手機閱讀

2023年工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講(匯總18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-21 08:37:12 頁碼:12
2023年工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講(匯總18篇)
2023-11-21 08:37:12    小編:ZTFB

科學是我們認識和改造世界的工具,它推動了人類社會的進步。注意總結的語法和拼寫錯誤,以免影響整體的專業(yè)性和可信度。下面是一些優(yōu)秀的總結范文,歡迎大家一起來欣賞。

工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講篇一

尊敬的各位領導:

按照會議安排,我就做好00縣農村人居環(huán)境整治“百日會戰(zhàn)”工作,向會議做表態(tài)發(fā)言。

近幾年,由于財政資金比較緊張,我縣人居環(huán)境整治工作投入少,效果不理想、發(fā)展不平衡。雖然通過努力全縣整體環(huán)境有了一定改觀,但在整個推進過程中還存在工作不主動、投入不足、長效機制建立不到位等問題,第00季度排名全00靠后,拖了全市工作的后腿。

“百日會戰(zhàn)”以來,縣委、縣政府高度重視、迅速行動,縣委書記000同志第一時間召開推進會議,對“百日會戰(zhàn)”工作進行安排部署,并對廁所改造、垃圾處理、生活污水排放、坑塘治理、綠化亮化硬化、長效機制等工作逐項調度、實地查看、入戶座談,現(xiàn)場解決問題,督導整改進度。各分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)縣級領導帶隊分頭交叉暗訪,現(xiàn)場辦公,查找弱項短板。參照市的做法,聘請第三方對全縣進行全域飛巡,發(fā)現(xiàn)問題點0000個,加上市反饋發(fā)現(xiàn)問題點0000個,已全部整改到位。目前全縣上下工作熱情很高,農村人居環(huán)境整治正積極推進,并取得了初步成效。前不久,市級考核驗收肯定了000縣近段時期的工作和取得的成效。但是我們清醒的知道,目前狀況距離完成百日會戰(zhàn)目標任務,實現(xiàn)上級要求和群眾期盼,還有不小差距,還需加倍努力。下一步,我們將采取超常措施,進一步鞏固提升現(xiàn)有成果,全力以赴投入到“百日會戰(zhàn)”工作之中。

一是廣泛宣傳、積極引導。持續(xù)宣傳開展農村人居環(huán)境整治的重要意義、目標要求,進一步增強農民的環(huán)境衛(wèi)生意識,調動群眾參與改善農村人居環(huán)境工作的主動性、積極性,引導群眾形成健康文明、積極向上的生產和生活方式。

。三是抽調人員,充實工作力量。強化人居環(huán)境整治工作力度,從相關單位抽調000名精干力量充實到縣人居辦,集中力量開展人居環(huán)境整治,保障工作落實。

四是加強督導,倒逼工作落實??h委、縣政府成立督導組,對0000個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展不間斷督導并定期通報。對發(fā)現(xiàn)存在工作不力的,進行嚴肅追責問責,確保工作落實落地。

五是壓實工作責任,確保完成任務。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴格落實片長、包村干部、駐村干部包村督導管理工作機制,明確責任,層層傳達壓力,嚴格責任落實。同時,啟動“晨掃描”“觀摩擂臺賽”制度,對所有村莊坑塘治理、村莊綠化等現(xiàn)場觀摩、實地督導,比學趕超,全面提升農村人居環(huán)境。

六是多方籌措、保障投入。建立政府主導、村民參與、社會支持的投入機制,鼓勵社會資本參與農村人居環(huán)境建設,推動政府通過委托、承包、采購等方式向社會購買垃圾收運處理、污水處理等公共服務。

七是建章立制、鞏固成果。建立農村人居環(huán)境整治自下而上的民主決策機制,以多數(shù)群眾的共同需求為導向,推行村內事“村民議村民定、村民建村民管”的實施機制。發(fā)揮村民組織的作用,引導村民全過程參與項目規(guī)劃、建設、管理和監(jiān)督。

總之,我縣將以此次會議為契機,進一步提高政治站位,堅持多措并舉,緊緊圍繞“百日會戰(zhàn)”要求,明確時間表、路線圖,堅決完成人居環(huán)境整治各項任務。我們有信心、有決心打一個翻身仗,請市領導放心。

發(fā)言完畢。

工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講篇二

組織班子成員和干部職工深入學習縣“十四五”規(guī)劃,掌握核心要義,提高政治站位,下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼年P于縣委巡察組反饋意見的整改情況報告范文,希望大家喜歡。

縣委巡察工作領導小組:

按照縣委統(tǒng)一部署,縣委第x巡察組于20xx年x月xx日至x月xx日進駐xx縣工業(yè)和信息化局黨組進行了為期兩個月的巡察。20xx年xx月xx日第x巡察組召開縣工信局黨組巡查工作情況反饋會,實事求是地指出了我局x個方面xx個具體問題??h工信局對反饋意見全面認領,照單全收,及時開會專題研究,明確問題清單、責任清單和整改清單,認真制定整改方案,細化整改措施,明確責任分工,以上率下,履責擔當,自我革命,精準發(fā)力,一項一項地整改,一個一個地攻堅?,F(xiàn)將整改落實情況報告如下:

一、整改工作開展情況。

(一)高度重視,態(tài)度堅決。

收到巡察組反饋意見后,縣工信局黨組高度重視,連續(xù)召開了x次黨組會,就整改工作進行全面研究部署。班子成員主動認領問題,逐條剖析成因,集中研討措施,達成了黨組成員全力以赴抓整改的思想和行動的高度統(tǒng)一。黨組班子成員一致認為,此次巡察是縣委對縣工信局的全面“政治體檢”,是對縣工信局全體黨員干部一次深刻的黨性黨風黨紀教育;巡察組反饋的意見全面深刻、客觀公正、切中要害,具有很強的指導性和針對性??h工信局黨組成員誠懇接受巡察組反饋的每一條意見,嚴肅對待指出的每一項問題,逐條逐項進行對照檢查,把做好巡察整改作為當前最重要、最嚴肅的政治任務,作為落實全面從嚴治黨主體責任的有力措施,作為推動全縣工業(yè)經濟高質量發(fā)展的重要保障,切實擔負起巡察整改的政治責任,確保問題整改到位、整改成果運用到位。

(二)強化領導,精心部署。

我局緊緊圍繞巡察組反饋意見和整改工作要求,共梳理出x個方面xx條問題,制定了《縣工信局黨組關于落實縣委第x巡察組反饋意見整改方案》,成立了由黨組書記任組長,其他黨組成員為成員的巡察整改工作領導小組,由副主任xxx兼任辦公室主任,負責整改期間的日常工作。明確黨組書記對巡察整改工作負總責,其他領導按照職責分工承擔分管責任,負責抓好所分管股室的整改落實工作。做到整改內容明確、完成時間明確、責任人員明確、整改目標明確。健全聯(lián)動機制,定期召開整改協(xié)調推進會,落實整改情況反饋制度,做好上傳下達,及時發(fā)現(xiàn)解決整改過程中遇到的各類問題。整改工作在工信局黨組統(tǒng)一領導下有序推進,嚴格做到守土有責、守土盡責、靠前指揮,對照清單整改,逐條研究整改舉措,逐項督促整改到位。

(三)協(xié)調兼顧,全面整改。

結合問題性質和實際情況,堅持長短結合、分類整改:對能夠立即解決的,做到立行立改;對需要一定時間解決的,按照既定方案逐步整改;對需要上級支撐解決的,主動匯報,爭取支持,盡快整改,盡可能保證整改質量。把整改過程轉化為建章立制的過程,做到問題整改一個、建章立制一個,把已經發(fā)生的問題關進制度“籠子”,從源頭上避免問題回潮、問題反彈,盡可能延伸整改實效,形成了用制度管理、按制度辦事、靠制度管人的長效工作機制。

截至目前,第x巡察組反饋意見問題xx個,已經完成整改xx個,占比xxx%。整改過程中,共采取措施xx條,開展知識測試x次,完善和制定制度x個,解決歷史遺留問題x個,元,談心談話x人,召開警示教育會議x次,召開專題民主生活會x次。

二、反饋意見整改落實情況。

(一)聚焦基層貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央決策部署情況方面。

針對這一問題,一是嚴格落實黨組和支部學習制度,黨組書記任組長,負責審定學習計劃,確定主題,指導和檢查黨員學習,保證各項學習任務落到實處。豐富學習方式,強化理論學習,充分利用學習強國、黨員干部現(xiàn)代遠程教育、主題黨日、“三會一課”等平臺開展自學和集中學習,提高黨員干部政治理論素養(yǎng)。二是組織全局干部職工開展對新時代中國特色社會主義思想應知應會測試x次,檢驗學習成效,增強學習自覺性和主動性,提高學習質量。嚴肅學習紀律,認真落實各項學習要求,集中學習不得無故缺席、遲到和早退,確因特殊情況不能參加的,必須提前履行請假手續(xù)并自行按照學習內容補課。

立行立改,并長期堅持。

2、貫徹落實上級決策部署方面力度不足。

針對這一問題,一是組織班子成員和干部職工深入學習縣“十四五”規(guī)劃,掌握核心要義,提高政治站位,謀劃好工信局“十四五”規(guī)劃落實貫徹工作。制定推進工業(yè)經濟發(fā)展、數(shù)字經濟發(fā)展等的實施方案,以及xx縣“十四五”成品油分銷體系發(fā)展等規(guī)劃。各股室提前謀劃明年工信發(fā)展工作,把握好工信發(fā)展新契機,積極打造工作亮點,努力完成各項目標任務。二是貫徹落實國資國企改革部署要求,按照改革的路線圖和時間表,建立檢查監(jiān)督機制,進一步落實完成工作任務。在摸清改革底數(shù)的基礎上,召開協(xié)調調度會議,發(fā)揮輿論監(jiān)督作用,做好宣傳引導工作。確定xx縣企業(yè)改革的方法,與相關部門對接,做好國企改革的相關工作。三是班子成員和干部職工樹立“服務企業(yè)就是促進發(fā)展”的理念,增強服務企業(yè)的積極性和主動性,及時深入企業(yè),送政策、送服務,幫助企業(yè)解決發(fā)展中遇到的實際困難和問題。制定《服務企業(yè)常態(tài)化機制工作方案》,成立服務企業(yè)常態(tài)化辦公室,明確服務企業(yè)的工作職責、工作流程、服務方式和服務渠道。

立行立改,并長期堅持。

3、深化改革創(chuàng)新,結合部門職能職責,積極推進經貿工作高質量發(fā)展力度不足。

針對這一問題,一是縣工信局自加壓力設目標,將規(guī)上企業(yè)入庫入統(tǒng)的目標調整增加,實現(xiàn)應入盡入。健全運行分析會制度,按月、按季研究解決重點行業(yè)、規(guī)上工業(yè)企業(yè)、限上商貿企業(yè),以及重點培育工業(yè)和商貿企業(yè)運行中的困難和問題。配合縣統(tǒng)計部門,對重點培育工業(yè)和商貿企業(yè)開展統(tǒng)計業(yè)務培訓,提升統(tǒng)計人員業(yè)務素質,提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量,從而增加入統(tǒng)企業(yè)數(shù)量。二是從20xx年x月份開始,按照國家統(tǒng)計局和省統(tǒng)計局要求,新能源企業(yè)綠電補貼不計入產值的規(guī)定,另因電力企業(yè)競爭電價政策,除x家涉及扶貧的光伏企業(yè)外其余電力企業(yè)都不同程度的受到競爭電價政策影響,平均電價低于基礎電價,極大的影響了工業(yè)產值和增加值的穩(wěn)定增長。我局加強數(shù)據(jù)研判,做好預警預測;發(fā)揮各股室職能,深入了解企業(yè)經營情況,加強企業(yè)運行調度,加大企業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計監(jiān)測力度,做到應報盡報。三是組織三大運營商召開專題會議,對5g基站建設存在的問題進行分析研判,對各類疑難站點采取措施“對癥下藥”,為各運營商提供堅強的后盾。要求三大運營商積極向上級公司匯報,爭取更多的5g設備,保證完成了建設5g基站數(shù)量xx座的工作任務。

立行立改,并長期堅持。

4、電子商務進農村項目服務網(wǎng)點體系建設工作不扎實。

針對這一問題,一是優(yōu)化農村電商便民服務網(wǎng)點建設,鼓勵服務點為群眾提供代購代銷、收寄快遞、充值繳費、信貸金融等便民服務,提升農村服務網(wǎng)點生存和發(fā)展能力,探索農村電商公共服務體系持續(xù)發(fā)展的長效機制。采取“分級培訓、分類培訓”等方式,組織服務點站長開展一對一電商理論+電腦操作培訓,提升業(yè)務實操能力。二是制定xx縣電子商務進農村綜合示范項目考核方案,明確農產品供應鏈體系、農產品上行營銷體系、電子商務培訓體系等的工作內容和功能要求??h工信局牽頭,對項目按建設進度組織開展全面檢查和督促。三是按照《xx縣20xx年電子商務進農村綜合示范工作實施方案》和《xx縣電子商務進農村綜合示范項目培訓管理制度》,對參加電子商務進農村創(chuàng)業(yè)培訓的人員嚴格篩選,并進行培訓后續(xù)跟蹤服務,適時調整培訓工作計劃。

立行立改,并長期堅持。

5、履行意識形態(tài)責任制站位不高,“一崗雙責”落實有差距。

針對這一問題,一是嚴格落實意識形態(tài)工作責任制,召開黨組會議專題研究部署意識形態(tài)工作,把加強理論學習和黨員干部管理納入意識形態(tài)教育范疇,嚴格落實“一崗雙責”,明確黨組的責任任務。二是加強意識形態(tài)領域風險防范化解,對全局意識形態(tài)領域開展風險排查,嚴格落實管理責任,切實做到可管可控。三是做好20xx年意識形態(tài)分析研判,并堅持將意識形態(tài)工作納入黨組履行黨建責任、民主生活會和述職報告的重要內容。四是強化意識形態(tài)學習。每月開展x次學習習近平總書記關于意識形態(tài)的重要講話、指示批示和省市縣關于意識形態(tài)工作要求,提升干部職工應對輿情能力。

立行立改,并長期堅持。

(二)聚焦群眾身邊的腐敗問題和不正之風方面。

6、整治形式主義、官僚主義有所不足。

針對這一問題,一是堅持第一時間傳達學習黨的有關方針政策和省委、市縣委重大決策部署,立足工信局工作實際,制定具體的貫徹落實措施,推動黨的方針政策在實際工作中落地生根。加強機關黨組建設,深化黨員教育,促進黨員隊伍素質提高,提高黨員爭先進位、愛崗敬業(yè)、自我奉獻等意識,立足本職發(fā)揮作用;二是xx縣毛紡廠職工信訪訴求主要是解決在冊職工20xx年集體養(yǎng)老保險金問題,因上半年養(yǎng)老保險金繳納基數(shù)不明確,繳納數(shù)量不能確定。20xx年底我局與企業(yè)養(yǎng)老保險管理服務中心進行溝通對接,根據(jù)繳納的基數(shù),為毛紡廠xxx人申請繳納了集體養(yǎng)老保險金xxxxxxx.x元。三是我局以此為鑒,舉一反三,對縣xx機械公司、xx縣食品公司兩家公司職工xxx人,申請繳納了集體養(yǎng)老保險金xxxxxx元。我局通過切實解決破產企業(yè)職工問題,維穩(wěn)工作取得了良好的效果。

立行立改,并長期堅持。

7、作風建設定力不足。

提升工作水平,推動工信工作不斷向前發(fā)展。三是組織行文規(guī)范學習,重點要求辦公室文件和會議紀要編寫人員端正工作態(tài)度,增強責任意識和大局意識,真正把行文規(guī)范學習內化于心、外化于行,在日常工作實踐中嚴格要求自己,力戒形式主義。對全局會議紀要進行重新編號修改,并在全機關范圍內針對制度文件規(guī)范性開展了排查工作,有效杜絕類似錯誤。四是內設的股室確實存在只報告數(shù)據(jù),注重上級部門要求上報的縣工信局承擔的經濟指標監(jiān)測及預計完成情況,不進行數(shù)據(jù)分析的形式主義問題。局黨組落實“一月一監(jiān)測、一月一分析”例會制度,及時調度,對每月的商務和工業(yè)經濟運行進行分析,尋找問題癥結,提出下一步工作措施。五是壓實機關職工工作責任,明確分工,形成分管領導具體抓,股室負責落實的工作機制。

立行立改,并長期堅持。

8、領導班子管黨治黨全面從嚴治黨政治引領作用發(fā)揮不充分。

針對這一問題,一是組織黨組對縣委組織部換屆改選文件進行學習傳達,對出現(xiàn)這類問題從思想上加深了認識。并及時改選機關支部書記,補全空缺,完善改選相關材料。二是按照黨建工作相關要求,抓班子,帶隊伍,進一步健全組織工作機制,完善工作制度,強化黨組織領導核心職能,對20xx年度困難職工補助、慰問老黨員等費用由黨組成員進行集體研究討論決定。三是嚴格落實黨費收繳制度,在每月的支部主題黨日活動中足額按時繳納黨費。退休人員黨費與老干局進行協(xié)調,做好了黨費收繳工作的銜接。四是針對一名退休黨員黨內警告處分問題,召開了局全體人員警示教育大會,并邀請派駐紀檢組參加,從《中國共產黨紀律處分條例》《公職人員政務處分條例》等條例的角度,分析問題的嚴重性和產生的后果,以案為鑒,督促全體同志嚴格遵守黨章、黨規(guī)及法律法規(guī)。

立行立改,并長期堅持。

9、廉政風險防控不牢,執(zhí)行財務紀律不嚴格。

針對這一問題,一是嚴格落實審批制度,財務人員把好報銷入口關,分管領導把好審核關,落實責任。黨組對財務工作人員提出嚴厲批評,并督促財務人員進一步加強財務監(jiān)管,要求每一筆報賬提供完整的票據(jù)及相關附件。二是嚴格執(zhí)行《機關財務報銷制度》,并組織開展學習,保障執(zhí)行到位。三是嚴格按照決策程序執(zhí)行,所有大額支出和工程項目等重大事項決策均經黨組會集體研究決定,堅持一把手末位表態(tài),并邀請派駐紀檢組列席參會監(jiān)督。

立行立改,并長期堅持。

(三)聚焦基層黨組織建設情況方面。

10、組織建設缺失問題較為突出。

針對這一問題,一是20xx年與縣人力資源與社會保障局申請公益性崗位x個,暫時緩解單位人員緊缺問題。二是針對部門老齡化嚴重問題,向組織部和政府提交了補充招錄年輕干部的請示,計劃三年內補充x-x名干部和專業(yè)化人才。同時,向縣委組織部報備我局各股室負責人任用名單。三是臨時聘用的x名人員,全部是負責民營經濟信息調查工作,未委派其他工作任務,已經向巡察組當面說明。我局將加大對干部職工和臨聘任用人員的管理,專人專責專崗,責任明確。四是壓實班子領導工作職責,按照分工,班子成員具體抓,分管股室具體辦,層層落實責任,完成各項工作任務。

三個月完成,并長期堅持。

11、組織生活制度不夠嚴謹。

針對這一問題,一是組織召開了20xx年巡察整改專題民主生活會,黨組成員堅持問題導向,認真對照檢查、剖析根源,梳理查擺問題,建立臺賬,制定措施,逐項整改。二是組織黨員干部深入學習黨內政治生活制度和中國共產黨史,提高組織生活會重要性和必要性的認識。同時要求按照會議議程做好詳細會議記錄,完善局機關《民主生活會制度》、《“三會一課”制度》和《民主評議黨員制度》,進一步提高黨內政治生活質量。三是嚴格執(zhí)行黨員大會、支部主題黨日活動、班子成員講黨課制度,按時落實并做好記錄。四是組織黨務工作人員認真學習《黨章》和上級有關規(guī)定,進一步明確換屆選舉的工作流程。按照相關規(guī)章制度對材料進行嚴格審查,杜絕同類事情再次發(fā)生。

立行立改,并長期堅持。

12、會議記錄不規(guī)范,黨建資料不能及時歸檔留存。

針對這一問題,一是進一步完善《公文管理制度》,嚴格執(zhí)行發(fā)文相關規(guī)定,落實文件起草、登記和歸檔制度。對歷年的資料及時進行打印,并按年度分類歸檔,做好文件檔案標簽等工作。二是對黨建工作人員進行批評教育,督促黨建工作人員進一步完善《黨支部紀實手冊》內容。三是要求對會議記錄按時間順序進行記錄,杜絕補記或不記現(xiàn)象發(fā)生。

三、下一步工作措施。

巡察整改工作取得的成效只是階段性的,但是對照縣委巡察組提出的整改要求還有差距。下階段我局將深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆系列全會精神,切實加強黨的政治建設,按照黨要管黨、從嚴治黨要求,堅持以高標準、嚴要求推動整改問題的落實,確保整改成果運用到位,推動工業(yè)和信息化工作又好又快發(fā)展。

(一)強化黨的領導,在加強干部隊伍建設上下功夫。

扎實開展學習教育,提升黨員干部政治素質。進一步加強局領導班子能力建設,調動班子成員的向心力和積極性,增強凝聚力、戰(zhàn)斗力。嚴肅黨內政治生活,認真執(zhí)行“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦,教育引領黨員干部牢固樹立“四個意識”、堅決做到“兩個維護”,以永遠在路上的堅韌和執(zhí)著推動全面從嚴治黨取得更大成果。

(二)加強作風建設,在切實轉變工作作風上下功夫。

在工作中,要堅定不移貫徹黨的路線、方針、政策,善于從政治上分析和判斷問題,提出和解決問題。做好每一項具體工作,從“求真、求實、求細、求新、求和”、“樹立良好工作習慣”、“增強團結協(xié)作”這幾個方面下工夫。對整改工作中已經建立的各項制度,堅決抓好落實,確保真正發(fā)揮作用。對需要建立的制度,抓緊制定完善,堵塞制度漏洞。

(三)加強廉政建設,在推進全面從嚴治黨上下功夫。

堅持黨要管黨、從嚴治黨,嚴格落實黨組主體責任,認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制,加大黨建在黨支部和黨員干部考核中的權重,切實做到領導認識到位、監(jiān)督權力到位、教育管理到位、干部把關到位、執(zhí)行紀律到位、檢查問責到位,始終把黨風廉政建設工作緊緊抓在手上,推動黨風政風行風持續(xù)好轉。

工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講篇三

發(fā)言材料。

辦事處。

在本月的經濟指標“百日攻堅”行動中,我辦事處在全區(qū)的排名處于末位,對此,我們立即。

召開專題會議進行了深刻反思和研究討論。主要存在三個方面的問題。

一是思想不夠重視。

在前兩個季度的目標完成情況較。

好,排名比較靠前,所以精神上有點松懈,領導沒有引起足夠重視。二是措施不得力。沒有把各項經濟指標細化、量化、責任到人。三是工作有差距。與市、區(qū)有關部門溝通聯(lián)系少。

下一步我們決心深。

刻汲取教訓,進一步理清思路,強。

化措施,盡快扭轉。

被動局面。重點做好以下工作:

(一)以抓紀律作。

風整頓入手,提高干部戰(zhàn)斗力。圍繞增強責任心,提高執(zhí)行力,改善效能等方面,使辦事處。

上下形成團結一致、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

(二)從完善規(guī)章。

制度入手,規(guī)范機關運轉,提高工作效率。進一步完善機關管理制度、財政獎懲制度、績效。

考核等一系列制度,通過獎優(yōu)懲劣、動態(tài)管理、績效考核,進一步激發(fā)爭一流的積極性。

(三)加大工作力。

萬元。累計完成招商引資4730萬元。

重奮斗,開拓創(chuàng)新,務實苦干,調動一切積極因素,打贏攻堅戰(zhàn),確保全年各項目標的完成。

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!

