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最新作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓心得體會(huì)及感悟(精選16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-20 18:11:20 頁碼:8
最新作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓心得體會(huì)及感悟(精選16篇)
2023-11-20 18:11:20    小編:ZTFB

通過寫心得體會(huì),我們可以更好地反思自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步。較為完美的心得體會(huì)要能夠給讀者帶來啟示和思考。通過閱讀以下心得體會(huì)范文,我們可以學(xué)到更多優(yōu)秀的寫作技巧和表達(dá)方式。

作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓心得體會(huì)及感悟篇一

財(cái)務(wù)作風(fēng)整頓是我公司今年的重點(diǎn)任務(wù)之一。經(jīng)過一年的努力,我們已經(jīng)完成了該任務(wù)。在這一年的整頓過程中,我們收獲了很多的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),也發(fā)現(xiàn)了很多的問題。在此,我將和大家分享一些我的心得體會(huì)。

第二段:整頓前的問題。

在整頓之前,我公司的財(cái)務(wù)作風(fēng)存在很多問題。例如,缺乏內(nèi)部審核機(jī)制,員工工資待遇不透明,有些職工甚至存在公款擅自支取等問題。這些問題給公司的財(cái)務(wù)管理帶來了隱患,給公司發(fā)展帶來了不利影響。因此,我們迫切需要整頓公司的財(cái)務(wù)管理體系。

第三段:整頓的措施。

為了整頓公司的財(cái)務(wù)管理體系,我們采取了一系列的措施。首先,我們建立了一套嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膬?nèi)部審核制度,審核程序透明,防止數(shù)據(jù)被篡改。其次,我們制定了員工工資待遇的公開制度,讓每個(gè)員工都了解到自己的工資構(gòu)成,避免了因不公平而產(chǎn)生的投訴。再次,我們加強(qiáng)了對(duì)公款的管理,建立了專項(xiàng)公款賬戶,盡量避免個(gè)人擅自支取公款的情況。

第四段:整頓的成果。

整頓一年后,我們極大的提升了公司的財(cái)務(wù)管理水平。公司的資產(chǎn)負(fù)債表得到了有效的規(guī)范,財(cái)務(wù)報(bào)告清晰透明,避免了會(huì)計(jì)造假。員工對(duì)公司關(guān)于工資待遇方面的不滿意情緒得到了緩解,員工履行工作職責(zé)的比例提高了。公司的信譽(yù)度得到了提高,業(yè)務(wù)量也呈現(xiàn)上升趨勢(shì)。

第五段:結(jié)語。

財(cái)務(wù)作風(fēng)整頓的過程是一個(gè)反思和學(xué)習(xí)的過程,我們深刻認(rèn)識(shí)到規(guī)范和透明的財(cái)務(wù)管理對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性。在今后的工作中,我們將繼續(xù)加強(qiáng)內(nèi)部管理體制的建設(shè),加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)和教育,全面提升企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平,實(shí)現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。

作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓心得體會(huì)及感悟篇二

財(cái)務(wù)作風(fēng)整頓是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵性措施,也是企業(yè)管理的必修課。作為一名財(cái)務(wù)人員,我們必須強(qiáng)化法律意識(shí)、完善會(huì)計(jì)制度、規(guī)范財(cái)務(wù)管理、加強(qiáng)內(nèi)控等,通過整頓的方式,加強(qiáng)企業(yè)的管理和監(jiān)督制度,促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。本文通過分析財(cái)務(wù)作風(fēng)整頓的重要性和自己在財(cái)務(wù)作風(fēng)整頓中的體會(huì)和收獲,分享在實(shí)踐中得出的心得和體會(huì),與大家共同交流、分享。

企業(yè)作風(fēng)的問題一直是貫穿于企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié),而在融資不暢、信譽(yù)受損、利潤(rùn)受壓等情況下,更加凸顯出企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的重要性。而財(cái)務(wù)作風(fēng)整頓則在這時(shí)發(fā)揮出了至關(guān)重要的作用。通過整頓、規(guī)范財(cái)務(wù)管理等措施,能夠幫助企業(yè)解決財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、逃避法律風(fēng)險(xiǎn)、維護(hù)企業(yè)形象等問題,從而提高企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、增強(qiáng)穩(wěn)健發(fā)展的信心。

作為財(cái)務(wù)人員,我們?cè)谡D中最重要的是要加強(qiáng)規(guī)范管理、提高工作效率。一方面,要通過加強(qiáng)內(nèi)部管理、完善企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),促進(jìn)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)現(xiàn)和處理;另一方面,要加強(qiáng)與外部合作、維護(hù)與企業(yè)信任關(guān)系,從而提升企業(yè)的形象與信譽(yù)。通過這樣的整頓,企業(yè)財(cái)務(wù)管理的規(guī)范化、透明化程度大大提升,有效遏制企業(yè)財(cái)務(wù)問題發(fā)生、防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的進(jìn)一步擴(kuò)大。同時(shí),在實(shí)踐中,我們也更加深刻地認(rèn)識(shí)到表里不一的風(fēng)險(xiǎn)和成本,并在積極引導(dǎo)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)控管理方面,提出了更多的建議和方案,并進(jìn)一步完善了內(nèi)部流程和制度體系。

在財(cái)務(wù)作風(fēng)整頓期間,企業(yè)需要充分發(fā)揮各個(gè)方面的積極作用,實(shí)現(xiàn)多方面的良好合作關(guān)系,從而為企業(yè)帶來更多的發(fā)展機(jī)遇和利益保障。經(jīng)過一段時(shí)間的整頓,企業(yè)財(cái)務(wù)管理崗位的工作職責(zé)和責(zé)任分工更加明晰,整個(gè)企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)也得到了大幅提高,以更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度面對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù),不斷提高企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)能力,從而推動(dòng)企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

第五段:結(jié)語。

在財(cái)務(wù)作風(fēng)整頓的過程中,我們需要始終堅(jiān)持規(guī)范化、法制化、合理化的原則,通過不斷優(yōu)化管理措施和方法,進(jìn)一步提高企業(yè)的成本效益和社會(huì)效益。只有堅(jiān)定不移、積極擁抱財(cái)務(wù)作風(fēng)整頓,才能使企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,并實(shí)現(xiàn)可持續(xù)、健康、安全的發(fā)展。希望每一位財(cái)務(wù)人員都能夠深刻認(rèn)識(shí)到企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理和財(cái)務(wù)作風(fēng)整頓的重要性,不斷提升自身素養(yǎng)和管理水平,共同推動(dòng)企業(yè)的健康發(fā)展。

作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓心得體會(huì)及感悟篇三

財(cái)務(wù)處作為大學(xué)的經(jīng)營管理機(jī)構(gòu)之一,承擔(dān)著財(cái)務(wù)管理、預(yù)算編制、資產(chǎn)與債務(wù)管理、審計(jì)監(jiān)督等重要職責(zé)。然而,長(zhǎng)期以來,我校財(cái)務(wù)處在一些方面存在著作風(fēng)不正、執(zhí)行力不足等問題,影響了學(xué)校的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。為了解決這些問題,我校決定進(jìn)行財(cái)務(wù)處作風(fēng)整頓。經(jīng)過幾個(gè)月的努力,取得了一定的成效,同時(shí)也有了一些體會(huì)和心得,下面將就此進(jìn)行總結(jié)。

二、調(diào)查前的準(zhǔn)備。

在整頓開始之前,我們首先對(duì)財(cái)務(wù)處的工作進(jìn)行了全面的調(diào)查,了解了存在的問題和困難。通過調(diào)查,我們發(fā)現(xiàn)員工素質(zhì)不高、意識(shí)不強(qiáng)等問題是整頓的主要障礙,因此我們決定將培養(yǎng)員工的意識(shí)素質(zhì)作為整頓的重要內(nèi)容之一。我們組織了一系列培訓(xùn)課程,包括財(cái)務(wù)道德、財(cái)務(wù)紀(jì)律等內(nèi)容的培訓(xùn),以提高員工的素質(zhì)和抵制違規(guī)行為。

三、整頓過程中的策略。

整頓過程中,我們采取了一些策略來解決存在的問題。首先,我們加強(qiáng)了對(duì)財(cái)務(wù)處的監(jiān)督和檢查力度,制定了一套嚴(yán)密的制度和規(guī)范,如完善了審計(jì)監(jiān)督制度、明確了財(cái)務(wù)管理權(quán)責(zé)等。其次,我們加強(qiáng)了內(nèi)部溝通和信息交流,通過定期召開會(huì)議、建立工作微信群等方式,促進(jìn)了員工之間的溝通和交流,為協(xié)調(diào)工作關(guān)系打下了良好的基礎(chǔ)。同時(shí),我們還注重了與其他部門的協(xié)作,與教務(wù)處、人事處等部門建立了良好的合作關(guān)系,提高了工作效率。

四、取得的成效。

經(jīng)過幾個(gè)月的整頓,財(cái)務(wù)處作風(fēng)發(fā)生了明顯的改變,取得了一些成效。首先,員工素質(zhì)得到了提高,他們的責(zé)任意識(shí)和敬業(yè)精神得到了增強(qiáng),不再有逾期返款、虛報(bào)報(bào)賬等問題。其次,財(cái)務(wù)活動(dòng)的透明度得到了提升,各項(xiàng)預(yù)算和資金使用情況得到了更好的披露和監(jiān)管,確保了資金的合理使用和不被挪用。此外,通過與其他部門的合作,財(cái)務(wù)處的工作效率得到了顯著提升,各項(xiàng)工作能夠按時(shí)按量完成,保證了學(xué)校正常的運(yùn)轉(zhuǎn)。

五、總結(jié)與展望。

財(cái)務(wù)處作風(fēng)整頓的過程雖然取得了一些成效,但也存在一些不足之處。首先,一些員工對(duì)整頓的重要性和緊迫性認(rèn)識(shí)不足,對(duì)整頓的積極性不高。其次,財(cái)務(wù)工作的流程和制度還需要進(jìn)一步完善,以提高財(cái)務(wù)管理的科學(xué)性和合規(guī)性。未來,我們將繼續(xù)加大整頓力度,深化制度改革,加強(qiáng)培訓(xùn)和教育,提高員工的財(cái)務(wù)素質(zhì)和法律意識(shí),以實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)處的健康發(fā)展,為學(xué)校的發(fā)展提供有力支撐。

綜上所述,財(cái)務(wù)處作風(fēng)整頓是一個(gè)艱巨而復(fù)雜的工作,但通過調(diào)查和策略的合理運(yùn)用,我們?nèi)〉昧艘恍┏尚?。整頓不僅提高了財(cái)務(wù)處的工作效率和透明度,也增強(qiáng)了員工的責(zé)任意識(shí)和敬業(yè)精神。然而,整頓過程中還存在一些問題,這需要我們繼續(xù)努力。希望財(cái)務(wù)處作風(fēng)整頓能夠在今后的工作中持續(xù)推進(jìn),為學(xué)校的發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓心得體會(huì)及感悟篇四

