鄉(xiāng)鎮(zhèn)強邊固防心得體會如何寫 強邊固防工作個人剖析(五篇)

心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)強邊固防心得體會如何寫一

一、調整產業(yè)結構，加快農業(yè)轉型

1、組織創(chuàng)建大營、三里屯兩個“后噸糧田”精品示范方，以“后噸糧田”建設為助力，結合本鎮(zhèn)農業(yè)生產特點，創(chuàng)新思路謀高產，轉向集約化生產模式，降低成本，提高農民種植效益，帶動全鎮(zhèn)農業(yè)生產由粗放農業(yè)向精設農業(yè)轉變。在大營、三里屯、槐樹屯等村開展小麥吸漿蟲防治培訓，1000余農民次參加，大大提高了農民群眾的農業(yè)知識水平。加大物資發(fā)放，其中發(fā)放丙環(huán)唑1988公斤，磷酸二氫鉀6248公斤，敵氧2840公斤。農業(yè)陽光工程培訓20xx余人，有力的增加了農民種植效益。

2、造林綠化進展順利。全鎮(zhèn)大力開展植樹造林、綠化工作，上半年植樹2萬株，樹木成活率達97%以上，對主要干道兩側林帶進行植補。配合縣林業(yè)局做好飛機施藥防治美國白蛾工作。

二、加快招商引資，扎實發(fā)展鎮(zhèn)域經濟

對內對外開放工作：引進外資165萬美元，縣外資金10500萬元，技術項目5個，各類人才25名。定向轉移培訓30個，新入廠培訓155人，在崗培訓1050人，接受大中專畢業(yè)生31人。完成增加值209400萬元，營業(yè)收入98160萬元，利潤57360萬元，稅金18960萬元，固定資產投入59400萬元。固定資產投入1億元以上項目6個，固定資產投資1000萬元以上項目5個。

三、服務重點項目，推進城鎮(zhèn)化進程

面對縣重點項目在我鎮(zhèn)征遷工作難度，鎮(zhèn)黨委政府開拓思路，創(chuàng)新舉措，自我加壓，堅定克服一切困難、鏟除一切障礙的信心和勇氣，以“闖勁、韌勁、巧勁、干勁”四勁加快推進重點項目建設，取得了較好成績：兩礦棚戶區(qū)占地653畝，涉及三個村577戶，全部完成征地兌付工作；鐵西大街改造項目共涉及拆遷26戶，已基本完成拆遷任務；振興路東延項目占地65、2畝，涉及到臺莊、朱莊兩個村，征地工作已完成，共拆遷17戶；第二實驗小學項目征地46畝，涉及29戶，征地兌付工作全部完成；古御園項目前期剩余5戶全部完成任務，已進場施工；汽車客運新站項目總占地60畝，涉及48戶，兌付工作全部完成；溢泉北路項目租地140畝，涉及180戶，全部完成租地兌付；仁和路東延項目占地16畝，涉及24戶，兌付工作全部完成；南水北調新建水廠項目征地68、6畝，涉及183戶，征地兌付工作全部完成；平安路與滏陽大街西南角地塊征地36畝，涉及68戶，兌付工作已全部完成；第二實驗小學北側地塊收儲項目涉及100戶，已全部兌付完成；集中供熱及配套管網建設項目征地工作全部完成，正在施工。

四、優(yōu)化農村環(huán)境面貌，促進又好又快發(fā)展

一是大力開展農村環(huán)境綜合整治活動。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視農村環(huán)境衛(wèi)生，精心安排，周密部署，成立了以黨政領導為成員的農村面貌改造提升領導小組，制定了切實可行的實施方案，懸掛標語200余條、條幅500余條，發(fā)放明白紙、宣傳單3000余張，大力宣傳“四清四化”內容，動員全黨、發(fā)動全民，建立長效機制，在全鎮(zhèn)掀起了農村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治新高潮，取得明顯效果，樹立了等一批樣板村。市環(huán)境衛(wèi)生督導組三次督查均居全市前列，縣環(huán)境衛(wèi)生督導組兩次督查均居全縣第一。

二是加快新民居改造步伐。以重點社區(qū)為基礎，輻射帶動周邊村落，高標準規(guī)劃，優(yōu)化社區(qū)管理，推進城鎮(zhèn)化進程。以興仁街新民居改造模式為參照，政府為引導、公司為主導、群眾積極參與、干部不摻和，加快民居改造工程。大力度對南段、東段進行清淤加寬、蓄水護坡綠化，興建濱河大道，樹立城區(qū)南大門的良好形象。

五、創(chuàng)新社會管理，順利開展群眾工作

創(chuàng)新管理模式，將60個村（社區(qū)）劃分為五個戰(zhàn)區(qū)，實施戰(zhàn)區(qū)化管理，進一步明確各戰(zhàn)區(qū)指揮長和戰(zhàn)區(qū)職責范圍。對矛盾問題按戰(zhàn)區(qū)進行分類，實施“五包一”責任制度。切實開展矛盾排查活動，通過走訪了解群眾存在問題和矛盾，全面掌握群眾反映案件的真實情況，切實解決存在的問題和矛盾，為國家、省、市“兩會”勝利召開創(chuàng)造了良好的環(huán)境。201x年上半年，全鎮(zhèn)共排查出問題60余件，化解問題58余件，化解率達到97%。從根本上解決了群眾的民生訴求，確保了全鎮(zhèn)的社會和諧和穩(wěn)定。

六、切實關注民生，提高群眾生活幸福指數

在全鎮(zhèn)全面實行“雙承諾、雙公示”制度。每個村“兩委”班子要向鎮(zhèn)黨委、向群眾公開承諾辦好兩件以上實事，全鎮(zhèn)不少于120件實事，并進行公示，實行掛賬督辦，落實責任獎懲，切實解決群眾在生產、生活中的難點、熱點問題。截止到201x年上半年全鎮(zhèn)享受城鎮(zhèn)低保3960戶，農村低保1335戶，五保供養(yǎng)79人，優(yōu)撫對象228人；大病醫(yī)療救助162戶；4戶貧困殘疾人進行危房改造；發(fā)放輪椅1輛，助聽器2個，助行器1個，助視器2個，拐杖2副；建立了一個殘疾人康復中心；免費做白內障手術52例。組織開展全鎮(zhèn)60個村腦癱患者免費治療，股骨頭壞死患者免費復查治療。道路硬化、下水道裝修、水利設施建設、活動中心建立、排水溝修建、電力改造、學校翻建等實事，已完成總工作量的50℅-80℅。

