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評估出科心得體會實用 影像科出科心得(五篇)

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評估出科心得體會實用 影像科出科心得(五篇)
2022-12-20 16:59:03    小編:ZTFB

從某件事情上得到收獲以后,寫一篇心得體會,記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文,希望對大家能夠有所幫助。

2022評估出科心得體會實用一

20xx年醫(yī)務(wù)科在院長及主管院長的領(lǐng)導和大力支持下,在各科室的積極配合和幫助下,堅持以健康為中心、以全面提高醫(yī)療質(zhì)量為主題、以建立和諧醫(yī)患關(guān)系為目標,以醫(yī)院等級評審為契機,嚴抓醫(yī)療規(guī)范化管理和醫(yī)療核心制度的落實,順利通過等級醫(yī)院復審,圓滿完成全年工作計劃,使得全年各項工作得以有序的進行?,F(xiàn)將具體工作述職如下:

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2014年要說哪項工作持續(xù)時間最長、工作量最大、重要性最高,我想首推二甲醫(yī)院評審。年初,我院在未經(jīng)指導的情況下一次性順利通過二甲醫(yī)院評審,并確定半年后進行復審。為此醫(yī)務(wù)科在院領(lǐng)導的統(tǒng)一安排下,按照復審要求召開7次相關(guān)會議。首先進行科室分工,將全院臨床科室工作進行任務(wù)分解、對重點科室的復審準備工作進行細化安排,確??剖?、醫(yī)院資料完整統(tǒng)一。同時把"二甲醫(yī)院復審"與醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理相結(jié)合,進一步規(guī)范了臨床工作程序,健全了管理制度,提高了醫(yī)療質(zhì)量、保證了醫(yī)療安全,促進了科室管理水平的提高,推動了醫(yī)院各項醫(yī)療工作的順利發(fā)展。并在10月份順利通過了二甲醫(yī)院復審獲得了省廳專家的好評。

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醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院生存和發(fā)展的根本問題。醫(yī)務(wù)科把嚴抓醫(yī)療質(zhì)量管理,全面提高醫(yī)療質(zhì)量作為首要任務(wù),經(jīng)過本年度的嚴格管理、狠抓落實,我院的醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全工作都取得了一定的成效。

在加強醫(yī)療質(zhì)量管理方面,醫(yī)務(wù)科根據(jù)年初制定的工作計劃著重從核心制度落實、病案質(zhì)量管理等方面不斷深入管理。幫助并督促各科室建立了醫(yī)療質(zhì)量控制八個記錄本,每月對醫(yī)療核心制度的執(zhí)行情況及醫(yī)療質(zhì)量控制八個記錄本進行督導檢查,根據(jù)教育、引導、批評相結(jié)合的原則,采取平時督促抽查和集中檢查相結(jié)合的方法,對基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量和環(huán)節(jié)醫(yī)療質(zhì)量進行嚴格把關(guān),多措并舉,使我院醫(yī)療質(zhì)量明顯提高。在檢查中我們把各科室共性問題列為專項檢查,

比如:

交接班專項檢查:經(jīng)過每月不定期抽查,目前各病區(qū)交接班本均能按規(guī)范填寫完整。

輸血專項檢查:醫(yī)務(wù)科每月對當月的輸血病歷進行抽查,全年共檢查輸血病歷85份,輸血同意書簽訂率100%,成份輸血率98%,輸血病歷合格率95.5%.

醫(yī)患溝通專項檢查:醫(yī)務(wù)科每月進行一次醫(yī)患溝通專項檢查,通過對發(fā)現(xiàn)問題的及時反饋,使醫(yī)務(wù)人員基本能按要求在患者住院期間各時間節(jié)點進行醫(yī)患溝通,同時溝通內(nèi)涵也有了一定的提升。

在加強醫(yī)療文書書寫,提高病歷內(nèi)涵質(zhì)量方面,醫(yī)務(wù)科嚴格按照《黑龍江省病歷書寫規(guī)范》要求,對住院病歷、病程記錄及相關(guān)資料的格式、內(nèi)容提出進一步規(guī)范要求,下發(fā)各科室后要求認真組織學習,醫(yī)務(wù)科每月進行一次書寫質(zhì)量督導檢查,全年共檢查運行病歷4150份,及時完成率和質(zhì)量均有明顯提升。醫(yī)務(wù)科每季度對門診病歷進行抽查,共抽查門診病歷126份,合格率從81.3%上升到95.4%.每月隨機抽查100~200張?zhí)幏剑侥壳盀橹构渤椴殚T診及住院處方1675張,合格率從88.1%上升到97.3%.

在加強合理用藥管理,促進抗生素合理應(yīng)用方面,我院實行抗菌藥物分級管理,設(shè)置處方權(quán)限。每月定期由主管院長帶隊對各臨床科室進行檢查、督導,防止抗菌藥物濫用和不合理用藥。在今年11月份省級抗菌藥物臨床應(yīng)用督導檢查中,專家對我院抗菌藥物管理、制度、授權(quán)、數(shù)據(jù)報送、門、急診抗菌藥物使用率等非常滿意。

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加強知情告知,重視醫(yī)患溝通。醫(yī)務(wù)科要求各臨床一線人員牢固樹立"糾紛少緣于溝通好"的風險防范意識和溝通意識,完善溝通內(nèi)容,改進溝通方式,注重溝通效果。保證患者及其家屬對疾病演變進展及治療情況的有效了解,并要求每位醫(yī)師在向患者如實告知的同時還要將告知內(nèi)容詳細記錄在同意書上。

在保障手術(shù)安全方面,醫(yī)務(wù)科制定了我院手術(shù)分級管理相關(guān)制度、《手術(shù)安全核查制度》、《手術(shù)風險評估制度》及實施細則,就此項工作的落實情況經(jīng)常檢查并納入醫(yī)療質(zhì)量考核。為落實手術(shù)分級管理,對全院手術(shù)病人病歷進行了抽查,全年無超級別手術(shù)情況,降低了手術(shù)風險,確保了手術(shù)安全。

切實處理投訴,維護正常醫(yī)療秩序。對于投訴醫(yī)務(wù)科及時總結(jié)案例,分析投訴原因,吸取經(jīng)驗教訓,制定整改措施,同時與被投訴醫(yī)生交換意見,幫助分析被投訴的原因,指出不足。一年來接待醫(yī)療投訴10起,做到了件件投訴有登記,有調(diào)查、有分析、有反饋、有整改。

