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教師做好表率心得體會報告 教師做好表率心得體會報告總結(六篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-24 04:08:46 頁碼:7
教師做好表率心得體會報告 教師做好表率心得體會報告總結(六篇)
2022-12-24 04:08:46    小編:ZTFB

我們在一些事情上受到啟發(fā)后,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態(tài)。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

描寫教師做好表率心得體會報告一

一、愛心

當我以班主任的身份第一次上講臺,心里非常緊張不安??僧斎鄬W生以熱烈的掌聲歡迎我這位新班主任時,我的窘迫消除了,我的靈魂與心靈受到強烈的沖擊,原來做一名老師是這么的光榮。我不由地在心里對他們產(chǎn)生了愛。工作中,我對孩子們的愛,無處不在,不管是課堂、課間活動或校內(nèi)、校外,可以說是毫不吝嗇。從主動與孩子們打招呼到課堂指導;從給孩子們剪指甲、梳頭發(fā)、擦鼻涕、擦眼淚到擁抱和哄抱等。從點滴的小事中與孩子們交心。課上課下和孩子們打成一片就像一個孩子王,讓孩子們覺得在玩得時候我不是他們的老師,只是一個帶著他們玩耍的大朋友或者是和藹可親的媽媽。就是這看起來不經(jīng)意的舉動縮短了我和孩子們之間的距離,讓孩子們更加的喜歡我。

20xx年,我調(diào)到了第二實驗小學,當時我剛休完產(chǎn)假,孩子僅有6個月大。當我回到課堂,回到了孩子們當中時,明顯感覺自己的吃力。因為晚上要照顧吃奶的孩子,經(jīng)常是一個晚上睡不上幾個小時。第二天睜著通紅的眼睛回到單位時,面對六十多個孩子,我仍然精神抖擻的進入課堂,因為我知道那是個神圣的地方。學生們調(diào)皮了違反紀律,我要找原因想辦法;家長對工作不理解的地方,我耐心做工作。晚上,當我拖著疲憊的身體回到家中,孩子早就餓得嗷嗷哭,因為喝我的奶,孩子上火大便干燥,小臉憋得通紅,我狠下心讓她七個月就斷了奶,婆婆和丈夫埋怨我狠心,說我工作比家人比孩子重要。但作為一個班主任,我負責的是60多個孩子,他們也是我的牽掛。屋漏偏逢連夜雨,同年我的父母相繼病倒,父親在重癥監(jiān)護室呆了一個月,我只能下了班,哄睡了孩子,深夜才匆匆趕到病房看一眼父親??赡菚r父親早就睡著了,父親出院那天,埋怨我只去看望他兩次,丈夫在一旁欲言又止,只有他知道,我其實每天都去了,只是每天都是深夜才來到病床。

二、操心

班主任管理班級需要操心,這"最小的主任"管的事卻特別多,樣樣少不了班主任操心。特別是現(xiàn)在的獨生子女,頭腦靈活、思想獨立、個性鮮明、敢說敢做。我們班的孩子的特點也很明顯。他們很活躍、喜歡表現(xiàn)自己,自信心強、上進心強。同時也存在一些問題。例如:驕傲、嬌氣、以自我為中心,喜歡表揚,聽不了批評,不夠虛心聽取別人的意見等。針對這些問題以及孩子的年齡、心理特點,我在班級組織學生學習《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》,并在此基礎上開展了"人人爭先進"的評比活動,以此鼓勵、強化文明行為,良好習慣的養(yǎng)成。這個活動從"文明"、"守紀"、"好學"、"勤勞"、"特長"五個方面進行評比。每個方面都制定比較詳細的要求,如"文明"就是言行舉止要得體,與人交往有禮貌;"守紀"就是課前準備好,上課不挨批,集體活動守紀律就可以得到;而"好學"是每個學生都有自己設計的積分表,把自己在平時學習和測試中得到的成績記上,讓孩子們相互觀摩,暗暗競爭,激發(fā)了他們學習的積極性,取得了較好的效果;"勤勞",主要指在衛(wèi)生值日,公益活動和社會實踐中能不怕苦,不怕累,能很好地完成任務,起榜樣作用;"特長",是指同學們根據(jù)自己的興趣愛好,成立活動小組,再聘請相關學科老師為指導教師,積極開展活動,這既展現(xiàn)了他們的風采,也豐富了班級的課外活動.良好的班風已形成,給學生營造了一個溫馨而又充滿朝氣的學習和生活的環(huán)境,

