保安精英培訓(xùn)心得體會范本(優(yōu)秀19篇)

心得體會是對個人經(jīng)歷和感受進(jìn)行剖析和概括的一種方式。寫心得體會時，可以利用一些邏輯推理和思維導(dǎo)圖的工具，使文章結(jié)構(gòu)更加清晰和有序。接下來是一些寫心得體會的優(yōu)秀范例，希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹竞退伎肌?/p>

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇一

通過4天的學(xué)習(xí)確實(shí)讓我收獲不少，感觸頗多，軍訓(xùn)不但培養(yǎng)人有吃苦耐勞的精神，更磨練人的意志力，古語云：“古之成大事者，不惟有超世之才，亦必有堅韌不拔之志”，這句話的意思成功的大門從來都是向意志堅定的人敞開的，或者說只向意志堅定的人敞開的'。軍訓(xùn)就是一個考驗自我、磨練自我、鍛煉意志力的過程。

此次訓(xùn)練的最大收獲是，增添了一份完善自我的信心，為我日后的工作學(xué)習(xí)指明了積極有益的方向，在以后的工作中我會更加的努力，堅持不懈的去達(dá)成自己的目標(biāo)。

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇二

20xx年8月15日——17日，我參加了由縣公安局，縣保安公司，縣教委組織的全縣中小學(xué)幼兒園，保安為期3天的培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容豐富，形式多樣，有隊列訓(xùn)練，防衛(wèi)技能，巡邏，守護(hù)，防患排查，消防知識，道路交通知識，法律基礎(chǔ)知識，校園勤務(wù)規(guī)范，校園紀(jì)律，校園安全案例分析，校園安全與事故處置。

一是加強(qiáng)校園門衛(wèi)工作嚴(yán)格度，校門門衛(wèi)是一個重要工作崗位，是學(xué)校安全防范的第一道關(guān)口，門衛(wèi)工作到位，會震攝違法犯罪嫌疑人使其望門卻步，門衛(wèi)工作到位，會增加師生員工的安全感，從而樹立安全保衛(wèi)工作的良好形象，因此，作為我們校園保安應(yīng)當(dāng)；1，熟悉門衛(wèi)規(guī)章制度，明確門衛(wèi)責(zé)任范圍，愛崗敬業(yè)，樹立全新全意為師生服務(wù)的意識，文明值勤，禮貌待人，對師生員工要有打不還手，罵不還口的職業(yè)道德。2，外來人員進(jìn)入校園，要嚴(yán)格查身份證，或其他有效證件，并做好登記，要熟悉學(xué)校頒發(fā)的各種證件，如學(xué)生證，考試證，借書證等，對理由不充分或無證件人員，一律不準(zhǔn)進(jìn)入校園，發(fā)現(xiàn)有可疑情況，要及時報告。3，嚴(yán)格檢查進(jìn)出校園的各種機(jī)動車輛，并作好登記。4，嚴(yán)格盤查出入校園的財物，防止未經(jīng)批準(zhǔn)的易燃物，易爆，劇毒物品流入校園，防止反動黃色音像制品出版物流入校園，防止xx流入校園。5，維護(hù)校園周邊治安秩序，認(rèn)真接受師生員工的報警，做好記錄，發(fā)現(xiàn)問題積極處理，及時報告。

二是加強(qiáng)巡邏防范工作，服從學(xué)校安排，遵守值班備勤制度，在巡邏時 忠于職守，認(rèn)真負(fù)責(zé)，做好安全防范工作，針對季節(jié)性高發(fā)案件有的放矢開展工作，及時發(fā)現(xiàn)不安全隱患，能做簡單處理時及時處理，并匯報學(xué)校。

三是做好校方交待的其他工作，做每一件事必須盡職盡責(zé)，認(rèn)真，細(xì)致的態(tài)度去完成，充分發(fā)揮自己職能作用，忠于職守，愛崗敬業(yè)。

通過培訓(xùn)，我深深感到校園保安的重要性，這份工作對于我們來說，富有挑戰(zhàn)性，我滿懷信心做好這份工作，不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校對我的信任，整個社會離不開保安，但要做個優(yōu)秀保安，就應(yīng)該做保安該做的事，盡力追求完美。

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇三

“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”，我相信人是在不斷的磨練中長大的`，軍訓(xùn)雖然很苦，但我更覺得這是一種人生體驗。

在這里我成長了，我學(xué)到了專業(yè)知識、實(shí)訓(xùn)技能，結(jié)識了好的老師，交到了真心的朋友。這次的培訓(xùn)果真沒有白來，能夠參加這次巴迪斯的拓展培訓(xùn)我感覺很幸運(yùn)，也很開心。

我回到單位后，會繼續(xù)保持在培訓(xùn)中的這種學(xué)習(xí)工作的勁頭，希望早日成為一名能讓公司驕傲，讓自己自豪的優(yōu)秀員工。

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇四

這是一個科技發(fā)展日新月異、信息涌動如潮的時代；這是一個大浪淘沙、競爭慘裂、優(yōu)勝劣汰的時代；這是一個追逐個性張揚(yáng)、強(qiáng)調(diào)自我價值的時代。面對這樣的時代，我們每一家企業(yè)，每一個公司都在思考究竟如何去應(yīng)對由此帶來的種種挑戰(zhàn)，適應(yīng)不斷變化的環(huán)境，都在尋找推動跨越式發(fā)展自我資源和動力因素。

在眾多的資源之中，員工是企業(yè)、公司發(fā)展的第一要素；是推動企業(yè)、公司發(fā)展的最強(qiáng)大力量；也是企業(yè)、公司必須緊緊抓住、努力開發(fā)的最核心資源。員工是企業(yè)一切生產(chǎn)要素中最活躍的因素，也是最具有開發(fā)潛力的資源。每一家企業(yè)和公司，都在極力尋找那些既有淵博知識、高超技能、橫溢才華，又富有使命感，飽含責(zé)任感，能夠忠于職守、嚴(yán)于律己、積極主動、甘于奉獻(xiàn)、勇于探索的員工。做為精英培訓(xùn)第一期中第一小組成員來談?wù)勎覀兊母邢耄?/p>

對企業(yè)而言，倡導(dǎo)“正確做事”的工作方法和培養(yǎng)“正確做事”的人與倡導(dǎo)“做正確的事”的工作方法和培養(yǎng)“做正確的事”的人，其產(chǎn)生的效果是截然不同的，前者是保守的，被動接受的，而后者是進(jìn)取創(chuàng)新的，主動的。

正確做事，更要做正確的事，這不僅僅是一個重要工作方法，更是一種很重要的管理思想。任何時候，對于任何人或者組織而言“做正確的事”都遠(yuǎn)比“正確做事”重要。對企業(yè)的生存和發(fā)展而言“做正確的事”是由企業(yè)策略來決定的，“正確做事”則是執(zhí)行問題。如果做的'事正確，即使執(zhí)行中有一些偏差，其結(jié)果可能不會致命；但如果做的是錯誤的事情，即使執(zhí)行得完美無缺，其結(jié)果對于企業(yè)來說也肯定是災(zāi)難。

態(tài)度改變行為，行為改變習(xí)慣，習(xí)慣改變性格，性格改變命運(yùn)態(tài)度決定一切，沒有好的態(tài)度，沒有忠誠、敬業(yè)、服從、自動自發(fā)、奉獻(xiàn)、責(zé)任感的態(tài)度和職業(yè)精神，再強(qiáng)的能力，再好的本事也沒用，一切將成為空談。

在生活和工作中，你能夠抵御消極情緒的困擾嗎？你能夠把自己的感情引上正確的方向嗎？你能夠正確地對待不幸和挫折嗎？你能夠?qū)ψ约旱男袨檎嬲?fù)起責(zé)嗎？你對自己的前途還抱有充足的信心嗎？每個人身上都蘊(yùn)含著驚人的潛能，不要認(rèn)為自己做不到而放棄努力。快樂的人生就是成功的人生，而這需要通過深入的思考，樹立積極的人生態(tài)度，用自信與幽默協(xié)調(diào)自身與外界環(huán)境的關(guān)系，對于過去的沉湎和對未來的盲目都沒有任何意義，只有把握了現(xiàn)在，也就把握了未來，把握了人生。

執(zhí)行力不是簡單的戰(zhàn)術(shù)，而是一套通過提出問題，分析問題，采取實(shí)際行動的方式來實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的系統(tǒng)流程；一門將戰(zhàn)略與實(shí)際、人員與流程相結(jié)合，以實(shí)現(xiàn)預(yù)定目標(biāo)的學(xué)問。

1、企業(yè)戰(zhàn)略。任何一個優(yōu)秀的戰(zhàn)略都不是一蹴而就的憑空臆斷，

都需要企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者以執(zhí)行的踏實(shí)心態(tài)，對企業(yè)所處的宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境與行業(yè)發(fā)展特點(diǎn)進(jìn)行透徹的分析研究，在這個基礎(chǔ)上結(jié)合企業(yè)自身的資源來確定切實(shí)可行的戰(zhàn)略規(guī)劃。