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根據(jù)《醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理辦法 》規(guī)定,醫(yī)務(wù)科對我院手術(shù)醫(yī)師進行了分級管理及授權(quán),完善了新技術(shù)新項目的準入及審批制度,制定了完整的管理資料及管理流程,使醫(yī)療技術(shù)更安全、有效。

截止到目前為止,我院共向省衛(wèi)生廳申報了13項二類技術(shù);已經(jīng)順利通過了"口腔種植診療技術(shù)"、"血液透析技術(shù)"、"白內(nèi)障超聲乳化技術(shù)"等6項二類技術(shù)的省級審核,并已完成了備案、登記工作。

新技術(shù)、新項目開展情況

今年新技術(shù)、新項目在去年開展18項的基礎(chǔ)上,繼續(xù)開展了24項。一年來,通過積極開展新技術(shù)、新項目,進一步拓展了醫(yī)療服務(wù)項目,使診療質(zhì)量、專業(yè)技術(shù)水平得到進一步提高。

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醫(yī)務(wù)科完成了醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)范圍icu、心理科、透析科的增加。并為我院新取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的醫(yī)務(wù)人員共8人辦理了執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊手續(xù),保證全院醫(yī)師均依法執(zhí)業(yè)。

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今年完成2014年度全國醫(yī)師定期考核工作,全院共計162人參加了本次考核,所有人員均順利完成考核。2014年共舉辦全院業(yè)務(wù)學習共計23場次,主要涉及專業(yè)知識、急診急救知識、新理論新知識等內(nèi)容。今年我院共派出百余名醫(yī)師到省醫(yī)院進行對應(yīng)科室短期培訓,以及派出5名臨床和醫(yī)技科室人員到上級三甲醫(yī)院進修,全年外出參加學術(shù)活動20余人次,系統(tǒng)學習相關(guān)知識,提高業(yè)務(wù)水平。今年繼續(xù)認真落實衛(wèi)生技術(shù)人員繼續(xù)醫(yī)學教育工作,共有130名醫(yī)、藥、技人員圓滿完成學分任務(wù)。2014年接受和安排了來我院實習醫(yī)生共12人以及我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進修生4人的帶教工作。

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全年醫(yī)務(wù)科接收辦理上級下發(fā)的各種通知規(guī)定、診療規(guī)范等20多件,嚴格按照文件要求貫徹執(zhí)行各項政策、規(guī)定,確保臨床工作和醫(yī)院管理有章可依。

認真準備并順利通過了省二級甲等綜合醫(yī)院評審以及省地大中型醫(yī)療機構(gòu)綜合執(zhí)法檢查、全省抗菌藥物臨床應(yīng)用督導檢查、衛(wèi)生重點工作檢查組、綏化地區(qū)醫(yī)療質(zhì)量檢查組、綏化市衛(wèi)生監(jiān)督所、平安醫(yī)院、愛嬰醫(yī)院等專項檢查。

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2014年套餐體檢及各單位的健康查體約4000余人次,經(jīng)濟收入近百萬元。在西園社區(qū)開展市衛(wèi)生局舉行的"百萬百姓健康行"全民免費健康體檢活動,還為武裝部軍人及家屬、市勞動模范、三八紅旗手、本院職工等進行免費健康體檢。今年,醫(yī)務(wù)科組織各種形式的義診、健康咨詢19次,組織協(xié)調(diào)門診部、各臨床科室及職能科室與來自哈醫(yī)大三院、哈市四院等三甲醫(yī)院10個專科的13名專家,為243名患者進行義診。另外醫(yī)務(wù)科還抽調(diào)我院多名骨干力量分別到人民公園、一心村、松遼社區(qū)、四方山農(nóng)場等進行義診活動,接待前來診療和咨詢的群眾1100余人次、免費檢查病人900余人次,受到廣大人民群眾的交口稱贊。

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<>全年我院邀請上級醫(yī)院專家會診184人次,其中會診并手術(shù)182人次。提高了我院醫(yī)療水平及治愈率。

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醫(yī)務(wù)科圓滿完成各科之間的協(xié)調(diào)工作、醫(yī)療糾紛的調(diào)查與調(diào)解工作、乙肝免疫球蛋白登記、繼續(xù)教育學分建檔工作、評殘鑒定、征兵體檢、駕駛員體檢工作。全年共派出各種活動保健醫(yī)78人次。

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今年來,我院醫(yī)務(wù)科工作在取得了一些成績的同時,也還存在者一些不足和問題。

1、醫(yī)療質(zhì)量管理三級結(jié)構(gòu)框架已建立,尚處于起步階段,有待于進一步深化,特別是終末質(zhì)量管理還須建立與健全。

2、醫(yī)療、醫(yī)技質(zhì)控在環(huán)節(jié)上還有待于進一步的完善和提高。

3、醫(yī)療糾紛時有發(fā)生,大多數(shù)醫(yī)療糾紛是由于個別醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療工作中對病人服務(wù)不夠投入,說話不夠嚴謹,醫(yī)療工作不夠規(guī)范,尊重、關(guān)愛病人不夠造成的。這就要求我們進一步加強管理,改變醫(yī)務(wù)人員工作作風,改善服務(wù)態(tài)度,增強責任意識。

綜上所述,在2014年的工作中我認真履行了部門職能,積極地完成上級領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)。醫(yī)務(wù)科作為醫(yī)院的職能科室,工作千頭萬緒,在實際工作中確實會遇到一些困難,但我想任何工作都不會一帆風順。天不會常藍,工作中的確存在一些挑戰(zhàn),只要我們堅定信念、做好本職,今日的困難,它日回頭一看不過是讓我們未來走的越來越好的一種考驗。我堅信,人民醫(yī)院,一定會在院領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下,在我們?nèi)郝毠さ凝R心努力下,乘風破浪、奮勇向前。

述職人:出國留學網(wǎng)

20xx年xx月xx日

2022評估出科心得體會實用二

附:

資產(chǎn)評估收費管理辦法

第一條為規(guī)范資產(chǎn)評估收費行為,維護社會公共利益和當事人的合法權(quán)益,促進資產(chǎn)評估行業(yè)健康發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國價格法》、《國有資產(chǎn)評估管理辦法》等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,制定本辦法。

第二條凡經(jīng)省級以上財政主管部門批準設(shè)立的資產(chǎn)評估機構(gòu),依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定,提供資產(chǎn)評估服務(wù),應(yīng)當按照本辦法收取評估費用。