第一段:整頓作風(fēng)的背景和重要性(200字)。

財(cái)務(wù)處作為一個(gè)監(jiān)督和管理大學(xué)財(cái)務(wù)的部門,承擔(dān)著重要的職責(zé)。然而,過去一段時(shí)間內(nèi),一些財(cái)務(wù)處的工作不規(guī)范,作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn),甚至存在一些污染、權(quán)錢交易等違法行為,嚴(yán)重影響了大學(xué)的形象和財(cái)務(wù)監(jiān)管的公信力。因此,針對(duì)財(cái)務(wù)處作風(fēng)的整頓成為迫在眉睫的任務(wù)。本文將以個(gè)人的心得體會(huì),探討財(cái)務(wù)處作風(fēng)整頓所帶來的重要性和影響。

為了整頓財(cái)務(wù)處的作風(fēng),學(xué)校采取了一系列的舉措。首先,學(xué)校對(duì)財(cái)務(wù)處內(nèi)部的管理進(jìn)行了加強(qiáng),明確了各項(xiàng)財(cái)務(wù)操作的規(guī)范和流程,并加大了信息透明度,健全了財(cái)務(wù)監(jiān)管制度。其次,學(xué)校增加了財(cái)務(wù)處的人員調(diào)整和培訓(xùn)力度,選拔了一批專業(yè)素質(zhì)過硬、作風(fēng)正派的人才進(jìn)入財(cái)務(wù)處工作,同時(shí)加強(qiáng)了財(cái)務(wù)干部的培訓(xùn),提高他們的專業(yè)水平和道德修養(yǎng)。最后,學(xué)校提高了財(cái)務(wù)處作風(fēng)整頓的宣傳力度,通過多種方式向校內(nèi)外廣泛宣傳財(cái)務(wù)處的改革方案和進(jìn)展情況。

第三段:整頓作風(fēng)帶來的積極影響(200字)。

財(cái)務(wù)處作風(fēng)整頓取得了顯著的改進(jìn),并帶來了積極的影響。首先,在財(cái)務(wù)處內(nèi)部,整頓作風(fēng)加強(qiáng)了部門的團(tuán)結(jié)和凝聚力,提升了財(cái)務(wù)干部的工作積極性和責(zé)任心。其次,整頓作風(fēng)增強(qiáng)了財(cái)務(wù)監(jiān)管的力度和效果,大大減少了財(cái)務(wù)方面的違規(guī)行為和失誤操作,保障了學(xué)校財(cái)務(wù)管理的規(guī)范性和可信度。此外,透明化的財(cái)務(wù)操作和有效的監(jiān)管措施,也增強(qiáng)了學(xué)校與校外單位的合作信任和合作關(guān)系。

第四段:仍然存在的問題和挑戰(zhàn)(300字)。

然而,財(cái)務(wù)處作風(fēng)整頓依然存在一些問題和挑戰(zhàn)。首先,一些財(cái)務(wù)干部對(duì)于整頓作風(fēng)的重要性和意義仍然存在認(rèn)識(shí)上的差異,導(dǎo)致一些工作仍然存在隱患。其次,學(xué)校財(cái)務(wù)操作的復(fù)雜性和規(guī)模龐大性也給整頓作風(fēng)帶來了困難,需要進(jìn)一步完善制度并加大人員培訓(xùn)和管理力度。此外,一些外部因素和市場(chǎng)環(huán)境也對(duì)財(cái)務(wù)處作風(fēng)整頓帶來了挑戰(zhàn),比如不正當(dāng)?shù)母?jìng)爭(zhēng)和利益沖突等。解決這些問題和挑戰(zhàn),需要財(cái)務(wù)處進(jìn)一步加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和發(fā)展,加強(qiáng)內(nèi)外部監(jiān)管力度,以保持整頓作風(fēng)的持續(xù)有效。

第五段:未來的展望和建議(300字)。

在未來,財(cái)務(wù)處作風(fēng)整頓還有許多需要努力的方向。首先,財(cái)務(wù)處應(yīng)當(dāng)繼續(xù)加強(qiáng)自身的建設(shè)和學(xué)習(xí),提高內(nèi)部業(yè)務(wù)的規(guī)范化和專業(yè)化水平。其次,財(cái)務(wù)處應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)與相關(guān)部門和單位的合作與溝通,共同解決外部環(huán)境帶來的問題。同時(shí),財(cái)務(wù)處也應(yīng)當(dāng)注重員工思想教育和價(jià)值觀培養(yǎng),提高員工的道德素質(zhì)和工作責(zé)任感。此外,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)外界輿論和監(jiān)督的透明度和回應(yīng)能力,以維護(hù)學(xué)校的聲譽(yù)和社會(huì)形象。總之,財(cái)務(wù)處作風(fēng)整頓是一項(xiàng)全面而長(zhǎng)期的工作,需要各方的共同合作和努力,才能真正實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)工作的規(guī)范化、公正化和透明化。

作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓心得體會(huì)及感悟篇五

財(cái)務(wù)部作為企業(yè)中最核心的部門之一,其職責(zé)是會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)分析、經(jīng)營決策和管理等。然而,對(duì)于企業(yè)來說,財(cái)務(wù)部門的整潔有序、公開透明、規(guī)范運(yùn)作,直接影響著企業(yè)的形象及發(fā)展。近年來,隨著企業(yè)發(fā)展和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇,財(cái)務(wù)部門也面臨著種種壓力,因此,財(cái)務(wù)部門作風(fēng)的整頓顯得尤為重要。本文將從實(shí)踐中出發(fā),探究財(cái)務(wù)部作風(fēng)整頓的經(jīng)驗(yàn)和心得。

第二段:?jiǎn)栴}存在。

先分析一下財(cái)務(wù)部作風(fēng)存在的問題,從而避免以后重蹈覆轍。首先,部門內(nèi)部的管理不規(guī)范。由于審計(jì)交叉,財(cái)務(wù)部的每個(gè)工作環(huán)節(jié)缺乏有效的控制與約束。其次,不公開透明。很多企業(yè)的財(cái)務(wù)部門不喜歡公開透明自己的工作,一旦發(fā)生錯(cuò)誤或者誤操作,有時(shí)候會(huì)將責(zé)任推卸給其他部門,或者對(duì)外部工作人員不開誠布公。最后,缺乏職業(yè)道德。在日常工作中,部分財(cái)務(wù)人員會(huì)利用職權(quán)挪用公款,或者虛構(gòu)賬目等問題,給管理所帶來的問題難以想象。

第三段:改進(jìn)措施。

針對(duì)上述問題,財(cái)務(wù)部門需要加強(qiáng)自身的規(guī)范管理。首先,需要建立健全的財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)于部門內(nèi)部的每一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行有效的監(jiān)控和管理。其次,公司應(yīng)該建立規(guī)范的財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格約束部門內(nèi)部的操作規(guī)范。一旦發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)調(diào)整,及時(shí)召開部門會(huì)議進(jìn)行說明,以期加強(qiáng)部門內(nèi)部的溝通。最后,加強(qiáng)對(duì)部門人員的管理和培訓(xùn),提高責(zé)任意識(shí)、協(xié)作意識(shí)和職業(yè)道德意識(shí),確保部門運(yùn)作的規(guī)范和公開。

第四段:實(shí)踐效果。

在財(cái)務(wù)部作風(fēng)整頓的實(shí)踐中,我們采取了多種措施。例如,制定了更為嚴(yán)格的審計(jì)管控流程,確保每個(gè)環(huán)節(jié)都能夠把關(guān)重點(diǎn);采取了透明化的模式,即將流程公開,定時(shí)公示某些資料,此外還增強(qiáng)了職業(yè)道德的意識(shí),定時(shí)對(duì)員工進(jìn)行交流、培訓(xùn)等等。經(jīng)過這樣一系列措施的實(shí)行,企業(yè)的財(cái)務(wù)管理井然有序、公開透明,部門內(nèi)部的各個(gè)環(huán)節(jié)工作效率都應(yīng)有了極大的提高,本部門內(nèi)部的管理更加健全,職業(yè)道德和公信力也得到了加強(qiáng)。

第五段:總結(jié)。

本文在前面探討了財(cái)務(wù)管理中存在的問題,并給出了改進(jìn)措施。最后,我們的實(shí)踐表明,加強(qiáng)規(guī)范化管理,建立健全的制度、公開透明的流程,加強(qiáng)職業(yè)道德等等,可以有效地推進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)部作風(fēng)的整頓和管理,為企業(yè)后續(xù)的開展發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。財(cái)務(wù)部門的作風(fēng)不僅僅是一個(gè)部門,也關(guān)乎著整個(gè)企業(yè)的形象和聲譽(yù),因此,在今后的運(yùn)營中,我們會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)和完善財(cái)務(wù)管理的各個(gè)環(huán)節(jié),為企業(yè)運(yùn)作和發(fā)展提供有力的支持。

作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓心得體會(huì)及感悟篇六

十幾天來,通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合得方式,學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)了市委市政府和主管部門關(guān)于開展作風(fēng)建設(shè)的會(huì)議精神,認(rèn)真地學(xué)習(xí)了《江選》、《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)整條例》、《中共中央》關(guān)于構(gòu)建和諧社會(huì)若干就問題的決定》、《八榮八恥》、《社會(huì)主義醫(yī)德規(guī)范》等資料,傾聽了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和院班子成員的輔導(dǎo)講話,觀看了《慎權(quán)》、《和諧天使湯群芳》等影像資料,深感收獲頗豐,進(jìn)一步開闊了視野,提高了自己政治理論水平,加深了對(duì)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想以及落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)等重要論述的認(rèn)識(shí)和理解。我認(rèn)為,在構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的偉大實(shí)踐中,醫(yī)療衛(wèi)生部門要認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),充分履行挽救生命、保障健康的神圣使命,充分領(lǐng)會(huì)“發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù),穩(wěn)定為第一責(zé)任”的重大意義,舉一反三,深刻反思工作中存在的不足,認(rèn)真汲取教訓(xùn),加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),贏得病家信任。

