嚴(yán)格保護(hù)基本農(nóng)田心得體會及收獲 如何保護(hù)基本農(nóng)田(四篇)

心中有不少心得體會時(shí)，不如來好好地做個(gè)總結(jié)，寫一篇心得體會，如此可以一直更新迭代自己的想法。我們想要好好寫一篇心得體會，可是卻無從下手嗎？下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會范文，希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。

描寫嚴(yán)格保護(hù)基本農(nóng)田心得體會及收獲一

1、個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部對基層黨建工作認(rèn)識不夠問題。部分基層黨組織只重視抓經(jīng)濟(jì)工作，輕視抓黨建工作，沒有完全把基層黨建工作納入重要的議事日程，基層黨組織在一定程度上形同虛設(shè)，嚴(yán)重影響了黨員先鋒模范作用和基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用的充分發(fā)揮。

2、部分黨員思想觀念比較落后的問題。隨著改革開放和社會主義市場經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展，各種思想文化的相互激蕩，對黨員隊(duì)伍思想形成了一定的沖擊，致使部分黨員理想信念不夠堅(jiān)定，甚至發(fā)生了一點(diǎn)動搖，對實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的偉大事業(yè)失去了信心;有的黨員只顧自己得失，而忘記了全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨;部分黨員組織觀念較為淡薄，起不到黨員作用，有個(gè)別黨員認(rèn)為當(dāng)黨員吃虧了，只認(rèn)為現(xiàn)在的黨員只有奉獻(xiàn)，不求索取，只有交黨費(fèi)，而沒有黨組織的溫暖，只有帶頭而沒有盼頭，不愿意繼續(xù)當(dāng)黨員了，黨組織的概念在他們心中已經(jīng)淡化了;還有的黨員不知道該做什么，整天游手好閑，無所事事。

3、黨務(wù)干部隊(duì)伍后繼乏人的問題。中國共產(chǎn)黨作為執(zhí)政黨，走過八十多年的風(fēng)雨歷程，黨的事業(yè)是最偉大、最崇高的事業(yè)。然而在當(dāng)前，有的人認(rèn)為黨建工作是務(wù)虛不務(wù)實(shí)，沒有行政經(jīng)濟(jì)工作實(shí)惠，而不愿意從事黨建工作，小部分基層黨組織，沒有多少人愿意擔(dān)任黨支部書記，不愿當(dāng)支部委員。認(rèn)為支部書記又不多享受一份待遇，只是多了一些工作，反而增添了一份負(fù)擔(dān)。又沒有給自己帶來什么好處，從而造成不愿意從事黨建工作，基層黨務(wù)干部隊(duì)伍出現(xiàn)后繼無人的現(xiàn)象。

4、黨的組織生活過得不很正常的問題。近年來，過黨的組織生活出現(xiàn)下滑的趨勢，主要表現(xiàn)在：“三會一課”制度堅(jiān)持不夠好，特別是上黨課，有的基層黨組織一年都沒進(jìn)行過一次;少數(shù)基層黨組織過組織生活就是去黨員活動室吹吹牛，搞形式、走過場;有的基層黨組織很少過組織生活。特別是近年才發(fā)展的年輕黨員對過組織生活比較模糊。

5、部分基層黨員年齡結(jié)構(gòu)老化的問題。部分基層黨組織中存在著黨員年齡老化，不太愿意參加黨組織活動。特別是有的退休老黨員存在“船到碼頭車到站”的思想，認(rèn)為本人老了，行動上不方便了，思想上也該自由了;還有的認(rèn)為工作退休了，黨員身份也該退休了;還有部分下崗黨員，他們下崗后，異地居住，認(rèn)為參加不參加組織生活都無所謂，部分農(nóng)村老黨員認(rèn)為自己年老了，黨組織應(yīng)該關(guān)心和照顧，可以不做什么工作，出現(xiàn)思想與黨組織脫節(jié)的現(xiàn)象。

6、部分黨組織黨費(fèi)收繳難問題。黨費(fèi)收繳難，是部分基層黨組織存在的一個(gè)帶有普遍性的問題。一是部分農(nóng)村黨員和離退休黨員和極少數(shù)在職黨員，不按標(biāo)準(zhǔn)按時(shí)交納黨費(fèi)，認(rèn)為交多交少一個(gè)樣;二是少數(shù)農(nóng)村黨員和離退休黨員不愿意交納黨費(fèi)，認(rèn)為交與不交一個(gè)樣，上級黨組織拿他們是沒有辦法的。特別是農(nóng)村黨員，個(gè)別認(rèn)為，我們本身沒有工資，國家又沒有對黨員有特殊照顧，不交黨費(fèi)是理所應(yīng)當(dāng)?shù)摹?/p>