第三條資產(chǎn)評估收費遵循公開、公平、公正、自愿有償、誠實信用和委托人付費的原則。

第四條資產(chǎn)評估收費實行政府指導價和市場調(diào)節(jié)價。

資產(chǎn)評估機構(gòu)提供法律法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定要求實施的資產(chǎn)評估服務(wù)(以下簡稱“法定資產(chǎn)評估服務(wù)”),實行政府指導價;提供自愿委托的資產(chǎn)評估及相關(guān)服務(wù)(以下簡稱“非法定資產(chǎn)評估服務(wù)”)實行市場調(diào)節(jié)價。

第五條法定資產(chǎn)評估服務(wù)可實行計件收費、計時收費或計件與計時收費相結(jié)合的方式。

第六條實行計件收費的法定資產(chǎn)評估服務(wù),可以被評估資產(chǎn)賬面原值為計費依據(jù),采取差額定率累進計算辦法收取評估費用。即按被評估資產(chǎn)的賬面原值的大小劃分收費檔次,分檔計算收費額、各檔 1

相加為評估收費總額。

第七條實行計時收費的法定資產(chǎn)評估服務(wù),可按照完成資產(chǎn)評

估業(yè)務(wù)所需工作人日數(shù)和每個工作人日收費標準收取評估費用。工作人日數(shù)根據(jù)評估項目的性質(zhì)、風險大小、繁簡程度等確定;每個工作人日收費標準根據(jù)評估人員專業(yè)技能水平、評估工作的服務(wù)質(zhì)量等確定。

第八條政府指導價的基準價及其上下浮動幅度,由各省、自治

區(qū)、直轄市政府財政部門提出意見,同級價格主管部門制定。

第九條制定法定資產(chǎn)評估服務(wù)收費標準,應(yīng)當以資產(chǎn)評估服務(wù)的社會平均成本、法定稅金、合理利潤為基礎(chǔ),并考慮當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展水平、社會承受能力、對資本市場、社會公眾的影響等因素確定。

第十條實行市場調(diào)節(jié)價的非法定資產(chǎn)評估服務(wù),應(yīng)由資產(chǎn)評估

機構(gòu)提出收費標準范圍,具體標準由資產(chǎn)評估機構(gòu)與委托方協(xié)商確定。確定收費標準時應(yīng)考慮以下主要因素:

(一)耗費的工作時間和執(zhí)業(yè)成本;

(二)評估業(yè)務(wù)的難易程度;

(三)委托人的承受能力;

(四)注冊資產(chǎn)評估師可能承擔的風險和責任;

(五)注冊資產(chǎn)評估師的社會信譽和工作水平等。

第十一條資產(chǎn)評估機構(gòu)異地設(shè)立的分支機構(gòu),應(yīng)當執(zhí)行分支機

構(gòu)所在地的資產(chǎn)評估服務(wù)收費規(guī)定。

資產(chǎn)評估機構(gòu)異地提供資產(chǎn)評估服務(wù),可以執(zhí)行資產(chǎn)評估機構(gòu)所

在地或者提供資產(chǎn)評估服務(wù)所在地的收費規(guī)定,具體由資產(chǎn)評估機構(gòu)與委托人協(xié)商確定。

第十二條資產(chǎn)評估機構(gòu)接受委托,應(yīng)當與委托人簽訂資產(chǎn)評估

服務(wù)業(yè)務(wù)收費合同(協(xié)議)或者在業(yè)務(wù)約定書中載明收費條款。

收費合同(協(xié)議)或收費條款應(yīng)包括:收費項目、收費標準、收

費方式、收費金額、付款和結(jié)算方式、爭議解決方式等內(nèi)容。

第十三條資產(chǎn)評估機構(gòu)與委托人簽訂合同(協(xié)議)后,因一方

過錯或無正當理由委托關(guān)系終止的,有關(guān)費用的退補和賠償依照《合同法》等有關(guān)規(guī)定辦理。

第十四條采取招(投)標方式取得法定資產(chǎn)評估服務(wù)業(yè)務(wù)時,資產(chǎn)評估機構(gòu)應(yīng)當在規(guī)定的基準價和浮動幅度內(nèi)合理確定投標報價。

第十五條資產(chǎn)評估機構(gòu)為委托人提供資產(chǎn)評估服務(wù),應(yīng)當嚴

格按照相關(guān)法律、法規(guī)和評估準則,恪守獨立、客觀、公正原則,履行必要的評估程序。

第十六條資產(chǎn)評估機構(gòu)向委托人收取評估費用,應(yīng)當出具合法

票據(jù)。

第十七條資產(chǎn)評估機構(gòu)應(yīng)當在營業(yè)場所顯著位置公示評估項

目、收費標準等信息,接受社會監(jiān)督。

第十八條 資產(chǎn)評估機構(gòu)應(yīng)當嚴格執(zhí)行政府價格主管部門制定的資產(chǎn)評估收費管理辦法和收費標準,建立健全內(nèi)部收費管理制度,保證評估質(zhì)量,自覺接受價格主管部門的監(jiān)督檢查。

第十九條資產(chǎn)評估機構(gòu)評估收費中有下列情形之一的,由政府

價格主管部門依照《價格法》和《價格違法行為行政處罰規(guī)定》實施行政處罰:

(一)未按規(guī)定公示服務(wù)項目、收費標準的;

(二)超出政府指導價浮動幅度制定價格的;

(三)擅自制定屬于政府指導價范圍內(nèi)的評估服務(wù)收費的;

(四)采取分解收費項目、重復收費,擴大收費范圍等方式亂

收費的;

(五)不按規(guī)定提供資產(chǎn)評估服務(wù)而收取費用的;

(六)其他價格違法行為。

第二十條公民、法人和其他組織對資產(chǎn)評估機構(gòu)或注冊資產(chǎn)評

估師不執(zhí)行政府指導價或存在其他價格違法行為的,可以向資產(chǎn)評估機構(gòu)所在地價格主管部門舉報、投訴。

第二十一條資產(chǎn)評估機構(gòu)與委托人之間發(fā)生收費糾紛,資產(chǎn)評

估機構(gòu)應(yīng)當與委托人協(xié)商解決,也可以申請仲裁或者向人民法院提起訴訟。

第二十二條資產(chǎn)評估機構(gòu)受委托人要求,赴境外或港澳臺地區(qū)

