2023年國土工作心得體會范本(優(yōu)秀16篇)

1.作為一種對過去經驗的總結與反思，心得體會對個人成長與發(fā)展有著不可忽視的影響。寫心得體會時，可以參考他人的經驗和觀點，借鑒他們的思路和寫作方法。這些心得體會內容豐富，語言思維靈活，值得一讀。

國土工作心得體會范本篇一

近年來，國土綠化工作在我國受到了越來越多的關注和重視。為了進一步加強和規(guī)范國土綠化工作，保護和改善生態(tài)環(huán)境，我國頒布了《國土綠化工作條例》。這個條例對國土綠化工作進行了全面規(guī)范和指導，取得了一定的成效。從條例的實施中，我深感條例對于我們的指導和要求，也對我們工作中的一些問題進行了針對性的解決。以下是我個人對于《國土綠化工作條例》的幾點心得體會。

首先，《國土綠化工作條例》明確了國土綠化的目標和原則。例如，條例強調了生態(tài)環(huán)境保護優(yōu)先以及保護和恢復生態(tài)系統(tǒng)功能，以此為方向，我們在規(guī)劃和實施國土綠化工作時要充分考慮生態(tài)系統(tǒng)的平衡和生物多樣性的保護。同時，條例還明確了綠化的基本原則，如因地制宜，分類推進，注重生態(tài)功能等。這些目標和原則為我們的具體工作提供了明確的指導和準則。

其次，《國土綠化工作條例》對于國土綠化的計劃與管理提出了具體要求。條例要求建立健全的國土綠化規(guī)劃制度和動態(tài)調整機制，確保綠化工作能夠有序進行。同時，對于國土綠化項目的管理和監(jiān)督也提出了明確要求。例如，要加強對綠化工程的環(huán)境影響評價，確保項目的合理性和可行性。這些規(guī)定為我們的工作提供了一定的操作性指導，促進了國土綠化工作的規(guī)范和有效進行。

此外，《國土綠化工作條例》還強調了綠化成果的保護和維護。條例要求加強對綠化工程項目的驗收和保管，確保綠化的長期效益。同時，對于綠化工作中的管理和運營也提出了要求，如建立綠化植物養(yǎng)護與管理制度，加強植物病蟲害防治等。這些措施不僅能夠保障綠化成果的可持續(xù)發(fā)展，也是對綠化工作質量的有力保證。

最后，《國土綠化工作條例》還規(guī)定了對于國土綠化工作中的違法行為的處罰措施。這一點十分重要，它能夠有效遏制破壞環(huán)境和生態(tài)的行為，起到了威懾和警示的作用。同時，條例還規(guī)定了綠化基金的籌集和使用方式，為綠化工作提供了一定的經濟保障。

在《國土綠化工作條例》的指導下，我們要積極投身國土綠化工作，為改善生態(tài)環(huán)境做出貢獻。同時，我們要加強學習和研究，提高自身的專業(yè)能力。只有不斷學習和提高，才能夠更好地開展國土綠化工作。作為從事國土綠化工作的一員，我深感責任重大。只有秉持綠水青山就是金山銀山的理念，才能夠推動綠化事業(yè)的發(fā)展。

總之，《國土綠化工作條例》對于我國的綠化工作起到了重要的指導和規(guī)范作用。它為我們的工作提供了明確的目標和指導，同時也為國土綠化工作的推進提供了制度保障。在今后的工作中，我們要認真貫徹落實條例的要求，進一步加強和改進國土綠化工作，為實現美麗中國的夢想不斷努力。

國土工作心得體會范本篇二

國土執(zhí)法工作是保障國家土地資源的合理利用和保護的重要環(huán)節(jié)，也是維護國家安全和社會穩(wěn)定的重要任務。作為一名國土執(zhí)法工作者，我在長期的執(zhí)法實踐中積累了一些心得體會。接下來將從合規(guī)宣傳、科技手段、團隊合作、法治觀念、公正執(zhí)法等五個方面展開，分享我的國土執(zhí)法心得。

首先，有效的合規(guī)宣傳是國土執(zhí)法工作中的一項重要任務。通過加強對土地相關法律法規(guī)的宣傳，將合規(guī)意識置于廣大民眾心中，可以減少違法犯罪行為。因此，我積極參與社區(qū)宣傳活動，利用微博、微信等新興媒體向大眾普及國土執(zhí)法的法律法規(guī)，幫助他們了解土地管理的重要性。此外，還可以與學校、企事業(yè)單位合作，開展土地法律知識講座，提高公眾的法律意識，為國土管理創(chuàng)造良好的社會氛圍。

