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通過這段時間的實踐,我認識到不僅要有強大的專業(yè)知識,還需要具備一定的人際溝通能力。寫心得體會要注意文字流暢和語句簡練。如需更多心得體會范文,請參閱下面的內(nèi)容,希望對大家有所幫助。
社區(qū)干部每月工作心得體會怎么寫篇一
本人自1991年由惠陽地區(qū)農(nóng)校校中專畢業(yè)分配到江北辦事處工作至今,先后曾在農(nóng)辦、計生辦、流動人口管理站任辦事員,黨政辦任副主任,__年底以來,一直擔任江北街道辦事處街政辦辦公室主任,__年年5月前,兼任共青團江北委書記。多年來,本人在街道黨工委、辦事處領(lǐng)導的關(guān)懷下,嚴格要求自己,兢兢業(yè)業(yè),認真履行本職職責,積極完成領(lǐng)導交給的工作,較好地完成了本職工作任務(wù),得到了辦事處領(lǐng)導的肯定。近三年來,在辦事處干部年度考核中,二年被評定為稱職等次、一年被評為優(yōu)秀等次;連續(xù)三年被評為辦事處先進工作者;連續(xù)三年被區(qū)城管與愛國衛(wèi)生工作委員會評為先進個人;本人所負責的愛國衛(wèi)生工作亦連續(xù)三年被區(qū)政府評為先進單位。辦事處團委在__年被團市委評為“五四”紅旗團委。
一、加強學習,提高自身的思想政治素質(zhì)。
長補短。堅持深入基層、深入群眾,調(diào)查研究,聽取群眾好的建議和意見,解決群眾關(guān)心的熱點和難點問題,做到在實踐中不斷充實自己,既鍛煉了自己,又推動了工作。三年來,經(jīng)過自己的不懈努力,已逐步成為了一名政治上與中央保持高度一致,思想作風過硬,綜合素質(zhì)高的合格公務(wù)員。
二、街政愛衛(wèi)工作得到新發(fā)展。
強對三新村、望江村的環(huán)境衛(wèi)生管理整治力度為重點,通過加強保潔隊伍建設(shè),加大經(jīng)費投入,改變了江北城鄉(xiāng)結(jié)合部的臟、亂、差現(xiàn)象。如解決了行路難問題,去年底,通過“三個一點”的辦法,解決了望江村新寮小組、下寮小組、過瀝小組的村道建設(shè),為進一步加快江北的城市化進程打好基礎(chǔ)。三新村、望江村的環(huán)境衛(wèi)生得到了較大的改善,切實解決望江、三新村的生活垃圾出路問題,經(jīng)過與環(huán)衛(wèi)部門協(xié)調(diào)為三新村增加了一個垃圾收集斗,現(xiàn)有三個;為望江村落實了村民生活垃圾每天上下午各來一趟垃圾壓縮車吊裝垃圾,切實解決了村民生活垃圾的出路,使江北的環(huán)境衛(wèi)生得到全面提升。
2、通過加強與職能部門協(xié)調(diào),圓滿解決十六號小區(qū)100多戶居民吃水問題。由于某種客觀原因,十六號小區(qū)38、39、40、41棟居民一直未到自來水公司報裝水表,違法用水,自以來一直拖到現(xiàn)在都沒有解決。今年上半年本人通過找市自來水公司經(jīng)理,找業(yè)務(wù)主管,找營業(yè)所領(lǐng)導等,經(jīng)過反復多次的上門協(xié)商、現(xiàn)場辦公。最后,同意由辦事處出資__0元工程款,由自來水公司出人,將原來堵塞的舊管換成了新管,裝上總水表,總算得以圓滿解決了這個困憂辦事處長達8年之久的歷史遺留問題。
三、抓陣地建設(shè),圍繞服務(wù)做好共青團工作。
團結(jié)青年、凝聚青年,并服務(wù)于青少年。1、通過與小區(qū)資源共享,使小區(qū)以償或無償?shù)姆绞綖榍嗄晏峁┪捏w活動場所,如江畔花園、城市花園的籃球場和羽毛球場;水北新村的籃球場和乒乓球室以及圖書閱覽室等,為團員青年的學習生活提供便利。2、充分調(diào)動“青年志愿者服務(wù)隊”的積極性,按照“參與市容市貌整治經(jīng)?;?、慰問服務(wù)制度化、義診獻血服務(wù)化、服務(wù)形式多樣化”的原則,主動參與到各項有益的社會活動中去,如:參與辦事處舉辦的法律、計生、綜治、衛(wèi)生、安全生產(chǎn)聯(lián)合宣傳;組織辦事處參與衛(wèi)生清掃大行動;與民政部門一起慰問孤寡老人、五保戶、軍烈屬;參與辦事處的義務(wù)巡邏等等。使共青團工作服務(wù)于社會,扎根于社會。
四、存在主要問題及今后努力方向。
三年多來,自己能較好地完成本職工作,也得到了組織和辦事處機關(guān)的肯定,但工作中存在的問題也不少,離上級的要求和群眾的期望還有差距,反思起來,主要體現(xiàn)在:一是政策理論水平不夠高,運用理論去指導實際工作不夠。學習過程淺嘗輒止,致使自己政治理論水平提高較慢,有時只注重現(xiàn)學現(xiàn)用的內(nèi)容,或忙于工作,保證不了足夠的學習時間;二是思想觀念需要進一步更新,創(chuàng)新意識、思維和辦法還有待提高。
社區(qū)干部每月工作心得體會怎么寫篇二
在確保完成上述工作目標的同時,我們著重從以下幾方面做了工作。
(一)突出工作重點,進一步強化就業(yè)和再就業(yè)工作。
積極開發(fā)就業(yè)崗位,努力擴大就業(yè)。特別是社區(qū)服務(wù)功能不斷完善,增加了就業(yè)崗位;多渠道開展勞務(wù)輸出,實現(xiàn)域內(nèi)勞動力資源向域處輸出就業(yè);積極開發(fā)公益性崗位,安置“4050”人員就業(yè);大力倡導靈活就業(yè),實現(xiàn)就業(yè)形式多樣式。開展靈活多樣培訓,就業(yè)培訓領(lǐng)域不斷拓寬。充分挖掘了區(qū)域內(nèi)各類培訓資源,實現(xiàn)了以區(qū)培訓中心為龍頭,以街道和社區(qū)為依托,以區(qū)域內(nèi)各類培訓資源為渠道的多層次、多領(lǐng)域、多行業(yè)的培訓、多行業(yè)的培訓,共培訓288人,提高了下崗失業(yè)人員的就業(yè)本領(lǐng)。認真落實促進就業(yè)各項優(yōu)惠政策。辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》408個,有力地促進了下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)。社區(qū)勞動保障服務(wù)站發(fā)揮了應(yīng)有的功能和作用,形成了橫向到邊、縱向到底的勞動保障工作新機制。
(二)推進社保改革,逐步建立完善的社會保障體系。
擴大了社會保險覆蓋面。確定了民營企業(yè)、個體工商戶及自由職業(yè)者為重點,加大了社會保險宣傳工作力度,廣大職工參保意識逐漸增強。加強了工作指導,經(jīng)常深入到基層和企業(yè)了解情況、摸清底數(shù),指導各項保險工作辦理手續(xù),辦理養(yǎng)老保險98人。
進一步完善、規(guī)范企業(yè)離退休人員的社會化管理工作。接收企業(yè)退休人員基本信息檔案卡1348人,建立健全企業(yè)退休人員數(shù)據(jù)庫實現(xiàn)計算機管理,對企業(yè)退休人員實行動態(tài)管理,及時為其辦理轉(zhuǎn)入,轉(zhuǎn)出、新辦退休人員和死亡人員的增減手續(xù),及時調(diào)整檔案卡和數(shù)據(jù)庫,及時上報各類報表,及時為死亡家屬辦理喪葬費及相關(guān)手續(xù)。
認真做好離退休人員的生存認定工作,利用社區(qū)干部入戶走訪,社區(qū)自愿者信息反饋,張貼通知等多種形式,準確掌握退休人員的基本情況做到心中有數(shù),堅決杜絕、冒領(lǐng)、騙領(lǐng)社保基金現(xiàn)象,并對新接收的退休人員,接收時見到本人。
做好企業(yè)退休職工享受冬煤補貼資格認定和喪葬救濟領(lǐng)取工作,嚴格按照有關(guān)政策辦事,不徇私情,把好冬煤補貼認定關(guān)。
及時接收退休黨員的組織關(guān)系,組織他們參加支部學習,為社區(qū)建設(shè)提出合理化建議等,社區(qū)還經(jīng)常性開展退休人員的文化、體育健身活動,組織老年秧歌隊,利用社區(qū)大學為社區(qū)退休職工學習健康保健知識,請社區(qū)醫(yī)療站工作人員為他們免費體檢,每年重陽節(jié)為老年人過生日,社區(qū)逐漸形成了尊老、愛老、敬老的良好風氣。
二、統(tǒng)計工作。
做好國家、省、市、區(qū)基本單位統(tǒng)計報表制度及時掌握轄區(qū)內(nèi)基本單位增減變動情況,共有628戶,其中事業(yè)單位26戶、私營以上企業(yè)130戶、(金融業(yè)11戶)、個體工商戶472戶。市抽樣49戶、外資企業(yè)抽樣4戶、規(guī)模以下工業(yè)企業(yè)17戶、每月及時報表。
在工作中還存在著等靠的思想,沒有創(chuàng)新意識。在下半年的工作中,要緊密結(jié)合我社區(qū)實際,積極開發(fā)就業(yè)門路,加強職業(yè)培訓和就業(yè)服務(wù)要做好“4050”靈活就業(yè)人員社保補貼認定工作;“零就業(yè)家庭”就業(yè)援助工作;退休人員社會化管理服務(wù)工作,千方百計做好勞動保障服務(wù)工作和基本單位名錄庫維護工作。
社區(qū)干部每月工作心得體會怎么寫篇三
我于_年9月服從組織安排,從_調(diào)任社區(qū)副主任。任職近三年來,我堅持以學習實踐科學發(fā)展觀為指導,在區(qū)委、區(qū)政府及有關(guān)部門的關(guān)心、支持和街道班子的集體領(lǐng)導下,團結(jié)和帶領(lǐng)分管線干部職工,認真履行職責,務(wù)實進取、開拓創(chuàng)新,很快適應(yīng)街道基層工作并取得了一定的成效。任期間,分管工作中獲全國綜合減災示范社區(qū)3個,“百鄉(xiāng)和汛”省級先進集體,市首批扶殘助殘愛心街道,區(qū)民政、科協(xié)、森林防火等工作先進集體,個人也多次被評為全區(qū)單項工作先進工作者,_年度綜合考核被評定為“優(yōu)秀”等次?;仡櫲温氁詠砺男袓徫宦氊熀统袚膶嶋H工作落實完成情況,總結(jié)如下:
一、提升學習力,牢固樹立科學發(fā)展與服務(wù)基層理念。
我始終堅持學習不放松,以做一個“學習型”干部的標準來嚴格要求自己。平時注重加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學習,做到邊工作邊學習,不斷增強政治責任感和社會責任感,牢固樹立科學發(fā)展與服務(wù)基層理念,在其位謀其政,履其職盡其責。堅持把群眾的利益放在首位。做到經(jīng)常深入群眾開展調(diào)查研究,善于傾聽群眾呼聲,把維護群眾的正當利益與自身的工作實際緊密結(jié)合起來,著力為群眾排憂解難,辦實事、辦好事。同時以提升自身綜合素養(yǎng)為目標,積極參加學歷學位教育,經(jīng)過在職研究生學習、論文撰寫和答辯,順利獲得了亞洲(澳門)國際公開大學工商管理碩士學位。
