國計量科學(xué)院就科技計劃管理改革開展了主題聯(lián)學(xué)活動。為推動地方“雙創(chuàng)”，在江蘇太倉開展“服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)——科技政策與知識產(chǎn)權(quán)結(jié)伴太倉行”主題活動。同時，通過請進來、走出去的方式開展了由科技管理向創(chuàng)新服務(wù)轉(zhuǎn)變的交流活動，請專項總體專家組專家、優(yōu)秀科技人員、項目負(fù)責(zé)人到中心做報告、提建設(shè)，中心主動走出去到基層調(diào)研、聽取服務(wù)對象和一線科研人員的需求和建議，增強了服務(wù)意識和能力。

4、集群智群力，推進黨建工作落到實處。在充分發(fā)揮黨支部在黨建工作中的主體作用的同時，針對中心支部成員都是業(yè)務(wù)干部兼任的這一特點，中心成立宣傳小組、紀(jì)檢小組、組工小組和青年小組配合支部開展黨建工作，充分發(fā)揮每一位黨員和干部職工的積極性和創(chuàng)造性，提高了黨員黨建工作的參與度，起到了人人關(guān)心黨建、重視黨建工作的良好氛圍和效果。同時，以黨小組為單元積極開展各種各具特色的黨建工作和活動，充分發(fā)揮了黨小組的主動性和作用。

5、把隊伍建設(shè)擺在黨建工作的重要位置，以黨建促隊伍建設(shè)。一是黨支部通過成立青年小組等平臺，為全體干部職工特別是青年干部提供了煅煉能力、施展才能的機會。二是鼓勵和支持青年同志積極參加中央國家機關(guān)和科技部黨委舉辦的“根在基層”調(diào)研活動。三是積極承擔(dān)科技政策和管理方面的課題，通過組織干部職工參與課題的研究和研討，提高干部隊伍的宏觀思維能力;四是通過各種方式加強干部隊伍的理論和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，近年全員100%達(dá)到培訓(xùn)課時要求。

6、把加強和諧文化建設(shè)和政治生態(tài)建設(shè)作為黨建工作的重要內(nèi)容，提升中心的凝聚力、戰(zhàn)斗力。黨政工青婦相結(jié)合，組織開展豐富的文化生活和學(xué)習(xí)交流活動;組織全體黨員干部本著“我參與、我健康、我快樂”的理念，全員參與科技部第三屆職工運動會等各種文體活動;每年在五四青年節(jié)，舉辦青年干部座談會等活動以及借調(diào)同志座談會，交流工作經(jīng)驗和感情。通過豐富的文體和學(xué)習(xí)交流活動，提高了全體黨員干部的集體意識，增強了歸屬感，激發(fā)了中心活力。

建設(shè)專門負(fù)責(zé)國家科技計劃項目管理的專業(yè)機構(gòu)是本次中央財政科技計劃改革的重要舉措，高技術(shù)中心有幸成為第一批試點改建的專業(yè)機構(gòu)。按照科技部有關(guān)專業(yè)機構(gòu)建設(shè)的要求和高技術(shù)中心改建工作方案所確定內(nèi)容和目標(biāo)，中心支部和領(lǐng)導(dǎo)班子把專業(yè)機構(gòu)改建和重點專項管理體系建設(shè)作為當(dāng)前的頭等大事，以黨政聯(lián)席會集體研究、集體決策，共同推進的方式認(rèn)真進行落實，通過近兩年的工作，完成了專業(yè)機構(gòu)改建的階段目標(biāo)

1、有效整合資源，初步建立了一套適應(yīng)重點專項項目管理的有效組織體系。通過在制度安排方面，明確領(lǐng)導(dǎo)班子、重點專項辦、項目主管三級管理權(quán)責(zé);在項目管理方面，形成專家咨詢、專項辦執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)班子決策的管理體制;在人員配置方面，打破原有的內(nèi)設(shè)機構(gòu)框框組建重點專項管理辦公室和監(jiān)督工作小組;在團隊能力建設(shè)方面，加強人員培訓(xùn)和培養(yǎng);在專家支撐體系方面，組建重點專項總體專家組、建設(shè)核心專家?guī)斓确绞?，為項目管理形成了強有力的組織保障能力。

