2023年公務(wù)員工作管理心得體會(huì)總結(jié)(精選11篇)

它是對個(gè)人成長和發(fā)展的一種記錄和總結(jié)，能夠反映出我們的成果和困難，幫助我們更好地改進(jìn)和提升。寫心得體會(huì)可以多角度地思考和分析，不僅僅局限于個(gè)人感受和經(jīng)歷。小編精選了一些精彩的心得體會(huì)范文，和大家一起分享。

公務(wù)員工作管理心得體會(huì)總結(jié)篇一

一年來，我始終堅(jiān)持馬列主義立場和觀點(diǎn)，熟練掌握科學(xué)發(fā)展觀的方法論，靈活應(yīng)用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和發(fā)現(xiàn)解決工作中遇到的新情景、新問題，明辨是非，堅(jiān)持真理，堅(jiān)持用正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀指導(dǎo)自我的學(xué)習(xí)、工作和生活實(shí)踐，在思想上進(jìn)取構(gòu)筑抵御一切腐朽思想侵蝕的堅(jiān)固道德防線，全面提升自身綜合素質(zhì)。自覺服從組織工作安排，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，顧大局、識大體，克己奉公，按章辦事，作風(fēng)正派，團(tuán)結(jié)同志，從不計(jì)較個(gè)人得失。在實(shí)際工作中，始終堅(jiān)持以人民群眾根本利益為本的思想路線，一切從實(shí)際出發(fā)，講實(shí)話，辦實(shí)事，求實(shí)效，真抓實(shí)干，真正按照人民群眾的意愿依法履行好自我的職責(zé)，參與各種形式的社會(huì)救助實(shí)踐活動(dòng)，以實(shí)際行動(dòng)兌現(xiàn)自我作為一名構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的堅(jiān)定擁護(hù)者、執(zhí)政為民的實(shí)踐者、遵紀(jì)守法的倡導(dǎo)者的莊嚴(yán)承諾。

在實(shí)際工作中，我始終堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)作為提高自身綜合素質(zhì)的最有效途徑抓實(shí)抓好，抓出成效。一方面我參與局上組織各類學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，不斷積累理論知識、努力提高工作技能的同時(shí)，踴躍報(bào)名參加省、市、縣組織的各類業(yè)務(wù)技能知識培訓(xùn)，有針對性地重點(diǎn)學(xué)習(xí)掌握了公文寫作、電腦操作技能及法律法規(guī)知識，使自我在實(shí)際工作技能上有較大提高和提高，真正做到學(xué)習(xí)工作兩不誤、兩促進(jìn)、兩提高。

多年來，我進(jìn)取倡導(dǎo)勤政廉潔的優(yōu)良作風(fēng)。無論在生活上還是在工作上，我始終堅(jiān)持著節(jié)儉習(xí)慣，慎細(xì)慎微，從不大意，時(shí)刻檢點(diǎn)著自我的言行，嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)干部工作紀(jì)律，從不向被審計(jì)單位吃拿卡要，并自覺理解社會(huì)監(jiān)督時(shí)刻牢記黨的宗旨，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，堅(jiān)決與享樂主義、拜金主義、形式主義、官僚主義作斗爭，反對一切形式的浪費(fèi)之風(fēng)、奢靡之風(fēng)、腐化之風(fēng)，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)社會(huì)公平正義。

一年來，我遵照領(lǐng)導(dǎo)安排，對局上交辦的每一項(xiàng)工作任務(wù)，都能做到分清輕重緩急，科學(xué)安排時(shí)間，按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。異常是一年來，在開展全局創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中，我盡心盡職，配合辦公室開展工作，較好地完成地縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室安排的各項(xiàng)工作任務(wù)，得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們肯定和認(rèn)可。同時(shí)，我配合其他同志開展工作，為創(chuàng)立“六型”機(jī)關(guān)做出了自我力所能及的貢獻(xiàn)。回顧一年來的工作，盡管我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的提高，可是我也深刻地認(rèn)識到自我在工作中還存在很多不足之處，主要表此刻理論知識水平還比較低，現(xiàn)代辦公技能還不夠強(qiáng)，很大程度上對創(chuàng)造性開展工作造成了制約性束縛。所以，在今后工作中，我必須要認(rèn)真克服缺點(diǎn)，發(fā)揚(yáng)成績，自覺把自我置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下，刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作，全面完成組織交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，真正做一名組織信任、人民滿意的合格公務(wù)員。

公務(wù)員工作管理心得體會(huì)總結(jié)篇二

為讓公務(wù)員年度考核能真正起到激勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)的作用，我們近年來又積極探索建立公務(wù)員動(dòng)態(tài)考察機(jī)制，即以年度考核測評為核心，以實(shí)績和群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，參加考核的干部要向所在單位職工群眾述職，接受職工和群眾的民主測評；區(qū)委區(qū)政府委派或委托的考核小組，對干部各方面的情況進(jìn)行調(diào)查；把考核結(jié)果與干部任用、工資津貼緊密聯(lián)系起來，優(yōu)秀者給予晉升級別和工資的獎(jiǎng)勵(lì)并作為提拔依據(jù)，基本稱職者實(shí)行為期半年的誡勉，不稱職者免去現(xiàn)職或降職；同時(shí)建立和實(shí)行了公務(wù)員“一票否決”制，向社會(huì)公布公務(wù)員投訴電話，各級公務(wù)員凡被舉報(bào)投訴一次，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，除取消評優(yōu)評資格外，扣發(fā)全年獎(jiǎng)金，情節(jié)嚴(yán)重的將下崗。近兩年來，我們根據(jù)群眾舉報(bào)先后核實(shí)取消了3名公務(wù)員優(yōu)秀資格；根據(jù)考核小組反饋意見，由分管領(lǐng)導(dǎo)對1名公務(wù)員進(jìn)行了誡勉談話，在全區(qū)公務(wù)員隊(duì)伍中產(chǎn)生了強(qiáng)烈反響。

公務(wù)員工作管理心得體會(huì)總結(jié)篇三

隨著社會(huì)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)的不斷改革，專業(yè)管理工作在企業(yè)發(fā)展中扮演著重要的角色。在這個(gè)快節(jié)奏的時(shí)代，專業(yè)管理人員面臨著巨大的挑戰(zhàn)和壓力，因此他們需要擁有一定的管理技能和經(jīng)驗(yàn)。在過去的工作中，我深刻認(rèn)識到專業(yè)管理的重要性，并從中積累了一些寶貴的心得體會(huì)，現(xiàn)將其總結(jié)如下。

首先，在專業(yè)管理工作中，溝通是至關(guān)重要的。一個(gè)團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)成員都有著不同的意見和思考方式。作為管理者，我們需要了解每個(gè)人的需求和觀點(diǎn)，以便更好地組織和指導(dǎo)工作。只有通過良好的溝通，才能夠確保團(tuán)隊(duì)成員間的理解和信任。在工作中，我常常與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行溝通交流，聽取他們的意見和建議，幫助他們解決問題。這種溝通方式不僅提高了工作效率，還增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力。