其次，科技手段的運用對于提高國土執(zhí)法的效率和準確性至關重要?，F今科技迅速發(fā)展，我們可以利用遙感、人工智能等技術手段，迅速獲取土地資源信息，進行有效監(jiān)測。我在執(zhí)法中積極運用無人機、衛(wèi)星遙感等科技手段，對重點區(qū)域進行實時監(jiān)控和巡查，發(fā)現任何違法行為都能及時制止。此外，通過建立數字化信息管理系統(tǒng)，可以方便地查詢和歸檔執(zhí)法證據，提高工作效率。

第三，團隊合作是國土執(zhí)法工作中不可或缺的一環(huán)。團隊的緊密配合和協(xié)同作戰(zhàn)可以最大限度地發(fā)揮各自的職責，提高工作效率。在實踐中，我積極主動與執(zhí)法團隊成員進行溝通交流，樹立正確的工作觀念，克服困難，共同完成團隊目標。同時，也注重學習他人的長處，借鑒他們的經驗，不斷提升自己的業(yè)務水平。只有通過團隊合作，我們才能更好地完成國土執(zhí)法工作。

第四，法治觀念的樹立是國土執(zhí)法工作的核心。國土執(zhí)法工作必須堅持依法行政，嚴格遵守法律法規(guī)。作為執(zhí)法者，我們不僅要對法律法規(guī)有深刻的理解，還要自覺執(zhí)行，不偏不倚地依法辦事。在實踐中，我時刻牢記自己的執(zhí)法職責，始終以公正、嚴明的態(tài)度處理案件。同時，還要加強與司法機關的溝通協(xié)作，確保國土執(zhí)法與司法審判的銜接，讓執(zhí)法工作更具有權威性和公信力。

最后，公正執(zhí)法是國土執(zhí)法工作的最高準則。公正執(zhí)法要求我們不畏權勢，堅持原則，客觀公正地處理每一起案件。在執(zhí)法實踐中，我時刻保持中立公正的態(tài)度，嚴格按照法律法規(guī)處理每一起違法行為。對于違法行為，無論是官商勾結還是個人行為，都要予以嚴懲，堅決維護國家土地資源的安全和公平利用。

總結來說，國土執(zhí)法工作是一項重要的職責，也是一項具有特殊性的工作。在這個過程中，我們需要宣傳合規(guī)意識、運用科技手段，保持團隊合作、樹立法治觀念，最終做到公正執(zhí)法。只有通過不斷總結與實踐，我們才能提高國土執(zhí)法工作的有效性和專業(yè)性，為國家的治理和社會的穩(wěn)定做出更大的貢獻。

國土工作心得體會范本篇三

中國歷史文化名城、風景旅游勝地xx，是一所擁有百年歷史底蘊的全國重點大學，是中國首批重點建設的名牌大學之一。我們這次培訓的所在地是xx大學新建的集現代化、網絡化、園林化、生態(tài)化為一體的新校區(qū)——xx校區(qū)，走進這所學校只見茵茵的綠地，繁茂的樹林，蜿蜒曲折的水系，現代派的教學樓或掩映在綠蔭中，或矗立在水系旁，與整個城市融為一體。能置身其中，感覺無比舒暢和榮幸。

