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誠(chéng)信和諧求實(shí)創(chuàng)新心得體會(huì)簡(jiǎn)短 誠(chéng)信 體會(huì)(7篇)

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誠(chéng)信和諧求實(shí)創(chuàng)新心得體會(huì)簡(jiǎn)短 誠(chéng)信 體會(huì)(7篇)
2022-12-31 19:45:48    小編:ZTFB

當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會(huì)時(shí),就很有必要寫一篇心得體會(huì),通過(guò)寫心得體會(huì),可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)。那么心得體會(huì)怎么寫才恰當(dāng)呢?以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

關(guān)于誠(chéng)信和諧求實(shí)創(chuàng)新心得體會(huì)簡(jiǎn)短一

關(guān)鍵詞:人際關(guān)系;建立方法

一、提升與他人的溝通能力

有人說(shuō):“一個(gè)人的生活和生命質(zhì)量,取決于他的溝通能力以及他的影響力。”這是不無(wú)道理的。和其他任何能力一樣,溝通能力可以在后天的學(xué)習(xí)、塑造中獲得、提升。

(一)換位思考。站在對(duì)方的立場(chǎng)去說(shuō)話,說(shuō)對(duì)方感興趣的,而非自己感興趣的。

(二)學(xué)會(huì)傾聽。做到傾聽,是一種禮貌,也是一種尊敬他人的表現(xiàn),傾聽讓對(duì)方喜歡自己,信賴自己。

(三)學(xué)會(huì)自我調(diào)節(jié),健康身心。心理健康的人會(huì)樂(lè)于和別人交往,其肯定的態(tài)度總能影響所在團(tuán)隊(duì)的發(fā)展,能夠把自己擺到團(tuán)隊(duì)中去,以人為鏡、見賢思齊,開心的悅納自我。也不妄自菲薄,能學(xué)會(huì)在團(tuán)隊(duì)中保有一個(gè)適當(dāng)?shù)奈恢茫?huì)盡力做出自己的貢獻(xiàn),從而贏得他人的認(rèn)同、循環(huán)促進(jìn)和諧人際關(guān)系的建立。

(四)尊重他人,積極與他人交流。人際關(guān)系是彼此之間的一種互動(dòng)關(guān)系,自己對(duì)別人的態(tài)度將對(duì)相互之間處世的常理,對(duì)別人的尊重,同樣也將得到別人對(duì)自己的充分尊重,和諧的人際關(guān)系要求人必須尊重理解處世等方面真誠(chéng)坦白地與他人交換意見,加強(qiáng)彼此溝通,彌補(bǔ)自己學(xué)習(xí)生活中的不足。

(五)樹立正確價(jià)值觀,努力培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。一個(gè)人的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)至關(guān)重要,因此在平時(shí)的工作中應(yīng)積極主動(dòng)參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng),盡自己最大努力培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)中的人際關(guān)系。

(六)避免不必要的爭(zhēng)論。

二、培養(yǎng)良好的個(gè)性品質(zhì)

行政人員應(yīng)該在平日里多讀書,讀好書,多向閱歷豐富的人學(xué)習(xí),陶冶情操,修身養(yǎng)性,把自己培養(yǎng)成一個(gè)品質(zhì)高尚,受人尊敬、喜愛的人。

(一)真誠(chéng)?!疤拐\(chéng)為真、至誠(chéng)乃善”。真誠(chéng)能使交往雙方內(nèi)心特實(shí)、有安全感,能促進(jìn)彼此的信任,任何真正友誼的基礎(chǔ)都應(yīng)該是彼此付出真心。

(二)謙虛。要善于發(fā)現(xiàn)他人的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,學(xué)會(huì)欣賞他人,多向他人學(xué)習(xí)。這樣人與人之間就容易形成彼此認(rèn)同、互相促進(jìn)的良好關(guān)系。

(三)熱情。陽(yáng)光般的熱情能給人以溫暖,摒除心頭的顧慮和擔(dān)心。增強(qiáng)人與人之間的感情,使人際關(guān)系變得和諧融洽。

(四)不亢不卑。很多人見到比自己高貴或自己有求于他人就會(huì)緊張,態(tài)度也就謙卑起來(lái),適度的謙卑是應(yīng)當(dāng)?shù)?,但過(guò)度的謙卑則會(huì)顯得做人沒(méi)有個(gè)性,沒(méi)有原則。在生活中,我們有時(shí)要求人,有時(shí)需要迎合人,但聰明的人做這一切時(shí),不會(huì)因此而讓別人瞧不起,讓他們感覺到自己擁有

(五)講究信用。守信用,是你人生最大的資產(chǎn),守信用,是你人格的保證,有了信用,就能成就一切的事情,沒(méi)有信用,任何的機(jī)會(huì)都與你無(wú)緣。無(wú)論做任何事情,都要盡自己最大的力量,把它做到最好,每一次都在全力以赴,因?yàn)闀r(shí)光永遠(yuǎn)不會(huì)倒流。

三、工作中的建議

(一)個(gè)人方面: 首先應(yīng)具備扎實(shí)的理論功底, 獨(dú)特的人格魅力。

現(xiàn)今社會(huì)隨著網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的發(fā)展,獲得信息的途徑很多,這也促使人們不斷努力,面對(duì)一群滿腦新事物,新思維,滿嘴新概念、新名詞的年輕人,作為政工人員必須具有扎實(shí)的理論根底,一名優(yōu)秀的政工人員,應(yīng)具有獨(dú)特的人格魅力和工作風(fēng)格。

①樹立互動(dòng)觀念:發(fā)揮主體作用,建立平等交往、雙向交流相互影響、相互促進(jìn)的新的上下級(jí)模式。必須克服“我講你聽”,“我主你從”的老舊做法,應(yīng)充分調(diào)動(dòng)人的積極性,特別是讓人的思想動(dòng)起來(lái)、嘴巴動(dòng)起來(lái),發(fā)揮主體作用,在互動(dòng)中進(jìn)行體驗(yàn)和交流。

②互相關(guān)心愛護(hù),互為良師益友。關(guān)心愛護(hù)是塑造人關(guān)系的基礎(chǔ),各人的家庭背景不同,性格迥異,要求上級(jí)要深入群體當(dāng)中,了解掌握第一手材料,做到關(guān)心別人,時(shí)刻為別人著想,同情送溫暖,愛護(hù)、保護(hù)和發(fā)揮人的合法權(quán)益;關(guān)心人的身心健康等。在關(guān)心和愛護(hù)中感受到人性的真善美,有助于相互信任和尊重。