一、進(jìn)一步認(rèn)識(shí)開展作風(fēng)建設(shè)的重大意義在全市開展作風(fēng)建設(shè),是市委的英明決策,是加強(qiáng)黨的建設(shè),提升黨的形象的重要內(nèi)容,是提高隊(duì)伍素質(zhì),增強(qiáng)執(zhí)政能力的重要抓手,事關(guān)黨的興衰和事業(yè)成敗。作風(fēng)建設(shè)是全市人民政治生活中的一件大事,也關(guān)系到我院的建設(shè)和發(fā)展。醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè),在作風(fēng)建設(shè)方面還存在一定的差距,群眾對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)有怨氣和情緒,尤其是在技術(shù)水平不高,服務(wù)態(tài)度不好,部分患者負(fù)擔(dān)過重方面?!?1.7”醫(yī)患糾紛引發(fā)的群聚事件,充分暴露了我院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),工作作風(fēng)建設(shè)方存在嚴(yán)重不足。這次在全市開展為期2月的作風(fēng)建設(shè)和全市衛(wèi)生系統(tǒng)開展學(xué)期半年的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)整治,是非常及時(shí)的,也是非常必要的。

二、開展作風(fēng)建設(shè),自己做到三個(gè)必須。

一是必須與時(shí)俱進(jìn)。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),思想觀念、理想信念必須與時(shí)俱進(jìn),提高政治敏銳性和前瞻性。要認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀的精辟論述,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx屆六中全會(huì)精神和中央《關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問題的決定》,認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)法律法規(guī),熟悉了解時(shí)事政治,關(guān)心國家大事,了解掌握衛(wèi)生法律法規(guī)、部門規(guī)章,提高依法進(jìn)行業(yè)務(wù)管理的能力。牢固樹立共產(chǎn)主義理想信念,加強(qiáng)黨性煅煉,提高黨性修養(yǎng),學(xué)習(xí)中努力做到理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)會(huì)運(yùn)用馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法分析問題、解決問題,特別是解決當(dāng)前工作中遇到的實(shí)際問題,提高政治敏銳性和前瞻性。增強(qiáng)對(duì)日常工作和突發(fā)事件的處理能力。要注意在改造客觀世界的同時(shí),努力改造自己的主觀世界。

二是必須牢記宗意識(shí)。向英模學(xué)習(xí),增強(qiáng)宗旨意識(shí)。要向“和諧天使”湯群芳同志學(xué)習(xí),努力學(xué)習(xí)她親民、敬民、愛民、助民的崇高思想境界和工作作風(fēng);向健康衛(wèi)士楊世和醫(yī)生學(xué)習(xí),努力學(xué)習(xí)他視工作如生命,視病人為親人,樂于助人的高尚品質(zhì)和情系人民健康的無私奉獻(xiàn)精神;努力學(xué)習(xí)他愛崗敬業(yè)、恪盡職守、求真務(wù)實(shí)、堅(jiān)忍不拔的崇高精神,大力弘揚(yáng)白求恩精神,增強(qiáng)救死扶傷,全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。以湯群芳、楊世和同志為榜樣,踐行三個(gè)代表重要思想,解放思想,開拓創(chuàng)新,實(shí)事求是,扎實(shí)工作,把自己的干勁和熱情積聚到保障人民健康、實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)市的目標(biāo)上來,為醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

三是必須發(fā)揮帶頭作用。自己在今后的工作中不僅要當(dāng)好裁判員,更重要的是要當(dāng)好運(yùn)動(dòng)員,首先要做到守法、懂管理、精業(yè)務(wù),為全院醫(yī)務(wù)人員作好表率作用,要求醫(yī)務(wù)人員做到的,自己必須先做到,牢記古訓(xùn)“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”,吃苦在前,時(shí)時(shí)處處不要忘了自己是一名共產(chǎn)黨員,一位業(yè)務(wù)管理者,從小事做起,從每個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)入手,踏踏實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作,深刻吸取“11.7”事件教訓(xùn),整治醫(yī)德醫(yī)風(fēng),改進(jìn)工作作風(fēng),改善服務(wù)態(tài)度,簡(jiǎn)化服務(wù)流程,公開服務(wù)內(nèi)容,提高服務(wù)質(zhì)量,降低服務(wù)收費(fèi),以飽滿的工作熱情、良好的精神面貌投入到為病患服務(wù)的工作中去,以一流的工作業(yè)績(jī)回報(bào)社會(huì),始終把為民、助民、便民、利民、追求社會(huì)效益放在工作首位,重塑醫(yī)院新形象。

三、開展作風(fēng)建設(shè),繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)院管理。

增強(qiáng)“以病人為中心”的服務(wù)意識(shí),努力做到心系病人,知患所慮,解患所愁,排患所憂,溫馨服務(wù)獻(xiàn)愛心,院班子應(yīng)發(fā)揚(yáng)“民主集中,敢干負(fù)責(zé)”的求實(shí)作風(fēng)和“甘于吃苦,樂于奉獻(xiàn)”的務(wù)實(shí)精神,以“堅(jiān)持原則,團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)新發(fā)展”為班子進(jìn)行指導(dǎo)思想,強(qiáng)化使命意識(shí),服務(wù)意識(shí),和諧意識(shí),以病人為中心,盡職盡責(zé),精益求精。加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)習(xí),講學(xué)習(xí),講政治,講正氣,發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是,密切聯(lián)系群眾,批評(píng)與自我批評(píng)的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),用正確的方法分析和解決工作中存在的問題,抓班子、帶隊(duì)伍、促發(fā)展,暢通信息渠道,簡(jiǎn)化就醫(yī)流程,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),改善醫(yī)德醫(yī)風(fēng),最大限度地減輕病人痛苦,最大限度地減輕病人負(fù)擔(dān),最大限度地提高診療技術(shù)水平。把醫(yī)院建設(shè)成為作風(fēng)優(yōu)良,技術(shù)過硬,群眾滿意的優(yōu)秀醫(yī)院。

作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓心得體會(huì)及感悟篇七

縣委、縣政府決定開展干部作風(fēng)整頓教育活動(dòng),進(jìn)一步促進(jìn)全縣干部隊(duì)伍在思想上、政治上、組織上、作風(fēng)上又有一次新的提高。開展干部作風(fēng)整頓教育活動(dòng),是按照“三個(gè)代表”的要求加強(qiáng)黨員隊(duì)伍自身建設(shè),保持先進(jìn)性和與時(shí)俱進(jìn),鞏固黨的執(zhí)政地位、提高執(zhí)政能力的必然要求,是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)、永葆黨的生機(jī)與活力的迫切需要。新的歷史條件下,我們干部隊(duì)伍中出現(xiàn)了一些與新的形勢(shì)任務(wù)不相適應(yīng)、與“三個(gè)代表”的要求不相符合的問題,迫切需要采取切實(shí)可行的措施認(rèn)真加以解決,達(dá)到塑造形象、促進(jìn)工作的目的。

通過局“開展干部紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動(dòng)”動(dòng)員大會(huì)及經(jīng)過一段時(shí)間的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),我認(rèn)識(shí)到要想當(dāng)一個(gè)一心為民的好干部,就必須加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè),牢固樹立服務(wù)意識(shí)和大局意識(shí),并在以下幾個(gè)方面改進(jìn)提高:

一、強(qiáng)化工作作風(fēng),不斷進(jìn)取,踏實(shí)地做好每一項(xiàng)工作強(qiáng)化進(jìn)取意識(shí),大力發(fā)揚(yáng)奮發(fā)有為的工作作風(fēng),確保真抓實(shí)干,始終保持奮發(fā)有為、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,以自己飽滿的工作激情,把心思凝聚到工作事業(yè)上,把功夫下到實(shí)際工作中,迎難而上,在自己的崗位上盡職盡責(zé),兢兢業(yè)業(yè),踏踏實(shí)實(shí)地做好每一項(xiàng)工作。同時(shí)要解放思想、牢記使命,增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,用自己最大的努力去爭(zhēng)取最好的工作成績(jī)。

二、強(qiáng)化宗旨意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。

要時(shí)刻強(qiáng)化宗旨意識(shí),把全心全意為人民服務(wù)作為自己的終生追求和義不容辭的責(zé)任,通過自己切實(shí)做好平凡崗位上的每一項(xiàng)工作,促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),實(shí)實(shí)在在地體現(xiàn)為群眾辦實(shí)事、辦好事,誠心誠意為人民服務(wù)這個(gè)宗旨,發(fā)揚(yáng)吃苦在前、享受在后優(yōu)良傳統(tǒng)。進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),把群眾滿意與否作為衡量自己工作好壞的標(biāo)尺。

三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì)。

只有通過學(xué)習(xí)政治理論,用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己,才能具有正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,在政治上保持清醒的頭腦,也只有通過努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),才能具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)能力。自覺加強(qiáng)政治和業(yè)務(wù)理論理論學(xué)習(xí),全面提高理論素養(yǎng),切實(shí)增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力,增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng),處理復(fù)雜、履行崗位職責(zé)的本領(lǐng)。在不斷地學(xué)習(xí)、不斷地實(shí)踐的過程中,要不斷地總結(jié)和提高自己的思想境界和業(yè)務(wù)水平。

四、努力樹立新形象。

要做到平時(shí)工作、生活、學(xué)習(xí)的嚴(yán)格要求自己,切實(shí)把干部作風(fēng)體現(xiàn)到日常的工作和生活的方方面面。時(shí)常反思和檢查自己,在各項(xiàng)工作的落實(shí)中,要腳踏實(shí)地做好本職工作,切實(shí)履行工作職責(zé),精神狀態(tài)要進(jìn)一步振奮,要以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、知難而進(jìn)、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)對(duì)待每一項(xiàng)工作,善于在工作中開拓創(chuàng)新,提出新的思路和見解。組織紀(jì)律觀念要進(jìn)一步強(qiáng)化,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。發(fā)揚(yáng)黨員的帶頭作用和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),個(gè)人生活做到克勤克儉,正確處理好個(gè)人與集體,艱苦樸素,勤儉節(jié)約,遵紀(jì)守法,接受監(jiān)督。

總之,我要以這次學(xué)習(xí)整頓為動(dòng)力,深刻領(lǐng)會(huì)和準(zhǔn)確把握縣委、縣政府工作部署,把思想和行動(dòng)統(tǒng)一起來,堅(jiān)持用學(xué)習(xí)整頓促進(jìn)工作開展,以工作成效檢驗(yàn)整頓效果,為我縣的信訪穩(wěn)定而不懈努力。

作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓心得體會(huì)及感悟篇八

加強(qiáng)黨的建設(shè),提升黨的形象的重要內(nèi)容。醫(yī)院作風(fēng)也要進(jìn)行整頓,共同進(jìn)步。下面是本站帶來的醫(yī)院作風(fēng)整頓。