一、本次學習的幾點體會。

雖然本次學習的時間不長，僅歷時五天18個課時，但內。

容豐富，使我學到了許多新的東西，提升了精神境界，開闊了視野，受益終生。本次培訓班設置的課程既有中國土地管理的深層次問題和創(chuàng)新路徑、城鄉(xiāng)統(tǒng)一建設用地市場研究，又有宏觀調控下的土地與房地產管理政策、農村土地管理制度與土地流轉政策，還有促進新型城鎮(zhèn)化發(fā)展的國土開發(fā)及資源集約利用研究等，課程結束后安排實地考察了xx市xx縣xx鄉(xiāng)村建設項目。課程的學習讓我體會很深，主要有以下幾點:一是理論上開闊了視野。自從知道市局將組織業(yè)務人員參加浙江大學國土資源系統(tǒng)業(yè)務人員技能提升學習，能加入這個學習班成為了我心底的小小愿望。此次培訓的內容廣博，滲透到國土各個方面與現實密切相關的具體實際工作問題，有較強的針對性、實用性和系統(tǒng)性。此次培訓的師資一流，均為土地管理專業(yè)的專家教授，在國內外都具有權威和話語權，行業(yè)知識深厚。在授課的過程中，每個教授們都從不同的角度，博覽古今，舉一反三，綜合分析，系統(tǒng)研究，深入淺出，令人耳目一新，開闊了我的理論視野。對于一些熱點和難點及長期存疑的問題有了明朗清晰的解讀。通過學習交流，汲取了豐富的理論營養(yǎng)，涉及了相關的實用專業(yè)知識，并且對平時沒有參與過的工作內容也有了系統(tǒng)的理解，使我能站在全局更高的高度來理解工作中涉及到的政策及法規(guī)。

二是認識到了自身的不足。在未參加培訓前，我一直認。

一、僵化。懂得了在解決實際工作問題時，要更多地考慮事物的背景條件、主客觀因素、發(fā)展方向和趨勢。特別是要學會采取變向、逆向、多維、系統(tǒng)地思考，體現工作的靈活性，實現工作的有效創(chuàng)新。

三是理解了理論指導實踐的重要性。在本次學習授課的過程中，幾位教授都多次提及xx鄉(xiāng)村建設的成果，并以本次實地考察xx市xx縣為例進行了案例說明。xx年開始，xx縣xx村結合新農村建設創(chuàng)建“美麗鄉(xiāng)村”，先后被列為省級歷史文化保護區(qū)古村落、xx市“打造國內最清潔”城市示范點。雖然在聽課時，就已經在心中描繪出了美麗鄉(xiāng)村的景像，但當你真的走xx村時，古樹高大蔥蘢，小橋婉約玲瓏，菜園魚塘，茂林修竹，就像走進了唐詩宋詞里描繪的美妙意境。聽著向導的講解，看著圖片說明中改造前的臟、亂、差，改造后的潔、靜、美，簡直不敢相信這真的是同一個村子，特別是集潔化、序化、美化和綠化于一體的農家庭院，更使人感到眼前一亮，參觀人群中不時的發(fā)出陣陣感嘆之聲。學員主動上前與向導及當地群眾進行了交談，向他們仔細詢問“美麗庭院”創(chuàng)建工作中的經驗和做法?！叭斯竦亍笔降霓r村生活污水處理設施也是該村改造的一大亮點。參觀結束后，說實話，我還真有點小激動，閉上眼睛就在腦海里細細勾勒出家鄉(xiāng)開展“美麗鄉(xiāng)村”建設后的水鄉(xiāng)景色。我深深地體會到，理論指導實踐是何等重要，發(fā)揮的效益是何等巨大。

二、今后的學習和工作打算。

通過本次學習，最直接的感受就是，理論與現實存有很大的差距。一定要通過理論學習來抓工作落實，來推動思想解放、創(chuàng)新。要聯系國土資源管理工作的實際，聯系自己的實際工作進行思考和創(chuàng)新，學會帶著問題帶著目標學習，找出解決問題的方法，從深度和廣度上提高自己解決實際問題的能力，不能盲目地崇拜權威，要學會做到具體問題具體分析，避免不犯或少犯錯誤。

學習期間，教授們授課時的認真、專著、對問題研究的細致和深入讓人肅然起敬。使我深刻體會到加強學習和鍛煉、不斷提高自身修養(yǎng)的重要性和迫切性。隨著新政策的不斷出臺，如果不能夠加強自身的業(yè)務學習，就有可能在日常的工作中走樣甚至會出現嚴重的錯誤。在今后的工作中我要利用這次研修班學習所得，加強工作創(chuàng)新，以開拓的思維和創(chuàng)新的勇氣完成好各項工作，同時要加強自身修養(yǎng)，鍛煉人格品質，磨練意志，以好的狀態(tài)，健康的身心投入到工作和事業(yè)中去，不辜負領導和組織的托付與期望。