七、加強政府廉政建設，打造為民、務實、廉潔型鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

1、狠抓班子廉政建設，嚴格執(zhí)行上級廉政教育規(guī)章制度，堅持開好民主生活會，認真開展批評與自我批評，增強廉潔自律意識，使班子成員樹立正確的價值觀、紀律觀、責任觀、金錢觀和態(tài)度觀，自覺履行黨風廉政責任制，班子成員整體素質更加提高。

2、注重機關和農村（社區(qū)）廉政制度建設。認真開展糾風和民主評議，從而使各村、各所站的服務水平和群眾滿意度不斷提升。

3、廉政文化進農村，利用各種形式和手段教育干部群眾。

4、加大違法違紀案件查處力度。上半年查處各類違法違紀案件3起，結案3起，維護了黨員干部隊伍的純潔性。

關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)強邊固防心得體會如何寫二

一、深入實施項目帶動戰(zhàn)略，不斷增加鎮(zhèn)域經濟總量

一是全力實施重點項目。年內抓好投資3500萬元色織廠二期工程、投資2370萬元的新寶龍干紅酒業(yè)有限公司、投資1500萬元的北京材料服裝廠、投資200萬元鎮(zhèn)南加油站、楊園子酒廠、周家港粉皮廠、新瑞達煤炭批發(fā)公司、凱達工貿有限公司擴建、商品超市、食品罐頭廠、南部市場開發(fā)等項目。同時認真完善優(yōu)惠政策，做好以商招商，以外引外工作，努力做到投產一批、開工一批、報批一批、儲備一批、謀劃一批。

二是抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的改制工作，以改制促項目，盤活閑置土地、廠房、設備，實現閑散資產變現100萬元。上半年，占地13.8畝的六百戶湯粉廠力爭變現35萬元、占地3.2畝的改性油粘廠力爭變現25萬元、占地3.8畝的煉油廠力爭變現20萬元、占地3.3畝的鑄件廠 力爭變現20萬元。

三是按照高起點規(guī)劃、高效率開發(fā)、高標準建設的原則，加快小城鎮(zhèn)建設。結合我鎮(zhèn)實際，進一步研究小城鎮(zhèn)建設發(fā)展詳規(guī)，對發(fā)展方向、功能分區(qū)進行準確定位。將井管廠南至鎮(zhèn)政府規(guī)劃成機械加工餐飲小區(qū)、高田莊以北為工業(yè)區(qū)、鎮(zhèn)政府南為商貿區(qū)、高田莊至井管廠為文化生活區(qū)，履行好法律程序，認真分步加以實施。在底前完成井管廠南至鎮(zhèn)政府舊城拆遷的基礎上，7月1日前完成井管廠以北、鎮(zhèn)政府以南共1.5萬平米的拆遷任務。同時出臺我鎮(zhèn)關于小城鎮(zhèn)建設拆遷管理辦法，認真穩(wěn)妥解決拆遷過程中出現的各種問題。

四是鎮(zhèn)區(qū)南部市場建設一期工程開工。在今年年底完成土地規(guī)劃征用的基礎上，由投資方拿出具體建設規(guī)劃報縣政府，力爭05年月7月底完工。同時結合城區(qū)建設，努力改善投資環(huán)境，制定優(yōu)惠政策，使鎮(zhèn)南市場形成以商貿和農產品交易為主，有規(guī)模、有吸引力、有輻射力的專業(yè)市場。

二、以人為本、標本兼治，綜合治理，努力維護社會穩(wěn)定。

一是進一步完善社會治安綜合治理考核獎懲機制，加大對維護穩(wěn)定工作的考核權重，增強村級干部維護穩(wěn)定的意識和工作能力，使他們能夠切實發(fā)揮“第一道防線”作用。

二是進一步強化“穩(wěn)定壓倒一切”和“矛盾排調并重，強化處理”的意識，層層落實維護穩(wěn)定領導責任制。出臺《劉田各莊鎮(zhèn)矛盾糾紛排查調處辦法（試行）》，進一步明確矛盾排調工作的指導思想、基本原則，排查范圍、責任、形式和調處的時限、程序、工作紀律等，加大矛盾糾紛排查化解力度，把問題消滅在萌芽狀態(tài)和最低層，做到小事不出村，一般事不出片，大事不出鎮(zhèn)。

三是繼續(xù)實行“一崗雙責”、“首訪負責制”、“重大案件領導負責制”和“領導信訪接待日”制度。在處理過程中，要深入了解案情，加強引導，規(guī)范群眾的信訪行為。及時掌握信訪人員的思想動態(tài)，堅決杜絕越級集體上訪及赴省進京訪。

三、全面加強機關干部隊伍建設和基層組織建設，為實現經濟和社會各項事業(yè)協(xié)調發(fā)展提供可靠的`政治保證。

一是切實轉變領導班子工作作風。改變工作等、靠、推、混的不良觀念，要求全體領導干部樹立全局意識、責任意識、發(fā)展意識和進取意識、危機意識，養(yǎng)成不圖名、不圖利，謙虛謹慎、團結一心的好習慣。同時要放下架子、撲下身子深入基層，了解實際情況，靠自己的一言一行、一舉一動取得群眾的認可，讓組織放心，讓群眾滿意。

二是不斷提高機關干部隊伍的整體素質。七月底前舉辦幾期以市場經濟知識、法律知識、科技知識、管理知識和“三個代表”重要思想為主要內容的培訓班，加強教育和管理，使他們熟悉國家農村法律法規(guī)、方針政策等，讓他們明白哪些能干、哪些不能干，重點解決如何干好的問題。通過思想教育和業(yè)務輔導，達到工作有人干、人人有事干、人人會干事、人人能干事的目標。

三是務實基礎，不斷提升基層組織建設整體水平。深入實施“強村工程”，抓好紅旗黨支部創(chuàng)建，后進支部轉化及亂村治理工作。對不聽指揮、政策水平低、工作不推不動的村級干部堅決進行調整。嚴格農村財務管理紀律，健全農村財務管理制度，加強對農村財務管理混亂的整治，年內力爭建成每村1至2人，總數在100人左右的農村后備干部人才庫。

四、做大做強五大主導產業(yè)，全面提升農業(yè)產業(yè)水平。

明年全鎮(zhèn)農業(yè)產業(yè)結構調整的指導思想是：以國內外市場為導向，以科技為先導，以“龍頭”組織為依托，以為系列化服務為手段，以經濟效益為中心，按照“綠色、特色、高質量、高效益”的要求，通過市場牽龍頭，龍頭帶基地，基地連農戶的形式，培育名牌產品，延長產業(yè)鏈，使種養(yǎng)加、產供銷、貿工農緊密結合起來，達到“五發(fā)展、五壓減、五提升”的目標，有效地提高農業(yè)產業(yè)化水平。即：在柳河圈一帶發(fā)展酒葡萄面積，壓減酒葡萄單產，提升酒葡萄質量；在李柳河北部、孟時莊一帶丘陵發(fā)展干鮮雜果面積，壓減單茬玉米面積，提升畝經濟效益；在張?zhí)锴f、魏官莊一帶發(fā)展蔬菜面積，壓減劣質品種種植面積，提升產品知名度；在全鎮(zhèn)發(fā)展地膜甘薯面積，壓減重茬栽植面積，提升畝產；在全鎮(zhèn)發(fā)展規(guī)模型、小區(qū)型養(yǎng)殖業(yè)，壓減濫用亂占耕地面積，提升農民人均純收入。