三、耐心

我們經(jīng)常聽到老師抱怨:"現(xiàn)在的學生不好教","如今的孩子太不懂事"等等。這也難全怪孩子,因為當今社會,孩子們接受到更為豐富、復雜的信息,影響著孩子們。所以管理班級還需要耐心。有時說了一遍不行說兩遍,說了兩遍不行再說一遍,講到每一位學生都能牢記都做到為止。在平時的教學工作中,最讓人頭痛的就是學困生了,我認為對待學困生應該要有耐心,有耐心才能更好地教好他們,他們也更愿意學,才能學得好。

作為一名教師,組織課堂活動時就應該兼顧到每個層次的學生,特別是基礎較差的學生.根據(jù)學生的基礎和接受能力設置不同難度的活動,讓盡量多的學生能夠參與到課堂中去。教師應特別關注基礎差的學生,給他們提供及時有效的幫助,使他們消除學習障礙,跟上課堂進度。當這部分學生提高后,教師應及時給出評價,鼓勵他們,樹立他們的信心。另外,教師盡量要進行情境教學來提高基礎差的學生的學習興趣。,教師對不同層次的學生應該采取不同的態(tài)度和方法,這樣才有可能提高課堂的教學效率。冰心說過:"每一朵鮮花都是美麗的,每一個學生都是可愛的".不放棄任何一名學生正是我們濟水一中所有教師所追求的!花開很美,等待花開的過程更美!

教育的領域中,愛是永恒的主題曲,愛是不變的主旋律。只有愛的播種者,才是真正的教育者。"一棵樹搖動另一棵樹,一朵云推動另一朵云,一個靈魂喚醒另一個靈魂".我們該怎樣來澆灌出充滿精神滋養(yǎng)的"花朵",我們用什么來喚醒"花朵"來享受生命的愉悅,怎樣把理想播種在"花朵"的心中?新時期做好班主任要用"心"來詮釋,做一個有理想信念,有道德情操,有扎實學識,有仁愛之心的四有三者好老師!

描寫教師做好表率心得體會報告二

尊敬的各位領導、各位老師、親愛的同學們:

大家下午好。

時光如白駒過隙,轉眼在教師這個崗位上已經(jīng)耕耘了四年。我永遠也忘不了, 四年前的那一個早上,我揣著一顆忐忑不安的心,在一雙雙新奇的眼睛里出現(xiàn)。

從此,一只潔白的粉筆,一塊神奇的黑板,把我引向一條漫長的路,引向無窮 智慧的境地。無論是初為人師時的第一句“上課”,還是學生的一聲聲“老師好”,都已成為我人生里最難忘的記憶,最珍視的時光。

今天,我們?nèi)w教師迎來了屬于我們自己的節(jié)日,這是一個特別的節(jié)日,因 為我們過節(jié)的方式便是堅守在自己的教育崗位。在這里請允許我向各位同事道 上一聲“各位,節(jié)日快樂,你們辛苦了!” 作為普通的人民教師,我們從事著平凡的教育事業(yè)。但是,我們的事業(yè)卻關 系著一個個孩子燦爛的未來,一個個家庭殷切的希望,也關系著國家與民族的 命運。教育振興就是中國振興的重要標志,所以,我們的事業(yè)雖然平凡、普通, 但卻是偉大與神圣的! 和所有的教師一樣,我既然選擇了教師這個職業(yè),就會發(fā)自內(nèi)心地熱愛這個 職業(yè),努力上好每一節(jié)課。教育,任重而道遠!從踏上教壇的第一天起,我們 就無怨無悔地堅守教書育人的沃土,與日月同行,與課本相伴;我們把熱情與 夢想奉獻給了純樸可愛的孩子,雖然付出的是汗水和辛勞,但收獲的卻是欣慰 和滿足。我愛我的事業(yè),我會把辛勤耕耘,無私奉獻作為自己的座右銘,力爭 把各項工作都做得更好,用教師的職業(yè)道德衡量自己、鞭策自己。我愛我的事 業(yè),我將開拓進取、不斷完善,奉獻教育,服務學生,做一名讓學生和家長都 滿意的教師。