2009年我村目標。

考核工作排名倒數(shù),對此,我們深感愧疚。通過認真剖析,存在的主要問題有:一是思想不。

解放,認識不到位,沒有真正認識到興村富民、招商引資、協(xié)稅護稅等工作是民心所向、職。

責所系,責任意識、緊迫意識不強。二是工作措施不扎實,工作不夠深入細致。三是執(zhí)行力。

是動態(tài)的。2010年的目標任務更大,面臨的困難和問題更多,但是村兩委全體干部對今后的工作仍然充滿信心。對于本村2010年各項工作,我們主要從以下幾個方面著手。

一、積極爭取鎮(zhèn)黨。

委政府及上級有關部門的支持,積極招商引資,全力爭取項目,緩解村集體經濟壓力,多為。

村民辦實事、辦好事。

二、把財稅工作作。

為重心工作來抓。確保在2010年完成鎮(zhèn)黨委政府下達我村的財稅指標。

三、加強黨建工作,建設好村綜合服務中心,發(fā)揮為農服務的職能。

四、認真做好信訪。

穩(wěn)定、計劃生育、大病合醫(yī)等各方面的工作。

總之,排名末位使。

我們警醒,更使我們認識到肩頭責任重大。請鎮(zhèn)黨委政府放心,在下一步工作中,我們將比。

學趕超,迎頭趕上,以實際行動改變落后局面!

謝謝大家!

尊敬的各位領導、同志們:

今天是我工作的新。

起點,也是我人生經歷的一個重大轉折,在這里我要衷心地感謝局黨組對我的培養(yǎng),感謝各。

級領導對我的關心和信任,感謝直屬分局全體同事工作時給予我的支持,面對新的工作崗位,我躊躇滿志,同時也忐忑不安。

人貴有自知之明。

中,我將努力做到以下幾點:。

一、努力學習,不。

導工作。堅持向實踐學習,深入實際,向同志們學,從實踐中吸取真知和營養(yǎng),使自己的思。

維方式、工作方法盡快適應工作需要。

二、加強自我約束,努力踐行廉潔自律各項規(guī)定。

嚴格約束和規(guī)范自。

己的言行,做到光明磊落,堂堂正正,自覺接受黨組織和廣大稅務干部、納稅人的監(jiān)督。堅。

決做到在生活上嚴格要求自己,堅持自重、自省、自警、自勵,以身作則,言行一致。在個人品質上,堅持做到為人正直,堅持原則,嚴以律己,寬以待人,勇于開展批評與自我批評。

在工作上,以主人翁精神對待工作,以較強的事業(yè)心、責任感和進取心,開創(chuàng)性地工作,并。

勇于負責,不怕苦,不怕累,任勞任怨。在廉潔自律上,堅持用廉潔準則規(guī)范自身行為,不利用職權謀私利、辦私事,不借工作之機拉關系、交人情,不在工作中貪便宜、要好處,不接受與公務有關的吃請、禮品,不在工作中耍特權,刁難群眾和納稅人。

三、充分發(fā)揮自身。

特點,努力做好工作。

我曾在基層科所工。

作過,對基層稅收征管工作有少許的了解和認識,這是我工作經歷的一大財富,也是我做好。

稅工作的健康穩(wěn)定發(fā)展作出積極的努力和貢獻。

總之,到直屬分局。

工作,是我人生的新起點,工作的新轉折,生活的新開始,我一定加強學習,提高能力,努。

力做好工作,決不辜負領導和同事們對我的關懷和厚望。

歡迎各位領導、同。

事——監(jiān)督、指正。謝謝!

發(fā)言人:xx。

2012年9月18日。

在信。

我村的信訪量都過高,在全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)中排名落后。為此我們非常痛心,有負領導的重托,辜負了領導的期望,在此向縣委縣政府做出深刻檢查。分析原因雖然有客觀因素,但更主要的是主觀上努力不夠。

一是思想上存在錯。

誤認識。對信訪穩(wěn)定工作在思想上有松懈,錯誤地認為群眾上訪事出有因、情有可原,對信。

訪穩(wěn)定工作抓得不緊、盯的不死。二是化解疑難信訪問題的能力還不夠強。在化解疑難信訪。

問題中有等、靠、要的思想,在工作中有畏難情緒。三是化解信訪問題的措施還不夠得力。

針對群眾反映的問題,盡管成立了工作組進行化解,但責任分工不夠明確,工作方。

放在突出的位置,與經濟發(fā)展同時安排、同時部署,切實抓緊抓好,堅決避免再次發(fā)生到京。

上訪的情況。二是暢通信訪渠道。堅持和強化兩委成員接訪工作,公開接待群眾來訪,對重。

要的信訪事項和重點上訪人員,直接與群眾對話,對應該解決的問題現(xiàn)場辦公,現(xiàn)場處理,對一時難以解決的問題明確包保責任、承諾辦結時限,及時妥善化解。三是加大工作力度。

成立工作組,逐戶做工作,了解群眾的訴求,穩(wěn)定群眾的情緒,嚴格依法按政策辦事,確保。

妥善化解問題。四是嚴肅工作紀律。兩委成員帶頭落實包保責任制,對分包的信訪案件、分。

包的重點信訪人員,嚴格落實穩(wěn)。

控措施,凡是再發(fā)生到市以上上訪,一律進行問責,以嚴格的紀律確保信訪工作各項制度落。

在實處、抓出成效。

總之,排名落后使。

我們警醒,更使我們認識到肩頭責任重大。請縣委、縣政府放心,在下一步工作中,我們將比學趕超,迎頭趕上,以實際行動改變落后局面!

尊敬的各位領導、同志們,下午好!

今天,在這吉慶祥。

和的日子里,我們楊凌煙草人歡聚一堂,用真誠譜寫新曲,用喜悅繪制贊歌,用膽識面對危。

了創(chuàng)新的意識,體現(xiàn)了和諧的理念,體現(xiàn)了務實的作風,具有很強的思想性、前瞻性和操作。

性。

2010年我們將嚴。

格按照惠局長工作報告指出的楊凌煙草今后一個時期的總體要求,深入貫徹學習國家局、省。

運行工作,盡快制定體系“宣貫年”活動實施方案,定期開展內部審核和管理評審,不斷修。

理上水平。二是嚴格落實國家局、省局安全生產電。

急管理,完善應急預案機制,提高預案的科學性、針對性和實際操作性,提高應急處置能力。

和效果。加強安全基礎設施建設,深入開展事故隱患治理和整改工作,進一步明確分工,落。

實責任,確保各項安全生產措施落實,嚴防重特大事故發(fā)生。提升職業(yè)健康安全管理體系運。

行的執(zhí)行力,以體系工作為中心推動安全工作的規(guī)范化、程序化、痕跡化和科學化。三是認。

合治理、懲防并舉、注重預防的工作方針,加強反腐倡廉教育,加強民主管理,高度重視制。

度建設,努力形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。四是修訂完善考評工。

作制度和考評辦法,始終保持和適應局(公司)的新形勢、新任務和新要求。不斷細化考核。

把月度考核表與部門管理目標結合,按照部門的管理目標去開展督查考評工作,將督察考評。

保督查考評工作的客觀、公平、公正和透明。

人先,突出重點,埋頭苦干,狠抓落實,全面完成部門的各項目標任務,為圓滿完成局(公。

司)2010年各項目標任務,實現(xiàn)楊凌煙草持續(xù)健康快速和諧發(fā)展而努力奮斗!

最后,值此春節(jié)來臨之際,祝大家新春愉快,身體健康,闔家幸福,虎年虎虎虎!謝謝大家!

我省行業(yè)解放思想、謀求發(fā)展、加強監(jiān)管、推動工作、隊伍建設方面取得的新成效,為行業(yè)。

展。四是措施制定得細。報告布置的六項著力抓好的重點工作,都是我們亟待加強和重點抓。

價值體系、努力營造內部和諧的良好氛圍、努力加強各級領導班子建設、努力保持行業(yè)安定。

有序,大力推進和諧煙草建設,為構建和諧社會作出積極貢獻。通過學習鄭局長的報告,提。

高了認識,統(tǒng)一了思想,明確了方向,鼓舞了士氣,堅定了信心,凝聚了力量;通過大家誠。

心地交流,相互學到了新知識,取到了真經驗,開闊了新視野,拓寬了新思路。大家一致表示:回去后一定要認真?zhèn)鬟_貫徹會議精神,要學報告、解實質、把精髓、理思路、定措施。

切實在思想上達到統(tǒng)一,在行動上步調一致,所思所言、所作所為真正統(tǒng)一到省局黨組對行。

業(yè)工作布署上來,牢固樹立起全局觀念、大局意識,增強實現(xiàn)各項目標任務的堅定信念和做。

好工作的自覺性。進一步理清工作思路,確立工作目標,突出工作重點,制定工作措施,狠。

辦事處。

在本月的經濟指標“百日攻堅”行動中,我辦事處在全區(qū)的排名處于末位,對此,我們立即召開專題會議進行了深刻反思和研究討論。主要存在三個方面的問題。

一是思想不夠重視。在前兩個季度的目標完成情況較。

好,排名比較靠前,所以精神上有點松懈,領導沒有引起足夠重視。二是措施不得力。沒有把各項經濟指標細化、量化、責任到人。三是工作有差距。與市、區(qū)有關部門溝通聯(lián)系少。

下一步我們決心深刻汲取教訓,進一步理清思路,強。

化措施,盡快扭轉被動局面。重點做好以下工作:

(一)以抓紀律作風整頓入手,提高干部戰(zhàn)斗力。圍繞增強責任心,提高執(zhí)行力,改善效能等方面,使辦事處上下形成團結一致、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

(二)從完善規(guī)章制度入手,規(guī)范機關運轉,提高工作效率。進一步完善機關管理制度、財政獎懲制度、績效考核等一系列制度,通過獎優(yōu)懲劣、動態(tài)管理、績效考核,進一步激發(fā)爭一流的積極性。

1213萬元;工業(yè)利潤424萬元。完成商業(yè)銷售2665.9萬元。累計完成固定資產投資15800萬元。累計完成招商引資4730萬元。

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!

2009年我村目標考核工作排名倒數(shù),對此,我們深感愧疚。通過認真剖析,存在的主要問題有:一是思想不解放,認識不到位,沒有真正認識到興村富民、招商引資、協(xié)稅護稅等工作是民心所向、職責所系,責任意識、緊迫意識不強。二是工作措施不扎實,工作不夠深入細致。三是執(zhí)行力提升不夠,抓落實的力度不夠,工作作風有待進一步轉變。針對以上問題,我們將結合學習、、等村的先進經驗,深挖根源,找準差距,真抓實干。名次是昨天的,也是暫時的,只有工作是動態(tài)的。2010年的目標任務更大,面臨的困難和問題更多,但是村兩委全體干部對今后的工作仍然充滿信心。對于本村2010年各項工作,我們主要從以下幾個方面著手。

一、積極爭取鎮(zhèn)黨委政府及上級有關部門的支持,積極招商引資,全力爭取項目,緩解村集體經濟壓力,多為村民辦實事、辦好事。

二、把財稅工作作為重心工作來抓。確保在2010年完成鎮(zhèn)黨委政府下達我村的財稅指標。

三、加強黨建工作,建設好村綜合服務中心,發(fā)揮為農服務的職能。

四、認真做好信訪穩(wěn)定、計劃生育、大病合醫(yī)等各方面的工作。

總之,排名末位使我們警醒,更使我們認識到肩頭責任重大。請鎮(zhèn)黨委政府放心,在下一步工作中,我們將比學趕超,迎頭趕上,以實際行動改變落后局面!

謝謝大家!

工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講篇四

尊敬的各位領導,各位老師:

大家好!

今天,我演講的題目是《奉獻,也是一種幸?!?。

我和同事們曾寫過一篇題為《幸?!返奈恼隆D敲?,幸福究竟是什么呢?或許你認為幸福是健康平安,是合家團圓,是工作順利,是事事如意,可今天我要說,奉獻,也是一種幸福。

十八年前,我選擇了教師這一職業(yè),就意味著要用一生的奉獻去成就這種幸福。

小時候,當我還在仰望“老師”時,他的頭頂總是圍著一圈光環(huán),“春蠶”、“紅燭”、“人類靈魂的工程師”??墒?,當我?guī)е环莩缇醋哌M教師隊伍,當我穿過了它的光環(huán)走向內核時,才漸漸知道:教師也是平凡的,普通的,就如一顆小小的鋪路石,也只是社會中的滄海一粟,在工作了18個年頭的今天,我想說:選擇了教師就意味著選擇了奉獻,選擇了愛。

“捧著一顆心來,不帶半根草去”,的確,面對一個個可愛的孩子,面對一雙雙純真的眼睛,聽著一聲聲稚嫩的問好,我已經深深感受到了,什么是幸福。

踏上三尺講臺,不覺已經20xx年,孔南莊、郊山村、石窖垴,復式班、偏遠地、單人校。幾經輾轉,不辭辛勞,因為,我無悔,不論天多大,地多??;因為,我執(zhí)著,不論身心多累,路有多遙。我始終為人師,樹其表,無私奉獻,進與退,得與失,從不計較……雖沒有驚天動地的壯舉,但在平凡的崗位兢兢業(yè)業(yè),踏踏實實,換來了學生的進步、同事的認可和我們和諧團隊的驕傲。我要用平凡而崇高的師德之光,照亮一片清純的天地。每一天,我都默默實踐著心中不變的誓言——以教師為職業(yè)、教育為事業(yè),沒有一天虛度;每一天,我的心總是和學生的心貼得那么近,都過得那樣地忙碌和充實。特別是領導的信任、器重,學生的尊敬、愛戴,學生家長的寄托和感謝,都令我欣慰無比,不斷奮進,促使我在這三尺講臺邊,勤奮踏實地工作,無怨無悔地默默奉獻。

回到中心校,同事多了,向老教師們學習教學經驗,向年輕教師學習新的教學思路,我要為做一個讓孩子們喜歡的老師而努力;工作多了,要在做好教育教學工作的同時,完成更多,就在去年開學初,我又接到了學校校報的編輯工作,一份小小的報紙,由收集組稿到圖文排版,無一不是我親自動手去做。一個人的時間是有限的,而工作的質量是無限的。中午,人們在娛樂聊天時,我趴在電腦前輸入學生的好習作;晚上,別人休息了,我還在策劃校報的內容和排版;周末,常常是犧牲了一周內僅有的兩天陪孩子的時間去互聯(lián)網(wǎng)上搜集本校每位教師博客上的佳作加以選擇、整理……雖然累了,脖子僵了,手腕麻木了,眼睛發(fā)澀了,但當看到孩子們爭著擠著圍觀校報,當?shù)弥⒆觽兎e極踴躍寫作投稿時,心中那滿滿的成就感卻也是旁人感受不到的。

藝術節(jié)要拍節(jié)目,接到的任務是戲曲,即使我酷愛音樂,也感到力不從心,精心挑選小演員,一字一句的現(xiàn)學現(xiàn)教,還不能耽誤孩子正常的上課時間,全部要放在課后來進行,到最后為了把伴奏降個調讓孩子唱得更省力些,光軟件就下載了十幾個,還要經過幾十次的嘗試,現(xiàn)在想想都累,然而,當我看到孩子們在臺上咿呀學唱,聽到家長們在臺下聲聲喝彩,滿眼的開心、滿心的歡喜噴薄而出,我沉浸在歡樂的海洋,醉倒在幸福的陽光大路上。

我愧對自己的女兒,但我無悔,因為我選擇了做人民教師,因為我的付出成就了更多孩子的快樂和收獲。

托爾斯泰在《把整個心靈獻給孩子》一書中說:“如果教師既愛事業(yè)又愛學生,那他是個完美的教師。”我不敢說我是個完美的教師,但我愿意為做這樣完美的教師而努力,而奮斗,我愿意在無私的奉獻,無邊的大愛中去尋找我要的幸福。

最后我想用一首詩結束此次演講:

有一首歌最為動人那就是師德。

有一種人最為美麗那就是教師。

有一道風景最為雋永那就是師魂。

不要說我們一無所有。

我們擁有孩子們純真的世界。

我們擁有家長們滿滿的信任。

那么,就讓我們在這片藍天下。

用愛與奉獻幸福地播撒希望……。

謝謝大家!

工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講篇五

成績優(yōu)秀學生代表發(fā)言稿敬愛的老師、親愛的同學們:

你們好!

我是五年級的,今天,我有幸站在這里發(fā)言,不僅僅代表我個人,更代表了我們整個班級。如果沒有一群好老師的教育,沒有全班同學的競爭和幫助,那么我們就不可能取得好的成績。在這次的考試中,我取得了較好的成績,這一切首先要歸功于老師的辛勤教導,其次還有我自身的努力,當然學習方法也是非常重要的。接下來我就向大家介紹一下我在學習方面的一些心得體會,希望對大家有所幫助。

第一,我覺得要想學習好一門功課,首先得對這門功課感興趣,。俗話說:“興趣就是最好的老師。”有了興趣才會對學習有動力,自然會越學越好。

第二,要想搞好學習,必須掌握正確的學習方法,有完善的學習計劃,學會融會貫通,舉一反三,這才是最重要的。在學習當中,課堂的四十分鐘是十分重要的,如果我們在課堂上認真聽講,在學習中將會起到事半功倍的作用。在我們學習的每一時每一刻,我們都要認真思考,也就是大腦里必須有三個字――“為什么”!

總結一下就是:

1.在平時的學習與生活中,注意要多獨立思考,不懂就要問,要鍛煉自己的思維能力。

2.要認真細致地做好老師布置的作業(yè),決不能馬虎。

4.在老師講授知識后,自己提出幾點問題,并解答,這樣會更好的熟悉學過的知識。

5.多做一些習題,經常積累一些知識,如果有不會的知識就要問,俗話說:“聰明的人懂得說;智慧的人懂得聽;高明的人懂得問”。

6.我們在學習中絕對不能投機取巧,比如說不預習,不做作業(yè)等。我們在學習中要十分勤奮、努力,這是最重要的,也是最基本的。

7.要制定學習計劃,安排好自己的學習時間,爭取做到玩兒的時候盡情地玩,學習時認真學習。

8.最好要注意勞逸結合。只顧著死讀書是沒有用的,要讓腦子適當?shù)胤潘梢幌虏判?,比如打打球,聽聽音樂,看看電視新聞等?/p>

以上這些是我個人的學習體會。畢竟學習是因人而異的。但我相信一分耕耘自有一分收獲,付出汗水才會收獲碩果的!我也會加倍努力,爭取在下一次考試中成績更上一層樓。最后我想說“你再強也不要和別人比,你再弱也要和自己比,你挑戰(zhàn)過了自己,把以前的自己比下去了,你收獲的就會比別人多。”我的發(fā)言完畢,謝謝大家!

工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講篇六

你們好!

第一,我覺得要想學習好一門功課,首先得對這門功課感興趣,。俗話說:“興趣就是最好的老師?!庇辛伺d趣才會對學習有動力,自然會越學越好。

第二,要想搞好學習,必須掌握正確的學習方法,有完善的學習計劃,學會融會貫通,舉一反三,這才是最重要的。在學習當中,課堂的四十分鐘是十分重要的,如果我們在課堂上認真聽講,在學習中將會起到事半功倍的作用。在我們學習的每一時每一刻,我們都要認真思考,也就是大腦里必須有三個字——“為什么”!