上述問題的產(chǎn)生，絕非一時(shí)一事，也不是偶然，其主要根源表現(xiàn)在：

1、部分領(lǐng)導(dǎo)對黨建工作重視不夠，認(rèn)識不到位，黨建工作擺不正位置。近年來，基層黨建工作呈現(xiàn)弱化的局面，人們對黨組織的熱情逐日遞減，固然有現(xiàn)實(shí)社會環(huán)境因素的影響，但追根就底，卻是領(lǐng)導(dǎo)對基層黨建工作的重要性認(rèn)識不到位，沒有擺正基層黨建工作應(yīng)有的重要位置，沒有把基層黨建工作納入重要的議事日程?！吨袊伯a(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作辦法》沒有得到很好的貫徹實(shí)施，各基層黨組織主要領(lǐng)導(dǎo)對黨建工作重視和支持不夠，缺乏應(yīng)有的領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)水平。

2、黨的建設(shè)機(jī)制與社會主義市場經(jīng)濟(jì)運(yùn)行機(jī)制和理念不適應(yīng)。由于社會主義市場經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展，近幾年思想政治工作的放松，不少人注重眼前利益，忽視長遠(yuǎn)利益和黨的整體利益，加之黨建工作缺乏經(jīng)費(fèi)，以致于形成了黨建工作以與經(jīng)濟(jì)工作脫軌，沒有形成助推作用。

3、基層黨建工作的方式方法與黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的變化不適應(yīng)。隨著改革開放和社會主義市場經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展，黨員觀念發(fā)生了變化，黨員結(jié)構(gòu)已經(jīng)發(fā)生了變化，思想觀念也變得更現(xiàn)實(shí)，然而基層黨建工作的方式方法沒有隨形勢的變化而更新。仍只是停留在口號上，每天就坐在辦公室里搞軟件資料，繼續(xù)沿用以前的說教式的黨建工作方式方法，這就難以適應(yīng)今天的現(xiàn)實(shí)情況，解決不了黨員干部的具體問題。

4、黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作相互促進(jìn)乏力。主要表現(xiàn)在：一是存在著“重經(jīng)濟(jì)工作輕黨建工作，重農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入而輕基層黨建經(jīng)費(fèi)的投入”的“一手硬，一手軟”的現(xiàn)象;二是黨政缺少溝通，黨建工作缺少行政應(yīng)有的支持;三是“虛事實(shí)做”不力，基層黨建工作的“虛”與行政工作的“實(shí)”形成較強(qiáng)的對比，黨建工作經(jīng)費(fèi)緊缺，效益不高，工作難度大，不易出政績，不實(shí)惠，吸引力不強(qiáng)，而行政經(jīng)濟(jì)工作看得見摸得著，出政績快，更實(shí)惠，有利可圖。因此黨建工作和經(jīng)濟(jì)工作也就不能相互促進(jìn)了。

1、學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，提升基層黨建的層次。各級黨組織要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，深入思考如何圍繞提高“科學(xué)判斷形勢的能力”、“駕馭市場經(jīng)濟(jì)的能力”、“應(yīng)對復(fù)雜局面的能力”“依法行政的能力”開展工作的問題。共產(chǎn)黨作為執(zhí)政黨，工作的焦點(diǎn)集中在黨的執(zhí)政問題上，要把執(zhí)政問題放在重要位置上，圍繞建設(shè)新農(nóng)村，構(gòu)建和諧社會，圍繞如何鞏固執(zhí)政地位、如何執(zhí)政、如何提高執(zhí)政能力和執(zhí)政水平等，來研究部署基層黨的建設(shè)問題，基層黨組織必須在黨委的指導(dǎo)和行政的支持下，把這項(xiàng)工作擺進(jìn)重要工作議事日程?；鶎狱h組織應(yīng)該明確自己的責(zé)任和工作內(nèi)容，即當(dāng)好主角，又要當(dāng)好配角，在工作中發(fā)揮積極作用，能動地創(chuàng)造出新的方法和實(shí)現(xiàn)途徑，并在其中擴(kuò)大視野，提升思維層次，把基層黨建工作導(dǎo)向更新的境界。要深刻領(lǐng)會“抓黨建就是抓發(fā)展”的第一要務(wù)，著力提升黨建工作新水平。

2、建立黨建工作責(zé)任制，重視基層黨的建設(shè)工作。各級黨委要做到把農(nóng)村黨建工作和經(jīng)濟(jì)工作一視同仁，做到“兩手抓兩手都要硬”，享受同等待遇。各級黨委要堅(jiān)持每年至少專題研究討論一次以上基層黨建工作，對基層黨的工作提出具體的指導(dǎo)性意見，每半年一次聽取各基層黨建工作匯報(bào)，建立黨建工作責(zé)任制，推行基層黨建工作考核辦法，開展一年一度“十佳基層黨建先進(jìn)單位”創(chuàng)先爭優(yōu)評選活動，制定激勵政策，做到獎懲分明。