心得體會(huì)。

歡迎大家閱讀。

十幾天來,通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合得方式,學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)了市委市政府和主管部門關(guān)于開展作風(fēng)建設(shè)的會(huì)議精神,認(rèn)真地學(xué)習(xí)了《江選》、《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)整條例》、《中共中央》關(guān)于構(gòu)建和諧社會(huì)若干就問題的決定》、《八榮八恥》、《社會(huì)主義醫(yī)德規(guī)范》等資料,傾聽了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和院班子成員的輔導(dǎo)講話,觀看了《慎權(quán)》、《和諧天使湯群芳》等影像資料,深感收獲頗豐,進(jìn)一步開闊了視野,提高了自己政治理論水平,加深了對(duì)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想以及落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)等重要論述的認(rèn)識(shí)和理解。我認(rèn)為,在構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的偉大實(shí)踐中,醫(yī)療衛(wèi)生部門要認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),充分履行挽救生命、保障健康的神圣使命,充分領(lǐng)會(huì)“發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù),穩(wěn)定為第一責(zé)任”的重大意義,舉一反三,深刻反思工作中存在的不足,認(rèn)真汲取教訓(xùn),加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),贏得病家信任。

一、進(jìn)一步認(rèn)識(shí)開展作風(fēng)建設(shè)的重大意義在全市開展作風(fēng)建設(shè),是市委的英明決策,是加強(qiáng)黨的建設(shè),提升黨的形象的重要內(nèi)容,是提高隊(duì)伍素質(zhì),增強(qiáng)執(zhí)政能力的重要抓手,事關(guān)黨的興衰和事業(yè)成敗。作風(fēng)建設(shè)是全市人民政治生活中的一件大事,也關(guān)系到我院的建設(shè)和發(fā)展。醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè),在作風(fēng)建設(shè)方面還存在一定的差距,群眾對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)有怨氣和情緒,尤其是在技術(shù)水平不高,服務(wù)態(tài)度不好,部分患者負(fù)擔(dān)過重方面?!?1.7”醫(yī)患糾紛引發(fā)的群聚事件,充分暴露了我院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),工作作風(fēng)建設(shè)方存在嚴(yán)重不足。這次在全市開展為期2月的作風(fēng)建設(shè)和全市衛(wèi)生系統(tǒng)開展學(xué)期半年的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)整治,是非常及時(shí)的,也是非常必要的。

二、開展作風(fēng)建設(shè),自己做到三個(gè)必須。

一是必須與時(shí)俱進(jìn)。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),思想觀念、理想信念必須與時(shí)俱進(jìn),提高政治敏銳性和前瞻性。要認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀的精辟論述,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx屆六中全會(huì)精神和中央《關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問題的決定》,認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)法律法規(guī),熟悉了解時(shí)事政治,關(guān)心國家大事,了解掌握衛(wèi)生法律法規(guī)、部門規(guī)章,提高依法進(jìn)行業(yè)務(wù)管理的能力。牢固樹立共產(chǎn)主義理想信念,加強(qiáng)黨性煅煉,提高黨性修養(yǎng),學(xué)習(xí)中努力做到理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)會(huì)運(yùn)用馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法分析問題、解決問題,特別是解決當(dāng)前工作中遇到的實(shí)際問題,提高政治敏銳性和前瞻性。增強(qiáng)對(duì)日常工作和突發(fā)事件的處理能力。要注意在改造客觀世界的同時(shí),努力改造自己的主觀世界。

二是必須牢記宗意識(shí)。向英模學(xué)習(xí),增強(qiáng)宗旨意識(shí)。要向“和諧天使”湯群芳同志學(xué)習(xí),努力學(xué)習(xí)她親民、敬民、愛民、助民的崇高思想境界和工作作風(fēng);向健康衛(wèi)士楊世和醫(yī)生學(xué)習(xí),努力學(xué)習(xí)他視工作如生命,視病人為親人,樂于助人的高尚品質(zhì)和情系人民健康的無私奉獻(xiàn)精神;努力學(xué)習(xí)他愛崗敬業(yè)、恪盡職守、求真務(wù)實(shí)、堅(jiān)忍不拔的崇高精神,大力弘揚(yáng)白求恩精神,增強(qiáng)救死扶傷,全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。以湯群芳、楊世和同志為榜樣,踐行三個(gè)代表重要思想,解放思想,開拓創(chuàng)新,實(shí)事求是,扎實(shí)工作,把自己的干勁和熱情積聚到保障人民健康、實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)市的目標(biāo)上來,為醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

三是必須發(fā)揮帶頭作用。自己在今后的工作中不僅要當(dāng)好裁判員,更重要的是要當(dāng)好運(yùn)動(dòng)員,首先要做到守法、懂管理、精業(yè)務(wù),為全院醫(yī)務(wù)人員作好表率作用,要求醫(yī)務(wù)人員做到的,自己必須先做到,牢記古訓(xùn)“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”,吃苦在前,時(shí)時(shí)處處不要忘了自己是一名共產(chǎn)黨員,一位業(yè)務(wù)管理者,從小事做起,從每個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)入手,踏踏實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作,深刻吸取“11.7”事件教訓(xùn),整治醫(yī)德醫(yī)風(fēng),改進(jìn)工作作風(fēng),改善服務(wù)態(tài)度,簡(jiǎn)化服務(wù)流程,公開服務(wù)內(nèi)容,提高服務(wù)質(zhì)量,降低服務(wù)收費(fèi),以飽滿的工作熱情、良好的精神面貌投入到為病患服務(wù)的工作中去,以一流的工作業(yè)績(jī)回報(bào)社會(huì),始終把為民、助民、便民、利民、追求社會(huì)效益放在工作首位,重塑醫(yī)院新形象。

三、開展作風(fēng)建設(shè),繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)院管理。

增強(qiáng)“以病人為中心”的服務(wù)意識(shí),努力做到心系病人,知患所慮,解患所愁,排患所憂,溫馨服務(wù)獻(xiàn)愛心,院班子應(yīng)發(fā)揚(yáng)“民主集中,敢干負(fù)責(zé)”的求實(shí)作風(fēng)和“甘于吃苦,樂于奉獻(xiàn)”的務(wù)實(shí)精神,以“堅(jiān)持原則,團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)新發(fā)展”為班子進(jìn)行指導(dǎo)思想,強(qiáng)化使命意識(shí),服務(wù)意識(shí),和諧意識(shí),以病人為中心,盡職盡責(zé),精益求精。加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)習(xí),講學(xué)習(xí),講政治,講正氣,發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是,密切聯(lián)系群眾,批評(píng)與自我批評(píng)的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),用正確的方法分析和解決工作中存在的問題,抓班子、帶隊(duì)伍、促發(fā)展,暢通信息渠道,簡(jiǎn)化就醫(yī)流程,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),改善醫(yī)德醫(yī)風(fēng),最大限度地減輕病人痛苦,最大限度地減輕病人負(fù)擔(dān),最大限度地提高診療技術(shù)水平。把醫(yī)院建設(shè)成為作風(fēng)優(yōu)良,技術(shù)過硬,群眾滿意的優(yōu)秀醫(yī)院。

20xx年10月31日,我們一行13人,踏進(jìn)了一附院,帶著彷徨與緊張的心情,開始了為期8個(gè)多月的臨床護(hù)理實(shí)踐。時(shí)至今天,實(shí)習(xí)結(jié)束了,原本迷茫與無知,現(xiàn)如今滿載而歸。因而十分感謝一附院給我們提供了這樣好的實(shí)習(xí)環(huán)境和各種優(yōu)越條件,感謝所有的帶教老師對(duì)我們的辛勤教導(dǎo),讓我們?cè)谔ど蠉徫恢皳碛辛巳绱肆己玫膶?shí)踐機(jī)會(huì)。

臨床的實(shí)習(xí)是對(duì)理論學(xué)習(xí)階段的鞏固與加強(qiáng),也是對(duì)護(hù)理技能操作的培養(yǎng)和鍛煉,同時(shí)也是我們就業(yè)崗前的最佳訓(xùn)練。盡管這段時(shí)間很短,但對(duì)我們每個(gè)人都很重要。我們倍償珍惜這段時(shí)間,珍惜每一天的鍛煉和自我提高的機(jī)會(huì),珍惜與老師們這段難得的師徒之情。

剛進(jìn)入病房,總有一種茫然的感覺,對(duì)于護(hù)理的工作處于比較陌生的狀態(tài),也對(duì)于自己在這樣的新環(huán)境中能夠做的事還是沒有一種成型的概念。慶幸的是,我們有老師為我們介紹病房結(jié)構(gòu),介紹各班工作,帶教老師們的豐富經(jīng)驗(yàn),讓我們可以較快地適應(yīng)醫(yī)院各科護(hù)理工作。能夠盡快地適應(yīng)醫(yī)院環(huán)境,為在醫(yī)院實(shí)習(xí)和工作打定了良好的基礎(chǔ),這應(yīng)該算的上是實(shí)習(xí)階段的第一個(gè)收獲:學(xué)會(huì)適應(yīng),學(xué)會(huì)在新的環(huán)境中成長(zhǎng)和生存。

護(hù)士的工作是非常繁重與雜亂的,盡管在未入臨床之前也有所感悟,但是真正進(jìn)入病房后,感觸又更深了。的確,護(hù)士的活很零碎,很雜亂,還可以說是很低微,可是透過多數(shù)人的不理解,我們發(fā)現(xiàn),護(hù)士有著其獨(dú)特的魅力。醫(yī)院不可能沒有護(hù)士,這就說明了護(hù)士的重要性。醫(yī)生離不開護(hù)士,病人離不開護(hù)士,整個(gè)環(huán)境都離不開護(hù)士。這瑣碎的工作,有著完整的體系,可謂“麻雀雖小,五臟俱全”,也正因如此,才能發(fā)揮其獨(dú)到的作用,產(chǎn)生不可或缺的作用。因?yàn)橛辛伺R床的實(shí)習(xí),我們才更全面而深刻的了解護(hù)理工作,更具體而詳盡的了解這個(gè)行業(yè)。進(jìn)入臨床的第二個(gè)收獲:正確認(rèn)識(shí)護(hù)理,樹立了正確的職業(yè)道德觀,養(yǎng)成了良好的工作態(tài)度。