總結一下就是:

1、在平時的.學習與生活中,注意要多獨立思考,不懂就要問,要鍛煉自己的思維能力。

2、要認真細致地做好老師布置的作業(yè),決不能馬虎。

4、在老師講授知識后,自己提出幾點問題,并解答,這樣會更好的`熟悉學過的知識。

5、多做一些習題,經常積累一些知識,如果有不會的知識就要問,俗話說:“聰明的人懂得說;智慧的人懂得聽;高明的人懂得問”。

6、我們在學習中絕對不能投機取巧,比如說不預習,不做作業(yè)等。我們在學習中要十分勤奮、努力,這是最重要的,也是最基本的。

7、要制定學習計劃,安排好自己的學習時間,爭取做到玩兒的時候盡情地玩,學習時認真學習。

8、最好要注意勞逸結合。只顧著死讀書是沒有用的,要讓腦子適當?shù)胤潘梢幌虏判?,比如打打球,聽聽音樂,看看電視新聞等?/p>

以上這些是我個人的學習體會。畢竟學習是因人而異的。但我相信一分耕耘自有一分收獲,付出汗水才會收獲碩果的!我也會加倍努力,爭取在下一次考試中成績更上一層樓。最后我想說“你再強也不要和別人比,你再弱也要和自己比,你挑戰(zhàn)過了自己,把以前的自己比下去了,你收獲的就會比別人多?!蔽业陌l(fā)言完畢,謝謝大家!

工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講篇七

尊敬的周書記、王縣長、各位領導:

大家好!

此次全縣三項重點工作分組督查評比,我鄉(xiāng)排名處于小組末位,對此,我代表鄉(xiāng)黨委政府深刻反思,認真查擺問題,深入分析,究其原因關鍵在于我:一是思想重視不夠深;二是工作措施不夠實;三是把握標準不夠高。為改變工作被動局面,更好地推進三項重點工作。下一步,我鄉(xiāng)將深刻汲取教訓,進一步壓實工作責任、理清工作思路、強化工作措施,嚴格按照“拆的干凈、整的徹底、擺的有序、掃的清潔”的工作標準,強力推進三項重點工作,盡快扭轉被動局面。

總之,我鄉(xiāng)會學先進、找差距、促工作,加強實干,從“實”上找措施,從“實”上找突破,干在實處,知恥后勇、負重奮進,把面對問題和差距的壓力,轉化為承認差距的魄力、正視問題的勇氣、克難攻堅的行動,做到思想實、定位實、目標實、措施實、作風實、效果實。

表態(tài)完畢。

工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講篇八

尊敬的各位代表、各位領導,同志們:

經村黨組織委員推薦,鄉(xiāng)黨委批準,任命我為桃源村黨支部書記,首先要衷心感謝大家對我的信任。我深知這個職位責任之重大,任務之艱巨。這不僅是對我的一種認同與接受,更是對我的一份希望和重托,我將以求真務實的精神狀態(tài),傾注全力為桃源人民交一份滿意答卷。我將盡快熟悉和掌握桃源村的概貌,身體力行、調查研究,盡快把握桃源經濟和村發(fā)展的總體脈絡,力求對桃源各項事業(yè)有一個歷史的、客觀的感知認識。在吃透村情村貌的前提下,對那些牽動經濟發(fā)展的全局性問題,做系統(tǒng)深入分析,進一步理清思路,謀求快發(fā)展、建小康的發(fā)展觀、政績觀、人才觀和群眾觀。

我深知雖然在座各位委員通過了我,但一個人的智慧、知識、能力是有限的。我將把個人有限的力量融入到村班子這個團隊中去,用團隊的力量彌補自身的不足,同心相應,同氣相求,由鄉(xiāng)黨委政府的堅強領導作后盾,在廣大黨員群眾的強力支持監(jiān)督下,為桃源經濟和桃源人民共圖大業(yè)。

最后,請各位委員放心,有歷屆班子打下的堅實基奠,有純樸、正直、勤勞的桃源人民的不懈奮斗,有桃源獨特的資源和人心向上、人心思變的思想基礎,我將以我所具備的黨性修養(yǎng)、政治品德、坦蕩胸懷和責任意識這些人格特性,在較短的時間進入村支書的角色,在不折不扣地完成鄉(xiāng)黨委政府交給的任務的同時以“真抓實干聚民心、建設文明富裕村為己任,并以桃源村班子的工作實績,來回報各位領導,委員和全村人民對我的信任、希望和重托。

再次感謝各位領導、各位委員。

謝謝!

工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講篇九

根據(jù)市委辦通知要求和方案安排,局黨組高度重視,迅速部署,認真開展了鞏固深化巡視巡察整改成果相關工作。現(xiàn)將工作情況報告如下:下面是星星閱讀網(wǎng)小編為您推薦關于開展深化鞏固巡視巡察整改工作總結報告。

一、高度重視,深化認識。

局黨組高度重視巡視巡察整改工作,將此作為一項嚴肅的政治任務認真對待,及時召開專題會議,研究部署深化鞏固巡視巡察整改工作,要求全局上下把思想和行動統(tǒng)一到市委決策部署上來,始終保持政治上的清醒、立場上的堅定和行動上的自覺,把巡視巡察整改作為一項重要政治任務,勇于擔當,敢于負責,不折不扣抓好整改工作。及時傳達學習市委辦通知、方案,深入部署發(fā)動,明確要求,深化認識,統(tǒng)一思想,為深入推動工作開展提供了思想保障。

二、明確責任,強化領導。

成立了以局黨組主要負責人為組長、其他黨組成員為副組長、各科室及局屬單位負責人為成員的領導小組,明確責任人和牽頭科室。針對巡視巡察重點領域,結合工作實際,及時召開專門會議,研究分析巡視巡察整改工作情況,細化分解任務,明確責任要求,確保任務有人領,責任有人擔,做到層層傳導壓力。

三、對照要求,全面排查。

嚴格按照工作要求,圍繞重點領域、重點問題,對巡視巡察整改情況積極進行排查,查看整改問題是否完全解決到位、有無反彈回潮現(xiàn)象,深入細致查問題、擺原因、糾細節(jié)、排隱患,確保排查不漏項,不走過場。

四、全面整改,建章立制。

結合排查情況,及時建立了工作臺帳,確保問題清楚,責任明晰。各相關科室按照臺賬內容,逐條逐項進行研究解決,明確責任人員,完善方法措施,限時整改到位,達到統(tǒng)籌把握,整體推進。針對存在的問題,進一步歸納梳理,刀口向內全面剖析,查找深層次原因,有針對性地建章立制,完善方法措施,確保從根本上源頭上解決問題。

通過開展深化鞏固巡視巡察整改工作,我們對我局巡視巡察整改情況進行了再回顧再梳理再分析,發(fā)現(xiàn)解決了一些問題,強化了薄弱環(huán)節(jié),完善了相關制度,建立了長效機制,巡視巡察整改工作進一步得以鞏固提升,取得了一定成效。但也存在著個別人員對巡視整改工作認識不夠到位、落實整改責任不夠積極、壓力傳導仍有盲區(qū)和對上級有關規(guī)定要求理解把握還不夠準確、執(zhí)行還不夠嚴謹?shù)葐栴}。下一步,我們將進一步提高工作站位,統(tǒng)一思想認識,做到政治上對標、思想上看齊、行動上緊跟,按照市委和巡察辦部署要求,強化措施,持續(xù)發(fā)力,繼續(xù)鞏固深化巡視整改成果,持之以恒推進巡視整改落實,確保問題不重現(xiàn),整改不反彈。

工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講篇十

尊敬的各位領導:

我能夠從公安局紀委書記轉任副局長,首先感謝的是組織的信任和局黨委對我的培養(yǎng)。

“壓力與欣喜同在,責任與欣慰并存”。多年的公安工作經歷,使我深知作為副局長這副擔子的份量和沉甸甸的責任,也清楚它的意義。原先擔任紀委書記,主業(yè)是抓好隊伍的內部管理,才剛剛進入角色,才剛剛覺得工作有些應手,現(xiàn)在又要面臨新的崗位,又要面臨新的挑戰(zhàn),又要熟悉新的業(yè)務。雖然原先也曾經從事公安業(yè)務工作,工作內容也有相似之處,但原來的空間和平臺不盡相同,現(xiàn)在面對的是更高的層面。因此,工作任務會更加繁重,工作壓力也會隨之增大。但不管任務有多繁重,壓力有多大,既然組織把這幅擔子交給我,我想我就應該勇敢地把這擔子挑起來,給組織一個滿意的答卷。

“舉世看今朝,邁步從頭越”。今年來,我局新的領導班子在蘇局長的帶領下,提出了“愛民爭先求創(chuàng)新,忠誠正義勇?lián)敗钡牡禄炀?,推出了服務經濟建設和民營企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”十項措施,組織開展了“大練兵、大整治、大提升”系列活動,全局上下處于激情涌動、共求發(fā)展、同創(chuàng)大業(yè)的濃厚氛圍中,在這個具有歷史意義的新時期,我轉任公安局副局長,組織上給了我新的崗位,新的形勢賦予了我新的使命,也為我提供了廣闊的天地和舞臺,我理應主動融入,在全縣公安工作發(fā)展大局中扮好角色,用心履職,共同唱響大發(fā)展、大跨越的主旋律,不斷譜寫公安工作新篇章。

“心有激情業(yè)自成”。激情是一種精神狀態(tài),是推進工作、成就事業(yè)的內在動力。我一定要“心存激情”,永遠保持激情,工作要更加專注、用心,更加愛崗敬業(yè),遇到競爭會爭先,碰到困難善攻堅。

在今后的工作中,我將義不容辭地承擔起這個角色理應承擔的責任和義務,切實履行好職責,盡心竭力干好工作,不辱使命!我將努力做到:

一是盡己所能履好職。全力履行好崗位職責,在以蘇局長為班長的局黨委領導下,團結局班子成員,帶領廣大民警,認真履職,積極開展各項公安工作。

二是親歷親為樹榜樣。作為一名副局長,在學習、工作、守紀、廉潔等方面都要以身作則,率先垂范,為民警樹立一個良好的榜樣。

三是團結協(xié)作共創(chuàng)業(yè)。尊重團結班子的每一名成員,做到互相信任、互相尊重、互相支持,取長補短,真心實意地與其他同志合作共事,同舟共濟,最大限度地發(fā)揮個人主觀能動性。

四是勤奮學習增才干。認真學習政治理論和管理知識,不斷提高自身政治理論素質,科學決策水平和分析問題、處理問題的能力。在學習中增長才干,提高自己的工作能力和綜合素質,以適應崗位需要。

盡管面臨繁重的工作任務和巨大的工作壓力,但是我有信心、有決心在縣委、縣政府的領導下,在縣委常委、政法委黃書記的關心指導下,緊緊團結在蘇局長周圍,團結黨委班子一班人,帶領全體民警積極開展各項公安工作,同時也請各位領導對我多關心多幫助。

謝謝大家!

工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講篇十一

我村在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府和鎮(zhèn)整治環(huán)境工作領導小組辦公室的正確領導下,我村緊緊圍繞建設省衛(wèi)生村的目標,牢固樹立和落實科學發(fā)展觀,振奮精神,開拓創(chuàng)新,真抓實干,奮力進取,村環(huán)境衛(wèi)生得到進一步改善,基礎設施建設全面推進,村民的環(huán)境衛(wèi)生意識大幅度提高。下面我簡單介紹一下我村在環(huán)衛(wèi)工作整治中的一些創(chuàng)新的工作方法:

為加大村環(huán)境衛(wèi)生的管理力度,實現(xiàn)環(huán)衛(wèi)工作規(guī)范化、專業(yè)化,建設整潔、優(yōu)美的村容村貌,在2007年5月我村按照企業(yè)化經營、社會化服務、產業(yè)化發(fā)展的要求,實行公開招標,讓社會企業(yè)單位承包管理,將村環(huán)境衛(wèi)生管理推向市場化。承包管理公司在2007年6月1日正式運作,收到良好的效果。

安排專職人員負責日常的環(huán)衛(wèi)管理工作,現(xiàn)在我村共有環(huán)衛(wèi)監(jiān)督人員4人、環(huán)衛(wèi)工人45人,上門收集垃圾環(huán)衛(wèi)人員12人。

各門店、住戶根據(jù)要求,配備密閉的垃圾容器,環(huán)衛(wèi)部門落實每天上門收集垃圾2次,做到日產日清,無垃圾散落污染。村商業(yè)街、主次干道按標準設置果皮箱。村內道路、街巷每天2次普掃,10小時清掃保潔。為了形成長效管理,制定了村季度檢、村月檢、村民小組周檢、衛(wèi)生監(jiān)督員日檢的檢查制度;對轄區(qū)內企業(yè)單位、村民小組的環(huán)衛(wèi)狀況和檢查結果,每月公示一次。在除“四害”工作方面,村每個月進行3次除“四害”活動,定期擺放鼠藥,噴灑藥水,進行滅蚊滅蠅滅蟑螂工作,防止細菌病菌的滋生和傳播。

2007年我村村民掀起建房熱,共有175間房屋在建,沙石亂堆亂放問題就成為我村整治的難點問題。為規(guī)范建筑材料的堆放,還村民暢通整潔的街道。2007年4月份,經村兩委研究,決定由村投入80多萬元建立占地面積為8畝的沙石配送站,集中向村民供應沙石,實行建筑沙石“即要即供即用即清”,有效緩和了街道堆放建筑材料緊張的局面。為進一步提升沙石配送站的服務質量,同時使該供配站能長效經營,在7月底進行公開標投,讓村民承包經營管理,合同明確規(guī)定經營原則。村民承包至今,能堅持合同規(guī)定的經營原則,大大提高沙石配送站的辦事效率和服務質量,方便了群眾采購沙石,同時大大改善村的環(huán)境衛(wèi)生和村容村貌。

今年,我們村共投入了近250萬元用于改造新舊村前街、修建舊村前街新橋一座、投入20萬安裝路燈50盞、投入90萬興建三個一級公廁、投入60萬興建2座涼棚和投入5萬元添置垃圾果皮箱50個和垃圾環(huán)保車30輛,進一步提升我村城市化建設水平,美化了村容村貌,完善了生活配套設施。

前段時間的村民建房熱,造成大量的建筑材料占道堆放,堵塞道路、塵土飛揚,嚴重影響群眾的生活,危及群眾的健康。針對該問題,07年11月我們村兩委、全體工作人員和村民共175人分路段負責,對所有街道的亂堆亂放建筑材料進行集中清理,投入10萬填平一塊25畝的地安排村民集中堆放紅磚,投入8萬購買灰沙磚按統(tǒng)一規(guī)格圍起來,劃分沙石存放點,讓村民把沙、石和灰放到指定的地方,防止建筑沙石占道堆放,保持道路的暢通和整潔。

為了讓群眾了解和學習健康知識,我村設有宣傳欄1個并及時更新內容,懸掛橫標累計達到40條以上,派發(fā)宣傳單章五千多份,學生和村民健康知識知曉率分別達到85%和80%以上,健康行為形成率分別達到80%和75%以上,建立了健康文明的生活方式。每天利用廣播播放《倡議書》,動員廣大村民、新莞人愛護環(huán)境。2007年8月,為提升我村的環(huán)境衛(wèi)生管理水平,營造人人享受衛(wèi)生環(huán)境、人人維護環(huán)境衛(wèi)生的良好社會氛圍,使創(chuàng)建衛(wèi)生村工作深入人心,使我村的居住環(huán)境得到進一步優(yōu)化,我村根據(jù)實際情況,聘請專業(yè)的廣告工程公司,利用村的近100條街道燈柱及10多處公共建筑,以維護公共環(huán)境衛(wèi)生為主題,制作一系列的圖文并茂的廣告宣傳牌,著力提高村民及新莞人的衛(wèi)生意識和公共意識。

回顧這一年多以來的歷程,環(huán)衛(wèi)工作取得了一定的成績。這些成績的取得,是離不開鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府和有關部門的指導,離不開村領導、社會各界關心支持和鼎力協(xié)作,離不開廣大環(huán)衛(wèi)工人扎實工作。同時,我們也清醒地認識到,環(huán)衛(wèi)整治工作任重道遠,為使全村的衛(wèi)生環(huán)境再上新的臺階,我們仍將不懈努力。

工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講篇十二

各位領導、同仁:

根據(jù)局里面會議安排,下面我代表馬號中學對學校。

教學。

質量,發(fā)展目標作如下的表態(tài)發(fā)言,希望得到各位領導、同仁的支持。

馬號中學現(xiàn)有教職工58人,學生702人,班級15個班,從目前我馬號中學教學質量來看,雖然穩(wěn)中有進,但相對其他兄弟學校來說,成績任然處于全縣后位,個別科目取得了一定的成績,但是發(fā)展很不平衡,整體質量落后,這與學校教學管理有關,也于教師素質本身有關,更多的是與學生輟學率有關。

一、結合學校實際情況,目前馬號中學存在有以下幾點困難:

1、學科配備不均衡。

2、硬件施設不夠到位。

3、教師的懶惰思想嚴重,工作熱情不高,沒有形成良好的教風和學風,課改力度不大,工作虛而不實,導致成績下滑。

4、管理不夠完善到位,“獎優(yōu)罰劣,激勵進取”機制的成效不夠顯著,沒有能夠很好調動廣大教師工作的積極主動性,學校班子不能深入一線,檢查管理不夠到位。

5、學生流失率較高,優(yōu)秀生源缺乏。

二、我代表馬號中學全體教師向各位領導鄭重表態(tài)如下:

1、深入剖析教學質量,全面揭擺存在問題,查漏補缺,尋找差距,制定切實可行的具體措施,鼓足干勁,迎難而上,竭盡所能抓好教學工作。

2、調整學校管理思路,以管理促質量,向管理要質量。實行優(yōu)勝劣汰的競爭機制,堅決消滅干好干壞一個樣,學好學壞一個樣的懶惰思想。深入教學一線,扎實搞好新課程改革,引導教師轉變教法,打造科學高效課堂,變苦干蠻干為會干、巧干,創(chuàng)造性地開展工作,做到對癥下藥,有的放矢。激發(fā)教師的工作斗志和熱情,克服不思進取、得過且過的錯誤意識,大力弘揚無私奉獻精神,營造教書育人的濃厚氛圍。

3、虛心向兄弟學校學習先進經驗。取人之長,補己之短,組織教師外出聽課,學習外校先進的教學方法,真心邀請外校的優(yōu)秀教師到我校做課、聽課、評課,提升我校教師業(yè)務素質。建立學生成績跟蹤檔案,并注重測試的評價分析工作,從中找出差距,分析原因,與任課教師研究補救措施,不留漏洞,不欠陳帳,并以此指導下一步的教學。加大對學困生的幫扶工作,用愛心喚醒他們的學習積極性。積極為薄弱學科找尋提升教學質量的方法,自加壓力,獲取動力。

針對以上情況,我馬號中學將爭取得到上級領導以及兄弟學校的幫助,努力改善學校辦學條件,加強學校常規(guī)管理,加大學??剌z保學工作,不斷完善教學管理制度,特別希望上級領導派縣優(yōu)秀教師到我校擔任校長和副校長的職位及長期幫扶我校,爭取在以后成績能更上一層樓。

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!

2009年我村目標考核工作排名倒數(shù),對此,我們深感愧疚。通過認真剖析,存在的主要問題有:一是思想不解放,認識不到位,沒有真正認識到興村富民、招商引資、協(xié)稅護稅等工作是民心所向、職責所系,責任意識、緊迫意識不強。二是工作措施不扎實,工作不夠深入細致。三是執(zhí)行力提升不夠,抓落實的力度不夠,工作作風有待進一步轉變。針對以上問題,我們將結合學習、、等村的先進經驗,深挖根源,找準差距,真抓實干。名次是昨天的,也是暫時的,只有工作是動態(tài)的。2010年的目標任務更大,面臨的困難和問題更多,但是村兩委全體干部對今后的工作仍然充滿信心。對于本村2010年各項工作,我們主要從以下幾個方面著手。

一、積極爭取鎮(zhèn)黨委政府及上級有關部門的支持,積極招商引資,全力爭取項目,緩解村集體經濟壓力,多為村民辦實事、辦好事。

二、把財稅工作作為重心工作來抓。確保在2010年完成鎮(zhèn)黨委政府下達我村的財稅指標。

三、

加強黨建工作,建設好村綜合服務中心,發(fā)揮為農服務的職能。

四、認真做好信訪穩(wěn)定、計劃生育、大病合醫(yī)等各方面的工作。

總之,排名末位使我們警醒,更使我們認識到肩頭責任重大。請鎮(zhèn)黨委政府放心,在下一步工作中,我們將比學趕超,迎頭趕上,以實際行動改變落后局面!

謝謝大家!