其次，專業(yè)管理需要具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。作為領(lǐng)導(dǎo)者，我們需要站在團(tuán)隊(duì)成員的角度思考問題，給予他們適當(dāng)?shù)年P(guān)注和鼓勵(lì)，激發(fā)他們的工作潛力。在過去的工作中，我積極參與團(tuán)隊(duì)的日常工作，并關(guān)注每個(gè)人的成長和進(jìn)步。我發(fā)現(xiàn)，鼓勵(lì)和獎(jiǎng)勵(lì)是激勵(lì)員工的重要方式。通過給予團(tuán)隊(duì)成員適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)和表揚(yáng)，他們更加積極主動(dòng)地投入到工作中，為團(tuán)隊(duì)取得更好的成績做出貢獻(xiàn)。

另外，專業(yè)管理需要具備一定的決策能力。在管理過程中，我們常常面臨重要的決策和抉擇。良好的決策能力是一個(gè)管理者必須要具備的素質(zhì)。在進(jìn)行決策時(shí)，我們需要綜合各種因素，權(quán)衡利弊，做出符合企業(yè)利益的決策。在日常工作中，我常常遇到困難和問題，通過分析和研究，我能夠做出明智的決策，并取得了良好的效果。我認(rèn)為，良好的決策能力是一個(gè)管理者不可或缺的重要能力之一。

另外，專業(yè)管理需要具備一定的團(tuán)隊(duì)精神。一個(gè)團(tuán)隊(duì)的成敗不僅取決于管理者的能力，還需要所有團(tuán)隊(duì)成員的積極配合與合作。在管理過程中，我時(shí)刻注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)，通過組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，加強(qiáng)人際關(guān)系，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力。我認(rèn)為，團(tuán)隊(duì)精神是一個(gè)成功管理者的重要素質(zhì)，只有建立了良好的團(tuán)隊(duì)合作關(guān)系，才能夠充分發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢，共同完成工作任務(wù)。

最后，專業(yè)管理需要具備一定的學(xué)習(xí)精神。在管理領(lǐng)域，知識和技能更新?lián)Q代的速度非?？?。作為管理者，我們必須不斷學(xué)習(xí)和提升自己，以適應(yīng)和引領(lǐng)企業(yè)的發(fā)展。在實(shí)際工作中，我常常利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)相關(guān)知識，關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，不斷學(xué)習(xí)和掌握新的管理理念和方法。通過學(xué)習(xí)，我不僅提升了自己的能力，也能夠更好地指導(dǎo)和幫助團(tuán)隊(duì)成員解決問題。

總之，專業(yè)管理工作體現(xiàn)著一種高度的責(zé)任和使命感。在過去的工作中，我不斷總結(jié)和完善自己的經(jīng)驗(yàn)和方法，逐漸形成了一套行之有效的管理方式。通過這些心得體會(huì)的總結(jié)，我相信自己能夠在未來的工作中更好地發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我也希望與更多的管理同行交流和分享，共同成長和進(jìn)步。

公務(wù)員工作管理心得體會(huì)總結(jié)篇四

今年來，公務(wù)員管理科緊緊圍繞局中心工作，充分發(fā)揮主官能動(dòng)性，密切與各科室間的協(xié)調(diào)配合，各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)，現(xiàn)將工作完成情況匯報(bào)如下：

(一)完成全區(qū)人事人才年報(bào)統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

做好統(tǒng)計(jì)工作，及時(shí)掌握第一手資料，是我們做好管理工作的基礎(chǔ)和前提。在充分領(lǐng)會(huì)市人事人才年報(bào)統(tǒng)計(jì)工作會(huì)議精神的基礎(chǔ)上，我科積極籌備，于20xx年1月13日召開了會(huì)議，對人事人才年報(bào)統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行了部署，對全區(qū)政府機(jī)關(guān)、政府序列的事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位負(fù)責(zé)人事人才年報(bào)工作的業(yè)務(wù)人員進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)軟件系統(tǒng)的培訓(xùn)，結(jié)束了我區(qū)人事人才年報(bào)工作長期依賴紙質(zhì)報(bào)表和手工填報(bào)、手工匯總的歷史，大大提高了工作效率和工作質(zhì)量。截至1月底，全面完成全區(qū)人事人才年報(bào)匯總工作，按照規(guī)定時(shí)間上報(bào)并通過市局的驗(yàn)收。截止2月底完成裝訂、歸檔工作。

(二)完成上年度全區(qū)政府機(jī)關(guān)公務(wù)員信息更新和補(bǔ)充登記工作。

全省公務(wù)員信息管理系統(tǒng)的建立，使公務(wù)員信息的采集、報(bào)送工作更加準(zhǔn)確、方便、快捷。為保證該項(xiàng)工作的正常開展，我科對公務(wù)員信息的更新采取日常更新為主、集中更新為輔的辦法(每一季度集中更新一次)。為保證信息更新的質(zhì)量，在認(rèn)真調(diào)研的基礎(chǔ)上面向服務(wù)對象下發(fā)了《公務(wù)員信息更新填報(bào)說明》，對信息更新的范圍、對象、注意事項(xiàng)提出了具體要求，保證了各單位更新信息及時(shí)上報(bào)。通過緊張細(xì)致的審核，對符合登記條件的29名政府機(jī)關(guān)公務(wù)員進(jìn)行了申報(bào)，并在機(jī)構(gòu)改革方案實(shí)施之前獲得了批準(zhǔn)。

(三)做好全區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員年度考核工作按照《江蘇省公務(wù)員考核實(shí)施辦法》規(guī)定的原則、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)，我科于20xx年1月28日下發(fā)了《關(guān)于做好20xx年度公務(wù)員考核工作的通知》，對全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的年度考核工作進(jìn)行部署，結(jié)合《公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定(試行)》，明確了公務(wù)員年度考核獎(jiǎng)勵(lì)工作的申報(bào)程序。截止4月上旬，全區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核備案工作已經(jīng)結(jié)束，政府機(jī)關(guān)公務(wù)員(參照管理人員)1045人參加年度考核，167名公務(wù)員(參照管理人員)被評為優(yōu)秀等次并申報(bào)嘉獎(jiǎng)或申報(bào)記三等功，占總考核人數(shù)的16%。

為保證民辦非企業(yè)單位工作人員職稱申報(bào)工作的順利進(jìn)行，我科根據(jù)上年度制定的《民辦非企業(yè)單位年度考核辦法》，及時(shí)為民辦非企業(yè)單位提供相關(guān)考核服務(wù)，充分體現(xiàn)了工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。

(四)完成公務(wù)員對口培訓(xùn)任務(wù)，積極迎接公務(wù)員5+x培訓(xùn)工程檢查驗(yàn)收于5月24日組織全區(qū)10名同志赴蘇州參加為期11天的“蘇南蘇北公務(wù)員對口培訓(xùn)”，參訓(xùn)人員全部通過考核，取得培訓(xùn)合格證書。培訓(xùn)期間，我區(qū)參訓(xùn)人員積極撰寫培訓(xùn)信息及調(diào)研文章，參與編發(fā)培訓(xùn)簡報(bào)2期，獲得培訓(xùn)單位的一致好評。

根據(jù)市局《關(guān)于全面完成“5+x”公務(wù)員能力培訓(xùn)工程和做好公務(wù)員培訓(xùn)總結(jié)的通知》，做好“5+x”公務(wù)員能力培訓(xùn)工程的查缺補(bǔ)漏工作，為迎接檢查驗(yàn)收做好培訓(xùn)資料的整理和完善。