2、人員。領(lǐng)導(dǎo)者除了要以是否具備執(zhí)行能力為標(biāo)準(zhǔn)，積極選拔合適的人員到恰當(dāng)?shù)膷徫簧?，還要鍛煉員工隊伍的執(zhí)行能力。其中最為關(guān)鍵的三點(diǎn)：首先，領(lǐng)導(dǎo)者要讓員工愛工作，要用各種方法調(diào)動人員的積極性；其次，要讓員工會工作，要通過持續(xù)的教導(dǎo)，提高人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)化素質(zhì)；最后，讓員工有序的工作，只有一支訓(xùn)練有素的隊伍，投入戰(zhàn)斗時才能不亂陣腳，進(jìn)退有序，才能成為戰(zhàn)無不勝的領(lǐng)導(dǎo)。

3、運(yùn)營流程。是為員工開展工作提供了明確的指導(dǎo)方向，它把企業(yè)長期的目標(biāo)分解為一些階段性的任務(wù)。為了完成這些階段性的任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)者就不得不做出許多具體的決策，將其整合到整個組織的運(yùn)營當(dāng)中，并根據(jù)市場情況的變化及時進(jìn)行調(diào)整。

生活中，每個人都離不開細(xì)節(jié)。細(xì)節(jié)是成功的基礎(chǔ)，或者說是成功的引導(dǎo)者。細(xì)節(jié)的特點(diǎn)首先在于“小”。每個人做事不能好高騖遠(yuǎn)，不求實(shí)際，總想一步做大自己。這種空想式的做法不知耽誤和毀害了多少人----他們過高的估計自己的的才智，不從細(xì)小事情做起，往往把自己的人生大夢想搭建在一個沒有根基的空中樓閣里。一旦風(fēng)雨襲來，就會全面崩塌。因此“細(xì)節(jié)決定一切”的三要素很重要。第一：從小做起。

第二：“微”。所謂“微”是指看問題的精細(xì)角度，并且能從中找到自己突破難題的方法。

第三：“做”。所謂“做”即敢想敢做，把自己的目標(biāo)變成人生大目標(biāo)。

1、領(lǐng)導(dǎo)才能和溝通是相輔相成的。要成為一個成功的領(lǐng)導(dǎo)，你就必須非常擅于人與人之間的溝通。

2、語言有塑造現(xiàn)實(shí)的能力，這既有好的一面，也有不好的一面。傾聽不是一項輕松的技巧。缺乏技巧的傾聽會造成嚴(yán)重的后果，而有效的傾聽會產(chǎn)生正面的積極的效果。然而傾聽作為一種領(lǐng)導(dǎo)手段，其作用經(jīng)常被低估。而溝通的最高境界是具備把握別人傾聽投入程度的能力，這會讓你根據(jù)對方需要調(diào)節(jié)自己講話的內(nèi)容。

3、通過使用謹(jǐn)慎的，能產(chǎn)生實(shí)際意義的溝通方式----包括宣言、承諾、請求、邀請、講故事和幽默，我們才能大幅度提高效率。

4、領(lǐng)導(dǎo)者是通過超乎異常的承諾和至高的要求來領(lǐng)導(dǎo)別人。

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇五

保安是社會所需的重要職業(yè)，而保安的能力和素質(zhì)關(guān)系到企業(yè)和人民群眾的生命財產(chǎn)安全和社會的穩(wěn)定。因此，加強(qiáng)保安隊伍的培訓(xùn)和提升保安人員的綜合素質(zhì)是一項非常重要的工作。在這里，我要分享我在保安培訓(xùn)中獲得的心得和體會。

第二段：培訓(xùn)內(nèi)容。

在培訓(xùn)中，我們主要學(xué)習(xí)了法律法規(guī)、基礎(chǔ)知識和技能、安全守則、應(yīng)急處理等方面。在學(xué)習(xí)法律法規(guī)方面，我們要了解各種公共安全法律法規(guī)，并掌握處理各類事件的程序和規(guī)定；在學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識和技能方面，我們主要學(xué)習(xí)安保工作的基本理論和技能，包括物理防范、電子安防、消防安全等方面的知識和技巧；在學(xué)習(xí)安全守則方面，我們要牢記各種安全常識和規(guī)章制度，并嚴(yán)格執(zhí)行；在學(xué)習(xí)應(yīng)急處理方面，我們要掌握各種突發(fā)事件的應(yīng)急處理原則和方法，及時有效地處理各種安全事件。

第三段：培訓(xùn)方法。

為了更好地培訓(xùn)保安人員，我們的培訓(xùn)采用了不同的方法和手段。在理論學(xué)習(xí)上，我們采用了講授、講解和課堂互動討論等方式，使學(xué)習(xí)更加生動、有趣。在實(shí)踐學(xué)習(xí)上，我們主要以模擬和演練為主，確保保安人員能夠在實(shí)際工作中快速、準(zhǔn)確地處理安全事件。

通過保安培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識到保安工作的重要性，也更加明確了自身作為一名保安人員應(yīng)具有的素質(zhì)和能力。首先，保安人員要有良好的思想道德素質(zhì)，不斷加強(qiáng)法律法規(guī)和安全常識的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)自我保護(hù)意識。其次，保安人員要具備實(shí)戰(zhàn)能力，掌握各種應(yīng)急處理技能，提高處理各類突發(fā)事件的能力。最后，保安人員要有團(tuán)隊意識和協(xié)作精神，積極配合工作，保證工作順暢進(jìn)行。

第五段：總結(jié)。

保安培訓(xùn)是提高保安隊伍素質(zhì)的重要舉措，通過它，能夠不斷增強(qiáng)保安人員的綜合素質(zhì)，提高保安服務(wù)水平。在將來的工作中，我將會不斷努力，把所學(xué)的知識和技能應(yīng)用到實(shí)際工作中，發(fā)揮自己的能力和水平，為社會的安全和穩(wěn)定做出自己的貢獻(xiàn)。

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇六

很幸運(yùn)此次能參加市辦組織的"精英100"培訓(xùn)班，感觸良多。培訓(xùn)之前，感覺自己眼光太短淺，看事情比較主觀，思想也不主動積極，像是井底之蛙。聽到市辦花書記以及金融界的專家老師授課，有如醍醐灌頂，收益頗豐，學(xué)習(xí)回來后有幾點(diǎn)心得體會。

花書記講道，人無遠(yuǎn)慮，必有近憂。農(nóng)信社一路走來，途經(jīng)風(fēng)雨無數(shù)，內(nèi)憂信貸資產(chǎn)質(zhì)量、員工思想素質(zhì)等；現(xiàn)如今國家經(jīng)濟(jì)增速放緩、民營銀行與互聯(lián)網(wǎng)金融的愈演愈烈、利率市場化、存款保險金制度的相繼出臺等諸多外部因素已形成外患。我想，如果我們信合人仍然站在原來的基礎(chǔ)上看問題，站在以前的角度思考問題，我們勢必將變得越來越被動，對市場將越來越失去把控力。因此，增強(qiáng)危機(jī)意識尤其必要。從屋子里走向屋外，從被動變主動；由等顧客上門變成出門尋找優(yōu)質(zhì)客戶、潛力客戶。例如，個別網(wǎng)點(diǎn)往年投放貸款都是等客上門，我們的有些信貸員也是一副高姿態(tài)，不主動溝通聯(lián)系客戶，實(shí)質(zhì)上已經(jīng)錯過了很多好的客戶，這很大一部分原因是沒有危機(jī)意識。在以后的工作中，我會做好貸款的營銷工作，從被動的等客上門變?yōu)橹鲃拥嘏c客戶溝通對接，盡心盡力做好本職工作。

精準(zhǔn)鎖定客戶需求，制訂營銷方案，這句話誰都會講。但是要做到真正以客戶為中心我認(rèn)為主要是從思想上要有轉(zhuǎn)變，只有先轉(zhuǎn)變思想，摒棄以前的傳統(tǒng)觀念，才會有機(jī)會鞏固現(xiàn)在信用社的地位，才會爭得應(yīng)有地位。有的客戶經(jīng)理說："四大國有銀行也做"小微",其它商業(yè)銀行更是把"小微"當(dāng)成主打，我們做習(xí)慣了"三農(nóng)"品牌的來做"小微",成功率真是微乎其微。"我不贊成這種思想觀念，這種觀念太過于固步自封，不利用我們現(xiàn)在的轉(zhuǎn)型趨勢。如果我們老是思量著怎么回到過去，不思量著怎樣發(fā)展未來，前路肯定不容樂觀。在現(xiàn)在這種競爭壓力的環(huán)境下，我們必須突破原有的思維，主動走出去，積極營銷，在營銷產(chǎn)品的同時營銷農(nóng)信社（農(nóng)商行）的形象，不斷提升"老百姓自己的銀行"的品牌號召力。轉(zhuǎn)變了自己的思想才會改變別人的看法，主動營銷市場才會有更好的前景。