同志們,在區(qū)委的高度重視下,在區(qū)委常委、紀委書記喻國泰同志、區(qū)委第二督導組組長***同志以及區(qū)組織、區(qū)紀委**、***同志的全程參與、精心指導下,我處黨工委領導班子專題民主生活會順利進行。在一天半的時間里,我們認真學習貫徹中央、省委和市委有關精神特別是習近平總書記重要講話精神,聚焦“四風”突出問題,認真開展批評和自我批評,達到了統(tǒng)一思想、增進團結,共同提高、推動工作的目的,進一步明確了今后的努力方向和改進措施??偟目?,這是一次可謂刺刀見紅、臉紅出汗、嚴肅認真、動真碰硬、民主團結、富有成效的民主生活會,每個黨組成員靈魂都受到了觸動、心靈受到了洗禮、思想得到了警醒,認識得到了提高,達到了預期效果。現(xiàn)在,就下步工作,明確努力方向和整改措施,作個表態(tài)發(fā)言。

一是堅持抓好學習教育。學習教育,是群眾路線教育實踐活動的首要任務,是教育實踐活動的重要前提和保障,把學習教育貫穿活動始終是中央提出的明確要求。我們將豐富和創(chuàng)新學習形式,聯(lián)系實際,帶著問題,深入學習理論知識;要俯下身向人民群眾學習,多走進基層、走進生產勞動一線,和群眾打成一片,問需于民、問計于民;要緊密聯(lián)系上級部門通報的領導干部違紀違法典型案例,用先進典型“照鏡子”,從先進典型身上汲取政治營養(yǎng),從工作生活中。

總結。

經驗教訓。

二是堅持抓好問題查擺。對個人自己查擺出來的問題,我們將逐項研究、細化解決方案;對相互批評提出的問題,將認真反思、剖析根源;對委班子存在的問題,將主動認領、主動負責、主動落實??傊?,就是堅持反思不停頓、查擺問題不停止,做到善始善終,永不停歇。

三是堅持抓好問題整改。針對這次專題民主生活會上查擺出來的問題,不論是班子的還是個人的,我們都將列出問題清單,明確責任主體,完善整改措施,明確任務進度,列出完成時限,實行整改銷號制,不整改和整改不到位不予銷號。對照檢查材料中提出的整改思路和措施、解決問題和完善制度的工作具體化,特別是對群眾反映強烈的突出問題,一項一項再研究,一條一條定措施,一件一件抓整改。真正以“刮骨療毒”的勇氣抓整改,以“釘釘子”的精神抓落實,確保整改落實取得成效。

四是堅持抓好廉政建設?!捌渖碚?,不令則行;其身不正,雖令不從”。我們將始終保持清醒的頭腦,在需要面前學會選擇,在誘惑面前學會放棄,在原則面前學會堅守。在任何情況下都要穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住家園,堂堂正正做人,清清白白做官,干干凈凈做事,始終保持共產黨人的政治本色。要旗幟鮮明地講原則、樹正氣,用鐵的決心、鐵的紀律整治歪風邪氣,使黨員干部不敢懈怠、不敢失責、不敢腐敗。

五是堅持抓好建章立制。堅持邊實踐、邊總結,把整改落實和建章立制結合起來,推動解決“四風”問題,加強作風建設的制度化、規(guī)范化、長效化,堵塞制度漏洞。有了制度還要嚴格執(zhí)行,要強化問責制,對于違反制度踩“紅線”、闖“雷區(qū)”的,做到零容忍,發(fā)現(xiàn)一起、查處一起,以嚴格的制度根治作風之弊、行為之垢。

六是堅持抓好統(tǒng)籌推進。開展群眾路線教育實踐活動的根本目的,是為了貫徹落實中央、省委、市委和區(qū)委有關精神,進一步推動事業(yè)發(fā)展,維護好、實現(xiàn)好人民群眾的利益。我們將在“真”字上下功夫,在“實”上做文章,統(tǒng)籌好教育實踐活動與當前工作,把教育實踐活動與當前工作有機結合起來,做到兩手抓、兩促進、兩不誤,用事業(yè)發(fā)展和工作成效檢驗活動成效。

表態(tài)完畢,不夠、不妥之處,請大家批評指正。謝謝!

工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講篇十三

鎮(zhèn)黨委嚴格貫徹巡察工作要求,堅持把點上具體問題與面上共性問題相結合,把思想認識層面與貫徹落實層面相結合,下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼年P于鎮(zhèn)黨委2022年縣委輪巡察整改情況報告,希望大家喜歡。

xx縣委巡察工作領導小組:

根據(jù)縣委巡察工作的統(tǒng)一部署,20xx年x月xx日至20xx年x月xx日,縣委第x巡察組對xx鎮(zhèn)xx等x個村(社區(qū))開展了巡察。20xx年x月x日,縣委第x巡察組向xx鎮(zhèn)黨委反饋了巡察工作情況。全鎮(zhèn)上下統(tǒng)一思想、迅速行動,成立了工作機構、制定了整改方案、明確了整改責任、督導了整改進度。涉及的x個村(社區(qū))黨組織站在講政治、講大局、講擔當?shù)母叨?,對照問題清單,一項一項抓落實,整改工作成效明顯。按照要求,現(xiàn)將巡察整改情況報告如下。

一、堅定堅決講政治,認真組織落實巡察整改工作。

(一)迅速組織動員發(fā)動。在縣委第x巡察組反饋意見會結束后,鎮(zhèn)黨委第一時間召開黨委(擴大)會議,傳達巡察組反饋意見、成立巡察反饋意見整改工作領導小組、制定巡察反饋意見整改方案和臺賬,明確目標任務、壓緊壓實責任,堅決把全鎮(zhèn)思想統(tǒng)一到縣委巡察整改意見和任務要求上來,堅決把巡察反饋的問題徹底整改到位。

(二)詳細分解落實任務。針對縣委第x巡察組反饋的問題,以鎮(zhèn)黨委名義制定了《關于印發(fā)xx鎮(zhèn)落實縣委第x巡察組巡察反饋意見整改工作方案的通知》(x委發(fā)〔20xx〕xx號)和《xx鎮(zhèn)落實縣委第x巡察組反饋意見整改工作領導小組及成員的通知》,將每一個具體問題明確到牽頭領導、牽頭部門、責任人員,實行“清單制+責任制+時限制”的整改落實機制。

(三)全程跟蹤督辦進度。鎮(zhèn)巡察反饋意見整改工作領導小組堅持每月一調度,聽取各村(社區(qū))整改進展情況匯報,研究解決整改過程中遇到的實際困難,進一步定時間、定措施、定人員、定數(shù)量,讓整改方案和整改舉措實起來、可操作、能見效。與縣委第x巡察組時刻保持溝通,及時做好上傳下達工作。領導小組辦公室對整改問題嚴格實行臺賬管理,整改一項,銷號一項,對進展相對緩慢的村(社區(qū))單獨調度、及時提醒。

(四)建章立制促長效。鎮(zhèn)黨委嚴格貫徹巡察工作要求,堅持把點上具體問題與面上共性問題相結合,把思想認識層面與貫徹落實層面相結合,把問題解決與建章立制相結合,把眼前整改任務與長遠制度安排相結合,從“面”上挖掘“根”上的問題,從個別中發(fā)現(xiàn)共性的問題,以小見大,把握規(guī)律,舉一反三,標本兼治,出臺了一系列保障巡察問題整改成效的制度規(guī)范性文件,切實扎緊制度的籠子,做到工作推進到哪里、制度就覆蓋到哪里,問題出現(xiàn)在哪里,制度就完善到哪里,確保不留盲區(qū)、不留死角,不斷鞏固擴大整改實效和成果??h委第x巡察組反饋的問題已于20xx年底前全部整改完畢。在整改過程中,共黨紀處分x人,談話誡勉x人,追回違紀金額xxxxx元,建立健全制度x項。

二、從嚴從實抓整改,以釘釘子精神促進問題解決。

(一)村(社區(qū))黨組織軟弱渙散方面。

1.針對“村級黨員干部先鋒模范作用發(fā)揮不夠”的問題。

原因分析:一是對黨員干部的教育培訓不夠,個別黨員干部黨性修養(yǎng)不高;二是鎮(zhèn)紀委監(jiān)督執(zhí)紀的力度還不夠,違規(guī)違紀時有發(fā)生;三是對村(社區(qū))干部的管理寬、松、軟,擔當盡責不夠。

整改情況:一是開展村(社區(qū))干部學習教育培訓會x次,談心談話xxx余人,學習理論、業(yè)務知識和農村實用技術,提高為民服務能力;二是督促換屆后的xx個村(社區(qū))做好新老班子交接,完善交接手續(xù),對落選的xx名村(社區(qū))干部逐一開展談心談話,確保村級班子平穩(wěn)過渡;三是開展“以案促改”警示教育x次,對x名村干部開展談話提醒,促進履職盡責。

整改進度:已完成。

2.針對“黨建工作弱化”的問題。

原因分析:一是各村(社區(qū))干部對黨建工作重視不夠、業(yè)務不熟;二是鎮(zhèn)黨建辦督導力度不夠。

整改情況:一是開展鎮(zhèn)村兩級干部黨建工作業(yè)務培訓會x次,重點組織學習“四議兩公開一監(jiān)督”、“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等各項制度,提高全鎮(zhèn)黨建工作整體水平;二是鎮(zhèn)黨建辦、紀委組成聯(lián)合督查組,對xx個村(社區(qū))的黨建工作開展集中督查x次,并結合日常檢查,發(fā)現(xiàn)并解決問題xx個,促進了黨建工作與常規(guī)工作的深度融合。

整改進度:已完成。

3.針對“黨務村務財務公開不及時”的問題。

原因分析:一是各村(社區(qū))干部對公開工作重視不夠、積極性不高;二是鎮(zhèn)級各部門對各村(社區(qū))公開工作督導檢查力度不夠。

整改情況:一是召開鎮(zhèn)村兩級干部職工會x次,對村務、黨務、財務公開工作進行全覆蓋培訓,提高公開工作的自覺性和主動性;二是由鎮(zhèn)紀委、黨建辦、民政所、財政所組成聯(lián)合督查組,對全鎮(zhèn)xx個村(社區(qū))公開工作進行全覆蓋督查,發(fā)現(xiàn)并解決問題x個,談話提醒x人;三是出臺《關于印發(fā)xx鎮(zhèn)村級財務管理制度的通知》文件,落實好村財鎮(zhèn)管各項制度,實現(xiàn)以制度管人、管事。

整改進度:已完成。

(二)群眾身邊不正之風和腐敗問題方面。

4.針對“個別村干部吃拿卡要”的問題。

原因分析:一是對村(社區(qū))干部的黨風廉政教育不夠,拒腐防變能力不高;二是對村(社區(qū))干部違規(guī)違紀行為的查處力度不夠,沒有形成震懾效應。

整改情況:一是由鎮(zhèn)紀委對反映的有關問題線索進行調查核實,對涉及的x名黨員干部進行黨紀處分,追回違紀資金xxxxx元;二是組織鎮(zhèn)村兩級干部觀看反面警示教育片x次、學習典型案例通報x次、開展廉政談話xxx余人,提高了村(社區(qū))干部拒腐防變的能力。

整改進度:已完成。

(三)民生領域方面。

5.針對“兩委干部不作為、亂作為”的問題。

原因分析:一是對村(社區(qū))干部教育培訓不夠,黨性修養(yǎng)和為民服務意識不高;二是各站所(室)對村(社區(qū))常規(guī)工作的督導不力,問題解決不到位;三是監(jiān)督執(zhí)紀的力度還不夠,沒有形成震懾效應。

整改情況:一是完善了xx鎮(zhèn)楊壩村x、x組堰塘承包方與群眾的承包手續(xù),化解了承包糾紛。拆除了楊壩村x組岳武路旁的垃圾池,解決了環(huán)境污染問題和安全隱患;二是xxxx年以來,對x名違紀黨員干部進行立案審查,開展“以案促改”警示教育x次,對x名村(社區(qū))干部進行誡勉談話,促進履職盡責;三是鎮(zhèn)機關各站所(室)組成了聯(lián)合督查組,對xx個村(社區(qū))的常規(guī)工作開展督導檢查x次。

整改進度:已完成。

6.針對“漠視群眾利益,解決合理訴求不到位”的問題。

原因分析:一是對群眾訴求重視不夠,解決不力;二是“人民閱卷.廣安行動”工作開展不深入,收集解決群眾訴求不徹底。

整改情況:一是深入開展“人民閱卷.廣安行動”。20xx年以來,通過實施“x+n”包聯(lián)、“面對面”接訪、村頭(街頭)問政等共收集群眾訴求xxx條,其中政策解釋xxx條,采取實質措施解決xxx條,辦結率xxx%,提高了群眾滿意度。二是針對巡察反饋的具體問題,在楊壩村x組新村點新建雨污管網(wǎng)xxxx米徹底解決了雨污排泄不暢的問題。解決了太平社區(qū)農貿市場路口電線掉落的問題。

整改進度:已完成。

7.針對“環(huán)境污染整治不力”的問題。

原因分析:各村(社區(qū))干部對環(huán)保工作重視不夠,措施落實不力。

整改情況:一是由鎮(zhèn)環(huán)保辦牽頭,對全鎮(zhèn)13個村(社區(qū))的畜禽糞污、河道污染治理進行了全覆蓋排查,發(fā)現(xiàn)并解決環(huán)保突出問題8個;二是針對巡察反饋的具體問題,督促楊壩村3組養(yǎng)雞場完善了治污設施,減少了對周邊環(huán)境的污染。太平社區(qū)通過宣傳走訪、增設治污設施、規(guī)范農貿市場管理等方式整治了農貿市場及周邊河道的污染。

整改進度:已完成。

(四)村級“三資”管理方面。

8.針對“財務管理混亂”的問題。

原因分析:一是各村(社區(qū))干部對村級財務管理業(yè)務知識不熟,做帳不規(guī)范;二是負責審核村級賬務的專業(yè)人員責任心不強,業(yè)務水平不高。

整改情況:一是制定并出臺了《關于印發(fā)xx鎮(zhèn)村級財務管理制度的通知》、《關于印發(fā)xx鎮(zhèn)差旅費內控制度的通知》和《關于印發(fā)xx鎮(zhèn)財務管理制度的通知》共x個文件,進一步規(guī)范村級財務審批制度,對村(社區(qū))常職干部開展財會專業(yè)培訓x次,受訓干部xx余人次;二是落實好村財鎮(zhèn)管各項制度,對鎮(zhèn)財政所及農技人員開展談心談話x人次,提高帳務審核把關力度;三是由鎮(zhèn)紀委、財政所、農技站組成聯(lián)合審查組,對xx個村(社區(qū))帳務開展審核檢查,發(fā)現(xiàn)并解決xx個具體業(yè)務問題。

整改進度:已完成。

9.針對“無明細列支資金,廉潔風險高”的問題。

原因分析:一是各村(社區(qū))干部對村級財務管理業(yè)務知識不熟,做帳不規(guī)范;二是負責審核村級賬務的專業(yè)人員責任心不強,業(yè)務水平不高。

整改情況:一是完善了涉及村(社區(qū))20xx年以來各類工資補助發(fā)放花名冊明細及支出臺帳;二是對存在違紀問題的村干部進行黨紀處分,追回違紀資金xxxx元;三是深入開展“以案促改”警示教育,督促各村(社區(qū))嚴格落實村財鎮(zhèn)管、財務審簽等各項制度,嚴格執(zhí)行財經紀律,杜絕類似問題再度發(fā)生。

完成情況:已完成。

(五)工程項目建設方面。

10.針對“公益設施管理使用不善”的問題。

原因分析:一是對公益設施管理使用工作重視不夠;二是為民服務的宗旨意識有所淡化。

整改情況:一是督促xx村及時修繕該村公廁,落實了管理人員,現(xiàn)已能夠正常使用;二是由鎮(zhèn)村建辦牽頭對全鎮(zhèn)xx所公廁進行拉網(wǎng)式排查,其中存在問題的公廁x個,現(xiàn)已全部整改到位;三是加強對村干部的教育培訓和談心談話,提高宗旨意識。

完成情況:已完成。

11.針對“工程項目資金管理不到位”的問題。

原因分析:村級資金監(jiān)管不到位。

整改情況:由鎮(zhèn)村建辦、項目辦、財政所對近年來實施的工程項目進行全覆蓋排查,補齊相關資料、完善相關手續(xù)。確保施工內容、項目金額、實施單位、項目清單等與合同一致,確保類似問題不再發(fā)生。

完成情況:已完成。

12.針對“人民閱卷.廣安行動’落實不到位”的問題。

原因分析:一是“兩個責任”落實不到位;二是各村(社區(qū))對“人民閱卷.廣安行動”重視不夠,工作措施不力。

整改情況:一是召開黨委專題會議x次、干部職工會x次再次安排部署“人民閱卷.廣安行動”工作,明確組織、紀檢、宣傳、政法、各村(社區(qū))等部門職能職責;二是落實好“x+n”包聯(lián)、“面對面”接訪、村頭(街頭)問政、公開(公示)等各項工作。

完成情況:已完成。

三、固本清源建章立制,鞏固拓展整改成果譜新篇。

(一)夯實黨建引領,發(fā)揮先鋒模范作用。各村(社區(qū))黨組織要進一步貫徹基層黨組織建設要求,執(zhí)行好黨建工作制度,規(guī)范開展組織生活,加強黨員隊伍建設,堅定理想信念,積極發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用,減少黨員干部違紀違法行為。同時,以開展“我為群眾辦實事”和“人民閱卷.廣安行動”為載體,著力解決一批群眾反映的重點、難點問題,把維護群眾利益當做頭等大事來抓,全面提升人民群眾滿意度。

(二)適時組織“回頭看”,鞏固整改成果。堅持目標不變、力度不減,對整改工作緊抓不放。對已經解決的問題要加強跟蹤管理,既打好“攻堅戰(zhàn)”,又要打好“持久戰(zhàn)”,堅決防止問題變異反彈,切實鞏固整改成效;對尚未完成的整改任務,及時分析原因、查找問題、建立清單、明確時限,確保每個問題整改到位、落到實處。

(三)建章立制,確保整改取得成效。結合巡察查找出的問題,進一步完善重點領域的制度建設,制定并出臺了《關于印發(fā)xx鎮(zhèn)村級財務管理制度的通知》、《關于印發(fā)xx鎮(zhèn)差旅費內控制度的通知》和《關于印發(fā)xx鎮(zhèn)財務管理制度的通知》共x個文件,進一步規(guī)范了鎮(zhèn)村兩級財務運行制度,嚴格財政審批程序,對現(xiàn)金支付、白條支付等違規(guī)行為嚴格把關,堅決糾正。進一步加強對權力運行的監(jiān)督,建立健全解決問題、推動發(fā)展的長效機制,做到以制度管權管事管人,不斷擴大整改成果。

(四)堅持舉一反三,深入推進問題整改。以整改為突破口,繼續(xù)堅持問題導向,擴大問題查找面,認真排查各領域、各層面、各環(huán)節(jié)存在的突出問題,深刻剖析問題根源,找準病灶,對癥下藥。同時,公開巡察整改情況,主動接受社會監(jiān)督,及時收集社情民意,確保整改成果經得起歷史的檢驗。

工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講篇十四

尊敬的各位領導、各位同事們:大家上午好!

這天組織上任命我為______。

首先,我衷心感謝__黨政的信任和關心,給予我這個展現(xiàn)自我實現(xiàn)人身價值的平臺,感謝各位領導的器重和厚愛,感謝大家對我的信任和支持!

任命我擔任這個領導職務,不僅僅是對我的一種認同與理解,更是__黨政對我的期望和重托。坦率地講,擔任___職務對于我來說一切都得從頭開始,因為作為______的領導,層次更高了,工作站位更高了,工作職責更大了,工作思路更廣了,對于這些不同的變化,我都務必從頭學習,務必向在座的各位虛心地學習,向實踐學習,敬請各位領導、各位同事多予支持和幫忙。

在今后的工作中,我堅決服從__領導的決策決議,在思想上、政治上和行動上與組織持續(xù)高度的一致,同時加強學習,嚴于律己,恪盡職守,勤奮工作,盡快完成主角轉變,發(fā)揮好副職的參謀、助手作用,堅決維護、執(zhí)行__長的各項決策,工作中做到“到位不越位”,與班子其他成員搞好協(xié)調配合,用心獻言獻策,盡自己的努力為集輸站的發(fā)展作出自己的貢獻。我有決心,__黨政的堅強領導下,在__的正確帶領下,各位同事的齊心合力,我們_必須會完成好各項工作任務,向__黨政交上一份滿意的答卷。

謝謝大家!