三、同幾點建議。

在培訓結束后，學員們都對本次學習有了自己的認識與意見，我也有些自己的想法:一是學習的時間太過短暫，課程安排較為緊湊，許多專業(yè)性、針對性的國土資源管理問題無法展開來論述，課后也沒有時間與老師溝通學習。希望在今后的學習中能將學習時間安排的充裕一些，讓學員有更多的消化時間。

舉世矚目的中國共產黨第十八次全國代表大會在北京隆重開幕了，這是我國全面建設小康社會關鍵時期和深化改革開放、加快轉變經濟發(fā)展方式攻堅時期召開的一次十分重要的大會。11月8日上午，我們國土基層所的同志們懷著激動的心情，在電視上收看了十八大開幕式及xx同志所作的xx屆中央委員會的報告。報告精辟概括了中國特色社會主義道路和中國特色社會主義理論體系是中國特色社會主義事業(yè)的政治宣言和行動綱領。通過這次學習十八大精神，我深刻領悟到要大力發(fā)揚理論聯系實際的學習精神。是學習和貫徹十八大精神的根本保證，只有學以致用，堅持用十八大精神指導實踐，同時在實踐中不斷加深對十八大精神的理解，才能真正把十八大精神落到實處。

基層國土資源所是國土資源管理工作的前沿陣地，是國土資源管理部門面向服務群眾的窗口，也是保護國土資源的前哨站。作為一名基層國土工作人員，我是深有感觸的。我們要不斷加強學習，提高自身各方面的能力，深刻領會報告的思想內涵，并貫徹落實到具體工作當中。在實際的工作經歷中，給我印象最為深刻的莫過我剛參加工作時發(fā)生的那件事。

那時候的我，剛剛來到基層國土所工作，所里的辦公環(huán)境差，交通閉塞，進城得坐車兩小時才到。面對這一切，心里有說不出的滋味，既失望，又難過。工作的熱情一下子澆滅了。以后的工作里，也是應付了事，更別說去學習業(yè)務知識。有一天，所里接到張家垸村委會里打來電話，稱居民聶某建房引起宅基地糾紛，請求國土所協(xié)助調解。接到情況，所長派我和吳副所長一起來到現場開展土地調查。此宅基地原來是個老屋，始建成于70年代初期，經多次買賣后，現院內住有聶某等三戶人家，其中兩戶九十年代初將房屋重建，聶某現已將原老房屋拆除，屋場原貌已破壞。聶某等人的房屋買賣契約簽訂于1972年，是根據當時的情況定的界址，并有部分公共用地。面對錯綜復雜情況，一方面聽取當事人意見，一方面仔細查看房屋契約、法院判決書等證據并現場踏勘，繪制示意圖，再召集相關當事人到場調解。調解現場，吳所長動之以情曉之以理，宣傳講解國土法律法規(guī)，最后經過三個多小時的調解，各當事人終于達成調解協(xié)議，鄰居間多年的積怨得到了化解。而我在旁邊卻一句也插不嘴，心里感到十分慚愧?，F在回想起來，心中感慨萬千，學習對于我們來說是多么重要的一件事啊。我們應牢固樹立終身學習的觀念，即要學政治、學理論，又要學業(yè)務、學法律、學科技。要堅持理論聯系實際，把所學的理論與實際工作相結合，不斷提高自身綜合素質，提高政策理論水平和業(yè)務能力，才能真正把十八大精神落到實處。要把學習當作是一種責任，要做到不斷地向老同志學習，學習他們先進的工作方法和工作經驗。對于我們基層國土所的工作人員來講，就要盡自己之所能，加強學習，與時俱進，在實際工作中做到踏踏實實、認真負責、精益求精，以高度的責任感做最好的工作，用最好的服務為民排憂解難，做一名親民、務實的國土工作人員，就是對十八大報告精神的最好實踐。

與時俱進開創(chuàng)進取——鎮(zhèn)紀委書記學習黨的十八大會議精神的心得體會。

2012年11月8日，舉世矚目的中國共產黨第十八次全國代表大會在北京隆重開幕了，我們鎮(zhèn)組織黨員干部觀看了十八大直播。聽取了xx題為《堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進為全面建成小康社會而奮斗》的報告后，心潮澎湃。這是我國全面建設小康社會關鍵時期和深化改革開放、加快轉變經濟發(fā)展方式和攻堅時期召開的一次十分重要的大會，也是一次勝利的大會。