一位教育家說過,“做教師最快樂的事莫過于窮盡畢生精力,研究如何做一 個最優(yōu)秀,最受學生歡迎的老師”。就是這種不斷進取的意識指引著我,讓我 與時俱進,永不停步。

金色的九月,我們?yōu)樵?jīng)付出的辛勤耕耘收獲碩果,更為希望的田野播灑汗 水。當送走一屆屆圓滿完成學業(yè)的學生,豐收的喜悅洋溢在我們臉上;當迎來 一批批含苞待放的明日之花,不可推卸的責任深刻在我們心底。正因為如此, 我們不能有絲毫自滿與懈怠,而是時時自省,倍感重任在肩。我們要不斷充實 自己,愛崗敬業(yè),潛心鉆研,不斷改進教育教學方法,努力提高教育教學質(zhì)量。

只有敬業(yè),才有更高的境界,只有不斷學習,才會有更高的教學水平。既有高 境界,又有高水平,才能成為一名合格的、肩負起祖國希望的人民教師。

學校在發(fā)展,學生在成長,我們要做的還有很多很多。我們將以飽滿的熱情 投入到今后的工作中去,把工作做得更加出色。在不斷反思中尋找自身的不足; 不斷的學習和積累。過去的成績,帶給我們的將是更新的思考,更嚴峻的考驗, 更高層次的挑戰(zhàn)。我們會在新起點上,在各自的崗位上,齊心協(xié)力,奮發(fā)進取, 以更加的努力去取得新的成功,為蘇橋教育的美好明天而共同努力。

最后再次祝大家節(jié)日快樂,身體健康,合家歡樂,謝謝

描寫教師做好表率心得體會報告三

甲方(聘用單位):_________________

法定代表人:_______________________

乙方(受聘人):___________________

甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

第一條 20xx年教師聘用合同期限

1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關系自然終止。

2.聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3.本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

第二條 20xx年教師聘用合同中乙方的權利

1.按約定取得_______元人民幣/課時的授課報酬;

2.要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業(yè)務資料。

3.要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。

第三條 20xx年教師聘用合同中乙方的義務

1.為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課,布置及批改作業(yè);保證每次課時(_______分鐘/節(jié)課)的完整,內(nèi)容的充實;對學生進行考勤及紀律管理;學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。

2.甲方提出的其它合理要求,例如:課后對有關上課內(nèi)容的詢問的解答等。

3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

第四條 20xx年教師聘用合同中甲方的權利

1.要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序,并提供最終考試成績等。

2.組織學生對授課質(zhì)量進行評議,并根據(jù)學生的評議對授課內(nèi)容及人員進行調(diào)整。

3.有權根據(jù)自身情況對課時進行調(diào)整,對授課內(nèi)容進行變更,但必須提前通知乙方。

第五條 20xx年教師聘用合同中甲方的義務

1.按時支付授課報酬:_______元人民幣/課時。(寒暑假:學期結束發(fā)放工資,春秋季:每月發(fā)放一次工資。)

2.向乙方提供學生的背景資料,講明授課要達到的目的,協(xié)助提供和授課有關的業(yè)務資料。

3.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的教學軟件。

第六條 20xx年教師聘用合同的變更、終止和解除

1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。

2.確需變更合同的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

3.經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:

(1)發(fā)生不可抗力,即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排;

(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)

(3)乙方故意不按時完成授課內(nèi)容和授課計劃的,

(4)通過組織學生對授課質(zhì)量進行測評后,甲方有理由認為乙方教學不合格的;

(5)乙方被依法追究刑事責任的。

除以上原因外,甲方提前解除合同的,應給予乙方原定授課費的_______%的違約賠償金。

6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

(2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時間,并提供相關證明,但應提前_______天通知甲方;乙方由于本單位工作、會議、出國等安排,導致無法按時上課的或不能完成教學計劃的,需提供相關證明,同時應承擔___________的違約責任。

