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建設(shè)疫情隔離點心得體會報告 疫情隔離點匯報(二篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-31 10:29:55 頁碼:9
建設(shè)疫情隔離點心得體會報告 疫情隔離點匯報(二篇)
2022-12-31 10:29:55    小編:ZTFB

體會是指將學習的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學習內(nèi)容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗總結(jié)。那么你知道心得體會如何寫嗎?下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

描寫建設(shè)疫情隔離點心得體會報告一

教育系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)關(guān)系黨和國家教育事業(yè)的興衰成敗,關(guān)系一個學校事業(yè)的健康發(fā)展,關(guān)系人民群眾和廣大師生的切身利益,必須高度重視,認真謀劃,下大力氣抓實抓好。為踐行黨的群眾路線,樹立新時期學校和教師良好的社會形象,辦好人民滿意學校,我校將根據(jù)上級部署要求,立師德、樹師風,深入開展教育亂收費、違規(guī)征訂教輔材料和有償家教“三項整治”行動。在此,海濱中學鄭重承諾:

學校堅持對各級干部進行廉政教育且常抓不懈。用先進典型教育大家修身養(yǎng)性,超越名利。采取反面警示告誡我們的同志要恪守全心全意為人民服務(wù)、為師生服務(wù)的宗旨。班子成員堅決做好“三不”,即不集權(quán)、不求名、不貪利,關(guān)心廣大教職工的需求,努力讓一線教職工得到更多的實惠。

學校將根據(jù)有關(guān)文件精神和《海濱中學辦學章程》,重點整治教育亂收費問題。一是嚴格收費公開制度。不違反國家教育收費政策亂收費。設(shè)立專用“收費公示欄”。對于未公示、超范圍的收費行為,發(fā)現(xiàn)一起追究一起。二是堅決取締補課錢。通過深入實施新課程改革,規(guī)范學校辦學行為,建設(shè)高效課堂,逐步從源頭上根治補課以及帶來的亂收費問題。三是根治亂征訂教輔材料。不違背相關(guān)規(guī)定為學生代購教輔用書,不向?qū)W生推銷或變相推銷教輔材料,出臺《關(guān)于規(guī)范教輔資料征訂的相關(guān)要求》,真正落實“一科一輔”。

對個別教師把教師與學生的關(guān)系、教師與家長的關(guān)系庸俗化,諷刺、歧視、體罰或變相體罰學生,不肯鉆研教育教學業(yè)務(wù),熱衷于搞有償家教,到社會辦學機構(gòu)兼職兼課,接受家長吃請和饋贈或利用家長權(quán)力為自己辦私事、謀私利,甚至向?qū)W生家長索要錢物等現(xiàn)象,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),學校將對照《海濱中學師德師風建設(shè)條例》予以追究,絕不姑息。

搞好學校師德師風建設(shè)工作,使命光榮,責任重大。我們將認真落實黨的群眾路線教育實踐活動和師德師風建設(shè)的工作部署,開拓進取、忠誠履職、踐行承諾,集中開展“三項整治”活動,努力開創(chuàng)我校師德師風建設(shè)新局面!

監(jiān)督電話:

通訊地址:海濱縣路188號

郵編:

省海濱中學

描寫建設(shè)疫情隔離點心得體會報告二

公司實行項目經(jīng)理負責制,由項目經(jīng)理全面負責工程項目管理,為激發(fā)項目部員工的責任心、積極性和主動進取精神,全面提升項目團隊素質(zhì)和項目管理水平,提高每一個工程項目的盈利水平,增強公司的核心競爭力,增加企業(yè)經(jīng)濟效益,特制定本目標責任書。

一、工程名稱:

二、目標工作內(nèi)容:將初驗后工程項目剩下的工作全部完成,工作內(nèi)容包括不限于:工程需要整改項目全部完成,竣工決算完成,工程資料完備交到業(yè)主方備案。

三、完成目標工作時間:

四、項目工作人員

1、項目經(jīng)理:,全面負責本工程項目部工作,自主安排項目部成員工作,確保在公司規(guī)定的時間內(nèi)完成所有目標要求工作內(nèi)容;