3、切實(shí)加強(qiáng)基層黨務(wù)干部隊(duì)伍的建設(shè)，認(rèn)真解決“后繼無人”的問題。一是各級黨委要設(shè)立黨建辦公室，配備專職人員，解決政治待遇;二是加大基層黨務(wù)干部隊(duì)伍的交流力度，創(chuàng)造條件，加強(qiáng)基層黨務(wù)干部同經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)干部進(jìn)行交流;三是引入現(xiàn)代管理理念，不但強(qiáng)調(diào)用事業(yè)留人，用感情留人。還要真正落實(shí)用待遇留人，提高黨務(wù)工作的吸引力。要認(rèn)真研究解決基層黨務(wù)干部的實(shí)際問題，充分調(diào)動黨務(wù)干部的積極性和能動性，穩(wěn)定隊(duì)伍，從根本上解決后繼無人的問題。四是注意黨務(wù)干部的培養(yǎng)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。應(yīng)采取“走出去”的辦法，組織黨務(wù)干部到黨建工作開展較好的縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)考察學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，拓寬視野，更好地為社會、經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展服好務(wù)。五是加強(qiáng)對黨員干部的培訓(xùn)力度，要定期或不定期組織黨員進(jìn)行黨務(wù)知識的培訓(xùn)，如農(nóng)村實(shí)用技術(shù)和法律法規(guī)等知識的培訓(xùn)，提高黨務(wù)干部隊(duì)伍的思想素質(zhì)，推動經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展。

4、認(rèn)真開展“無職黨員為民實(shí)踐活動”。一是實(shí)施無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動，要根據(jù)黨員各自的特長和條件擇優(yōu)配崗，做到一個(gè)黨員一個(gè)崗位，一個(gè)黨員一份責(zé)。二是開展“一個(gè)黨員掌握一門技術(shù)、辦一件實(shí)事、聯(lián)系一戶貧困戶、提一條合理化建議”的主題實(shí)踐活動。三是實(shí)施“雙帶雙培”活動，將黨員和致富帶頭人融為一體，產(chǎn)生能人效應(yīng)擴(kuò)大到能支部效應(yīng)，真正使黨員干部成為新農(nóng)村建設(shè)的主力軍。各級黨組織要充分關(guān)心離退休老黨員的生活，認(rèn)真開展“退休黨員，永不退休”的活動，激發(fā)老黨員同志的熱情，為黨的事業(yè)發(fā)揮余熱。

5、加強(qiáng)黨員教育，加大黨費(fèi)收繳工作力度。一是要加強(qiáng)黨員的教育管理，充分認(rèn)識交納黨費(fèi)的重要意義，在年初，根據(jù)上級黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)，各基層黨支部嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行黨費(fèi)收繳概算，在收繳過程中嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)收繳。二是要加強(qiáng)對流動黨員的教育管理，要建立健全流動黨員管理制度，建立流動黨員管理臺帳，按時(shí)發(fā)放流動黨員證，及時(shí)掌握流動黨員的動向，使流動黨員的管理走上規(guī)范化軌道。

6、嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，處置不合格黨員。一是在黨員發(fā)展工作中要嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的十六字方針，嚴(yán)把發(fā)展黨員“入口關(guān)”，重點(diǎn)在青年農(nóng)民、致富能手、退伍軍人及大中專畢業(yè)生中發(fā)展黨員，積極培養(yǎng)和吸收其中的先進(jìn)分子加入黨組織，改善黨員隊(duì)伍的分布結(jié)構(gòu)。二是疏通“出口”暢通，加大對不合格黨員的處置力度，對長期不參加黨的活動、不發(fā)揮作用、民主評議不合格的黨員，給予談話，并作組織處理，對那些長期不履行黨員義務(wù)的黨員，要進(jìn)行說服教育，經(jīng)教育不改的，按照《黨章》的有關(guān)規(guī)定從重處理，尤其是要對“三不”黨員進(jìn)行嚴(yán)肅處理，保持黨員隊(duì)伍純潔性。

描寫嚴(yán)格保護(hù)基本農(nóng)田心得體會及收獲二

市委督查組各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

首先，我代表xxx黨組，對督查組各位領(lǐng)導(dǎo)前來檢查指導(dǎo)意識形態(tài)工作表示熱烈的歡迎！對各位領(lǐng)導(dǎo)長期以來對財(cái)政部門的關(guān)心支持表示衷心的感謝！下面，我就部門貫徹落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制情況匯報(bào)如下：