到病房實(shí)習(xí),接觸最多的是病人,了解甚深的是各種疾病,掌握透徹的是各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理操作。實(shí)習(xí)的最大及最終目的是培養(yǎng)良好的各項(xiàng)操作技能及提高各種護(hù)理工作能力。所以在帶教老師“放手不放眼,放眼不放心”的帶教原則下,我們積極努力的爭(zhēng)取每一次的鍛煉機(jī)會(huì),如導(dǎo)尿術(shù)、插胃管、床上洗頭、床上檫浴、口腔護(hù)理、自動(dòng)洗胃法、靜脈輸液、各種灌腸法等各種基礎(chǔ)護(hù)理操作。同時(shí)還不斷豐富臨床理論知識(shí),積極主動(dòng)地思考各類問題,對(duì)于不懂的問題虛心的向帶教老師或其它老師請(qǐng)教,做好知識(shí)筆記。遇到老師沒空解答時(shí),我們會(huì)在工作之余查找書籍,或向老師及更多的人請(qǐng)教,以更好的加強(qiáng)理論知識(shí)與臨床的結(jié)合。一附院實(shí)習(xí)科室多數(shù)是整體病房,我們所跟的多是主管護(hù)士,跟隨老師分管病人的同時(shí),我們會(huì)加強(qiáng)病情觀察,增進(jìn)對(duì)病人疾病的了解,同時(shí)對(duì)病人進(jìn)行各項(xiàng)健康知識(shí)宣教,這樣能鍛煉我們所學(xué)知識(shí)的應(yīng)用能力。按照學(xué)校和醫(yī)院的要求我們積極主動(dòng)地完成了病歷的書寫,教學(xué)查房,講小課等,這些培養(yǎng)了我們書寫、組織、表達(dá)等方面的能力。整體上說,實(shí)習(xí)期間的第三個(gè)收獲,也是最龐大的收獲:護(hù)理操作技能提高了,疾病認(rèn)識(shí)水平上升,各項(xiàng)護(hù)理工作逐漸熟練,在培養(yǎng)優(yōu)秀的職業(yè)技能水平同時(shí)也培養(yǎng)了一種良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,通過思考,舉一反三。

在醫(yī)院實(shí)習(xí)期間,我們所做的一切都以病人的身體健康,疾病轉(zhuǎn)歸為目的,我們嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)。

規(guī)章制度。

所有操作都嚴(yán)格遵循無菌原則嚴(yán)格執(zhí)行“三查七對(duì)”。在骨科、內(nèi)科、外科、婦科、icu、手術(shù)室、急診針灸門診等各個(gè)科室里我們都是認(rèn)真細(xì)心的做好各項(xiàng)工作遵守?zé)o菌原則執(zhí)行查對(duì)制度培養(yǎng)著良好的工作方式這應(yīng)該算的上是第四個(gè)收獲吧雖不能說很大卻也是非常重要不可或缺的收獲。

在這段短暫的實(shí)習(xí)時(shí)間里,我們的收獲很多很多,如果用簡(jiǎn)單的詞匯來概括就顯得言語的蒼白無力,至少不能很準(zhǔn)確和清晰的表達(dá)我們受益匪淺。收獲還有第五、第六點(diǎn),甚至更多,只是沒有必要將它一一列出,因?yàn)槲覀冎缹?shí)習(xí)期間的收獲將在今后工作中有更好的體現(xiàn),所以我們用某些點(diǎn)線來代替面,用特殊代表個(gè)別。總之在感謝一附院培養(yǎng)我們點(diǎn)點(diǎn)滴滴收獲時(shí),我們將以更積極主動(dòng)的工作態(tài)度,更扎實(shí)牢固的操作技能,更豐富深厚的理論知識(shí),走上各自的工作崗位,提高臨床護(hù)理工作能力,對(duì)護(hù)理事業(yè)盡心盡責(zé)!

今年年初,我院召開了全院干部職工思想紀(jì)律作風(fēng)整頓大會(huì)。會(huì)議總結(jié)了我院干部職工思想紀(jì)律作風(fēng)情況,認(rèn)真分析了當(dāng)前形勢(shì),有針對(duì)性地查找了干部職工中存在的突出問題,要求全院各級(jí)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想作風(fēng),進(jìn)一步增強(qiáng)工作責(zé)任心,進(jìn)一步提高隊(duì)伍整體素質(zhì),進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,進(jìn)一步提高工作效率與質(zhì)量,進(jìn)一步好轉(zhuǎn)行業(yè)作風(fēng),進(jìn)一步推動(dòng)業(yè)務(wù)工作,為我院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

最近通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式,學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)了院領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于開展作風(fēng)整頓的會(huì)議精神,深感收獲頗豐,進(jìn)一步開闊了視野,提高了自己的政治理論水平,加深了對(duì)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想以及落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)等重要論述的認(rèn)識(shí)和理解。我認(rèn)為,在構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的偉大實(shí)踐中,醫(yī)療衛(wèi)生部門要認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),充分履行挽救生命、保障健康的神圣使命,充分領(lǐng)會(huì)“發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)”的重大意義,舉一反三,深刻反思工作中不足,認(rèn)真汲取教訓(xùn),加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),贏得病人及其家屬的信任。

一、提高了對(duì)開展作風(fēng)整頓的認(rèn)識(shí)。

在全院開展作風(fēng)整頓,是縣委、縣政府、衛(wèi)生局、院委會(huì)的英明決策,是加強(qiáng)黨的建設(shè),提升黨的形象的重要內(nèi)容,是提高隊(duì)伍素質(zhì),增強(qiáng)執(zhí)政能力的重要抓手,事關(guān)黨的興衰和事業(yè)成敗。作風(fēng)建設(shè)是全縣人民政治生活中的一件大事,也關(guān)系到我院的建設(shè)和發(fā)展。醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)在作風(fēng)建設(shè)方面還存在一定的差距,群眾對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)有怨氣和情緒,尤其是在技術(shù)水平不高、服務(wù)態(tài)度不好、部分患者負(fù)擔(dān)過重方面。

二、通過認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻分析,確定了今后努力的目標(biāo)要求一是要增強(qiáng)政治意識(shí)和工作紀(jì)律性。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),思想觀念、理想信念必須與時(shí)俱進(jìn),提高政治敏銳性和前瞻性。要認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀的精辟論述,學(xué)習(xí)xx大精神和中央重要決策精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)法律法規(guī),熟悉了解時(shí)事政治,關(guān)心國家大事,了解掌握衛(wèi)生法律法規(guī)、部門規(guī)章,提高依法辦事的能力。牢固樹立共產(chǎn)主義理想信念,加強(qiáng)黨性煅煉,提高黨性修養(yǎng),學(xué)習(xí)中努力做到理論聯(lián)系實(shí)踐,學(xué)會(huì)運(yùn)用馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法分析問題、解決問題,特別是解決當(dāng)前工作中遇到的實(shí)際問題,提高政治敏銳性和前瞻性。爭(zhēng)強(qiáng)對(duì)日常工作和突發(fā)事件的處理能力。要注意在改造客觀世界的同時(shí),努力改造自己的主觀世界。

二是要改觀精神面貌,改進(jìn)工作作風(fēng)。努力學(xué)習(xí)親民、敬民、愛民、助民的崇高思想境界和工作作風(fēng);努力學(xué)習(xí)視工作如生命,視病人為親人,樂于助人的高尚品質(zhì)和情系人民健康的無私奉獻(xiàn)精神;努力學(xué)習(xí)愛崗敬業(yè)、恪盡職守、求真務(wù)實(shí)、堅(jiān)忍不拔的崇高精神,大力弘揚(yáng)白求恩精神,增強(qiáng)救死扶傷,全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。踐行科學(xué)發(fā)展觀思想,解放思想,開拓創(chuàng)新,實(shí)事求是,扎實(shí)工作,把自己的干勁和熱情積聚到保障人民健康、實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)縣的目標(biāo)上來,為醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

三是要進(jìn)一步提高服務(wù)水平。自己在今后的工作中,首先要做到守法、精業(yè)務(wù),牢記古訓(xùn)“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”,吃苦在前,時(shí)時(shí)處處不要忘了自己是一名醫(yī)務(wù)工作者從小事做起,從每個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)入手,踏踏實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作,深刻吸取教訓(xùn),改進(jìn)工作作風(fēng),改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,以飽滿的工作熱情、良好的精神面貌投入到為病患服務(wù)的工作中去,以一流的工作業(yè)績(jī)回報(bào)社會(huì),始終把為民、助民、便民、利民、追求社會(huì)效益放在工作首位,重塑醫(yī)院新形象。

三、努力維護(hù)醫(yī)院良好形象。

增強(qiáng)“以病人為中心”的服務(wù)意識(shí),努力做到心系病人,知患所慮,解患所愁,排患所憂,溫馨服務(wù)獻(xiàn)愛心。以“正風(fēng)肅紀(jì)、提高效能、改善服務(wù)、優(yōu)化環(huán)境”為主題,強(qiáng)化使命意識(shí),服務(wù)意識(shí),和諧意識(shí),以病人為中心,盡職盡責(zé),精益求精。用正確的方法分析和解決工作中存在的問題,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),改善醫(yī)德醫(yī)風(fēng),最大限度地減輕病人痛苦,最大限度地減輕病人負(fù)擔(dān),最大限度地提高診療技術(shù)水平。

通過這次思想紀(jì)律作風(fēng)整頓,在今后的工作中我會(huì)積極地去落實(shí)、去創(chuàng)新、去突破,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以更加自信的姿態(tài)積極主動(dòng)地應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),自覺地把差距看做潛力,把壓力當(dāng)作動(dòng)力,努力完成工作任務(wù)。樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,今天能辦的事不拖到明天,這一周能辦的事不拖到下一周,明確奮斗目標(biāo),全力以赴,絕不退讓。

作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓心得體會(huì)及感悟篇九

近年來,隨著國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的推進(jìn),各個(gè)行政機(jī)關(guān)也逐漸意識(shí)到作風(fēng)建設(shè)的重要性。作風(fēng)建設(shè)旨在改善公務(wù)員的工作態(tài)度和服務(wù)水平,提高政府的辦公效率和公眾滿意度。作為一個(gè)重要的行政部門,財(cái)務(wù)處在當(dāng)前的社會(huì)背景下,正迎來作風(fēng)整頓的重要時(shí)期。以下是筆者對(duì)財(cái)務(wù)處作風(fēng)整頓過程中的心得體會(huì),以及對(duì)未來的思考。

首先,作風(fēng)整頓需要高度重視公務(wù)員的思想覺悟。財(cái)務(wù)處作風(fēng)整頓過程中,我們意識(shí)到思想觀念對(duì)作風(fēng)建設(shè)的重要性。在改革開放的大背景下,我們需要正確認(rèn)識(shí)到自身的角色定位和責(zé)任使命。財(cái)務(wù)處作為負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理和預(yù)算決策的行政機(jī)構(gòu),我們要以服務(wù)大局、服務(wù)人民為己任,始終將國家利益和人民福祉放在首位,做到以身作則,做到清正廉潔、敬業(yè)奉獻(xiàn)。作風(fēng)整頓不僅是改變外在形象的過程,更是一次內(nèi)心覺悟和自我糾正的過程。

其次,作風(fēng)整頓需要完善制度機(jī)制。財(cái)務(wù)處作風(fēng)整頓的過程中,我們深感機(jī)制的重要性。制度是行為的導(dǎo)向,只有建立健全的制度機(jī)制,才能為公務(wù)員的行為提供正確的引導(dǎo)。財(cái)務(wù)處要加強(qiáng)內(nèi)部制度的建設(shè),建立起科學(xué)、完善的財(cái)務(wù)管理理論體系。同時(shí),我們要加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)制度的宣傳和教育,使財(cái)務(wù)處的每一位公務(wù)員都能夠深刻理解制度的重要性,并自覺遵守和執(zhí)行。