第七條 20xx年教師聘用合同中其它事項規(guī)定

1.甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

2.本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

3.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。

甲方(簽字):_____________ 乙方(簽字):_____________

蓋章: 蓋章:

年月日:

描寫教師做好表率心得體會報告四

根據(jù)教研室的工作安排,我們初中部對全縣初中的課堂教學進行了聽課評課活動。從聽課情況來看,絕大多數(shù)教師的課堂教學效果非常好,在本次的教學中,也發(fā)現(xiàn)了幾個語文教學的好苗子。如,馬集二中的張曉梅、半堤中學的張文靜、清華園學校的李兆霞等老師。下面就初中語文課堂教學的亮點和存在的問題歸納如下:

一、 亮點:

1、教師上課認真,教學態(tài)度嚴謹。不論是教學內(nèi)容,還是對學情的關注,老師們都非常認真,都提前兩分鐘到班里候課,對學生的上課問題,老師們都很有耐心。

2、狠抓知識落實。結合重點、難點、考點、易錯點,有針對性的進行了知識的訓練、強化、鞏固。教學有針對性,效果較為明顯。

3、教學方法靈活多樣。很多老師根據(jù)自己的課文內(nèi)容,設計了靈活多樣的導入方法,或闖關游戲、或觀看視頻資料、或講故事等,極大調(diào)動了學生學習的積極性、主動性,激發(fā)了學生的學習興趣。像陳集中學的導學案的問題引領,效果非常好。

4、教學路子清晰。教學環(huán)節(jié)、板書設計、師生互動等方面都做得十分清晰,并且注重了環(huán)節(jié)之間的合理銜接和過渡。

二、 問題

1、教學理念相對滯后。部分老師的教學理念還是停留在以前的老師教、學生聽;老師念學生記這種現(xiàn)象,老師統(tǒng)領課堂,學生依然是教學的被動者。所謂的師生互動,也是老師問,學生答?;旧线€是老師的滿堂灌。

2、重講授,輕讀書。部分老師的課堂上,整節(jié)課下課,學生的讀書聲也是寥若晨星,少之又少。課標提出,語文課應以讀為本,好的課堂應是書聲瑯瑯、議論紛紛、高潮迭起,寫寫練練。教師應抓住文章的精彩點,進行品讀、賞讀,甚至背誦下來。

3、重知識點、忽略了課文的整體性。課文是一個整體,每篇課文它都有一個整體構架,我們不能為了考試,把課文切割的支離破碎,這樣課文的完整性、整體的美感也就沒有了,同做閱讀理解題,又有什么兩樣。

4、重課堂內(nèi),忽略了課前預習。很多老師把預習課文,放到課內(nèi),用了半節(jié)課時間,這樣效果就低效了,甚至個別老師根本不預習,上來就硬講,這樣的課堂效果可想而知。

5、重知識傳授,輕方法指導。教學顧名思義就是教給學生學習方法,只有這樣,才能達到葉圣陶先生所說的“教是為了不教”。

6、重口頭說,輕書面表達。很多老師課堂只是強調(diào)讓學生口頭說,說完就過了,學生的表達除了口頭表達外,書面表達更重要。特級教師高加林說過:“語文教學就是讀讀寫寫,寫寫讀讀”。

英語

一段時間以來先后聽取了馬集二中、馬集一中、仿山中學、張灣中學、杜堂中學、實驗中學、南城中學、孟海中學、陳集鎮(zhèn)中、陳集二中、半堤中學、南王店中學、清華園學校等13所學校的三十余位老師的英語課。整體感覺老師們都很敬業(yè),英語素養(yǎng)也比較高,具體表現(xiàn)在以下幾個方面:

第一,在課堂教學中,多數(shù)老師能夠很好地把握教材并能靈活駕馭課堂,對教學目標的五個維度在課堂上能夠不同程度的有所體現(xiàn),特別是注意寓情感教育于課堂教學之中。

第二,老師們都能夠認真?zhèn)湔n上課,能夠關注多數(shù)學生的課堂活動,平等對待每一位學生,敬業(yè)精神強。多數(shù)老師能夠運用英語組織課堂教學,英語語言表達流利,流暢。