關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)強邊固防心得體會如何寫三

一、努力學習，不斷提高自己的理論修養(yǎng)水平

加強學習有關業(yè)務知識，不斷提高為民服務能力。自覺利用上班和業(yè)余時間加強有關業(yè)務知識的學習，工作中注重理論與實踐的合，完善自己的知識構，提高自己的組織溝通協(xié)調能力。積極投入到鄉(xiāng)組織的年輕干部學習活動中去，認真準備，大膽發(fā)言并認真做好學習筆記，撰寫好心得體會及時總。始終牢記“全心全意為人民服務”的宗旨，以對法律負責、對人民負責的高度責任心武裝自己的頭腦，指導自己的行動。

在書本和實踐中學，不斷提高自己的表達能力，通過一年來的學習鍛煉，自己的表達能力得到較大提高，一是語言表達能力得到較大提高，為鍛煉口才，一方面在書本中學，掌握一些理論知識，另一方面利用一些場合大膽地說，有意識地鍛煉口才，如在年輕干部學習討論會上大膽地發(fā)言，在下鄉(xiāng)做工作時注意自己語言的邏輯性，表達意思的完整性等。二是文字表達能力得到較大提高，利用領導交辦寫材料的機會，虛心向領導同事請教，在寫作中不斷領悟，再者就是多看書，多揣摩。

二、充分履行職責，扎實做好各項工作

(一)、在駐村工作方面。園村是_鄉(xiāng)人口第一大村，姓氏眾多，人均不足二分地，加上歷的一些因素致使村情復雜，各項工作在鄉(xiāng)里都處落后局面。本人被安排駐園村后，在鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持和同事們的指點幫助下，在充分了解村情和民意的基礎上，狠抓了以下幾方面的工作：一是以建設新農村建設這一德政惠民工程為突破口，建成建優(yōu)了橋頭新村點，扭轉了園村這一大村無新村點的被動局面;二是注重矛盾糾紛排查調處工作，與村干部一起深入農戶家中了解他們所思所想，為他們排憂解難，力爭把矛盾糾紛消除在萌芽狀態(tài)，園村在_年被評為_鄉(xiāng)綜治工作第一名;三是高度重視森林防火工作，園村四周森林茂密，森林防火形勢異常嚴峻，自己與村干部一起不辭辛勞深入偏遠山區(qū)小組宣傳森林防火工作，在嚴厲處罰幾起非法野外用火后，園村森林防火工作被動局面得到較大轉變。

(二)、在新農村建設方面。一是搞好所駐點新農村建設工作。經常利用晚上和星期天休息時間召開理事會、戶長大會，協(xié)調新農村建設有關事項，全年拆除破舊豬牛欄廁11x0.2m2，新開并硬化通組公路500m，硬化入戶路410m，完成外墻粉刷1028m2，改水、改廁完成率100。橋頭新村點多次代表鄉(xiāng)黨委政府迎接上級領導的檢查指導工作;二是負責全鄉(xiāng)新農村建設檔案整理工作?？朔约航涷灢蛔?，檔案資料不完備等困難，積極理清工作思路，使全鄉(xiāng)新農村建設檔案整理工作走上正軌。

(三)、在勞動保障事務所工作方面。負責全鄉(xiāng)非農戶口居民的基本醫(yī)療保險辦理工作;犧牲過年休假時間，協(xié)助分管領導順利組織我鄉(xiāng)140名農民工參加上猶縣_年度農民工招聘會;協(xié)助分管領導完成全省組織的轉移農業(yè)勞動力統(tǒng)計工作，調查農戶414x戶，人口15370人。

三、清正廉潔，加強思想作風建設

_在中央紀委第七次會議上指出：“加強領導干部作風建設是全面貫徹落實科學發(fā)展觀的必然要求，是構建社會主義和諧社會的必然要求，是提高黨的執(zhí)政能力，保持和發(fā)展黨的先進性的必然要求，是做好新形勢下反腐倡廉工作必然要求?！弊鳛樾聲r期的一名基層干部，一方面砥礪品行，提升思想境界。堅持為民辦實事的原則，只有為老百姓實實在在辦事，他們才會信任你，通過為民辦實事實現自己的人生價值。在工作中堅持理論聯(lián)系實際，堅持求真務實，多與群眾溝通，了解他們所思所想，加強工作的針對性，為百姓排憂解難，清清白白做人。

堅持量入為出，知足常樂，不過分追求物質享受，保持平常心，自覺節(jié)制欲望，常思貪欲之禍，常懷律己之心，永葆人民公樸本色。另一方面，嚴格自律，抵制不良習氣。善交朋友，多交心胸寬廣、一心為民、有遠大理想抱負的朋友，向他們學習請教，不斷提高自己。不取不義之財，在新農村建設中，注意資金的節(jié)約，時刻銘記一分一厘都是納稅人之血汗，在金錢面前淡泊名利，在下鄉(xiāng)工作時，為盡量不麻煩群眾，經常趕回鄉(xiāng)里吃午飯。

四、工作中存在的問題及下一步的打算

回顧畢業(yè)以來的工作實踐，雖然自己取得了較大的進步，但自己清醒的知道這與組織、領導的關心、信任及同事的支持、幫助分不開，也深刻認識到自己還尚存許多缺點：一是性格急躁，凡事求完美，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，有些工作要求有耐心，一點點的做;二是注重細節(jié)有余，從宏觀角度看待問題不夠;三是不打牌，缺缺少了一種交通溝流手段。分析造成以上缺點的原因有以下幾方面：一是對自己要求還不夠嚴格，有時會滿足于現狀;二是學習抓得不夠緊，系統(tǒng)學習時間偏少;三是參加工作時間不長，經驗有限。

在下一步工作中，將嚴格要求自己，抓住一切可利用時間加強學習，在提高業(yè)務知識的同時，不斷拓寬知識面。虛心向老領導、老同志學習，提高自己為民服務的針對性、實效性。不斷積累工作經驗，提高自己溝通組織能力和語言、文字表達能力，爭取做到獨擋一面，為領導分憂，報答組織的關心、信任。在為民服務過程中實現自己的人生價值。