(二)工作方面:首先要建立健全規(guī)章制度,確保人際關(guān)系的和諧穩(wěn)定。

社會(huì)心理學(xué)告訴人們?nèi)穗H沖突主要源于利益沖突、角色沖突和價(jià)值沖突。由于制度不規(guī)范,必然導(dǎo)致社會(huì)利益分配不合理、角色定位不明確,權(quán)利和義務(wù)關(guān)系矛盾重重,互相猜忌、仇視,很不友好。因此,構(gòu)建和諧的人際關(guān)系必須從制度著手,消除不穩(wěn)定的根基。

重視文化環(huán)境建設(shè),營(yíng)造寬容、開放、多元、和諧的氛圍?,F(xiàn)代社會(huì)是一個(gè)多元、開放的社會(huì),隨著社會(huì)滿意度要求越來(lái)越高,隨著改革開放和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的逐漸成熟,客觀上為人的個(gè)性發(fā)展 創(chuàng)造了更多的條件和機(jī)會(huì)。大力弘揚(yáng)素質(zhì)教育,不斷提升人格、氣質(zhì)修養(yǎng)等內(nèi)在品質(zhì),培養(yǎng)人的創(chuàng)新精神,教育引導(dǎo)人們正確處理人與人之間的關(guān)系,樹立起追求公平正義、民主法制、安定有序、寬容和諧的良好氛圍。

在這個(gè)色彩斑斕的世界,每個(gè)生命的主宰都是其自己,想要有所改變,就要有強(qiáng)烈的愿望。通過(guò)對(duì)人際關(guān)系的認(rèn)知和理解,可以領(lǐng)悟到人際交往的深層含義,找到合適的方法培養(yǎng)我們的人際交往能力,促進(jìn)我們自身的人際關(guān)系。無(wú)論在以后的工作、學(xué)習(xí)或生活中以積極的態(tài)度和行為對(duì)待人際交往,建立和諧的人際關(guān)系,提高自身能力。建立良好的人際關(guān)系,可以增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員的正義感、責(zé)任感、集體榮譽(yù)感,激發(fā)員工的工作熱情、創(chuàng)造性,實(shí)現(xiàn)整個(gè)目標(biāo)的高效可持續(xù)性發(fā)展。

參考文獻(xiàn):

[1]孟昭蘭.情緒心理學(xué). 北京大學(xué)出版社,20xx:p4-7.

[2]馬建青.大學(xué)生心理衛(wèi)生. 浙江大學(xué)出版社,20xx:p89-92.

關(guān)于誠(chéng)信和諧求實(shí)創(chuàng)新心得體會(huì)簡(jiǎn)短二

發(fā)展是永恒的主題,和諧是人類發(fā)展亙古不變的目標(biāo),只有科學(xué)發(fā)展才能走向和諧。什么是和諧?和諧是我國(guó)傳統(tǒng)文化中具有代表性的觀念,是事物存在的最佳狀態(tài),也是一切美好事物的共同特點(diǎn)。實(shí)現(xiàn)和諧,是古往今來(lái)人類孜孜以求的美好理想和愿望。而調(diào)動(dòng)一切積極因素構(gòu)建和諧文明的企業(yè)環(huán)境也將是一個(gè)永恒的主題。

綠草茵茵、花香撲鼻;在美麗的企業(yè)里,沐浴著和煦的陽(yáng)光,呼吸著新鮮的空氣,聽著企業(yè)廣播里輕快的音樂(lè),都是如此的和諧。快樂(lè)時(shí)有同志們一起分享,困難時(shí)有朋友一起分擔(dān),困惑時(shí)有師傅為我們指點(diǎn)迷津。正是因?yàn)橛羞@一幕幕畫面,才使企業(yè)變得更加和諧。

構(gòu)建和諧的企業(yè)我們需要打造和諧的學(xué)習(xí)氛圍、和諧的人際關(guān)系、和諧的氛圍和和諧的企業(yè)文化。

首先,良好的學(xué)習(xí)氛圍能夠打造和諧的工作環(huán)境。師者,傳道授業(yè)解惑也,是師傅給了我們工作經(jīng)驗(yàn)的啟迪,使我們從無(wú)知到有知,從幼稚走向成熟。珍惜師傅的付出,尊重師傅的勞動(dòng)。

其次,和諧的'同志關(guān)系能夠打造和諧的人際關(guān)系。關(guān)心幫助有困難的同志,讓他們感受到和諧企業(yè)的溫馨。保持良好的心態(tài),寬容待人,用一顆真誠(chéng)的心去換另一顆真誠(chéng)的心。

再次,好的企業(yè)風(fēng)能夠打造和諧的教育氛圍。我們要倡導(dǎo)一種蓬勃向上的團(tuán)隊(duì)作風(fēng),一種腳踏實(shí)地的學(xué)習(xí)精神,將企業(yè)作風(fēng)建設(shè)的目標(biāo)指向“團(tuán)結(jié)、勤儉、求是、奮進(jìn)”。一種團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的和刻苦勤奮的精神能促使個(gè)人在良好的環(huán)境中成長(zhǎng)。為了理想而努力拼搏。

最后,誠(chéng)信、文明的能夠打造和諧的企業(yè)文化。同志之間相互信任、坦誠(chéng)相待、說(shuō)實(shí)話、做實(shí)事。

和諧可以凝聚人心,和諧可以團(tuán)結(jié)力量,和諧可以發(fā)展事業(yè)。假如你是一棵樹,就灑下一片濃蔭;假如你是一滴水,就贈(zèng)予大地一片滋潤(rùn);假如你是一棵草,那就給大自然增添一點(diǎn)綠意。

春暖花開的季節(jié),讓我們?cè)诤椭C的氛圍中愉快地工作;春暖花開的季節(jié),讓我們?cè)诤椭C的企業(yè)樂(lè)園中陶冶情操;春暖花開的季節(jié),讓我們?cè)诤椭C的人際關(guān)系中生活。

未來(lái)不是夢(mèng),今天的努力是開始也是力量的凝聚,左右相依,你我相助;是歡樂(lè)也是精神的填寫,微笑相連,激情相悅;和諧企業(yè)大家建,一點(diǎn)一滴總關(guān)情。構(gòu)建和諧企業(yè)需要我們大家共同的努力,任前方荊棘叢生,我們將持之以恒。茫茫學(xué)海中,我們要做勇敢的水手,乘風(fēng)破浪、共赴前程。讓我們把握生命中的每一天,向和諧企業(yè)的彼岸進(jìn)發(fā)。

關(guān)于誠(chéng)信和諧求實(shí)創(chuàng)新心得體會(huì)簡(jiǎn)短三

各位同學(xué),各位朋友:

大家晚上好!我是來(lái)自11級(jí)化學(xué)四班的。現(xiàn)任該班,下面請(qǐng)?jiān)试S我就傳銷這一話題進(jìn)行演講。我今天演講的題目《杜絕傳銷,構(gòu)建和諧社會(huì)》。

一、傳銷的定義和表現(xiàn)形式:

傳銷是指組織者或者經(jīng)營(yíng)者發(fā)展人員,通過(guò)對(duì)被發(fā)展人員以其直接或者間接發(fā)展的人員數(shù)量或者銷售業(yè)績(jī)?yōu)橐罁?jù)計(jì)算和給付報(bào)酬,或者要求被發(fā)展人員以交納一定費(fèi)用為條件取得加入資格等方式牟取非法利益,擾亂經(jīng)濟(jì)秩序,影響社會(huì)穩(wěn)定的行為。

據(jù):(第444號(hào)國(guó)務(wù)院《禁止傳銷條例》)

二、傳銷誘騙大學(xué)生的特點(diǎn):

1、傳銷組織利用大學(xué)生急于想找到工作的心理,以職業(yè)中介或者是高薪招聘作為誘餌,使大學(xué)生上當(dāng)。

2、是利用一些大學(xué)生存在的一夜暴富、急于成名的思想,傳銷集團(tuán)鼓吹所謂的團(tuán)隊(duì)精神、家庭溫暖以及幾何倍增、高額回報(bào)來(lái)誘騙和控制大學(xué)生。

3、 由于大學(xué)生剛剛畢業(yè),社會(huì)閱歷還少,很容易被拉攏、受騙上當(dāng)。正值大學(xué)生求職高峰,在求職時(shí)要注意檢查招聘單位的合法性,可以通過(guò)上網(wǎng)查詢等方式確認(rèn)招聘 單位的資質(zhì)。以往在一些招聘會(huì)上曾發(fā)現(xiàn)非法企業(yè)渾水摸魚,有的企業(yè)名稱與一些知名企業(yè)僅一字之差,以此迷惑學(xué)生。此外在面試時(shí)如果發(fā)現(xiàn)單位地點(diǎn)偏僻,或者 租用居民樓,就要提高警惕,注意辨別真?zhèn)巍?/p>

三、傳銷對(duì)社會(huì)的危害性

傳銷和變相傳銷不僅嚴(yán)重?cái)_亂社會(huì)正常的經(jīng)濟(jì)秩序,而且還嚴(yán)重危害到社會(huì)穩(wěn)定,對(duì)商業(yè)誠(chéng)信體系和社會(huì)倫理道德體系也造成了巨大破壞。

1、擾亂市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序,侵害多個(gè)法律客體。

2、傳銷組織者對(duì)參與傳銷人員實(shí)施嚴(yán)密的精神控制,具有理念的邪教性。

3、引發(fā)刑事犯罪,給社會(huì)穩(wěn)定帶來(lái)危害。

4、傳銷破壞了社會(huì)道德基礎(chǔ)和誠(chéng)信體系,動(dòng)搖了社會(huì)穩(wěn)定的基礎(chǔ)。

四、鑒別傳銷的方法

1、你的朋友很久沒(méi)聯(lián)系你了,可是他最近忽然又找到了你的電話號(hào)碼,并主動(dòng)打電話找你,并且你可以感覺他是查找了很多人才找到你的。

2、他一直說(shuō)他的工作或事業(yè)很賺錢,并且最重要的是他一直有透露想讓你與他一起創(chuàng)業(yè)或工作的想法的,這時(shí)請(qǐng)小心。

3、自從你的朋友去了外地后,你發(fā)現(xiàn)他改變了很大,特別是說(shuō)話變了,愛說(shuō)事業(yè)心之類的話題了,甚至有時(shí)會(huì)說(shuō)100萬(wàn)之類的話,如果他以前不是愛吹牛的人的話,這時(shí),請(qǐng)小心。

5、傳銷人員在剛?cè)サ臅r(shí)候是不讓打電話的,除非他接受并認(rèn)可了傳銷事業(yè),他才開始給你打電話,接受行業(yè)一般是7-10天,允許打電話要一個(gè)月左右。

6、對(duì)方給你留電話和公司名稱,但并沒(méi)有留具體的公司地址和其居住的準(zhǔn)確地址,你說(shuō)要去找他玩他說(shuō)要去接你。

8、傳銷團(tuán)伙打電話的都是固定的時(shí)間,多以晚上為主,原則是3分鐘,

9、打電話的時(shí)候,要么很靜,要么很亂。因?yàn)椋莒o是因?yàn)樯霞?jí)陪他在一個(gè)單獨(dú)的房間打電話,并用筆指導(dǎo)他該怎么說(shuō),所以他有的時(shí)候回答你的話時(shí)顯的慢了一個(gè)節(jié)拍,很亂是因?yàn)樗麄兛偸且圃斐鲆环N很隨和很熱鬧的環(huán)境給你聽。

10、當(dāng)你向他借錢時(shí),是絕對(duì)借不來(lái)的,再少的錢都借不來(lái)。這是他們做傳銷的原則問(wèn)題。

由 于傳銷這種銷售方式本身存在缺乏有效的監(jiān)督制約機(jī)制的死癥,加上我國(guó)現(xiàn)階段社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)建設(shè)尚不完善,管理手段相對(duì)落后,所以在管理和全部取締上仍存 在許多問(wèn)題,只有做到了加強(qiáng)自身的保護(hù)意識(shí)和對(duì)反傳銷的正確認(rèn)識(shí),才能從根本上消除這種不良的社會(huì)現(xiàn)象。還人們一個(gè)和諧的生活與社會(huì)環(huán)境。

我的演講到此完畢,謝謝各位!