我們組織學習了xx同志的報告，一致認為總書記的報告高屋建瓴，立意高遠，內涵豐富，重點突出，思想深刻，是一篇馬克思主義的綱領性文獻。胡總書記的十八大報告中，對中共xx大以來黨的各項工作進行了系統(tǒng)、深入的總結，特別是對我國進行了三十多年改革開放政策過程中的成功經驗和做法，進行了科學的總結和提煉，為我國在新時期如何加快經濟發(fā)展、如何全面實現小康社會、如何提升我國綜合國力等方面都提出了明確的方向和奮斗目標。報告全面系統(tǒng)總結基本經驗，是我們黨理論創(chuàng)新的重要成果，標志著我們黨對共產黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設規(guī)律和人類社會發(fā)展規(guī)律認識水平的進一步提高，對于黨和國家事業(yè)的發(fā)展具有長遠的指導作用。大會選舉產生新一屆中央委員會和中央紀律檢查委員會，意義重大，影響深遠。必將有力地指導和激勵全黨全國人民把中國特色社會主義事業(yè)全面推向前進，在全面建設小康社會的偉大征途上，贏得新的更大勝利。

認真學習貫徹十八大精神，要繼續(xù)保持、發(fā)揚學以致用、理論指導實踐的精神，深刻領會并用十八大的精神實質、主旨，指導我們的各項實踐工作，進一步深入學習、理解、領會、貫徹和實踐十八大精神，進一步提高認識，統(tǒng)一思想，專題研討十八大報告中的新思想、新觀點、新論斷，尤其要把握好報告的主題和靈魂，要采取“緊扣主題、分層實施、聯系實際、強化落實、加強監(jiān)督”等手段不斷提高學習效果。作為一名受黨教育多年的老黨員，通過學習十八大精神，使我深刻的覺悟到：中國的興旺發(fā)達關鍵在黨，民族的全面振興關鍵在黨。作為一名黨員干部，我要時刻牢記黨員身份、履行黨員職責。在實際工作中認真貫徹落實十八大精神，尤其在政治上加強黨性修養(yǎng)、保持黨員固有的純潔性和先進性，進一步增強自身的政治意識和責任意識，在實踐中不斷加深對十八大精神的理解，保障人民群眾的合法權益不受侵犯，真正將“科學發(fā)展觀”重要思想所提出的“人民群眾的根本利益”落實在為人民服務的工作實踐當中，真正把十八大精神落到實處。十八大報告中提出要建設好干部隊伍，要加強黨性修養(yǎng)、廉潔從政、理論學習和實踐鍛煉，全面提高自身的素質。這為我們新時期的干部隊伍建設明確了方向，指明了道路。反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘長鳴。每一名黨員干部一定要在思想上筑牢拒腐防變的思想道德防線，在服務經濟和社會發(fā)展的過程中，務必經受住權力、金錢、美色的種種誘惑，不斷增強監(jiān)督意識，始終做到防微杜漸，全心全意為人民服務。

作為一名基層國土干部，我將牢記黨的宗旨，牢固樹立全心全意為人民服務的思想觀念，不斷反省自己，做到自警、自省、自重、自律，居安思危，恪盡職守，做老實人，做老實事，提高拒腐防變的能力，在日常工作中做好以下幾點：

強化信念自覺。努力學習，重視學習，加強學習，不斷提高理論修養(yǎng)和知識水平，是對黨員干部的基本要求。鄧小平講過：“不注意學習，忙于事務，思想就會容易庸俗化。如果說變質，那么思想的庸俗化就是一個危險的起點”。放松了學習，放松了對主觀世界的改造，思想落后于形勢，就會喪失先進性，就難以抵檔各種利欲的誘惑。只有加強學習，達到理論上的成熟，才有政治上的堅定，才有信念上的自覺。

強化行動自覺。黨章對黨的干部要做到自重、自省、自警、自勵。胡錦濤同志要求黨員干部要“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律已之心”。在清正廉潔上，黨員干部要自覺做到“慎獨、慎欲、慎微、慎初”，不管在什么環(huán)境，何種條件下，都能夠守得住物質上的清貧，抗得住酒色利祿的誘惑，頂得住庸俗關系的腐蝕。要時刻警示自己，只能為人民謀利益，個人利益服從黨和人民的利益，不能為個人謀私利；“君子愛財、取之有道”，不能見錢眼開，見利忘義；“聲色犬馬，無不玩物喪，要在生活上潔身自好，嚴守操行。只有這樣，才能始終保持高尚的道德情操，才能在任何時候任何情況下都不逾越制度這條“紅線”，不碰紀檢這條“警戒線”，不觸法律這條“高壓線”，也才保持行動上的自覺。