2、以項目管理的科學(xué)性和高效率為目標(biāo)，初步建立了重點專項及項目管理的基本流程。在科技部相關(guān)司局的統(tǒng)一部署及指導(dǎo)下，針對重點專項及項目管理相關(guān)流程，制訂并形成了包括項目申請受理、形式審查、評審、任務(wù)書簽訂、過程管理、年度報告、結(jié)題驗收、成果管理、科技報告、檔案管理、信用管理及財務(wù)管理等一套較為科學(xué)的管理程序，為保證項目的順利實施和專項及項目目標(biāo)的實現(xiàn)提供了保障。

3、以管理的規(guī)范化和制度化為目標(biāo)，初步形成了一套專業(yè)機構(gòu)管理和項目管理的制度體系。按照制度先行、依規(guī)管理的思路，對于涉及項目技術(shù)管理、財務(wù)管理、專家管理、支撐服務(wù)等方面形成的流程、程序和機制及時進行總結(jié)歸納，對于基本成熟的以制度文件的形式進行固化，為提高項目管理的規(guī)范化和制度化提供了保障，并為下一步制訂質(zhì)量管理體系提供了重要基礎(chǔ)。

4、以保證項目任務(wù)實現(xiàn)為目標(biāo)，初步形成了一套防控管理、技術(shù)、法律和財務(wù)風(fēng)險的體系和機制。對可能出現(xiàn)的管理風(fēng)險，通過簽訂任務(wù)書增加一些有針對性的相應(yīng)補充條款進行預(yù)防;對項目的技術(shù)風(fēng)險和政策風(fēng)險，通過總體專家組的技術(shù)支撐、項目責(zé)任專家的全程跟蹤、定期不定期檢查和關(guān)鍵節(jié)點檢查進行預(yù)防;對項目的知識產(chǎn)權(quán)等法律風(fēng)險，通過建立必要的知產(chǎn)評估機制進行預(yù)防;對于可能的財務(wù)風(fēng)險，通過定期和不定期財務(wù)檢查及項目承擔(dān)單位的財務(wù)助理和財務(wù)制度、財務(wù)檢查進行預(yù)防。

1、高技術(shù)中心黨政領(lǐng)導(dǎo)班子注重統(tǒng)籌加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，自覺增強紀(jì)律意識、規(guī)矩意識。黨政主要負(fù)責(zé)同志率先垂范，班子成員、支委自覺踐行，將全面從嚴(yán)治黨落到實處，將各項規(guī)章制度樹起來、嚴(yán)起來，管好人、管好事。每年年初召開全體黨員干部參加的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作大會，認(rèn)真研究和部署廉政和反腐敗工作。從領(lǐng)導(dǎo)班子自身抓起，嚴(yán)格執(zhí)行重大事項民主決策制度和黨政聯(lián)席會制度，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”，對涉及干部任免、重大資金使用等重大問題，都進行集體研究、集體決策。對重大資金的使用，還嚴(yán)格執(zhí)行招標(biāo)規(guī)定，如中國工博會科技展區(qū)的設(shè)計施工，通過公開競爭的方式確定任務(wù)承擔(dān)單位。

2、強化廉政教育，筑牢思想防線。黨支部認(rèn)真組織全體黨員學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話精神，學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會及中紀(jì)委全會、國務(wù)院廉政工作會議精神，學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，增強黨員干部紀(jì)律意識、規(guī)矩意識;認(rèn)真組織開展“尊崇黨章嚴(yán)明黨紀(jì)”等為主題的黨風(fēng)廉政建設(shè)主題宣傳教育月活動，組織開展一把手講廉政黨課、參觀廉政教育基地、觀看反腐宣傳片、簽署廉政承諾書、重溫入黨誓詞等活動，增強黨員干部廉潔從政意識;深入剖析發(fā)生在身邊的胡世輝、湯東寧、王仕濤等典型案例，堅持開展違紀(jì)違法的警示教育，做到警鐘長鳴，防微杜漸，切實引導(dǎo)中心廣大黨員干部群眾，筑牢拒腐防變的思想防線。中心領(lǐng)導(dǎo)多次與全體工作人員以及與專項主責(zé)人員、新入職工作人員、借調(diào)人員等共計上百人次進行了集體廉政談話，進一步強化廉潔從政意識。