第三,作風(fēng)整頓需要強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。財(cái)務(wù)處作為行政機(jī)構(gòu),要注重人才引進(jìn)和培養(yǎng),不斷提高公務(wù)員的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。只有擁有優(yōu)秀的隊(duì)伍,才能發(fā)揮財(cái)務(wù)處的功能和作用,為國家的財(cái)政事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí),財(cái)務(wù)處還需要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè),營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境,提高工作效益。

第四,作風(fēng)整頓需要加強(qiáng)對(duì)外合作交流。財(cái)務(wù)處作為一個(gè)負(fù)責(zé)財(cái)政管理的行政機(jī)構(gòu),需要與各方緊密合作,互相借鑒經(jīng)驗(yàn),共同推進(jìn)作風(fēng)整頓工作。我們要積極主動(dòng)地與其他部門、企事業(yè)單位進(jìn)行交流學(xué)習(xí),從他們的成功經(jīng)驗(yàn)中找到財(cái)務(wù)處作風(fēng)整頓的有益啟示,同時(shí),也要將我們的經(jīng)驗(yàn)和成果向外界傳播,以期提供給其他單位參考和借鑒。

最后,作風(fēng)整頓需要加強(qiáng)監(jiān)督和問責(zé)。財(cái)務(wù)處作風(fēng)整頓的過程中,要建立健全的監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)各級(jí)公務(wù)員的監(jiān)督,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制,確保作風(fēng)整頓工作的順利進(jìn)行。對(duì)于違反作風(fēng)整頓要求、紀(jì)律和規(guī)定的公務(wù)員,要嚴(yán)肅處理,從嚴(yán)從重追究責(zé)任,以儆效尤。

總之,財(cái)務(wù)處作風(fēng)整頓對(duì)于提升行政效能和提高服務(wù)能力具有重要意義。作風(fēng)整頓需要財(cái)務(wù)處的全體公務(wù)員共同努力,從改變觀念到完善機(jī)制,從加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)到加強(qiáng)對(duì)外合作,再到加強(qiáng)監(jiān)督和問責(zé),每一個(gè)環(huán)節(jié)都需要我們的注意和努力。希望在未來的工作中,財(cái)務(wù)處能夠不斷加強(qiáng)自身的建設(shè),始終保持良好的作風(fēng)和形象,為國家的財(cái)政工作做出更大的貢獻(xiàn)。

作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓心得體會(huì)及感悟篇十

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,企業(yè)的財(cái)務(wù)管理變得更加重要。財(cái)務(wù)部門是整個(gè)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)中樞,其作風(fēng)直接關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和形象。如今,許多企業(yè)對(duì)于整頓財(cái)務(wù)部門的作風(fēng)傾向越來越明顯,而我所在的企業(yè)也進(jìn)行了一次全面的財(cái)務(wù)部作風(fēng)整頓,收到了顯著的效果和經(jīng)驗(yàn)。本次文章將從五個(gè)方面談?wù)勱P(guān)于我所在企業(yè)的財(cái)務(wù)部作風(fēng)整頓的心得體會(huì)。

一、重視崗位職責(zé)與承諾。

作為一名財(cái)務(wù)人員,最基本的原則就是清楚自己的崗位職責(zé)和承諾。我們應(yīng)該重視自己的工作內(nèi)容,認(rèn)真對(duì)待工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié),如此才能夠?yàn)槠髽I(yè)創(chuàng)造價(jià)值。在財(cái)務(wù)部作風(fēng)整頓期間,我們對(duì)此進(jìn)行深入的探討,并強(qiáng)調(diào)了每個(gè)人的責(zé)任和任務(wù),讓大家充分了解自己的崗位作用,同時(shí)還做出了相關(guān)承諾,并保持了一年的記錄。這樣一來,不僅是能夠讓我們更加清晰地認(rèn)識(shí)到自己的崗位職責(zé)和承諾,還能夠不斷激勵(lì)我們不斷進(jìn)取。

二、加強(qiáng)溝通與協(xié)作。

財(cái)務(wù)部作風(fēng)整頓期間,我們將主要精力放在了加強(qiáng)溝通和協(xié)作方面。在之前的工作中,由于缺乏有效的溝通和協(xié)作,很多工作出現(xiàn)了交叉、重復(fù)、漏項(xiàng)等問題,大大浪費(fèi)了工作效率。因此,我們開始不斷地加強(qiáng)互動(dòng),在工作中“互相尊重、互相信任、互相合作”,遇到問題及時(shí)溝通解決,在協(xié)作過程中大家也有了更多的話說,互相學(xué)習(xí),工作效率和質(zhì)量得到了極大的提升。

三、強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)。

財(cái)務(wù)部門的核心任務(wù)之一就是控制風(fēng)險(xiǎn)。在我們的財(cái)務(wù)部作風(fēng)整頓期間,我們進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)和把控。不斷完善風(fēng)險(xiǎn)防范措施,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度和規(guī)定。制定和執(zhí)行的企業(yè)制度就像一張強(qiáng)大的保護(hù)網(wǎng),能夠最大程度地避免出現(xiàn)突發(fā)危機(jī)。同時(shí)也建立了一整套完善的審計(jì)檢查制度,確保企業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

四、提高工作效率。

為了提高財(cái)務(wù)工作效率,我們采用了綠色、數(shù)字、智能化等高科技手段,用電子文檔代替紙質(zhì)文件,實(shí)現(xiàn)了財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的數(shù)字化采集和傳遞,并用云平臺(tái)實(shí)現(xiàn)了電子審批流程,大大提高了我們的工作效率。同時(shí),在財(cái)務(wù)部工作中,我們也清楚地認(rèn)識(shí)到了精益求精的重要性,在保證高效率和高質(zhì)量同時(shí),進(jìn)一步提高工作完成效率。

五、堅(jiān)持學(xué)習(xí)創(chuàng)新。

在企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天,作為一名財(cái)務(wù)人員,只有不斷學(xué)習(xí)、創(chuàng)新,才能緊跟時(shí)代的步伐,更好的適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需求。在整頓期間,我們大力推行拓展業(yè)務(wù)和優(yōu)化價(jià)值的工作思路,確定了財(cái)務(wù)部門人才的培養(yǎng)和育種計(jì)劃,搭建財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)和管理技能的交流平臺(tái)。在今后的財(cái)務(wù)工作中,我們將不斷地積極思考,通過不斷地學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,進(jìn)一步提升工作的科技含量。

總之,財(cái)務(wù)部作風(fēng)整頓期間,我們通過不斷學(xué)習(xí)和思考,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)和工作效率,走出了一條符合企業(yè)需求的發(fā)展之路。摒棄不良的工作習(xí)慣,切勿陷入故步自封中,我們將不斷邁進(jìn),追求卓越,為企業(yè)的健康發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。

作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓心得體會(huì)及感悟篇十一

自己對(duì)干部作風(fēng)好壞的重要性有了深刻的認(rèn)識(shí),并深刻體會(huì)到應(yīng)該切實(shí)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、工作、生活作風(fēng),帶頭樹立縣委辦工作的好形象。

一、干部作風(fēng)整頓的重要意義。

加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)關(guān)系黨的形象,是新時(shí)期黨對(duì)干部的要求,是廣大人民群眾對(duì)干部的期望,是學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的客觀需要。是實(shí)現(xiàn)“開放立縣、工業(yè)強(qiáng)縣、產(chǎn)業(yè)富民”戰(zhàn)略和建設(shè)全省丘區(qū)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣目標(biāo)的重要保證。通過作風(fēng)整頓,破除“官本位”意識(shí),可以樹立真心為民的干部形象。真心為民,是“三個(gè)代表”重要思想的本質(zhì),是我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。人的一生不過幾十年時(shí)間,真正能夠?yàn)辄h和人民干點(diǎn)事的時(shí)間是很有限的,大家一定要珍惜時(shí)間,珍惜崗位,為民盡責(zé)、為國竭力、為黨分憂。

通過作風(fēng)整頓,破除“小集團(tuán)”思想,可以樹立團(tuán)結(jié)協(xié)作的干部形象。團(tuán)結(jié)是大局,團(tuán)結(jié)出凝聚力,團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力,團(tuán)結(jié)出人才,團(tuán)結(jié)出干部,團(tuán)結(jié)是各項(xiàng)事業(yè)成功的根本保證。能不能搞好團(tuán)結(jié),是衡量和檢查黨員干部素質(zhì)高低、黨性強(qiáng)弱的重要標(biāo)志。通過作風(fēng)整頓,破除“推靠等”思想,可以樹立務(wù)實(shí)高效率的干部形象。實(shí)干就是水平,落實(shí)就是能力。解決好當(dāng)前改革和建設(shè)中的難點(diǎn)問題,最根本的途徑就是真抓實(shí)干,最老實(shí)的辦法就是一件一件地抓,抓一件成一件。

二、對(duì)照要求,檢查不足。

通過學(xué)習(xí),按照縣委辦領(lǐng)導(dǎo)工作部署,對(duì)照機(jī)關(guān)干部作風(fēng)整頓相關(guān)文件,找準(zhǔn)各自工作中存在的差距,對(duì)癥下藥,銳意改革,創(chuàng)新思維,不斷完善自身工作。通過對(duì)照檢查,我感到自己存在理論學(xué)習(xí)不深入、工作作風(fēng)不扎實(shí)、缺乏開拓創(chuàng)新意識(shí)等問題。作為縣委辦的一名領(lǐng)導(dǎo)干部一定要通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高政治素質(zhì),強(qiáng)化組織紀(jì)律性,確保工作做到精益求精。

三、明確方向,努力整頓。

一是要努力加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻理解每一份縣委文件的精神實(shí)質(zhì),把握起精神要點(diǎn),提高理論素養(yǎng)與思想政治水平。堅(jiān)持理論學(xué)習(xí),樹立正確的政治立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法,不斷提高政治敏銳性,增強(qiáng)政治鑒別力。在學(xué)習(xí)方法上,要積極參加縣委辦組織的政治理論學(xué)習(xí),同時(shí)在保證學(xué)習(xí)時(shí)間上,要堅(jiān)持業(yè)余時(shí)間自學(xué)與單位集中學(xué)習(xí)結(jié)合起來,努力鉆研政治理論、業(yè)務(wù)理論,學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)知識(shí)、科技知識(shí)、歷史知識(shí),夯實(shí)基礎(chǔ),拓展視野,堅(jiān)定信念,提高素質(zhì)。