開展資產(chǎn)評估服務(wù)的費用,通過與委托人簽訂合同的方式協(xié)商確定。

第二十三條本辦法由國家發(fā)展改革委會同財政部負責解釋。

第二十四條本辦法自2010年1月1日起執(zhí)行,原國家物價局、國家國有資產(chǎn)管理局發(fā)布的《資產(chǎn)評估收費管理暫行辦法》(價費字

[1992]625號)同時廢止。

2022評估出科心得體會實用三

隨著經(jīng)濟不斷發(fā)展,科技化、信息化的不斷普及,企業(yè)偷稅手段越來越高明,隱蔽性也越來越強,這大大加重了稅務(wù)機關(guān)的征收壓力,但是如果動輒就采取稽查手段,又會影響到稅企之間的良好關(guān)系,不利于和諧社會的穩(wěn)定發(fā)展。而納稅評估的監(jiān)督性與導向性恰恰能解決這個問題,作為改革過程中的新生事物,納稅評估這種稅收中期監(jiān)控的有效管理手段,更加體現(xiàn)出“服務(wù)型稅收”的改革理念,但是我們不得不看到在實際工作開展中,正處在探索階段的納稅評估因為與征收、稽查各環(huán)節(jié)的關(guān)系不夠明晰,納稅評估的工作定位較為模糊。

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1、納稅評估與稽查職能的區(qū)分問題。長久以來,納稅評估是建立在納稅人自行申報基礎(chǔ)上的一項征管制度。納稅評估工作的主要目標,除了檢驗申報質(zhì)量和征收質(zhì)量,堵塞漏洞,及時發(fā)現(xiàn)和糾正日常管理中存在的問題,提供加強管理的依據(jù)外,還有一個重要目標就是通過確定被查對象、采析涉稅信息、確定檢查重點、強化案件審理、加強內(nèi)部制約等一整套工作流程來作為稅務(wù)稽查的選案環(huán)節(jié),并直接為稅務(wù)稽查提供案源,在征收和稽查之間加一道防線,使一般性違章在評估階段解決,減輕稽查的壓力。但是在實際工作開展中,一旦納稅評估在“點到即止”還是“繼續(xù)深究”這個問題上把握不準,很容易使得納稅評估工作走入“變相稽查”的尷尬誤區(qū)。

2、納稅評估應(yīng)不應(yīng)當下企業(yè)的問題。稅務(wù)機關(guān)為了把評估與稽查嚴格區(qū)分,強調(diào)評估時不調(diào)賬,不下企業(yè)。因此不能全面看到可查閱的賬簿憑證和企業(yè)經(jīng)營過程的原始記錄,而目前納稅人報送的納稅申報數(shù)據(jù)和財務(wù)數(shù)據(jù),不包括生產(chǎn)經(jīng)營類信息、經(jīng)營核算類信息以及其他交易、價格相關(guān)信息,是不完整的涉稅信息。所以稅務(wù)部門目前還沒有足夠的渠道獲取這些信息,只能發(fā)現(xiàn)一些表面問題或嫌疑問題,對報表和稅負等即便存在懷疑,但由于信息不完整或有可能錯誤,無法把問題完整地分析出來,不僅評估效率低,而且誤差較大。

3、納稅評估指標設(shè)計的問題。由于有效監(jiān)控機制還在建設(shè)當中,納稅評估工作在設(shè)計上存在一些不足,最典型的就是納稅評估指標的局限性?,F(xiàn)行的納稅評估指標體系是參照普遍的行業(yè)內(nèi)平均值,即評估指標的測算結(jié)果直接與行業(yè)正常值進行比較,如果企業(yè)被測算的指標處于正常值的合理變動幅度內(nèi),就被認為是沒有問題,但是,實際上評估對象的規(guī)模大小、企業(yè)產(chǎn)品的類似程度、所屬行業(yè)的變化情況等因素都對“平均值”產(chǎn)生影響。另外,企業(yè)還經(jīng)常受到市場行情、投資風險、資金流向等諸多因素的影響都會使得“平均值”的判斷有失精準。同樣要指出的是目前國內(nèi)的納稅評估側(cè)重事后評估,所以評估工作中對對數(shù)據(jù)報表、查查相關(guān)憑證、約談核實疑點問題等靜態(tài)的評估模式無法了解企業(yè)動態(tài)的實際情況,有悖于評估項目科學化、精細化的初衷。

總之,稅務(wù)部門受客觀因素影響,沒能全面發(fā)揮納稅評估的主動管理監(jiān)控職能。而企業(yè)大多也未把納稅評估當作是一次自查整改的良好機會,所以納稅評估的工作方式類似稅務(wù)稽查,但手段和實際效果又不如稽查;定位是稅務(wù)管理,又沒有真正放到管理中去,僅僅處于個人操作和事后彌補的較淺層次。

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1、設(shè)置專職評估機構(gòu),建立全面的評估體系。要讓納稅評估跳脫征收、稽查的怪圈,就需要進一步拓展評估范圍。鑒于納稅評估內(nèi)容廣泛、專業(yè)性強、對評估人員素質(zhì)要求高的工作特點,建議稅務(wù)機關(guān)設(shè)置專業(yè)化的組織機構(gòu),明確工作職責,成立專職的稅收評估管理局,具體負責納稅評估的組織和實施。在機構(gòu)具體的職能定位上,我們可以借鑒新加坡推行納稅評估體系:稅務(wù)處理部負責發(fā)放評稅表,處理各種郵件、文件和管理檔案;納稅人服務(wù)部對個人當年申報情況進行評稅;公司服務(wù)部對法人當年申報情況進行評稅;納稅人審計部對以往年度評稅案件和有異議的評稅案件進行復評;稅務(wù)調(diào)查部對重大涉稅案件進行調(diào)查。

2、多方采集信息、創(chuàng)新評估模型。重視企業(yè)財務(wù)資料信息,拓展涉稅信息的來源渠道;依照新的《稅收征管法》的規(guī)定,積極開發(fā)軟件系統(tǒng),運用計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù),將分散于ctais稅收征管系統(tǒng)、金稅工程系統(tǒng)、進出口退稅系統(tǒng)、生產(chǎn)企業(yè)免抵退系統(tǒng)和工商、銀行、地稅等內(nèi)部、外部系統(tǒng)的納稅人的各種經(jīng)濟信息進行整合,實現(xiàn)涉稅信息共享的同時對企業(yè)經(jīng)營行為進行全方位監(jiān)控;引入國際先進的數(shù)據(jù)建模理論,創(chuàng)新評估指標體系,避免機械地運用現(xiàn)行分析指標。除進行大量的指標測算、數(shù)據(jù)比對等定量分析外,還要加強對企業(yè)所處的環(huán)境、面臨的風險和資金投向等信息資料的定性分析,將定性分析與定量分析有機結(jié)合,做到真正的科學、精細化。