3、將廉政作為專業(yè)機構(gòu)的生命線，著力在專業(yè)機構(gòu)建設(shè)和重點專項管理體系建設(shè)中同步設(shè)計和構(gòu)建廉政風(fēng)險防控體系。按照“接得住、管得好、不出事”的要求，在專業(yè)機構(gòu)建設(shè)和項目管理機制構(gòu)建的過程中，認(rèn)真貫徹科技部專業(yè)機構(gòu)建設(shè)和廉政風(fēng)險防控會議精神，注重廉政風(fēng)險防控機制的建設(shè)。一是針對專業(yè)機構(gòu)建設(shè)和項目管理工作職責(zé)中的風(fēng)險，在“三嚴(yán)三實”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動中，組織黨員干部開展“科技管理改革與廉政風(fēng)險防控”大討論，認(rèn)真分析關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點崗位的風(fēng)險，提出防的控風(fēng)險的相應(yīng)措施。二是建立領(lǐng)導(dǎo)班子決策、專項辦公室執(zhí)行、監(jiān)督工作小組監(jiān)督的決策、執(zhí)行、監(jiān)督相互分離、相互制約的項目管理新機制。三是強化紀(jì)律意識和紀(jì)律約束。先后編制了《高技術(shù)中心項目評審人員工作紀(jì)律》、《高技術(shù)中心評審專家工作紀(jì)律》和《高技術(shù)中心重點專項評審專家抽取現(xiàn)場工作紀(jì)律》等工作規(guī)范、工作紀(jì)律及相關(guān)工作制度，要求項目管理工作員和評審專家簽署廉政承諾書，提高廉政意識。四是加強對制度和紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。中心監(jiān)督工作小組對項目管理全過程的履職情況進行檢查，并在重點專項項目評審會議的評審工作結(jié)束后，即通過項目管理系統(tǒng)征詢專家對評審組織工作的意見、了解工作人員是否存在打招呼等違紀(jì)行為。五是實行ab角項目管理制度，形成相互制約、相互監(jiān)督、相互把關(guān)的機制。六是充分發(fā)揮技術(shù)在風(fēng)險防控中的作用，項目咨詢?nèi)渴褂脭?shù)字錄音電話，確保服務(wù)質(zhì)量及監(jiān)督到位，同時，專家抽取、評審信息反饋、評審組織和任務(wù)書審查等項目管理工作都在國家科技管理信息平臺進行，做到“可申訴、可查詢、可追溯”。七是強化外部監(jiān)督，在專家抽取、評審等關(guān)鍵環(huán)節(jié)均邀請科技部相關(guān)部門到現(xiàn)場監(jiān)督。八是加強管理的公開透明。各種管理規(guī)則和結(jié)果及時向社會公開，接受社會監(jiān)督和申訴，對各種申訴和異議及時按照規(guī)定和程序進行認(rèn)真處理，保證項目管理工作在陽光下運行。

4、完善管理制度，強化對黨員干部的日常管理。開展定期自查專業(yè)機構(gòu)人員“十不準(zhǔn)”的零報告工作，并在中心各辦公室顯著位置懸掛“十不準(zhǔn)”海報，時刻提醒警示中心同志。按照科技部統(tǒng)一部署，實行各級領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的月報制，不斷強化“一崗雙責(zé)”的管理要求，堅持有錯必究，有責(zé)必問。制定出臺《高技術(shù)中心年休假的“八不準(zhǔn)”紀(jì)律規(guī)定》，建立了中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的月報制度，修訂完善因私出境的制度要求，加強個人因私出境證照管理和領(lǐng)導(dǎo)干部出席各種展覽會、年會、慶典的管理等，進一步規(guī)范黨員干部的一言一行，并形成自覺意識，防止違紀(jì)違法行為的發(fā)生。

推薦深度理解心得體會及收獲五

公司始終堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，把黨組織內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)之中，著力將?黨的政治優(yōu)勢、國企的制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)治理效能，實現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié)，推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，以黨的建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，認(rèn)真?踐行“六三方略”。

公司堅持在產(chǎn)業(yè)鏈、價值鏈調(diào)整重塑中更加突出主營業(yè)務(wù)，聚焦新技術(shù)加快培育“三新業(yè)務(wù)”。

著力打造新的增長點，繼續(xù)保持并不斷增強企業(yè)核心競爭力，加快推進“三足鼎立”業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。