強化監(jiān)督自覺。必須自覺接受組織和群眾監(jiān)督。能否牢固樹立自覺接受監(jiān)督的意識，對于提高拒腐防變能力，加強黨風廉政建設至關重要。通過警示教育活動，充分說明黨員干部自覺接受監(jiān)督的重要性。在監(jiān)督中，被監(jiān)督者是主體，被監(jiān)督者有了自覺接受監(jiān)督的意識，監(jiān)督機制就會充滿活力。反之，機制就難以正常運行，權力就必然失去監(jiān)督，失去監(jiān)督的權力就必然產生腐敗。黨員干部特別是領導干部要不斷強化自覺接受監(jiān)督的意識，把黨和人民交給自己的權力始終置于黨紀法規(guī)的監(jiān)督和約束之下，把自己始終置于黨組織和廣大職工群眾的監(jiān)督之中。

通過警示教育，既提高了自己的認識水平，又從反面教材中汲取了教訓，從點點滴滴之處都要嚴格要求自己。黨的光輝形象靠黨員的共同努力來增彩，黨的利益要我們大家來共同維護，我將以此來警示自己，防微杜漸，警鐘長鳴，牢固樹立執(zhí)政為民、廉政為民的思想觀念，做到常思貪欲之害、常除非分之想，常修為官之德。十八屆中央紀委二次全會、省紀委十一屆二次全會的召開，指出要深入貫徹黨的十八大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防方針，更加科學有效地防治腐敗，堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入。黨風廉政建設和反腐敗斗爭，是黨的建設的重大任務。為政清廉才能取信于民，秉公用權才能贏得人心。黨風廉政建設關乎民心向背，關乎事業(yè)成敗。對于廉潔自律問題，要把握好兩條：一要干事，二要干凈，也就是既勤又廉。不勤政無以立業(yè)，就沒地位；不廉政無以立身，就栽跟頭。要把這兩條統(tǒng)一起來對待，經得起考驗，樹立好形象。

1、要警鐘長鳴，筑牢防線。任何腐化、腐敗行為都是從思想的蛻化開始的，都有一個思想演變的過程。因此，把牢思想這一關是最有效的預防，加強思想教育也是反腐倡廉的根本之策。我們一時一刻都不能放松世界觀、人生觀、價值觀的改造。要認識到權力是一把雙刃劍，用好了能為民造福，用不好也能為自己造“罪”。我雖然只是國土局一名普通工作人員，也應該倍加珍惜得來不易的工作，不要因一念之差給家庭、給親人帶來無以挽回的痛苦。

2、從嚴自律，管住自己。當前市場經濟的趨利性逐步滲透到社會生活的方方面面，形形色色的價值觀不斷充斥人們的思想，我們現在各方面的條件也有了很大的改善。但越是在這種形勢下，越要保持清醒的頭腦，越要保持艱苦奮斗的作風，越要從方方面面嚴格要求自己。稍有不慎，就可能犯錯誤、栽跟頭?！俺Ｔ诤舆呑撸y得不濕鞋”，就是要時時刻刻謹小慎微。我們每一名黨員干部都要正確行使手中的權力，在大事上一定要涇渭分明，小節(jié)上時刻從嚴把握，哪些事能做，哪些事不能做，腦子里要有明確的界限，自重、自省、自警、自勵，清清白白從政，踏踏實實干事，堂堂正正做人。

3、自覺接受監(jiān)督。失去監(jiān)督的權力，必然滋生腐敗；脫離監(jiān)督的干部，往往會犯錯誤。我們每一名黨員干部都要正確地對待監(jiān)督。黨組織和群眾的監(jiān)督是一面鏡子，經常地照一照，檢查一下自己的缺點和不足，及時加以改正和糾正，對自己的成長進步大有裨益?！傲妓幙嗫诶诓?，忠言逆耳利于行”，常被潑點冷水，常聽點逆耳之言，可以使頭腦保持清醒。要完善監(jiān)督制約機制，嚴格執(zhí)行各項紀律，自覺接受黨組織、人民群眾和新聞輿論的監(jiān)督，做一名忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執(zhí)法的國土工作人員。