3、推廣“服務(wù)型”稅收評估,融洽稅企和諧環(huán)境。通過經(jīng)常性的評估分析,使納稅評估即作為強化稅源監(jiān)控的有效途徑,又能夠幫助納稅人掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀態(tài)和財務(wù)狀況,便于糾正納稅人的涉稅違法行為,通過約談或質(zhì)詢等方式讓企業(yè)清楚的了解到自己在生產(chǎn)、經(jīng)營、財務(wù)等管理中出現(xiàn)的問題,加以解釋或及時調(diào)整。同時,充分發(fā)揮通過納稅評估進行稅法宣傳解釋的作用,很多時候納稅人由于對稅收政策不了解、財務(wù)知識缺乏而造成的非故意偷稅問題,通過評估自查減少了納稅人進入稽查的頻率,減少了稅務(wù)機關(guān)和納稅人雙方因直接進入稽查后可能產(chǎn)生的矛盾沖突,起到了服務(wù)納稅人、和諧征納關(guān)系的作用,用實際的工作舉措來體現(xiàn)“服務(wù)型稅收”的改革理念的真正主旨。

2022評估出科心得體會實用四

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1、完善組織形式,形成區(qū)局深度評估和分局專業(yè)化評估的工作格局。我局按照科學化、專業(yè)化、精細化征管的總體要求,挑選業(yè)務(wù)骨干成立深度納稅評估小組和專業(yè)納稅評估小組。深度納稅評估小組由區(qū)局稅政科牽頭、職能科室業(yè)務(wù)骨干參加,負責區(qū)局范圍內(nèi)的評估工作。專業(yè)納稅評估小組由基層分局業(yè)務(wù)領(lǐng)導、管理股長和業(yè)務(wù)骨干組成,負責分局范圍內(nèi)的評估工作。并通過集中培訓、案例分析、考核評比等多種形式強化納稅評估專業(yè)人才的培養(yǎng)和管理,在評估實踐中鍛煉和提高業(yè)務(wù)技能。

2、開發(fā)稅源管理平臺,通過“五色預警”管理,實現(xiàn)科學選案。我局利用自主開發(fā)的稅收管理員稅源管理平臺,按照行業(yè)稅負偏差度大小,對納稅戶實行“五色預警”管理。按照預警信息的異常程度實施分類分級管理,并依此來篩選納稅評估對象,大大提高了選案的效率和準確率,收到了明顯成效。全區(qū)納稅人申報率、入庫率、滯納金加收率躍居全市前列,稅負異常企業(yè)不斷降低,低于稅負預警值的納稅人由年初的296戶下降到178戶。

3、加強行業(yè)評估和重點評估,建立和完善行業(yè)評估參數(shù)及模型。我們根據(jù)轄區(qū)內(nèi)稅源分布特點,選擇軸承、筆刷、碳素、皮毛、水泥等行業(yè)開展行業(yè)評估。通過評估掌握了行業(yè)經(jīng)營特點、財務(wù)核算特點、行業(yè)涉稅風險點、評估思路與方法等,建立了15個行業(yè)評估參數(shù)及模型,并且在實際工作中積極加以應(yīng)用和完善,體現(xiàn)了評估的深度和特色,強化了稅源監(jiān)控管理。

4、確立“服務(wù)型”的納稅評估,融洽征納關(guān)系。在納稅評估中,我們將評估與服務(wù)相結(jié)合,通過約談、舉證等方式向納稅人說明、解釋稅收政策。同時,評估人員對納稅人由于對稅收政策不了解、財務(wù)知識缺乏而造成的非故意偷稅行為進行及時糾正處理,為納稅人提供深層次的服務(wù),有效地防范征納雙方的稅收風險,減少征納成本,達到了強化管理和優(yōu)化服務(wù)雙贏的目的。

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1、納稅評估機構(gòu)還不夠健全,專業(yè)化管理水平不高。納稅評估專業(yè)化管理要有專業(yè)化組織機構(gòu)和專業(yè)化的評估人員,但目前納稅評估人員基本都是管理員,均為一人多崗,除正常的納稅評估工作外,還須承擔企業(yè)的各類涉稅管理事項,日常管理事務(wù)較多,難以確保有充足的時間和精力去專門從事納稅評估工作,因而使納稅評估顯效緩慢。另外,評估人員隊伍的整體素質(zhì)在實踐中雖有一定的提高,卻依然跟不上納稅評估深層次信息化管理的要求,很多評估項目深度不夠,評估工作的過程監(jiān)督作用沒有得到充分發(fā)揮。

2、納稅評估認識上存在誤區(qū),操作上不能嚴格按照規(guī)程實施。表現(xiàn)在征稅人方面,工作定位不準,有的認為納稅評估就是開展日常稅務(wù)檢查,有的認為納稅評估就是變相的稅務(wù)稽查。在此模糊認識下,一些基層稅務(wù)部門不能嚴格按照規(guī)程實施評估,輕評析重核查,采取全面調(diào)賬專人抽查、出具報告的方式開展工作,納稅評估演變成了稅務(wù)稽查,使評估監(jiān)控職能滑出了稅源管理的軌道,管、查職能紊亂,評估工作步入誤區(qū)。表現(xiàn)在納稅人方面,由于宣傳不盡到位,工作方法欠缺,一些納稅人從心理上未能把評估工作作為人性化服務(wù)和自我糾錯的機會善待,而將評估人員的進戶調(diào)查、約談工作認同為納稅檢查,產(chǎn)生消極抵觸行為。

3、納稅評估指標存有一定局限性?,F(xiàn)行的納稅評估指標體系是確定行業(yè)內(nèi)平均值,實際上是企業(yè)真實納稅標準的一種假設(shè)。一般這種評估指標的測算結(jié)果都直接與行業(yè)正常值進行比較,也就是說該企業(yè)被測算的指標只要處于正常值的合理變動幅度內(nèi),就被認為已真實申報。實際上,評估對象的規(guī)模大小,企業(yè)產(chǎn)品類似多少等因素都對“行業(yè)峰值”產(chǎn)生較大影響。另外,企業(yè)還經(jīng)常受到所處的環(huán)境、面臨的風險、資金的流向等諸多因素的影響,因此,單憑評估指標測算和評價很難合理確定申報的合法性和真實性。納稅評估指標體系的局限性,制約著納稅評估工作的效果和開展方向。