述職人：

20_年_月_日

關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)強邊固防心得體會如何寫四

今年能被組織選派到青川鄉(xiāng)掛職鍛煉，我本人感覺非常高興。因為我從小在農村長大，也曾經在農村工作過，對農村有著很深厚的感情。我喜歡和熱愛農村，因為我覺得，農民可親，農村可愛，農業(yè)可發(fā)展。

說農民可親，是因為我們中國的農民，尤其是北方的農民，是全世界最吃苦耐勞、最樸實善良的農民。他們的感情最真摯，他們的胸懷最寬闊，他們的心靈最容易被打動。只要領導干部為他們做一點小事，他們就很感動;只要領導干部做的事光明磊落，他們就很敬佩;只要領導干部能站在他們的角度考慮問題、部署工作，他們就很擁護。他們是國家的基礎，黨的事業(yè)的柱石，更是中國歷史的譜寫者。農民，他們有著無窮的力量和無窮的智慧。翻看歷史，我們會發(fā)現，如果把中國比喻成一列火車，那農民就是推動火車前進的車輪。中國的朝代更迭，歷史發(fā)展，時代變革，農民都是最重要的推動力量。把農民的智慧集中起來，就沒有解決不了的問題;把農民的力量凝聚起來，就沒有逾越不了的障礙。

說農村可愛，是因為農村的天最藍，農村的水最綠，農村的山最青，農村的土最肥。雖然有了些破壞，但環(huán)境還是要比城里好很多。在農村你能呼吸到最清新的空氣，你能吃到最綠色的蔬菜，你能受到最熱情的款待，你能體會的最淳樸的民風。走在田間地頭，滿眼郁郁蔥蔥，我感覺心是寧靜的，身是閑逸的。夜宿小村，繁星滿天，蛙聲陣陣，我感覺覺是香甜的，夢是愜意的。

說農業(yè)有發(fā)展，是因為農村和農業(yè)正面臨著前所未有的挑戰(zhàn)和機遇。三十多年前的分產到戶，推動了農業(yè)的大發(fā)展，發(fā)展到今天，原由的土地經營方式已經如同孩子穿小了的鞋，不再和腳了。曾經推動生產力發(fā)展的經營方式已經成為了農業(yè)發(fā)展的桎梏，如畫地為牢一般將大量的農村勞動力束縛在土地上，將農業(yè)定格在小農經濟階段。農業(yè)如何打破僵局，走出困境，是擺在我們面前的前所未有的難題。破解這個難題，必將帶動農業(yè)實現新的跨越式的發(fā)展?，F在也有一些提法，如公司加基地、基地加農戶的模式，或者是協(xié)會加農戶的模式。但從我感受的情況來看，理論上的空談比較多，付著實踐并取得成功經驗的比較少;聚斂財富，成就企業(yè)的比較多，致富農民，實現民企雙贏的比較少。真正符合農村實際，明顯提高農民收入，全面帶動農業(yè)發(fā)展的道路等待我們去開創(chuàng)。我們延壽縣，有著豐富的勞動力資源，土地肥沃，適合很多作物的種植，在山產品和綠色食品的開發(fā)上具有一定的優(yōu)勢，應該說我縣農業(yè)蘊涵著極大的發(fā)展?jié)摿Γr民有著強烈的渴求發(fā)展的意愿。

今年縣委開展的“解放思想，加快發(fā)展”大討論活動，也必將對農業(yè)發(fā)展形成有利的推動。農業(yè)發(fā)展需要的正是解放思想，農業(yè)發(fā)展就需要打破條條框框，用全新的理念和思維來謀劃發(fā)展。

通過這段時間在青川鄉(xiāng)掛職，我有這樣幾點收獲：

一是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作有了新的認識。我雖然從農村走出來，也在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作過，但經歷了這幾個月的掛職，我發(fā)現我對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的認識是不全面的，也是比較陳舊的。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作遠比我想象的要復雜的多，艱苦的多。稅費改革后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政捉襟見肘，要維持運轉，全靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導爭取資金，招商引資。各項公益事業(yè)的開展也比較困難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府機構龐大，職能弱化，干部多，沒事干，干部的監(jiān)督管理存在一定困難。歷史遺留問題多，如鄉(xiāng)村債務問題、土地問題、干群關系問題等等，處理起來都比較棘手。

二是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)學到了很多工作方法。青川鄉(xiāng)的書記徐新，年輕有為，為人謙虛，工作務實，觀念新，方法活，在干部群眾中，有威信，有口碑。鄉(xiāng)長董秀，農村工作經驗豐富，為人寬厚平和。班子里的其他幾位同志也有著很強的工作能力，大家都能以誠相待，團結協(xié)作。在這樣的一個集體里工作，能學到很多農村工作的方式方法;在這樣的一個集體中工作是開心的，愉快的。

作為一名受黨教育、培養(yǎng)多年的黨員干部，自己始終堅決擁護黨的領導，遵守黨的紀律，對黨忠誠，在思想上政治上行動上同黨組織保持高度一致。但深刻檢查，對照反思，還存在不足和差距：

(一)遵守黨的政治紀律、組織紀律情況

一是遵守政治紀律不嚴格。比如在茶余飯后、朋友聚會、同事或家人的交流過程中，對一些發(fā)表損害黨的形象、詆毀黨的信譽的言行，對社會上、網絡上出現的一些政治謠言和錯誤言論，不能做到正面反擊，大多是隨聲附和;對改革發(fā)展過程中出現的分配不公、腐-敗現象等不能用發(fā)展的眼光正確分析，正確看待，發(fā)牢騷，說一些不合身份的話;對縣委、縣政府的一些決策部署有評頭論足的現象。

二是政治鑒別力不強。對非法宗教活動、民族分-裂勢力、恐怖勢力、群體性事件認識不足，認為是小事情，成不了大氣候，沒必要投入太多的人力和精力去防范打擊。

三是執(zhí)行力不強。對中央的路線方針政策、縣委的重大戰(zhàn)略部署，有理解不深刻、落實不到位的現象，在結合自身特點創(chuàng)造性地開展工作上有所欠缺，缺乏前瞻性的對策和方法，缺乏開拓創(chuàng)新精神，破解難題的辦法、手段不多。比如對縣委、縣政府下達的招商引資、爭取資金等硬性工作任務，缺乏攻堅克難的決心和信心，不是主動出主意，想辦法完成，而是抱怨不合理，有等待觀望思想。

四是貫徹民-主集中制不到位。比如農工部開會研究討論問題時，不敢大膽發(fā)表自己的意見，說錯了怕影響形象、說多了怕不符合主要領導意圖。開展批評與自我批評遮遮掩掩，隔靴蚤癢，不敢觸及實質，怕得罪人、怕影響團結?？床粦T、想不通的事情也跟著發(fā)牢騷，說三道四，助長不良習氣蔓延。有遲到早退，外出不打招呼的現象，表率作用發(fā)揮的不好。