關(guān)于誠(chéng)信和諧求實(shí)創(chuàng)新心得體會(huì)簡(jiǎn)短四

[摘要]校園人際關(guān)系和諧是社會(huì)和諧的重要組成部分,在學(xué)校這個(gè)特殊的群體里,教師與教師、教師與學(xué)生、學(xué)生與學(xué)生之間,每天都在相互進(jìn)行著交流和交往活動(dòng),處理好這三種人際關(guān)系,不僅會(huì)給教師和學(xué)生帶來(lái)精神上的愉悅感,更會(huì)激發(fā)教師工作和學(xué)生學(xué)習(xí)的活力和創(chuàng)造力。師生間相互理解、相互尊重、心理相容;同學(xué)間真誠(chéng)友愛、寬容信任、互幫互助;教師間坦誠(chéng)和善、支持配合、團(tuán)結(jié)協(xié)作,不僅是構(gòu)建和諧校園的要求,更是時(shí)代對(duì)人才素質(zhì)的要求。

[關(guān)鍵詞]和諧 校園人際關(guān)系 構(gòu)建

人生沒(méi)有單行道,人生活在社會(huì)環(huán)境中,必然要與周圍人形成這樣或那樣的人際關(guān)系,校園中也不例外。在校園中,教師與教師、教師與學(xué)生、學(xué)生與學(xué)生這三種人際關(guān)系中問(wèn)題最突出的就是學(xué)生與教師、學(xué)生與學(xué)生之間的矛盾。如:學(xué)生罷課、頂撞、謾罵教師的;同學(xué)間言語(yǔ)侮辱、同伴間的暴力欺負(fù)行為,還有因生活中的一些事情排解不了產(chǎn)生自殺傾向和自殺行為等。校園中的這些不和諧音符極大地影響了整個(gè)校園的安寧與穩(wěn)定。作為教育工作者,育人是天職,面對(duì)校園中這些不安定因素,我們要教育學(xué)生從以下幾個(gè)方面來(lái)提高認(rèn)識(shí),調(diào)節(jié)自己,達(dá)到自我和諧,從而實(shí)現(xiàn)校園和諧,社會(huì)安定。

一、從自身做起,增強(qiáng)人際交往的意識(shí),擺正自己的角色地位,達(dá)到自我和諧

“人”字是相互支撐構(gòu)成的,沒(méi)有支撐關(guān)系,人也就不復(fù)存在了,所以,我們從思想意識(shí)中應(yīng)該認(rèn)識(shí)到人與人之間必須要建立一種相互支撐、配合得當(dāng)、互幫互助的一種人際關(guān)系。在學(xué)校中,有的學(xué)生對(duì)自己的認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià)過(guò)高,盲目自大,自尊意識(shí)特強(qiáng),過(guò)分敏感,易受傷害,常常在心靈深處產(chǎn)生不良的情感體驗(yàn),從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)、工作、交往上的失敗。有的學(xué)生自我否定,缺乏自信,不能充分肯定自身的價(jià)值,處處與己為敵,自卑、自責(zé),甚至自我毀滅,走上絕路。這些不良的心理現(xiàn)象都是由于缺乏正確的自我意識(shí)造成的。面對(duì)上述現(xiàn)象,我們開展了“學(xué)生角色教育”活動(dòng),從喚醒學(xué)生的“角色意識(shí)”入手,實(shí)現(xiàn)“問(wèn)題學(xué)生”的角色復(fù)位和回歸,從而減少或杜絕“學(xué)生問(wèn)題”,使我們的校園環(huán)境更加安寧和諧和美好。

二、處理好與老師、同學(xué)之間的關(guān)系,學(xué)習(xí)人際交往的技巧,實(shí)現(xiàn)人與人之間的和諧

師生之間產(chǎn)生矛盾,常常是由于學(xué)生對(duì)教師的過(guò)分苛求造成的,當(dāng)然這里并不排除個(gè)別教師的師德問(wèn)題。在學(xué)生眼里,教師從事的是太陽(yáng)底下最神圣的事業(yè),由于職業(yè)的神圣,從事這項(xiàng)職業(yè)的教師也被神化了,被神化了的教師永遠(yuǎn)不能有錯(cuò)誤。其實(shí),教師也是人,也有常人的喜怒哀樂(lè),時(shí)常也要表露出一些自己的缺點(diǎn)和不足,再加上雙方在年齡、地位、知識(shí)水平、理解能力上的差異,師生間必然會(huì)產(chǎn)生一些矛盾和沖突。這時(shí)我們要學(xué)會(huì)理解和尊重,不能用指責(zé)和批評(píng)的口氣對(duì)待教師,要尊重教師。還要學(xué)會(huì)溝通。溝通是交往的基本方式,當(dāng)你與教師意見發(fā)生分歧時(shí),不要與教師面對(duì)面沖突,要找一個(gè)合適的時(shí)機(jī)跟老師講清楚,及時(shí)溝通交流彼此的想法,主動(dòng)化解矛盾。這樣才能增進(jìn)情感,促使師生關(guān)系和諧發(fā)展。

同伴之間的交往是學(xué)校中最常見也是最多的交往形式,同時(shí)也是矛盾的病原體。在我們身邊發(fā)生的打架、斗毆事件多數(shù)與不能很好地處理同學(xué)間的關(guān)系有關(guān)。尤其是男女同學(xué)之間的交往問(wèn)題最多。進(jìn)入青春期以后,隨著性意識(shí)的萌芽和發(fā)展,異性同學(xué)之間開始有了相互了解、相互認(rèn)識(shí)和相互交往的需求,這是正常的心理表現(xiàn)。然而,同學(xué)們嘗試異性交往,我們的家庭和學(xué)校缺少這方面的指導(dǎo),在交往過(guò)程中難免會(huì)出現(xiàn)不盡人意的地方,因此,正確認(rèn)識(shí)和學(xué)會(huì)處理與異性同學(xué)的交往就非常重要了。在同異性交往時(shí)要把握兩個(gè)原則,一是自然、大方、得體;二是適度,被大多數(shù)人所接受。同性之間的交往要注意寬容忍讓、誠(chéng)信謙虛、友好互助。

三、要處理好個(gè)人與集體之間的關(guān)系,以法律為依據(jù),以規(guī)章制度為準(zhǔn)繩,提高個(gè)人修養(yǎng),實(shí)現(xiàn)個(gè)人與集體的和諧

人生活在社會(huì)中,不僅要與周圍人打交道,還要與集體、組織發(fā)生聯(lián)系,個(gè)人與集體在利益上既有共同性,同時(shí)又存在差異性,也會(huì)發(fā)生個(gè)人與集體間的沖突,因而必須處理好相互之間的關(guān)系,做到個(gè)人與集體的和諧一致。因此,我們要大力提倡集體主義精神,個(gè)人利益要服從集體利益。學(xué)校的規(guī)章制度是用來(lái)約束人們的行為,維護(hù)人際關(guān)系的和諧,解決師生之間、同學(xué)之間的各種矛盾和沖突,也是學(xué)校生存和穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ)。現(xiàn)在校園內(nèi)發(fā)生的許多違紀(jì)行為,多數(shù)與學(xué)生不知法、不懂法造成的。所以我們要按規(guī)則辦事,以法律為依據(jù),以規(guī)章制度為準(zhǔn)繩,加強(qiáng)學(xué)生的法制觀念教育,提高守法意識(shí),依法行事。