二、強化謀劃力,較好完成分管各項工作。
任職以來,我堅持以求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新的工作作風,以優(yōu)質(zhì)、便民、親為的工作態(tài)度,精心謀劃,強化執(zhí)行,團結(jié)和帶領(lǐng)分管線干部職工扎扎實實抓好各項工作,贏得了機關(guān)干部和村(居)干部的信任和支持,并取得較好成效。主要表現(xiàn)在:一是農(nóng)林水利工作較好全面實施,街道農(nóng)業(yè)工作每年獲區(qū)經(jīng)濟工作會議獎勵。加強水環(huán)境整治工作,在全區(qū)率先完成市區(qū)禁養(yǎng)區(qū)內(nèi)畜牧養(yǎng)殖場搬遷、關(guān)停和整治任務(wù)。深入開展森林綠化示范創(chuàng)建活動,創(chuàng)建省級森林街道通過省級初審,創(chuàng)建區(qū)級以上綠化示范村6個。強化轄區(qū)森林防火設(shè)施和能力建設(shè),森林防火態(tài)勢連續(xù)保持平穩(wěn)?!鞍汆l(xiāng)和汛”工程深入推進,基本形成區(qū)、街道、村(居)和企業(yè)四級防汛體系。
三、突出創(chuàng)新力,著力提高自身履職成效。
在工作中,我注重工作方式方法,既積極為“一把手”和集體想辦法、出主意,又善于團結(jié)和依靠下屬干部職工大膽創(chuàng)新地開展工作。一是在試點工作中探索創(chuàng)新。2011年底,街道確定為全區(qū)村級組織換屆選舉的試點,作為分管民政和農(nóng)經(jīng)的我,擔負著指導街道各村村民委員會和村經(jīng)濟合作社、村務(wù)監(jiān)督委員會換屆選舉的重任,同時受新《村民委員會組織法》施行后新規(guī)定增多,省、市委領(lǐng)導對村經(jīng)濟合作社班子建設(shè)提出的新要求等因素影響,給選舉試點工作增加了難度和復雜性。
我堅持邊請示邊學習,提出了排解各類復雜問題的對策與措施,并將村民委員會選舉與村經(jīng)濟合作社、村務(wù)監(jiān)督委員會選舉有機結(jié)合起來,為順利完成村級組織換屆試點提供了保障,在此基礎(chǔ)上提煉出來了村委會換屆選舉“九環(huán)工作法”,受到了市、區(qū)領(lǐng)導的充分肯定。二是在調(diào)查研究中促進創(chuàng)新。緊緊圍繞工作重點和難點,開展了城市社區(qū)科普、城市防洪、城區(qū)山林消防安全和社會化養(yǎng)老等課題的調(diào)查研究,既摸清了現(xiàn)狀、分析了問題,又對促進工作進行了創(chuàng)新探索。此外,《城市社區(qū)科普工作的實踐與思考》、《椒江城區(qū)防洪能力建設(shè)的調(diào)查與思考》、《椒江城區(qū)山林消防安全工作初探》等先后在《椒江政務(wù)調(diào)研》刊物上發(fā)表,既擴大了宣傳,又促進了工作。
四、嚴守廉潔力,始終保持嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和生活態(tài)度。
我常思量自己工作崗位的來之不易,常掂量自己肩負的責任之重,以此增強榮譽感和責任感,愛崗敬業(yè),不斷強化宗旨觀念和服務(wù)意識。嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定,認真學習貫徹總書記關(guān)于反腐倡廉的一系列重要論述,認真研讀區(qū)紀委寄發(fā)的廉政文章,并開展讀文思廉活動,著力提高拒腐防變能力。
始終保持嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,從群眾中來,到群眾中去。牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,真正認識到手中的權(quán)力是人民的,只能用來為人民造福,不能用來為個人謀利,做到想群眾之所想,急群眾之所急,謀群眾之所利。時刻保持自重、自省、自警、自厲,養(yǎng)成文明健康的生活習慣和生活方式,堅決反對拜金主義、享樂主義,做到言談舉止文明端莊,作風正派,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導,團結(jié)同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作,樹立和維護機關(guān)的良好形象。
社區(qū)干部每月工作心得體會怎么寫篇四
社區(qū)干部是社區(qū)管理的重要力量,承擔著維護社會穩(wěn)定、促進社區(qū)發(fā)展的重任。他們身處社區(qū)一線,了解居民需求,協(xié)調(diào)解決問題,推動社區(qū)建設(shè)。社區(qū)干部的基層工作不僅僅是一份工作,更是一份責任,是奉獻精神和服務(wù)意識的具體體現(xiàn)。通過深入基層工作,我積累了一些心得體會。
第二段:熱愛與尊重是基層工作的原動力。
基層工作需要有一顆熱愛和尊重居民的心。社區(qū)是居民們生活的地方,他們對社區(qū)干部寄予厚望,期待他們能夠真心關(guān)心自己的生活。因此,我始終保持熱情和耐心,虛心傾聽居民的需求和意見,并結(jié)合實際情況協(xié)調(diào)解決問題。只有用真心去對待居民,才能建立親密的聯(lián)系,獲得他們的信任和支持。
第三段:主動溝通和信息收集是基層工作的關(guān)鍵。
基層工作需要主動與居民溝通,了解他們的實際需求。我在日常工作中,經(jīng)常主動與居民交流,積極了解他們的生活狀況和意見建議。同時,我也重視信息收集與整合,及時向上級部門反饋,為居民爭取利益。只有通過溝通和信息收集,才能真正了解居民的需要,并為他們提供幫助和服務(wù)。
第四段:團結(jié)協(xié)作和創(chuàng)新思維是基層工作的良方。
基層工作需要與團隊密切協(xié)作。無論是與上級部門、同事還是居民,團結(jié)協(xié)作都是解決問題的關(guān)鍵。我積極與社區(qū)其他干部合作,形成合力,共同制定工作計劃和解決難題。同時,創(chuàng)新思維也是解決問題的重要方式。在工作中,我積極尋求新的方法和途徑,推動社區(qū)建設(shè)和發(fā)展,并取得了一定成效。
第五段:堅持學習和提升是基層工作的長久之策。
基層工作是一項不斷學習和提升的過程。社會在不斷發(fā)展,居民需求也在不斷變化,社區(qū)工作必須與時俱進。我注重學習新知識和政策,參加培訓與交流活動,不斷提升自身素質(zhì)和能力,以更好地履行工作職責。通過持續(xù)學習和提升,我不斷提高工作水平,更好地為社區(qū)居民服務(wù)。
總結(jié):社區(qū)干部基層工作需具備熱愛與尊重、主動溝通與信息收集、團結(jié)協(xié)作與創(chuàng)新思維的品質(zhì),堅持學習與提升,才能更好地履行職責,服務(wù)社區(qū)居民。通過多年的實踐,我深刻體會到了這些心得與體會在基層工作中的重要性。
社區(qū)干部每月工作心得體會怎么寫篇五
社區(qū)是我們居住在其中的地方,它連接了我們的鄰居和社區(qū)干部。社區(qū)干部是連接居民和政府之間的重要橋梁,他們是社區(qū)建設(shè)的骨干力量。每個月社區(qū)干部都要提交一份工作心得體會,這是一份主管評價工作表現(xiàn)的重要文件。本文將從不同的角度探討如何撰寫一份好的工作心得體會。
第二段:心得體會撰寫技巧。
好的工作心得體會要能反映出自己在工作中取得的成就和進步。首先要重點突出工作重點,明確自己的工作職責和目標。其次,要具體、詳盡地描述工作內(nèi)容和完成情況,用實際的數(shù)據(jù)和案例證明自己的工作成果。最后,要總結(jié)經(jīng)驗、歸納問題,并提出改進措施。
第三段:體會要點介紹。
在撰寫心得體會時,應(yīng)該注重以下幾個方面:一是要清楚地表達自己的職責和任務(wù),避免內(nèi)容模糊不清;二是要突出重點,凸顯自己在工作中的突出表現(xiàn);三是要注意語言規(guī)范與簡潔,把握好篇幅;四是要挖掘和總結(jié)經(jīng)驗,強化自己的實踐能力。
第四段:經(jīng)驗分享。
在我個人的工作經(jīng)驗中,我認為撰寫好的工作心得體會需要注意以下幾點:一是保持客觀和真實,避免夸大自己的成就和文過飾非;二是要表達自己的態(tài)度和思路,體現(xiàn)出自己的創(chuàng)新意識;三是要注重合理的自我評價,不盲目自負;四是能夠歸納總結(jié)經(jīng)驗,從而不斷提高自己的能力。
第五段:總結(jié)。
好的工作心得體會能夠真實準確地反映出自己的工作能力和表現(xiàn),是衡量個人價值和成就的重要標準。撰寫好的工作心得體會需要注意重點突出、數(shù)據(jù)實證、語言規(guī)范和經(jīng)驗總結(jié)。只有積累經(jīng)驗,提高自己的實際能力,才能不斷提高自己的工作質(zhì)量和表現(xiàn),為社區(qū)工作做出貢獻。
社區(qū)干部每月工作心得體會怎么寫篇六
邊疆亂,則國難安。新疆局勢事關(guān)全國改革發(fā)展穩(wěn)定大局,事關(guān)祖國統(tǒng)一、民族團結(jié)、國家安全,事關(guān)實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興。正因如此,黨中央歷來高度重視新疆工作,做出了一系列重大決策和部署,新疆改革發(fā)展、民族團結(jié)、社會進步、民生改善、邊防鞏固取得了歷史性成就。正因如此,以習近平同志為總書記的黨中央堅持從戰(zhàn)略全局高度審視和謀劃新疆工作,強調(diào)做好新疆工作是全黨全國的大事,必須謀長遠之策,行固本之舉,建久安之勢,成長治之業(yè)。
黨的十八大以來,黨中央深化對治疆規(guī)律的認識和把握,形成了新時代黨的治疆方略,堅持從戰(zhàn)略上審視和謀劃新疆工作,堅持把社會穩(wěn)定和長治久安作為新疆工作總目標,堅持以凝聚人心為根本,堅持鑄牢中華民族共同體意識,堅持我國宗教中國化方向,堅持弘揚和培育社會主義核心價值觀,堅持緊貼民生推動高質(zhì)量發(fā)展,堅持加強黨對新疆工作的領(lǐng)導。實踐證明,新時代黨的治疆方略完全正確,必須長期堅持。全黨要把貫徹新時代黨的治疆方略作為一項政治任務(wù),在完整準確貫徹上下功夫,確保新疆工作始終保持正確政治方向。