第三,多數(shù)老師都能夠認真研究教材教法,課堂設計都有其獨到之處,多數(shù)教師能熟練運用現(xiàn)代教育技術,運用現(xiàn)代化教學手段輔助課堂教學,部分沒有一體機的學校老師們能夠自制教具,創(chuàng)設情境,努力為學生創(chuàng)設合適的語言環(huán)境。

但是在本次聽課過程中發(fā)現(xiàn)部分教師的課堂還存在一些值得思考的問題。 首先,表現(xiàn)比較突出的是個別教師目標意識模糊,教學目標不清,課堂隨意性較大。我們知道,設計一節(jié)課,教學目標應該是主線,一切教學活動都是圍繞教學目標而生成,無論在課堂上顯示不顯示教學目標教師心中都應該有教學目標。個別教師的課堂目標定位不準,任務目標的呈現(xiàn)不能有效完成,課堂隨意性較大。

其次,部分教師的課型定位不準,聽說課不能充分體現(xiàn)學生的聽說活動,聽說課的重點不能放在聽和說上,甚至個別教師聽說課也能上成閱讀課,聽和說的訓練不充分。閱讀課給學生的閱讀文本的時間不足,教師的語言繁瑣,取代了學生的活動,個別教師閱讀課時間分配不夠科學合理,在閱讀課上,我們需要用多少時間來閱讀?好多教師的閱讀環(huán)節(jié)都有點蜻蜓點水,閱讀文本的時間不夠,學生的理解就不到位。有的教師可能是因為有聽課的原因刻意渲染課堂氣氛,讓學生大聲朗讀,這是不可取的,閱讀應該在一個時間稍長,相對安靜的環(huán)境下進行。

第三,課堂提問存在的問題也比較突出,部分老師的課堂提問隨意性較大,有課件的老師問題的預設不能很好的顧及到學生實際,很少能出現(xiàn)生成性問題,問題的設置思維含量較低,yes或no一類的問題居多,不能充分訓練學生的思維。在課堂上有的老師問題提出來后,不能給予一定的等待時間。在回答問題時不能兼顧優(yōu)秀生、中等生和學困生。如果一個學困生經(jīng)過思考可以回答的問題,

教師如果都讓優(yōu)秀生回答了,那么所有的學困生和中游生就不用思考了,因為他們的思考速度比不上優(yōu)秀生,時間久了他們就會懶得思考。

第四,關于小組活動,部分教師課堂采取小組活動流于形式,有些問題學生個體簡單思考就能解決也要進行小組討論,看上去熱熱鬧鬧,實際上收效甚微。在設計課堂活動時,不能考慮該活動的有效性,問題提出后就讓學生討論,不給學生一點思考時間。個別班級小組活動基本就是沉默式的,學生參與度不高。

第五,學生主體地位體現(xiàn)不夠,教師控制課堂的現(xiàn)象仍較普遍,不太注意對角落學生的關注度,有些教師只注意前面幾排同學、或者一些學習優(yōu)秀的同學,對于離自己較遠的學生關注度不夠。

第六,有效組織課堂教學問題,部分教師課堂語言不夠精煉,語言表達繁瑣重復,個別教師語音語調(diào)存在很大問題,拖音現(xiàn)象嚴重,聲調(diào)困難,不能用英語組織課堂教學,不能使用普通話,課堂隨意性較大。個別教師在課堂上任務的布置指令發(fā)出不夠清晰,造成學生活動困難,甚至個別教師課堂上出現(xiàn)知識性錯誤而不自知,

另外,關于現(xiàn)代教育技術使用的問題,部分教師課堂過于依賴多媒體課件,課堂上離不開講臺離不開鼠標,好像所有活動都是圍繞課件,鼠標變成了課堂教學的“拴牛樁”,課堂問題全部是預設,沒有生成性問題的產(chǎn)生,另一種現(xiàn)象則是一支粉筆走天下,仍停留在原始的教學模式。無論課堂用不用多媒體,只要老師用心都一樣可以把課上的很精彩,比如陳集二中申景花老師,沒有現(xiàn)代化多媒體,想辦法努力創(chuàng)設英語環(huán)境,精心制作課堂學案,學案設計層次清晰,環(huán)節(jié)緊湊,情境生成自然,小組合作真實有效,目標達成度高。