學(xué)而時習(xí)之，不亦樂乎。這次學(xué)習(xí)讓我知道了實(shí)戰(zhàn)的重要性，任何事情都是先動手去做，才有可能完成，如果開始就有畏難情緒，那么事情肯定是干不成的。我寧愿自己是一只笨鳥，也不愿意做只懂得紙上談兵的趙括。結(jié)合我所在網(wǎng)點(diǎn)情況，因為網(wǎng)點(diǎn)位于城郊結(jié)合部，近兩年正值拆遷，攬儲競爭壓力大，同時信貸投放更是一個大難題。從培訓(xùn)班學(xué)習(xí)回來之后，我立馬對老師所講的理論知識進(jìn)行了實(shí)踐消化，帶著客戶經(jīng)理對網(wǎng)點(diǎn)5公里處的"寧紅國際商貿(mào)城"進(jìn)行了信貸需求調(diào)查，通過"掃街"模式，對該商貿(mào)城的信貸需求進(jìn)行總體分析。在走訪過程中，也碰到了其他商業(yè)銀行的客戶經(jīng)理，跟我們做著同樣的事。通過走訪我也在思考如何做好轉(zhuǎn)型的先鋒，要努力做到三勤，即"手勤、腳勤、嘴勤","手勤"對每家商戶所需求的類型進(jìn)行歸類，建立客戶電子資料檔案，然后再制定合理的方案；"腳勤"多跑客戶、拜訪客戶，不要閉門營銷；"嘴勤"多問，正確地問、問正確的事。

時不我待，只爭朝夕。通過培訓(xùn)教育，我會把我的工作激情帶給身邊的每位同事，為信合事業(yè)奉獻(xiàn)自己的力量。

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇七

本周二(11月20日),社區(qū)民警 警官給我們保安部隊員講授了一堂物業(yè)小區(qū)安全防范的相關(guān)培訓(xùn)課. 在認(rèn)真學(xué)習(xí)聽講中感觸頗豐,從中得到點(diǎn)撥和啟發(fā).

首先顏警官就今年轄區(qū)內(nèi)物業(yè)小區(qū)發(fā)生的一些警情進(jìn)行通報,使大家認(rèn)識到當(dāng)前治安情況的嚴(yán)峻性.年關(guān)將至違法活動將會有所起伏,現(xiàn)要求各保安員時刻提高警惕,加強(qiáng)責(zé)任心把各項工作落到實(shí)處.針對目前存在及應(yīng)該注意的問題,顏警官提出幾點(diǎn)意見.

物業(yè)保安員對在物業(yè)小區(qū)管理中所處的位置認(rèn)識不足

物管公司的保安員始終處在一線前沿，直接面對業(yè)主， 是物管公司的窗口，保安員每時每刻的言行舉止、服務(wù)水平都直接體現(xiàn)了物管公司的整體形象、管理水平和服務(wù)意識。對無理業(yè)主的刁難要不卑不亢耐心勸解,不可莽撞行事.為此加強(qiáng)保安員的服務(wù)意識、業(yè)務(wù)知識、服務(wù)溝通技巧等各方面的培訓(xùn)是十分重要的.在工作中要有主動性和創(chuàng)造性. 做好物業(yè)保安員應(yīng)具備的素質(zhì)及存在不愿管、不想管、不敢管的思想。

1-物業(yè)保安員應(yīng)具備的素質(zhì)是保安員上崗必須穿制服, 佩戴裝備（對講機(jī)）,嚴(yán)整儀容,糾正違章時先敬禮,必須做到以禮待人.作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，堅守崗位，提高警惕，發(fā)現(xiàn)違法人員要及時匯報領(lǐng)班及部門領(lǐng)導(dǎo). 值班保安員要認(rèn)真做好放火、防盜工作. 認(rèn)真檢查設(shè)備設(shè)施，發(fā)現(xiàn)安全隱患立即查明情況，排除險情，確保管區(qū)的安全.

2-有禮貌的查詢進(jìn)入小區(qū)的訪客，并盡可能登記身份證，如有懷疑應(yīng)知會有關(guān)住戶以排除可疑.執(zhí)勤過程中要勤巡查，要有敏銳的目光，注意發(fā)現(xiàn)可疑的人、事、物，預(yù)防案件、事故的發(fā)生，力爭做到萬無一失.

3-嚴(yán)格遵守上下班時間及值班紀(jì)律，對在崗位發(fā)生的各種情況要認(rèn)真處理，并且做好詳細(xì)的書面記載. 對小區(qū)的住戶做好公司的規(guī)章制度及安全防范的宣傳工作.

4- 嚴(yán)守秘密未經(jīng)批準(zhǔn).不得向外傳播或提供公司的內(nèi)部資料.

5-作為物業(yè)保安員不僅崗位職責(zé),服務(wù)流程應(yīng)知應(yīng)會.還要熟練掌握一些擒拿格斗術(shù)以應(yīng)急時之需.遇到警情臨危不懼.

6-積極主動地做好小區(qū)內(nèi)的安全保衛(wèi)工作，堅決制止小區(qū)內(nèi)打架斗毆、酗酒鬧事者，小區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑人物應(yīng)跟蹤調(diào)查，確保住戶人身、財產(chǎn)不受損失 , 處事敢管多想.遇到有困難不方便的業(yè)主應(yīng)主動提供幫助,為給業(yè)主創(chuàng)造一個安全舒適、文明和諧的生活環(huán)境. 在日常值勤工作中要做到眼勤、嘴勤、腦勤.

保安員在站崗或巡邏時，經(jīng)常會碰到一些可疑情況，要多看、多問、多想并采取相應(yīng)的措施,多留意警情通報的嫌疑人物.如有在小區(qū)游蕩(借找人卻說不出被訪者的單元位置 及姓名)或上門推銷的人員.密切觀察其舉動,必要時要求其寫下承諾書，不得再次進(jìn)入小區(qū)并勸其離開.但要留意其體貌特征以便日后其再來時能夠及時辯認(rèn),預(yù)防意外事件發(fā)生. 突發(fā)事件的現(xiàn)場控制及維護(hù)處理.

從近期的警情來看入室盜竊作案時間大致為中午11時-14時及傍晚17時-21時左右. 巡查隊員或監(jiān)控中心發(fā)現(xiàn)違法人員時應(yīng)在第一時間內(nèi)通知當(dāng)值領(lǐng)班和應(yīng)急隊員，迅速趕赴現(xiàn)場，經(jīng)確認(rèn)情況后通知上級領(lǐng)導(dǎo)和公安機(jī)關(guān).

1-應(yīng)急隊員接到當(dāng)值主管指令后在最短時間內(nèi)趕到現(xiàn)場.

2-在主管指揮下，迅速封鎖外圍及內(nèi)線出口，除警察和有關(guān)人員外，所有車輛、人員未經(jīng)允許不得出入.

3-應(yīng)急隊員趕到現(xiàn)場后，馬上進(jìn)行各項相關(guān)工作，同時劃定現(xiàn)場保護(hù)范圍，外圍設(shè)崗無關(guān)人員不得進(jìn)入，保護(hù)現(xiàn)場，同時不得亂動現(xiàn)場的任何物品.

4-嫌疑人出入的通道、爬越的窗戶、抽屜為保護(hù)的重點(diǎn).

5-嫌疑人留在現(xiàn)場的痕跡要保持原狀，以免留下新的痕跡，對散落在地上的物品一律不準(zhǔn)接觸和移動.注意周圍有犯罪分子在徘徊、扣留、坐臥的地方或其它工具痕跡，應(yīng)予以保護(hù).

6-做好保密工作,未經(jīng)許可嚴(yán)禁傳媒入內(nèi)采訪.

7-勸阻住戶及訪客暫停出入，盡量配合，防止嫌疑人乘機(jī)逃逸.

通過此次培訓(xùn)讓我們保安隊伍提高了認(rèn)識,理清思路,堅持在公安部門和公司領(lǐng)導(dǎo)下增強(qiáng)管理理念,認(rèn)真扎實(shí)的做好小區(qū)各項安全防范工作,維護(hù)小區(qū)治安秩序穩(wěn)定.為構(gòu)建文明和諧小區(qū)努力.以良好的精神面貌更好的為業(yè)主和公司服務(wù).