總目標不是口號,而是統(tǒng)領(lǐng),是做好新疆工作的綱,綱舉目張。新疆的一切工作,都要圍繞社會穩(wěn)定和長治久安這個總目標來展開。堅定不移貫徹黨的民族政策,就要堅持團結(jié)穩(wěn)疆,在各民族中牢固樹立國家意識、公民意識、中華民族共同體意識,使每個民族、每個公民都為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢貢獻力量。全面貫徹執(zhí)行黨的宗教政策,就要保護合法、制止非法、遏制極端、抵制滲透、打擊犯罪,發(fā)揮好宗教界人士和信教群眾的積極作用。緊貼民生推動新疆跨越式發(fā)展,就要更好地使發(fā)展落實到改善民生上、落實到惠及當?shù)厣稀⒙鋵嵉皆鲞M團結(jié)上。加強意識形態(tài)領(lǐng)域反分裂斗爭,就要抵御民族分裂主義和宗教極端思想滲透,不斷增強各民族對偉大祖國的認同、對中華民族的認同、對中華文化的認同、對中國特色社會主義道路的認同。
既集中力量解決突出問題,又細致深入做好治本工作。積小勝為大勝,圖近功至恒遠,一環(huán)扣一環(huán)解決各種深層次矛盾和問題,我們就能為新疆社會穩(wěn)定和長治久安打下堅實基礎(chǔ)。
“安而不忘危,存而不忘亡,治而不忘亂。”這是我們治黨治國的一個重大原則。建設(shè)團結(jié)和諧、繁榮富裕、文明進步、安居樂業(yè)的社會主義新疆,是新疆各族干部群眾的迫切期盼,是億萬中華兒女的共同意志。我們深信,有黨中央的堅強領(lǐng)導和全國人民的大力支持,有新疆各族干部群眾的團結(jié)奮斗,我們的目標一定能實現(xiàn),新疆的未來一定會更美好。
社區(qū)干部每月工作心得體會怎么寫篇七
按照錦江區(qū)組織部的安排,赴江蘇江陰市掛職期間,我被安排到江陰市澄江辦事處虹橋管理區(qū)北大街社區(qū)掛職。通過近一個月的培訓和與當?shù)厣鐓^(qū)“零距離”的交流,使我開闊了視野,增長了知識,提高了素質(zhì),受益匪淺。
北大街社區(qū)成立于20xx年3月,屬典型的老城區(qū)居民社區(qū)。轄區(qū)面積0.6平方公里,居民1536戶,常住人口4380人,流動人口約1600多人,黨員90名。社區(qū)黨總支、居委會成員共6人,實行交叉任職。社區(qū)現(xiàn)有面積1000平方米的辦公大樓,設(shè)立“愛心超市”、“黨員談心室”、“居民書房”、“議事苑”、“銀齡之家”、“廉潔文化”等社區(qū)服務(wù)陣地。
近年來,社區(qū)黨總支以服務(wù)社區(qū)群眾為重點,以打造“服務(wù)型”黨組織為平臺,以硬件建設(shè)為突破口,不斷整合轄區(qū)資源,完善社區(qū)功能,深化服務(wù)內(nèi)容,全力打造群眾滿意放心的和諧家園,并取得了明顯成效,20xx年,北大街社區(qū)被江陰市委評為“四星級紅旗社區(qū)”、“無錫市社區(qū)建設(shè)示范社區(qū)”。
通過在社區(qū)掛職學習,與社區(qū)同志交流,我深刻的認識到,北大街社區(qū)之所以能取得如此大的成績,除了得到市政府的大力支持以外,與社區(qū)黨總支班子充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,堅持“民思我想、民求我應(yīng)、民需我做、民困我?guī)汀钡姆?wù)理念,全心全意為民服務(wù),從而得到社區(qū)居民的廣泛參與、支持、幫助不無關(guān)系。
一、北大街社區(qū)主要工作經(jīng)驗:
(一)以“四大平臺”構(gòu)建社區(qū)工作組織體系:
一是議事平臺。建立居民議事苑。由社區(qū)黨總支牽頭,由社區(qū)居委會、有一定威信的居民代表、黨員骨干、轄區(qū)單位負責人組成議事機構(gòu),定期或不定期地召開議事會,廣泛聽取和征求居民各方面的意見和建議,實實在在為民排憂解難。
二是關(guān)愛平臺。建立和完善黨內(nèi)關(guān)懷機制,一是實行“政治生日”制度。每年“七一”期間,社區(qū)組織開展“重溫入黨誓詞、走紅色之旅”、黨員集體生日會,為黨員制作了精美的“黨員政治生日賀卡”、并通過黨員談心活動,進行思想交流,及時了解黨員的思想動態(tài),傾聽黨員的呼聲;二是開展“三必訪四關(guān)愛”活動,即黨員生病住院、黨員家庭困難或發(fā)生意外事件、黨員亡故必訪,黨員政治上關(guān)愛、思想上關(guān)愛、工作上關(guān)愛、生活上關(guān)愛,以表社區(qū)黨組織的關(guān)懷。
三是服務(wù)平臺。大膽探索社區(qū)扁平化管理,實行分片包干,建立起以社區(qū)黨總支、社區(qū)事務(wù)工作站、片區(qū)、樓組的四級組織架構(gòu);按照“支部相鄰、地域相近、資源相通”的原則,將支部黨員納入分片管理,實行片區(qū)片長負責、支部委員協(xié)助,與片區(qū)黨支部、居民代表聯(lián)手開展片區(qū)居民自治活動,參與和諧樓道、精神文明建設(shè);推行社區(qū)黨員干部民情責任區(qū)、“黨員值班主任”,制定了“首問責任制”、“崗位兼容制”、“預約服務(wù)制”等十項便民措施,進一步體現(xiàn)零距離服務(wù)為民。
四是共建平臺。充分挖掘共建資源,發(fā)揮機關(guān)黨組織、轄區(qū)單位和在職黨員在社區(qū)黨建中的積極作用,以“共建和諧、服務(wù)社區(qū)”為主題,開展“四個一”活動,即共過一次組織生活、共筑一個文化陣地、共結(jié)一批幫扶對子、共開展一次文體活動。按照“優(yōu)勢互補、互惠互利、定期協(xié)作、共同發(fā)展”的原則,加強聯(lián)系,保證“結(jié)對共建”活動深入持久地開展。通過以上平臺的建立,北大街社區(qū)黨員先鋒模范作用得到了充分的發(fā)揮。
(二)以“六民工程”實施為亮點,提高社區(qū)黨組織的凝聚力。
1、富民工程。依托社區(qū)就業(yè)服務(wù)平臺,積極為社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員開展再就業(yè)服務(wù),解決他們的就業(yè)問題。通過與駐區(qū)單位共建聯(lián)建,發(fā)展多個就業(yè)基地,采集有效崗位110個,先后將35名下崗失業(yè)人員安置到社區(qū)駐片單位的保安、保潔、綠等公益性崗位,在保就業(yè)、保民生、保穩(wěn)定中發(fā)揮積極作用。
2、利民工程。實施“清潔家園工程”,充分利用轄區(qū)資源,開展社區(qū)“亮化”、“美化”、“綠化”為主要內(nèi)容的環(huán)境整治活動,建立社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督員、護綠義工隊伍、社區(qū)文明小使者等,積極開展“黨員領(lǐng)養(yǎng)綠地”、“護綠責任區(qū)”、“衛(wèi)生樓(院)”、“綠色家庭”創(chuàng)建等活動;緊緊抓住老小區(qū)改造的契機,對部分小區(qū)進行封閉式改造,對嚴重影響居民日常生活如下水道堵塞、停車位、樓道公共設(shè)施等作為重點整治項目,提高居民生活質(zhì)量。
3、樂民工程。創(chuàng)新文化活動形式,挖掘轄區(qū)文化歷史底蘊,結(jié)合地域特色,打造文化陣地新品牌,如民間文化陳列室、百姓書房、寶墨圣地等;培育文化新亮點,利用社區(qū)濃厚的戲曲文化積淀,建立“歡樂夕陽”戲曲大舞臺,舉辦社區(qū)首屆戲曲票友會,提升社區(qū)品牌;加強社區(qū)文體指導員隊伍建設(shè),先后開展“老少同樂”新春聯(lián)歡會、“鄰里樂”納涼晚會、“溫情鄰里交流會”、“相約星期五”好歌大家唱等品牌活動,營造“歡樂、和諧”的社區(qū)人文氛圍。
4、親民工程。加強計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù),設(shè)置小區(qū)“婚育知心信箱”,方便育齡群眾投遞有關(guān)計劃生育的疑惑、意見和建議;開設(shè)生殖健康講座、“婚育知心講壇”等活動,開展生育政策宣傳、避孕藥具發(fā)放、生殖健康咨詢等服務(wù),為社區(qū)育齡群眾提供人口文化的大餐;建立社區(qū)救助弱勢群體的長效機制,設(shè)立“社區(qū)愛心超市”,對轄區(qū)的低保戶、優(yōu)撫對象、殘疾人等弱勢群體,開展幫扶活動。
5、育民工程。充分發(fā)揮社區(qū)市民學校和家長學校的作用,在社區(qū)開設(shè)法制教育、科普知識教育、消防安全教育、中老年健康保健教育。開展創(chuàng)建“六型家庭”(學習型家庭、綠色型家庭”、平安型家庭、誠信型家庭、美德型家庭、廉潔型家庭)創(chuàng)建活動,開展“黨員星級義工”、“綠色陽臺”、“環(huán)保小天使”等評選活動,以靈活多樣的教育形式和豐富多彩的教育活動,使社區(qū)居民增長知識、提高素質(zhì)、休閑健身、豐富生活。
6、安民工程。大力開展“平安社區(qū)”創(chuàng)建活動,完善片長、樓長、治安中心戶及樓戶聯(lián)防的治安防范網(wǎng)絡(luò),選聘治安信息員,組建“紅袖章”巡邏隊,大力開展“平安e家”宣傳活動,通過人防、物防、技防,加強社區(qū)治安;全面合理地落實流動人口管理,對出租屋和流動人口進行清理、登記、辦證、建立臺帳、掌握其基本情況;發(fā)揮社區(qū)“和事佬協(xié)會”的作用,認真調(diào)處各類民事糾紛,無非法上訪、集體上訪、越級上訪事件的發(fā)生,維護一方穩(wěn)定。
二、掛職啟示:
通過掛職培訓和零距離地學習交流,結(jié)合我社區(qū)的實際情況得到了以下幾點啟示:
一是社區(qū)黨組織服務(wù)理念的創(chuàng)新。北大街社區(qū)創(chuàng)建“四大平臺”和“六民工程”,落腳點是帶領(lǐng)黨員隊伍更好的服務(wù)于居民群眾。我們應(yīng)以此為開展工作的基本理念,在此基礎(chǔ)上進行拓展、升華、創(chuàng)新。
二是社區(qū)黨組織應(yīng)注重服務(wù)方式的創(chuàng)新。授人以魚,不如授人以漁,應(yīng)該從被動的“民思我想、民求我應(yīng)、民需我做、民困我?guī)汀钡姆?wù)理念,轉(zhuǎn)變到增強居民群眾自身克服困難的能力上。
三是社區(qū)黨組織要把實現(xiàn)群眾利益、增進百姓福祉當作根本出發(fā)點。不論是社區(qū)管理還是社會管理,必須以保障和改善民生作為加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的根本出發(fā)點和落腳點,堅定不移走共同富裕道路,使發(fā)展成果更好惠及全體人民。基層工作就是要以民生為先,帶領(lǐng)黨員隊伍把“實現(xiàn)群眾利益、增進百姓福祉”當作根本出發(fā)點。加快經(jīng)濟發(fā)展,讓老百姓的生活更好,讓群眾的生活需求不斷得到滿足。