總之,構(gòu)建和諧的校園人際關(guān)系,是建立和諧社會(huì)的需要,是維護(hù)教師、學(xué)生、集體利益的需要,是教育可持續(xù)發(fā)展的需要。我們要從自我和諧做起,正確認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià)自己,合理而有效地調(diào)整自己,達(dá)到身心愉悅。還要搞好人與人之間的和諧關(guān)系,提高合作意識(shí),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。更要服從社會(huì)、集體的要求,做到自由是在紀(jì)律約束下的自由,知法懂法守法,依法行事,做一個(gè)健康的、擁有美好和諧人際關(guān)系的人。

關(guān)于誠(chéng)信和諧求實(shí)創(chuàng)新心得體會(huì)簡(jiǎn)短五

在黨的xx屆四中全會(huì)提出了“構(gòu)建和諧社會(huì)”的新命題。民主法治、公平正義、誠(chéng)信友愛、充滿活力、安定有序,人與自然和諧相處。28個(gè)字,寥寥數(shù)語(yǔ),卻囊括了國(guó)家與公民、人與人、人與自然之間諸多方面的辯證關(guān)系。這一和諧社會(huì)理論,為我們從生存到生活,從精神到現(xiàn)實(shí),從思想到靈魂的蛻變,指引了前進(jìn)的方向。

在中國(guó)思想,早有和諧思想的萌芽??鬃诱J(rèn)為“君子和而不同”;孟子提出“天人合一”。人是構(gòu)成社會(huì)的分子,只有人與人之間達(dá)到和諧,整個(gè)社會(huì)才能和諧。作為一名機(jī)關(guān)干部,努力為創(chuàng)建和諧機(jī)關(guān)做貢獻(xiàn),就是在為和諧社會(huì)的發(fā)展添磚加瓦。

和諧是一種平凡,賦予著我們對(duì)待工作的責(zé)任,彰顯著領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力,蘊(yùn)含著誠(chéng)信友愛的同志關(guān)系。

一個(gè)人作為構(gòu)成社會(huì)的一份子,從成人開始便扮演著各種不同的角色,并承擔(dān)著不同的責(zé)任。在生活上,作為兒女,要承擔(dān)起贍養(yǎng)老人的責(zé)任;作為父母,要承擔(dān)起養(yǎng)育兒女的責(zé)任;在工作中,作為領(lǐng)導(dǎo),要承擔(dān)統(tǒng)率和決策的責(zé)任;作為職工,要承擔(dān)完成自身工作的職責(zé)。和諧是一種責(zé)任,平凡到就在我們生活和工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)里。和諧是一種品格,他是“桃李不言,下自成蹊”的領(lǐng)悟;他是領(lǐng)導(dǎo)能力與人格魅力相依相融的契合;他是同事之間誠(chéng)信友愛、團(tuán)結(jié)互助的收獲。

和諧是一次考驗(yàn),他站在個(gè)人與集體、感性與理性、道德與私欲的天平上,測(cè)量我們戰(zhàn)勝自己的勇氣。

一位哲人曾經(jīng)說(shuō)過(guò),人性的偉大在于他的社會(huì)性。誠(chéng)然,人在社會(huì)中的競(jìng)爭(zhēng),比起動(dòng)物界生存的弱肉強(qiáng)食,多的不是智慧和強(qiáng)悍,而更多的是理性和文明。立足于社會(huì),我們每個(gè)人都無(wú)法逃避面對(duì)現(xiàn)實(shí)生活殘酷的競(jìng)爭(zhēng),升學(xué)、就業(yè)、加薪、競(jìng)聘、提職等等。在我們付出努力,結(jié)果成功亦或是失敗的同時(shí),正是在完成著一道道人生的課題,經(jīng)受著一次次人性的考驗(yàn)。

請(qǐng)讓我們都冷靜地反思一下自己,每當(dāng)有這樣的時(shí)候,當(dāng)個(gè)人利益與集體利益,他人利益發(fā)生矛盾時(shí),我們選擇了維護(hù)大局還是滿足私欲?當(dāng)需要自己站在公平、正義的天平上,做一顆砝碼時(shí),我們選擇了客觀理性的無(wú)私還是主觀感性的偏袒?是啊,就是在許多這樣的時(shí)候,我們經(jīng)受著人格與道德無(wú)聲的考驗(yàn),正是在這樣的考驗(yàn)里,我們一次次地戰(zhàn)勝自我,因?yàn)榧词乖诟?jìng)爭(zhēng)中失敗,那也只是暫時(shí)的失去,而得到的卻是厚積薄發(fā)的競(jìng)爭(zhēng)力。

和諧是一股溫暖,那就是一個(gè)微笑的眼神,一句鼓勵(lì)的話語(yǔ),一次跌倒的扶起,一聲誠(chéng)懇的歉意。

曾經(jīng)在雜志上看到過(guò)一個(gè)有趣的推算,里面說(shuō)到按照人口和時(shí)間比例來(lái)計(jì)算,人與人之間能夠成為同事關(guān)系的概率是千萬(wàn)分之一,而在人的一生有效的時(shí)間里,大約有二分之一的時(shí)間,是和單位同事一起度過(guò)的。所以,在這里我想說(shuō),很幸運(yùn)能在一千萬(wàn)的茫茫人海中和大家相識(shí),并將同各位一起度過(guò)我一半的人生時(shí)光。所以,珍惜這樣的相逢吧。

請(qǐng)不要吝嗇你的微笑,把他送給你的周圍的每一個(gè)人,你會(huì)收獲更多的快樂(lè)。請(qǐng)不要緊緊關(guān)閉你的心扉,輕松地敞開自己,你會(huì)發(fā)覺對(duì)方并沒(méi)有敵意,我們需要的只是一聲再簡(jiǎn)單不過(guò)的“對(duì)不起”、“沒(méi)關(guān)系”。請(qǐng)不要總是深陷于自己的失意,鼓起跌倒再爬起的勇氣,我們大家都會(huì)伸出一雙雙手,把你扶起。

關(guān)于誠(chéng)信和諧求實(shí)創(chuàng)新心得體會(huì)簡(jiǎn)短六

黨的xx屆四中全會(huì)以來(lái),我們國(guó)家對(duì)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)重要性和必要性的認(rèn)識(shí)不斷深化,下大力氣構(gòu)建和諧社會(huì)已在全社會(huì)日漸形成濃厚氛圍。社會(huì)和諧是中國(guó)特色社會(huì)主義的本質(zhì)屬性,是國(guó)家富強(qiáng)、民族振興、人民幸福的重要保證,也是我們黨不懈奮斗的目標(biāo)。建設(shè)富強(qiáng)、民主、文明和諧的社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家是全黨全國(guó)各族人民的共同愿望。