著力企業(yè)商業(yè)模式的創(chuàng)新改進，尊重和運用市場經(jīng)濟規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律，通過不斷增強比較優(yōu)勢，全面提升創(chuàng)效能力。

結(jié)合公司“大海外”戰(zhàn)略實施，圍繞“兩服兩帶”發(fā)展定位，主動融入新發(fā)展格局，瞄準(zhǔn)把握國內(nèi)國際兩個市場、兩種資源，推動科工方案、技術(shù)、標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品和業(yè)務(wù)“走出去”，全面構(gòu)筑發(fā)展新空間。

圍繞創(chuàng)一流工作，結(jié)合抓好“三基”工作，結(jié)合行業(yè)領(lǐng)域、發(fā)展階段、功能作用等實際，加強與國際、國內(nèi)、行業(yè)先進對標(biāo)，找準(zhǔn)差距補短板，對標(biāo)一流強管理，推動管理制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、信息化，推動企業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化。

突出創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展第一驅(qū)動力，積極推動企業(yè)商業(yè)模式、管理模式、技術(shù)路線等創(chuàng)新，加快實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級。

推薦深度理解心得體會及收獲六

抓黨建、促業(yè)務(wù)是落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的關(guān)鍵課題，促進黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合，需要秉承“結(jié)合業(yè)務(wù)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的理念，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和前沿陣地作用，黨員的先鋒模范作用，做到政治有保證、過程有活力、業(yè)務(wù)有提升，以此達(dá)到黨建和業(yè)務(wù)的深度融合。為突出黨建引領(lǐng)作用，實現(xiàn)以黨建促業(yè)務(wù)，大眾公司黨支部運用“黨建+”思路和工作模式，把黨的新思想新理念新戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)發(fā)展的強大動力，小編悉心整理了黨支部專項工作落實經(jīng)驗，與大家共享。

全力打造學(xué)習(xí)型組織，創(chuàng)新學(xué)習(xí)宣傳載體，將學(xué)習(xí)教育納入到黨支部作用發(fā)揮的重要指標(biāo)進行考量，堅持不懈抓好學(xué)風(fēng)建設(shè)，以黨員帶領(lǐng)職工，形成良好的學(xué)習(xí)氛圍!通過多種形式開展講學(xué)結(jié)合，鞏固提升理論基礎(chǔ)，如支部班子成員講黨課，依托集中學(xué)習(xí)、黨支部“三會一課”、固定黨日開展學(xué)習(xí)教育，利用形式多樣的主題黨日活動，如黨員自主學(xué)習(xí)、集中學(xué)習(xí)，以及志愿服務(wù)等社會實踐相結(jié)合，將黨性意識內(nèi)化于心，增強黨員干部的黨性。進一步加大宣傳學(xué)習(xí)，建立黨員群、黨團工作群、職工群，充分運用好“分享”“網(wǎng)絡(luò)媒介”等創(chuàng)新型載體，充分利用好“學(xué)習(xí)強國”等學(xué)習(xí)平臺的作用，做到人人參與學(xué)習(xí)。組織職工開展“大眾微課堂”，目前已開辦十期，全力推進學(xué)習(xí)教育經(jīng)常化、常態(tài)化不間斷交流學(xué)習(xí)，用身邊事教育身邊人，用身邊人激發(fā)工作動力，起到示范引領(lǐng)作用。

安全是營運公司各項工作的重中之重，加強安全管理確保安全運營是生產(chǎn)經(jīng)營管理的重要因素，強化職工的底線思維和紅線意識是抓安全管理的核心和重心。為提升廣大職工安全意識，發(fā)揮黨員先鋒作用，助力安全生產(chǎn)工作，大眾公司黨支部通過“黨建+安全教育”工作模式，以教育為先，充分利用工作例會、線路隊長會議、職工大會、微信平臺等多種形式全面進行安全法律法規(guī)、安全知識和安全警示案例宣傳教育，強化廣大職工的安全理念。特別是在一線車長服務(wù)于廣大市民中做好安全行車服務(wù)意識上進行再教育，提升安全素質(zhì)。加強安全作風(fēng)建設(shè)，立足現(xiàn)場、齊抓共管、成立了安全督導(dǎo)工作小組，領(lǐng)導(dǎo)班子成員、線路骨干帶隊每天堅持到營運一線，嚴(yán)查各種違章違紀(jì)行為。對違章人員及時進行約談、對安全生產(chǎn)的重要部位、薄弱環(huán)節(jié)和安全隱患進行徹底排查治理，對排查出的問題嚴(yán)格落實整改責(zé)任，提高整改效率與效果。以“抓安全、守紀(jì)律、做表率”活動為抓手，劃分黨員管理責(zé)任區(qū)，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時通報整改。