四是積極做好黨建工作,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。要以黨員“一人一崗”活動為載體,開展黨員承諾活動。開展黨員責任區(qū)“認崗定職”、“黨員談心日”、“共產(chǎn)黨員戶”亮牌、“黨員承諾一句話”等活動,樹立黨員形象,為貧困家庭獻愛心。
五是搭建平臺,充分挖掘共建資源。充分發(fā)揮機關(guān)黨組織、轄區(qū)黨員和在職黨員的積極性,開展“四個一”活動。即共同過一次組織生活、共筑一個文化陣地、共結(jié)一批幫扶對象、共同開展一次文體活動,保證“結(jié)對共建”活動的持久開展。
六是抓機構(gòu)、健全社區(qū)黨風廉政工作網(wǎng)絡(luò)。完善黨風廉政領(lǐng)導小組,定期研究討論工作,制訂方案、組織實施。并制定社區(qū)干部廉政談話、述職、述廉和群眾評議等一系列制度,促進社區(qū)干部自學勤政、廉政。實行“三公開”“三心”“四會”制度。黨務(wù)公開、居務(wù)公開、財務(wù)公開,熱心接待、耐心傾聽、細心記錄,民情懇談會、民意聽證會、民事協(xié)調(diào)會、民主評議會,做到“社區(qū)的事情居民議,社區(qū)的事情居民管”。
七是切實加強對社區(qū)“兩委”班子工作人員的培訓。社區(qū)干部的每一位成員都必須掌握社區(qū)所有工作的業(yè)務(wù)知識,一專多能,具備快速解決居民實際問題的能力。
八是注重學習,建設(shè)學習型社區(qū)。要增強社區(qū)干部的綜合素質(zhì),營造“比、學、趕、超”的良好學習氛圍,以建設(shè)學習型班子致力塑造勤學敏思、務(wù)實為民的新形象。引導家庭樹立“人人學習、終身學習、快樂學習”的全新理念,表彰不同類型的學習家庭示范戶,真正在社區(qū)營造出濃厚的學習氛圍。
社區(qū)干部每月工作心得體會怎么寫篇八
我于2016年9月服從組織安排,從xx調(diào)任社區(qū)副主任。任職近三年來,我堅持以學習實踐科學發(fā)展觀為指導,在區(qū)委、區(qū)政府及有關(guān)部門的關(guān)心、支持和街道班子的集體領(lǐng)導下,團結(jié)和帶領(lǐng)分管線干部職工,認真履行職責,務(wù)實進取、開拓創(chuàng)新,很快適應(yīng)街道基層工作并取得了一定的成效。任期間,分管工作中獲全國綜合減災示范社區(qū)3個,“百鄉(xiāng)和汛”省級先進集體,市首批扶殘助殘愛心街道,區(qū)民政、科協(xié)、森林防火等工作先進集體,個人也多次被評為全區(qū)單項工作先進工作者,2009年度綜合考核被評定為“優(yōu)秀”等次?;仡櫲温氁詠砺男袓徫宦氊熀统袚膶嶋H工作落實完成情況,總結(jié)如下:
一、提升學習力,牢固樹立科學發(fā)展與服務(wù)基層理念
我始終堅持學習不放松,以做一個“學習型”干部的標準來嚴格要求自己。平時注重加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學習,做到邊工作邊學習,不斷增強政治責任感和社會責任感,牢固樹立科學發(fā)展與服務(wù)基層理念,在其位謀其政,履其職盡其責。堅持把群眾的利益放在首位。做到經(jīng)常深入群眾開展調(diào)查研究,善于傾聽群眾呼聲,把維護群眾的正當利益與自身的工作實際緊密結(jié)合起來,著力為群眾排憂解難,辦實事、辦好事。同時以提升自身綜合素養(yǎng)為目標,積極參加學歷學位教育,經(jīng)過在職研究生學習、論文撰寫和答辯,順利獲得了亞洲(澳門)國際公開大學工商管理碩士學位。
二、強化謀劃力,較好完成分管各項工作
任職以來,我堅持以求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新的工作作風,以優(yōu)質(zhì)、便民、親為的工作態(tài)度,精心謀劃,強化執(zhí)行,團結(jié)和帶領(lǐng)分管線干部職工扎扎實實抓好各項工作,贏得了機關(guān)干部和村(居)干部的信任和支持,并取得較好成效。主要表現(xiàn)在:一是農(nóng)林水利工作較好全面實施,街道農(nóng)業(yè)工作每年獲區(qū)經(jīng)濟工作會議獎勵。加強水環(huán)境整治工作,在全區(qū)率先完成市區(qū)禁養(yǎng)區(qū)內(nèi)畜牧養(yǎng)殖場搬遷、關(guān)停和整治任務(wù)。深入開展森林綠化示范創(chuàng)建活動,創(chuàng)建省級森林街道通過省級初審,創(chuàng)建區(qū)級以上綠化示范村6個。強化轄區(qū)森林防火設(shè)施和能力建設(shè),森林防火態(tài)勢連續(xù)保持平穩(wěn)。“百鄉(xiāng)和汛”工程深入推進,基本形成區(qū)、街道、村(居)和企業(yè)四級防汛體系。
三、突出創(chuàng)新力,著力提高自身履職成效
在工作中,我注重工作方式方法,既積極為“一把手”和集體想辦法、出主意,又善于團結(jié)和依靠下屬干部職工大膽創(chuàng)新地開展工作。一是在試點工作中探索創(chuàng)新。2011年底,街道確定為全區(qū)村級組織換屆選舉的唯一試點,作為分管民政和農(nóng)經(jīng)的我,擔負著指導街道各村村民委員會和村經(jīng)濟合作社、村務(wù)監(jiān)督委員會換屆選舉的重任,同時受新《村民委員會組織法》施行后新規(guī)定增多,省、市委領(lǐng)導對村經(jīng)濟合作社班子建設(shè)提出的新要求等因素影響,給選舉試點工作增加了難度和復雜性。
我堅持邊請示邊學習,提出了排解各類復雜問題的對策與措施,并將村民委員會選舉與村經(jīng)濟合作社、村務(wù)監(jiān)督委員會選舉有機結(jié)合起來,為順利完成村級組織換屆試點提供了保障,在此基礎(chǔ)上提煉出來了村委會換屆選舉“九環(huán)工作法”,受到了市、區(qū)領(lǐng)導的充分肯定。二是在調(diào)查研究中促進創(chuàng)新。緊緊圍繞工作重點和難點,開展了城市社區(qū)科普、城市防洪、城區(qū)山林消防安全和社會化養(yǎng)老等課題的調(diào)查研究,既摸清了現(xiàn)狀、分析了問題,又對促進工作進行了創(chuàng)新探索。此外,《城市社區(qū)科普工作的實踐與思考》、《椒江城區(qū)防洪能力建設(shè)的調(diào)查與思考》、《椒江城區(qū)山林消防安全工作初探》等先后在《椒江政務(wù)調(diào)研》刊物上發(fā)表,既擴大了宣傳,又促進了工作。
四、嚴守廉潔力,始終保持嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和生活態(tài)度
我常思量自己工作崗位的來之不易,常掂量自己肩負的責任之重,以此增強榮譽感和責任感,愛崗敬業(yè),不斷強化宗旨觀念和服務(wù)意識。嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定,認真學習貫徹總書記關(guān)于反腐倡廉的一系列重要論述,認真研讀區(qū)紀委寄發(fā)的廉政文章,并開展讀文思廉活動,著力提高拒腐防變能力。
始終保持嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,從群眾中來,到群眾中去。牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,真正認識到手中的權(quán)力是人民的,只能用來為人民造福,不能用來為個人謀利,做到想群眾之所想,急群眾之所急,謀群眾之所利。時刻保持自重、自省、自警、自厲,養(yǎng)成文明健康的生活習慣和生活方式,堅決反對拜金主義、享樂主義,做到言談舉止文明端莊,作風正派,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導,團結(jié)同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作,樹立和維護機關(guān)的良好形象。
總結(jié)二:社區(qū)干部個人工作總結(jié)
一、始終堅持“穩(wěn)定壓倒一切”的指導方針,把維護政治穩(wěn)定放在首位。
1、積極預防并妥善處置件,密切重視社會動態(tài),有效的將苗頭控制在萌芽狀態(tài)及處理在基層,維護了轄區(qū)的社會穩(wěn)定。
2、做好“兩會”期間的防護工作。按照上級的統(tǒng)一部署,認真貫徹落實“兩會”期間的各項防護措施,密切注視社會治安動態(tài),強化信息收集,確?!皟蓵逼陂g轄區(qū)社會治安穩(wěn)定。
二、深入開展嚴打整治斗爭,維護社會治安穩(wěn)定。
1、按照上級部署,能夠根據(jù)轄區(qū)治安情況設(shè)卡查車、巡邏預伏、統(tǒng)一清查等行動,堅持嚴打精神,做好各項打擊防范工作。
2、積極采取各種公開和秘密的措施,嚴厲打擊各種違法犯罪活動。
三、根據(jù)轄區(qū)治安情落實各項防范措施,不斷加強社會治安的防控能力。
1、強化出租屋和外來人口管理。
(3)堅持服務(wù)與管理相結(jié)合,切實保護外來人口的權(quán)益,
2、加強對特種行業(yè)和公共娛樂場所的治安管理。主要是加強行業(yè)的日常管理、開展經(jīng)常性的監(jiān)督檢查和有針對性行業(yè)專項治理工作,同時對發(fā)現(xiàn)存在隱患果斷采取措施堅決予以整治,此外,積極配合文化、工商等職能部門適時對該行業(yè)進行檢查和監(jiān)督。
3、做好重點人口的管理和跟蹤幫教工作。根據(jù)轄區(qū)治安情況一方面加強偵察破案和轄區(qū)三隊巡邏防范等積極措施;另一方面重點抓好以吸毒人員為主的重點人口管理和跟蹤幫教工作,定期對戒毒人員開展驗尿工作,及時了解掌握戒毒人員的戒毒狀況,加強對戒毒人員的教育和引導工作。
4、做好片警訪千家工作,密切警民關(guān)系,廣泛組織社會各方面的力量,依靠人民群眾,做好群防群治。
在這一年中能夠認真學習公安部“五條禁令”和省廳7號令。按照上級的統(tǒng)一部署,積極貫徹落實公安部“五條禁令”的各項措施,與省廳7號令結(jié)合起來,加強了個人思想政治教育,提高了個人的政治素質(zhì)。自從在所領(lǐng)導精心部署,深入動員,按照上級各階段的任務(wù),認真學習各文件思想。我在工作中樹立了牢固的政治、群眾、法制意識,自覺改進工作中不適應(yīng)形勢發(fā)展的工作方式、工作機制,樹立公安機關(guān)的良好形象。一年來,我在上級的領(lǐng)導下,取得了一定的成績,但我做的離上級領(lǐng)導和人民群眾的要求還有一定差距,有待日后不斷加強和改進,將總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,再接再厲,為維護一方平安,繼續(xù)努力工作,再立新功!