自中央《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施辦法》、省委《實(shí)施細(xì)則》、市委《實(shí)施意見》發(fā)布以來，xxx黨組高度重視、迅速行動、狠抓落實(shí)，全局上下認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神及習(xí)近平總書記在全國宣傳思想工作會議上的講話精神，按照高舉旗幟、圍繞大局、服務(wù)中心、保障發(fā)展的總體要求，積極踐行“xx”的價(jià)值理念，堅(jiān)持以理論武裝、輿論引導(dǎo)、價(jià)值引領(lǐng)、文化建設(shè)為抓手，大力培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀，傳播先進(jìn)文化，倡導(dǎo)文明新風(fēng)，加強(qiáng)向上向善的道德建設(shè)，意識形態(tài)工作取得了積極成效，責(zé)任制得到全面貫徹落實(shí)，實(shí)現(xiàn)了意識形態(tài)與財(cái)政工作的雙促雙贏。

局黨組高度重視意識形態(tài)工作，始終堅(jiān)持把意識形態(tài)工作放在重要位置，與財(cái)政工作一同謀劃、一同部署、一同考核，力求將意識形態(tài)工作抓具體、抓深入、抓扎實(shí)。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立了市財(cái)政局加強(qiáng)意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨組書記、局長任組長，局班子成員任副組長，所有局屬單位和科室負(fù)責(zé)人為成員，形成了全員參與、人人有責(zé)的工作格局。明確了黨組抓意識形態(tài)工作的主體責(zé)任、書記的第一責(zé)任人責(zé)任及分管領(lǐng)導(dǎo)的直接責(zé)任，明確了黨組的責(zé)任內(nèi)容、工作的相關(guān)制度、追責(zé)的相關(guān)情形，使黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人明確了抓意識形態(tài)工作的基本遵循，也增強(qiáng)了抓意識形態(tài)工作的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。今年以來，先后5次召開局黨組會議、黨組擴(kuò)大會議、支部書記會議，專項(xiàng)研究部署意識形態(tài)工作。二是夯實(shí)責(zé)任。認(rèn)真研究制定了財(cái)政局黨組抓意識形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)的具體辦法，將責(zé)任制工作任務(wù)細(xì)化分解，落實(shí)到每一名牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室和單位，每名縣級領(lǐng)導(dǎo)分別牽頭包抓2—3方面的具體事宜，做到事事明責(zé)、人人擔(dān)責(zé)、個(gè)個(gè)盡責(zé)。結(jié)合實(shí)際，修訂完善各項(xiàng)規(guī)章制度，形成了從黨組到局屬單位支部、從黨組織到領(lǐng)導(dǎo)干部、從內(nèi)容到形式、從落實(shí)到評估一整套較為完善的抓意識形態(tài)工作的制度機(jī)制。三是嚴(yán)格考核。將意識形態(tài)工作作為年度考核的重要內(nèi)容，與各科室、各單位簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，制訂了考核獎懲辦法。局黨組定期進(jìn)行督查，督查結(jié)果在全系統(tǒng)通報(bào)，作為單位、科室年度考核的重要依據(jù)，年底兌現(xiàn)獎懲，有力促進(jìn)了意識形態(tài)工作責(zé)任制的落實(shí)。

一是政治統(tǒng)領(lǐng)。黨組中心組及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)十八屆、十九屆全會、習(xí)總書記系列重要講話和省委、市委主要領(lǐng)導(dǎo)講話精神，用黨中央、習(xí)總書記和省委、市委領(lǐng)導(dǎo)的指示精神統(tǒng)一思想、指導(dǎo)工作，確保政治上的堅(jiān)定正確。二是思想引領(lǐng)。利用黨組會、干部大會、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育動員大會、黨課教育、與干部談心等各種時(shí)機(jī)，強(qiáng)調(diào)意識形態(tài)工作的極端重要性，時(shí)時(shí)處處開展教育，旗幟鮮明地反對歷史虛無主義、傳播輕信政治謠言、詆毀貶低黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人等錯(cuò)誤思想傾向。通過黨組中心組學(xué)習(xí)、支部學(xué)習(xí)等形式，組織黨組、支部班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)中央《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施辦法》和省委《實(shí)施細(xì)則》、市委《實(shí)施意見》，全年開展專題研討學(xué)習(xí)4次。三是輿論占領(lǐng)。積極組織開展“行風(fēng)熱線”和“機(jī)關(guān)問政”活動，讓社會各界走進(jìn)財(cái)政、了解財(cái)政、支持財(cái)政。堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向，局主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)親自檢查財(cái)政網(wǎng)站信息，親自審查稿件內(nèi)容，確保用堅(jiān)定正確的政治導(dǎo)向和社會主義核心價(jià)值觀占領(lǐng)輿論陣地。