今年以來，我市公務(wù)員管理工作在市委、市政府堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和省人力資源社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局的精心指導(dǎo)下，緊緊圍繞全面實(shí)施公務(wù)員法和貫徹落實(shí)深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要，提高公務(wù)員管理科學(xué)化水平，建設(shè)人民滿意的公務(wù)員隊(duì)伍，為“追趕跨越，加快發(fā)展，建設(shè)‘兩地兩區(qū)一中心’”提供堅(jiān)強(qiáng)有力保障的目標(biāo)要求，著力完成職能所賦予的公務(wù)員管理、公考錄用、獎(jiǎng)懲任免、人事調(diào)配、事業(yè)單位參照管理、年度考核等各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，重點(diǎn)突破，整體推進(jìn)，各項(xiàng)工作都取得了明顯成效。

(一)認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)，深入學(xué)習(xí)。按照全省行政機(jī)關(guān)公務(wù)員管理工作會(huì)議要求，組織全市公務(wù)員管理系統(tǒng)認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)，修訂完善全年工作思路，切實(shí)把握工作重點(diǎn)，全面推進(jìn)創(chuàng)新管理方法，努力使省廳和省局的指導(dǎo)思想在我市得以全面貫徹落實(shí)。

(二)廣泛座談，理清思路。及時(shí)召開公務(wù)員管理工作座談會(huì)，總結(jié)回顧貫徹實(shí)施公務(wù)員法的工作成績，研究謀劃新的發(fā)展目標(biāo)，分析公務(wù)員管理工作面臨的形勢和任務(wù)，著力使公務(wù)員隊(duì)伍適應(yīng)“追趕跨越，加快發(fā)展，建設(shè)‘兩地兩區(qū)一中心’”的實(shí)際需要，并就公務(wù)員管理工作中亟待解決的主要問題進(jìn)行梳理，提出了相應(yīng)解決意見，積極圍繞中心、服務(wù)大局。

(三)規(guī)范管理，宣傳典型。規(guī)范參照公務(wù)員法管理單位工作人員向行政機(jī)關(guān)流動(dòng)管理。自今年4月1日起至上級未出臺(tái)公務(wù)員轉(zhuǎn)任等政策之前，參照管理人員向行政機(jī)關(guān)流動(dòng)一律按調(diào)任規(guī)定辦理。落實(shí)公務(wù)員考核獎(jiǎng)勵(lì)政策。與市委組織部聯(lián)合發(fā)文，對連續(xù)三年年度考核被確定為優(yōu)秀等次的公務(wù)員(參照管理人員)報(bào)記三等功，并依照《公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定(試行)》(中組發(fā)〔〕2號)明確的程序與權(quán)限分別由市、縣(區(qū))辦理相關(guān)手續(xù)和予以獎(jiǎng)勵(lì)。四川省第四屆“人民滿意的公務(wù)員”和“人民滿意的公務(wù)員集體”表彰大會(huì)后，我市對受表彰的10名個(gè)人和3個(gè)集體在報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)媒體進(jìn)行了廣泛宣傳，產(chǎn)生了良好的社會(huì)反響。

(一)積極監(jiān)管，著力完善公務(wù)員的選拔任用。自今年以來，市級行政機(jī)關(guān)和所屬參照公務(wù)員法管理單位人員晉升非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，包括主任科員和副主任科員，均嚴(yán)格按科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)職數(shù)50%的比例進(jìn)行控制，不搞“滿堂紅”。對縣(區(qū))副科級以上干部向行政機(jī)關(guān)調(diào)任，由市公務(wù)員管理機(jī)關(guān)進(jìn)行考察，有效避免了調(diào)任干部中存在的弊端和問題。

(二)創(chuàng)新機(jī)制，積極探索針貶時(shí)弊的辦法措施。從公務(wù)員管理工作如何創(chuàng)新發(fā)展提出了系統(tǒng)的理性思考，堅(jiān)持務(wù)虛與務(wù)實(shí)結(jié)合，創(chuàng)新和規(guī)范并舉”，做到探索性工作重在創(chuàng)新，日常性工作重在規(guī)范，具體性工作重在落實(shí);“四類八種”突出了時(shí)效性和針對性;“以制度管事，以職責(zé)管人”找準(zhǔn)了改進(jìn)工作和加強(qiáng)內(nèi)部管理的切入點(diǎn)。尤其是針對當(dāng)前公務(wù)員管理中存在的“該登記不主動(dòng)登記，不該登記要求登記，工作調(diào)動(dòng)被動(dòng)登記”、“不符合條件要求進(jìn)行公務(wù)員調(diào)任”以及有關(guān)公務(wù)員日常登記、調(diào)任中省、市均無具體執(zhí)行文件和欠規(guī)范管理等問題，明確提出探索制訂《xx市公務(wù)員、參照管理工作人員日常管理暫行規(guī)定》和《xx市公務(wù)員調(diào)任規(guī)定》等規(guī)范性文件，力求從機(jī)制層面完善相關(guān)配套政策，既是解決目前公務(wù)員管理中存在問題的辦法，又是與時(shí)代發(fā)展相合拍的措施。同時(shí)，從事公務(wù)員管理工作的同志積極探索創(chuàng)新，今年上半年共有2篇理論文章、10篇新聞稿件先后在《中國組織人事報(bào)》、《中國勞動(dòng)保障報(bào)》和《xx日報(bào)》等刊登。

(三)自警自勵(lì)，勇于查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)。創(chuàng)新工作思路最根本的是自警自勵(lì)查找問題，改進(jìn)作風(fēng)。為此，我們進(jìn)行了三查三改以提升服務(wù)效能。即一查工作的社會(huì)滿意度，改進(jìn)現(xiàn)有工作主動(dòng)增添措施;二查為考生服務(wù)、為群眾給力不周，改進(jìn)作風(fēng)避免網(wǎng)絡(luò)惡意炒作;三查辦事效率環(huán)節(jié)，改進(jìn)方法樹好隊(duì)伍形象。尤其是在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中，以“對人民負(fù)責(zé)、為人民服務(wù)、受人民監(jiān)督、讓人民滿意”為目標(biāo)，牢固樹立愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)精神，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，自覺圍繞中心，服務(wù)大局，從而形成服務(wù)群眾的“快槍手”，堅(jiān)持原則的“監(jiān)督員”，維護(hù)穩(wěn)定的“消防隊(duì)”，打造過硬隊(duì)伍，爭創(chuàng)一流業(yè)績，樹立良好形象。

(四)加大培訓(xùn)，著力提升執(zhí)行政策的能力和水平。在公務(wù)員日常管理工作中，我們感覺到擔(dān)任部分領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員的管理和行政機(jī)關(guān)其他公務(wù)員的管理，缺乏統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，因而有的部門在呈報(bào)任免中，既報(bào)送黨委主管機(jī)關(guān)又報(bào)送政府主管機(jī)關(guān)審批;有的行政主管部門對內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)中層干部自行任免或?qū)⑹聵I(yè)單位人員借調(diào)到機(jī)關(guān)任職;有的部門調(diào)配任免或請示報(bào)告不附空缺編制或職數(shù)通知單等，給行政機(jī)關(guān)公務(wù)員管理提出了新的課題。6月初，我們在市級機(jī)關(guān)新任科級干部培訓(xùn)班上，專門將各單位的政工或人事科長一同進(jìn)行專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)，從公務(wù)員法的產(chǎn)生過程及管理機(jī)構(gòu)演變、人事任免規(guī)定、公務(wù)員招錄等十個(gè)方面對政策進(jìn)行詳細(xì)認(rèn)真解讀，提高了廣大政工人事干部掌握運(yùn)用公務(wù)員管理的政策水平。