一、思想政治方面
堅持以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”的重要思想為指針,認真貫徹執(zhí)行黨的決議和有關(guān)精神cnfla!,注重思想政治修養(yǎng),通過不斷學習和實踐,樹立無產(chǎn)階級的世界觀、人生觀和價值觀,時刻牢記并努力實踐全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,始終保持忠于黨、忠于祖國、忠于人民的政治本色,并不斷提高政治、理論、思想意識、職業(yè)道德、社會公德等方面的覺悟,不斷改造自己的主觀世界,努力爭做一名政治思想過硬,業(yè)務(wù)能力強的新世紀、新階段的公安民警。
二、公安業(yè)務(wù)工作方面
不斷向嚴德海等先進典型學習,以他們?yōu)榘駱?,做到廉潔奉公、愛崗敬業(yè)、無私奉獻。而且在工作、學習和生活中,時刻約束自己。在實際工作中,時刻嚴格要求自己,嚴謹、細致、盡職盡則,努力做好本職工作,團結(jié)同志,認真完成各項任務(wù)指標。一年來,在所領(lǐng)導及同志們的關(guān)心幫助下,打擊處理了一批違法犯罪嫌疑人,圓滿完成了上級交給的各項工作任務(wù),為派出所轄區(qū)的治安秩序穩(wěn)固發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。有力的凈化了轄區(qū)社會風氣。
三、組織紀律方面
今年以來,我將加強組織紀律意識貫穿到工作生活中。不僅是從小事做起,點滴做起,嚴格要求自己。更在日常生活中注意遵守各項規(guī)則制度,每一天上下班,每一次接處警,每一個案件辦理,每一次接待群眾,我都做到嚴格規(guī)范,堅持精益求精,不斷提高對自身的要求,確保紀律嚴明,作風過硬。
四、廉政建設(shè)方面
在廉政建設(shè)中,我堅持做到廉潔自律,嚴格按照上級的要求約束自己的一言一行。在工作學習生活中,牢記自己是一名人民警察,不把自己混同于普通的老百姓,嚴格按照有關(guān)規(guī)定參加社交圈、生活圈、娛樂圈,自黨維護黨在群眾在的良好形象。一年來,保證了無任何違法違紀行為。
五、存在問題及下一步打算
回顧一年的工作學習,檢查自身存在的問題,我發(fā)現(xiàn)存在以下問題:一是學習不夠。當前,以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的公安科技迅速發(fā)展,新情況新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn),缺乏學習的緊迫感和自覺性將不能適應(yīng)新的要求。二是在工作壓力大的時候,有過畏難情緒,這是自己政治素質(zhì)不高,也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。
針對以上問題,我為明年確定了努力方向是:一是加強理論學習,進一步提高自身素質(zhì)。要適應(yīng)新形式下公安工作的新要求,必須要通過對國家法律、法規(guī)以及相關(guān)政策的深入學習,增強分析問題、理解問題、解決問題的實際能力,二是增強大局觀念,轉(zhuǎn)變工作作風,努力克服自己的消極情緒,提高工作質(zhì)量和效率,積極配合領(lǐng)導同事們把工作做得更好。三是打牢全心全意為人民服務(wù)的思想,腳踏實地的工作。時刻用周部長四句話為行動指南,以新世紀、新階段的三大歷史使命為己任,深入群眾,虛心向人民群眾學習,不斷豐富警民關(guān)系,把為人民服務(wù)的宗旨觀念落實到行動中去。切實提高行政執(zhí)法效率,真正成為一名便民、利民,保障人民安居樂業(yè)的合格警察。
總結(jié)三:社區(qū)干部個人工作總結(jié)
如今“什么工作都進社區(qū)”成了最時髦的一句話。有句俗話:“社區(qū)是個‘筐’,什么都往里裝”,上面仍然事無巨細往下灌,下面無所適從。
如何做好社區(qū)工作,首先要樹立一種職業(yè)道德,從而構(gòu)建一種尊重他人,關(guān)照后人,公平對待自然的全新文明觀;其次要確立一種“以人為本”的工作理念,千頭萬緒的工作要有一個認識到實踐的過程。
當剛剛跨入社區(qū)這個領(lǐng)域,新的挑戰(zhàn)對于我來說是艱辛的,而只有加強學習,提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,才能與時俱進,永不落伍,虛心地向社區(qū)同事請教、學習。
懷德苑社區(qū)是省、市、區(qū)星級社區(qū)、示范社區(qū),是個典型的“三多社區(qū)”,即檢查多、評比多、參觀多。在這種嚴峻的工作環(huán)境下,我們的工作始終做到忙而不亂,理順工作思路,分清工作重點,對街道布置的條線工作能夠按時完成。忙時我們主動加班加點,以一份強烈的責任感,不計較個人的得失,協(xié)同配合,盡心盡力做好工作。
兩家困難情況上報街道民政,有機會給予相應(yīng)的補助。對多歲高齡,有重病在身的退休人員經(jīng)常上門探望,并給他們送去慰問品和夏季用品。與計生協(xié)管員配合上門為育齡婦女服務(wù),尤其是最近挨家挨戶上門發(fā)放宣傳資料,針對各類對象進行訪視。平時為社區(qū)居民辦一些實事,如介紹保姆,發(fā)放牛奶卡,介紹工作,辦理優(yōu)惠證等有關(guān)證件,宣傳一些優(yōu)惠政策,上門辦理養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險,義務(wù)辦理老年卡,配合同事之間其它條線工作。
在工作中絕非一帆風順,困難、挫折和失敗的可能性很大,在這種情況下,只有坦誠相對,建立良好的交流,溝通相互信任的平臺,使社區(qū)居民對社區(qū)產(chǎn)生一種潛移默化的影響。
社區(qū)干部每月工作心得體會怎么寫篇九
一是勤下基層,服務(wù)群眾。在艱苦的基層培養(yǎng)干部,是干部工作的優(yōu)良傳統(tǒng),在豐富的基層鍛煉干部,是干部成長的基本規(guī)律。農(nóng)村工作繁瑣細微,但件件關(guān)系人民群眾的切身利益,事事處處關(guān)系黨和國家的大政方針。為此,在基層工作不僅能夠培養(yǎng)自己與人民群眾的深厚感情和血肉聯(lián)系,而且能夠深入了解民情民意,提高處理實際問題的能力。古人曰:“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”。在基層工作,條件雖然相對艱苦,工作中會遇到許多困難,但只要堅持鍛煉,就越能磨練意志,錘煉品質(zhì),鍛煉成才。基層工作鍛煉是一種重要的人生經(jīng)歷,也是終身受用的寶貴財富??傊诨鶎庸ぷ?,要珍惜難得的鍛煉機會,要把自己當成農(nóng)民中的一員,勤下基層,虛心學習,不斷增長才干,努力提高本領(lǐng)。
二是情系人民,埋頭苦干。李源潮在中青干部培訓班上講話指出,在共產(chǎn)黨人眼里,權(quán)利是責任,權(quán)利是服務(wù),權(quán)利是奉獻,權(quán)利是為民謀利之本,只要用自己手中的權(quán)利為人民群眾謀福祉,群眾才會擁護你,才會支持你,只有用權(quán)利為群眾解決群眾最關(guān)系、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,手中的權(quán)利就變成權(quán)威,人民也會關(guān)系你。這段話深刻闡述了干群關(guān)系問題。我想這句話也適合在基層掛職鍛煉的年輕干部,只有在基層常思群眾所需,常懷愛民之心,真正把自己的感情和群眾的群眾融入在一起,手中的權(quán)利也就真正變成為群眾辦事謀福祉的工具。我經(jīng)常思考干群關(guān)系問題,為什么有的干部和群眾能夠打成一片,能夠更好的為群眾服務(wù),為什么有的干部和群眾的關(guān)系非常僵化,不能夠開展工作,答案就在于此。
三是扎實工作,不負重托。這里的“實”字有三層意思,即工作過程要實,工作結(jié)果要實,工作作風要實。具體來說,要做到這一點就必須克服“空、粗、推、拖”四個字。我在基層工作中發(fā)現(xiàn),有的干部工作數(shù)字不清,底數(shù)不明,工作一片空;有的干部工作細中帶粗、粗中更粗,粗枝大葉;有的干部把屬于自己干的工作推給別人,結(jié)果無人干;有的干部把安排的工作一拖再拖念,主觀上不打算干。為此,在基層掛職鍛煉,我真正體會到,什么是扎實工作,如何才能做到扎實工作。不論條件如何,不管在什么地方干事工作,我真正學會了扎實工作,只要扎實工作,才會不辜負組織對我的信任和培養(yǎng)。
四是好中求好,樹立新目標。在基層鍛煉,各項工作都要追求好,“好”不是終點,而是起點。基層工作有個顯著特點是階段性強,如同割韭菜一樣,一茬接著一茬,有時茬茬相疊。階段性工作干完干好后,還要樹立下一階段工作的目標,在新的目標上追求更好的目標。
社區(qū)干部每月工作心得體會怎么寫篇十
社區(qū)干部是基層工作的重要組成部分,他們承擔著社區(qū)治理、服務(wù)居民的重要職責。通過長期從事這一工作,我深感到社區(qū)干部的工作是一項不容忽視的重要工作,也是一項需要不斷學習和提升的工作。在這篇文章中,我將分享我在社區(qū)干部基層工作中的心得體會。