為了加強(qiáng)機(jī)關(guān)文明建設(shè)，提升廣大干部職工的文明素質(zhì)，鞏固全國文明單位創(chuàng)建成果，我局認(rèn)真研究制定了《文明禮儀在機(jī)關(guān)活動實(shí)施方案》。全體干部職工按照方案要求，從自身做起，從一言一行做起，著力塑造財(cái)政部門講文明、知禮儀、重誠信、團(tuán)結(jié)友善、熱情好客、親和融洽的良好形象，取得了積極的成效。一是講文明之語。加大推廣普通話力度，確保公務(wù)交流用語標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。印發(fā)了《機(jī)關(guān)文明用語通知》，規(guī)范文明用語，培養(yǎng)文明習(xí)慣，將“您好”、“請”、“對不起”、“謝謝”、“再見”等文明禮貌用語，貫穿滲透到工作、生活的各個(gè)層面和每個(gè)細(xì)節(jié)。大力提倡常做四件文明事，即逢人先禮讓、服務(wù)記心上、親友常問好、困難熱情幫，努力營造健康文明的語言環(huán)境。二是行文明之舉。按照“物要整潔、人要精神、談吐文雅、和諧相處”的要求，規(guī)范干部儀容儀表，展現(xiàn)良好的精神狀態(tài)。要求全體干部職工自覺遵守“八個(gè)不讓”紀(jì)律作風(fēng)要求，即不讓學(xué)習(xí)在我這里間斷、不讓應(yīng)傳遞的業(yè)務(wù)在我手里中斷、不讓正在辦理的事項(xiàng)在我手里積壓、不讓差錯(cuò)在我手里發(fā)生、不讓辦事的同志在我這里受到冷落、不讓不良習(xí)氣在我身上出現(xiàn)、不讓文明機(jī)關(guān)的形象在我這里受到影響、不讓商洛的形象在我局受到損害，以“零容忍”的態(tài)度堅(jiān)決處理違紀(jì)違規(guī)行為，進(jìn)一步規(guī)范了干部依法行政、依法理財(cái)?shù)男袨?。三是興文明之風(fēng)。堅(jiān)持“一張笑臉相迎、一杯熱茶暖心、一顆誠心辦事”，推行首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、責(zé)任追究制，在市直財(cái)政系統(tǒng)6個(gè)窗口科室、單位推行“一次性告知制度”，梳理、印制了《一次性告知清單》，從制度層面解決了“一事多跑”的問題，真正做到了為民服務(wù)零距離。推行一廳式辦公，明示各項(xiàng)服務(wù)規(guī)范和辦結(jié)時(shí)間，設(shè)立文明服務(wù)監(jiān)督崗、共產(chǎn)黨員示范崗，扎實(shí)開展“人民滿意窗口單位”創(chuàng)建活動，市會計(jì)核算中心被評為“省級人民滿意窗口單位”。

一是堅(jiān)守從政品德。局黨組重視加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從政道德教育，要求局班子成員以德為先、修身為本，始終擰緊世界觀、價(jià)值觀、人生觀的“總開關(guān)”，不斷提高政治覺悟和黨性修養(yǎng)，嚴(yán)明政治紀(jì)律，站穩(wěn)政治立場。同時(shí)，重視加強(qiáng)廉政教育，要求全體財(cái)政干部做到一分一厘都要堅(jiān)持聚財(cái)為公、一絲一縷都要體恤民本民生、一言一行都要合乎制度規(guī)范，著力增強(qiáng)黨員干部自覺抵制各種腐朽思想侵襲的能力，筑牢了拒腐防變的思想道德防線。二是遵守職業(yè)道德。在市直財(cái)政系統(tǒng)大力弘揚(yáng)“忠誠積極、熱愛本職；胸懷全局、心系社會；公心公平、理財(cái)為公；重利守義、生財(cái)有道；公正廉潔、不謀私利；嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精打細(xì)算；艱苦奮斗、帶頭節(jié)約；謙遜感恩、回報(bào)社會”等八個(gè)方面的財(cái)政職業(yè)道德，擴(kuò)大財(cái)政干部對職業(yè)操守的認(rèn)同，廣大財(cái)政干部始終保持了熱忱的工作熱情，積極獻(xiàn)身財(cái)政事業(yè)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，規(guī)范辦事，促進(jìn)了政風(fēng)行風(fēng)的持續(xù)轉(zhuǎn)變。三是傳承傳統(tǒng)美德。堅(jiān)持每季度舉行一次道德講堂活動，布置以“禮儀”、“誠信”、“友善”、“和睦”為主要內(nèi)容的講堂環(huán)境，以“六個(gè)一”流程組織開展道德講堂活動，即“唱一首”道德主題歌曲、“看一部”道德或事跡短片、“講一次”感悟、“誦一段經(jīng)典”、“送一份祝?！?、“行一次文明禮”，傳承優(yōu)良的傳統(tǒng)道德文化。開展道德傳遞活動，為圖書室增添了道德書籍，制作文明道德方面的標(biāo)示牌40余副，每周輪流擺放到各個(gè)辦公室，使干部職工隨時(shí)都能看到文明道德提示，提高了文明道德的遵從度，傳遞了文明道德的正能量。四是傳播社會公德。開展評選身邊好人、幫扶道德模范活動，建立了道德風(fēng)尚傳播qq群，廣泛向社會、單位、家庭傳播和諧、孝悌、友善的道德理念，提高了財(cái)政干部履行社會責(zé)任、傳播社會公德的覺悟。將社會主義核心價(jià)值觀、道德箴言警句、新二十四孝以及廉政教育等內(nèi)容的書畫作品，合理布置在電梯、樓道、辦公室、會議室、家屬院墻壁、櫥窗；在辦公樓設(shè)置、懸掛文明道德公益宣傳牌匾22幅；在一樓大廳電子屏每天滾動播放公益廣告，擴(kuò)大了干部職工的知曉率和認(rèn)同度，使干部在行走與駐留之間，感受到濃濃的文明道德氣息。