(一)優(yōu)化公招考錄服務(wù)。與市考試中心一道在公招公務(wù)員報(bào)名時(shí)，保留考生通訊信息，以優(yōu)化為考生服務(wù)。

(二)加強(qiáng)未登記人員管理。切實(shí)抓好參照公務(wù)員法管理單位未登記人員的管理，確保他們的編制、工資、待遇在原有的基礎(chǔ)上不受大的影響，以保持社會(huì)穩(wěn)定。

(三)加強(qiáng)公務(wù)員日常登記和管理。對市、縣(區(qū))行政機(jī)關(guān)和所屬參照管理事業(yè)單位公務(wù)員(工作人員)登記工作進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)進(jìn)行糾正。同時(shí)對未按程序進(jìn)行登記的，提出改進(jìn)意見，并通過正常程序報(bào)批。

四、工作中存在的主要問題及改進(jìn)意見。

新形勢、新任務(wù)為公務(wù)員管理工作帶來了新的挑戰(zhàn)，也為加強(qiáng)對公務(wù)員隊(duì)伍的管理和服務(wù)提出了新的更高的要求，特別是公招考錄工作面寬量大，處于難點(diǎn)、熱點(diǎn)、焦點(diǎn)之中，占了公務(wù)員管理的半壁河山。為此，我們對現(xiàn)有公務(wù)員管理的機(jī)構(gòu)設(shè)置、力量布局和人員管理提出以下建議：

(一)出臺(tái)配套政策。建議省公務(wù)員主管機(jī)關(guān)盡快出臺(tái)公務(wù)員(參照管理人員)日常登記和公務(wù)員調(diào)任實(shí)施辦法等相關(guān)配套政策文件，以便全省統(tǒng)一規(guī)范操作，避免地區(qū)之間、部門之間執(zhí)行政策不一致，造成相互攀比、相互脫節(jié)等現(xiàn)象。

(二)規(guī)范機(jī)構(gòu)設(shè)置。按照國家、省、市三級一致的原則設(shè)置名稱統(tǒng)一、人員編制配備科學(xué)的公務(wù)員管理機(jī)關(guān)，以便更好地肩負(fù)起日益繁重的工作職責(zé)。

(三)改進(jìn)考錄服務(wù)。在公招公務(wù)員的時(shí)間安排和服務(wù)方面盡可能更優(yōu)化一些，使廣大考生有足夠的時(shí)間和條件報(bào)名參考，同時(shí)對考生個(gè)人信息與市(州)公務(wù)員主管部門共享，避免考生疑慮和由此產(chǎn)生的負(fù)面影響。

公務(wù)員工作管理心得體會(huì)總結(jié)篇五

公務(wù)員是指在政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和其他單位中從事行政職務(wù)的人員，其工作關(guān)系到國家和人民的利益。而在公務(wù)員工作中，管理起著舉足輕重的作用。管理可以幫助公務(wù)員更好地組織工作，優(yōu)化資源分配，提高工作效率，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。因此，公務(wù)員工作的管理是必不可少的。

第二段：強(qiáng)調(diào)良好的工作計(jì)劃和目標(biāo)設(shè)定的重要性。

良好的工作計(jì)劃和目標(biāo)設(shè)定是公務(wù)員工作管理的基礎(chǔ)。公務(wù)員應(yīng)該具備明確的工作目標(biāo)和計(jì)劃，了解自己所負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容，根據(jù)工作的優(yōu)先級和困難程度，制定合理的工作計(jì)劃。通過設(shè)定明確的目標(biāo)，公務(wù)員能夠更好地激發(fā)自己的工作動(dòng)力，明確工作方向，提高工作效率，并且在完成工作后，獲得一種成就感。

第三段：倡導(dǎo)高效的時(shí)間管理。

時(shí)間是有限且寶貴的資源。公務(wù)員需要善于合理利用時(shí)間，做到高效管理。首先，公務(wù)員需要根據(jù)工作的緊急程度和重要性進(jìn)行合理的時(shí)間規(guī)劃。其次，要養(yǎng)成良好的時(shí)間管理習(xí)慣，例如制定工作日程表、設(shè)定時(shí)間限制等。最后，要學(xué)會(huì)合理安排工作和休息時(shí)間，避免工作過度勞累。只有通過高效的時(shí)間管理，公務(wù)員才能事半功倍，更好地完成工作任務(wù)。

第四段：強(qiáng)調(diào)建立有效的溝通和協(xié)作機(jī)制。

在公務(wù)員工作中，建立有效的溝通和協(xié)作機(jī)機(jī)制是至關(guān)重要的。公務(wù)員需要積極主動(dòng)地與同事及上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，了解彼此的工作需求和進(jìn)展情況，共同解決問題。在面對工作困難時(shí)，公務(wù)員還需要善于尋求幫助和支持，與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行有效的協(xié)作，共同攻克工作難關(guān)。通過建立有效的溝通和協(xié)作機(jī)制，公務(wù)員能夠在工作中取得更好的成果，同時(shí)增進(jìn)工作團(tuán)隊(duì)的凝聚力和合作精神。

第五段：總結(jié)全文，強(qiáng)調(diào)不斷學(xué)習(xí)與提升。

作為公務(wù)員，工作管理的要點(diǎn)在于制定明確的工作計(jì)劃和目標(biāo)設(shè)定，高效的時(shí)間管理，建立有效的溝通和協(xié)作機(jī)制。然而，這并非一勞永逸的事情。公務(wù)員需要不斷學(xué)習(xí)與提升，跟隨時(shí)代的步伐不斷調(diào)整工作管理的策略和方法。只有不斷學(xué)習(xí)和提升自己，公務(wù)員才能更好地適應(yīng)社會(huì)變革和工作的需求，更好地履行自己的角色和責(zé)任。

總而言之，公務(wù)員工作管理的心得體會(huì)包括制定明確的工作計(jì)劃和目標(biāo)設(shè)定，高效的時(shí)間管理，建立有效的溝通和協(xié)作機(jī)制，以及不斷學(xué)習(xí)和提升自己。只有通過這些方法和策略，公務(wù)員才能更好地履行職責(zé)，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)，為國家和人民的利益做出積極貢獻(xiàn)。

公務(wù)員工作管理心得體會(huì)總結(jié)篇六

自覺履行崗位工作職責(zé)，努力完成本職工作任務(wù)。在工作中，注意認(rèn)真收集各項(xiàng)信息資料，全面、準(zhǔn)確地了解和掌握各基層單位工作的開展情況，分析工作存在的主要問題，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實(shí)際情況，為解決問題作出科學(xué)的、正確的決策。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作，能夠按時(shí)完成任務(wù)。

遵章守紀(jì)，團(tuán)結(jié)同志。在工作中能夠自覺遵守工作紀(jì)律，按時(shí)上下班，不擅離工作崗位;能夠尊重老同志，虛心求教，關(guān)心其他同志，熱情幫助;能夠積極配合其他部門共同完成工作任務(wù)。