2、資料員:,負責按要求做完本工程項目所有工程資料;

3、施工員:,配合本工程竣工相關(guān)工作;

4、技術(shù)員:,完成本工程項目土建圖和水電竣工圖;

五、項目經(jīng)理崗位職責要求

(一)熟悉、執(zhí)行各項法律、規(guī)范、制度

1、認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及國家、行業(yè)的規(guī)范、規(guī)程、標準和公司質(zhì)量、環(huán)境保護、職業(yè)安全健康全兼容管理手冊、程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書。

2、熟悉并嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度、管理要求,按照工作流程、工作標準督導(dǎo)下屬工作,結(jié)合自身工程項目特點,制定、完善、執(zhí)行所屬項目部管理制度,并根據(jù)公司相關(guān)規(guī)章制度和管理要求,對相關(guān)當事人做獎懲處理。

(二)協(xié)調(diào)對外關(guān)系

1、協(xié)調(diào)設(shè)計、業(yè)主、監(jiān)理、勘測、質(zhì)檢、試驗等項目涉及單位關(guān)系,改善施工外部環(huán)境。

2、積極開展市場調(diào)查,主動收集工程建設(shè)信息,參與項目追蹤、公關(guān)、進行區(qū)域性市場開發(fā)和本項目后續(xù)工程的滾動開發(fā)工作。

(三)全面負責工程項目管理,執(zhí)行、檢查、監(jiān)督各崗位工作

1、公司實行項目經(jīng)理負責制,工作內(nèi)容包括不限于:工程安全,工程進度,工程質(zhì)量,工程資料管理和整理、內(nèi)外部協(xié)調(diào),人員組織安排、檢查、培訓(xùn),機器設(shè)備組織管理,原材料采購、保管,成品保護,組織竣工結(jié)算,對工程進度款追收,審查簽署項目部各類工程文件,檢查工程項目的進展情況等。

2、凡涉及到此工程項目的所有工作內(nèi)容由項目經(jīng)理負責進行全面管理、協(xié)調(diào)、執(zhí)行、過程監(jiān)督,必須保證在確保安全施工的基礎(chǔ)上按進度、保質(zhì)量、控成本完成建設(shè)任務(wù),切實履行與建設(shè)單位和公司簽訂的各項合同,確保完成公司下達的各項經(jīng)濟技術(shù)指標。

3、加強和完善項目部成本管理,搞好經(jīng)濟分析與核算,嚴格執(zhí)行節(jié)能降耗工作要求杜絕浪費,降低成本提高利潤,深刻理解計量是工程利潤的關(guān)鍵。

4、根據(jù)省、市有關(guān)要求,做好施工現(xiàn)場暫設(shè)建筑的安全生產(chǎn),文明施工的設(shè)置。強化現(xiàn)場文明施工,安全施工,施工現(xiàn)場必須執(zhí)行安全要求,包括不限于:佩戴安全帽,不穿露腳趾鞋子,做好安全防范措施,及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件。

5、合理組織調(diào)配人、機、料等施工組織安排,簽定相關(guān)合同,每天工作安排需要有前瞻性。

(四)工程資料管理

1、負責每天督導(dǎo)、檢查部門所屬員工(資料員、技術(shù)員、施工員),是否將工程項目所需資料按工藝要求、施工流程收集、填寫、整理完成,工程原件資料掃描編號存檔,要求完整不缺漏、目錄清晰可查。此資料包括不限于:每天詳細填寫施工日記,測量資料,實驗室資料,變更簽證資料,甲方監(jiān)理簽證,材料資質(zhì)證明,施工現(xiàn)場照片,甲方、監(jiān)理簽字認可的工程資料,唯一憑證的原始資料等工程項目所有相關(guān)資料情況。

2、確保項目工程所需資料必須與施工進度同步,保證其完整性、準確性和可追溯性,不能拖沓延后影響工程竣工后結(jié)算,工程完工后及時組織人員進行竣工驗收結(jié)算。