工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講篇十五

順昌縣埔上鎮(zhèn)美麗張墩建設情況介紹張墩村位于順昌縣北部,距縣城14公里,316國道、富屯溪穿境而過,村域山環(huán)水繞、民風淳厚、風光秀美。轄有5個村民小組共830人,耕地面積1267畝,林地面積4958畝。落戶企業(yè)3家,年產值近五千萬元,年村財收入25余萬元,2012年農民人均純收入9120元。先后獲得省級“生態(tài)村”、縣“先進基層黨組織”等榮譽稱號。埔上鎮(zhèn)黨委結合南平市打造全國綠色發(fā)展示范區(qū)的部署要求,圍繞縣委綠色發(fā)展實施方案,依托埔上綠色生態(tài)比較優(yōu)勢,大力發(fā)展綠色經濟,重點打造張墩美麗鄉(xiāng)村綜合體項目,聘請泉州師范學院設計院教授為張墩村進行了總體規(guī)劃設計,整個項目區(qū)占地5000畝,空間布局為“1115”,即“一軸”、“一核”、“一園”、“五區(qū)”:

一軸是指316農工貿一體化休閑景觀軸,“316農工貿一體化休閑景觀軸”集99花香手信街、農家度假區(qū)、現(xiàn)代農業(yè)休閑公社、多瑪仕葡萄莊園、秋明山莊、316國道服務區(qū)、316國道物流區(qū)、口前街、寶利華工業(yè)綜合體于一體,形成囊括生態(tài)農業(yè)觀光、休閑購物、經濟貿易等多種功能的休閑景觀帶。

一核是指現(xiàn)代農業(yè)休閑公社,包括大門、保安亭、綜合服務樓、稻耕文化創(chuàng)意體驗區(qū)、藝術農業(yè)風情區(qū)、竹苑游憩區(qū)、漁樂苑、qq農場、特色果蔬采摘區(qū)、創(chuàng)意果蔬區(qū)、人民公社生態(tài)食堂。

一園是指張墩頤養(yǎng)園,主要是為老年人提供原生態(tài)的頤養(yǎng)場所,以及為游客提供康體和夏季避暑的場所。

五區(qū):包括高優(yōu)水稻綜合基地、花香庭院區(qū)、新特林果引種區(qū)(包括太空杉木)、葡萄綜合園區(qū)、綜合服務區(qū)。

該項目于2012年7月開始計劃實施,目前已經完成的建設項目工作有以下五個方面:

1.金祥合作社建設項目。重點扶持金祥糧食農民專業(yè)合作社發(fā)展,建設總投資800萬元,占地40畝的金祥糧食加工園區(qū)。金祥糧食專業(yè)合作社累計添置糧食生產、加工設備50多臺套,完成廠房、管理房、倉庫建設,建設工廠化鋼架育秧大棚4幢、7000平方米,倉庫1600平方米,烘干房400平方米、農機庫及維修房500平方,展示房200平方米,管理房200平方米,水稻集中工廠化育秧300平方米。同時,我村推廣“水稻五新高產栽培技術”,配套了病蟲綜合防治、測土配方施肥、機插機收等技術。

2.煙葉產業(yè)項目。2013年全村落實煙葉種植面積300畝。1月份以來,組織煙農開展清溝排土、煙苗種植、病蟲害防治及烤前準備做好煙葉水源工程項目等工作。目前村內累計烤煙房18座,預計今年煙葉收獲900擔。

3、苗圃基地項目。今年來,我村擴大張墩苗圃基地建設規(guī)模,現(xiàn)有200余畝育苗基地,育有無患子苗100萬株、高產油茶苗80萬株、桂花苗10萬株、香樟、杉木、紅豆杉、紫薇、楠木、繼木等珍稀苗木。計劃引進時尚花卉,建立新特林、果、花引種示范基地。

4.葡萄產業(yè)項目。我村種植葡萄500畝,進一步擴大葡萄種植規(guī)模,扎實推進葡萄種植基地建設。目前,正在與山東客商洽談,擬投資5000萬元擴建多瑪仕葡萄莊園,培育提升葡萄產業(yè)化發(fā)展,引進9個葡萄新品種,投資300萬元建設葡萄大棚種植示范園100畝,推進葡萄大棚種植及工廠化生產示范建設。此外,在葡萄深加工上也有了顯著增長。引進先進的葡萄酒生產技術,加強葡萄從鮮食轉向生加工的步伐,加快葡萄酒的產業(yè)化。建設葡萄酒售酒一條街,逐步使葡萄酒產業(yè)走向標準化、專業(yè)化。預計今年葡萄酒產達45萬斤。

完成張墩村總體規(guī)劃導覽圖,制定張墩村總體規(guī)劃并印刷成冊。在沿316國道上安放帶有美麗張墩口號的廣告牌60面,村口安放立體三角帶有“美麗張墩”字樣的廣告牌,提高美麗張墩的知名度。

村內參與環(huán)境綜合連片整治;做到垃圾定點處理,減少生活垃圾,做好污水處理。村內由原來的2個保潔員增加到4個,增加保潔經費投入,提高村內的衛(wèi)生環(huán)境水平。同時印制村內環(huán)境保潔倡議書300份,提高村民對村里環(huán)境愛護的責任感。下一步聘請浙江省臨安博馳建筑規(guī)劃設計咨詢有限公司設計村莊整治方案,將對現(xiàn)有村莊進行全面整治。

1、庭院改造項目。目前已投資50多萬元完成56戶國道旁的庭院改造沿途道路的綠化工作及售貨小木屋21個,改善村容村貌,形成村民葡萄酒買賣一條街。

2、亮化工程項目;在村內沿316國道安置路燈34盞。提高夜晚車輛路經的安全系數(shù)。

3、平改坡試點。通過認真選材,實地考察,目前村內“平改坡”戶數(shù)增至90戶,已實施完工60戶。

1、確定美麗張墩大門及停車場設計方案,完成占地4.8畝的停車場征地、平整。在大門廣場前移植直徑40cm,50cm香樟樹兩棵,銀杏樹4棵。目前正在鋪設行車道、停車場、廣場等地面工程,工程建設已進入為期,預計7月底實施完工。總投資為100多萬元。

2、環(huán)村綠道建設。完成一期約4公里的綠道路基建設,其中1公里鋪設煤渣,1公里水泥硬化,預計一期投資20萬元。

3、完成葡萄園等4條1.3公里道路面硬化。

4、蔬菜瓜果長廊建設。計劃投資50萬元完成從美麗張墩主題公園至休閑垂釣區(qū)內硬化1公里機耕路將搭建頂棚并種有各色蔬菜瓜果,形成長達1公里的蔬菜瓜果長廊。

5、投資20萬元完成桃花洲中桃樹移摘700株,安排固定工人對桃花洲進行日常養(yǎng)護工作。投資30多萬元完成桃花潭垂釣區(qū)總體規(guī)劃并進入施工狀態(tài)。目前已完成垂釣區(qū)拓岸、護岸綠植及沿岸道路硬化。

7、申報美麗張墩4a級國家景區(qū)。

8、“316”國道服務區(qū)項目前期項目申報、征地等準備工作正在進行。

在美麗張墩的建設過程中,我縣積極以建設現(xiàn)代農業(yè)休閑觀光旅游的新農村為主要目標,學習和積累相關的經驗,不斷的探索新的農村建設,扎實的做好美麗張墩建設的各項工作,力爭將美麗張墩建設成為現(xiàn)代農業(yè)休閑觀光旅游的示范點,輻射周圍的鄉(xiāng)鎮(zhèn),達到示范的作用。

工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講篇十六

發(fā)言稿是參加會議者為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準備好的文稿。發(fā)言稿可以按照用途、性質等來劃分,是演講上一個重要的準備工作。以下是小編整理的表態(tài)發(fā)言稿五個必講范文十四篇,歡迎閱讀與收藏。

尊敬的經理、各位領導:

大家好!在此,我謹代表制造車間全體干部員工,對本次公司實施扁平化管理進行表態(tài)發(fā)言:

制造車間全體干部員工堅決擁護公司領導關于實施扁平化管理的改革舉措。按照公司統(tǒng)一發(fā)展的工作部署,切實抓好扁平化管理工作在基層車間的推進和落實,充分發(fā)揮基層車間的保障職能,我們要堅決做好四個方面的工作。

1、嚴格落實集團公司及公司qhse管理要求,深化基層車間安全管理,認真執(zhí)行操作規(guī)程,進一步深化“強三基、反三違”活動。牢記基層管理者身上背負的安全使命,把職工安全放在心上,將安全生產貫徹在生產工作的始終。為公司生產建設服好務。

2、抓好基層建設,嚴細現(xiàn)場管理,促進管理創(chuàng)新和技術創(chuàng)新。強化基層建設,進一步明確基層建設的目標和重點,透過狠抓建章立制,強化技能培訓,實施政策引導,提升基層隊伍素質和裝備水平,改善基層生產、生活條件,夯實基層工作基礎。

3、抓好員工素質教育,用高素質的基層員工隊伍保障企業(yè)持續(xù)發(fā)展。抓好“導師帶徒”活動的落實,結合崗位需求,重點強化以應知應會、崗位技能、安全環(huán)保、操作規(guī)程等為主要資料的基礎性培訓,使全體崗位操作人員的基本素質邁上一個新的臺階。針對近期改造過程中,生產車間里不斷增加的新設備、新工藝,我們將進一步強化關鍵崗位的培訓,加強基層重點設備、重點工藝管理人員的培訓,不斷提高基層技術人員綜合素質,以滿足新設備、新工藝實施后所產生的新崗位的技術要求。

4、為了開展好生產線產能擴建和隱患治理工作,我們將按照公司安排,排好工期,嚴格按照工作流程,搞好近期生產線改造工作和隱患治理工作,將設備安裝、后續(xù)技術的跟進等基礎工作做穩(wěn)、做實。

公司本次實施扁平化管理,是適應市場發(fā)展、創(chuàng)新機制和公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展的需要,請公司領導放心,我們制造車間全體干部員工將以公司發(fā)展需要為己任,按照公司預定目標,努力做好本職工作,為共同實現(xiàn)企業(yè)的持久發(fā)展貢獻自我的全部力量!

采取的措施是:

一、落實部門每個人針對自我的工作進行認真的總結,細致的反思,找出工作中的不足,應對新時期的目標,加以改善完善,并制定出自我的工作目標以及發(fā)展方向。

二、針對每項工作要從新制定合理可行性標準,要有量化指標,結合考核制度來衡量每個人的工作業(yè)績,從而到達日清日高的效果。

三、現(xiàn)場管理職責到人,納入工作業(yè)績一并考核,要持之以恒,直到養(yǎng)成一種習慣。

四、要求各環(huán)節(jié)每一天都要對所管理的物資進行盤點,與電腦進行核對,特殊物品能夠分期核對,要做到心中有數(shù),帳物相符。

五、勤儉節(jié)約不是口號要賦予行動,精打細算,嚴把計量關,及時與采購溝通,合理使用好現(xiàn)有倉庫,杜絕不必要的費用支出。

六、加強部門之間的溝通,學會換位思考,用細心去觀察,用沉穩(wěn)去把握,用膽識去創(chuàng)造,用用心去配合,用大度去化解,用誠信去換取,擔當起這片天,創(chuàng)造和諧團隊,才能促進企業(yè)發(fā)展。

七、加強學習,激發(fā)靈感,務實的同時要學會創(chuàng)造,只有創(chuàng)造才能出真知,只有學習才會去創(chuàng)造,向身邊人學,向同行學,透過光盤學,爭取每一天都在進步,哪怕是一點點。以上是本部門的新年的工作打算,新的一年,新的開始,新的期望,新的征程,有不足之處還請大家指教,我們會虛心學習,認真對待,最后祝大家在新的一年里,走好運,保健康!

尊敬的侯總,各位領導、同事:

剛才公司宣布了關于我的決定,首先,我非常感謝組織的信任和領導的關心,給我這個展現(xiàn)自我價值的平臺,也非常感謝各位同事對我的關心和支持!說實話,知道公司任命我擔任陽光公司副經理職務時,在感到榮幸的同時,更加感到這是一種責任、一種壓力、一種挑戰(zhàn)。我一直以來基本上是在農電系統(tǒng)里工作,從郊區(qū)所到機關農電部到西藏公司農電部掛職,我一定將機關好的工作作風同農電隊伍吃苦耐勞的傳統(tǒng)結合起來,以身作則,繼承發(fā)揚。我將在公司堅強領導下,在班子成員幫助下,在各位同事們支持下,嚴以律己,盡心盡責的努力完成好上級安排各項工作任務。

一方面加強學習,盡快適應新崗位。陽光公司的工作與安全生產、工程管理等公司重點工作息息相關,擔任陽光公司副經理需要一個系統(tǒng)的工作理念和現(xiàn)場經驗,對于這些不同的變化,很多事情還需向在座的各位同事虛心地請教,從頭學起,我將盡快熟悉相關業(yè)務、進入工作角色。

二是加強自律,團結協(xié)作。我將認真擺正位置,服從工作安排,正確處理集體領導和個人分工負責的關系,同大家一道保持安全、穩(wěn)定、持續(xù)較快發(fā)展的工作局面。我將面臨新的工作對象、工作內容,我將從嚴要求自己,腳踏實地做事,和大家一起,強化團隊意識,努力創(chuàng)造團結奮進的工作局面,營造廉潔高效的工作氛圍,既干事、又干凈。

各位領導、同事,非常高興繼續(xù)在農電崗位為大家服務,能在一起共事就是一種緣分,希望在今后的工作中對我多提出寶貴的意見與建議。再次謝謝大家!

尊敬的各位領導,老師們,同學們:

大家下午好!

今天,面對領導,老師,家長和同學們,我很榮幸的作為初三年級組組長站在這里作表態(tài)性發(fā)言,心感責任的的巨大。下面是我的表態(tài)發(fā)言:

我們有目標。

初三是孩子們中學生活的關鍵時期,面臨激烈中考競爭,我們深感責任的重大。孩子們進入青春期,迷茫、困惑,懵懂,讓我深知管理的難度,但是,作為一名老師,我要挺住壓力,克服困難,爭取在2015中考中突破40人大關,進入全市上游。也真誠的希望領導、家長和同學們鼎力支持。

我們有壓力。

我們的壓力來自前任初三教師的拼搏精神,還有兄弟學校的虎視眈眈明爭暗斗。面對壓力我們也曾誠惶誠恐,唯恐自己不能很好地傳承他們的精神,擔心其他學校超越我們的成績。中考是一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭,對于學生是,對于我們教師更是,但是既然選擇了遠方,就注定要風雨兼程,既然選擇了教師這個職業(yè),就注定我們的夢想和榮譽都與學生連在了一起。甘將心血化時雨,潤出桃花一片紅!學生是幸福的,我們就是快樂的;學生是進步的,我們就是欣慰的;學生是成功的,我們才是優(yōu)秀的!因此,有壓力才會有動力前行!

我們有信心。

箭在弦上,我們已別無選擇,走進初三,只有變壓力為動力,相信我們這個團隊一定會出色地完成學校交給我們的這項光榮而又艱巨的任務。我們這些老師,既經驗豐富,又青春活力,“耿耿園丁意,拳拳育人心;身于幽谷處,孕育蘭花香”,對待學生我們有愛心耐心和細心;對待工作我們有闖勁干勁和拼勁;對于未來我們有設想夢想和理想。面對社會的關注,領導的信任,家長的重托,學生的期待,雖然任重而道遠,但我們扔然信心百倍!

我們會用心。

認真做事只能把事情做對,用心做事才能把事情做好。初三一年,我們將深化和諧動車高效課堂改革,改進現(xiàn)有的教學方式,加強集體備課,提高課堂效率,認真組織每一次考試,加強優(yōu)等生培養(yǎng),做好邊緣生幫扶,感化學困生學習,定期及時召開家長會,家校聯(lián)議會,盡職盡責,精誠團結,腳踏實地,全力以赴,頑強拼搏,用我們之所長,盡我們之所能,傾我們之所有,為2015年中考再添壯麗一筆!黃沙百戰(zhàn)穿金甲,不斬樓蘭誓不還!發(fā)揚苦干加巧干的精神,全面提高教育教學質量,確保完成初三教學目標。

我們有決心。

每一年的中考成績,都牽系學生和家庭,學校與社會,是人們關注的熱點和焦點。請領導們放心,我們一定會把教師節(jié)作為一個嶄新的起點,愛灑桃李,我們無怨無悔;神圣職責,我們責無旁貸!堅信十里望教育的騰飛將由我們托起,千家萬戶孩子的夢想將從我們這里起航!赤橙黃綠青藍紫,敢持彩練當空舞!在此,我代表全體初三教師再次承諾:繼續(xù)發(fā)揚前任初三的拼搏精神,緊密團結在以趙主任,扈校長為領導的核心周圍,進一步增強大局意識整體意識,增強責任感使命感,團結一致,同心同德,克服困難,扎實工作,刷新紀錄,再續(xù)十里望回族鎮(zhèn)中學的輝煌!

我的發(fā)言到此結束,

謝謝大家!

各位領導、同志們:

我村兩委在這次計生服務月中,雖然做了一些工作,付出了一定的努力,但畢竟效果甚微,起色不大,導致目前工作較為落后。下面,根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的安排,我代表五號村兩委就我村計劃生育工作,作一表態(tài)發(fā)言。

政策外懷孕補救手術任務2例、完成1例;在孕漏統(tǒng)情況13例、完成7例;上環(huán)11例、完成9例;結扎7例、完成1例;其中兩女戶1例、未完成;總出生8例、完成8例;二多孩3例、完成2例;二多孩(女)2例、未完成。

1、計生工作手段弱化。

說實在話,現(xiàn)在的計生工作不向過去采用強制手段,而是依法行政。對我們村干部來說其實就是靠摸嘴皮去政策解釋,做思想工作。面對部分逃避、抵制計劃生育工作的對象,就束手無策,這些人以一帶十,從而造成整個計劃生育工作的被動。

2、流動人口管理難度大。

一是未婚青年管理難,近年來,80%的青年下學后便外出務工,居無定所,在其間,很可能組織了“家庭”,等他們回來時,已有一個甚至幾個小孩了。二是流動人口計劃外生育處理難。由于流動人口數(shù)量大、分布廣,調查取證和社會撫養(yǎng)費征收難度大??梢赃@樣講,我村絕大部分的違法生育來自流動人口。如:

3、政策執(zhí)行難度大。

計劃生育工作雖然大張旗鼓的宣傳了二十多年,人們的生育觀念也有了較大的轉變,但個別對象仍受傳統(tǒng)封建思想的影響,違法生育現(xiàn)象時有發(fā)生,鎮(zhèn)計生部門對此依據(jù)法律做出征收決定后,很難征收到位。主要原因是:

一是違法生育對象經濟能力有限,承擔不起。

二是個別違法生育對象抵制不交,作為計生部門的保障措施及強制措施缺乏法律依據(jù),造成社會撫養(yǎng)費征收困難。

4、基礎薄弱,工作不到位。

客觀上,我村計劃生育工作基礎薄弱,往年老帳多,立馬轉變局面很難。主觀上,一方面是我們部分村干部平時存在著怕得罪人的思想,不能主動上門對其做思想工作,只是發(fā)現(xiàn)問題向上匯報,把工作都丟給上級領導處理。另一方面只注重突擊活動,不注重經常性工作,往往就存在著超生隱患。

我村兩委通過今天的會議后,痛下決心,立即從以下三方面著手:

1、下一階段我們要一定要把計生工作當作頭等大事來抓,盡職盡責,自我加壓,理清工作思路,自我剖析計生工作存在問題,尋找差距。

2、虛心學習和借鑒其他村的好經驗,好做法。

3、采取果斷措施,加大計生工作力度。一要抓治理。開展集中整治活動。在接下來的階段,清查環(huán)孕檢、上環(huán)、結扎對象,落實節(jié)育措施,清查新婚/出生,及時完善計生資料臺帳,清查流動人員,辦理流動手續(xù),加強依法征收社會撫養(yǎng)費的力度。二要抓“典型”。實施依法執(zhí)行。針對正在開展的計劃生育集中治理活動,對拒配合工作的對象或造成不良影響的“難纏戶”作為反面“典型”,嚴格按照法律程序,通過依法強制執(zhí)行,達到“治理一戶、帶動全村”的效果。

總之,我村兩委將振奮精神,不怕吃苦、不怕受累,始終與鎮(zhèn)黨委政府保持高度一致,做到目標同向、思想同心、行動同步,爭取在下一輪的計劃生育調度會上有較大的起色!

以上是我代表五號村兩委作的表態(tài)性發(fā)言,不妥之處,請大家批評指正。

謝謝大家!

各位領導、各位同事:

大家好!

今天,站在這里作表態(tài)發(fā)言,我的.心里忐忑不安,更感到責任重大。雖然過去的三個季度里我們做計生工作做的很辛苦,也付出了很多,但社區(qū)的計生工作形勢相當嚴峻,這結果讓我們深刻的體會到了工作的差距,有差距說明有不足,落后說明有問題,我們決心正視差距,找出問題,分析原因,反思不足,找出一條解決問題的路子。社區(qū)計生工作情況:

我社區(qū)總人口8293人,前三個季度出生100人,政策外生育二孩7人,出生政策生育率93%,未達到97%標準。二是湖北省人口計生服務管理系統(tǒng)村居在線服務平臺信息錄入不全,部分居民在社區(qū)居住多年未建立信息卡。三是已婚育齡婦女節(jié)育率為84%,未達到86%的標準。

和演員,其他社區(qū)干部成了觀眾。三是工作重心不平衡。因社區(qū)主職干部將工作中心放在服務縣重點工程項目、招商引資、社區(qū)治安維穩(wěn)、拆違控違等工作上導致在計生這項常規(guī)工作上顧此失彼。

造成這些問題的原因,主要是社區(qū)主職干部重視程度不高,工作力度不強,落實措施不夠。如果這些問題不解決,是無法取得工作成績的,因此,下階段我們將從以下幾個方面入手:

進一步強化責任分工,認真落實一把手負總責、一班人共同抓的工作制度,形成齊抓共管、共同推進的強大合力。

我們將對人口和計生工作存在的問題進行一次徹底排查,并制訂詳細的整改措施,建立健全各項制度及計生服務,完善檔案,從根本上解決管理不到位的問題。

有措施、有制度,沒有落實都是空談,我們將實行一周一督辦,半月一總結的形式,將工作更加細化,確保計生工作及各項服務落實到位。

在如此嚴峻的計生工作形式下,我們將用頑強拼搏的狠勁、鍥而不舍的韌勁、勇往直前的闖勁,團結一致,務實創(chuàng)新,早日擺脫人口和計劃生育工作的落后局面!

謝謝大家!

尊敬的各位領導、親愛的同志們:

大家現(xiàn)在好!

時間如白駒過隙,已進入5月,沒有硝煙的戰(zhàn)爭如火焰般在無聲息的蔓延,如火如荼,這正是二季度發(fā)展的關鍵時刻,為了打好全面消滅負增長之戰(zhàn),我們相聚于此,市場永遠不相信眼淚,沒有勇氣就是懦者,沒有斗志就是弱者,士氣就是力量,信心就是力量,決心就是力量,沖出觀念之圍,殺出重圍,華縣全員有決心、有信心拿下250萬任務目標,我代表華縣公司全體員工在這里表態(tài)如下:

本次行動是公司業(yè)務過五達六的關鍵之戰(zhàn),更是體現(xiàn)落實李總提出打造“三尊敬三放心”公司的品牌之戰(zhàn)。此次戰(zhàn)役對于能否贏得全年業(yè)務主動發(fā)展,能否繼續(xù)保持市場主導地位具有重要的戰(zhàn)略意義。提高營銷員量化經營意識,增強銷售信心,提高展業(yè)技能,實現(xiàn)自我超越是我們此戰(zhàn)的主旨所在,我公司一定會上下一心,統(tǒng)一認識,打牢思想基礎;勢如破竹全員齊動,弘揚國壽文化,贏得客戶,搶占市場,必將所向披靡。

保目標順利達成。我相信我們華縣公司的勇士們一定會科學量化、實現(xiàn)超越,緊盯“國壽分紅齊喝彩,人人期交3萬元”的目標任務,堅持到底,決不放棄。

我們將強勢啟動,層層落實,以各種產說會、職場營銷為主,要求主管帶頭、精英開路,強勢拉動業(yè)務快速發(fā)展,營造轟轟烈烈的營銷熱潮。以早會訓練,提升技能為抓手,做好基礎訓練;以加強各級主管督導、追蹤、落實為保障;以樹立標桿、表彰先進為烘托,激發(fā)全員更高的創(chuàng)富熱情,確保目標順利達成,全面消滅負增長!