(二)貫徹落實中央八項規(guī)定情況

1.認識不足。對作風建設的長期性、艱巨性、復雜性認識不足，認為那是高級領導干部應遵循的原則，與基層人員關系不大，因此在思想上沒有引起足夠的重視，貫徹執(zhí)行不力，信心不足，等待觀望。比如八項規(guī)定出臺后，對單位有個別人員遲到早退、上班期間脫崗串崗、溜號等問題，沒有進行過批評教育。

2.調研不深入。調研不夠，沒有深入了解基層實際情況，即使調研，寫出來的調研報告也缺乏操作性。

3.文風會風改進不大。開會安排工作抓不住重點，空話、套話多，起草、把關修改文件與實際結合不緊密，內容空洞，操作性不強，有應付現象。

4.有浪費現象。到食堂、飯館吃飯，點的多，吃的少，沒有養(yǎng)成光盤和打包習慣;家庭、單位用電、用水大手大腳，造成浪費。

(三)個人有關情況的說明。

我是。分管新農村建設。公務用車情況：無固定公務車輛，工作用車由農工部辦公室按照派車制度安排公務用車，沒有公車私用情況。住房情況：。辦公用房情況：。職務消費情況：自己在工作中嚴格按制度辦事，沒有收受過任何禮品、購物券，出差按標準報銷差旅費，沒有用公-款支付應當由個人承擔的費用。個人消費情況：厲行節(jié)約，衣食簡樸，沒有到單位報銷過屬于個人負擔的宴請、車費和其它費用。

家屬子女從業(yè)情況：

秘書配備情況：自己沒有配備秘書。出入私人會所問題：自己從來沒有出入過私人會所，今后也絕不會出入私人會所。

經過深刻反思和進行認真查擺，在實際工作中仍存在“四風”方面的問題。

(一)形式主義方面

1.學習欠扎實。

主要理論學習抓的不扎實，鉆研不深?？戳宋募?，學了政策，但僅僅停留在文字表面，沒有對其背景、細節(jié)和內涵進行深層次的思考，表現在單純追求形式閱知，而忽略了促進、規(guī)范和指導工作。我曾經一天記了五頁學習筆記，但囫圇吞棗，只顧數量，不求理解不理解，掌握不掌握。

2.抓工作落實不夠。

習慣于做“二傳手”，抓落實“一陣風”;結合實際推動工作不力，有些工作停留在會議、文件層面，針對性和操作性不強;缺乏“釘釘子”精神和一抓到底的勁頭，比如我自己的工作是新農村建設，但如何建設新農村，卻沒有自己的思路，雖然一直要求想辦法，卻一直停留在口頭，沒有落實到行動上。另外不注重會議效果和文件執(zhí)行結果，督促落實不夠，導致一些突出矛盾和問題得不到有效解決。

3.學用脫節(jié)。

學用“兩張皮”，沒有真正做到理論聯(lián)系實際，不善于運用馬克思主義的立嘗觀點和方法去分析解決實際問題;滿足于一般性的學習，帶著問題學、深入思考學做得不夠，理論思維還需要進一步提高;開展工作更多的是拼人脈、靠積累、憑經驗，對理論指導實踐重要性認識不夠，沒有真正找到理論與實踐的最佳結合點，以知促行、以行促知、知行合一做得不夠。我自己看過很多外國農業(yè)發(fā)展的經驗，也寫過一些文字，但沒有結合到咱麟游農業(yè)農村發(fā)展上來。

(二)官僚主義方面

1.聯(lián)系群眾不夠深入。群眾觀念有些淡薄，深入群眾不夠經常，體察民情不夠直接，服務群眾不夠主動，排解民憂不夠及時;平時接觸基層干部多，接觸普遍群眾、尤其是在三農工作中聽取群眾意見偏少，在察實情、聽實話上有不足;有效聯(lián)系群眾的渠道和方式比較單一，面對面與群眾交流的平臺和途徑不多、渠道不寬，對群眾的所思所想所盼了解得不夠及時全面。

2.解決群眾實際困難不夠。

對群眾的實際困難和反映的問題，被動解決問題較多、主動化解矛盾較少;檢查指導中注重抓大的項目、大的工程，忽視與民生相關的小項目、小工程。我們包的村是團莊，我包了一戶馮書文，他家五口人，家里只有幾間大房，破舊不堪，我去了他家?guī)状?，卻想不出辦法幫他解決。

3.調研不深入。

調研不是為了解決問題，走一步、看一看的想法多，著眼于解決實際問題的具體步驟少;走馬觀花，滿足于到了多少地方、看了多少點，缺少有價值的調研成果;調研時了解面上工作、一般性情況較多，沉下心來與基層干部群眾一起研究問題和措施少;圍繞解決經濟社會發(fā)展中的熱點焦點難點問題深入調研不夠，有調查少研究，提出意見的針對性、指導性不夠強;習慣于當場解決看得見摸得著的具體問題和實際困難，對一些影響和制約長遠發(fā)展的深層次問題研究得不夠，理不出更多推動全面工作、有利于科學發(fā)展的對策措施。

比如我們縣的統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展工作，我走了所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導談話，但談話泛泛的，沒有深入下去，因此提不出有操作性的我縣統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展對策，提出了的卻脫離實際，難以操作。

7月10日到11日我和干部搞農民增收調查，走的多是村組干部，走的是有產業(yè)較大的村，走訪普通群眾少，沒有深入到普通群眾中去。

(三)享樂主義方面

1.滿足于現狀，開拓創(chuàng)新意識欠缺。

一是思想上因循守舊，習慣于用老辦法解決新問題，遇到具體問題的討論與決策，觀念跟不上新形勢新要求，理解新思想、接受新事物的能力不夠強。感覺自己年齡在單位是最大的，也安于現狀，不想發(fā)展，等待離崗時間，失去上進的動力。

二是創(chuàng)新意識不強，攻堅克難的勇氣不足，工作上有畏難情緒，遇到難度大、風險高的事宜，往往采用保守策略，對政策上沒有明確規(guī)定的事項，研究不夠，機械的執(zhí)行，或等上級，或不作為，生活上求安逸，表現為工作不夠積極、不夠主動，不敢擔當。

2.艱苦奮斗精神有所減弱。隨著經濟發(fā)展、生活水平提高，厲行節(jié)約、反對浪費的意識淡薄了，在思想上對艱苦奮斗精神缺乏有力的堅守，不愿過緊日子、苦日子的思想有所顯現;吃苦在前、享樂在后的意識有所淡化，不愿意與老百姓們打成一片、一塊苦、一塊干。下團莊駐村，不想在農戶家里住，總感覺沒有睡在自己床上舒服。