一是將意識形態(tài)納入財(cái)政局黨組中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃。今年來，我局共組織黨組中心組集中學(xué)習(xí)5次，其中組織專題研討學(xué)習(xí)4次，參學(xué)率達(dá)95%。重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》，使全體班子成員熟悉意識形態(tài)工作責(zé)任和追責(zé)處分情形。

二是做好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作。先后開展“主題黨日”活動7次，集中學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、習(xí)近平總書記系列重要講話精神、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等，做到學(xué)習(xí)教育常態(tài)化;組織全局黨員干部學(xué)習(xí)十九大精神，進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，十九大學(xué)習(xí)考試，舉辦十九大精神學(xué)習(xí)知識競賽，并積極準(zhǔn)備參加市直機(jī)關(guān)工委組織的知識競賽;通過開展形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動，我局“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作不斷掀起新的高潮。

三是強(qiáng)化交心談心，及時(shí)把握干部思想動態(tài)。實(shí)時(shí)掌握干部的思想動態(tài)是做好意識形態(tài)工作的前提。局黨組定期召開民主生活會，主要領(lǐng)導(dǎo)定期與分管領(lǐng)導(dǎo)談，分管領(lǐng)導(dǎo)與各科室(局)負(fù)責(zé)人談，科室(局)負(fù)責(zé)人與其成員談，內(nèi)容從工作作風(fēng)、工作困難到近期思想動態(tài)，通過交心談心聽取干部心聲，解決干部疑惑，化解干部矛盾，切實(shí)做到思想上共振、感情上共鳴、行動上共進(jìn)，真正將交心談心的成果轉(zhuǎn)化為做好財(cái)政工作的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

一是深入開展社會公益活動。積極倡導(dǎo)舉行各種愛心公益活動，成立了由72人組成的財(cái)政局學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì)，弘揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿精神，積極為社會送溫暖、獻(xiàn)愛心。建立了志愿服務(wù)qq群、微信群和志愿嘉許制度，推動志愿服務(wù)活動經(jīng)?；?、社會化。財(cái)政干部職工紛紛加入紅十字志愿者、商洛義工、愛心社區(qū)、獻(xiàn)血志愿者、紅鳳工程、資助貧困學(xué)子等隊(duì)伍。今年以來，市直財(cái)政系統(tǒng)90多名黨員干部參加了義務(wù)獻(xiàn)血，先后組織開展了關(guān)注殘疾兒童、關(guān)愛智障人士、守護(hù)病弱老人和“大?？炫堋钡裙婊顒印６欠e極開展關(guān)愛青少年活動。組織參加了省上舉辦的少年兒童珠心算比賽，獲得多個(gè)獎項(xiàng)；舉行了市直財(cái)政系統(tǒng)慶“六一”暨未成年人思想道德教育活動，為少年兒童搭建交流思想和展示才藝的平臺。支持關(guān)心下一代工作，“六一”前夕，組織干部職工深入到農(nóng)村貧困學(xué)校，為留守兒童捐款捐物，贈送書籍和學(xué)習(xí)用品等，幫助貧困兒童健康快樂成長。三是扎實(shí)開展幫扶共建活動。今年以來，我局積極響應(yīng)市委、市政府脫貧攻堅(jiān)工作號召，包扶洛南縣三要鎮(zhèn)龍山村，包扶干部結(jié)合實(shí)際定措施，真情幫扶促發(fā)展，每名縣級干部包3戶、科級干部包2戶，市直財(cái)政系統(tǒng)共包扶貧困戶180戶，幫扶工作取得了積極成效，干部職工捐款為貧困戶購買了化肥和種子，爭取資金為龍山村硬化公路3公里，扶持成立了四個(gè)產(chǎn)業(yè)合作社，動員每一戶貧困戶加入1-2個(gè)合作社，確保每戶貧困戶增添1-2個(gè)增收項(xiàng)目，產(chǎn)業(yè)帶動變輸血為造血，穩(wěn)固了貧困戶增收渠道，增強(qiáng)了他們可持續(xù)發(fā)展的能力。2012年以來，我局連續(xù)四年被評為包村扶貧市級先進(jìn)單位。