首先,作為社區(qū)干部,我們應(yīng)該始終保持對居民的關(guān)心和關(guān)注。社區(qū)是居民安居樂業(yè)的地方,因此居民的利益應(yīng)該放在首位。我們要通過傾聽居民的意見和建議,了解他們的需求和問題,并且盡力為他們提供幫助和服務(wù)。與居民建立良好的互動關(guān)系,是我們工作的重要基礎(chǔ)。我經(jīng)常與居民交流,了解他們的需求,并及時解決他們的問題。在這個過程中,我發(fā)現(xiàn)居民對我工作的支持和肯定,將會極大地激勵我更好地工作。
其次,作為社區(qū)干部,我們需要具備一定的組織管理能力。社區(qū)是一個復雜的組織,需要統(tǒng)一協(xié)調(diào)和管理。作為社區(qū)干部,我們需要清晰明確地進行計劃和組織,做好各項工作的安排和部署。在處理各類事務(wù)時,我會根據(jù)工作的緊急性和重要性進行合理的安排,確保工作的高效進行。我還會與其他職能部門進行積極的溝通和協(xié)作,共同推動社區(qū)工作的不斷發(fā)展。在這樣的管理和組織下,社區(qū)的各項工作才能有序進行,提高社區(qū)的整體管理水平。
第三,作為社區(qū)干部,我們要關(guān)注社區(qū)建設(shè)和提升。社區(qū)建設(shè)是社區(qū)發(fā)展的基礎(chǔ),也是社區(qū)干部工作的重要內(nèi)容。我會積極參與社區(qū)建設(shè)和改造,推動社區(qū)環(huán)境的改善和提升。我會與社區(qū)居民共同制定發(fā)展規(guī)劃和建設(shè)項目,并親自督促落實。同時,我也會引導居民積極參與社區(qū)建設(shè),共同為社區(qū)的發(fā)展出力。只有社區(qū)環(huán)境得到改善,才能更好地提升居民的幸福感和滿意度。
第四,作為社區(qū)干部,我們要加強自身的學習和提升。社區(qū)干部工作的特點是需要具備多方面的知識和能力,所以我們要不斷地學習和提升自己。我會定期參加培訓班和學習活動,提高自己的專業(yè)知識和工作能力。同時,我也會通過閱讀書籍和與其他干部的交流,不斷拓寬自己的知識面和視野。只有不斷學習和提升,才能更好地適應(yīng)社區(qū)工作的需求和挑戰(zhàn)。
最后,作為社區(qū)干部,我們要加強自身的職業(yè)素養(yǎng)和道德修養(yǎng)。社區(qū)干部的工作需要具備高度的責任感和敬業(yè)精神。我們要時刻保持良好的工作態(tài)度,勇于面對困難和挑戰(zhàn)。我們要注重個人修養(yǎng)和道德規(guī)范,保持廉潔奉公的作風,做到心無旁騖地為居民服務(wù)。只有這樣,我們才能贏得居民的信任和尊重,也才能夠更好地發(fā)揮社區(qū)干部的作用。
總之,社區(qū)干部基層工作需要具備豐富的經(jīng)驗和扎實的基本功。通過自身的努力和不斷學習,我越來越深切地感受到社區(qū)干部的工作是多么的重要和有意義。只有堅持關(guān)心居民、具備組織管理能力、關(guān)注社區(qū)建設(shè)、加強自身學習提升和注重職業(yè)素養(yǎng),我們才能更好地履行社區(qū)干部的職責,為社區(qū)發(fā)展和居民幸福做出更大的貢獻。
社區(qū)干部每月工作心得體會怎么寫篇十一
自從成為社區(qū)干部,每個月都需要寫一份工作心得體會,對于我來說,這已經(jīng)成為了一種習慣,但每次寫作時,我都會深深地反思自己的工作,思考有哪些地方需要改進,從而推進社區(qū)的整體發(fā)展。在這篇文章中,我將分享我每月的工作心得體會,希望能夠通過我的分享,讓更多人了解社區(qū)工作的重要性。
第二段:在社區(qū)工作中的感悟。
作為社區(qū)干部,我們需要面對各種各樣的問題和挑戰(zhàn)。從居民家庭生活問題到公共服務(wù)需求再到社區(qū)發(fā)展方面的問題,我們需要面對并解決。在過去的一年里,我學會了如何進行有效的溝通和協(xié)調(diào),如何優(yōu)化資源利用和如何提高工作效率。在工作中,我發(fā)現(xiàn),一個良好的社區(qū)需要所有干部和居民的積極參與,只有大家齊心協(xié)力,才能夠解決社區(qū)問題,促進社區(qū)發(fā)展。
第三段:工作中的成就。
在社區(qū)的工作中,我有所成就。在過去的一年中,我?guī)椭M織了多項志愿者服務(wù)活動,這些活動得到了居民們的高度評價,并為社區(qū)帶來了更多的正能量。同時,我還協(xié)調(diào)完成了一些基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善了部分公共設(shè)施,使社區(qū)變得更加宜居。
第四段:在工作中注意什么。
在社區(qū)工作中,我認識到時間管理非常重要。制定并實施計劃能夠讓我們更高效地使用時間,理清工作的優(yōu)先級別,以便在規(guī)定的時間內(nèi)完成任務(wù)。此外,我還需要不斷學習和提高自己的溝通能力,了解并嘗試適應(yīng)不同年齡、性別、文化和社會背景的人群。
第五段:結(jié)論。
作為社區(qū)干部,我們肩負著讓社區(qū)更好的責任。通過我的不斷努力和學習,我相信我可以為社區(qū)發(fā)展做出更大的貢獻。未來,我將繼續(xù)努力工作,聽取居民意見,積極探索解決問題的方法,為社區(qū)的繁榮和發(fā)展盡一份力量。我期望和其他社區(qū)干部合作,以便在公共服務(wù)領(lǐng)域中完善我們的工作,并在社區(qū)的繁榮和美好方面實現(xiàn)新的成果。
社區(qū)干部每月工作心得體會怎么寫篇十二
第一段:引入社區(qū)干部工作的重要性(200字)
社區(qū)干部是城市社區(qū)管理中最基層的組織力量,是城市社區(qū)發(fā)展的重要支撐和推動力。社區(qū)干部的工作涉及到居民生活、社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定等方面,影響著社區(qū)居民的生活質(zhì)量和社區(qū)的整體形象。因此,社區(qū)干部的工作要求必須嚴謹、細致、扎實,才能為社區(qū)居民提供更好的服務(wù),促進社區(qū)的穩(wěn)定和發(fā)展。
第二段:總結(jié)社區(qū)干部工作的主要內(nèi)容(200字)
社區(qū)干部的工作內(nèi)容非常豐富多樣,主要涉及到社區(qū)規(guī)劃管理、社區(qū)文化建設(shè)、社區(qū)活動組織、居民服務(wù)、社區(qū)安全管理等方面。其中,社區(qū)規(guī)劃管理是社區(qū)干部工作的重要內(nèi)容,包括社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、社區(qū)公共設(shè)施管理、居民住宅環(huán)境維護等。社區(qū)文化建設(shè)則是社區(qū)干部工作的另一重要內(nèi)容,包括社區(qū)文化傳承、社區(qū)文藝活動組織、社區(qū)志愿者服務(wù)等。此外,社區(qū)干部還需要組織居民參加各種文體活動、安排保安巡邏、處理突發(fā)事件等。
第三段:分析社區(qū)干部工作中的難點和挑戰(zhàn)(200字)
社區(qū)干部的工作不僅復雜而繁瑣,同時也存在很多難點和挑戰(zhàn)。比如在社區(qū)規(guī)劃管理中,要遇到很多的制度、法律、政策等問題。在社區(qū)文化建設(shè)中,要面對社區(qū)居民的不同需求和文化差異。在安全管理中,要遇到諸如矛盾糾紛、突發(fā)事件等問題。此外,社區(qū)干部的工作需要付出很多的時間和精力,有時會遇到很大的壓力和挑戰(zhàn),需要擁有很高的責任感和忍耐力。
第四段:探討社區(qū)干部工作中的解決方法和有效措施(300字)
針對社區(qū)干部工作中存在的難點和挑戰(zhàn),我們可以通過一些有效的措施和方式來加以解決。首先,在社區(qū)規(guī)劃管理方面,可以加強對政策和法律的學習,與相關(guān)部門保持良好的聯(lián)絡(luò)和溝通,提高管理水平和管理效率。其次,在社區(qū)文化建設(shè)方面,可以針對不同居民群體的文化特點和需求,適當增加文體活動種類和活動形式。還可以加強社區(qū)志愿服務(wù)力量,提高社區(qū)居民的文化素養(yǎng)和生活品質(zhì)。最后,在社區(qū)安全管理方面,可以科學規(guī)劃巡邏路線,及時處理矛盾糾紛,防范突發(fā)事件。
第五段:總結(jié)社區(qū)干部工作的意義和建議(300字)
社區(qū)干部的工作對于促進社區(qū)的和諧穩(wěn)定和發(fā)展建設(shè)具有很重要的意義。為了更好地完成社區(qū)干部的工作,我們建議要時刻保持勤勉敬業(yè)和扎實篤行的工作態(tài)度,在工作中要注重提高自身素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,在實際工作中要更注重與居民之間的互動與交流,深入了解居民的實際需求,不斷完善和優(yōu)化社區(qū)建設(shè)服務(wù),積極推動社區(qū)發(fā)展。同時,我們也鼓勵社區(qū)干部要不斷自我學習和提高,爭做更好的社區(qū)管理者和服務(wù)者,為社區(qū)居民提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為社區(qū)的改進和發(fā)展做出更大的貢獻。
社區(qū)干部每月工作心得體會怎么寫篇十三
選派干部掛職鍛煉是新形勢下培養(yǎng)鍛煉干部的一種新的形式和重要途徑,也是極具中國特色的一種干部培養(yǎng)的方式。接下來就跟本站小編一起去了解一下關(guān)于社區(qū)干部掛職工作。
范文吧!