我也翻閱了一些資料,查看了國(guó)外是怎么看待和諧社會(huì)的,又是怎么來(lái)構(gòu)建和諧社會(huì)的。舉個(gè)例子,美國(guó)是如何構(gòu)建社會(huì)和諧的呢:120xx年前,美國(guó)以鐵路建設(shè)帶動(dòng)了發(fā)展,但是生產(chǎn)力和社會(huì)財(cái)富的巨額增長(zhǎng)并未使社會(huì)與經(jīng)濟(jì)變得穩(wěn)定與和諧,腐敗、無(wú)序、壟斷、分裂,全國(guó)上下陷入尖銳的社會(huì)矛盾中;后來(lái)西奧多﹣羅斯福與伍德羅﹣威爾遜兩任總統(tǒng)毫不動(dòng)搖地向壟斷開戰(zhàn),并且積極擴(kuò)大公民參政、推行直接民主,從而將美國(guó)從大資本家和政治老板手中奪了回來(lái);1933年到1939年的美國(guó)通過(guò)羅斯福新政則最終完成了從(胡佛的)限權(quán)政府(自由放任)到政府干預(yù)(管理人)再到福利國(guó)家(保證人)的美國(guó)式現(xiàn)代化道路。此舉得到了社會(huì)大部分階層的支持??偨Y(jié)下來(lái),資本主義國(guó)家美國(guó)的發(fā)展靠改革,和諧更要靠改革,而要保證改革順利推進(jìn),公共權(quán)力就必須讓那些代表進(jìn)步、代表大多數(shù)公民利益的力量來(lái)行使。

當(dāng)然,美國(guó)是資本主義國(guó)家,和我們社會(huì)主義國(guó)家的國(guó)情和歷史不同。中國(guó)共產(chǎn)黨是代表中國(guó)最先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求,是代表中國(guó)最先進(jìn)文化的前進(jìn)方向,是代表中國(guó)最廣大人民群眾的根本利益的政黨。中國(guó)共產(chǎn)黨這次xx屆六中全會(huì)對(duì)當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)作出了部署。簡(jiǎn)要概括,我認(rèn)為有這么幾點(diǎn):一是從9個(gè)方面、6項(xiàng)原則來(lái)勾勒和諧社會(huì)建設(shè)“路徑圖”;二是通過(guò)多項(xiàng)措施力促和諧,群眾利益成為重要著力點(diǎn);三是加強(qiáng)6大制度建設(shè),保障社會(huì)公平正義;四是建設(shè)核心價(jià)值體系,鞏固思想道德基礎(chǔ);五是創(chuàng)新社會(huì)管理體制,提高社會(huì)管理水平;六是激發(fā)社會(huì)活力,增進(jìn)團(tuán)結(jié)和睦。

我覺得大會(huì)構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)對(duì)我們各行各業(yè)都有指導(dǎo)意義的是以下幾個(gè)原則:必須堅(jiān)持以人為本,必須堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展,必須堅(jiān)持改革開放,必須堅(jiān)持民主法治,必須堅(jiān)持正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系,必須堅(jiān)持在黨的領(lǐng)導(dǎo)下全社會(huì)共同建設(shè)。

那么作為工商行政管理部門,作為工商人,我們?cè)撛趺慈ト谌霕?gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的大環(huán)境中呢?我覺得應(yīng)該是工商職能發(fā)揮、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)都達(dá)到一個(gè)良好的境界。也就是說(shuō):以人為本,內(nèi)和外順,協(xié)調(diào)高效,全面發(fā)展。既要做到系統(tǒng)內(nèi)部的和諧、穩(wěn)定、有序,又要做到外部的關(guān)系協(xié)調(diào),職能到位。概括來(lái)說(shuō)可以從兩方面去努力:一是努力做到工商內(nèi)部和諧,即內(nèi)練筋骨,切實(shí)提高工商人素質(zhì);二是努力做到工商外部和諧,即外樹形象,努力提高服務(wù)和監(jiān)管執(zhí)法水平。

工商內(nèi)部和諧:一是要學(xué)習(xí)政治理論。多看報(bào)紙多學(xué)習(xí),通過(guò)理論聯(lián)系實(shí)際,結(jié)合自己的思想和工作實(shí)際,總結(jié)提高,把理論原則變成實(shí)際行動(dòng),成為指導(dǎo)我們言論和行動(dòng)的指南。二是要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)。工商行政管理工作的面非常寬,我翻了一下我們的執(zhí)法依據(jù)選編,總共有290部之多,況且還有新事物新情況不斷出現(xiàn)、變化,這就要求我們每個(gè)人必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),成為行家里手,為各項(xiàng)工作的開展打好基礎(chǔ)。三是要確保穩(wěn)定,提高素養(yǎng),建設(shè)和諧的工商干部隊(duì)伍。我覺得要鍛造一支公正執(zhí)法、熱情服務(wù)、誠(chéng)信互助的高素質(zhì)隊(duì)伍,搭建一個(gè)友愛團(tuán)結(jié)、公平競(jìng)爭(zhēng)的舞臺(tái),形成工作講原則、交往講感情、交流講坦誠(chéng)的和諧、和睦、團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)是個(gè)說(shuō)起來(lái)容易做起來(lái)不容易的事,功夫在平時(shí),只有每個(gè)人通過(guò)高標(biāo)準(zhǔn)高要求磨練自己,才能把我們工商干部建設(shè)成為一支想干事、會(huì)干事、干實(shí)事、能干事的為民、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的優(yōu)秀隊(duì)伍。四是要把以人為本的理念貫穿到綜合治理的具體工作中,保持內(nèi)部平安、穩(wěn)定。這就要大力倡導(dǎo)和衷共濟(jì)精神,營(yíng)造和諧和順的工作環(huán)境,做到上下之間和順、科所配合協(xié)調(diào),從大局出發(fā),努力構(gòu)建和諧工商文化和工作氛圍。