國土工作心得體會范本篇四

通過學習和研究國土空間工作指南，我深刻體會到了其在國土規(guī)劃和管理中的重要性。國土空間工作指南是指導和規(guī)范國土空間開發(fā)利用、生態(tài)保護修復、空間管控等工作的基本指導性文件。以下是我對國土空間工作指南的心得體會。

首先，國土空間工作指南的出臺對于促進國土空間的合理利用具有重要意義。如今，隨著人口的不斷增加和經濟的快速發(fā)展，國土資源日益緊張，土地利用紊亂、空間承載能力超負荷等問題也日益凸顯。國土空間工作指南統(tǒng)籌各方利益，明確土地開發(fā)利用的邊界和要求，推動國土資源合理配置和空間優(yōu)化布局，有利于提高土地利用效益，減少資源浪費，實現可持續(xù)發(fā)展。

其次，國土空間工作指南的制定對于保護生態(tài)環(huán)境具有重要意義。生態(tài)環(huán)境保護是當今世界面臨的重大挑戰(zhàn)之一，也是國土空間規(guī)劃和管理的重要內容。國土空間工作指南確立了生態(tài)保護修復的基本原則，強調了自然保護區(qū)和重要生態(tài)功能區(qū)的劃定和保護，提出了生態(tài)空間保護和生態(tài)環(huán)境修復的措施和要求。在開發(fā)利用國土空間的過程中，必須堅守生態(tài)紅線，保護生態(tài)系統(tǒng)完整性，促進生態(tài)環(huán)境恢復和改善。

再次，國土空間工作指南的制定對于優(yōu)化空間布局具有重要意義。國土空間面積有限，布局合理與否直接影響著國土空間的可持續(xù)發(fā)展和人民群眾的生活質量。國土空間工作指南以“城鄉(xiāng)融合發(fā)展、協(xié)調發(fā)展、優(yōu)化配置、共筑共享”為原則，明確了城市、鄉(xiāng)村和特色小鎮(zhèn)的空間布局要求，提出了優(yōu)化城市空間形態(tài)、發(fā)揮鄉(xiāng)村功能優(yōu)勢、推動特色小鎮(zhèn)發(fā)展等目標和措施。合理的空間布局有助于優(yōu)化資源配置、提升城鄉(xiāng)發(fā)展水平，為人民群眾創(chuàng)造良好的生活環(huán)境。

同時，國土空間工作指南的實施對于推動城鄉(xiāng)一體化發(fā)展具有重要意義。由于歷史原因和發(fā)展差異，城鄉(xiāng)發(fā)展不平衡不充分問題一直困擾著我們。國土空間工作指南強調推動城鄉(xiāng)一體化發(fā)展，要求合理劃定城市邊界，加強鄉(xiāng)村振興，促進城鄉(xiāng)資源要素流動和市場一體化，提出了城鄉(xiāng)發(fā)展戰(zhàn)略、空間布局、政策支持等方面的指導性意見。城鄉(xiāng)一體化不僅是推動以人民為中心的新型城鎮(zhèn)化進程的重要途徑，也是實現鄉(xiāng)村振興和現代化建設的必然要求，國土空間工作指南的實施能夠為城鄉(xiāng)一體化提供有力支撐。

綜上所述，國土空間工作指南是國土規(guī)劃和管理的重要文件，其出臺對于促進國土空間的合理利用、保護生態(tài)環(huán)境、優(yōu)化空間布局和推動城鄉(xiāng)一體化發(fā)展具有重要意義。作為國土規(guī)劃和管理工作者，我們應當深入學習和貫徹國土空間工作指南的精神，不斷提升自身能力，在實踐中推動國土空間的科學、合理和可持續(xù)發(fā)展。只有這樣，我們才能真正實現“國土空間有序、生態(tài)安全、資源合理、社會協(xié)調、發(fā)展可持續(xù)”的目標，為人民群眾創(chuàng)造更美好的生活環(huán)境和發(fā)展條件。