我們相信信心比黃金更重要,信心比時間更重要,信心比保費更重要,方法比措施更重要;科學量化經營,實現(xiàn)自我超越,我們一定能在這紅五月之即,殺出市場重圍,拿下250萬目標任務!

華縣各們同仁,我們有沒有信心?

xxx。

20xx年xx月xx日。

尊敬的各位領導,同志們:

下午好!

去年以來,在縣委、縣政府正確領導下,金鄉(xiāng)街道黨工委牢固樹立“抓發(fā)展務必首先抓黨建”的工作理念,以創(chuàng)先爭優(yōu)和“組織建設年”活動為抓手,用心探索,大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮街道黨工委的領導核心作用、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用,為圓滿完成各項任務目標帶給了強有力的組織保證。

圍繞今年的任務目標和工作重點,新一年的組織建設我們將突出抓好以下工作:

民政殘聯(lián)農合農保財政所的部分服務類工作,集中到服務中心辦公,切實提升便民服務水平服務時效和服務質量。

一是堅持超前謀劃。及早抓好換屆前的調查摸底工作,摸清各村(居)“兩委”班子狀況、黨員干部狀況、群眾認可度狀況等村情民意。二是抓緊整頓后進班子。立足當前,著眼長遠,以換屆選舉為契機,著力解決好村級班子不健全、村(居)“兩委”關系不協(xié)調、村(居)黨組織缺乏凝聚力戰(zhàn)斗力的問題。三是充實后備干部。對村級后備干部狀況進行調查摸底。對有潛力的優(yōu)秀青年,把握時機,及時納入村級后備干部人才庫,為村級班子建設帶給充足的人才儲備,解決村級班子后繼乏人的問題。四是做好原村(居)與新型社區(qū)之間的黨建銜接工作。確保城中村、城邊村黨支部與新型社區(qū)黨總支相銜接,實現(xiàn)平穩(wěn)過渡。五是營造良好的換屆環(huán)境。良好的外部環(huán)境,是換屆工作順利進行的必要條件。我們將集中力量,掃清障礙,確保群眾滿意,確保村級班子換屆選舉順利進行。

以抓好黨建和基層組織建設為基礎,強化城區(qū)建設、項目建設服務,強化促進經濟跨越,強化社會民生服務,推進各項社會事業(yè)健康、和諧發(fā)展。

總之,這次會議以后,我們將認真貫徹落實會議精神,團結帶領街道全體黨員干部,以時不我待的緊迫感,堅定的政治信念,良好的精神狀態(tài),嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,同心同德謀發(fā)展,全力全速干事業(yè),以堅強有力的組織保障推動各項工作再上新臺階!

多謝大家!

各位同志:

今天,對我來說是一生中最值得紀念的日子,因為,就在今天,我即將能夠如期轉正,成為一名正式的中國共產黨黨員,我深知這是黨組織對我的關懷。

了解中國共產黨,不僅僅是中國共產黨把人民從水深火熱舊社會拉進當家作主的新社會邁入朝氣蓬勃新時期,把貧窮落后的舊中國帶入繁榮富強新中國進而跨入狂飆突進的新時代。這樣的粗獷豪放的鴻篇巨制。

被確立為預備黨員以來我,我不斷的學習黨的理論,學習身邊黨員中的先鋒模范。以優(yōu)秀黨員的標準嚴格要求自己。

但是一年來,雖然取得了一些進步,但是深知自己還存在一些缺點和不足,表現(xiàn)為學習和生活中固執(zhí)與己見,為人處世的傲慢與偏見,及和支部領導及黨員同學的思想交流還不夠。我決心正視這些問題,發(fā)揚成績,克服不足,不斷加強黨性鍛煉。在今后的學習和生活中,自己要更進一步嚴格要求自己,虛心向先進的黨員學習,注意克服自己的缺點和不足,爭取在思想、學習、生活等方面有更大的進步。

學之政法,乃求業(yè)有果;離之師大,乃求果有用;立之華夏,乃求聞達于天下。這些目標逐步實現(xiàn)??赡苊媾R艱難困苦,但是我一定能夠實現(xiàn),因為我身后有偉大的中國共產黨這個堅強的后盾領導,和一批表現(xiàn)卓越的優(yōu)秀共產黨員的指導。

尊敬的xx老師:大家上午好。

今天我來到海南子弟學校,首先感謝區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)教育局對我的支持與信任,感謝組織任命我為海南子弟學校校長,我深深體會到這是組織對我的重托,是對我的一次重大考驗。

作為海南子弟學校新一任校長,職務不是一種榮譽稱號,而是一種壓力,更是一種責任。學校未來的路該如何走?學生的素質、教師的能力該如何發(fā)展?師生學習、工作的物質與心理環(huán)境該如何改善?老校長為我們作出了很好的榜樣,我們要好好的學習老校長的成功的治校經驗和為人之道。

今天,我來到子校,感受到肩上擔子的沉重,心中有一份徬恐,我知道個人的能力是有限的,所以,我需要全體教職員工的支持與理解。我希望每一位教職工能對學校的管理提出自已的建議與要求,我們領導班子一定虛心聽取教職工的意見與建議。同時我也鄭重的成若,我一定竭盡全力,依靠班子、依靠全體教職員工,規(guī)范治校、民主治校,努力把海南子校的教學質量和辦學水平推向新的臺階。

各位領導,老師們,讓我們一起努力,同心同德,不辜負社會對我們的期望、領導的重托,讓海南子弟學校的學子享受到最優(yōu)質的教育,讓海南子弟學校走向更加輝煌。

謝謝。

各位領導、同志們:

在全市經濟社會發(fā)展的關鍵時期,鼓樓街道隆重召開大會,動員街道上下學長興精神、比邳州干勁、促街道跨越發(fā)展,意義重大而深遠,必將對今后一個時期更好更快發(fā)展產生強大的推動作用。

這次動員大會安排我做表態(tài)發(fā)言,充分說明了街道黨工委對計生工作的重視。街道計劃生育工作將以貫徹落實這次會議精神為動力,認真回顧總結上半年人口和計劃生育工作開展情況,找準存在的問題,有針對性地研究對策,站在科學發(fā)展的高度認識計生工作,把后幾個月的計劃生育工作安排好、落實好,高標準、嚴要求把工作做細做實。使符合政策生育率、避孕節(jié)育措施落實率、群眾滿意率、統(tǒng)計合格率、出生嬰兒性別比、流動人口管理等各項指標均控制在規(guī)定范圍內、確保本年度計劃生育工作一等獎。

圍繞這一目標重點抓好以下五個方面的工作:

人口問題從根本上講就是發(fā)展問題。抓緊抓好計劃生育工作是全面實現(xiàn)小康社會目標、構建和諧社會的需要。街道上下繼續(xù)堅持一把手負總責不動搖,層層分解任務,落實責任,各村居分區(qū)劃片,明確責任,包保到人。。具體工作要求做到“三高”、“三嚴”、“三細”:“三高”即思想認識高、工作標準高、管理水平高;“三嚴”即查找問題嚴、整治措施嚴、處理處罰嚴;“三細”即清理排查細、管理服務細、入戶詢問細。

堅持以群眾需求為導向,大力開展計劃生育知識宣傳,準備采取制作一批高檔噴繪宣傳標語、印制宣傳明白紙、發(fā)放計生便民服務指南等措施,著力建設科學、文明、健康、和諧的生育文化。抓好重點人群的教育管理,通過辦宣傳欄、黑板報、面對面輔導和在人口學校舉辦講座等途徑,幫助育齡群眾了解、掌握計劃生育方面的政策、法規(guī)。加強對未婚青年宣傳教育,倡導晚婚晚育。深入開展“婚育新風進萬家”和“關愛女孩”活動,廣泛宣傳新型婚育觀念,促進群眾婚育觀念的徹底轉變。

對計劃生育實行動態(tài)管理,確保微機信息采集、錄入、反饋、修改及時準確,健全完善各種手工檔案。各村居、各單位做到底子清、情況明。定期開展集中清理清查活動,按照屬地化管理的要求,突出抓好假、瞞、漏、錯清理清查,重點加強對城鄉(xiāng)結合部、新建住宅小區(qū)、單位宿舍的清理清查。逐樓、逐戶、逐人、逐項清理核實,發(fā)現(xiàn)問題,立即落實整改措施,并及時上報。在清理核查過程中,本著缺什么補什么的原則,查缺補漏。消除管理盲點,堵塞管理漏洞,落實各項管理服務措施,進一步夯實工作基礎。全面落實已婚育齡婦女計生管理地,加強流動人口管理,對流入育齡婦女做到流入一名,管好一名;加強對流出人口管理,充分利用信息交流平臺進行定期聯(lián)系,嚴厲杜絕流動人口和常住已婚育齡婦女漏管。加大對違法生育人員查處力度,狠抓社會撫養(yǎng)費的征收等工作;把好查體關,從源頭上遏制違法生育反彈的勢頭。

以開展避孕節(jié)育全程服務和生殖保健服務為重點,深化計劃生育優(yōu)質服務工作。切實按照服務承諾面向群眾,提升服務水平,定期開展育齡婦女健康查體,及時掌握育齡婦女的婚、孕、育等動態(tài)情況,對有婚育現(xiàn)象的育齡婦女每月走訪一次,對所有持證懷孕婦女健全《孕情跟蹤服務卡》,每月進行跟蹤走訪。宣傳婚、孕、育有關知識,引導育齡群眾合理選擇長避孕節(jié)育措施,提高長效節(jié)育措施落實率。充分發(fā)揮計生協(xié)會作用,從滿足廣大育齡群眾的需求出發(fā),積極組織會員開展互幫互助活動,通過向計生協(xié)會會員發(fā)放會員卡和倡議書等形式,形成協(xié)會會員自我管理和街居干群齊抓共管的計生工作新格局。

計生辦將把一半工作時間放在基層,定期開展督促檢查,采取自查和互查的方式,從檔案資料、日常清理、服務態(tài)度等方面對全街道計生服務工作進行不定期明察暗訪,發(fā)現(xiàn)問題及時通報反饋給所屬單位、村、居委會,限期整改,根據(jù)督查情況嚴格兌現(xiàn)獎懲,通過各種檢查,真正使各村居、各單位計劃生育工作做到經?;?。

下一步我們將緊緊圍繞與市委、市政府簽訂的《計劃生育目標管理責任書》,高點定位,細化指標,強化措施,振奮精神,不怕吃苦、不怕受累,真正做到5+2,白+黑,真正把學長興精神、比邳州干勁落實到具體行動中,為計劃生育工作爭創(chuàng)一流而努力奮斗,為街道跨越發(fā)展做出積極的貢獻!

謝謝大家!

礎管理和日常工作的同時,要重視企業(yè)信息化建設,利用互聯(lián)網(wǎng)絡拓寬溝通渠道;及時獲取公司領導決策所需的信息;努力提高各級管理人員的電腦知識??傓k將會牢記“服務、指導、監(jiān)督、協(xié)調”的工作宗旨,緊緊圍繞總公司的工作重點,充分發(fā)揮總辦的橋梁作用,團結協(xié)作,創(chuàng)新奮進,真抓實干,將各項工作做細、做實,真正使各項工作落到實處,確保2005年各項工作目標順利實現(xiàn),為公司的可持續(xù)發(fā)展再作新的貢獻。多謝大家。

尊敬的各位領導,各位朋友們:

大家好!

我叫xx,是xx市20xx年公開選聘的一名大學生村干部?,F(xiàn)任xx縣xx鎮(zhèn)xx村主任助理一職。

為期十天的黨校培訓班課程在大家的不舍中接近尾聲,在一次次熱烈掌聲揚起又落下中我們不盡要稱一聲道別。此次培訓感謝黨校老師全方位知識的拓展培訓,更感謝我縣委組織部及大村辦領導給予的肯定舉薦,尤其不舍在坐各位濃濃的眷戀不舍的同學情,請允許我代表xx縣大學生村干部向各級領導,各位同仁致以最崇高的敬意和最真摯的感謝!

20xx年9月1日正式走入大學生村干部這個隊伍。當時從鄭州的一家通信公司的中層干部轉型為一名最基層的村官,確實經過幾番慎思,最終毅然決然走在這條村官大道上。有人說,終點是不可言語的靜,起點是無端莫名的苦,當我徹底深入我所任職的村xx縣臺陳鎮(zhèn)安莊村后,我發(fā)現(xiàn)起點是無盡的雄心壯志,終點也必將是義無反顧的走下去。我村位于107國道向西3公里處,距離鎮(zhèn)政府1公里左右,村內人口2160人,其中黨員42人,下屬7個村民小組,5個自然村,村內以種植玉米、煙葉、大蒜為主要產業(yè),村內設有2個農機合作社,1個種植合作社,下一步打算大力發(fā)展黑木耳的種植,尋求更多的經濟產業(yè)。

來黨校學習,讓我對黨,對我從事的工作和今后該走什么樣的路,怎樣把路走好有了更深切更明確的體會。

首先,更加堅定了跟黨走的決心。通過學習,我更透徹的理解了“我們黨是正確的黨、堅定的黨、為民的黨、先進的黨”的真正意義。作為一名最基層的村官,既要立足本職,扎根農村做一名干實事的村官,又要輻射社會,在自己所經之路,留下從事村官工作并不絢爛,卻又無悔的一筆。

其次,中國封建落后早已無可奈何花落去,中國的大發(fā)展也將是似曾相識燕歸來,知識爆炸化,通過學習,我更加清醒地認識到自己所處的時代位置,這一定位需要我們不斷學習新知識,開拓新領域,不斷創(chuàng)新,以應對新形勢下社會發(fā)展給我們提出的嚴峻問題。例如:課程上講到的城鄉(xiāng)一體化建設,新農村建設和現(xiàn)代化進程,農民經濟的又快又好發(fā)展,現(xiàn)代農業(yè)的發(fā)展等等。想必大家都有深切的體會,不再過多闡述。

有一種勇敢叫做選擇,有一種選擇叫堅持,有一種堅持叫無悔,選擇村官路,我也就選擇了堅持和無悔。中組部李援朝領導曾指出:要讓大學生村干部在農村下的去、待得注干得好、流的動。于是我再次堅定信念,接下來的工作中我將從以下幾方面做好村官工作。

一、緊跟黨的政策,扎實推進我村的綜治、信訪、4x2工作法工作的有效開展;二、多向老百姓學習,多干活多奉獻參與;三、走訪更多群眾,深入村民生產、生活,想人民群眾之所想,急人民群眾之所急,辦人民群眾所需之事;四、繼續(xù)以具有臨潁特色的村空間為基石,做好村空間的不斷完善工作,并當好村民的信息員、銷售員、技術員、調解員、信貸員、宣傳員、遠程教育的播放員??傊姘l(fā)揮自己在村內的作用。

最后,我要做好農村工作,關鍵是一定堅持做到四個重在:一、重在持續(xù),持續(xù)一切好的工作方法、工作態(tài)度。

二、重在提升:提升自己的綜合素質,法律法規(guī)、營銷多方面的知識都要提升,還要提升工作水平,認清自己肩上的責任,提升工作效率。

三、重在創(chuàng)業(yè):包括事業(yè)、家業(yè)、企業(yè),不僅在于投資,立足本職把村里的穩(wěn)定搞好、發(fā)展搞好一樣是創(chuàng)業(yè)。四、重在為民:為民辦實事,發(fā)揮自身優(yōu)勢搞好村內關系,信訪穩(wěn)定、環(huán)境保護等方面不出問題。這都是我勢必要做好的工作。

同志們,同學們,且看萬山紅遍,層林盡染,漫江碧透,百舸爭流,有道是你我風華正茂,書生意氣,揮斥方遒,更可謂農村有我們最廣闊的天地!你、我、我們大家要做就做那個拉出來能干,坐下來能寫,站出來能說的新時代的村官,農村的前景因我們的存在會更添絢麗、富饒。

1、對黨忠誠必講;。

2、對兩面人現(xiàn)實表現(xiàn)必講;。

3、對問題教材流毒、雙泛思想及宗教極端思想對于干部教師的侵蝕必講;。

4、對反分裂反滲透斗爭的嚴峻形勢必講;。

5、對貫徹紀要精神、正確認識新疆、民族宗教文化等問題的立場態(tài)度必講。

尊敬的各位領導、同志們,大家好!

首先衷心感謝組織上給我這次鍛煉提高的機會,感謝各位領導和同事對我的信任支持。參加工作這些年,我絕大部分時間是在辦公室工作,特殊的環(huán)境熏陶,不僅豐富了我的世界觀、人生觀,也鍛煉了我的意志和品質,使我在大是大非、工作協(xié)調、心理修養(yǎng)等多方面都得到了很好的磨煉,養(yǎng)成了良好的工作作風,為做好各項工作打下了較好的基礎,我有信心,也有能力在新的工作崗位上再創(chuàng)佳績,再立新功!在今后的工作中,我會努力做好以下四點:

一是刻苦學習,提高水平。特別要向在座的各位領導和同事們虛心學習、求教,不斷提高政治、思想、管理工作水平,加強調查研究,不斷豐富、充實自己,做好自己的本職工作。

二要增進團結,當好參謀。首先從自身做起,找準坐標,擺正位置,分清職責,掌握分寸,主動搞好配合,協(xié)調好方方面面的工作,一心一意做好大隊領導的參謀和助手。

三要率先垂范,勤奮實干。處處以身作則,做好表率,敢于負責,勇于吃苦,樂于奉獻,以強烈的事業(yè)心和高度的責任感,高標準,高質量完成大隊各項工作。

四要團結協(xié)作,銳意進取。堅持以誠待人,以信處事,做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,以自己的言行創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境,增進同志們之間的團結力、凝聚力和向心力,創(chuàng)造性地開展好各項工作。

各位領導,同志們,我會始終以踏實的工作作風,求實的工作態(tài)度,進取的工作精神,恪盡職守,認真履職,一如既往地做好黨和政府交給我的工作。我決不辜負組織的重托,不辜負大家的期望,請領導和同志們放心。

謝謝領導,謝謝大家!

今天我榮幸被提名為市監(jiān)察委員會副主任人選,接受市人大常委會審議和表決,這是組織對我的信任和重托,深感使命光榮,責任重大,更覺動力十足,唯有抱著感恩的心,奮發(fā)努力,盡職盡責,回報組織的培養(yǎng)、常委會組成人員的信任!為此,我將身體力行做到以下幾點:

一、堅定政治定力。持續(xù)不斷地學懂弄通做實黨的十九大精神,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,自覺地把學習作為強素質、提能力的終身追求,著力強化“四個意識”,不斷提高政治敏銳性、政治鑒別力和把握全局的能力,做一名熟知紀律、法律法規(guī)和業(yè)務知識的明白人,以自己政治素養(yǎng)和能力的提升,促進全市監(jiān)察委員會工作開好局、起好步而不懈努力。

二、自覺接受監(jiān)督。我將把“心中有法”作為自己的思想自覺和行動自覺,強化樹牢“由人大任命,對人大負責、受人大監(jiān)督”的意識,主動向人大常委會請示報告工作,嚴格執(zhí)行人大及其常委會的決議決定,積極采納人大代表的意見建議,認真辦理人大代表的議案、建議、批評和意見,勤與人大代表溝通聯(lián)系。自覺運用法治思維謀劃和推進監(jiān)察工作,用法治方式強化監(jiān)督調查處置職責,自覺接受人大常委會的監(jiān)督,不斷提高依法履職的能力和水平。

三、切實履職盡責。深化國家監(jiān)察體制改革,是強化黨和國家自我監(jiān)督的重大戰(zhàn)略舉措,是貫徹落實黨的十九大精神的具體體現(xiàn)。面對國家監(jiān)察體制改革試點工作的新形勢、新任務、新要求,我將在進一步學深悟透精神實質的同時,積極同班子成員一道推進機構、職能、人員全面融合和工作流程的有效銜接,抓實抓好建章立制,強化內控機制,統(tǒng)籌改革試點和正風肅紀反腐工作,做到兩不誤、兩促進。

四、嚴格遵規(guī)守紀。新的崗位就是責任,我將倍加珍惜人民賦予的職責,不忘初心,牢記使命,認真遵守法律法規(guī),執(zhí)行廉政準則和紀律,積極踐行“三嚴三實”,在履行監(jiān)督調查處置職責中,堅持做到實事求是、嚴謹公正處事,大事講原則,切實運用好“四種形態(tài)”,堅守清正廉潔的政治底線,清清白白做人,踏踏實實做事,做一名忠誠干凈擔當?shù)募o檢監(jiān)察干部。

工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講篇十七

礎管理和日常工作的同時,要重視企業(yè)信息化建設,利用互聯(lián)網(wǎng)絡拓寬溝通渠道;及時獲取公司領導決策所需的信息;努力提高各級管理人員的電腦知識。總辦將會牢記“服務、指導、監(jiān)督、協(xié)調”的工作宗旨,緊緊圍繞總公司的工作重點,充分發(fā)揮總辦的橋梁作用,團結協(xié)作,創(chuàng)新奮進,真抓實干,將各項工作做細、做實,真正使各項工作落到實處,確保2005年各項工作目標順利實現(xiàn),為公司的可持續(xù)發(fā)展再作新的貢獻。多謝大家。

工作落后表態(tài)發(fā)言稿五個必講篇十八

全國“兩會”信訪維穩(wěn)已進入戰(zhàn)時狀態(tài),打好打贏這一仗,社情復雜的xxx鎮(zhèn)責任重大、任務艱巨,必須全力保穩(wěn)定、奮力保平安。

分管責任領導一線抓,督到點。直接責任人抓到人、抓到事,夯實鎮(zhèn)村干部的主體責任。

二是隱患再排查,化解再加強。所有鎮(zhèn)村干部下沉一線,到群眾中去,不間斷進行隱患排查,做到矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)、全掌握。對排查出的矛盾糾紛,及時開展面對面、心貼心、不過夜的零距離肉博、零距離感化、零距離穩(wěn)控,確保所有矛盾糾紛都解決在萌芽狀態(tài)、控制在鎮(zhèn)內村內。

三是包保再強化,穩(wěn)控再升級。對24個重點人、兩個重點群體逐人逐事落實包保穩(wěn)控專班和穩(wěn)控責任,盯死看牢,確保不發(fā)生進京、赴省、到市、上縣上訪。做好重癥精神病人管控,確保全國“兩會”期間社會穩(wěn)定大局。

四是紀律再強化,責任再壓實。所有黨委成員帶班值守,黨委成員在鎮(zhèn)公開接訪。成立應急處突工作專班,確保緊急情況控制有力、處置得當。成立督查專班,對戰(zhàn)時工作情況進行暗訪抽查,嚴格執(zhí)行戰(zhàn)場紀律,堅決實現(xiàn)北京不去人、省內不聚集、本縣不出事、網(wǎng)上不炒作的“四不”工作目標。

表態(tài)完畢!