4、審核評析的質(zhì)量不高。納稅評估主要是通過對指標數(shù)據(jù)(而非實賬)的審核評定及約談舉證過程來評審納稅義務(wù)履行程度。審核評析是納稅評估的中心環(huán)節(jié),它既是對數(shù)據(jù)審核和指標測算階段初步評價結(jié)論的再次認定,又是進行后續(xù)約談舉證、實地核實過程的重要依據(jù),因此必須重視審核評析質(zhì)量,堅決杜絕輕評析重核查的做法。當前突出矛盾是在評估力量和戶數(shù)限制下,評估人員由于時間有限,對相當部分評估對象簡單過場,案頭分析不深不實,沒有嚴格按照操作規(guī)程完成各項評估工作。單純追求評估業(yè)戶的數(shù)量而忽視質(zhì)量,或?qū)σ牲c問題簡單定性,打亂了正常評估程序,失去了評估的嚴肅性,沒有真正起到評估作用。

5、評估工作的作用未得到充分發(fā)揮。近年來納稅評估工作整體水平雖然有了很大的提高,但有些環(huán)節(jié)還需要不斷的改進和完善。主要表現(xiàn)在評估范圍不全面,對象確定過分偏重于稅負指標,而忽視了其他一些異常指標信息。評估方法單一,約談、舉證缺乏技巧,效果不明顯。評估后續(xù)管理不到位,不善于總結(jié)評估經(jīng)驗,不善于推廣應(yīng)用評估成果。

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1、建立納稅評估專業(yè)機構(gòu),造就一支高素質(zhì)的評估隊伍。

納稅評估具有內(nèi)容廣泛、專業(yè)性強、對人員素質(zhì)要求高的工作特點,稅務(wù)機關(guān)應(yīng)根據(jù)工作需要設(shè)置專業(yè)化的組織機構(gòu),合理設(shè)置評估崗位,明確崗位職責??梢越梃b一些地區(qū)做法,在市縣級成立稅收評估管理科,具體負責納稅評估的指導與協(xié)調(diào)。在基層管理分局內(nèi)設(shè)立專業(yè)的納稅評估股,具體負責納稅評估工作的實施。同時要不斷提高評估人員整體素質(zhì),把那些政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的優(yōu)秀干部充實到納稅評估工作第一線,并鼓勵干部多渠道、多形式、多層次不斷“充電”,不斷提高評估人員的綜合素質(zhì)和評估能力。

2、完善納稅評估管理制度體系,建立有效的考評機制。

推進納稅評估,流程規(guī)范、制度保障是核心。在評估管理制度體系建設(shè)上,一要制定科學嚴密的納稅評估程序。要在嚴格執(zhí)行上級有關(guān)納稅評估制度辦法的基礎(chǔ)上,與本地區(qū)稅源管理實際相融合,研究制定切實可行的納稅評估規(guī)程,將評估信息采集、評估對象選定、評估分析、評估核實、評估處理、相關(guān)文書等管理內(nèi)容制度化、程序化。使系統(tǒng)業(yè)務(wù)流程具有完整性、規(guī)范性,全面反映納稅評估的完整運作過程。

二要精心設(shè)計納稅評估文書。按照合法、規(guī)范、科學適用的原則,根據(jù)納稅評估工作需要設(shè)計評估各環(huán)節(jié)的規(guī)范文書,使納稅評估從資料收集、通知、約談、分析、評估、審核到結(jié)果處理整個工作流程,處于規(guī)范化運作狀態(tài)。三要明晰崗位職責,強化責任管理。合理設(shè)置評估各環(huán)節(jié)崗位,明確界定崗位職責,將工作責任落實到崗、到人,避免職責交叉或缺位,通過落實評估責任追究制,加大日常檢查、考核、監(jiān)督力度,形成良好的激勵機制,切實提高納稅評估工作質(zhì)量。

3、改進納稅評估指標體系,避免機械運用現(xiàn)行分析指標。

信息利用的基本途徑是建立數(shù)據(jù)分析模型,而目前數(shù)據(jù)庫中已有信息不一定完全符合模型需要。因此一方面要不斷調(diào)查修正評稅指標,另一方面評估手段、方式需要科學把握,靈活運用。對指標體系中用途不大的可以不用,在實際工作中總結(jié)出的實用指標也可以使用。評估過程中,除了對納稅申報、財務(wù)數(shù)據(jù)進行大量的指標測算、數(shù)據(jù)比對等定量分析外,還要結(jié)合納稅人自身特點,使評估人員對行業(yè)、企業(yè)情況做詳細了解,將定性分析的納稅評估與定量分析的納稅評估有機結(jié)合,從而科學鑒定納稅人納稅義務(wù)履行程度。

4、循序漸進,重視審核評析質(zhì)量。

在開展評估工作時必須強調(diào)要遵循科學規(guī)律,循序漸進地做好評估工作。不重視審核評析的質(zhì)量而單純追求評估業(yè)戶的數(shù)量,對疑點問題簡單定性的做法,不僅會打亂了正常評估程序,失去了評估的嚴肅性,還會使納稅人產(chǎn)生容易蒙混過關(guān)的僥幸心理,沒有起到應(yīng)有評估作用。因此必須重視審核評析的質(zhì)量,要充分利用ctais2.0征管軟件、省局決策監(jiān)控系統(tǒng)、金稅工程等信息資源,廣泛采集企業(yè)的稅務(wù)登記、稅種核定、資格認定、發(fā)票管理、納稅申報等涉稅信息,并到企業(yè)實地采集各種靜態(tài)及動態(tài)數(shù)據(jù),掌握其工藝流程,了解其生產(chǎn)經(jīng)營情況,為案頭分析提供全面翔實的數(shù)據(jù)資料,確保審核評析的工作質(zhì)量。

5、堅持評估實踐,不斷創(chuàng)新。

稅收征管新格局進一步細化了稅收管理,賦予了它更深的內(nèi)涵和更廣的外延,有必要將納稅評估范圍、方法和思路加以擴展和延伸:一要拓展評估監(jiān)控面,全面了解納稅人生產(chǎn)經(jīng)營狀況,確保有效監(jiān)控面100%,實現(xiàn)對納稅人的整體綜合評定;二要在深入分析的基礎(chǔ)上,做好約談前的各項準備工作,擬好約談提綱,注重詢問方法與技巧。要加強舉證確認環(huán)節(jié)的實用性的研究,在確保法律效力的基礎(chǔ)上,適當簡化工作程序;三要善于總結(jié)和歸納,完善評估后續(xù)管理。要重視參數(shù)指標的采集,不斷完善行業(yè)評估模型。將評估中發(fā)現(xiàn)的疑難問題進行研究分析,提出進一步加強行業(yè)管理的相應(yīng)措施;四要堅持走專業(yè)化管理的道路,廣泛開展應(yīng)用性或前瞻性研究,豐富評估手段,不斷探討評估的新方式、新方法,找準工作重點,減少評估行為的盲目性和過程的隨意性。

2022評估出科心得體會實用五

地基是指建筑物下面支承基礎(chǔ)的土體或巖體。作為建筑地基的土層分為巖石、碎石土、砂土、粉土、黏性土和人工填土。那么地基的基礎(chǔ)質(zhì)量評估如何寫報告?