回顧一年來的工作學(xué)習(xí)雖然取得了一定的成績，也還存在著很多不足之處。如，開創(chuàng)性的工作開展的不多，個(gè)別的有些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位，公文寫作能力還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，這些問題都有待于在今后的工作中不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，及時(shí)改進(jìn)。本人決心，在今后的工作中，更加刻苦地學(xué)習(xí)，加倍努力地工作，力爭取得更大的進(jìn)步，取得更好的成績。

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公務(wù)員工作管理心得體會(huì)總結(jié)篇七

近日，我的工作重心是財(cái)務(wù)管理。作為一名財(cái)務(wù)管理人員，我的工作職責(zé)包括會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)分析、預(yù)算編制等各項(xiàng)工作。在這段時(shí)間里，我深刻認(rèn)識到財(cái)務(wù)管理工作對企業(yè)的重要性，也積累了許多經(jīng)驗(yàn)與體會(huì)。在此，我想分享我對財(cái)務(wù)管理工作的心得和體會(huì)。

第二段：分析工作內(nèi)容。

財(cái)務(wù)管理工作主要涉及會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、預(yù)算、稅務(wù)、審計(jì)等各項(xiàng)工作。在實(shí)際工作中，我們需要做好財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、分析、處理和管理。在做好財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)管理的同時(shí)，還要注意管控企業(yè)的資金流向，即做好資金預(yù)測、費(fèi)用預(yù)算和成本控制。此外，在稅務(wù)管理和審計(jì)方面也需要高度關(guān)注和細(xì)致操作。

第三段：思考工作能力。

在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理工作時(shí)，我認(rèn)為需要具備以下幾項(xiàng)能力：第一，扎實(shí)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識，如會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)分析、稅務(wù)等方面的基礎(chǔ)知識；第二，良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，財(cái)務(wù)管理人員需要和企業(yè)內(nèi)外各部門溝通并協(xié)調(diào)工作；第三，分析能力和問題解決能力，處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的過程中需要有清晰的思路和分析能力，并隨時(shí)處理突發(fā)的問題。

在工作中，我有以下幾點(diǎn)感悟：第一，財(cái)務(wù)管理工作不僅要有扎實(shí)的專業(yè)知識，也需要有良好的協(xié)調(diào)與溝通能力；第二，做好財(cái)務(wù)管理不僅是數(shù)據(jù)的收集、處理和管理，還需要注意資金流向和成本控制；第三，財(cái)務(wù)管理工作的優(yōu)劣直接影響企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展。

第五段：展望未來。

財(cái)務(wù)管理工作在企業(yè)中有著重要的地位和作用，我會(huì)繼續(xù)提高自己的專業(yè)能力，深化對財(cái)務(wù)管理工作的理解和掌握，為企業(yè)發(fā)展盡一份力。未來，我希望自己能夠在財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域有所成就，不斷為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。同時(shí)，我也期望能夠在不斷提高工作能力的過程中，發(fā)掘自身的潛力和智慧，收獲更多的成長和收獲。

公務(wù)員工作管理心得體會(huì)總結(jié)篇八

一年來，在局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的大力支持幫助下，我始終堅(jiān)持把學(xué)習(xí)建設(shè)具有中國特色社會(huì)主義創(chuàng)新理論作為提高自身政治素質(zhì)的主要途徑，認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)鄧小平理論、“xxxx”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀深刻內(nèi)涵，全面了解掌握了黨的xx屆三中、四中、五中全會(huì)精神及加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)等方面的重大理論知識，不斷提高自身政策理論水平，以增強(qiáng)自身在實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。與此同時(shí)，我積極參與全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)及局上組織的各類學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，主動(dòng)分析查找本人在思想認(rèn)識、工作作風(fēng)等方面存在的不足和問題，認(rèn)真開展批評與自我批評，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，積極整改，力求實(shí)效，從根本上改變以往自由散漫、思想保守、愛發(fā)牢騷等不良習(xí)慣，真正做到大事講原則，小事講風(fēng)格，使自己的黨性和人品得到很好鍛煉。通過不懈努力，較好地完成了局上交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將xx年個(gè)人工作總結(jié)如下：

一、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象。一年來，我始終堅(jiān)持馬列主義立場和觀點(diǎn)，熟練掌握科學(xué)發(fā)展觀的方法論，靈活應(yīng)用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和發(fā)現(xiàn)解決工作中遇到的新情況、新問題，明辨是非，堅(jiān)持真理，堅(jiān)持用正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實(shí)踐，在思想上積極構(gòu)筑抵御一切腐朽思想侵蝕的堅(jiān)固道德防線，全面提升自身綜合素質(zhì)。自覺服從組織工作安排，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，顧大局、識大體，克己奉公，按章辦事，作風(fēng)正派，團(tuán)結(jié)同志，從不計(jì)較個(gè)人得失。在實(shí)際工作中，始終堅(jiān)持以人民群眾根本利益為本的思想路線，一切從實(shí)際出發(fā)，講實(shí)話，辦實(shí)事，求實(shí)效，真抓實(shí)干，真正按照人民群眾的意愿依法履行好自己的職責(zé)，積極參與各種形式的社會(huì)救助實(shí)踐活動(dòng)，以實(shí)際行動(dòng)兌現(xiàn)自己作為一名構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的堅(jiān)定擁護(hù)者、執(zhí)政為民的實(shí)踐者、遵紀(jì)守法的倡導(dǎo)者的莊嚴(yán)承諾。

二、強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)。在實(shí)際工作中，我始終堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)作為提高自身綜合素質(zhì)的最有效途徑抓實(shí)抓好，抓出成效。一方面我積極參與局上組織各類學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，不斷積累理論知識、努力提高工作技能的同時(shí)，踴躍報(bào)名參加省、市、縣組織的各類業(yè)務(wù)技能知識培訓(xùn)，有針對性地重點(diǎn)學(xué)習(xí)掌握了公文寫作、電腦操作技能及法律法規(guī)知識，使自己在實(shí)際工作技能上有較大提高和進(jìn)步，真正做到學(xué)習(xí)工作兩不誤、兩促進(jìn)、兩提高。

三、努力加強(qiáng)黨性鍛煉，不斷增強(qiáng)拒腐防變能力。多年來，我積極倡導(dǎo)勤政廉潔的優(yōu)良作風(fēng)。無論在生活上還是在工作上，我始終保持著節(jié)儉習(xí)慣，慎細(xì)慎微，從不大意，時(shí)刻檢點(diǎn)著自己的言行，嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)干部工作紀(jì)律，從不向被審計(jì)單位吃拿卡要，并自覺接受社會(huì)監(jiān)督;時(shí)刻牢記黨的宗旨，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，堅(jiān)決與享樂主義、拜金主義、形式主義、官僚主義作斗爭，反對一切形式的浪費(fèi)之風(fēng)、奢靡之風(fēng)、腐化之風(fēng)，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)社會(huì)公平正義。