3、每周五匯總上報工程總監(jiān)工程完成情況表,并上交一份與施工同步工程資料電子文檔到公司辦公室備份。

4、工程進行過程中每周五向公司提交如下資料

4.1項目開工準備階段:由項目經(jīng)理負責編制施工組織設(shè)計并報送公司技術(shù)負責人批準;開工前由項目經(jīng)理組織對項目主要人員進行交底;并形成交底過程記錄,參加交底人員應(yīng)在交底記錄上簽字;項目施工進度計劃、需用原材料設(shè)備、施工機械工器具、勞動力計劃及項目管理備用資金等計劃申報表;項目部管理人員概況表,項目開工報告、經(jīng)深化設(shè)計完成出版的整套施工圖、分部分項工程勞務(wù)承包合同(如有需勞務(wù)分包的)等。

4.2施工階段:每分項工程開工前應(yīng)向施工人員進安全技術(shù)交底并形成記錄,參加交底的人員應(yīng)在交底記錄上簽字;每周施工情況及現(xiàn)場施工進度小結(jié);工程總體材料設(shè)備計劃表及分階段材料、設(shè)備進場計劃表、資金需用計劃表、施工現(xiàn)場工作日志;施工現(xiàn)場工程量變更的工作聯(lián)系簽證單;設(shè)計修改變更單;現(xiàn)場施工勞務(wù)人員的出勤考勤記錄;經(jīng)監(jiān)理簽證的工序質(zhì)量報驗單;隱蔽工程監(jiān)理隨工簽證單,每周進行的安全生產(chǎn)教育記錄。

4.3竣工驗收階段:監(jiān)理公司簽證的分項工程質(zhì)量驗收報告、甲方簽證的項目竣工驗收文件、小區(qū)工程技防辦出具的工程合格驗收報告;向物業(yè)移交設(shè)備的交接簽證單;竣工項目設(shè)備清單、經(jīng)總師辦審核通過的項目竣工圖紙及設(shè)備安裝布點的詳細文本資料,竣工項目剩余物資一覽表等。

(五)按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情,并對所交辦的事情結(jié)果向交辦者進行及時反饋。

六、目標考核、兌現(xiàn)

1、經(jīng)常性檢查由公司每周組織各專業(yè)人員對各項目部進行例行檢查,將對項目部存在的問題提出書面整改意見。

2、目標工作內(nèi)容完成后公司將組織有關(guān)人員對工程進行總體檢查、評定, 根據(jù)評定結(jié)果和實際完成工作情況發(fā)放工資和獎金。

3、工資、獎金發(fā)放基礎(chǔ)

(1)從目標考核工作要求之日起,本項目部成員核定只有兩個月工資,每月只發(fā)放其50%工資,在公司規(guī)定的時間內(nèi)完成所有目標要求工作內(nèi)容后,一次性發(fā)放剩余工資和獎金。

(2)獎金分配如下:

a、項目經(jīng)理:獎勵人民幣xx萬元;

b、資料員:發(fā)放全部進度獎;

c、施工員:配合工程竣工,獎勵人民幣xx元;

d、技術(shù)員:完成土建圖和水電竣工圖,獎勵人民幣x元;

e、技術(shù)員:完成綠化竣工圖和總圖匯總,獎勵人民幣x元;

(3)沒有按時完成目標工作內(nèi)容處罰

a、超出規(guī)定完成目標工作內(nèi)容時間,項目成員沒有工資;

b、超出規(guī)定完成目標工作內(nèi)容時間一個月以內(nèi)的,扣除50%獎金,直至扣完為止;

c、項目經(jīng)理是公司目標管理責任考核第一責任人,項目部各人員上班時間和目標工作完成時間由項目經(jīng)理具體安排,項目部人員獎金扣罰由項目經(jīng)理決定。

4、本《工程項目目標管理責任書》內(nèi)容由項目經(jīng)理對本項目成員進行講解和執(zhí)行。

七、《工程項目目標管理責任書》簽定后由辦公室保管,由工程部、財務(wù)部根據(jù)其內(nèi)容執(zhí)行目標考核、兌現(xiàn),未盡事宜再作協(xié)商。

我已知曉以上目標管理考核內(nèi)容,并認真執(zhí)行考核要求。

項目經(jīng)理(簽字):

項目成員(簽字):

年 月 日

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