同志們:

今天召開全區(qū)信訪工作會,主要任務是總結上半年的信訪維穩(wěn)工作,分析形勢,研究部署下半年及今后一個時期的信訪維穩(wěn)工作。剛才,xx同志總結了上半年的信訪工作,并對下半年的信訪工作作了部署和安排,我都非常贊同。下面,就做好全區(qū)當前和今后一個時期的信訪維穩(wěn)工作,講幾點意見。

今年上半年,全區(qū)各單位、各部門均能按照年初制定的信訪目標任務和工作要求,妥善處理群眾來信來訪,切實解決群眾訴求,集中力量化解信訪積案,全力以赴維護重點時期社會穩(wěn)定,為全區(qū)經濟社會發(fā)展營造了和諧穩(wěn)定的良好環(huán)境。上半年,全區(qū)赴京訪15批26人次,非訪登記4人次,分別比去年同期下降56%和43%。赴省訪4批42人次,比去年同期下降42.8%。這些成績的取得,是全區(qū)上下履職盡責、齊抓共管的結果,大家為此付出了艱辛努力,做了大量卓有成效的工作,我值得充分肯定。

在肯定成績的同時,我們也要清醒地看到,隨著改革進入攻堅階段、發(fā)展進入關鍵時期、建設進入重要階段,社會矛盾多樣多發(fā)、相互交織,信訪維穩(wěn)工作面臨的任務仍然艱巨。

一是維穩(wěn)環(huán)境更加繁雜。從大環(huán)境來說,隨著改革進入“深水區(qū)”,很多深層次矛盾集中凸顯,世情、國情、社情都在發(fā)生深刻而復雜的變化,特別是利益格局深刻調整、糾紛摩擦不斷增多,群眾利益訴求多元化,給社會管理帶來新課題、新挑戰(zhàn),各種因素相互影響、各種矛盾相互疊加,信訪穩(wěn)定的壓力不斷加大。

二是不穩(wěn)定、不確定因素不斷增多。從全區(qū)環(huán)境來說,目前,全區(qū)信訪問題主要是集中在土地征用、房屋拆遷、涉法涉訴、房地產交房辦證、拖欠農民工工資等方面。從上半年以來發(fā)生的信訪案件看,上訪案件仍呈多發(fā)態(tài)勢,群體性上訪時有發(fā)生,無理纏訪,鬧訪現(xiàn)象還沒有完全扭轉,一批信訪積案、難案仍難以化解,維護社會穩(wěn)定的形勢仍然嚴峻復雜,這種局面一下子難以完全改變。

三是一些部門單位維穩(wěn)責任心不強。從我們自身主觀上來說,少數(shù)單位還存在工作時緊時松、疲于應付,解決問題拈輕怕重、推諉扯皮的問題,致使一些突出問題整治不力,一些疑難信訪案件久拖不決;少數(shù)干部還存在作風漂浮、群眾工作水平不高的問題,導致有些政策落實不到位,矛盾糾紛排查不徹底、化解不及時。

省里、市里對信訪工作是高度重視。7月2日,省里召開了中央巡視組”回頭看”在贛期間的信訪安保工作會議,省委常委、紀委書記xxx參加并作重要講話。7月4日,市委常委、市委秘書長xxx主持召開了中央巡視組在xx期間的全市信訪安保工作會議。在月初的區(qū)重點工作調度會上,xxx同志也傳達了省、市信訪會議精神,并部署了具體工作。僅僅時隔十幾天,區(qū)里再次召集大家部署信訪工作,可見從上到下把當前的信訪工作是擺在非常重要的位置,下半年還有多個敏感時期,希望大家提高認識,要清醒認識到當前的嚴峻形勢,切實增強責任感和使命感,高度重視并切實做好信訪工作。

做好新形勢下的信訪工作,既要治標,更要治本,要把解決問題、化解矛盾作為信訪工作的切入點,努力從源頭上預防和減少信訪問題的產生。否則,老的問題還沒有解決,新的問題又在不斷產生,信訪總量上升的勢頭就難以遏制。

一要切實改進作風。針對信訪工作的特殊性,要加強接訪第一線的工作力量。對來訪群眾接待熱心、傾聽細心、回答耐心、處理公心,不簡單粗暴、不態(tài)度生硬、不打官腔、不擺架子、不推諉敷衍,主動拉近與群眾間距離,全面提升服務水平。真心實意想辦法、解難題,即便是問題、訴求一時解決不了,也會得到大多數(shù)群眾的理解。只要我們堅持多做面對面接觸、“零距離”溝通的工作,不斷改進工作作風,就一定能贏得群眾的信任和支持,維護社會和諧穩(wěn)定也就有了更好的基礎。

二要做實群眾工作。社會穩(wěn)定工作搞的好不好,說到底,是會不會做好群眾工作。隨著改革開放的深入,各種社會矛盾開始凸現(xiàn)出來。社會的轉型期,也是社會矛盾的突顯期。在這種情況下,能否通過深入細致的群眾工作,有效化解各類矛盾,最大限度地激發(fā)社會和諧因素,最大限度地減少不和諧因素,是對我們黨執(zhí)政能力的一場嚴峻考驗,也是當前加強群眾工作迫切需要解決的問題。要抓住有效化解群眾矛盾這個重點,完善信訪辦事公開工作機制,暢通群眾信訪渠道。建立健全領導定期接訪、預約接訪、主動下訪制度,面對面聽取群眾訴求,實實在在為群眾解決問題。

三要堅持依法治訪。要著力解決“信訪不信法”的問題?,F(xiàn)在一部分群眾的民事、刑事訴求通過法律渠道完全能夠妥善解決,但就是不走訴訟渠道,不用法律維護個人權益,有事就找政府,就堵政府大門,折射出當下群眾“信訪不信法”的心理狀態(tài)和思想認識。這也反映出依法治國的理念還沒有深入人心,需要我們相關部門加大宣傳法治社會的力度,切實加大對《信訪條例》等法律法規(guī)的宣傳力度,增強信訪群眾的法律意識,自覺理性反映訴求,著力解決“信訪不信法”、“以訪牟利”等現(xiàn)象。要強化依法治訪觀念,凡是一味無理要求、糾纏鬧訪、串聯(lián)鬧事的上訪人員,公安機關要按照依法處置信訪違法行為有關問題的規(guī)定予以處置,堅決維護正常的信訪秩序。

信訪工作是一項系統(tǒng)工程,涉及社會方方面面。做好信訪工作,責任在領導,關鍵在落實。各級各部門一定要站在講政治的高度,把信訪工作擺在突出位置。

一要落實領導責任。各部門必須按照“屬地管理、分級負責”和“誰主管、誰負責”的原則,落實好“一個問題、一名領導、一個方案、一抓到底”的包案制度,真正做到辦一件、結一件、帶一片,一件件落實,防止拖而不決、決而無果。主要領導要切實履行“第一責任人”責任,對信訪工作特別是信訪積案和重點案件都要親自研究、親自過問、親自協(xié)調解決,絕不能講起來重要、做起來次要。只要各級領導干部都足夠重視信訪工作,一級抓一級,一級對一級負責,層層抓落實,信訪工作就一定會打開全新的局面。區(qū)聯(lián)席會議成員單位要分領域、分系統(tǒng)、分行業(yè)抓好信訪維穩(wěn)工作的落實,辦好自己的事,看好自己的人,切實解決好影響穩(wěn)定的信訪突出問題。區(qū)考評辦要依據(jù)實際,因地制宜加強對信訪工作的績效考評。

二要加強整體聯(lián)動。信訪問題涉及面寬,單靠一個部門難以有效解決。全區(qū)各單位、各部門要相互支持,密切配合,通力合作,齊心協(xié)力做好信訪工作。信訪部門要切實履行職責,主動站在化解社會矛盾的“第一線”,積極推動各類信訪問題的解決。各職能部門要主動妥善處理相關信訪問題,需要哪個職能部門參與,那個職能部門必須按要求積極主動參與;需要哪個部門辦理,那個部門必須不折不扣的辦好。

三要嚴肅責任追究。對沒有嚴格落實好屬地責任、部門責任和領導責任,引發(fā)信訪突出問題、影響社會穩(wěn)定的,要嚴格實行責任倒查,約談責任單位有關領導干部,在全區(qū)進行通報,嚴肅追究責任。要采取聯(lián)合督查、實地檢查、隨機抽查和暗查暗訪等方式,深入基層、深入一線,認真查找問題,跟蹤督促檢查,確保重點信訪事項得到及時有效解決。如果因為哪個部門、哪個環(huán)節(jié)、哪個人的失誤導致發(fā)生不穩(wěn)定事件,區(qū)黨委將嚴格實行一票否決制,嚴厲追究相關領導、單位、人員責任,絕不心慈手軟、姑息遷就。

同志們,做好當前維穩(wěn)各項工作,事關全區(qū)政治大局穩(wěn)定,事關全區(qū)改革建設事業(yè)發(fā)展,希望各單位各部門要站在講政治、顧大局、保穩(wěn)定、促發(fā)展的高度,真抓實干,為實現(xiàn)經濟社會發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定做出新的更大的貢獻。

同志們:

信訪條例》的實施意見,還表彰了宣傳工作先進單位和個人,3個市局作了典型發(fā)言、交流了經驗。

剛才,某某同志代表省局黨組在講話中回顧總結了近年來我局的信訪工作,分析了當前信訪工作面臨的形勢,對信訪、宣傳工作進行了安排部署,講得很全面,措施很具體,我都同意,希望同志們會后認真抓好落實。下面,我再強調幾點意見:

從全局范圍來看,盡管信訪總體形勢不錯,同志們做了大量的工作,化解了一大批矛盾和糾紛,但影響穩(wěn)定的因素仍然不少,信訪工作面臨的形勢仍不容樂觀。突出表現(xiàn)在以下幾個方面:

一是上訪增長的勢頭沒有得到有效遏制,信訪總量居高不下,越級上訪、集體上訪和重復上訪仍然比較多。從近年來省局機關接待來信來訪數(shù)據(jù)足以看出這個問題的嚴重性:2014年80人次,2014年達120人次,是02年的1.5倍,2014年達274人次,是03年的2倍,今年截至目前已達130人次,仍居高不下。群眾信訪呈現(xiàn)出“三多”的特點:一是數(shù)量多,二是越級上訪、集體上訪多,三是上訪的過激行為多。有些上訪人抱著“大鬧大解決,小鬧小解決,不鬧不解決”的錯誤思想,情緒十分激動,勸解難度很大,不聽從規(guī)勸,聽不進意見,圍堵在機關門口,有的直接闖到局領導辦公室,嚴重干擾了省局機關正常工作秩序。甚至還有的信訪群眾反映到新聞媒體,對山東黃河形象造成了一定的影響。

二是信訪不穩(wěn)定因素大量存在,并且問題相對比較集中。當前,黃河的治理開發(fā)和管理進入了一個新的歷史發(fā)展時期,黃委提出“維持黃河健康生命,當好河流代言人”的新理念,“三條黃河”建設正在穩(wěn)步推進,第二期標準化堤防工程建設將全面展開,將會涉及更多的遷占賠償問題;水管體制改革試點已進入實質性的操作階段,試點單位機構按照管理、養(yǎng)護、施工“三駕馬車”組建重構、人員重新競聘上崗,涉及到每個職工的切身利益。事業(yè)單位人員聘用制度改革也已全面展開,從明年起將取消大中專生畢業(yè)接收計劃,這對我們的職工子女就業(yè)也是一個嚴峻的考驗。從治黃形勢的發(fā)展和各項改革的推進來看,這些都是相對比較集中而且容易引發(fā)信訪事件的不安定因素。

三是有些單位領導對信訪工作認識不足,重視不夠,群眾觀念淡薄,責任落實不到位,對群眾反映的問題久拖不決,致使矛盾激化。有的抓信訪工作的責任心和主動性不強,不愿做耐心細致的群眾工作,習慣于將一些本來可以在基層化解的矛盾、解決的問題上交。有的沒有樹立正確的政績觀,單純追求經濟效益,對苗頭性問題敏感性不強,沒有抓早抓小。有的依法行政意識不強,法律觀念淡薄,方法簡單,作風粗暴,導致群眾產生較強的對立情緒。

應當看到,無論當前還是在今后一個時期,這種信訪量大、群眾上訪多的態(tài)勢仍將持續(xù)。在改革發(fā)展的過程中,出現(xiàn)一些這樣那樣的問題,是不可避免的,也是正常的。但是各級各部門,尤其是領導同志對此要始終保持清醒的頭腦,要切實看到當前信訪工作形勢的嚴峻性,問題的復雜性,任務的艱巨性。信訪工作是解決群眾問題,密切干群關系的重要途徑,在化解內部矛盾,維護單位和諧與社會穩(wěn)定方面發(fā)揮著重要作用。因此,對做好新形勢下的信訪工作,我們切不可掉以輕心,必須增強“三種意識”:

一要增強政治意識。在信訪問題上,有沒有政治敏感性,是檢驗一名領導干部政治上是否成熟、頭腦是否清醒的重要標準。對所有的信訪問題,都要從講政治的高度,從實踐“三個代表”、加強黨的執(zhí)政能力建設、構建和諧社會的高度,切實增強壓力感、緊迫感,認認真真抓好落實。

二要增強大局意識。就是干工作、想問題腦海里要時時刻刻繃緊保持山東黃河事業(yè)持續(xù)健康協(xié)調發(fā)展這根“弦”,信訪工作要始終服從、服務于這個大局,把信訪工作放在山東黃河的全局中去思考、去謀劃,強化服務保障意識,為保持各項工作的順利開展排除干擾,創(chuàng)造條件,實現(xiàn)抓信訪、促穩(wěn)定、保大局。

三要增強責任意識。做好信訪工作,既是我們的工作職責所系,也是責任所在,各級要牢固樹立“守土有責”的責任意識,以飽滿的熱情,務實的作風,認真負責地協(xié)調解決好信訪問題。做到既對上級組織負責,也要對本單位職工負責,還要對群眾利益負責。

抓住重點,講究方法,進一步提高信訪工作的針對性和有效性。

人離開為止,不能推諉扯皮。在接待群眾來訪這個問題上,同志們要學會換位思考,滿腔熱情、真心實意地為群眾排憂解難。感情是催化劑,是潤滑劑,帶著感情做工作,群眾好接受,問題好處理。

二是要轉變作風,增強主動。要把工作重點從事后處置轉到事前預防上來,變群眾上訪為干部下訪,多傾聽職工群眾的呼聲。各級各部門領導同志要進一步轉變作風,經常深入基層,深入群眾,調查了解職工群眾的真實想法和實際困難,及時掌握信訪動態(tài),認真做好排查工作,做到上訪的苗頭早發(fā)現(xiàn),醞釀的事情早勸阻,把工作做在事態(tài)發(fā)生之前,把問題解決在萌芽狀態(tài)和初發(fā)階段,防止小問題釀成大事情,簡單問題復雜化。

三是要突出重點,集中治理。要抓住越級、集體、重復上訪和群眾反映強烈的問題不放,集中領導、集中力量、集中時間,加大處理力度。有關單位、機關部門要對去年以來的所有上訪事件,分別列出單子,逐件分析排隊,看一看哪些問題已經解決,哪些問題沒有解決,癥結在哪里?做到心中有數(shù),有的放矢。要落實責任領導、責任部門,限期解決。比如我們的遷占賠償問題,要認真總結經驗教訓,把有關賠償政策向群眾宣傳到家,賠償?shù)轿唬鰪姽ぷ鞯耐该鞫?,從源頭上減少群眾的曲解、誤解,盡快扭轉被動局面,為下一步大規(guī)模開展標準化堤防工程建設創(chuàng)造良好環(huán)境。

四是要健全機制,減少失誤。各級各部門在研究制定改革、發(fā)展措施的同時,要堅持把職工群眾的利益放在第一位,以是否符合職工群眾的利益為最高標準,認真搞好調查研究,廣泛聽取各方面的意見,特別是涉及到群眾切身利益的政策、重大項目等,要充分考慮職工群眾的心理和經濟承受能力,尊重職工群眾的意愿,得不到多數(shù)理解支持的政策不能出臺,違反市場經濟規(guī)律的強制性措施不能實施,思想工作沒做好、可能引發(fā)矛盾的工作不做,最大限度地減少不穩(wěn)定因素的產生。

五是要講究方法,耐心說服教育。我們有少數(shù)干部工作方法簡單,作風粗暴,不是“和風細雨”,而是“暴風驟雨”,“通不通三分鐘,再不通龍卷風”,導致本來可以解決的問題不能解決,本來可以平息的情緒不能平息,甚至使事態(tài)擴大。這樣的工作作風和工作態(tài)度,是不可能依法做好信訪工作的。希望同志們充分發(fā)揮機關干部善于做思想政治工作的優(yōu)勢,耐心細致地進行說服教育,在接待群眾來訪時切實注意方式方法,有理、有據(jù)、有節(jié)地妥善處理好職工群眾反映的問題。

六是要依法行政,依法辦理。做好信訪工作不是一件容易的事,現(xiàn)在上訪群眾的法律意識很強,對有關政策了解得也很多。我們想問題辦事情要從源頭入手,進行深入細致的調查研究,問題要吃透,情況要摸清,政策要把握準,只有這樣,在處理信訪事件時才能做到講政策,講法律,講道理,依法行政,動之以情,曉之以理,服之以法。同時,我們也要依法規(guī)范群眾的上訪活動,引導他們到指定場所反映問題,不得圍堵機關大門,沖擊辦公場所,擾亂工作秩序。服務中心要切實負起責任,加強機關門崗值班,對那些不聽勸阻、無理取鬧,滋意鬧事的決不姑息遷就,及時帶離機關并送有關部門處理。

信訪工作能不能做好,關鍵在領導。實踐證明,哪個單位的領導重視,措施得力,哪個單位的信訪工作就主動,群眾越級上訪、集體上訪和重復上訪就少;否則,工作就被動,問題就突出。在處理信訪問題上,各級各部門負責同志不能有怕麻煩、不愿惹、不想沾的想法,穩(wěn)定是我們做好各項工作的基礎,沒有穩(wěn)定的環(huán)境,什么事情也都做不好。對信訪工作,大家務必在思想上要高度重視起來,信訪工作不是你愿不愿抓、想不想抓的問題,而是必須抓,必須管的工作,而且更要抓好、管好。要堅持“兩手抓”,一手抓治黃建設,一手抓信訪工作,切實把信訪工作提上重要議事日程,做到行動上有措施,制度上有保障,學會抓重點,抓熱點,抓難點,堅持常抓不懈,切實抓出成效。

信訪工作涉及方方面面,必須分清職責,強化責任。一是要認真落實分級負責、屬地管理的責任。按照《信訪條例》的規(guī)定,哪個地方、哪個單位發(fā)生的信訪問題,原則上就應當由那個地區(qū)、那個單位來解決。各單位在處理信訪問題時,不要推脫責任,上交矛盾,就要“誰的孩子誰抱走”,絕不能“孩子哭,抱給娘”。二是認真落實歸口管理的責任。信訪工作不只是辦公室的事情,機關各部門都有不可推卸的職責。處理解決信訪問題,需要哪個部門答復,那個部門就必須按要求及時到場,需要哪個部門辦理,那個部門就必須不折不扣地辦好。特別是在一些重大信訪問題的處理上,哪個單位不負責,哪個部門不主動配合,出了事都要嚴肅追究。目前,省局已經把信訪工作納入了年度目標管理考核和機關季度考核,對因信訪工作不力、造成嚴重后果的單位(部門)將取消評先資格。