四、努力工作，按時(shí)全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。一年來，我遵照領(lǐng)導(dǎo)安排，對局上交辦的每一項(xiàng)工作任務(wù)，都能做到分清輕重緩急，科學(xué)安排時(shí)間，按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。特別是一年來，在開展全局創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中，我盡心盡職，積極配合辦公室開展工作，較好地完成地縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室安排的各項(xiàng)工作任務(wù)，得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們肯定和認(rèn)可。同時(shí)，我積極配合其他同志開展工作，為創(chuàng)建“六型”機(jī)關(guān)做出了自己力所能及的貢獻(xiàn)。

回顧一年來的工作，盡管我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步，但是我也深刻地認(rèn)識到自己在工作中還存在很多不足之處，主要表現(xiàn)在理論知識水平還比較低，現(xiàn)代辦公技能還不夠強(qiáng)，很大程度上對創(chuàng)造性開展工作造成了制約性束縛。因此，在今后工作中，我一定要認(rèn)真克服缺點(diǎn)，發(fā)揚(yáng)成績，自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下，刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作，全面完成組織交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，真正做一名組織信任、人民滿意的合格公務(wù)員。

時(shí)光荏苒，不知不覺當(dāng)中，這套神圣的**制服在我身上已經(jīng)穿了有近半年的時(shí)間。半年對于我們的一生來說并不算一段很長的時(shí)間，但是對于我來說卻是至關(guān)重要的半年，也是終生難忘的半年。在這半年里，我經(jīng)歷了從**局到**局的形式各樣的培訓(xùn)，不僅了解到了許多的業(yè)務(wù)知識和技能技巧、更使我提高了思想認(rèn)識，讓我從一名懵懂的在校學(xué)生逐漸蛻變?yōu)橐幻鈽s的**工作者，邁開了我轉(zhuǎn)變角色、爭做一名合格公務(wù)員的步伐，邁開了我投身**事業(yè)的步伐，也邁開了我情系國門、為民服務(wù)的步伐。

作為**工作中的新人，從一開始我便對自己有一個(gè)清晰的定位，在工作當(dāng)中始終注意向各位同事虛心學(xué)習(xí)，閱讀一些法律法規(guī)和工作文件，在平時(shí)工作之余做好歸納總結(jié)，加強(qiáng)體會(huì)，很快對檢務(wù)的工作性質(zhì)和特點(diǎn)有了一定的認(rèn)識。在此要特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和耐心指導(dǎo)，感謝各位老同志不厭其煩的指正和引導(dǎo)，使我在較短的時(shí)間內(nèi)基本掌握了“**”的工作，到現(xiàn)在我已經(jīng)能基本勝任這一崗位的工作，在gz的質(zhì)量和速度以及計(jì)費(fèi)的準(zhǔn)確性上都有了較大的提高。與此同時(shí)，對于**的審閱我也積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，雖然還有很多的不足之處，但我相信，在同事們的熱情幫助和自我總結(jié)下，我一定能夠取得更大的提高。千里之行，始于足下。我深知，**是一項(xiàng)復(fù)雜敏感、科技含量高且專業(yè)性強(qiáng)的工作，而我目前所具備的這點(diǎn)工作能力還微不足道，和**的前輩們相比，和那些優(yōu)秀的同事相比還相差甚遠(yuǎn)，無論是在工作技巧還是工作方法上都有待提高。更重要的是，目前的我還處于剛剛?cè)腴T的水平，對于工作內(nèi)容的本質(zhì)和背后的問題還欠缺深入的思考，在今后的日子里，我將一如既往的虛心學(xué)習(xí)，從嚴(yán)要求自己，從問題的本質(zhì)出發(fā)多加思考，向優(yōu)秀的同事看齊，力求自己的工作能力能得到一個(gè)質(zhì)的提高。

在做好自己的本質(zhì)工作的同時(shí)，在平時(shí)的工作和生活中，我也積極參加活動(dòng)，團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)。我時(shí)刻牢記自己是一名為民服務(wù)的公務(wù)員，不斷提醒自己為民服務(wù)的本質(zhì)，加強(qiáng)廉潔自律、克己奉公的信念，在提升自己專業(yè)素質(zhì)的同時(shí)，努力提高窗口服務(wù)的水平，服務(wù)好企業(yè)和客戶，為樹立**的良好社會(huì)形象盡一份力，為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展社會(huì)進(jìn)步盡一份力。

自參加工作以來，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助以及自己的努力之下，我已逐步進(jìn)入了工作角色，取得了一定的進(jìn)步，但**的工作沒有盡頭，**的工作沒有盡頭，今后，我將再接再厲，努力學(xué)習(xí)，跟上**的發(fā)展和創(chuàng)新步伐，為**事業(yè)發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。

xx年，我有幸成為一名光榮的公務(wù)員，自參加工作以來，在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的幫助下，綜合素質(zhì)有了很大提高。

一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高政治思想覺悟。

自覺增強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提升黨性修養(yǎng)。認(rèn)真貫徹黨的基本理論、基本綱領(lǐng)和基本路線，身體力行“三個(gè)代表”重要思想。在不斷的學(xué)習(xí)中，逐步提高政治理論水平。

二、強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)。

認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，自覺學(xué)習(xí)了城建系統(tǒng)的管理方面的法律法規(guī)政策，了解市政、園林的各項(xiàng)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，不斷積累業(yè)務(wù)知識，努力熟悉工作。業(yè)余時(shí)間也不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力，適應(yīng)工作的新形勢和要求。

三、踏實(shí)肯干，努力完成好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。

在科工作的半年中，通過領(lǐng)導(dǎo)和同事們的細(xì)心指引，我在熟悉的基礎(chǔ)上已經(jīng)基本能完成科室的各項(xiàng)日常工作，期間我具體參與的工作重要包括以下幾個(gè)方面:1參與**路綜合整治改造工程，協(xié)調(diào)處理期間各項(xiàng)工作，接待來訪群眾，并做好解釋工作;拍攝并記錄工程進(jìn)度。2審核審批各類建設(shè)項(xiàng)目配套綠化施工方案;至今共受理并完成四處居住區(qū)綠化項(xiàng)目和兩處工業(yè)企業(yè)綠化項(xiàng)目的審批工作。3參與完成綠化工作年總總結(jié)工作，準(zhǔn)備我鎮(zhèn)園林綠化工作的相關(guān)資料，順利迎接市園林、區(qū)城管局對我鎮(zhèn)的檢查考評工作。4完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦其他各項(xiàng)基礎(chǔ)性和臨時(shí)性工作。

在這半年間，雖然在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都取得了一定的進(jìn)步，但也清醒地認(rèn)識到自己的不足之處：首先，在理論學(xué)習(xí)上;其次，工作經(jīng)驗(yàn)尚淺，缺乏對基層的了解，我一定會(huì)揚(yáng)長避短，克服不足、認(rèn)真學(xué)習(xí)、發(fā)奮工作、積極進(jìn)取、盡快成長，把工作做的更好，為人民群眾做的更多，貢獻(xiàn)做的最大。

公務(wù)員工作管理心得體會(huì)總結(jié)篇九

畢業(yè)整整一年了，進(jìn)入白象也進(jìn)一年。在這一年里，我完成了從一個(gè)學(xué)生到一個(gè)基層管理者的轉(zhuǎn)變，是將所學(xué)應(yīng)用于實(shí)踐的過程。剛剛進(jìn)入白象的時(shí)候，總是豪情滿懷，覺得自己一定會(huì)做得很好，但當(dāng)自己真正去做了，才發(fā)現(xiàn)自己欠缺的還很多。