二強(qiáng)化工作的責(zé)任意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)、服務(wù)意識(shí),工作中做到踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、精益求精,要以高度的責(zé)任感做最好的工作,用最好的服務(wù)為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難。要按黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要求嚴(yán)于律己,始終堅(jiān)持堅(jiān)定的政治立場(chǎng)。要站在全局的高度思考問題,站在全縣發(fā)展大局的高度思考工作,積極創(chuàng)新,使縣委辦工作更好地為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。

三是不斷改進(jìn)工作,使縣委辦更好的為經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心服務(wù)。牢固樹立以經(jīng)濟(jì)工作為中心、以為經(jīng)濟(jì)工作服好務(wù)為目標(biāo)的意識(shí),一是要進(jìn)一步熟悉與了解經(jīng)濟(jì)情況與態(tài)勢(shì),從經(jīng)濟(jì)工作全局出發(fā),思考工作方向;二是要進(jìn)一步探索新的工作方法,努力形成市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理念與思維;三是嚴(yán)格遵守縣委辦各項(xiàng)制度。四是進(jìn)一步更新觀念,樹立四個(gè)意識(shí)。要牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、中心意識(shí)、服務(wù)意識(shí),進(jìn)一步落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀,在工作中展現(xiàn)縣委辦領(lǐng)導(dǎo)干部良好的工作作風(fēng),富于創(chuàng)造性,把握規(guī)律性,不斷開拓縣委服務(wù)工作的新局面。

作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓心得體會(huì)及感悟篇十二

近年來,我國各級(jí)政府紛紛開展作風(fēng)轉(zhuǎn)變和財(cái)務(wù)整頓工作,旨在提高行政效能,優(yōu)化資源配置,為人民群眾提供更好的服務(wù)。我有幸參與了所在單位的作風(fēng)轉(zhuǎn)變和財(cái)務(wù)整頓,深感其中的艱辛與收獲。在這個(gè)過程中,我深刻體會(huì)到了作風(fēng)轉(zhuǎn)變和財(cái)務(wù)整頓的重要性,也思考了如何更好地推進(jìn)這項(xiàng)工作,以下是我的一點(diǎn)體會(huì)和心得。

作風(fēng)轉(zhuǎn)變和財(cái)務(wù)整頓是現(xiàn)代化管理的需要,是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要手段。在我們的工作中,經(jīng)常會(huì)遇到各種各樣的問題和困難,比如不透明的財(cái)務(wù)管理、辦事效率低下等。這些問題不僅給群眾生活帶來不便,也制約了單位的發(fā)展。通過作風(fēng)轉(zhuǎn)變和財(cái)務(wù)整頓,可以優(yōu)化工作流程,提高辦事效率,提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),進(jìn)一步滿足人民群眾的需求,促進(jìn)單位的良性發(fā)展。

在推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變和財(cái)務(wù)整頓的過程中,需要充分認(rèn)識(shí)到其復(fù)雜性和困難性。首先,我們應(yīng)該正確認(rèn)識(shí)問題的癥結(jié)所在,找準(zhǔn)解決問題的關(guān)鍵。不同單位的情況各異,我們需要根據(jù)單位的具體情況,有針對(duì)性地制定解決方案。其次,我們要形成工作的合力,全員參與,共同推進(jìn),才能實(shí)現(xiàn)整頓的目標(biāo)。最后,我們要對(duì)工作進(jìn)行持續(xù)性的監(jiān)督和評(píng)估,保證每一項(xiàng)整頓措施得到切實(shí)的執(zhí)行和落實(shí)。

第三段:努力克服困難,推動(dòng)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

在推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變的過程中,我們遇到了各種各樣的困難。其中最大的困難之一就是改變習(xí)慣和思維方式的難度。我們習(xí)慣于傳統(tǒng)的行政手段,缺乏創(chuàng)新意識(shí)和服務(wù)意識(shí),這給作風(fēng)轉(zhuǎn)變帶來了很大的挑戰(zhàn)。為了克服這個(gè)困難,我們組織了大量的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng),引導(dǎo)大家轉(zhuǎn)變思維,培養(yǎng)服務(wù)意識(shí)。逐漸地,我們的思維方式發(fā)生了改變,工作作風(fēng)也越來越務(wù)實(shí)和高效。

第四段:加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,提升單位能力。

財(cái)務(wù)整頓是推動(dòng)單位發(fā)展的關(guān)鍵一環(huán)。在整頓過程中,我們需要加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,優(yōu)化資源配置。首先,我們要做好財(cái)務(wù)規(guī)劃和預(yù)算執(zhí)行工作,確保資源的合理配置和使用。其次,我們要強(qiáng)化內(nèi)部控制,加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督和審計(jì)工作,確保單位的經(jīng)濟(jì)責(zé)任落實(shí)到位。最后,我們還需要加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)和交流,提升他們的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。通過這些措施,我們的財(cái)務(wù)工作得到了有效的改進(jìn)和提升,為單位的發(fā)展提供了有力的保障。

第五段:回顧總結(jié),展望未來。

作風(fēng)轉(zhuǎn)變和財(cái)務(wù)整頓是一項(xiàng)艱巨而復(fù)雜的工作,但是它是我們推動(dòng)單位發(fā)展的重要保證。通過這次經(jīng)驗(yàn)與總結(jié),我深刻體會(huì)到了作風(fēng)轉(zhuǎn)變和財(cái)務(wù)整頓的重要性,也更加清楚了推進(jìn)工作的方法和措施。未來,我們將繼續(xù)努力,進(jìn)一步推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變和財(cái)務(wù)整頓的工作,為人民群眾提供更好的服務(wù),推動(dòng)單位的發(fā)展。同時(shí),我們也希望得到更多的借鑒和指導(dǎo),共同進(jìn)步,為建設(shè)一個(gè)更加美好的社會(huì)貢獻(xiàn)力量。

作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓心得體會(huì)及感悟篇十三

作風(fēng)轉(zhuǎn)變是一種深層次的改革,它直接關(guān)系到一個(gè)組織的凝聚力和執(zhí)行力。近年來,我們單位正在進(jìn)行作風(fēng)轉(zhuǎn)變和財(cái)務(wù)整頓,促使干部職工轉(zhuǎn)變作風(fēng)、改進(jìn)工作方式,提高組織效益。在這個(gè)過程中,我深刻體會(huì)到了作風(fēng)轉(zhuǎn)變對(duì)于財(cái)務(wù)整頓的重要性,下面我將以個(gè)人的體會(huì)和經(jīng)驗(yàn),分享一些心得與體會(huì)。

首先,作風(fēng)轉(zhuǎn)變能夠提高工作效率。作為財(cái)務(wù)部門的一名干部,我們每天都要處理大量的財(cái)務(wù)事務(wù)。在過去,由于千雜百繁的工作項(xiàng)目和不規(guī)范的工作流程,往往導(dǎo)致財(cái)務(wù)工作的效率不高。然而,隨著作風(fēng)轉(zhuǎn)變的推進(jìn),我們開始注重提高工作效率。例如,我利用信息化技術(shù),將財(cái)務(wù)賬目錄入系統(tǒng),大大提高了數(shù)據(jù)處理和查詢的速度。同時(shí),我也在日常工作中遵循“高效率、低錯(cuò)誤”的原則,通過合理安排時(shí)間,合理分配工作,提高了整體效率。

其次,作風(fēng)轉(zhuǎn)變有助于形成風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。一個(gè)組織的作風(fēng)直接反映了組織的整體形象和文化底蘊(yùn)。在財(cái)務(wù)整頓的過程中,我們倡導(dǎo)正風(fēng)肅紀(jì),堅(jiān)決杜絕貪污腐敗行為。同時(shí),我們也著力營造了一個(gè)融洽和諧的工作氛圍,倡導(dǎo)相互尊重和合作。通過轉(zhuǎn)變作風(fēng),我的部門形成了良好的工作風(fēng)氣,同事之間相互信任和支持,大家一起共同努力,為財(cái)務(wù)整頓的順利開展做出了積極貢獻(xiàn)。

再次,作風(fēng)轉(zhuǎn)變給予我們更多的自主權(quán)和責(zé)任感。在過去,財(cái)務(wù)工作中常常存在“官僚主義”的現(xiàn)象,繁瑣復(fù)雜的審批程序使我們常常無法自由行動(dòng)。然而,通過作風(fēng)轉(zhuǎn)變,我們逐漸形成了一種新的工作方式,更加注重個(gè)人能動(dòng)性和責(zé)任意識(shí)。例如,我在財(cái)務(wù)整頓的過程中,主動(dòng)申請(qǐng)學(xué)習(xí)新知識(shí),提高自己的技能水平,并主動(dòng)擔(dān)當(dāng)起責(zé)任,積極參與各項(xiàng)工作,盡力做到事事有回應(yīng),事事有結(jié)果,在工作中體現(xiàn)了更多的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

最后,作風(fēng)轉(zhuǎn)變?yōu)槲覀兲峁┝烁蟮陌l(fā)展空間。財(cái)務(wù)整頓是一個(gè)全面深化改革的過程,它為我們展現(xiàn)了豐富的機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)。通過轉(zhuǎn)變作風(fēng),我們可以增進(jìn)了解外部環(huán)境,積極開展市場(chǎng)調(diào)研,為組織的未來發(fā)展提供有力的支持和指導(dǎo)。在過去的一年中,我將注意力轉(zhuǎn)向市場(chǎng)需求和客戶需求的研究,提出一些有創(chuàng)新性的建議,并在實(shí)踐中不斷調(diào)整和完善。這些經(jīng)驗(yàn)使我更加自信,也更加明確了自己未來的發(fā)展方向。

總之,作風(fēng)轉(zhuǎn)變是一個(gè)深刻和全面的改革過程,它對(duì)于財(cái)務(wù)整頓的推進(jìn)具有重要意義。通過轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高工作效率,形成風(fēng)清氣正的工作環(huán)境,增加自主權(quán)和責(zé)任感,拓寬發(fā)展空間,我們的單位在財(cái)務(wù)整頓中取得了顯著成績(jī)。我深感作風(fēng)轉(zhuǎn)變對(duì)于組織的發(fā)展起到了不可低估的作用,并在實(shí)踐中進(jìn)行了積極探索。希望在今后的工作中,我能不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),努力學(xué)習(xí),為組織的繁榮和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓心得體會(huì)及感悟篇十四

作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓是一項(xiàng)持續(xù)且艱巨的任務(wù),它要求我們對(duì)機(jī)構(gòu)內(nèi)部的財(cái)務(wù)管理進(jìn)行全面的審視和調(diào)整,通過改變工作態(tài)度和行為習(xí)慣,提高財(cái)務(wù)運(yùn)作效率和質(zhì)量。在參與并領(lǐng)導(dǎo)這項(xiàng)任務(wù)的過程中,我深感作風(fēng)轉(zhuǎn)變對(duì)于機(jī)構(gòu)的可持續(xù)發(fā)展至關(guān)重要。下面將從整改背景、整改措施、整改成效、心得體會(huì)和未來探索的角度談?wù)剬?duì)這一主題的一些見解。