3.思想消極，退坡思想嚴重。感覺自己身體有病，家又比較遠，縣城沒有親戚，一個人生活沒有規(guī)律，也不思進取，安于現狀，得過且過，工作不忙的時候，想的更多的是和朋友聊聊天、全身心撲在工作上的時間和精力相對減少，“時不我待、只爭朝夕”的責任感和緊迫感缺乏。到了周五就想盡快回到寶雞和家人團圓，和朋友聚會，有時單位安排周六、周日加班、開會，心里還是有抵觸情緒。自己在奮斗精神上明顯不足。

(四)奢靡之風方面

由于享受主義、好人主義作祟，對人情世故、哥們義氣處理得不夠好，放松了原則性要求，礙于面子和人情吃了一些“人情飯”，喝了一些“人情酒”，觸及了作為黨員領導干部為人處世的底線。

(五)干部群眾所提意見和有關問題的回應。在群眾路線教育實踐活動第一環(huán)節(jié)征求意見過程中，干部群眾和督導組向自己反臘四風”方面的意見8條，其中有7條在“四風”表現中已做了回應和反映，對剩余的1條做以說明：

不能很好處理好工作與編撰書籍的關系。把編寫書籍看的很重，把工作沒有重視起來，導致書籍出版了，工作卻沒有干出成績。對此，我深入反思，今后工作中，擺正位置，理清次序，把分管工作放在第一位來抓，不占用上班工作時間，一心一意為農村經濟發(fā)展出力。

以上“四風”問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，是世界觀、人生觀和價值觀“總開關”產生了一定的偏差。問題出在表面上，但根子生在思想上。從深層次分析，主要有以下幾點：

(一)理想信念有所淡化。

一是理論學習認識不到位。沒有把學習作為增強本領、提升素質的主要途徑，放在重要位置，經常強調工作忙，不愿學、學不進。參加集體學習，也是裝點門面，擺花架子，自學也只是看看報紙、雜志、瀏覽網頁新聞，方法簡單，形式單一，對理論學習看得多思考少、瀏覽多記住少，滿足于完成“規(guī)定動作”，缺乏自加壓力的主動性和自覺性。特別是隨著工作時間的增長，在思想上時不時產生麻痹、松懈思想，不自覺地就放松了學習。

二是主觀世界改造不夠。存在事務工作沖淡黨性鍛煉的情況，對黨的路線方針政策理解不深不透，淺嘗輒止，對改革發(fā)展中出現的新情況、新問題不能用辯證的觀點分析研究，缺乏主見，隨波逐流，人生觀、價值觀出現偏差，導致退坡思想嚴重，行動消極，工作不求上進，滿足于維持現狀，原地踏步。

(二)宗旨觀念不夠牢固。

對黨的群眾路線和群眾觀點認識不深，思想上、行動上公仆意識衰退。在工作上，群眾觀點有所淡化，有滿足現狀的思想，存在說了也白說、甚至吃力不討好等思想，也產生了睜一只眼、閉一只眼的想法，指導基層不深入、不經常。到了基層只注重了解想要了解的問題，與群眾談心交流不經常，直接聽取基層群眾意見少，沒有真正和群眾打成一片，“從群眾中來、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾”的思想在具體落實上有偏差，這實際上是宗旨觀念不牢、群眾觀點不強、覺悟不高的表現。

(三)黨性修養(yǎng)有所欠缺，“三觀”改造不到位。加強黨性修養(yǎng)的自覺性不強，提升自我素養(yǎng)的標尺線不高，缺少爭先創(chuàng)優(yōu)的勁頭，缺少改革創(chuàng)新的勇氣，精神狀態(tài)不佳，奮斗意識弱化。工作繁重、壓力大的時候，首先想到的是怎樣盡快完成任務，降低了工作標準。緊迫感、責任感、使命感不夠強，攻堅克難的舉措不夠。

(四)自律標準不夠高，“三嚴三實”不到位。認為自己工作20多年了，經過多崗位的磨練，具備了一定的政治素質，積累了一定的工作經驗、知識內涵，常常不自覺地滿足于這些積累與經驗，對持續(xù)不斷地自我提高重視不夠，滿足于完成上級交辦的任務或重視面上不出問題，工作中思路不寬。

放松對自己的要求，忘記了自己的政治身份和政治責任。沒有深刻認識到我們黨的先進性和黨的執(zhí)政地位不是一勞永逸、一成不變的，忽視了自己的一言一行都會影響黨的地位與形象。

有時把自己等同于普通黨員，工作上只求過得去、不求過得硬，標準上只求不違規(guī)、不求作表率，思想上只求對我有利、不求嚴防死守，令行禁止的意識不夠深入，紀律松懈。

反思自己“四風”方面的表現之所以出現問題，就是因為對“三嚴三實”這一-黨員干部從政履職的基本準則堅持不夠，自我要求不嚴、自律標準下降。

(五)工作缺乏力度，“延安精神”“焦裕祿精神”得不到弘揚。總認為自己是副職，單位事情有王部長領導，自己面臨離崗，身體有病，因此退坡思想嚴重，工作被動，王部長安排什么就干什么，不安排，也從不主動出擊。對自己分管的工作不上心，沒有下功夫進行研究。在下鄉(xiāng)指導中，有老好人思想，怕得罪人、怕影響同志們的關系。

檢查總結，尋找差距，自己決心以這次黨的群眾路線教育實踐活動為契機，從以下幾方面加以改進和提高：

1.刻苦學習，努力改造主觀世界。

一要端正學習態(tài)度。政治上的堅定來自于理論上的清醒，工作上的熟練來自于業(yè)務知識的精通，作為一名黨員干部，要始終把學習放在第一位，把學習當做一種追求，樹立終身學習的理念，養(yǎng)成良好的學習習慣，向書本學習，拜群眾為師，做到干中學、學中干，學以致用，學用相長，切實解決不愿學、不想學、急學急用等不良習氣。積極開展創(chuàng)建學習型機關活動，努力營造良好的學習環(huán)境。

二要突出學習重點。堅持干什么學什么、缺什么補什么的原則，堅持周一、周四學習例會制度，每年列出學習計劃、學習日程，采取集體學與自學相結合、討論學與心得交流學相結合等形式，學理論、學政策、學法律、學業(yè)務，提高理論素養(yǎng)和履職能力。