最后,關于集體備課,部分學校集體備課流于形式,從聽課情況來看,同一所學校同一個年級的教師上課模式及進度有的差別較大,看得出集體備課不能有效展開,各自為戰(zhàn)的現(xiàn)象仍然存在。個別學校的教師不能積極參加聽課評課。

建議:

1.設計一節(jié)課心中要有目標,目標要清晰,目標的定位一定要準而有效,目標一定要與內(nèi)容相匹配,要有呈現(xiàn)目標的方式與手段。原則上要有導入有輸入有輸出,要有主線有思路,圍繞主線不斷生成問題,這是一節(jié)課的靈魂。讓學習在課堂上發(fā)生,生成性課堂才是真實的課堂。

2.把握好課型,聽說課重在聽說,給學生足夠的聽力技巧指導,把課堂上說的權利還給學生,關于聽力的訓練一定注意給學生留出時間預習,讓學生學會預測,一個聽力的訓練至少要有三遍聽得活動,第一遍聽,不可暫停,讓學生整體感知聽力材料,第二遍聽,讓學生核對答案,最后讓學生看錄音材料邊聽邊注意一些語音現(xiàn)象,特別是連讀、失去爆破等語音現(xiàn)象,讓學生在模仿的過程中熟悉英語的發(fā)音。閱讀課應該給學生足夠的時間來閱讀文本,并著意培養(yǎng)學生的閱

讀能力和閱讀技巧。在閱讀課上,在注重信息的獲取和選擇、注重學生活動的同時,也應該有對英語語言的欣賞:精彩的句子,幽默的語言等等。

3. 減少無效環(huán)節(jié),提高課堂效率,教育無痕,環(huán)節(jié)之間過度要自然得體,無效語言盡可能不要出現(xiàn)在課堂上,廢話少說最好不說。努力提高自身的語言素養(yǎng),盡可能運用英語組織課堂教學,尤其是基本的課堂用語,不能把英語課上成語文課,語音語調(diào)不太好的老師建議多聽錄音,多看英美國家的名人演講視頻,減少自己對學生的語音誤導。

4.關注一下邊緣生學困生,關注一下坐在角落的學生,一個溫暖的眼神就足以讓他們感動!教師要走下講臺,到學生中間去,拉近與學生的心理距離,讓學生“親其師信其道”。課堂問題的設置要有層次有梯度,不妨給學困生留一個在課堂上露臉的機會。

5.多媒體的利用要適度,ppt只是教學的一個輔助手段,一堂課ppt一般不要超過20張,幻燈片的制作要注意字體、顏色、字號以清晰為原則,不要過于追求華麗,不可喧賓奪主,特別是幻燈片內(nèi)無關的動畫、聲音不要出現(xiàn),視頻的選材要適當,漢語字幕漢語對白的視頻不要選擇。

6.小組活動的開展要真實有效,不要只追求形式,能自己解決的問題就不要討論,能兩人討論解決的問題不要小組討論,課堂時間寶貴,盡可能的節(jié)省時間,少做費時低效的活動,不要追求形式上的熱鬧。另外小組活動的任務分工一定要關注到小組中的不同水平的學生對于完成任務各自應有什么樣的貢獻,以及小組活動結束后,如何展示活動成果都要進行充分考慮。

7.課堂評價語言的運用要及時、得體,部分教師課堂評價語言單一,永遠是一個簡單的good,對學生的激勵作用無法體現(xiàn)。豐富的課堂評價語言加上得體的肢體語言能讓學生體驗學習的成功,從而激發(fā)他們的學習興趣。

物理

201x—201x學年度第一學期初中學段教學督導普聽課主要于本學期期中學業(yè)水平測試后在全縣各初中教學點全面展開。現(xiàn)就本人所承擔的初中物理學科聽課情況做一總結,進行匯報。

由于本學年度我縣教育教學總體布局和規(guī)劃的進一步改變和完善,加之教育培訓力度的加大和“研究型課堂”的進一步深入,總體上課堂情況較之去年有所變化,并且有幾個學校的課堂教學有明顯的進步和改觀。

一、主要成績:

1、各學校都特別重視課堂教學,把教學作為工作中的重中之重;特別是把教學改革作為抓課堂教學的重點,注重教師教學理念的轉變和教學水平的提高。

2、大部分一線教師在進一步思考改進自己的課堂教學方式,努力提高課堂教學效率;傳統(tǒng)的教學模式有開始退出課堂的跡象,應用新的教學理念的意識在

增強。能關注學生的知識形成過程,符合學生認知規(guī)律。并能充分調(diào)動學生的課堂思維量。

3、教師工作兢兢業(yè)業(yè),基本上能做到以飽滿的激情投入課堂。

4、學生的精神面貌有很大改觀,學生在課堂上的表現(xiàn)較之過去有較大的不同,開始活躍起來,有與老師配合的意愿,有主動學習的意識,主觀能動性有所發(fā)揮。

二、存在問題:

1、實驗教學仍是課堂教學的薄弱點,隨著學校改薄和市課程實施評估的進行,雖然實驗室的改建以及實驗器材的配備大有好轉,但學校對實驗教學的認識、教師的實驗操作水平以及用實驗服務知識教學的意識都需要有較大的提高。

2、在課堂教學中,追求固定的教學模式的思想雖然比去年好轉,但是想拿別人的教學模式硬套自己的課堂的意識還是太重,究其原因還是創(chuàng)新意識不強引起的。

3、課堂思維含量較低,不能讓學生產(chǎn)生較高的認知沖突;造成學生的參與度不高。發(fā)揮學生的主觀能動性的余地還很大。

4、一些老師對于教材知識講解浮淺,沒深度;導致了在通過知識講解和問題解決來達到形成知識體系和方法體系的環(huán)節(jié)上做的不到位,致使學生的能力提升有欠缺,這在各種類型的復習課中表現(xiàn)更為突出,復習課的知識回顧環(huán)節(jié)都能做到,但在系統(tǒng)歸納、能力提升環(huán)節(jié)上還需下功夫。在這一點上陳集中學做的比較好。

三、改進措施:

1、做好集體備課,努力提高自身素質(zhì)。在形成知識體系和方法體系的環(huán)節(jié)上下工夫。

2、積極準備和提供教學素材,引導學生思考。讓知識問題化、問題層次化,階梯型逐步提升能力。積極培養(yǎng)學生物理的思維方式,注重物理的方。

3、把打造高思維含量的課堂作為教學的重點:無論是各種教學模式,還是新教學理念,都是要課堂高思維。必須讓學生對問題去思考,想得盡可能深、盡可能透。只要抓住這一點,我們的課堂就會改觀,適合自己特色的模式也會自己去創(chuàng)造。

4、嘗試理論教學和實驗教學分離:把理論課堂和實驗課堂分離、理論教師和實驗教師分離,各負其責,杜絕偽活動、偽課堂,使實驗更好的服務于知識教學。

生物

201x-201x學年第一學期各初級中學聽課活動于10月下旬至12月下旬開展,現(xiàn)就本人所承擔的初中生物學科聽課情況做一總結,進行匯報。

描寫教師做好表率心得體會報告五

有人說,教師的生命像一個長長的句子,艱辛是定語,耐心是狀語,熱情是補語;無私是謂語,奉獻是賓語;也有人說,老師的生命像一個根號,疊疊作業(yè)為她的青春開無數(shù)次平方。

而我要說:“教師如百合,展開是一朵花,凝聚成一枚果!教師似星晨,遠望像一盞燈,近看是一團火!”

是的,教師是普羅米修斯,如果不是精心傳遞知識的火種,豈能到達成功的彼岸?

教師是蜂王,如果不是潛心設計蜂巢,辛勤勞作,豈能博采百花之粉,釀一家之蜜?

教師是伯樂,如果不是慧眼識才,豈能把一支支雛鷹送上高高的云際?

教師是春蠶,如果不是無私奉獻,豈能把一根根纖維織成翻飛的旗幟?