首先,整改背景是開展財(cái)務(wù)整頓的前提。在財(cái)務(wù)工作中,我們發(fā)現(xiàn)了一些不規(guī)范、不透明、不合理的現(xiàn)象,這不利于機(jī)構(gòu)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。然而,無論是中層干部還是基層員工,對(duì)于這些問題的認(rèn)識(shí)程度不一,導(dǎo)致我們?cè)谡D初期遇到了一些溝通和理解的困難。然而,通過不懈的努力和多次會(huì)議的討論,我們終于取得了一致的認(rèn)識(shí),明確了整改的目標(biāo)和方向。

其次,整改措施是財(cái)務(wù)整頓的關(guān)鍵。在整改過程中,我們采取了一系列的措施,以確保整改工作的順利進(jìn)行。首先,我們加強(qiáng)了內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度的建設(shè),制定了一套科學(xué)、嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理規(guī)定,明確了權(quán)責(zé)與分工。其次,我們加強(qiáng)了財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的收集和分析,通過科技手段提高了數(shù)據(jù)的質(zhì)量和時(shí)效性。最后,我們加強(qiáng)了財(cái)務(wù)監(jiān)督和審計(jì)工作,確保整改工作的規(guī)范和透明。

接下來,整改成效是財(cái)務(wù)整頓的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)過一段時(shí)間的努力,我們?nèi)〉昧艘幌盗械某晒?。首先,?cái)務(wù)管理的透明度和規(guī)范性得到了明顯提升,大家對(duì)機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)運(yùn)作有了更清晰的認(rèn)識(shí),并提出了一些建設(shè)性的意見和建議。其次,我們的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)質(zhì)量大幅度提高,財(cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè)的準(zhǔn)確性得到了大幅度提升。最后,我們的財(cái)務(wù)監(jiān)督和審計(jì)工作得到了充分的肯定,大大提高了機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)管理的公信力和影響力。

再次,心得體會(huì)是財(cái)務(wù)整頓的重要收獲。在這一過程中,我認(rèn)識(shí)到了財(cái)務(wù)工作的重要性和復(fù)雜性。一方面我明白了財(cái)務(wù)人員應(yīng)該具備專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力,不僅要懂財(cái)務(wù),還要懂業(yè)務(wù),能夠?yàn)闄C(jī)構(gòu)的決策提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息和分析,并提出合理的建議。另一方面,我深刻體會(huì)到改革與創(chuàng)新的重要性,只有改變過去的工作方式和思維模式,我們才能跟上時(shí)代的步伐,適應(yīng)新形勢(shì)下的工作要求。

最后,未來探索是我們作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓任務(wù)的延續(xù)和發(fā)展。在整改過程中,我們不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出了一系列對(duì)策和管理建議。首先,我們將加強(qiáng)與其他部門的溝通和協(xié)作,共同完善財(cái)務(wù)管理制度和流程,提高質(zhì)量和效益。其次,我們將加強(qiáng)對(duì)人員的培訓(xùn)和管理,提高財(cái)務(wù)人員的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。最后,我們將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)信息的收集和分析,加強(qiáng)對(duì)機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)警和控制。

總之,作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓是一項(xiàng)重要的任務(wù),它對(duì)于機(jī)構(gòu)的可持續(xù)發(fā)展起著決定性的作用。通過對(duì)整改背景、整改措施、整改成效、心得體會(huì)和未來探索的綜合分析和總結(jié),我深感作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓的重要性和復(fù)雜性。只有通過持續(xù)的努力和創(chuàng)新,我們才能保持財(cái)務(wù)管理的高效性和規(guī)范性,為機(jī)構(gòu)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供強(qiáng)有力的支持。

作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓心得體會(huì)及感悟篇十五

作為公司財(cái)務(wù)部門的一員,我們深知整頓財(cái)務(wù)部門的作風(fēng)的重要性。經(jīng)過這次整頓,我們有了不少心得體會(huì)。

首先,在整頓財(cái)務(wù)部作風(fēng)的過程中,我們深刻認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)部的作風(fēng)對(duì)公司發(fā)展具有舉足輕重的作用。由于財(cái)務(wù)部門是公司收入與支出之間的橋梁,它對(duì)整個(gè)公司的經(jīng)濟(jì)狀況起著至關(guān)重要的作用。如果財(cái)務(wù)部門的工作作風(fēng)不規(guī)范,將直接影響到公司的財(cái)務(wù)健康。因此,作為財(cái)務(wù)部門的員工,我們要時(shí)刻保持良好的工作作風(fēng),確保公司財(cái)務(wù)的穩(wěn)健與發(fā)展。

其次,整頓財(cái)務(wù)部門作風(fēng)的過程中,我們還學(xué)到了一些實(shí)用的方法。比如,會(huì)計(jì)核算過程中的準(zhǔn)確、及時(shí)與完整,發(fā)票的管理、收集、審核與歸檔,以及報(bào)賬單的制作等等。我們意識(shí)到,只有做好這些細(xì)節(jié)工作,才能確保公司的經(jīng)濟(jì)運(yùn)轉(zhuǎn)更加穩(wěn)定,從而提高公司的整體效率。

第三,整頓財(cái)務(wù)部門作風(fēng)還需要注意溝通問題。這里的溝通,不僅是財(cái)務(wù)部門內(nèi)部的溝通,還包括了與公司內(nèi)外其他部門以及客戶的溝通。我們發(fā)現(xiàn),不同部門的工作思路和方式存在很大差異,如果沒有足夠的溝通和協(xié)調(diào),就可能出現(xiàn)誤解、漏洞等問題。因此,我們應(yīng)該盡可能多地和其他部門和客戶溝通,了解他們的需求和要求,以便更好地服務(wù)他們。

第四,整頓財(cái)務(wù)部門作風(fēng)還需要遵循規(guī)定制度?,F(xiàn)在,公司內(nèi)部建立的各項(xiàng)規(guī)定越來越完善,由此帶來的管理與監(jiān)督的壓力也越來越大。因此,我們應(yīng)該遵守公司制度,認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格按照程序來完成工作。只有這樣,才能建立起良好的公司形象,增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

最后,整頓財(cái)務(wù)部門作風(fēng)的過程中,最重要的是要始終堅(jiān)持“用戶至上”的服務(wù)理念。在工作中,我們要時(shí)刻想著為公司和客戶謀福利,不斷為他們提供更優(yōu)質(zhì)、更專業(yè)的服務(wù)。只有這樣,財(cái)務(wù)部門才能真正為公司的經(jīng)濟(jì)狀況發(fā)展做出突出的貢獻(xiàn)。

總之,整頓財(cái)務(wù)部門作風(fēng)是保障公司健康、快速發(fā)展的必要措施。通過這次整頓,我們不僅學(xué)到了很多實(shí)用、可落地的方法和工作技巧,還提高了我們的工作素質(zhì)和服務(wù)意識(shí)。我們將努力將這些心得付諸實(shí)踐,在今后的工作中不斷優(yōu)化、完善我們的工作作風(fēng),為公司的繁榮發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

作風(fēng)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)整頓心得體會(huì)及感悟篇十六

近年來,隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,企業(yè)在面臨競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)時(shí),財(cái)務(wù)作風(fēng)的重要性越來越突出。因此,公司開展了財(cái)務(wù)作風(fēng)整頓,以下是我在整頓中積累的心得體會(huì)。

一、明確指導(dǎo)思想。

財(cái)務(wù)作風(fēng)整頓需要明確的指導(dǎo)思想。公司制定了財(cái)務(wù)整頓方案,明確了整頓的目標(biāo)、重點(diǎn)和規(guī)范,使整頓可以有具體的實(shí)施措施。這不僅有利于張弛有度、因地制宜的方案制定,更引導(dǎo)了部門的發(fā)展,推進(jìn)了整頓效果的有效實(shí)施。

二、全員參與。

財(cái)務(wù)作風(fēng)整頓需要全員參與。公司聘請(qǐng)專業(yè)人員對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),提高整頓效果。同時(shí),公司進(jìn)行了全員的意識(shí)形態(tài)宣傳教育和法律法規(guī)普及。全員參與不僅是法律法規(guī)的保障,也是對(duì)員工的要求和嘔心瀝血的狀態(tài)保證。全員的參與和支持使公司在財(cái)務(wù)上的整頓效果凸顯。

三、規(guī)范管理。

財(cái)務(wù)作風(fēng)整頓需要規(guī)范管理。公司采取了復(fù)核制度、審計(jì)制度、預(yù)支規(guī)定等措施,強(qiáng)化財(cái)務(wù)人員的管理和績(jī)效考核,全面加強(qiáng)收支的控制,對(duì)財(cái)務(wù)人員形成了良好的約束和監(jiān)管機(jī)制。財(cái)務(wù)的規(guī)范管理不僅能減少違法違規(guī)行為的出現(xiàn),也能確保財(cái)務(wù)收支中的符合合規(guī)性。

四、人員職責(zé)。

財(cái)務(wù)作風(fēng)整頓需要明確責(zé)任。公司將財(cái)務(wù)人員的崗位職責(zé)進(jìn)行了細(xì)分歸納,清楚地分工明確各自的責(zé)任。同時(shí),公司配備了專職的法務(wù)人員,保障了法律法規(guī)的完善實(shí)施。對(duì)公司的財(cái)務(wù)管理人員進(jìn)行職業(yè)能力評(píng)估和培訓(xùn),不僅使財(cái)務(wù)管理人員的思維更加清晰,也為企業(yè)的健康發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的保障。

五、推進(jìn)整頓的持續(xù)性。

財(cái)務(wù)作風(fēng)整頓需要持續(xù)性。公司在整頓后不斷反饋意見,及時(shí)改進(jìn)改進(jìn)措施,鞏固了整頓的成果。對(duì)違規(guī)行為的查處、糾正和處置等措施不僅嚴(yán)肅了整頓的力度,也提高了管理人員的責(zé)任感。通過這樣的財(cái)務(wù)作風(fēng)整頓,公司在管理中逐步掌握了發(fā)展規(guī)律,鞏固了企業(yè)優(yōu)良的財(cái)務(wù)管理品質(zhì)。

總之,財(cái)務(wù)作風(fēng)整頓是企業(yè)財(cái)務(wù)管理的重要部分,要求我們?cè)谪?cái)務(wù)管理中發(fā)揮應(yīng)有的作用,提高財(cái)務(wù)管理水平。通過公司的整頓實(shí)踐,我深刻體會(huì)到在財(cái)務(wù)管理中的重要性和必須遵循的原則,同時(shí)也使我在對(duì)未來的發(fā)展中能夠隨著市場(chǎng)變化作出更好的抉擇。

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