20xx 年11月21日

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇八

隨著社會的發(fā)展和安全問題的日益突出，保安行業(yè)得到了迅速發(fā)展。為了提升保安員的素質(zhì)和能力，保安公司一般都會對保安員進(jìn)行培訓(xùn)，以保障企業(yè)和個人的財產(chǎn)安全。在我加入保安公司并接受培訓(xùn)后，我深刻認(rèn)識到，保安培訓(xùn)對于提高保安員的個人素質(zhì)和工作能力有著極為重要的作用。

第二段：介紹培訓(xùn)內(nèi)容和實(shí)踐場景。

我所接受的保安培訓(xùn)主要包括基礎(chǔ)理論知識、實(shí)踐技能和應(yīng)急處理能力的培訓(xùn)。其中涉及到了門崗執(zhí)勤、巡邏安檢、消防安全等實(shí)際操作，讓我們在實(shí)踐中悟出了保安工作的要領(lǐng)和技巧。此外，經(jīng)過模擬演練和場景還原，我們能夠更好地掌握應(yīng)對突發(fā)事件的能力和處理方法。

第三段：總結(jié)培訓(xùn)的價值和收獲。

在保安培訓(xùn)的過程中，我不僅學(xué)到了專業(yè)知識和技能，還感受到了集體團(tuán)隊協(xié)作和個人自我提升的重要性。通過與同事之間多次交流，我明白了互相學(xué)習(xí)、互相幫助是快速提升自己和團(tuán)隊進(jìn)步的關(guān)鍵。

第四段：談?wù)剬τ诒０矄T的自我要求。

保安員是社會治安管理的重要組成部分，所以保安員必須時刻保持嚴(yán)謹(jǐn)、謹(jǐn)慎、勇敢、有決斷力的專業(yè)精神。同時，對于自己的修養(yǎng)、素質(zhì)等方面也要有更高的自我要求和追求。只有如此，才能更好地履行職責(zé)，保護(hù)好社會的安定和人民的平安。

第五段：展望未來的發(fā)展。

隨著時代的變遷和人民安全意識的日漸提高，保安行業(yè)也會隨之不斷壯大和改進(jìn)。作為一名保安員，我們更要把握時代機(jī)遇，不斷提高自身素質(zhì)和能力，為保障社會的安定和人民幸福貢獻(xiàn)一份力量。同時，我們也應(yīng)該關(guān)注保安行業(yè)的發(fā)展前景和動態(tài)，為個人和行業(yè)的追求不斷汲取能量。

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇九

在我做保安的近三年時間里，公司會安排不少培訓(xùn)課程來提高我們的專業(yè)技能和服務(wù)態(tài)度。其中，我參加的幾個培訓(xùn)課程，讓我受益匪淺，對我的職業(yè)生涯帶來了重大的影響。在這篇文章中，我將談?wù)勱P(guān)于這幾次培訓(xùn)課程的心得和體會。

禮儀培訓(xùn)是一次讓我獲益很大的課程。這次課程的重點(diǎn)是教我們?nèi)绾翁幚硗獠靠蛻?、入口車輛和物品驗收。在課程中，我們還學(xué)習(xí)了如何禮貌地對待不同的客戶和如何在協(xié)調(diào)時保持冷靜。這次課不僅教授我們?nèi)绾巫R別可能導(dǎo)致不安全問題的情況，而且還提高了我們的溝通技能，使我們更能夠與客戶、團(tuán)隊和電腦通信交流，從而提高服務(wù)的水平。

段落三：消防安全培訓(xùn)的體會。

消防安全培訓(xùn)是一項保安員必須接受的課程，特別是在大型商場和公共建筑中工作的保安。在這個課程中，我學(xué)習(xí)了如何使用滅火器和如何在火災(zāi)爆發(fā)時保持冷靜并指導(dǎo)人們?nèi)绾伟踩枭?。此外，課程還教授了火災(zāi)起因和預(yù)防策略。學(xué)習(xí)這些內(nèi)容的重要性在于，在保安行業(yè)中，預(yù)防比治療更為重要。學(xué)習(xí)了這些安全知識，我現(xiàn)在更有信心和能力應(yīng)對各種突發(fā)情況。

合作是一項必須致力于的技能，這對保安服務(wù)來說尤為重要。之前，我認(rèn)為保安工作是一個獨(dú)立性很強(qiáng)的工作，但是，在公司的團(tuán)隊合作培訓(xùn)課程中，我學(xué)到了如何在團(tuán)隊氛圍中發(fā)揮作用。通過與其他同事合作完成任務(wù)，學(xué)習(xí)了如何平衡自己的工作與其他人的工作，如何積極傳達(dá)信息并利用組內(nèi)信息。在這樣的培訓(xùn)中，我學(xué)到了如何建立合作關(guān)系是如何提高協(xié)作和服務(wù)質(zhì)量的。

段落五：總結(jié)。

通過這幾次培訓(xùn)課程，我感受到了成為優(yōu)秀保安員的一些必要素質(zhì)和技能，例如溝通、協(xié)作、禮儀、消防安全和在不安全情況下的應(yīng)急處理。從這些課程中，我更能夠理解保安員的職業(yè)責(zé)任和角色。我相信，這些培訓(xùn)所帶來的知識和實(shí)踐將使我成為一個更好的、更能夠滿足客戶需求和保護(hù)客戶財產(chǎn)的保安員。

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇十

班長領(lǐng)導(dǎo)水平的高低、作用的強(qiáng)弱，直接影響著整個班組隊伍建設(shè)、業(yè)務(wù)發(fā)展、客戶的安全與穩(wěn)定。

結(jié)合實(shí)際，通過保安培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，使我對班長的職責(zé)、任務(wù)更加明確，下一步如何做好一名合格的保安班長，從以幾個方面抓起。

一、首先自己以身作則，做好模范帶頭作用。

對自己要嚴(yán)格要求，公司、客戶單位的制度、要求，首先自己遵守，隊員才能自覺遵守，隊員是看著班長的一舉一動、一言一行。想別人做到，首先自己先要做到，只有這樣隊員才能認(rèn)真履行工作職責(zé)。

二、搞好團(tuán)結(jié)，穩(wěn)定隊伍，健康發(fā)展。

班長在處理問題要公平、公正。解決問題要合情合理。班長要充分了解隊員脾氣、性格，根據(jù)每個隊員的自身情況，靈活處理問題，使隊員服氣滿意。

三、對工作要嚴(yán)格要求，要從生活關(guān)心、愛護(hù)保安隊員。

對新入隊的隊員，首先要安排好衣食住等問題。讓他們吃好第一頓飯，再給家里報一個平安。只有家里放心了，他才能安心工作。我們班長還要有耐心地手把手教他們熟悉崗點(diǎn)職責(zé)、規(guī)章制度，要求等等。集中進(jìn)行幾天強(qiáng)化培訓(xùn)，使之能進(jìn)快進(jìn)入工作角色。多與隊員談心、交流。了解他們的家庭情況，多觀察他們的思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)思想問題要想辦法解決，讓他們心里踏實(shí)，才能認(rèn)真的工作。工作方面要從第一天來就養(yǎng)成一種好習(xí)慣，認(rèn)真履行保安公司、客戶單位的工作制度。

四、班長要善于總結(jié)工作經(jīng)驗，提高自身素質(zhì)。

隨著社會的發(fā)展，我們要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、法律知識，總結(jié)工作經(jīng)驗，豐富自己的知識，提高管理水平。對每個月的工作要認(rèn)真總結(jié)，對出現(xiàn)的問題找出原因。和隊員召開座談會，共同協(xié)調(diào)，提出合理建議，讓隊員發(fā)揮作用。班長要重視隊員的建議，好的建議要爭取使用，善于總結(jié)就是勇于反思，直面差距，多看不足，少講成績，善于總結(jié)就是在總結(jié)中提煉新規(guī)律，新經(jīng)驗，用新規(guī)律提升工作水平，用新經(jīng)驗助推跨越式發(fā)展。

五、保安班長作為一名管理者做到五勤，1勤走：到各個保安點(diǎn)及單位周邊走訪2勤看：查看保安人員儀容儀表、工作表現(xiàn)3勤聽：聽保安執(zhí)勤點(diǎn)、客戶單位和周邊群眾反映情況4勤記：記錄所看到聽到的客戶單位與群眾的反映情況5勤思：對于所收集的保安工作的情況做以分析，逐個解決，不斷地提升保安服務(wù)質(zhì)量。

六、保安班長加強(qiáng)與客戶單位溝通、協(xié)調(diào)工作。

客戶單位目前對保安工作的要求高，標(biāo)準(zhǔn)高。首先讓隊員做好本職工作，注意日常制度，禮節(jié)禮貌，文明服務(wù)。多與客戶領(lǐng)導(dǎo)溝通，讓他們多了解我們保安工作的辛苦，爭取甲方的理解、支持。協(xié)調(diào)解決隊員各種困難，例如冬天取暖等生活方面的問題，讓他們了解我們的隊員在目前工資待遇較低的情況下仍能認(rèn)真履行工作職責(zé)的情況，他們就會幫助解決一些實(shí)際問題。

班長要圍繞總公司“守規(guī)矩、顧大局、懂業(yè)務(wù)、善管理、保穩(wěn)定、謀發(fā)展”的工作思路，切實(shí)做好各項工作。班長要有超前的意識、創(chuàng)新的思想、清晰的頭腦，結(jié)合工作實(shí)際，不斷地總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷的充電學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高自己的管理能力。通過保安班長培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，為今后的工作打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)，使我對今后的工作更加有信心，力爭做一名優(yōu)秀的管理人員。

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇十一

很幸運(yùn)此次能參加市辦組織的“精英100”培訓(xùn)班，感觸良多。培訓(xùn)之前，感覺自己眼光太短淺，看事情比較主觀，思想也不主動積極，像是井底之蛙。聽到市辦花書記以及金融界的專家老師授課，有如醍醐灌頂，收益頗豐，學(xué)習(xí)回來后有幾點(diǎn)心得體會。