按照錦江區(qū)組織部的安排,赴江蘇江陰市掛職期間,我被安排到江陰市澄江辦事處虹橋管理區(qū)北大街社區(qū)掛職。通過近一個月的培訓和與當?shù)厣鐓^(qū)“零距離”的交流,使我開闊了視野,增長了知識,提高了素質(zhì),受益匪淺。
北大街社區(qū)成立于20xx年3月,屬典型的老城區(qū)居民社區(qū)。轄區(qū)面積0.6平方公里,居民1536戶,常住人口4380人,流動人口約1600多人,黨員90名。社區(qū)黨總支、居委會成員共6人,實行交叉任職。社區(qū)現(xiàn)有面積1000平方米的辦公大樓,設(shè)立“愛心超市”、“黨員談心室”、“居民書房”、“議事苑”、“銀齡之家”、“廉潔文化”等社區(qū)服務(wù)陣地。
近年來,社區(qū)黨總支以服務(wù)社區(qū)群眾為重點,以打造“服務(wù)型”黨組織為平臺,以硬件建設(shè)為突破口,不斷整合轄區(qū)資源,完善社區(qū)功能,深化服務(wù)內(nèi)容,全力打造群眾滿意放心的和諧家園,并取得了明顯成效,20xx年,北大街社區(qū)被江陰市委評為“四星級紅旗社區(qū)”、“無錫市社區(qū)建設(shè)示范社區(qū)”。
通過在社區(qū)掛職學習,與社區(qū)同志交流,我深刻的認識到,北大街社區(qū)之所以能取得如此大的成績,除了得到市政府的大力支持以外,與社區(qū)黨總支班子充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,堅持“民思我想、民求我應(yīng)、民需我做、民困我?guī)汀钡姆?wù)理念,全心全意為民服務(wù),從而得到社區(qū)居民的廣泛參與、支持、幫助不無關(guān)系。
一、北大街社區(qū)主要工作經(jīng)驗:
(一)以“四大平臺”構(gòu)建社區(qū)工作組織體系:
一是議事平臺。建立居民議事苑。由社區(qū)黨總支牽頭,由社區(qū)居委會、有一定威信的居民代表、黨員骨干、轄區(qū)單位負責人組成議事機構(gòu),定期或不定期地召開議事會,廣泛聽取和征求居民各方面的意見和建議,實實在在為民排憂解難。
二是關(guān)愛平臺。建立和完善黨內(nèi)關(guān)懷機制,一是實行“政治生日”制度。每年“七一”期間,社區(qū)組織開展“重溫。
入黨誓詞。
走紅色之旅”黨員集體生日會,為黨員制作了精美的“黨員政治生日賀卡”并通過黨員談心活動,進行思想交流,及時了解黨員的思想動態(tài),傾聽黨員的呼聲;二是開展“三必訪四關(guān)愛”活動,即黨員生病住院黨員家庭困難或發(fā)生意外事件黨員亡故必訪,黨員政治上關(guān)愛思想上關(guān)愛工作上關(guān)愛生活上關(guān)愛,以表社區(qū)黨組織的關(guān)懷。
三是服務(wù)平臺。大膽探索社區(qū)扁平化管理,實行分片包干,建立起以社區(qū)黨總支、社區(qū)事務(wù)工作站、片區(qū)、樓組的四級組織架構(gòu);按照“支部相鄰、地域相近、資源相通”的原則,將支部黨員納入分片管理,實行片區(qū)片長負責、支部委員協(xié)助,與片區(qū)黨支部、居民代表聯(lián)手開展片區(qū)居民自治活動,參與和諧樓道、精神文明建設(shè);推行社區(qū)黨員干部民情責任區(qū)、“黨員值班主任”,制定了“首問責任制”、“崗位兼容制”、“預約服務(wù)制”等十項便民措施,進一步體現(xiàn)零距離服務(wù)為民。
四是共建平臺。充分挖掘共建資源,發(fā)揮機關(guān)黨組織、轄區(qū)單位和在職黨員在社區(qū)黨建中的積極作用,以“共建和諧、服務(wù)社區(qū)”為主題,開展“四個一”活動,即共過一次組織生活、共筑一個文化陣地、共結(jié)一批幫扶對子、共開展一次文體活動。按照“優(yōu)勢互補、互惠互利、定期協(xié)作、共同發(fā)展”的原則,加強聯(lián)系,保證“結(jié)對共建”活動深入持久地開展。通過以上平臺的建立,北大街社區(qū)黨員先鋒模范作用得到了充分的發(fā)揮。
(二)以“六民工程”實施為亮點,提高社區(qū)黨組織的凝聚力。
1、富民工程。依托社區(qū)就業(yè)服務(wù)平臺,積極為社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員開展再就業(yè)服務(wù),解決他們的就業(yè)問題。通過與駐區(qū)單位共建聯(lián)建,發(fā)展多個就業(yè)基地,采集有效崗位110個,先后將35名下崗失業(yè)人員安置到社區(qū)駐片單位的保安、保潔、綠等公益性崗位,在保就業(yè)、保民生、保穩(wěn)定中發(fā)揮積極作用。
2、利民工程。實施“清潔家園工程”,充分利用轄區(qū)資源,開展社區(qū)“亮化”、“美化”、“綠化”為主要內(nèi)容的環(huán)境整治活動,建立社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督員、護綠義工隊伍、社區(qū)文明小使者等,積極開展“黨員領(lǐng)養(yǎng)綠地”、“護綠責任區(qū)”、“衛(wèi)生樓(院)”、“綠色家庭”創(chuàng)建等活動;緊緊抓住老小區(qū)改造的契機,對部分小區(qū)進行封閉式改造,對嚴重影響居民日常生活如下水道堵塞、停車位、樓道公共設(shè)施等作為重點整治項目,提高居民生活質(zhì)量。
3、樂民工程。創(chuàng)新文化活動形式,挖掘轄區(qū)文化歷史底蘊,結(jié)合地域特色,打造文化陣地新品牌,如民間文化陳列室、百姓書房、寶墨圣地等;培育文化新亮點,利用社區(qū)濃厚的戲曲文化積淀,建立“歡樂夕陽”戲曲大舞臺,舉辦社區(qū)首屆戲曲票友會,提升社區(qū)品牌;加強社區(qū)文體指導員隊伍建設(shè),先后開展“老少同樂”新。
春聯(lián)。
歡會、“鄰里樂”納涼晚會、“溫情鄰里交流會”、“相約星期五”好歌大家唱等品牌活動,營造“歡樂、和諧”的社區(qū)人文氛圍。
4、親民工程。加強計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù),設(shè)置小區(qū)“婚育知心信箱”,方便育齡群眾投遞有關(guān)計劃生育的疑惑、意見和建議;開設(shè)生殖健康講座、“婚育知心講壇”等活動,開展生育政策宣傳、避孕藥具發(fā)放、生殖健康咨詢等服務(wù),為社區(qū)育齡群眾提供人口文化的大餐;建立社區(qū)救助弱勢群體的長效機制,設(shè)立“社區(qū)愛心超市”,對轄區(qū)的低保戶、優(yōu)撫對象、殘疾人等弱勢群體,開展幫扶活動。
5、育民工程。充分發(fā)揮社區(qū)市民學校和家長學校的作用,在社區(qū)開設(shè)法制教育、科普知識教育、消防安全教育、中老年健康保健教育。開展創(chuàng)建“六型家庭”(學習型家庭、綠色型家庭”、平安型家庭、誠信型家庭、美德型家庭、廉潔型家庭)創(chuàng)建活動,開展“黨員星級義工”、“綠色陽臺”、“環(huán)保小天使”等評選活動,以靈活多樣的教育形式和豐富多彩的教育活動,使社區(qū)居民增長知識、提高素質(zhì)、休閑健身、豐富生活。
6、安民工程。大力開展“平安社區(qū)”創(chuàng)建活動,完善片長、樓長、治安中心戶及樓戶聯(lián)防的治安防范網(wǎng)絡(luò),選聘治安信息員,組建“紅袖章”巡邏隊,大力開展“平安e家”宣傳活動,通過人防、物防、技防,加強社區(qū)治安;全面合理地落實流動人口管理,對出租屋和流動人口進行清理、登記、辦證、建立臺帳、掌握其基本情況;發(fā)揮社區(qū)“和事佬協(xié)會”的作用,認真調(diào)處各類民事糾紛,無非法上訪、集體上訪、越級上訪事件的發(fā)生,維護一方穩(wěn)定。
二、掛職啟示:
通過掛職培訓和零距離地學習交流,結(jié)合我社區(qū)的實際情況得到了以下幾點啟示:
一是社區(qū)黨組織服務(wù)理念的創(chuàng)新。北大街社區(qū)創(chuàng)建“四大平臺”和“六民工程”,落腳點是帶領(lǐng)黨員隊伍更好的服務(wù)于居民群眾。我們應(yīng)以此為開展工作的基本理念,在此基礎(chǔ)上進行拓展、升華、創(chuàng)新。
二是社區(qū)黨組織應(yīng)注重服務(wù)方式的創(chuàng)新。授人以魚,不如授人以漁,應(yīng)該從被動的“民思我想、民求我應(yīng)、民需我做、民困我?guī)汀钡姆?wù)理念,轉(zhuǎn)變到增強居民群眾自身克服困難的能力上。
三是社區(qū)黨組織要把實現(xiàn)群眾利益、增進百姓福祉當作根本出發(fā)點。不論是社區(qū)管理還是社會管理,必須以保障和改善民生作為加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的根本出發(fā)點和落腳點,堅定不移走共同富裕道路,使發(fā)展成果更好惠及全體人民?;鶎庸ぷ骶褪且悦裆鸀橄?,帶領(lǐng)黨員隊伍把“實現(xiàn)群眾利益、增進百姓福祉”當作根本出發(fā)點。加快經(jīng)濟發(fā)展,讓老百姓的生活更好,讓群眾的生活需求不斷得到滿足。
四是積極做好黨建工作,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。要以黨員“一人一崗”活動為載體,開展黨員承諾活動。開展黨員責任區(qū)“認崗定職”、“黨員談心日”、“共產(chǎn)黨員戶”亮牌、“黨員承諾一句話”等活動,樹立黨員形象,為貧困家庭獻愛心。
五是搭建平臺,充分挖掘共建資源。充分發(fā)揮機關(guān)黨組織、轄區(qū)黨員和在職黨員的積極性,開展“四個一”活動。即共同過一次組織生活、共筑一個文化陣地、共結(jié)一批幫扶對象、共同開展一次文體活動,保證“結(jié)對共建”活動的持久開展。
六是抓機構(gòu)、健全社區(qū)黨風廉政工作網(wǎng)絡(luò)。完善黨風廉政領(lǐng)導小組,定期研究討論工作,制訂方案、組織實施。并制定社區(qū)干部廉政談話、述職、述廉和群眾評議等一系列制度,促進社區(qū)干部自學勤政、廉政。實行“三公開”“三心”“四會”制度。黨務(wù)公開、居務(wù)公開、財務(wù)公開,熱心接待、耐心傾聽、細心記錄,民情懇談會、民意聽證會、民事協(xié)調(diào)會、民主評議會,做到“社區(qū)的事情居民議,社區(qū)的事情居民管”。
七是切實加強對社區(qū)“兩委”班子工作人員的培訓。社區(qū)干部的每一位成員都必須掌握社區(qū)所有工作的業(yè)務(wù)知識,一專多能,具備快速解決居民實際問題的能力。
八是注重學習,建設(shè)學習型社區(qū)。要增強社區(qū)干部的綜合素質(zhì),營造“比、學、趕、超”的良好學習氛圍,以建設(shè)學習型班子致力塑造勤學敏思、務(wù)實為民的新形象。引導家庭樹立“人人學習、終身學習、快樂學習”的全新理念,表彰不同類型的學習家庭示范戶,真正在社區(qū)營造出濃厚的學習氛圍。
我于20xx年5月至8月,在上海市閘北區(qū)進行了為期三個月的掛職鍛煉,掛任天目西路街道辦事處主任助理。