總之，我局在貫徹落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制方面，做了大量的工作，也取得了較好的成效，但和上級要求相比，還有一定差距，工作中還存在著一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是對意識形態(tài)工作的調(diào)查研究還不夠深入，對干部職工在意識形態(tài)方面的思想傾向還沒有做到全面掌控。二是信息報(bào)送還不夠及時(shí)、全面，與上級部門的聯(lián)系對接不夠主動、緊密。三是面對信息化時(shí)代的到來和互聯(lián)網(wǎng)、微信等新媒體的影響，如何創(chuàng)新意識形態(tài)工作的思路和舉措，還思考的不多、實(shí)踐的不夠。下一步，我們決心以這次督促檢查為契機(jī)，進(jìn)一步抓好責(zé)任“夯實(shí)”，堅(jiān)持把落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制作為一項(xiàng)經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作，切實(shí)抓緊抓實(shí)、抓出成效；進(jìn)一步抓好工作“落地”，健全完善已有的制度機(jī)制，確保意識形態(tài)各項(xiàng)工作更加扎實(shí)到位；進(jìn)一步抓好成效“結(jié)果”，通過責(zé)任落實(shí)和制度固化，確保干部職工的意識形態(tài)更加堅(jiān)強(qiáng)堅(jiān)定，確保意識形態(tài)領(lǐng)域不出任何問題，為全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

以上匯報(bào)，不妥之處，請批評指正。

描寫嚴(yán)格保護(hù)基本農(nóng)田心得體會及收獲三

在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣財(cái)政局的精心指導(dǎo)和大力支持下，自己始終堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以財(cái)政會計(jì)改革為重點(diǎn)，積極認(rèn)真學(xué)習(xí)十七大、十七屆四中、五中全會精神和中省市縣關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的決定，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，扎實(shí)有效地開展會計(jì)事務(wù)管理和全鎮(zhèn)會計(jì)集中核算工作，強(qiáng)化會計(jì)執(zhí)法力度，為從源頭上預(yù)防和治理腐敗做出了一定成績，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將自己本年度貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況和執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定的情況匯報(bào)如下：

會計(jì)集中核算制度改革是貫徹落實(shí)中紀(jì)委全會精神的重大舉措，是財(cái)政工作的一項(xiàng)重大改革，也是為了從源頭上治理和預(yù)防腐敗而作出的正確決策。有利于解決會計(jì)信息失真，會計(jì)秩序混亂等問題，維護(hù)正常的財(cái)經(jīng)秩序，實(shí)現(xiàn)勤政廉潔的政府形象。

首先，成立了單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組，建立起加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。并結(jié)合與縣財(cái)政局鑒訂的《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作責(zé)任書》。多次召開會議，具體研究、制定和細(xì)化本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。把目標(biāo)任務(wù)層層分解，落實(shí)到人到崗位，形成一級抓一級，級級有責(zé)任。堅(jiān)持自己負(fù)總責(zé)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)全力抓，把黨風(fēng)廉政和反腐糾風(fēng)工作同業(yè)務(wù)工作同安排、同落實(shí)、同檢查，做到標(biāo)本兼治，綜合治理，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

其次，狠抓學(xué)習(xí)教育活動，增強(qiáng)廣大干部職工的廉潔自率意識。加強(qiáng)對干部的宗旨教育是防止腐敗的一項(xiàng)基礎(chǔ)性方法。今年以來，組織全體職工認(rèn)真開展干部了“群眾觀點(diǎn)和群眾立場”學(xué)習(xí)活動和“學(xué)黨章”活動，學(xué)習(xí)黨的十七屆五中全會精神，以及《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》、《黨章》、《行政許可法》，加強(qiáng)對干部職工的理想信念教育、思想政治教育、紀(jì)律作風(fēng)教育、道德法制教育、科學(xué)文化教育，提高干部職工的思想境界和道德修養(yǎng)，增強(qiáng)抵御各種誘惑的自覺性和自控能力，減少產(chǎn)生腐敗的源頭。堅(jiān)持每周的政治理論學(xué)習(xí)必學(xué)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗有關(guān)規(guī)定。同時(shí)，通過學(xué)習(xí)教育活動，使自己進(jìn)一步增強(qiáng)了實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的自覺性，提高了政治鑒別力和職業(yè)道德修養(yǎng)，鞏固了宗旨觀念，強(qiáng)化了服務(wù)意識、政治意識和大局意識，牢固樹立了正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，增強(qiáng)了遵紀(jì)守法的自覺性，提高了拒腐防變能力。

第三，加強(qiáng)制度建設(shè)，明確工作責(zé)任，充分發(fā)揮制度的約束作用。結(jié)合以上各項(xiàng)學(xué)習(xí)教育活動的深入開展，單位嚴(yán)格了管理，重新修訂完善了包括黨風(fēng)廉政建設(shè)在內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度，使同志們學(xué)有依據(jù)，干有標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范行為，增強(qiáng)廣大干部職工的向心力和凝聚力。同時(shí)，自己對照《廉政準(zhǔn)則》和《責(zé)任書》及有關(guān)要求，開展了批評和自我批評，揭擺問題，自查自糾，提出的意見和建議，得出措施，立即糾正。經(jīng)過測評，滿意率達(dá)到了100%。