在這一年里，我與白象共同經(jīng)歷了很多困難，從春節(jié)前換投包機(jī)、車間冷導(dǎo)致的現(xiàn)場亂，開機(jī)不正常到如今方便面業(yè)的淡季。這一切，我相信我們都能都會(huì)挺過去，我們能夠戰(zhàn)勝所有的困難。

20xx年xx月xx日我結(jié)束了實(shí)習(xí)，開始正式進(jìn)入制面車間，做d2班長，那時(shí)d2班剛剛更換了投包機(jī)，由于前期沒有培養(yǎng)投包機(jī)手，員工們都很不適應(yīng)，導(dǎo)致現(xiàn)場很亂，開機(jī)不正常，成本虧損嚴(yán)重。記得那時(shí)撿出來的面堆成了山，每天都在重復(fù)著撿面加面，我很累，員工也很累，開機(jī)不正常，很難開滿12小時(shí)，我整天頂著巨大的壓力，想著控制現(xiàn)場和成本的辦法，一天工作近16小時(shí)，即便睡覺了，有時(shí)竟在夢中驚醒。我在心里幾度選擇放棄，但是最終我堅(jiān)持下來。d2班在不斷地進(jìn)步，現(xiàn)場成本都有所改善，同時(shí)我也在不斷的積累經(jīng)驗(yàn)，成長成熟。

用了3個(gè)月的時(shí)間，初步改善了d2班的現(xiàn)狀，但是在20xx年2月份還是出現(xiàn)了一些下滑，并出現(xiàn)了兩次批量事故，影響了班組成績。我也看到了自己管理上的不足，考慮到實(shí)際情況，3、4月份我又跟隨謝班長學(xué)習(xí)，在這兩個(gè)月我學(xué)到了很多，尤其是人員管理方面，并不斷實(shí)踐，慢慢融匯到自己身上。

進(jìn)入方便面業(yè)的淡季，5月中旬我開始管理服務(wù)班組，當(dāng)時(shí)所謂的一班“閑人”，開始時(shí)包括我自己也覺得自己沒多少事情可做，就是混日子吧，但是隨著服務(wù)班體制的不斷健全，我才發(fā)現(xiàn)了服務(wù)班的作用，明晰了自己的工作，自己不是無事可做。服務(wù)班要為生產(chǎn)線服務(wù)，如上、退料，五合一、加班，還要協(xié)調(diào)制造與其他部門的關(guān)系。這需要我有組織協(xié)調(diào)能力，這對我是一個(gè)挑戰(zhàn)，更是一次鍛煉。

20xx年，我還要不斷努力，爭取更大的進(jìn)步，我知道自己還有很多不懂得，在20xx年工作中要不斷的學(xué)習(xí)，多讀一些管理學(xué)習(xí)的書籍，掌握一些管理方法，并用于實(shí)際中，所學(xué)用于實(shí)踐，才是學(xué)習(xí)的目的。

下半年我制定了自己的發(fā)展計(jì)劃，如下：

1、完善服務(wù)班各項(xiàng)制度及操作流程;。

3、擺正工作態(tài)度，調(diào)整心態(tài)，不斷接受新的挑戰(zhàn);。

4、要培養(yǎng)全局觀，有長遠(yuǎn)的眼光;。

5、培養(yǎng)溝通，協(xié)調(diào)能力;。

關(guān)于服務(wù)班的工作計(jì)劃如下：

3、垃圾口員工加強(qiáng)監(jiān)督，保證班組副產(chǎn)品及時(shí)準(zhǔn)確入庫;。

5、完善服務(wù)班考核制度并執(zhí)行。

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公務(wù)員工作管理心得體會(huì)總結(jié)篇十

近年來，我局在市局公務(wù)員管理科的具體指導(dǎo)和區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹黨的十六大及十六屆三中、四中全會(huì)精神，緊緊圍繞“興工富區(qū)”戰(zhàn)略，大力加強(qiáng)公務(wù)員能力建設(shè)，為全面建設(shè)小康xxx作出了積極貢獻(xiàn)。根據(jù)會(huì)議安排，現(xiàn)將我區(qū)近年來的公務(wù)員管理工作情況匯報(bào)如下：

一是強(qiáng)化學(xué)歷培訓(xùn)。我們要求每個(gè)公務(wù)員應(yīng)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷更新知識，除學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識外，還應(yīng)通過自學(xué)、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、函授等形式提高文化層次。目前全區(qū)418名公務(wù)員（含參照管理人員）中，具有研究生學(xué)歷的有5名，本科學(xué)歷的176名，專科191名，中專14名，高中及以下的只有32名。通過學(xué)習(xí)，我區(qū)公務(wù)員隊(duì)伍中?？萍耙陨蠈W(xué)歷人員占到了89；32名高中及以下學(xué)歷公務(wù)員中已有22人在51周歲以上，即將步入退休的行列。二是強(qiáng)化法律法規(guī)知識培訓(xùn)。根據(jù)省市統(tǒng)一部署，近年來，我們先后購回《四五普法知識讀本》、《行政許可法輔導(dǎo)讀本》等相關(guān)法律法規(guī)知識書籍1000多套下發(fā)到各單位和每一名公務(wù)員手中，引導(dǎo)大家及時(shí)學(xué)習(xí)。為加深大家對《行政許可法》的理解，我們又及時(shí)邀請中南政法大學(xué)方丁教授到我區(qū)為廣大公務(wù)員作《行政許可法》專題講座，受到大家的普遍歡迎。為確保學(xué)習(xí)能取得實(shí)效，我們又于20xx年7月組織了一次《行政許可法》集中測試，并將考試結(jié)果記入個(gè)人繼續(xù)教育證書上，作為年度考核的重要依據(jù)。三是強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)和高科技知識培訓(xùn)。針對高新區(qū)內(nèi)懂經(jīng)濟(jì)、會(huì)管理人才缺乏的實(shí)際，我們先后從中科院、武漢大學(xué)、深圳格林美集團(tuán)等大專院校和大型企業(yè)集團(tuán)，聘請顏鳴皋、柳百新、丁虹等16名院士、專家、學(xué)者和高級管理人才作為區(qū)委、區(qū)政府的科技顧問，并請他們定期或不定期地為我區(qū)機(jī)關(guān)干部講學(xué)。近年來，先后有顏鳴皋院士、丁虹教授等6名專家到我區(qū)開壇講學(xué)，第1文秘 wenmi1。com向大家傳授高科技知識及經(jīng)濟(jì)管理常識，大家普遍感到受益匪淺。四是廣泛開展“三學(xué)”活動(dòng)。為全面提高我區(qū)公務(wù)員隊(duì)伍的整體素質(zhì)，我們從20xx年開始，在廣大公務(wù)員中廣泛開展了以學(xué)英語、學(xué)普通話、學(xué)計(jì)算機(jī)知識為主要內(nèi)容的“三學(xué)”活動(dòng)。20xx年我們借xxx高中的師資和教室舉辦了三期計(jì)算機(jī)知識培訓(xùn)班，對全區(qū)180余名副科級以上公務(wù)進(jìn)行了一次輪訓(xùn)，并對他們進(jìn)行現(xiàn)場測評，測評結(jié)果全區(qū)通報(bào)。通過學(xué)習(xí)大家應(yīng)用計(jì)算機(jī)的知識和能力大大提高。各單位“一把手”回去后也迅速行動(dòng)，采取不同形式對機(jī)關(guān)工作人員進(jìn)行計(jì)算機(jī)知識培訓(xùn)。目前我區(qū)絕大多數(shù)公務(wù)員都會(huì)使用計(jì)算機(jī)，為下階段電子政務(wù)的普及奠定了良好基礎(chǔ)。為保證學(xué)習(xí)效果，我們又建立了機(jī)關(guān)干部集中考學(xué)制度，每年都要選取1－2個(gè)主題對廣大公務(wù)員進(jìn)行集中測試，測試結(jié)果在《國家公務(wù)員培訓(xùn)證書》上進(jìn)行注冊登記，作為公務(wù)員年度考核、晉升職務(wù)的重要依據(jù)之一。