近年來,我局的新聞宣傳工作取得了顯著成績,呈現(xiàn)出了一些新的特點。一是發(fā)稿量大幅增加,由過去每年發(fā)表三千篇左右,近兩年達到了一萬余篇;二是充分利用現(xiàn)代化新聞宣傳網(wǎng)絡,時效快,宣傳及時;三是創(chuàng)新工作思路,組織進行了系列專題采訪報道;四是進一步加強了與新聞媒體的溝通協(xié)調,采取請進來、召開新聞發(fā)布會、座談會等不同形式,增強了宣傳工作的主動性,收到了良好的宣傳效果。山東黃河網(wǎng)站,從2014年4月28日開通到現(xiàn)在,已經運行兩年多了。網(wǎng)站從無到有,信息從三天一更新,到每天都更新,發(fā)表了大量的圖片和文稿,點擊量達44.5萬人次,及時地宣傳了山東黃河。同時,積極爭取新聞媒體的關注和支持,對治黃重大事件、重要舉措,他們都主動配合、踴躍參與,為山東黃河的治理開發(fā)營造了良好的輿論氛圍。通過廣大新聞宣傳工作者的辛勤努力,寫出了許多有影響的好作品,有的作品還獲得了省級好新聞、黃委黃河好新聞獎。我局記者站已連續(xù)8年獲得黃河報先進記者站,連續(xù)4年獲得了中國水利報先進通聯(lián)站,不少市局的通聯(lián)站也多次獲得黃河報先進通聯(lián)站稱號。總之,全局的新聞宣傳工作,有特點、有突破,出現(xiàn)了新的飛躍,取得了可喜的成績。

大家都清楚,治黃事業(yè)發(fā)展形勢喜人,任務逼人,要實現(xiàn)新的跨越,必須有一個良好的輿論環(huán)境。為此,我簡要強調以下兩個方面的意見。

(一)面對當前治黃事業(yè)的新形勢,新聞宣傳工作要著重把握好五個方面的工作。一是要進一步增強大局意識、責任意識,扎扎實實地做好新時期我局的新聞宣傳工作,使其發(fā)揮更大的效益。要牢牢把握正確的輿論導向,著眼于黃河治理開發(fā)與管理的現(xiàn)代化建設,唱響主旋律,打好主動仗,為治黃事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。要著力宣傳中央關于水利的一系列方針政策,以及水利部、黃委治水、治河的新思路。比如,按照科學發(fā)展觀、人與自然和諧相處的指導思想,大力宣傳“維持黃河健康生命”的治河新理念等。二是突出報道黃河治理開發(fā)取得的巨大成就,尤其是近年來以標準化堤防為重點的防洪工程建設,以水資源優(yōu)化配置為核心的水量統(tǒng)一調度統(tǒng)一管理等工作取得的新突破。三是圍繞新時期治黃中心任務,抓住“三條黃河”、標準化堤防建設、調水調沙、數(shù)字黃河、淤背區(qū)開發(fā)等重大題材,策劃、組織一系列頗具聲勢的宣傳報道。大力宣傳我局在推進“三條黃河建設”、“維持黃河健康生命”,以及加大依法治河、科技治河力度的新舉措。四是積極宣傳先進人物、典型事跡,大力弘揚“團結、務實、開拓、拼搏、奉獻”的黃河精神。以先進的事跡鼓舞人,以高尚的情操塑造人,營造良好的精神氛圍。五是要善于做大文章,圍繞治黃中心重點工作做深層次、連續(xù)性的宣傳報道,把事情講清、講深、講透,力求取得大的轟動效應,引起社會各界的關注。

(二)各級領導對新聞宣傳工作要認識到位、工作到位,鼓勵支持宣傳人員做好工作。各級各部門一定要從保持山東黃河事業(yè)持續(xù)健康協(xié)調發(fā)展的高度,進一步提高認識,加強對新聞宣傳工作的組織領導,積極探索新途徑,研究新方法,切實發(fā)揮好新聞宣傳生產力、助推劑的作用。各級宣傳部門,要以宣傳黃河的治理開發(fā)、實現(xiàn)黃河的長治久安為己任,增強政治意識、大局意識,把握正確的輿論導向,堅持實事求是,與時俱進,要多出精品,多創(chuàng)佳作。各級領導要為宣傳人員盡快了解工作動態(tài),快速、準確地獲取信息創(chuàng)造條件,配備必要的宣傳設備,關心鼓勵和支持他們的工作。進一步加強新聞宣傳隊伍建設,加大政治業(yè)務技術培訓,增強整體素質,進一步提高我局新聞宣傳工作的總體水平。

最后我再強調一下會議精神的貫徹落實。大家回去以后,一是要抓緊向本單位、本部門的領導進行專題匯報,學好會議文件,深刻領會會議精神。二是要結合本單位本部門的實際,研究具體的工作措施,對會議提出的重點任務,進行專題研究,在深化、細化上下功夫。三是抓緊部署,把會議精神盡快傳達到基層,把各項工作任務落實到基層。通過貫徹這次會議,提高各級對信訪、宣傳工作重要性的認識,增強做好工作的自覺性、主動性,切實把信訪和宣傳工作抓緊抓好。

同志們,當前我們正處在一個改革發(fā)展的關鍵時期,各項任務十分繁重。做好信訪和宣傳工作,事關全局,事關黃河部門的形象。各單位、各部門要統(tǒng)籌兼顧,開拓進取,扎實工作,為維護社會穩(wěn)定,為治黃事業(yè)的持續(xù)健康協(xié)調發(fā)展做出新的更大貢獻。

我們大興鎮(zhèn)的信訪穩(wěn)定工作由于過去主觀努力不夠,被列為重點管理單位,給大興的整體形象帶來了一定的影響。我們將認真吸取以前的工作教訓,從講政治、講大局、講穩(wěn)定、促發(fā)展的戰(zhàn)略高度,多措并舉,齊抓共管,務求實效,迅速扭轉被動局面,盡快摘掉“重管”帽子,全面開創(chuàng)大興經濟振興、事業(yè)發(fā)展、社會和諧的新局面。今后,我們將做到:

信訪穩(wěn)定貴在從源頭抓起,從領導抓起,從網(wǎng)絡抓起。我們將把信訪穩(wěn)定工作作為壓倒一切的工作來抓,進一步明確信訪工作“一票否決權”、一把手負總責和信訪工作屬地管理,強化信訪工作的“村為主”管理新機制。嚴格實施鎮(zhèn)干部好范輪流接訪制、村級接待制和小組信息反饋制。建立信訪穩(wěn)定工作臺帳,把信訪穩(wěn)定工作同抓經濟、抓計劃生育一樣,每月考核一次、小結一次、兌現(xiàn)一次。以組織為保證,以獎懲為抓手,堅決把穩(wěn)定工作搞上去,把信訪案件降下來,確保小信訪不出村、大信訪不出鎮(zhèn),堅決消除越級上訪。

堅持多措并舉、多管齊下、綜合管理的原則,加大工作力度,確保各項措施落實。首先是強化對信訪條例和有關法律法規(guī)的宣傳,使家喻戶曉,人人明白。同時,組織重點地區(qū)、重點人頭舉辦法律法規(guī)學習班,統(tǒng)一思想,化干戈為玉帛,變消極為積極。對唯恐天下不亂、無事生非、聚眾鬧事的違法越級上訪將嚴厲打擊,決不姑息遷就。二是對信訪穩(wěn)定工作實行嚴格監(jiān)控,既抓老問題解決,又嚴防新矛盾出現(xiàn);既講發(fā)展,又保穩(wěn)定,兩項工作一起抓,兩項成果一起要。對老信訪案件要排足、排實、排具體,并細化到有關責任人,限期處理結案,盡量給予滿意答復。對一時處理不了的矛盾和問題,我們將耐心說服,盡快把問題辦結,不留后患。三是改進干部工作作風,講究工作藝術,以干部的“常下訪”應對基層的“常上訪”。教育干部帶著親民、愛民、富民的真情實感做工作,對可能引發(fā)的矛盾要高度關注,提前介入,超前施策,盡早把各種矛盾消除在萌芽狀態(tài)。同時,抽調人力,對全鎮(zhèn)的各種財務進行集中清理,對離任干部逐一審計,從源頭抓起,徹底鏟除滋生不穩(wěn)定因素的土壤。

我們決心通過發(fā)展農村經濟,幫助農民致富,建設社會主義新農村等途徑來減控信訪案件的發(fā)生。著力在工業(yè)突破、發(fā)展“三來一加”方面大做特做文章,使大批的閑散勞力有事做,有錢掙,做到村村有企業(yè)、人人有手藝、家家有收入,不讓不穩(wěn)定因素留余地,使一心一意謀發(fā)展、同心同德保穩(wěn)定的濃厚氛圍在全鎮(zhèn)充分彰顯。

各位領導,工作被動是暫時的,爭先創(chuàng)優(yōu)才是大興人的真正品格。有區(qū)委、區(qū)政府的正確領導,有全鎮(zhèn)上下的共同努力,我們完全有信心、有能力在最短時間內徹底甩掉信訪穩(wěn)定“重管”帽子。我們決心告別過去,奮起直追,開拓進取,以實際行動向區(qū)委、區(qū)政府和全鎮(zhèn)人民交上一份滿意的答卷。

尊敬的各位領導:。

今年以來,在縣委、縣政府的正確領導下,我局在抓好工業(yè)經濟發(fā)展的同時,積極響應維穩(wěn)工作號召,面對新形勢、新任務、新挑戰(zhàn),始終堅持穩(wěn)定是第一要務的工作理念,忠實履行職責,認真貫徹落實好各項政策,著力解決穩(wěn)控人員所需、所盼、所訴的問題,積極有效化解各類社會矛盾,確保不發(fā)生有影響的涉穩(wěn)事件。為貫徹落實好會議精神,創(chuàng)造平安穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境迎接黨的十九大勝利召開,作如下表態(tài)。

我們將繼讀牢固樹立維穩(wěn)工作的政治意識、大局意識、憂患意識和責任意識,以捍衛(wèi)者的主人翁姿態(tài),主動融入到經濟發(fā)展與社會穩(wěn)定的大局中。近期,局黨委將對系統(tǒng)內7個穩(wěn)控工作組在思想上和業(yè)務上進行再動員、再部暑,要求各維穩(wěn)工作組講政治、顧大局,制定詳細的穩(wěn)控人員分包工作方案,要確保每名穩(wěn)控人員有人管,增強十九大會議期間維穩(wěn)工作的責任感和使命感,竭盡全力完成好所承擔的維穩(wěn)任務。

我局負責參戰(zhàn)退役穩(wěn)控重點人員30人,一般穩(wěn)控人員98人,信訪維穩(wěn)工作壓力較大,隨著穩(wěn)控企業(yè)職工遺留問題的解決及其他歷史矛盾的化解,我系統(tǒng)重大群體性信訪事件大幅減少,但是一些苗頭性、熱點性矛盾還有可能發(fā)生,仍需高度重視。近期,組織各穩(wěn)控組再次開展不穩(wěn)定因素大排查,掌握可能在十九大會議期間上訪的苗頭性問題,做到重點穩(wěn)控人員排查到位,重點隱患問題防范到位。對排查出的重點問題做到排查一處,調解一處,化解一處,切實將矛盾化解在基層,解決在萌芽狀態(tài)。

始終堅持把信訪維穩(wěn)工作當作首要任務來抓,經過系統(tǒng)上下的共同努力,有效化解了一些突出的信訪矛盾,總體上保持了穩(wěn)定。

????根據(jù)剛才全縣信訪穩(wěn)定工作的安排部署,結合我辦事處工作實際和現(xiàn)階段正在開展的村級組織換屆工作,下步我們重點要做好以下幾方面工作:

本月底前,村委換屆選民登記完畢,尤其是要確保換屆期間村兩委班子新老交替的平穩(wěn)過渡,時間緊,任務重。對此,我辦事處已制定了詳細的應急預案,安排部署了各項防范工作,針對人口較多的大村,提前介入,全程跟蹤,對一些可能引發(fā)意外情況的關鍵人物,提前疏導、重點盯防,確保做好換屆信訪穩(wěn)定工作。

????二是做好十八屆四中全會期間的信訪穩(wěn)定工作。10月20日-23日,十八屆四中全會要在北京召開,做好這期間的信訪穩(wěn)定工作事關工作大局。對此,我辦事處組織全體干部和各村主要干部召開信訪穩(wěn)定應急專題會,下步要在各村深入開展大排查,進一步暢通信訪渠道,認真做好來訪接待、來信辦理工作。對上訪人員堅持做到熱情接待,認真聽取訴求,及時轉辦、交辦、協(xié)調1群眾反映的熱點、難點問題,確保矛盾和焦點及時化解、穩(wěn)控在各村組和辦事處內部。

對復雜或一時難以解決的問題,努力克服困難,積極向領導反饋、匯報各種工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,為領導決策、解決處理問題提供參考依據(jù),全力配合信訪部門完成交辦的各項信訪工作任務,努力為發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

能源公司信訪穩(wěn)定工作在礦業(yè)公司黨委、行政和信訪領導小組的統(tǒng)一領導、指揮、支持下,良莊能源發(fā)展公司高度重視,精心組織,采取預控、預防舉措,積極主動“變上訪為下訪”,全力以赴做好日常及特殊時期信訪穩(wěn)定工作,確保了和諧穩(wěn)定健康發(fā)展。

成立了以黨政負責人任組長,各單位、部門負責人為信訪維穩(wěn)成員的工作領導小組。定期召開專題會議研究信訪維穩(wěn)工作意見,傳達學習上級信訪工作會議精神,對信訪維穩(wěn)工作職責、內容、管理、責任追究等都做了明確界定,進一步落實了信訪工作責任。

按照“一崗雙責、黨政同責”的原則,堅持屬地管理、分級負責,誰主管誰負責。實行條塊結合,以塊為主,重點穩(wěn)控,應急處置,協(xié)調一致的原則。通過召開班子會,每周一、三、五專業(yè)會安排布置信訪工作,要求各單位“變上訪為下訪”進行排查不穩(wěn)定因素,分管領導全程參與,認真研究職工群眾來訪反映的新情況、新問題及合理化建議等情況。堅持依法、及時、就地解決問題與疏導教育相結合的方針,實行關口前移、重心下移、與時信息、超前謀劃,有效預防非正常訪、越級訪和群體性上訪,保持了職工隊伍總體健康穩(wěn)定。

在抓好“開門接訪、談心談話”工作的基礎上,充分發(fā)揮黨支部在解疑釋惑、思想政治工作方面的優(yōu)勢。采礦公司由支部書記牽頭,成立信訪維穩(wěn)專班,先后去龍廷、石萊、羊流、谷里、劉杜等10余個鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū),走訪職工20余人,與職工進行座談溝通交流,喚起企業(yè)與職工相互理解的共識,做到不穩(wěn)定問題早發(fā)現(xiàn)、早介入、早控制、早化解,切實將信訪苗頭性問題化解在萌芽狀態(tài)。

制定下發(fā)了《能源發(fā)展公司信訪工作應急預案》,針對欠繳保險、醫(yī)療報銷、職工退休等重點不穩(wěn)定因素,跟進掌握動態(tài),排查預警信息,及時做好職工的解釋工作。針對能源發(fā)展公司各單位員工分布廣的實際,通過班子成員劃分責任區(qū)分片負責,深入車間、班組排查不穩(wěn)定因素和苗頭性問題,并通過微信群、專題會議進行匯報,及時掌握信息,發(fā)現(xiàn)問題,快速著手,對接處理。發(fā)興公司通過開展班組信訪問題和矛盾糾紛滾動排查工作,加大矛盾糾紛排查化解力度,將排查出來的各類信訪問題和矛盾糾紛建立問題臺賬,明確責任人,把信訪問題和矛盾隱患化解在車間、班組,化解在萌芽狀態(tài),杜絕了各類上訪事件的發(fā)生。

對職工群眾來訪反映的普遍性、突出性問題,研究制定解決辦法,發(fā)現(xiàn)職工群眾上訪苗頭,及時向上級部門匯報并采取措施進行勸阻。

今后工作中,能源公司針對信訪維穩(wěn)工作,重點抓在“實”字上,按照礦業(yè)公司黨委統(tǒng)一部署,研究制定具體工作方案,抓緊抓實關鍵環(huán)節(jié),對職工群眾廣泛關注、普遍呼吁、反映強烈的問題,靜下心來,認真研究,找出癥結,加以解決,以過硬的作風、超常的舉措,耐心的工作態(tài)度鞏固信訪穩(wěn)定成果。

各位領導,同志們:

近年來,隨著經濟的不斷發(fā)展,信訪問題也越來越突出,我鎮(zhèn)在區(qū)委、區(qū)政府的高度重視和正確領導下,做了大量的工作,加大了對各村居委會的考核力度,建立了村居信訪工作領導小組,落實了信訪責任制,組建了業(yè)余信訪員隊伍,完善了信訪工作機制,等等,但面臨的形勢依然嚴峻,為此我們深感壓力大,責任重。

今天,區(qū)委、區(qū)政府召開全區(qū)信訪工作會議,對全區(qū)信訪工作提出了要求,結合x實際,今年我們x鎮(zhèn)信訪工作的總體要求是,以社會和諧發(fā)展為目標,堅持宣傳教育為主,規(guī)范引導為主,就地化解為主,按照“預防為主,調解在先”的原則,落實責任,依法行政,發(fā)揮中心,妥善處置。堅持發(fā)展為第一要務,穩(wěn)定為第一責任,重源頭疏導,抓面上排解,極力維護全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定。重點抓好四個方面:

一是簽訂責任書。信訪工作關鍵在于源頭管理,為此,我們明確了村(居)信訪分管領導和重點工程信訪工作負責人,建立了村居業(yè)余信息員隊伍,層層簽訂信訪工作目標管理責任書,把信訪工作列為對村居工作目標責任制綜合考核的主要內容,并在x年的村居信訪工作考核中又增加了20分。二是定期召開信訪聯(lián)席會議。堅持每月一次匯總排摸情況,對排查、篩選出的重點信訪苗頭隱患,進行分析預測,及時制定防范措施,做到超前防范。三是建立重大問題的信息預警制度。重點工程施工前的信訪工作評估,重大信訪事項采取領導包案調處制度,重點時段信訪工作信息報告制度和重大信訪事件跟蹤制度,使黨政主要領導能在第一時間掌握情況,按照“誰主管,誰負責”的原則抓好落實。

一是實施夜訪制度。針對鎮(zhèn)域面積大,平時與群眾接觸溝通不多,正面了解情況少等問題,今年,我鎮(zhèn)實行聯(lián)村居干部夜訪制度,即每周利用夜間值班,重點走訪區(qū)、鎮(zhèn)兩級人民代表、黨員、生產隊長、小康示范戶等對象,一方面?zhèn)鬟_區(qū)、鎮(zhèn)有關文件精神和當前中心工作,另一方面聽取群眾對鎮(zhèn)、村工作的意見建議。1至3月份以來,已走訪農戶300多戶,在交流中聽到了群眾心聲,密切了干群關系。下一步還將繼續(xù)深化夜訪制度,實現(xiàn)夜訪和解決問題相結合。二是發(fā)揮講師團作用。成立鎮(zhèn)講師團,下村居向農戶宣傳上級和鎮(zhèn)黨委政府的政策,教育引導群眾增強法制觀念和法律意識,循法律途徑解決信訪問題。三是延伸普法觸角。結合新《信訪條例》的實施,在全鎮(zhèn)開展學習新條例活動。出刊《x信息》每月一期分發(fā)到農戶,讓廣大群眾了解掌握政策、法規(guī)。

隨著城市化和工業(yè)化進程的加快,各種矛盾凸現(xiàn)而出,給信訪工作帶來了挑戰(zhàn)。為此,我們建立了“x鎮(zhèn)突發(fā)性事件和重大群眾性上訪工作預案”、“x鎮(zhèn)突發(fā)性事件和重大群體性上訪領導小組”以及處置群體性突發(fā)事件應急辦法等。一是勸返。對有集體上訪、越級上訪苗頭的,主要從正面引導和情緒梳理入手,進行法律、法規(guī)和政策教育,著力將矛盾化解在基層。二是調處。及時組織力量分頭排摸情況,研究解決方案,明確政策界限,統(tǒng)一口徑,能解決的馬上解決,不能按政策解決的決不開任何口子,把抓好信訪工作作為衡量提高基層執(zhí)政能力的一項重要內容。三是控制。對經過基層工作仍不見效或發(fā)生集體上訪、越級上訪的,立即啟動鎮(zhèn)處置群體性上訪事件應急方案,及時控制事態(tài),并在重要時段對重點人員進行監(jiān)控和法制教育。

一是健全信訪網(wǎng)絡。為整合力量,我們成立了鎮(zhèn)聯(lián)動調解服務中心,實行信訪、綜治、司法等機構合署辦公,實現(xiàn)聯(lián)調聯(lián)訪聯(lián)治。到目前為止,已受理并調處各類矛盾和糾紛76起,成功73起。同時,建立了以各黨支部為核心,調解治保主任為主體,工青婦團組織負責人、村民小組長和全體黨員共同參與的矛盾糾紛調處網(wǎng)絡,并在各村居設立業(yè)余信訪員,充分發(fā)揮基層的作用。二是加大考核力度。將信訪工作從原來的單項目標管理列入對村的綜合目標責任制考核,考核結果與村干部的政績、獎懲直接掛鉤。將處置群眾性上訪工作列入年度機關干部考核內容,對不聽指揮、處置不力、擅離職守、造成不良后果的予以通報批評和處分。三是加強學習培訓。對信訪工作人員進行法律法規(guī)政策等專業(yè)業(yè)務知識培訓,提高業(yè)務素質和規(guī)范化操作能力,嚴格依法行政。

各位領導,同志們,信訪工作是黨和政府加強與基層聯(lián)系的重要渠道,也是對基層黨委、政府執(zhí)政能力的嚴峻考驗,我們深刻認識到沒有穩(wěn)定就沒有發(fā)展,我們相信在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,我們將盡心盡職,扎實工作,為構建平安作出最大努力!

謝謝大家!

您可能關注的文檔