花書記講道，人無遠(yuǎn)慮，必有近憂。農(nóng)信社一路走來，途經(jīng)風(fēng)雨無數(shù)，內(nèi)憂信貸資產(chǎn)質(zhì)量、員工思想素質(zhì)等；現(xiàn)如今國家經(jīng)濟(jì)增速放緩、民營銀行與互聯(lián)金融的愈演愈烈、利率市場化、存款保險金制度的相繼出臺等諸多外部因素已形成外患。我想，如果我們信合人仍然站在原來的基礎(chǔ)上看問題，站在以前的角度思考問題，我們勢必將變得越來越被動，對市場將越來越失去把控力。因此，增強(qiáng)危機(jī)意識尤其必要。從屋子里走向屋外，從被動變主動；由等顧客上門變成出門尋找優(yōu)質(zhì)客戶、潛力客戶。例如，個別點(diǎn)往年投放貸款都是等客上門，我們的有些信貸員也是一副高姿態(tài)，不主動溝通聯(lián)系客戶，實(shí)質(zhì)上已經(jīng)錯過了很多好的客戶，這很大一部分原因是沒有危機(jī)意識。在以后的工作中，我會做好貸款的營銷工作，從被動的等客上門變?yōu)橹鲃拥嘏c客戶溝通對接，盡心盡力做好本職工作。

精準(zhǔn)鎖定客戶需求，制訂營銷方案，這句話誰都會講。但是要做到真正以客戶為中心我認(rèn)為主要是從思想上要有轉(zhuǎn)變，只有先轉(zhuǎn)變思想，摒棄以前的傳統(tǒng)觀念，才會有機(jī)會鞏固現(xiàn)在信用社的地位，才會爭得應(yīng)有地位。有的客戶經(jīng)理說：“四大國有銀行也做”小微“,其它商業(yè)銀行更是把”小微“當(dāng)成主打，我們做習(xí)慣了”三農(nóng)“品牌的來做”小微“,成功率真是微乎其微。”我不贊成這種思想觀念，這種觀念太過于固步自封，不利用我們現(xiàn)在的轉(zhuǎn)型趨勢。如果我們老是思量著怎么回到過去，不思量著怎樣發(fā)展未來，前路肯定不容樂觀。在現(xiàn)在這種競爭壓力的環(huán)境下，我們必須突破原有的思維，主動走出去，積極營銷，在營銷產(chǎn)品的同時營銷農(nóng)信社（農(nóng)商行）的形象，不斷提升“老百姓自己的銀行”的品牌號召力。轉(zhuǎn)變了自己的思想才會改變別人的看法，主動營銷市場才會有更好的前景。

學(xué)而時習(xí)之，不亦樂乎。這次學(xué)習(xí)讓我知道了實(shí)戰(zhàn)的重要性，任何事情都是先動手去做，才有可能完成，如果開始就有畏難情緒，那么事情肯定是干不成的。我寧愿自己是一只笨鳥，也不愿意做只懂得紙上談兵的趙括。結(jié)合我所在點(diǎn)情況，因為點(diǎn)位于城郊結(jié)合部，近兩年正值拆遷，攬儲競爭壓力大，同時信貸投放更是一個大難題。從培訓(xùn)班學(xué)習(xí)回來之后，我立馬對老師所講的`理論知識進(jìn)行了實(shí)踐消化，帶著客戶經(jīng)理對點(diǎn)5公里處的“寧紅國際商貿(mào)城”進(jìn)行了信貸需求調(diào)查，通過“掃街”模式，對該商貿(mào)城的信貸需求進(jìn)行總體分析。在走訪過程中，也碰到了其他商業(yè)銀行的客戶經(jīng)理，跟我們做著同樣的事。通過走訪我也在思考如何做好轉(zhuǎn)型的先鋒，要努力做到三勤，即“手勤、腳勤、嘴勤”,“手勤”對每家商戶所需求的類型進(jìn)行歸類，建立客戶電子資料檔案，然后再制定合理的方案；“腳勤”多跑客戶、拜訪客戶，不要閉門營銷；“嘴勤”多問，正確地問、問正確的事。

時不我待，只爭朝夕。通過培訓(xùn)教育，我會把我的工作激情帶給身邊的每位同事，為信合事業(yè)奉獻(xiàn)自己的力量。（修水縣聯(lián)社梁大敏）。

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇十二

第一段：引言（100字）。

隨著時代的發(fā)展和社會的進(jìn)步，人才的培養(yǎng)越來越受到重視。在這個競爭激烈的社會中，培養(yǎng)精英人才是每個企業(yè)的追求。精英培訓(xùn)作為一種重要的手段，已經(jīng)成為人才培養(yǎng)的重要環(huán)節(jié)。在我參加培訓(xùn)精英學(xué)習(xí)的過程中，我不僅學(xué)到了知識和技能，更深感到了培訓(xùn)精英對于個人成長與發(fā)展的重要性。

第二段：認(rèn)識精英培訓(xùn)的意義（200字）。

培訓(xùn)精英是一種全方位、個性化的學(xué)習(xí)方式，它致力于提高個人的綜合素質(zhì)和能力。通過精英培訓(xùn)，我學(xué)到了很多課堂上學(xué)不到的東西。首先，它注重潛力挖掘。在培訓(xùn)過程中，老師會發(fā)現(xiàn)每個人的優(yōu)勢和劣勢，幫助我們找到最適合自己發(fā)展的方向。其次，它注重實(shí)踐操作。通過一系列的實(shí)際操作，我們可以將理論知識轉(zhuǎn)化為實(shí)際應(yīng)用能力，提高自己的解決問題的能力。最后，它注重團(tuán)隊合作。在培訓(xùn)中，我們通過合作完成一些團(tuán)隊項目，培養(yǎng)了團(tuán)隊協(xié)作和交流能力。

第三段：學(xué)習(xí)到的知識和技能（300字）。

在培訓(xùn)中，我學(xué)習(xí)到了很多實(shí)用的知識和技能。首先，我學(xué)到了如何有效地進(jìn)行時間管理。在培訓(xùn)中，我們面對大量的學(xué)習(xí)任務(wù)，但是時間有限。因此，學(xué)會合理規(guī)劃時間，高效利用時間成為了必備的能力。其次，我學(xué)到了溝通和表達(dá)的技巧。培訓(xùn)老師在課堂上教授了如何用清晰的語言表達(dá)自己的意思，如何與他人進(jìn)行有效的溝通。這些技巧對我日后在工作和生活中起到了積極的引導(dǎo)作用。此外，我還學(xué)習(xí)到了解決問題的能力。在培訓(xùn)過程中，我們面對很多難題，通過自己的思考和老師的引導(dǎo)，我慢慢學(xué)會了分析問題，尋找解決辦法。

第四段：遇到的困難和挑戰(zhàn)（300字）。

在培訓(xùn)過程中，我也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。首先，學(xué)習(xí)壓力的增加是我最大的困擾。在培訓(xùn)中，我們要完成大量的學(xué)習(xí)任務(wù)，而且任務(wù)時間緊迫。因此，我經(jīng)常會感到學(xué)習(xí)壓力巨大。其次，團(tuán)隊項目的合作也是一大挑戰(zhàn)。在合作中，每個人都有自己的想法和意見，如何協(xié)調(diào)各方的意見并達(dá)到最佳的解決方案是一個非常困難的問題。然而，通過不斷的努力，我成功地克服了這些困難和挑戰(zhàn)。

第五段：結(jié)語（200字）。

總的來說，培訓(xùn)精英是我一生中非常有意義的經(jīng)歷。通過培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了很多實(shí)用的知識和技能，也充實(shí)了自己的人生閱歷和社交能力。在未來，我將繼續(xù)努力，將所學(xué)知識和技能應(yīng)用到實(shí)踐中，為自己的成長和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時，我也希望通過自己的努力，將所學(xué)傳遞給更多的人，成為更好的自己。正如培訓(xùn)精英所倡導(dǎo)的“立足個人，成就未來”，我們應(yīng)該努力充實(shí)自己，追求卓越，成為精英中的精英。

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇十三

強(qiáng)安全防范意識并不是一句掛在嘴邊的空話，思想上必須高度重視，風(fēng)險防范是銀行每時每刻都存在的話題，每位員工都應(yīng)深刻的認(rèn)識銀行存在的風(fēng)險，都應(yīng)積極掌握防范風(fēng)險發(fā)生的方法。

二、操作上必須規(guī)范

每年相當(dāng)一大部分案件都是因為我們員工的小疏忽釀成了大損失，有章不循，違規(guī)操作，檢查不細(xì)，無數(shù)案件、事故、教訓(xùn)都反應(yīng)出不執(zhí)行規(guī)章制度才導(dǎo)致一不法分子有機(jī)會鉆空子，從而給自身生命安全和企業(yè)資金安全帶來不可挽回的損失。各項規(guī)章制度的建立不是憑空想象出來的，而是在經(jīng)歷過許許多多實(shí)際工作經(jīng)驗教訓(xùn)總結(jié)出來的，只有按照各項規(guī)章制度辦事，我們才有保護(hù)自已權(quán)益和維護(hù)廣大客戶權(quán)益的能力。

三、要使安全保衛(wèi)學(xué)習(xí)常態(tài)化

“隱患猛于虎”，學(xué)習(xí)不是一時的應(yīng)急，素質(zhì)的提升也

漏洞不堵塞不放過，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

在以后的工作中一定時刻提醒自己勤學(xué)習(xí)、多實(shí)踐，提高自身綜合素質(zhì)，更好的履行崗位職責(zé)。

一、堅決服從上司的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真領(lǐng)會執(zhí)行公司的經(jīng)營管理策略和工作指示精神，并貫徹落實(shí)到崗位實(shí)際工作中，始終把維護(hù)公司利益放在第一位。