? ? ? ?自己始終把領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律擺在首要位置，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央對領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格要求，嚴(yán)格教育，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格紀(jì)律，嚴(yán)格監(jiān)督的指示精神，圍繞《廉政準(zhǔn)則》，強(qiáng)化廉政教育、著眼于防范，除自己模范執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定外，注意增強(qiáng)班子內(nèi)部及班子成員廉潔自律意識。運(yùn)用先進(jìn)典型開展示范教育，進(jìn)行思想作風(fēng)建設(shè)總結(jié)檢查和廉潔自律專題民主生活會等活動，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為，提高政治敏銳性和黨性原則，在政治上同黨中央保持一致，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行縣委、縣政府的決議、決定和各項(xiàng)工作部署。同時(shí)定期開展談心活動，化解矛盾，增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)，形成堡壘作用。一年來，自己和單位全體人員無一人收受核算單位的禮品禮金，無一人利用職權(quán)謀取非法私益，無“吃、拿、卡、要”行為以及其他違反黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定的行為發(fā)生，業(yè)務(wù)招待費(fèi)進(jìn)一步得到控制。

描寫嚴(yán)格保護(hù)基本農(nóng)田心得體會及收獲四

近期，我參加了監(jiān)獄開展的嚴(yán)明紀(jì)律嚴(yán)格履職集中教育整頓活動，通過自學(xué)與集體學(xué)習(xí)結(jié)合的方式，結(jié)合本人的工作實(shí)際和崗位職責(zé)，認(rèn)真查找自己在嚴(yán)明紀(jì)律、嚴(yán)格履職方面存在的問題，分析原因，增強(qiáng)自我糾錯(cuò)，自我規(guī)范，自我約束自我提高的自覺性和堅(jiān)定性，強(qiáng)化自己職責(zé)意識、紅線意識、問題意識、短板意識、從嚴(yán)意識，確?！傲鶄€(gè)一律”的執(zhí)行。通過這次“嚴(yán)明紀(jì)律嚴(yán)格履職”教育整頓活動，內(nèi)心深處進(jìn)行了深刻的反思和總結(jié)，結(jié)合工作的實(shí)際情況，現(xiàn)將存在問題和整改措施匯報(bào)如下：

(一)思想意識不強(qiáng)。認(rèn)識事物只停留在表面，未透過現(xiàn)象看本質(zhì)，對上級精神的理解不深刻、不全面。政治理論學(xué)習(xí)欠缺，只注重表面學(xué)習(xí)，沒能準(zhǔn)確把握理論的深刻內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì);忽視了理論對實(shí)際工作的指導(dǎo)作用，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作脫節(jié)。

(二)工作態(tài)度不夠認(rèn)真。對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，不善于思考，動腦，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)，只要還過得去就可以了，缺乏盡職盡責(zé)的工作態(tài)度。

(三)工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，存在履職不盡責(zé)的懶惰情緒。接到工作任務(wù)，有時(shí)首先想到的是怎樣敷衍了事，而不是怎樣做到最好，特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是如此。欠缺創(chuàng)新意識，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，局限于上級要求什么做什么，有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀。

我決心通過這次對照檢查，找準(zhǔn)問題，抓住產(chǎn)生問題的根源，認(rèn)清今后努力方向，虛心誠懇接受大家的批評和幫助，彌補(bǔ)思想上和工作上的不足。

(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作效益為落腳點(diǎn)，特別要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)際相統(tǒng)一。提高學(xué)習(xí)的自覺性，加強(qiáng)思想理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識和業(yè)務(wù)知識，使之貫徹到生活和工作中，不斷提高自身的水平，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，做到用規(guī)章制度規(guī)范自己的言行。

(二)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。根據(jù)個(gè)人具體情況和自身工作特點(diǎn)，不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地的投入到工作中去。加強(qiáng)本職崗位工作的學(xué)習(xí)，樹立創(chuàng)新的精神，立足現(xiàn)有條件，刻苦鉆研，勤奮工作，樹立愛崗敬業(yè)的的理念。

(三)提高履職盡責(zé)能力，提高個(gè)人職業(yè)操守和職業(yè)底線，，嚴(yán)格遵守各種監(jiān)管制度，自覺接受監(jiān)督，樹立嚴(yán)格依法履職的理念，養(yǎng)成嚴(yán)格按制度辦事，主動執(zhí)行落實(shí)制度的好習(xí)慣。始終堅(jiān)守底線思維和紅線意識，以零容忍的態(tài)度，落實(shí)“三個(gè)安全”，為監(jiān)獄的持續(xù)安全穩(wěn)定添磚加瓦。