關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)強邊固防心得體會如何寫八

同志們：

這次在全縣組織開展新任職村干部廉政教育活動，主要目的是使大家進一步認清當前反腐形勢，增強勤廉意識，履職盡責，克己奉公，帶領老百姓一道發(fā)家致富。剛才，__書記對全鎮(zhèn)村“三職”干部進行了集中廉政談話，各支部書記簽訂了《黨風廉政建設崗位責任書》，村“三職”干部分別簽訂了《廉政保證書》，會上，還發(fā)放了我縣__、__兩個案例剖析材料，一會還要播放警示教育片《村干部職務犯罪警示錄》。下面，就如何做個廉潔自律的村干部我講三點意見，希望對大家有所啟發(fā)和幫助。

基礎不牢，地動山搖。村干部是黨在農村的代言人，一舉一動、一言一行都代表著黨的政策和形象，黨風廉政建設好壞更是事關發(fā)展、穩(wěn)定和民心，所以，村干部要不斷提高對黨風廉政建設重要性的認識，把黨風廉政放在心上，把勤廉從政體現在行動上。

首先，大家要看準“風向”、把握“火候”。咱們村干部都比較關心國家大事，十九大以來談論最多就是改革和反腐，感受最深的就是反腐敗形勢越來越嚴，力度越大越大，效果越來越好。用中央的話說就是：反腐敗將無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍。也就是上不封頂，下不保底。但在這種大氣候下，有的村干部還是認識不到位，或者認為村干部官微權小，九品芝麻官，別說老虎、連蒼蠅都算不上，不是案件查辦重點，反腐敗涉及不到自己，有種事不關已，高高掛起的想法;或者認為農村是山高皇帝遠，大規(guī)模反腐一時半會到不了村一級，只要不出大格就沒問題。如果這么想，你就錯了，村一級不但會反腐敗，而且力度也會很大，所以大家一定要認清大方向，看出點火候，不要錯誤判斷形勢，自己主動往槍口上撞。

其次，大家要懂得紅線是不能碰的?，F在的社會還不是一片凈土，處處充滿了誘惑，對于村級來說，每年面對幾十萬上百萬的各種扶貧款、救助金、轉移支付等資金，以及老百姓求情辦事送來的紅包禮品，沒有點黨性原則，沒有點抗腐蝕能力，很容易抵擋不住誘惑而犯錯誤。所以，每個村干部都必須提高政治修養(yǎng)，加強黨性鍛煉，樹立正確的權力觀和利益觀，繃緊廉潔自律這根弦，把權力看的小點，把利益看的澹點，把責任看的重點，在誘惑面前保持清醒和定力，看出輕與重，分清大小頭，把持好自己，做人做事都有底線，才不會被蠅頭小利沖昏了頭腦，被燈紅酒綠晃花了眼睛，做出后悔一輩子的事。

再次，大家要知道什么是害怕。老話說得好：要想人不知，除非己莫為。從各類違法違紀案件中我們不難發(fā)現，黨員干部之所以違紀違法主要是出于四種心理：無知心理。有山高皇帝遠、我是農民我怕誰的想法，官不大膽大，無知者無畏，不把紀律放在眼里;僥幸心理。認為抓到的都是點背和膽大的，自己手段高明，動作隱蔽，不會出啥事;攀比心理。看到別人吃喝玩樂、貪錢收禮心里不平衡，覺得自己吃虧了;從眾心理。別人收我也收，別人吃我也吃，反正很多人都這么干，法不責眾。利益的誘惑是巨大的，做為村干部，如果不打消這種念頭，沒有紀律意識和敬畏之心，就很容易犯錯誤，所以大家一定要從違紀違法案例中吸取教育，警鐘長鳴，引以為誡，不但心中有黨，心不有民，還要心中有紀、心中有懼，千萬不要以身試法、以卵擊石。

中國有句俗話：光說不練是假把式。黨風廉政建設不能只在心中想、嘴上說，更要落實到具體行動中，以實際成效讓老百姓信服。我想大家至少要做好以下四件事：

一是要做守紀律懂規(guī)矩的“打頭人”。有經驗不代表方法就對，有閱歷不代表就能駕馭工作，有品德不代表就能遠離腐敗。作為鄉(xiāng)村干部，在新形勢下要面對越來越多新矛盾、新問題和新誘惑，如果不加強學習，不斷提高自己，就很難打開工作局面，也很容易在廉政上出問題，我們身邊因為無知和黨性不強而違紀，因為不懂政策法規(guī)而違法的例子就很多，為此，我們必須適應形勢要求，通過不斷學習來充實頭腦，提高黨性修養(yǎng)和工作能力，做黨性強、懂政策、會工作、能自律的鄉(xiāng)村干部。一方面，要加強政治理論和黨紀條規(guī)的學習，思想跟得上組織要求，腦袋里有黨紀國法，對哪些是黨員干部應該干的，哪些是不能干的心里有數，這樣才能看得到利益后面的風險，清楚違紀違法的后果，才不會趟雷區(qū)，越紅線，辦出扔了西瓜撿芝麻，拿自己的前途命運做賭注的煳涂事。另一方面，要及時了解掌握黨的農村政策和法律法規(guī)，牢牢樹立法治觀念，在實際工作中依法辦事，依法處理農村的各種矛盾糾紛，防止因為“法盲”而好心辦壞事，小事變大事，大事變難事，甚至被告上法庭。

二是村兩委班子要心往一處想、勁往一處使?；疖嚺艿目?，全憑車頭帶。農村的發(fā)展關鍵在黨員干部隊伍，黨員干部隊伍關鍵在村兩委班子，鄉(xiāng)村兩委班子關鍵在于“一把手”。在這方面，作為“領頭雁”的村黨支部書記必須提高民主協(xié)作意識，以民主帶動團結，以正直增強合力，在班子內貫徹好民主集中制，平等議事，民主決策，不搞“一言堂”，更不搞個人說算，把人心統(tǒng)起來，把戰(zhàn)斗力提上去，真正把村黨組織建成“戰(zhàn)斗的堡壘”。同時，對班子成員及親友要嚴格約束，該管的一定管到位，不該辦的事一定不辦。大家常說：眾人拾柴火焰高。村兩委成員也要擺正位置，凡事都要從全村發(fā)展和全體村民利益的大局出發(fā)，配合好主要領導工作，不在小事上斤斤計較，少考慮自己的得失，相互間補臺不拆臺，添勁不添亂，搞好內部團結，合力做好村里工作。