工商外部和諧:一是按省局去年年底提出的“二十個(gè)一”的標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)一步提高工作水平和服務(wù)效率,為和諧平安的發(fā)展大局提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。工商行政管理部門應(yīng)本著“主動(dòng)服務(wù),支持發(fā)展”的原則,堅(jiān)定不移地打好服務(wù)牌,盡職盡責(zé)地為各類市場(chǎng)主體提供高效便捷的服務(wù)。二是保障各類市場(chǎng)主體健康有序發(fā)展,為構(gòu)建和諧社會(huì)提供堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。我們要樹立科學(xué)發(fā)展觀,大力支持工商企業(yè),給他們創(chuàng)造寬松的發(fā)展環(huán)境,提高辦事效率,為構(gòu)建和諧社會(huì)發(fā)揮應(yīng)有的作用。三是維護(hù)消費(fèi)者的合法權(quán)益,為構(gòu)建和諧社會(huì)打好堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。工商行政管理部門的一項(xiàng)重要職責(zé)是維護(hù)廣大消費(fèi)者的合法權(quán)益。要把維護(hù)廣大消費(fèi)者的利益,特別是維護(hù)人民的消費(fèi)安全,放在非常重要的位置上。四是要?jiǎng)?chuàng)新監(jiān)管方式,加大執(zhí)法力度,深入整治市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序。營(yíng)造誠(chéng)信、公平、公正、有序的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序,既是建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的客觀要求,也是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要保障。針對(duì)當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序中食品安全狀況不容樂(lè)觀、假冒侵權(quán)案件時(shí)有發(fā)生、商業(yè)欺詐行為屢禁不止的形勢(shì),我們要牢固樹立長(zhǎng)期作戰(zhàn)思想,堅(jiān)決清除影響和阻礙和諧社會(huì)構(gòu)建的突出問(wèn)題,努力促進(jìn)公平競(jìng)爭(zhēng)的交易環(huán)境、權(quán)益保障的投資環(huán)境、放心滿意的消費(fèi)環(huán)境和誠(chéng)實(shí)守信的經(jīng)營(yíng)環(huán)境不斷得到鞏固。

總之,構(gòu)建和諧社會(huì)是個(gè)全社會(huì)的大工程,我們工商行政管理機(jī)關(guān)通過(guò)提高創(chuàng)新服務(wù)理念、制定支持政策、提升執(zhí)法成效、創(chuàng)造公平公正的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序四方面著手,為構(gòu)建和諧社會(huì)貢獻(xiàn)自己應(yīng)有的力量。

關(guān)于誠(chéng)信和諧求實(shí)創(chuàng)新心得體會(huì)簡(jiǎn)短七

—記鄄城康泰化工有限公司董事長(zhǎng):夏俊祥“在實(shí)踐中我們體會(huì)到,只有堅(jiān)持誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),企業(yè)才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中贏得用戶、贏得市場(chǎng),從而不斷發(fā)展壯大。鄄城康泰之所以取得如此驕人的業(yè)績(jī),誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)是重要因素,在未來(lái)的道路上,誠(chéng)信是我們永遠(yuǎn)高舉的旗幟?!币回灥驼{(diào)的夏總在談到企業(yè)誠(chéng)信時(shí),話語(yǔ)飽含激情,字字?jǐn)S地有聲。

一個(gè)市場(chǎng)信用不好,就會(huì)衰落蕭條;一個(gè)企業(yè)信譽(yù)不好,就很難生存發(fā)展。

夏俊祥以誠(chéng)信對(duì)待客戶,他認(rèn)為競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手不可怕,可怕的是對(duì)用戶失去信用??堤┮回炞裱?wù)至上的原則,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)讓用戶滿意,如今,康泰在國(guó)際市場(chǎng)中贏得了認(rèn)可。

20__年7月,高溫天氣讓人熱得喘不過(guò)氣來(lái)。然而,鄄城縣康泰化工有限公司卻是一片繁忙景象。只見六七輛大型集裝箱正一字排開等待裝運(yùn)產(chǎn)品。一位來(lái)自河北的客戶拿著剛剛開好的銷售單說(shuō):“現(xiàn)在的產(chǎn)品都是上門推銷,而我們卻跑上幾百公里找上門來(lái)拉貨,看準(zhǔn)的就是康泰化工的誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)策略。這不,早在一個(gè)多月前訂的貨,今天終于裝箱了。

鄄城縣康泰化工有限公司年產(chǎn)三氯異氰尿酸3萬(wàn)噸、二氯異氰尿酸鈉2萬(wàn)噸、氰尿酸5萬(wàn)噸,產(chǎn)量列全市同行業(yè)之冠,產(chǎn)品百分之九十五以上出口。這是康泰化工近年來(lái)取得的驕人業(yè)績(jī)。這一路走來(lái),企業(yè)誠(chéng)信是他們的理念宗旨,董事長(zhǎng)夏俊祥也一直在誠(chéng)信上堅(jiān)持著。

企業(yè)改制以后,有人勸董事長(zhǎng)夏俊祥,現(xiàn)在不少私營(yíng)企業(yè)逃稅、避稅現(xiàn)象很普遍,你何不也在賬面上做些技術(shù)處理,少反映一些銷售、利潤(rùn),這樣對(duì)企業(yè)、對(duì)股東都實(shí)惠。夏俊祥對(duì)此并不領(lǐng)情,他說(shuō):遵紀(jì)守法、按章納稅,是每個(gè)企業(yè)和公民應(yīng)盡的義務(wù),這也是眾多315誠(chéng)信考察的意義所在。再說(shuō),我們之所以有今天,離不開改革開放的好政策,離不開各級(jí)政府為我們營(yíng)造的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。10多年來(lái),工廠從來(lái)沒(méi)有拖欠過(guò)國(guó)家一分錢稅款。相反,這幾年,他們每年都拿出幾十多萬(wàn)元,用于村級(jí)道路建設(shè)、農(nóng)網(wǎng)改造、扶貧濟(jì)困等社會(huì)公益事業(yè)。

對(duì)待客戶和產(chǎn)品,夏俊祥都要做到精益求精,即便是不影響產(chǎn)品的使用,在外觀上沒(méi)有達(dá)到要求,夏俊祥也會(huì)要求員工重新生產(chǎn),還要確保按時(shí)交貨。夏俊祥也從來(lái)不鉆國(guó)家的空子,即便有很大的利潤(rùn),他也無(wú)動(dòng)于衷,老老實(shí)實(shí)的經(jīng)商,由于該廠對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的一絲不茍,對(duì)國(guó)家政策的支持,從而贏得了很多廣大客戶的信賴,也得到了國(guó)家的保護(hù),用誠(chéng)信說(shuō)話,成為企業(yè)的老大哥。

夏俊祥立身行事之根,也是康泰立廠創(chuàng)業(yè)之根本。夏俊祥注重信用體系建設(shè),建立健全合同信用、財(cái)務(wù)信用、完稅信用等各類信用管理制度。長(zhǎng)期以來(lái)公司合同履約率達(dá)到100%。