三、堅持“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的消防工作方針，完善消防設(shè)備巡視及保養(yǎng)措施并加強(qiáng)隊員的消防知識培訓(xùn)，提高隊員防火意識，使隊員能熟練掌握消防設(shè)備的操作方法。確保項目工地的消防安全。

四、制定、完善部門各項規(guī)章制度、管理規(guī)定。在日常工作中具體實(shí)施運(yùn)作。

五、總公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常帶領(lǐng)客人到項目工地參觀，要求各隊員認(rèn)真做好禮節(jié)禮貌等工作。

六、領(lǐng)班是部門管理工作開展的基礎(chǔ)重要環(huán)節(jié)，開展班級日常工作。抓班級管理兩者同等重要，可相互配合促進(jìn)。本人在日常管理中力求做到：

1、遵循公司的經(jīng)營理念及服務(wù)宗旨，以公司企業(yè)文化精神為中心，積極關(guān)心鼓勱隊員，有意識培養(yǎng)凝聚力和隊員的團(tuán)隊精神。由小及大形成部門合力、戰(zhàn)斗力和對公司的集體榮譽(yù)感。

2、以身作則，帶頭遵守公司、部門的規(guī)章制度和紀(jì)律，保持嚴(yán)謹(jǐn)自律的工作、生活作風(fēng)，給隊員樹立良好的榜樣，引導(dǎo)隊員良性發(fā)展，營造健康的工作氣氛。

3、在工作中嚴(yán)格管理，處理問題遵循“公平、公開、公正”的原則，做到“功必獎、過必罰”樹立管理威信，充分調(diào)動隊員的工作積極性。

4、在工作、生活中細(xì)致、認(rèn)真，時刻了解掌握和關(guān)心隊員的工作、生活及思想狀況，逐步培養(yǎng)和隊員的工作感情，并贏得隊員的信任。以此鼓舞隊員的工作熱情。在思想工作是一切工作的生命線的方針指引下，針對保安隊的實(shí)際情況，引導(dǎo)隊員與時俱進(jìn)，提升素質(zhì)轉(zhuǎn)變自身觀念。

5、在各類理論培訓(xùn)中，通過講解、點(diǎn)評、交流使隊員在思想認(rèn)識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。并時刻教育隊員要有緊迫感，應(yīng)具有上進(jìn)心，使其明白保安工作不是高科技，沒有什么深奧的學(xué)問。成為一名合格保安員關(guān)鍵在于人的主觀能動性和責(zé)任心，是建立在對公司的忠誠度和敬業(yè)精神、對管理與服務(wù)內(nèi)涵的真諦的理解及運(yùn)用之上，并以此激發(fā)大家積極進(jìn)取在工作中體現(xiàn)自身價值，感受人生樂趣。

以上是我在一年中力爭做到、做好的方面?？v觀一年的工作，客觀的自我剖析，自已在下列幾方面存在不足之處，肯請領(lǐng)導(dǎo)的指正與批評，以待在今后的工作中進(jìn)一步加強(qiáng)和改正：

1、工作方式過于急燥，對新入職隊員要求過高造成**年8月至10月保安隊人員流動率增高。

2、工作中時有松懈。

3、工作經(jīng)驗和相關(guān)管理知識仍需進(jìn)一步學(xué)習(xí)、積累。

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇十四

保安培訓(xùn)中，教官提出了保安員在日常工作中應(yīng)具備的三重角色：服務(wù)員、消防員、保安員。結(jié)合實(shí)例闡述了三種角色的意義及必要性，講解了多個國內(nèi)著名物業(yè)公司和保安服務(wù)公司的案例以及日常工作中各類應(yīng)急事件的處理方法。通過培訓(xùn)，我對如何做好一名合格的物業(yè)管理員有了更深層次的理解。下面我就本次參訓(xùn)淺談一下自己的心得體會。

一、做好我們的服務(wù)工作。我認(rèn)為服務(wù)的好壞心態(tài)是關(guān)鍵的。我們作為一名物業(yè)管理人員，就要很好的服從公司的管理和安排，按照公司的要求履行自身的職責(zé)，服務(wù)單位就是我們的衣食父母。服務(wù)有時也很簡單：一個微笑，一個手勢，一句禮貌的話語。我們只要熱心周到的做好我們的服務(wù)工作，為他人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，更不能忘記了我們公司的企業(yè)文化，我們所從事的工作就是服務(wù)加上管理一體化。只要我們熱心周到的去幫助、去服務(wù)、去管理好我們的服務(wù)單位，就必然會得到服務(wù)方及公司的認(rèn)可。

二、消防安全是我們工作中的又一個重點(diǎn)，要求物業(yè)管理人員要做好的第二個角色：消防員。我認(rèn)為具備高度的責(zé)任感是做好消防安全工作的前提。在工作中，我們要認(rèn)真對待每一個火警，不可存在有麻痹思想，要第一時間查看現(xiàn)場，排除火警；要嚴(yán)格檢查工作范圍內(nèi)的各類安全隱患，及時反饋責(zé)任部門進(jìn)行整改；要認(rèn)真學(xué)習(xí)各類消防安全知識，熟悉各類消防器材的使用，在遇到火災(zāi)時，能學(xué)以致用，杜絕事故的發(fā)生。

三、做一名機(jī)智勇敢的物業(yè)管理人員。我們的工作中會遇到許多的突發(fā)事件，完美的處理各類突發(fā)事件，保護(hù)服務(wù)單位的人員、財產(chǎn)、物品的安全，避免人身傷害及糾紛是公司對物管人員的另一個工作要求。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)各類案例，我從中認(rèn)識到突發(fā)事件的處理不但要講究方法，更要注重技巧，一方面不侵犯服務(wù)方的權(quán)益；另一方面不能違反公司的制度和原則；要做到勇敢、機(jī)智、靈活。而這也正是許多物管人員所欠缺的能力及素質(zhì)。這就要求我們物管人員一定要加強(qiáng)這方面的培訓(xùn)及學(xué)習(xí)，以求能力的不斷提升，更好的將我們的工作做的更加出色。

在保安基地培訓(xùn)的十天中，我又一次體會了人生的酸甜苦辣。站軍姿、齊步走、跑步走、正步走、停止間轉(zhuǎn)法、蹲下起立……，很慶幸我又一次在困境中磨練了自己，使自己變得更加堅強(qiáng)起來。其實(shí)回頭想想，我失去的只不過是幾滴汗水和身體上的酸痛，而我獲得的是一個全新、自信、獨(dú)立的自己！我感到無限的快樂和輕松。離開培訓(xùn)基地的那天，我有些失落和不舍?？晌抑溃胰松穆酚诌~上了一個新的起點(diǎn)。

我認(rèn)為本次培訓(xùn)不但提高鼓舞了大家的士氣與工作熱情，更增強(qiáng)了員工的凝聚力和團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。我為在這樣一個公司而感到驕傲和自豪，通過這次培訓(xùn)使我們參訓(xùn)的每位員工的素質(zhì)都有了很大的提高，員工們的素質(zhì)提高了，我相信公司的面貌也會煥然一新，我們的公司明天會更加美好。

最后，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這么好的一次機(jī)會，讓我更加明確了做為一名物業(yè)管理員的工作職責(zé)，對以后的工作也有了更高的標(biāo)準(zhǔn)及要求。在今后的工作中，我會按照公司的要求，更好的服務(wù)客戶，服務(wù)公司，服務(wù)同事，爭取做一名合格的物業(yè)管理員。

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇十五

5月15日16日我有幸參加了濰坊教育局組織的《濰坊市專職安全保衛(wèi)干部、安全教師培訓(xùn)》，通過這次培訓(xùn)，使我不僅系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了有關(guān)安全保衛(wèi)工作的相關(guān)法規(guī)和制度，而且也學(xué)到了有關(guān)技防、物防設(shè)施的基礎(chǔ)知識和消防常識，尤其是通過聽取了專家的報告，看到了自身工作中的不足，從而使自己進(jìn)一步提高了對安全保衛(wèi)工作重要性的認(rèn)識，增強(qiáng)了工作的責(zé)任感和緊迫感。通過這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，我感慨很多，收獲也很多，體會也很多，尤其是關(guān)于校園安全隱患的有關(guān)問題，感觸很深。

通過培訓(xùn)課上列舉大量傷亡數(shù)據(jù)，我看到每年中小學(xué)生死亡的人數(shù)，令人心痛。為我們每個人敲響了警鐘，更改變了過去認(rèn)為安全工作不重要的錯誤看法，改變了認(rèn)為教師教好書，學(xué)生學(xué)好習(xí)就行了的觀念。明確了學(xué)校安全管理的方針那就是積極預(yù)防、依法管理、社會參與、各負(fù)其責(zé)，不能存在有半點(diǎn)僥幸心理。