天目西路街道位于上海市浦西中心城區(qū),閘北區(qū)西南部,面積1.94平方公里,轄有17個居委會,612個居民小組,19137戶居民,常住人口56905人,還有加入管理的外來人口8000多人。轄區(qū)以鐵路為界,劃成南北兩塊。鐵路上海站、長途汽車總站、不夜城商業(yè)區(qū)坐落其中,閘北區(qū)區(qū)政府機關(guān)也在轄區(qū)內(nèi),是閘北區(qū)的政治、商業(yè)、文化、交通、金融中心。該街道有以下特點:一是交通便捷。高架線、內(nèi)環(huán)線、公交線、地鐵線、輕軌線五線合一。二是商務(wù)活躍。街道內(nèi)有不夜城商業(yè)圈、上海現(xiàn)代交通商務(wù)區(qū)等。三是外向度高。轄區(qū)內(nèi)有市屬、區(qū)屬、外資、民營、外省市駐滬辦事機構(gòu)等約2400家之多,是企業(yè)向全國騰飛的窗口。
三個月的掛職鍛煉,我受益匪淺,感觸頗多,歸納起來,有以下幾點體會:
第一,嚴格自律,全心投入,是做好掛職工作的思想基礎(chǔ)。掛職鍛煉是一個難得的機遇,更是一次終生難忘的經(jīng)歷。掛職不是鍍金,不是享受,而是學習,更是鍛煉?!皰炻殹笔且环N特殊身份,他代表的不光是自己的形象,更是組織的形象。掛職三個月,我嚴格按照作息時間上下班。上班時,認真閱讀有關(guān)資料;下班后,廣泛進行考察調(diào)研。堅持多聽、多看、多學、多記、多想,做到邊學習、邊交流、邊思考。尊重當?shù)仡I(lǐng)導,團結(jié)周圍同志,一切服從組織安排,嚴格按照既定日程及內(nèi)容開展工作,自覺參加掛職街道的各種集體活動,主動匯報工作學習情況,從未提出不合理要求。
第二,勤于學習,深入思考,是做好掛職工作的基本要求。掛職鍛煉是一種新的工作體驗,需要學習、思考與實踐的有機結(jié)合。初到閘北,工作環(huán)境、工作對象都發(fā)生了極大變化,為盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,除自覺參加有關(guān)會議,查閱區(qū)情資料、文件和當?shù)貓罂猓覉猿稚钊氩块T、深入社區(qū)、深入企業(yè)、深入市場,了解、熟悉街道基本情況和成功經(jīng)驗。一方面,同街道經(jīng)濟管理科、組織人事科、穩(wěn)控科、城管科等部門負責同志一道就街道建設(shè)網(wǎng)格化管理、招商引資、“兩新”組織黨建、文明社區(qū)創(chuàng)建等工作,赴盧灣區(qū)8號橋創(chuàng)業(yè)園區(qū)、同樂坊、市北經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、打浦橋文化活動中心、高榕集團等進行參觀考察;另一方面,利用節(jié)假日先后參觀了上??萍拣^、浦東新區(qū)和一大會議舊址等地。同時,通過其他各種途徑與機關(guān)干部、普通市民、外來務(wù)工人員等進行廣泛的接觸和交流。在閱讀當?shù)氐狞h政機關(guān)文件,瀏覽媒體網(wǎng)站信息時,隨時注意用上海的思維反思自己以往的工作思路和工作方法,堅持取人所長,補己之短;在考察調(diào)研時,始終不忘對照宿州與閘北的實際,做深度思考,從中探求別人的經(jīng)驗,尋求加快宿州發(fā)展的妙計良策。
第三,鍛煉自我,推介宿州,是做好掛職工作的最終目的。掛職期間,我加強與當?shù)攸h政干部的交流,虛心做他們的小學生,誠心和他們交朋友,建立了深厚的感情和友誼;加強與上海企業(yè)界人士溝通滲透,堅持互換名片,宣傳宿州的自然資源、人文環(huán)境、風土人情和招商引資項目及優(yōu)惠政策,使上海黨政界和企業(yè)界增進了對宿州對靈璧的了解。
三個月的掛職工作,通過學習了解和親身體會,我感到收獲很大,既解放了思想,開闊了眼界,也認識到了差距和不足,增加了工作壓力和動力。感受之余,更多地是思考。本人認為:宿州的經(jīng)濟社會發(fā)展雖然相對滯后,但我們具有得天獨厚的區(qū)位條件、資源條件,只要我們緊抓機遇,進一步解放思想,凝心聚力搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展,就一定能夠發(fā)揮自身優(yōu)勢,實現(xiàn)“兩個躍升、一個崛起”目標,就一定能不斷縮小與經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的差距。
一要學習上海精神,大力營造服務(wù)發(fā)展的濃厚氛圍。上海有的不僅僅是天時地利的優(yōu)勢,更重要的是它有敢為人先、自我加壓、保持先進、領(lǐng)跑全國的銳氣。面對落后現(xiàn)實,我們應(yīng)該保持奮發(fā)有為、知難而進的精神,學習上海人“想發(fā)展,議發(fā)展,一門心思求發(fā)展,集中精力抓發(fā)展”的觀念,把以經(jīng)濟建設(shè)為中心的思想觀念樹實、樹牢,讓一心一意謀發(fā)展、促發(fā)展、求發(fā)展、比發(fā)展的觀念深入人心。
二要借鑒上海理念,積極創(chuàng)新三次產(chǎn)業(yè)的增長模式。學習借鑒天目西路街道,廣泛設(shè)立駐點辦事機構(gòu),打造“外向騰飛窗口”,“跳出天目西街,發(fā)展天目西街”的發(fā)展理念,圍繞我市資源開發(fā)、結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)整合和百姓就業(yè),舍得出讓資產(chǎn),借殼上市,借船出海,借梯登高;積極運用工業(yè)理念經(jīng)營農(nóng)業(yè),實現(xiàn)農(nóng)業(yè)大市向農(nóng)業(yè)強市的跨躍;堅持民本民生民營民利原則,放手搞好民營經(jīng)濟,發(fā)展壯大第三產(chǎn)業(yè),增強經(jīng)濟發(fā)展的活力與實力。
三要搶抓上海機遇,不斷拓展優(yōu)勢項目的招商平臺。當前,滬企滬資外流已成新的經(jīng)濟現(xiàn)象。包括上海在內(nèi)的東部發(fā)達地區(qū)受國家宏觀調(diào)控政策影響,生產(chǎn)要素更加緊張,民間資本和部分產(chǎn)業(yè)過剩,正加速向中西部轉(zhuǎn)移。這無疑是我們加快發(fā)展的難得機遇。我們必須圍繞本區(qū)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),認真篩選項目,推出一批可行性較強的項目,做大做強優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),深入挖掘各類投資信息、加強與上海各界人士的聯(lián)系,把面向上海以及廣大沿海地區(qū)招商引資列為工作重點,早部署,早準備,力爭20xx年上海世博會能有宿州的展區(qū)和宿州的品牌,主動參與承接輻射。
四要發(fā)揚上海作風,努力提高各級政府的工作效能。學習借鑒上海經(jīng)驗,最當緊的就是像上海各級黨政機關(guān)那樣,把改善經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境作為對外開放的基礎(chǔ)性、關(guān)鍵性工作來抓,著力營造公平、寬松、安定的社會環(huán)境。對于我市來說,在交通、信息、人才優(yōu)勢不及大中城市的情形下,最主要的是推進政府職能轉(zhuǎn)變,加快行政許可審批,改進機關(guān)作風,本著項目至上,客商至尊的原則,提高服務(wù)水平和工作效率,努力營造“親商、安商、富商”有利于發(fā)展的政策、人文和社會環(huán)境,在新一輪經(jīng)濟發(fā)展中搶占先機,贏得主動。
總之,三個月的掛職學習,自己既感受到了差距與不足,也積累了寶貴的經(jīng)驗,堅定了發(fā)展的信心,在今后的工作中,必將加倍努力,務(wù)實工作,為全市經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。
根據(jù)區(qū)委組織部安排,我于10月23日至11月22日在鎮(zhèn)社區(qū)掛職鍛煉,任副主任。一個月時間里,我努力克服工作和生活上的種種困難,以高度的事業(yè)心和責任感,扎扎實實地開展工作,在實踐中學習了知識,得到了鍛煉,增長了才干,提高了能力,得到了掛職單位的好評。以下是我的心得體會:
一、注重學習,努力適應(yīng)新環(huán)境。
一個合格的掛職鍛煉干部,必須注重學習,在學習中工作,在工作中學習。我認為每一次會議、每一次交流、每一項工作都是學習的好機會。因此,我在較短的時間里適應(yīng)了新的環(huán)境、新的崗位,很快實現(xiàn)了角色轉(zhuǎn)換。對于城市社區(qū)工作的我來說,農(nóng)村社區(qū)的工作既熟悉又陌生。熟悉的是社區(qū)的檔案工作相差不多;陌生的是農(nóng)村社區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)大量而繁瑣。我通過多聽、多看來分析社區(qū)干部與群眾交往的藝術(shù),學到了他們那種吃苦耐勞、穩(wěn)扎穩(wěn)打的工作作風。我認為在社區(qū)基層工作,就要堅持多辦實事、少講空話,不講條件、多做貢獻,少說廢話,多做實事。
二、牢記使命,完成各項任務(wù)。
鑒于這次掛職時間較短,社區(qū)沒有給我安排具體工作,根據(jù)區(qū)委組織部的要求和我的意愿,采取“全面了解、有所側(cè)重”的辦法開展工作、宣傳和交流。我還牢記此次掛職鍛煉的工作任務(wù)是幫助農(nóng)村社區(qū)建立健全相關(guān)工作內(nèi)部制度,規(guī)范內(nèi)部資料管理,做好城市社區(qū)管理服務(wù)理念等任務(wù)。
一個月來,我自覺服從安排,積極爭取主動,和社區(qū)干部一起探討、協(xié)助他們完善內(nèi)部管理機制。我既提供自己做臺帳的經(jīng)驗,又吸收他們好的經(jīng)驗和做法,較好完成了此次掛職鍛煉任務(wù)。我還利用自己的工作專長,組織曉峰社區(qū)文體骨干到社區(qū)“送戲下鄉(xiāng)”,為農(nóng)村群眾送去了一場視覺盛宴。
三、加強實踐鍛煉,提高自身素質(zhì)。
到農(nóng)村社區(qū)掛職鍛煉,是一次機會,一次鍛煉,一種收獲。這使我豐富了工作經(jīng)歷、人生閱歷。更重要的是,提高了我理論聯(lián)系實際、解決復雜問題的能力。
掛職鍛煉雖然只有一個月的時間,但收獲不少。我不但分享了社區(qū)路燈安裝、休閑健身公園建成、改廁改污工程完工的喜悅,還學會了著眼全局思考問題的思維方式,對農(nóng)村社區(qū)工作和社區(qū)干部有了更深入的了解。社區(qū)干部那種認真負責、勤勤懇懇、無私奉獻的精神也深深影響著我,他們對我的關(guān)心、支持、幫助也時時感動著我。在今后的工作中,我將把這次掛職鍛煉的經(jīng)歷作為我人生寶貴的財富加以珍藏,不斷地完善和超越自我,盡心盡力干好本職工作,爭取為居民多辦好事、實事。
掛職時間短,深入調(diào)查研究不夠,對社區(qū)的很多狀況還不是很了解,工作成效不明顯,學習任務(wù)任重道遠。短短的一個月時間,要想把各自社區(qū)里的服務(wù)理念融會貫通,時間顯然是不夠的。今后我要不斷鞭策自己,通過不斷學習,來提高工作水平和明辨是非的能力,并從整體利益看待問題,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,為我社區(qū)的發(fā)展盡心盡力,決不辜負各級組織和領(lǐng)導的關(guān)懷與厚望。
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