康泰化工是我省三氯異氰尿酸產(chǎn)品生產(chǎn)的骨干廠家。近年來(lái),在不斷謀求企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中,他們始終堅(jiān)持以誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)為精髓,將為客戶提供高質(zhì)量的產(chǎn)品作為最大的誠(chéng)信。董事長(zhǎng)夏俊祥說(shuō)得好,誠(chéng)信的內(nèi)涵是責(zé)任,沒(méi)有誠(chéng)信的企業(yè),在市場(chǎng)上只能是自己砸自己的飯碗。為確保質(zhì)量,該廠提出產(chǎn)品質(zhì)量“零缺陷”的目標(biāo)。他們把完善的品質(zhì)控制體系貫穿于整個(gè)生產(chǎn)準(zhǔn)備、生產(chǎn)過(guò)程甚至市場(chǎng)銷售各個(gè)環(huán)節(jié),并堅(jiān)持質(zhì)量一票否決制度,寧可自己多損失,也不因產(chǎn)品上的缺陷而玷污誠(chéng)信的形象。今年二月份生產(chǎn)的近10噸二氯異氰尿酸產(chǎn)品,其水份含量經(jīng)檢測(cè)比企業(yè)內(nèi)控指標(biāo)高出百分之零點(diǎn)一。夏總聞知后,果斷提出二氯異氰尿酸產(chǎn)品反爐。正是有了這種較真勁,鄄城縣康泰化工沒(méi)讓一斤未經(jīng)檢測(cè)的二氯異氰尿酸產(chǎn)品流入市場(chǎng)。去年下半年,在國(guó)內(nèi)二氯異氰尿酸市場(chǎng)波動(dòng)大、同行企業(yè)庫(kù)存不斷增加、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨惡化的不利形勢(shì)下,該廠就是憑借多年的誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),贏得了客戶的真誠(chéng)回顧。誠(chéng)信是做人之本20__年初,國(guó)內(nèi)二氯異氰尿酸酸市場(chǎng)上曾經(jīng)出現(xiàn)過(guò)兩種現(xiàn)象。

一種是一些小生產(chǎn)企業(yè)拼命壓低價(jià)格以次充好,渾水摸魚。面對(duì)市場(chǎng)上這種猛打價(jià)格戰(zhàn)的惡性競(jìng)爭(zhēng),夏總通過(guò)與客戶溝通,靠自身形象和實(shí)際行動(dòng)有效地遏制住了二氯異氰尿酸市場(chǎng)上的逆流涌動(dòng)。另一種現(xiàn)象是一些二氯異氰尿酸生產(chǎn)廠家試圖建立同盟,通過(guò)行業(yè)壟斷獲得超額利潤(rùn)。對(duì)此,夏總更是不為所動(dòng),堅(jiān)決否定集體提價(jià)的行業(yè)壟斷做法,維護(hù)了市場(chǎng)秩序,讓客戶獲得了實(shí)惠。

夏俊祥以誠(chéng)信對(duì)待員工,從來(lái)不拖欠職工工資,及時(shí)在創(chuàng)業(yè)之初,寧可借債也要足額發(fā)放職工工資,康泰化工至今沒(méi)有發(fā)過(guò)一件勞資糾紛事件。早在20__年,康泰就推行企業(yè)職工工資民主協(xié)商制,這一制度改革走在全縣前列。

夏俊祥嚴(yán)把商品采購(gòu)關(guān)。他在公司設(shè)立了商品采購(gòu)部門,專門負(fù)責(zé)各類商品的采購(gòu)工作。他要求所有進(jìn)入康泰來(lái)的物品,都必須保證符合國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。他要求供貨方必須證照齊全,才能與康泰合作銷售。他還特別要求采購(gòu)人員在采購(gòu)商品時(shí),必須到廠家實(shí)地考察,確認(rèn)合格后才能簽訂合同。

20__年春節(jié)期間, 康泰化工與浙江一家客戶達(dá)成交易協(xié)議,但正趕上春運(yùn),鐵路運(yùn)輸?shù)挠唵我呀?jīng)排起了長(zhǎng)隊(duì),照這樣的情況,交貨期將往后拖延。為了不讓客戶的利益蒙受損失,夏俊祥當(dāng)機(jī)立斷,決定用汽車將貨物運(yùn)送到目的地。雖然合同中并未規(guī)定延期交貨會(huì)承擔(dān)什么責(zé)任,但由于按期交貨,使客戶非常滿意,夏俊祥由此也贏得了客戶的信任,雙方建立了長(zhǎng)期的合作關(guān)系。

還是在20__年,夏俊祥要將一批消毒劑發(fā)貨,但由于當(dāng)時(shí)國(guó)家對(duì)消毒劑行業(yè)進(jìn)行宏觀調(diào)控,消毒劑價(jià)格突然上調(diào),如果按當(dāng)時(shí)口頭約定的價(jià)格發(fā)貨,一筆生意下來(lái),不但不能掙錢,還要虧損幾十多萬(wàn)元。這對(duì)于康泰化工來(lái)說(shuō),無(wú)疑是筆不小的損失。 夏俊祥卻沒(méi)有因?yàn)檫@而放棄自己的口頭承諾,仍及時(shí)按原來(lái)的價(jià)格將貨發(fā)出。而在當(dāng)時(shí),夏俊祥完全可以將約定取消,但他卻認(rèn)為,“誠(chéng)實(shí)守信”對(duì)一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō),是形象,是品牌,是企業(yè)興旺發(fā)達(dá)的基石無(wú)私的奉獻(xiàn)贏得了社會(huì)的認(rèn)可和政府的榮譽(yù)。幾年來(lái)連續(xù)被縣委縣政府評(píng)為“優(yōu)秀企業(yè)家”“先進(jìn)工作者”并授予社會(huì)特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng),今年被縣政府評(píng)為“十大杰出青年”并推薦為“市十大杰出青年”“市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆鲍@得者。

20__年起擔(dān)任鄄城縣政協(xié)委員,認(rèn)真履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政的職責(zé),多次提出合理化提案,被縣政府采納。該同志自擔(dān)任政協(xié)委員以來(lái),能夠以“科學(xué)發(fā)展觀” 為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的各項(xiàng)路線、方針、政策,在 發(fā)展地方經(jīng)濟(jì)、構(gòu)建地方和諧做出了自己最大的貢獻(xiàn)。

作為鄄城人,夏俊祥同志正以綠葉對(duì)根的情意,盡最大的能力反哺社會(huì)。用董事長(zhǎng)的話說(shuō),“誠(chéng)信是做人之根本,立業(yè)之基石”。

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