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大型客機研制保障條件建設(shè)項目一期工程鈑金加工中心工程工程位于上海市浦東新區(qū)朝輝路919號,上海飛機制造有限公司浦東總裝制造中心地塊內(nèi),鈑金加工中心位于主生產(chǎn)區(qū)的南端。

鈑金加工中心工程由鈑金廠房和附樓組成,總長145.25m,占地面積為10558平方米,建筑面積為11920平方米,高度為15.5米,主廠房采用門式剛架結(jié)構(gòu)體系,跨度為24米,長度為136.2米,柱距為7.5米,剛架梁底標高12米,剛架鋼梁邊柱處高0.8米,跨中高0.9米,中柱處為0.9米,與鋼柱剛接。附樓共分2個區(qū),均為鋼筋混凝土框架結(jié)構(gòu),b區(qū)一層,層高4.45米,平面柱網(wǎng)尺寸為9m×(7.25m+8 m+8.55 m+7.45 m+8 m+7.45 m+8.55 m+8 m+7.25 m)。c區(qū)為三層,層高一層4.4m,二層4.1m,三層3m。平面柱網(wǎng)尺寸為8.4m×(8m×9)。

鈑金加工中心建筑主體結(jié)構(gòu)設(shè)計使用年限為50年,建筑抗震設(shè)防烈度為7級,建筑耐火等級為二級。本工程基礎(chǔ)型式采用樁基(預應(yīng)力phc管樁)+基礎(chǔ)梁。

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(1) 地質(zhì)條件概述:場地地表為圍海造地吹填土形成的砂性土層,地下水位較高。目前場地已基本平整,樁基工程已完成。

(2)結(jié)構(gòu)形式:基礎(chǔ)工程采取phc管樁基礎(chǔ)、基礎(chǔ)承臺、基礎(chǔ)拉梁、承臺立柱、圈梁(連梁)底層樓板結(jié)構(gòu)形式,設(shè)置縱橫向后澆帶。

(3)結(jié)構(gòu)標高:樁基頂標高為-2.90、-3.90、-4.40米,本工程±0.00相當于絕對標高4.95m,目前場地標高約為-4.40米左右。(以上均統(tǒng)一為建筑標高,下同)

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(1)樁基工程:詳見樁基子分部監(jiān)理質(zhì)量評估報告。

(2)基礎(chǔ)承臺:本項目上部結(jié)構(gòu)為鋼筋砼框架結(jié)構(gòu),基礎(chǔ)工程含雙樁、三樁直到多樁的承臺結(jié)構(gòu)5種類型?;A(chǔ)承臺施工時應(yīng)考慮占總樁數(shù)約8%左右的單樁作為接地樁的處理及等電位連接方面的要求。

(3)基礎(chǔ)拉梁:作為獨立承臺之間的連接,基礎(chǔ)拉梁施工時應(yīng)考慮水電安裝工程對拉梁結(jié)構(gòu)的要求(預留孔洞、預埋管件和等電位聯(lián)接處理等等)。基礎(chǔ)梁表面均刷聚合物水泥砂漿厚度≥10mm。

(4)設(shè)備基礎(chǔ)及井、坑、溝等異型結(jié)構(gòu):在了解設(shè)計意圖和設(shè)備造型方面對結(jié)構(gòu)施工要求明確的前提下,對分類異性結(jié)構(gòu)進行個案處理。

(5)承臺立柱:鋼筋砼立柱主要考慮上下左右的連接處理及有無安裝工程(主要是接地處理)方面的相應(yīng)要求。鋼梁要考慮(在承臺施工時)預埋件的安裝。

(6)后澆帶:縱橫向后澆帶寬度為1.00米,平面位置可根據(jù)實際情況略作調(diào)整。后澆面及外露鋼筋在后澆等待期的處理嚴格按設(shè)計和規(guī)范要求。后澆的時間掌握原則設(shè)計已定,具體需進一步溝通。

(7)土方(基坑)開挖:為基礎(chǔ)結(jié)構(gòu)施工創(chuàng)造條件,深度不高、線面較長、土方挖出量較多,考慮地質(zhì)情況和原始地貌,開挖分區(qū)及順序由方案設(shè)定,開挖時的放坡坡度要符合方案要求,定期監(jiān)測防止邊坡失穩(wěn),及時挖好排水明溝、集水井,集水井24小時有人監(jiān)護。土方開挖以不破壞(損壞)基樁為第一原則。

(8)土方回填:回填順序由方案設(shè)定,回填時間根據(jù)設(shè)計要求和結(jié)構(gòu)施工狀況確定?;靥顣r應(yīng)確保已澆筑的砼結(jié)構(gòu)安全和分次澆筑砼時的外露鋼筋保護。回填本身質(zhì)量控制按設(shè)計及規(guī)范要求。

(9)鋼結(jié)構(gòu):本工程為h型鋼鋼柱,在基礎(chǔ)上設(shè)置杯口,鋼柱柱腳采用杯型插入式基礎(chǔ),鋼梁為焊接h型鋼,部分為變截面形式,吊車梁為h型實腹吊車梁,鋼梁、鋼柱、吊車梁及埋件采用q345b級鋼。

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1.設(shè)計單位編制的施工圖紙、設(shè)計文件(包括技術(shù)要求和設(shè)計變更通知單等);

2.委托監(jiān)理合同及施工承包合同;

3.總包編制的施工組織設(shè)計文件;

4.《建筑工程施工質(zhì)量驗收統(tǒng)一標準》gb50300-200x;

5.《建筑地基基礎(chǔ)工程施工質(zhì)量驗收規(guī)范》gb50202-200x;

6.《地下防水工程質(zhì)量驗收規(guī)范》gb50208-200x;

7.《混凝土結(jié)構(gòu)工程施工質(zhì)量驗收規(guī)范》gb50204-200x;

8.《建筑地基處理技術(shù)規(guī)范》jgj79-200x;

9.《上海市地基處理技術(shù)規(guī)范》dbj08-40-94;

10.《混凝土強度檢驗評定標準》jgj107-87;

11.《鋼筋焊接及驗收規(guī)范》jgj18-96;

12.我國現(xiàn)行工程建設(shè)強制性標準;