如果沒有教師,人生將無法與美麗的心靈共鳴,也將無法品味色彩斑斕的世界。每個人一生的字典里必定會出現(xiàn)教師這個詞,這對于我們再熟悉不過了。是教師,將懵懂無知的我們引向成長的道路,將處于叛逆期的我們引向光明的未來,和我們一起把未來的人生路打好最堅實的基礎,鋪嚴了最緊密的石子。

最小的主任是班主任,教師從事著最弱小者的工作,卻鑄造著最偉大的夢想!“師德表天地,素心育英才”,這就是人民教師的情懷,集平凡與偉大于一身的教師,以蠟燭的精神,春蠶的行為,人梯的態(tài)度,黃牛的品格,蜜蜂的技能去培植、去燃燒、去吐絲、去架橋、去耕耘,時時想學生、處處為學生,終身粉筆染白發(fā),一心報國育桃李。

讓未來之光永駐,希望之樹長青;

讓鮮花遍地開放;讓綠樹擴展年輪;

光榮的教師們,向您致以最崇高的敬意!


描寫教師做好表率心得體會報告六

尊敬的各位領導、各位來賓:

你們好!

今天是第--個教師節(jié),市委、市政府、市教育局專門組織召開隆重的慶祝和表彰大會,在此,我代表全市第一線的教師向各級領導表示崇高的敬意和衷心的感謝!

教育是最清苦的行業(yè),教師是最辛苦的群體,但我們既然選擇了教育,就要靜下心來,心無旁騖,為下一代負責,為民族的未來負責。外面的世界是精彩的,但這里的舞臺更寬廣;外面的生活是絢爛的,但這里的風氣更純凈;外面的前途是美好的,但這里的意義更崇高、更神圣。教師職業(yè),同樣能夠實現(xiàn)你的人生理想,創(chuàng)造你的人生價值,而且,比起其他職業(yè)來,這里更容易讓你找到心靈的快樂和精神的幸福。

熱愛學生,才會有意識地把自己的精神生命與學生的精神生命融為一體,才會與學生產(chǎn)生依戀的感情,進而很快地在教師的職業(yè)中找到快樂和幸福。蘇霍姆林斯基說:“現(xiàn)在,當我思考著教師的工作時,得出一條結論:只有你自己依戀孩子們,離開他們就感到無法生活,只有在跟他們的接觸中你才能找到幸福和歡樂的時候,孩子們才會依戀你?!?/p>

熱愛學生,才會主動地思考教育教學中的現(xiàn)象和問題,并拿起筆來表達自己的觀點。這樣的寫作,不是無病呻吟、嘩眾取寵,而是有感而發(fā),真情實意。

熱愛學生,才會主動地進行課堂教學改革,以學生的終身發(fā)展為己任,以培養(yǎng)優(yōu)秀而快樂的學生為目標,讓學生主動參與到課堂中來,師生間互為老師,相互教育,共同成長。

作家冰心說:“有了愛,就有了一切。”作為教師,有了愛,就有了教師職業(yè)的一切。我喜歡學生,喜歡當班主任,喜歡語文教學,喜歡枯燥的教科研工作。在這個過程中,我感受到了學生的信賴和崇敬,找到了教師的快樂和幸福,我與學生一起進步,共同成長。我的一個樸素的志向是:終身從教,獻身教育。

前幾天,讀到散文《好老師,是一生的禮物》,我不禁怦然心動,但既而馬上涌上愧疚之情,我忍不住問自己:你是一個好老師嗎?你給學生帶來過享受一生的禮物嗎?第一個回答是:你算不上一個好老師。第二個回答是:但是你應該努力成為一個好老師!因為你選擇了老師這個高尚而圣潔的職業(yè)。

中青年教師們,讓我們努力成為一個好老師吧!努力為學生帶去終身享用的禮物!

請允許我總結一下今天的發(fā)言。作為名師,我們需要寧靜為學,寧靜為人。永不滿足,永不停步。作為中青年一代教師,我們需要專心教書、熱愛教育。腳踏實地,努力工作。蘇霍姆林斯基說:“做教師最快樂的事莫過于窮盡畢生之力,研究如何做一個最優(yōu)秀、最受學生歡迎的教師?!比绻覀兡軓摹皩P慕虝?,熱愛教育”開始,取得成績和榮譽后又能“寧靜為學,寧靜為人”,那么我們就完全有可能成為最優(yōu)秀、最受學生歡迎的教師,就能在自己的職業(yè)中找到快樂和幸福,使每天都成為自己的教師節(jié)!使每天的教育都充滿生機和活力。

謝謝!

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