落實黨管干部、黨培養(yǎng)人才的基本要求，落實“三會一課”基本組織生活制度，不斷增強廣大職工的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識。強化職工思想引導(dǎo)，注重發(fā)揮典型引領(lǐng)作用。大力弘揚身邊的先進典型，挖掘和宣傳身邊好人好事，營造“學(xué)習(xí)先進、爭當(dāng)先進、趕超先進”的濃厚氛圍。大眾公司黨支部不斷總結(jié)經(jīng)驗和方法，實行黨員積分管理機制并不斷完善，通過考核項目細(xì)則，利益導(dǎo)向化，讓黨員掙積分、比奉獻(xiàn)、樹形象，增強了基層黨組織的凝聚力和向心力，加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和人才隊伍建設(shè)，促進黨建工作和業(yè)務(wù)生產(chǎn)緊密結(jié)合。按照集團公司部署，近期組織全員進入學(xué)習(xí)強國平臺學(xué)習(xí)，強化了全員教育引導(dǎo)，結(jié)合積分管理，提高了全員學(xué)習(xí)動力，武裝了頭腦，凈化了心靈，提升了思想素質(zhì)。

充分發(fā)揮黨建和思想政治工作在公司文化建設(shè)中的引領(lǐng)作用，優(yōu)秀黨員、先進職工在廣大職工中的先鋒模范和帶頭作用，黨風(fēng)廉潔建設(shè)在促進公司良好發(fā)展方面的保障作用。把黨的理想信念，通過公司文化理念建設(shè)，轉(zhuǎn)化為公司的凝聚力;把黨的方針政策，通過公司年度目標(biāo)及實施，轉(zhuǎn)化為公司的發(fā)展力;把黨組織的政治核心作用，通過黨建工作創(chuàng)新，轉(zhuǎn)化為公司的領(lǐng)導(dǎo)力;把黨的作風(fēng)建設(shè)，通過公司規(guī)章制度及行為規(guī)范，轉(zhuǎn)化為廣大職工的執(zhí)行力;把黨員的先進性標(biāo)準(zhǔn)，通過先進典型轉(zhuǎn)化為帶動力。

五、黨建+社會志愿服務(wù)

大眾公司黨支部結(jié)合自身黨建發(fā)展，堅持以黨建為引領(lǐng)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，積極響應(yīng)號召，廣大職工自發(fā)組織，成立大眾春雨愛心服務(wù)隊，熱心投身社會志愿服務(wù)活動當(dāng)中。慰問貧困家庭，給他們帶去溫暖和關(guān)懷;走進敬老院探望孤寡老人，為老人送去歡樂和祝福;走進學(xué)校，向小學(xué)生宣講交通安全知識，引導(dǎo)學(xué)生們樹立安全意識;通過黨建引領(lǐng)發(fā)動黨員職工和社會群眾積極投身公益事業(yè)，激發(fā)職工社會責(zé)任感，廣泛地凝聚社會正能量，實現(xiàn)基層黨建和社會服務(wù)的雙促進，有效激發(fā)基層黨建工作活力。特別是新冠疫情防控期間，在支部大力支持下，有30多名職工參與社區(qū)和村委會聯(lián)防聯(lián)控，樹立了良好的公交對外形象。

大眾公司黨支部通過構(gòu)建“黨建+”工作模式，把黨建工作融入業(yè)務(wù)工作的各方面、全過程，探索黨建工作與業(yè)務(wù)工作融合新模式，其實質(zhì)是強化黨對各項工作的政治、思想和組織領(lǐng)導(dǎo)，以爭先創(chuàng)優(yōu)的精氣神投入到各項目工作之中，進一步統(tǒng)一思想、凝心聚力、奮勇開拓，構(gòu)建以黨建為引領(lǐng)、統(tǒng)籌推進各項工作的新機制，進一步增強黨建工作實效。