近年來，我區(qū)先后選派了18名年輕干部到區(qū)內(nèi)非公企業(yè)和農(nóng)村、社區(qū)進(jìn)行掛職學(xué)習(xí)；選派了12名優(yōu)秀年輕干部到杭州下城區(qū)進(jìn)行跟班學(xué)習(xí)，全方位地學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)的管理經(jīng)驗(yàn)和模式；選派了9名年輕干部到沿海地區(qū)掛職、招商；從全區(qū)范圍內(nèi)選拔出32名優(yōu)秀干部到高新區(qū)掛職，既充實(shí)了高新區(qū)工作力量，又垂煉了干部。為進(jìn)一步優(yōu)化全區(qū)干部結(jié)構(gòu)，提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，我們擬定出《荊門市xxx區(qū)公開選拔副科級后備干部工作方案》，通過考試、考核、公示等環(huán)節(jié)確定出45名35歲以下、?？茖W(xué)歷以上的副科級后備干部，在廣大年輕干部中產(chǎn)生了強(qiáng)烈反響。

為讓公務(wù)員年度考核能真正起到激勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)的作用，我們近年來又積極探索建立公務(wù)員動(dòng)態(tài)考察機(jī)制，即以年度考核測評為核心，以實(shí)績和群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，參加考核的干部要向所在單位職工群眾述職，接受職工和群眾的民主測評；區(qū)委區(qū)政府委派或委托的考核小組，對干部各方面的情況進(jìn)行調(diào)查；把考核結(jié)果與干部任用、工資津貼緊密聯(lián)系起來，優(yōu)秀者給予晉升級別和工資的獎(jiǎng)勵(lì)并作為提拔依據(jù)，基本稱職者實(shí)行為期半年的誡勉，不稱職者免去現(xiàn)職或降職；同時(shí)建立和實(shí)行了公務(wù)員“一票否決”制，向社會(huì)公布公務(wù)員投訴電話，各級公務(wù)員凡被舉報(bào)投訴一次，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，除取消評優(yōu)評資格外，扣發(fā)全年獎(jiǎng)金，情節(jié)嚴(yán)重的將下崗。近兩年來，我們根據(jù)群眾舉報(bào)先后核實(shí)取消了3名公務(wù)員優(yōu)秀資格；根據(jù)考核小組反饋意見，由分管領(lǐng)導(dǎo)對1名公務(wù)員進(jìn)行了誡勉談話，在全區(qū)公務(wù)員隊(duì)伍中產(chǎn)生了強(qiáng)烈反響。

我們結(jié)合機(jī)關(guān)和行業(yè)特點(diǎn)，在公務(wù)員中大力開展“警示教育”、“為人民服務(wù)、讓人民滿意”、“學(xué)習(xí)周國知、任長霞等先進(jìn)典型“等教育實(shí)踐活動(dòng)，調(diào)動(dòng)了公務(wù)員工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，增強(qiáng)了服。

公務(wù)員工作管理心得體會(huì)總結(jié)篇十一

第一段：引言（200字）。

消防管理工作是一項(xiàng)極其重要的職責(zé)，它關(guān)乎著人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。在我長期從事消防管理工作的過程中，我深刻感受到了這項(xiàng)工作的緊迫性和重要性。在這篇文章中，我將總結(jié)和歸納我在消防管理工作中的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，以供大家參考。

第二段：強(qiáng)化宣傳教育（200字）。

消防意識的培養(yǎng)和宣傳教育是消防管理工作的基礎(chǔ)。我堅(jiān)信，只有通過持續(xù)不斷地宣傳教育，才能讓每個(gè)人都具備一定的消防意識和基本的火災(zāi)預(yù)防知識。因此，我在日常工作中注重開展宣傳教育活動(dòng)，通過多種渠道向公眾傳達(dá)消防知識，增加大家的安全意識。此外，我還積極開展消防演練和模擬火災(zāi)逃生演練，提高員工的應(yīng)急能力和防火自救能力。

第三段：加強(qiáng)消防巡查與檢查（200字）。

消防巡查與檢查是保證火災(zāi)安全的重要手段。在實(shí)際工作中，我注重加強(qiáng)日常巡查與檢查工作，嚴(yán)格按照消防規(guī)定與標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正火災(zāi)隱患。同時(shí)，我還注重與相關(guān)部門進(jìn)行聯(lián)動(dòng)辦公，共同保障消防工作的順利開展。通過加強(qiáng)巡查與檢查工作，我成功減少了火災(zāi)事故的發(fā)生，并保障了人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。

第四段：加強(qiáng)消防設(shè)施與裝備建設(shè)（200字）。

消防設(shè)施與裝備的建設(shè)是保障消防工作正常開展的重要保障。在我的工作中，我積極爭取各方支持，加大消防設(shè)施與裝備的建設(shè)力度。我注重消防設(shè)施的完好性和有效性，定期對其進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，確保其能夠隨時(shí)應(yīng)對火災(zāi)。同時(shí)，我還加強(qiáng)與專業(yè)供應(yīng)商的合作，引進(jìn)高新技術(shù)和裝備，提高消防設(shè)施的科技含量和適用性。通過加強(qiáng)消防設(shè)施與裝備的建設(shè)，我提升了整個(gè)單位的消防能力，為人民群眾提供了更好的安全保障。

第五段：加強(qiáng)跨部門合作與官民共治（200字）。

消防管理工作需要各相關(guān)部門的共同努力和協(xié)同配合。在我的工作中，我注重與其他部門的溝通與合作，建立起良好的工作協(xié)調(diào)機(jī)制。我堅(jiān)信，只有通過官民共治的模式，才能夠更好地推動(dòng)消防工作的開展。我積極組織各界力量參與疏散演練和消防宣傳活動(dòng)，引導(dǎo)公眾積極參與到消防工作中來。通過加強(qiáng)跨部門合作與官民共治，我成功提升了整個(gè)地區(qū)的消防管理水平，為人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全提供了更好的保障。

總結(jié)（100字）。

通過長期的實(shí)踐和工作，我認(rèn)識到加強(qiáng)宣傳教育、巡查與檢查、設(shè)施與裝備建設(shè)以及跨部門合作與官民共治是消防管理工作中關(guān)鍵的要素。只有全面提升這些方面的工作水平，才能更好地保障公眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。希望通過這篇文章的總結(jié)與歸納，能給其他從事消防管理工作的同行們提供一些借鑒和啟示。