任何事物都有規(guī)律可尋，只要事事小心，時刻把學(xué)生安全放在第一位，就可把危險降低到最低。例如在放假之前我們都會召開一次全校學(xué)生大會，宣傳路上的安全注意事項，提高學(xué)生的警惕；另一方面，我們又以村為單位將學(xué)生組織在一起，讓他們集體行動，并選出一個穩(wěn)重負(fù)責(zé)的作為隊長，讓老師管理好學(xué)生在路上的安全。學(xué)校還經(jīng)常檢查學(xué)校的各種設(shè)備，對存在安全隱患的，及時整改。

安全保衛(wèi)工作說起來容易，看起來簡單，但真正干起來是非常不容易的，以前總認(rèn)為不出問題，不出事件，安全保衛(wèi)工作就做好了，但通過這次培訓(xùn)使自己真正認(rèn)識了安全保衛(wèi)工作的內(nèi)容很豐實(shí)，任務(wù)很艱巨，責(zé)任很重大。如何適應(yīng)新的變化，工作目標(biāo)如何定位，是擺在我們面前的一個重要課題。

安全保衛(wèi)工作不是哪個教師或保安的任務(wù)，而是我們每一位教師和保安的任務(wù)。任何一個教師，對本單位的安全負(fù)有天然的責(zé)任。可以說，安全隱患有可能發(fā)生在任何角落、任何時間，我們每一名教師都應(yīng)該成為自覺防范安全事故、案件的堅強(qiáng)堡壘。

安全保衛(wèi)工作必須要“防患于未然”，要堅持“安全第一、預(yù)防為主”的原則，真正建立起預(yù)防各類案件和災(zāi)害事故的長效防御機(jī)制，使防范工作走在各項工作的前面。在以后的'工作中，我一定要進(jìn)一步領(lǐng)會培訓(xùn)所學(xué)的知識，時時處處把安全工作放在第一位，強(qiáng)化安全意識，優(yōu)化安全措施，確保在人防、物防、技防各方面把工作做的更細(xì)致，為學(xué)校的平安建設(shè)做出自己更大的貢獻(xiàn)。

自己的儀表、儀容與言談，給客戶留下美好的第一印象。

“禮儀不是一個人有多漂亮，禮儀就有多好，而是一個人的內(nèi)在涵養(yǎng)和訓(xùn)練有素的行為規(guī)范的有機(jī)結(jié)合”。我認(rèn)為禮儀服務(wù)是需要用心去體會，要讓一言一行發(fā)自內(nèi)心，發(fā)自內(nèi)心而展現(xiàn)出來的微笑和文明用語才更有感染力。在交談中，稱呼“您”比“你”更讓人感覺到尊重與關(guān)懷；在儀容、著裝上保持整潔、淡雅的形象，更易讓人接受，也更有親和力；儀態(tài)上注重一些小節(jié)，于細(xì)微之處表現(xiàn)過硬作風(fēng)，向客戶展現(xiàn)的是自我的氣質(zhì)與修養(yǎng)，更是向客戶表現(xiàn)自己的專業(yè)水準(zhǔn)，細(xì)節(jié)是迎接客戶時的微笑，是指引客戶方向時的手勢，是標(biāo)準(zhǔn)站姿與坐姿。在日常工作中，很多細(xì)節(jié)都是容易忽略的，但也往往是細(xì)節(jié)讓我們做得更好，同時，考慮他人感受，并以最好的狀態(tài)對待工作，是做好服務(wù)的關(guān)鍵。工作中，遇到的客戶素質(zhì)有高有低，甚至有些客戶故意找茬、出言不明，這就更需要我們保安員以文明，禮儀的服務(wù)真誠對待才能解決問題。以往，我們對禮儀服務(wù)的認(rèn)識，概念還有些模糊，但經(jīng)過培訓(xùn)后，我們都開始審視自己，在日常工作中相互學(xué)習(xí)，相互監(jiān)督，找出不足之處加以改進(jìn)，俗話說“禮多人不怪”，相反還會使別人尊敬你，認(rèn)同你，親近你，無形之中拉近了與客戶的距離，向客戶展現(xiàn)保安公司服務(wù)的良好形象。

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇十六

在現(xiàn)代社會中，培訓(xùn)已經(jīng)成為了人們提升自身素質(zhì)和獲得專業(yè)知識的重要途徑。參加培訓(xùn)課程不僅可以提高個人能力，還能夠拓寬視野，增加人際交往能力。在培訓(xùn)過程中，我們可以感受到一種與眾不同的氛圍，這種氛圍鼓舞著我們?nèi)プ非笞吭讲⒊蔀榫ⅰ?/p>

段落二：積極的學(xué)習(xí)態(tài)度。

培訓(xùn)精英的第一步就是擁有積極的學(xué)習(xí)態(tài)度。在培訓(xùn)課程中遇到困難時，我們需要敢于面對并勇于克服。培訓(xùn)課程經(jīng)常是緊湊而全面的，我們需要做好時間管理，充分利用每一分鐘。此外，我們需要主動參與討論并向講師提問，這樣可以更好地理解和吸收知識。

段落三：良好的團(tuán)隊合作能力。

在培訓(xùn)課程中，我們和來自不同行業(yè)、不同背景的人一起學(xué)習(xí)，這是一個寶貴的機(jī)會，能夠培養(yǎng)我們的團(tuán)隊合作能力。與他人合作，我們需要學(xué)會傾聽和尊重對方的意見，以達(dá)成共識。另外，我們還需要主動承擔(dān)自己的責(zé)任，盡力幫助他人，這樣才能在團(tuán)隊中發(fā)揮最大的作用。

段落四：不斷的自我反思與改進(jìn)。

培訓(xùn)過程中，我們需要不斷地對自己進(jìn)行反思，找出自己的不足并加以改進(jìn)。培訓(xùn)并不是一蹴而就的過程，我們需要通過不斷的實(shí)踐和總結(jié)來提升自己。我們可以將學(xué)到的知識應(yīng)用到實(shí)際生活中，并且與他人進(jìn)行分享，這樣不僅可以加深自己的理解，還可以幫助他人。

段落五：持續(xù)的學(xué)習(xí)和發(fā)展。

成為培訓(xùn)精英并不是終點(diǎn)，而是一個新的起點(diǎn)。在培訓(xùn)結(jié)束后，我們需要繼續(xù)學(xué)習(xí)和發(fā)展，以保持自己的競爭力。我們可以報名參加更高級別的培訓(xùn)課程，也可以通過閱讀和研究來不斷增長自己的知識。此外，我們還可以參加行業(yè)相關(guān)的會議和研討會，與行業(yè)內(nèi)的專家交流，拓寬自己的視野。

總結(jié)：

作為一名培訓(xùn)精英，我們需要具備積極的學(xué)習(xí)態(tài)度、良好的團(tuán)隊合作能力、不斷的自我反思與改進(jìn)的意識，以及持續(xù)的學(xué)習(xí)和發(fā)展的決心。通過不斷提升自己，我們可以在職場中脫穎而出，成為一名杰出的人才。因此，讓我們發(fā)揚(yáng)培訓(xùn)精英的精神，不斷追求卓越，引領(lǐng)行業(yè)的發(fā)展。

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇十七

在競爭日益激烈的社會中，擁有優(yōu)秀的人才是每個企業(yè)追求的目標(biāo)。因此，針對員工進(jìn)行培訓(xùn)已經(jīng)成為了企業(yè)不可或缺的一部分。作為一名參加過多次培訓(xùn)并成為培訓(xùn)精英的我，我領(lǐng)悟到了許多關(guān)于培訓(xùn)的觀點(diǎn)和心得體會。

第二段：培訓(xùn)的重要性。

首先，我認(rèn)為培訓(xùn)對于個人的成長發(fā)展至關(guān)重要。通過培訓(xùn)，我們可以學(xué)習(xí)到更多的專業(yè)知識和技能，提升自己的競爭力。培訓(xùn)不僅能夠滿足我們對知識的渴望，還能夠開拓我們的眼界，拓寬我們的思維方式。通過培訓(xùn)，我們可以更好地了解自己的潛力和優(yōu)勢，激發(fā)出我們更大的工作激情和動力。

第三段：培訓(xùn)的機(jī)會與挑戰(zhàn)。

然而，培訓(xùn)也會面臨一些機(jī)會與挑戰(zhàn)。一方面，培訓(xùn)是一個了解和學(xué)習(xí)新事物的機(jī)會，我們可以與來自不同領(lǐng)域和行業(yè)的人進(jìn)行交流和學(xué)習(xí)。與此同時，培訓(xùn)也是一個讓我們接觸到新技術(shù)和新方法的平臺，使我們在工作中更加得心應(yīng)手。另一方面，培訓(xùn)也會面臨一些挑戰(zhàn)，比如時間和精力的安排，以及對于新知識的接受能力等。我們需要在培訓(xùn)中做到積極主動，靈活應(yīng)對，以充分發(fā)揮培訓(xùn)的作用。