13.其他有關(guān)的規(guī)范及規(guī)程。

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本基礎(chǔ)工程施工開始日期為20xx年5月2日,結(jié)束日期為20xx年6月21日。在施工過程中,根據(jù)監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理細則為方針,本著“公正、科學、誠信、守法” 的原則,嚴格按施工報驗程序?qū)γ恳坏拦ば蜻M行驗收。即在施工單位自行檢查合格后,填寫工序報驗單,申報監(jiān)理組,經(jīng)監(jiān)理驗收合格,并簽認后,方可下道工序施工。未經(jīng)監(jiān)理驗收、簽認的工序,不得進入下道工序的施工。嚴格執(zhí)行貫徹強制性條文中有關(guān)的規(guī)定。

1、首先對施工單位的人員、資質(zhì)及相關(guān)的制度和施工方案進行審核:

1)、檢查施工單位的資質(zhì)是否符合本工程的要求,人員配置是否齊全到位,主要施工人員是否持證上崗;

2)嚴格審查、審批施工組織設(shè)計,對不完善的要求施工單位進行補充完善,并在施工中不斷修補;

3)檢查督促施工單位健全完善質(zhì)量保證體系和安全保證體系,并在施工過程中檢查其運作情況。

2、審查、核實施工中使用的主要機械設(shè)備性能是否滿足本工程的需要、試運轉(zhuǎn)是否正常。對工程中使用的建筑材料嚴格審核、審批,杜絕“三無”和不合格產(chǎn)品進入工地,做好事前控制,對施工單位上報的鋼筋供應(yīng)商和混凝土供應(yīng)商資質(zhì)進行審核,并按要求進行實地考察對比。對進場材料按規(guī)定進行現(xiàn)場見證取樣,送檢測部門進行檢測,檢測合格后,方可在工程中使用。其中鋼筋檢測44 份。

3、在施工中監(jiān)理以事前、事中控制為主,事后控制為輔的方針,采用巡視、平行檢驗及旁站的手段,對工程中的每一道工序進行嚴格把關(guān),在關(guān)鍵工序和關(guān)鍵部位進行旁站監(jiān)督檢驗。嚴格執(zhí)行監(jiān)理報驗制度,在施工單位“自檢”合格的基礎(chǔ)上,有施工單位申報監(jiān)理組,經(jīng)監(jiān)理現(xiàn)場檢查驗收合格,并在檢驗批上簽認后,方可進行下道工序施工。在混凝土澆注過程中監(jiān)理按照監(jiān)理旁站方案的要求進行旁站監(jiān)督,對施工中出現(xiàn)的問題均在現(xiàn)場及時解決。并按要求規(guī)定留置混凝土試壓塊 37 組,混凝土抗?jié)B試塊 29組。

4、對施工單位上報的測量儀器進行檢查,是否在有效期及符合測量精度要求,對施工單位上報的測量控制點坐標、標高、軸線點進行復核,確保測量精度要求。

5、基礎(chǔ)開挖前督促施工單位做好降排水工作,開挖過程中監(jiān)理進行旁站監(jiān)督,嚴格控制挖土標高,防止樁頭被破壞,基坑開挖后組織勘察、設(shè)計到現(xiàn)場進行地基驗槽,經(jīng)過建設(shè)、監(jiān)理、勘察、設(shè)計、施工單位共同驗槽,本工程基底土質(zhì)與勘察結(jié)果相符,符合設(shè)計要求。

6.施工工藝

基礎(chǔ)混凝土澆筑前要求施工單位做好技術(shù)符合和隱蔽驗收工作,并按規(guī)定簽署混凝土澆灌令,督促施工單位落實勞動力和施工技術(shù)交底,基礎(chǔ)混凝土澆筑采用汽車泵與固定泵配合分區(qū)進行澆筑。監(jiān)理旁站監(jiān)督澆筑全過程,并按要求見證砼坍落度測試和試塊制作,并督促施工單位做好混凝土養(yǎng)護工作。

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本地基與基礎(chǔ)分部工程施工單位自評結(jié)果為合格。

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本工程施工過程中監(jiān)理嚴格按工程建設(shè)標準強制性條文規(guī)定進行執(zhí)行,施工中未出現(xiàn)違反強制性條文規(guī)定的現(xiàn)象。

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a.無支護土方

(1)土方開挖

土方開挖工程施工質(zhì)量檢查結(jié)果匯總?cè)缦拢?/p>

(2)土方回填

土方回填工程施工質(zhì)量檢查結(jié)果匯總?cè)缦拢?/p>

b.樁基

本工程樁基子分部經(jīng)過驗收評定為合格,詳見樁基工程施工質(zhì)量評估報告。

c.混凝土基礎(chǔ)

(1)模板工程

本基礎(chǔ)工程模板采用木模及基礎(chǔ)磚胎模相結(jié)合,接縫無漏漿現(xiàn)象,澆筑混凝土前督促施工單位將模板內(nèi)雜物清理干凈并澆水濕潤,模板上的預埋件、預留孔、預留洞無遺漏,安裝牢固,偏差符合設(shè)計及施工規(guī)范要求。

(2)鋼筋工程

本基礎(chǔ)工程鋼筋品種、級別、規(guī)格、數(shù)量符合設(shè)計要求,并按規(guī)定對鋼筋原材、機械連接接頭、焊接接頭進行見證取樣,試驗結(jié)果全部合格,其中電渣壓力焊試驗報告13份,機械連接接頭試驗報告3份,鋼筋加工、鋼筋安裝工程符合設(shè)計及施工驗收規(guī)范要求。

(3)混凝土工程

本基礎(chǔ)工程混凝土強度等級、坍落度、試塊留置、澆筑過程及養(yǎng)護符合施工方案、設(shè)計及施工驗收規(guī)范要求,拆模后混凝土外觀質(zhì)量較好,無漏筋、蜂窩、麻面等現(xiàn)象。

(4)后澆帶混凝土工程

本工程后澆帶留置符合施工技術(shù)方案、設(shè)計及施工驗收規(guī)范要求。

e.地基與基礎(chǔ)分部(子分部)工程質(zhì)量驗收記錄

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a.經(jīng)核查,本地基與基礎(chǔ)分部工程施工質(zhì)量符合下列要求:

(1)我國現(xiàn)行法律、法規(guī)要求;

(2)我國現(xiàn)行工程建設(shè)強制性標準要求;

(3)設(shè)計文件要求;

(4)質(zhì)保資料有效齊全。

b.核定質(zhì)量等級為合格,同意下道工序施工。

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