三是要多為老百姓辦好事實事。開展黨的群眾路線教育實踐活動以來，農村干部作風有了很大的轉變，一些作風粗暴、急功近利、政績工程等“四風”問題少了很多，黨群、干群關系有了很大改善，但作風建設永遠在路上，農村作風建設仍有很長一段路要走。目前，還有很多作風問題沒有得到有效解決，一些鄉(xiāng)村干部，特別是村干部對造福群眾的一些好事實事不太上心，發(fā)展搞不上去，民生也解決不好，一年下來沒辦幾件群眾滿意的事兒，沒有盡到一名鄉(xiāng)村干部應盡的職責;少數鄉(xiāng)村干部還存在官僚思想，習慣當“官”，重管理輕服務，對老百姓還是高高在上，沒把群眾的事兒當自己的事兒辦，群眾辦點事不是找不著人就是拖拖拉拉;等等。這些問題不解決鄉(xiāng)村干部形象就難以扭轉，黨員干群關系就難以改善。為此，鄉(xiāng)村干部要提高作風意識和服務意識，多到群眾中間去，多聽聽群眾的所想所盼，把心思放到謀發(fā)展促民生上來，設身處地為群眾考慮，腳踏實地為群眾干幾件實事好事，真心實意為群眾解決一些難題，以黨風帶民風，以行動樹形象。

四是要一碗水端平。不廉潔就沒有底氣，不公正就沒有威信，鄉(xiāng)村干部要想在群眾中有公信力和號召力，就必須做到廉潔自律，公道正派。在廉潔自律方面，每個鄉(xiāng)村干部都要做人有底線，做事有規(guī)矩，不論大事小事都嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定，自覺管住自己的手，管住自己的嘴，管住自己的腿。在公道正派方面，只要記住四個字：處以公心，處理涉及群眾切身利益的問題時，如民政救災、危房改造、涉農補貼、公益事業(yè)、矛盾糾紛等等都要一視同仁，一碗水端平，不偏不倚，不能搞厚此薄彼、偏親向友，讓老百姓寒心，自己也失去群眾支持和信任。

農村基層黨風廉政建設，特別是村級黨風廉政建設，是一件大事，也是一件難事，情況復雜，難點較多。要抓好這項工作，既不能忽視某一個環(huán)節(jié)，也不能靠哪個部門單打獨斗。為此，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、紀委、派駐紀檢組織都要主動擔起責任，發(fā)揮好職能作用，統(tǒng)籌安排、齊心合力抓好村級黨風廉政建設。

第一，要把“兩個責任”扛在肩上。中紀委全會要求，深入落實主體責任，強化責任追究。還特別強調：今年開始，尤其要突出問責。村書記一定要領會中央精神，把落實真正當回事，認真履行好主體責任。說白點，作為支部書記，抓村里的黨風廉政建設是你推不了的活，不抓不行，抓不好也不行，底下人出事了，作為村里主要領導領導，你也脫了干系。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和紀委書記也要強化責任意識，主動擔起主體責任和監(jiān)督責任，通過簽訂責任狀、定期研究推進工作、嚴格執(zhí)紀監(jiān)督問責等方式，把村級黨風廉政建設放在心上，抓在手上，落到實處，確保農村基層黨風廉政建設抓到位，不空轉。沒有問責，責任就落實不下去。縣鄉(xiāng)紀委、派駐室要加大責任追究力度，對發(fā)生違紀違法案件的村主要領導進行嚴肅問責，情節(jié)嚴重或多次發(fā)生的還要追究鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任。

第二，要不放松廉政教育。事實證明，黨員干部腐敗墮落、違紀違法，都是從思想蛻化變質開始，一步一步走向深淵的，為此，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委必須強化村干部的廉政教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。一方面，要建立完善教育培訓機制，把廉政教育作為黨員干部教育的必學內容，利用講黨課、支部會議等形式，抓住教育重點、難點和弱點，經常對村干部進行理想信念、形勢任務、黨紀條規(guī)、工作作風和核心價值觀教育，使村干部心中有黨、心中有民、心中有德、心中有紀。另一方面，要改進教育方式，多采取靈活多樣、深入淺出的教育方式，比如收看警示教育片、進行案例剖析、組織參觀廉政教育基地、舉辦典型案例圖片展、開展廉政談心提醒等，多開展一些干部群眾喜聞樂見的廉政文化活動，不在于聲勢多大、載體多新，重要的是要有效果，要讓廉政觀念入腦入心。

第三，要用好權力管控措施。加強村級組織黨風廉政建設，一方面要靠自律，另一方面要靠他律，通過扎緊制度和“籠子”，實行全方位監(jiān)督控制和約束權力，減少滋生腐敗的空間和土壤。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府要加強制度建設，逐步建立一套財務管理、議事決策等規(guī)范統(tǒng)一管用的制度體系，并突出抓好制度落實和法律法規(guī)培訓，確保村干部知法懂法，按章辦事，依法行政。要進一步落實和完善述職述廉、個人重大事項報告等監(jiān)督制度，充分發(fā)揮村紀律監(jiān)督組、村民理財小組等群眾監(jiān)督組織作用，讓群眾參與到對村組織和村干部的監(jiān)督中來，逐步形成鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委、派駐室、村紀律監(jiān)督組、民主理財小組等互動的立體化監(jiān)督格局，全面強化對村干部和村級組織的監(jiān)督管理。

第四，要全面推進民主公開。村干部違紀違法的一個重要原因是村內缺乏民主環(huán)境，一些應該召開村民議事會、黨員大會決定的重大事項，村“兩委”班子一研究就定了，甚至搞書記個人說了算，一些村的村務公開也不到位，起不到應有的作用。在這方面，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府要進一步健全完善村級組織的民主決策機制，凡涉及農村重大決策、重大項目安排、大額資金使用和農村“三資”處理等有關事項，都要按照規(guī)定程序辦理，并受鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委、派駐室監(jiān)督，決不允許搞“暗箱”操作和越權決策。各行政村要重視村務公開工作，重大事項都要按照規(guī)定全面及時進行公開，公開內容要細、要實、要全，真正讓老百姓看得到，看的明白，看的及時。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委和派駐室要加強對村務公開工作的監(jiān)督，對不公開、半公開和假公開的村嚴肅問責，確保黨員和群眾知情權、監(jiān)督權的落實。

第五，要加大執(zhí)紀問責力度。紀律法規(guī)不能是擺設，執(zhí)行才是關鍵。要通過嚴格執(zhí)紀和嚴肅問責，讓黨員干部深刻認識到紀律是一條絕對碰不得的高壓線。在這方面，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委、派駐室要發(fā)揮好監(jiān)督執(zhí)紀問責職責，主動出擊，敢于碰硬，對作風漂浮粗暴、偏親向友、庸懶散奢的村干部要及時教育糾正，對貪污賄賂、挪用公款、貪贓枉法、腐化墮落的村干部要“零容忍”，發(fā)現一個，查處一個，決不姑息遷就。

同志們，農村的發(fā)展穩(wěn)定需要一個風清氣正的良好環(huán)境，需要一支廉潔奉公的鄉(xiāng)村干部隊伍。通過這次活動，希望大家牢記自己的使命、責任和承諾，以實際行動讓家鄉(xiāng)父老鄉(xiāng)親放心滿意!