根據(jù)我的觀察和總結(jié)，我認(rèn)為培訓(xùn)精英具備一些共同的特點(diǎn)。首先，培訓(xùn)精英始終保持著一顆學(xué)習(xí)的心態(tài)，他們從不懈怠于對新知識的追求和學(xué)習(xí)。其次，培訓(xùn)精英具備良好的自我管理和時間管理能力，他們能夠合理安排時間，高效利用培訓(xùn)資料和資源。再次，培訓(xùn)精英善于分享和交流，他們愿意和他人分享自己的學(xué)習(xí)經(jīng)驗和心得體會，同時也樂于聽取他人的建議和觀點(diǎn)。

第五段：結(jié)論。

在我參與培訓(xùn)的過程中，我不僅學(xué)到了新知識，提升了自己的技能，還結(jié)識了許多優(yōu)秀的同行和朋友。我認(rèn)為培訓(xùn)不僅是一種學(xué)習(xí)的機(jī)會，更是一次與他人交流和成長的機(jī)會。通過培訓(xùn)，我們可以不斷進(jìn)步，不斷豐富自己的知識和經(jīng)驗。因此，我鼓勵每個人都要積極參與培訓(xùn)，成為一名培訓(xùn)精英，不斷提升自己的競爭力和職業(yè)素養(yǎng)。只有通過不斷學(xué)習(xí)和成長，我們才能夠在激烈的競爭中脫穎而出，成為優(yōu)秀的人才。

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇十八

20xx年12月15日，公司安排我到珠海保安培訓(xùn)基地接受為期十天的脫產(chǎn)式保安培訓(xùn)，培訓(xùn)的主要內(nèi)容如下：

1、初步的《國家刑法》知識；

2、保安員的職權(quán)和權(quán)限范疇和管理方法；

3、保安員的要求和工作責(zé)任及工作方法；

4、保安員的自我防護(hù)知識；

5、各類保安服務(wù)的知識；

6、保安員日常工作中的急救和自救方法；

7、消防安全知識；

8、保安員的禮儀（儀容和儀態(tài)）；

9、軍事訓(xùn)練（齊步、跑步、正步）。

培訓(xùn)中，教官提出了保安員在日常工作中應(yīng)具備的三重角色：服務(wù)員、消防員、保安員。結(jié)合實(shí)例闡述了三種角色的意義及必要性，講解了多個國內(nèi)著名物業(yè)公司和保安服務(wù)公司的案例以及日常工作中各類應(yīng)急事件的處理方法。通過培訓(xùn)，我對如何做好一名合格的物業(yè)管理員有了更深層次的理解。下面我就本次參訓(xùn)淺談一下自己的心得體會。

一、做好我們的服務(wù)工作。我認(rèn)為服務(wù)的好壞心態(tài)是關(guān)鍵的。我們作為一名物業(yè)管理人員，就要很好的服從公司的管理和安排，按照公司的要求履行自身的職責(zé)，服務(wù)單位就是我們的衣食父母。服務(wù)有時也很簡單：一個微笑，一個手勢，一句禮貌的話語。我們只要熱心周到的做好我們的服務(wù)工作，為他人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，更不能忘記了我們公司的企業(yè)文化，我們所從事的工作就是服務(wù)加上管理一體化。只要我們熱心周到的去幫助、去服務(wù)、去管理好我們的服務(wù)單位，就必然會得到服務(wù)方及公司的認(rèn)可。

二、消防安全是我們工作中的又一個重點(diǎn)，要求物業(yè)管理人員要做好的第二個角色：消防員。我認(rèn)為具備高度的責(zé)任感是做好消防安全工作的前提。在工作中，我們要認(rèn)真對待每一個火警，不可存在有麻痹思想，要第一時間查看現(xiàn)場，排除火警；要嚴(yán)格檢查工作范圍內(nèi)的各類安全隱患，及時反饋責(zé)任部門進(jìn)行整改；要認(rèn)真學(xué)習(xí)各類消防安全知識，熟悉各類消防器材的使用，在遇到火災(zāi)時，能學(xué)以致用，杜絕事故的發(fā)生。

三、做一名機(jī)智勇敢的物業(yè)管理人員。我們的工作中會遇到許多的突發(fā)事件，完美的處理各類突發(fā)事件，保護(hù)服務(wù)單位的人員、財產(chǎn)、物品的安全，避免人身傷害及糾紛是公司對物管人員的另一個工作要求。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)各類案例，我從中認(rèn)識到突發(fā)事件的處理不但要講究方法，更要注重技巧，一方面不侵犯服務(wù)方的權(quán)益；另一方面不能違反公司的制度和原則；要做到勇敢、機(jī)智、靈活。而這也正是許多物管人員所欠缺的能力及素質(zhì)。這就要求我們物管人員一定要加強(qiáng)這方面的培訓(xùn)及學(xué)習(xí)，以求能力的不斷提升，更好的將我們的工作做的更加出色。

在保安基地培訓(xùn)的十天中，我又一次體會了人生的酸甜苦辣。站軍姿、齊步走、跑步走、正步走、停止間轉(zhuǎn)法、蹲下起立…… ，很慶幸我又一次在困境中磨練了自己，使自己變得更加堅強(qiáng)起來。其實(shí)回頭想想，我失去的只不過是幾滴汗水和身體上的酸痛，而我獲得的是一個全新、自信、獨(dú)立的自己！我感到無限的快樂和輕松。離開培訓(xùn)基地的那天，我有些失落和不舍?？晌抑?，我人生的路又邁上了一個新的起點(diǎn)。

我認(rèn)為本次培訓(xùn)不但提高鼓舞了大家的士氣與工作熱情，更增強(qiáng)了員工的凝聚力和團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。我為在這樣一個公司而感到驕傲和自豪，通過這次培訓(xùn)使我們參訓(xùn)的每位員工的素質(zhì)都有了很大的提高，員工們的素質(zhì)提高了，我相信公司的面貌也會煥然一新，我們的公司明天會更加美好。

最后， 感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這么好的一次機(jī)會，讓我更加明確了做為一名物業(yè)管理員的工作職責(zé)，對以后的工作也有了更高的標(biāo)準(zhǔn)及要求。在今后的工作中，我會按照公司的要求，更好的服務(wù)客戶，服務(wù)公司，服務(wù)同事，爭取做一名合格的物業(yè)管理員。

保安精英培訓(xùn)心得體會范本篇十九

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)、理解和全面貫徹公司經(jīng)營工作的一系列指導(dǎo)精神和決策部署，完成各項任務(wù)，完成公司確定的指標(biāo)。

2.完善部門工作，培養(yǎng)紀(jì)律嚴(yán)明、訓(xùn)練有素、服務(wù)熱情、文明執(zhí)勤、作風(fēng)頑強(qiáng)、保障有力的保安隊伍。

3.做好與公司各部門的溝通、協(xié)調(diào)和協(xié)助工作。

4.做好公司保安隊伍建設(shè)，做好招聘、培訓(xùn)、培訓(xùn)工作；形成良好的招聘、吸收、培訓(xùn)、培訓(xùn)、留住人才的良性循環(huán)機(jī)制。

第一，保安部根據(jù)公司實(shí)際情況做好20xx安全工作。

1.各服務(wù)處正確處理好與社區(qū)業(yè)主、租戶的關(guān)系。

2.嚴(yán)格控制進(jìn)出社區(qū)的人員和車輛，防止無關(guān)人員和車輛進(jìn)入社區(qū)；維護(hù)社區(qū)安全，創(chuàng)造舒適安全的生活和辦公環(huán)境。

3.做好各區(qū)域的檢查工作，特別是對重點(diǎn)部位的檢查，加強(qiáng)夜間、節(jié)假日期間的檢查，確保安全。

4.與公司全體員工、合作單位、租戶形成群防群治、聯(lián)防巡查制度。

5.做好治安管理、消防工作、監(jiān)控系統(tǒng)管理和x。

配合人力資源部門做好本部門就業(yè)，做好隊伍建設(shè)，建設(shè)穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)、高素質(zhì)、突出崗位技能、責(zé)任心強(qiáng)的保安隊伍，確保公司業(yè)務(wù)正常運(yùn)行。全面總結(jié)20xx公司保安部將根據(jù)行業(yè)規(guī)范對在職保安進(jìn)行一系列的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。物業(yè)安全培訓(xùn)的總體目標(biāo)是培養(yǎng)高素質(zhì)、合格的安全人才，崗前培訓(xùn)和在職輪換培訓(xùn)是提高物業(yè)安全質(zhì)量的重要途徑。

1.在日常工作中，引導(dǎo)保安員提高服從意識、服務(wù)意識、文明執(zhí)勤、禮貌待客，提高服務(wù)能力，在工作中尊重客戶，教育員工從內(nèi)心了解我們所做的.一切。工作都是為了客戶的滿意。

2.根據(jù)部門實(shí)際情況，不定期檢查保安人員的外表、禮貌、行為準(zhǔn)則等問題，提高全體員工落實(shí)制度的意識。

3.公司每季度舉辦有針對性的軍事隊列、消防等比賽，激發(fā)公司各服務(wù)部門保安隊伍的團(tuán)隊意識和榮譽(yù)感，增強(qiáng)積極的工作熱情和向心力。

通過有效深化管理，培養(yǎng)良好的專業(yè)精神，公司全體保安人員自覺培養(yǎng)高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格要求、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，樹立文明、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、高效的保安隊伍新形象。