國土工作心得體會范本篇五

我參加工作已整整20個年頭，從事國土資源管理工作也已有15年，作為一名國家公務員、共產黨員，時刻提醒自己：每個公務員每個共產黨員的言行都代表政府形象，代表黨的形象。一定要時刻把群眾放在心上，以廣大人民群眾的根本利益為工作的出發(fā)點和落腳點，堅持依法行政，忠實踐行“三個代表”重要思想，做一名合格公務員，合格的共產黨員。在工作中，要從一言一行做起，從一時一事抓起，加強自身修養(yǎng)，不斷提高自身素質，勤于實踐，勇于開拓，圓滿完成了本職工作。要說在工作中有什么突出表現，實在談不上，只能談一些體會。

一、要履行好職責，就必須加強學習，武裝自己，提高依法行政，為民辦事的本領。

說到加強學習，聽起來好像是套話，但無論從工作還是生活實踐都深深體會到，學習實在是太重要了，只有不斷地學習，掌握更多的知識，才能不斷提高自己的素質，更好地為人民服務。知識可以改變一個人的命運，每個人掌握的知識集聚起來發(fā)揮出來可以改變一個國家的命運。我的成長歷程也充分說明學習掌握知識的重要性，我出生在一個小山村，家里非常貧困，小的時候不知道天有多大，山外是什么樣子，在一種強烈的求知欲望驅使下，十年寒窗，刻苦學習，終于走出了大山，是知識改變了命運。之后隨著知識的進一步積累，可以參加工作為更多的人服務了。這就夠了嗎?還遠遠不夠，特別是在加入黨組織后，怎樣履行宗旨，怎樣履行好“全心全意為人民服務”這一宗旨?還是要學習、學習、再學習，只有不斷地加強學習，才能掌握更多知識，才能不斷地提高為人民服務的本領。近年來，自己在深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十六大精神的基礎上，結合本職工作和公務員形象教育，努力學習黨的政策、學習法律法規(guī)、學習業(yè)務知識。以我們正在做的事情為中心，著眼于提高政治理論素質和工作能力，注重在提高學習的針對性和實效性上下功夫，不斷拓寬學習領域，學習現代科技、現代管理方面的基本知識以及與本職工作相關的有關知識。使自身的政治理論水平和業(yè)務水平基本上跟上了工作需要，增強了依法行政和為民辦事的能力。

貫徹黨的路線、方針、政策和決定，是一個黨員應當履行的義務。具體在工作中就是要把黨的路線、方針、政策和決定具體化，把局黨組的部署和安排落到實處。近幾年，作為一名科長就是落實局黨組的工作部署和安排的帶頭人，在機構改革前，任原市土地管理局地政科科長時，積極探索的土地管理新機制，制定完善用地審批制度，積極轉變用地管理方式，保障了用地審批規(guī)范化、制度化。xx年度被國土資源部評為全國“土地資產管理先進個人”。xx年5月任規(guī)劃科科長后，為進一步規(guī)范國土資源管理，把局黨組的工作思路和工作目標落到實處，組織編制了《晉城市礦產資源規(guī)劃》，《規(guī)劃》被省廳推薦申報國土資源部“礦產資源規(guī)劃優(yōu)秀成果獎”，我也被推薦申報為“全國礦產資源規(guī)劃先進個人”。組織編制了《土地整理開發(fā)專項規(guī)劃》，并負責起草了有關規(guī)范國土資源管理的政策性文件。如：為進一步規(guī)范建設項目用地預審，依據國土資源部《建設項目用地預審管理辦法》和省國土資源廳有關規(guī)定，擬定并下發(fā)了《關于進一步規(guī)范建設項目用地預審管理工作的通知》，為規(guī)范我市建設用地預審工作起到了積極的促進作用;為加強和規(guī)范村鎮(zhèn)建設用地管理，代市政府起草了《村鎮(zhèn)建設項目用地管理辦法》，對村鎮(zhèn)建設用地應遵循的原則、審批辦法及程序、保護耕地保障實現“占補平衡”措施等方面，提出了具體的、易操作、提高效率、方便群眾的意見;起草了《全面清理整頓規(guī)范粘土制磚建設用地方案》，對規(guī)范我市的粘土制磚提出了具體的規(guī)定和要求;此外，對市政府及政府有關職能部門擬出臺的一些地方性規(guī)范文件中涉及國土資源管理方面的內容，進行認真審核，并依據有關法律法規(guī)提出了明確的修改意見，對我局的依法行政工作起到的積極的推動作用。

作為國土資源管理部門的一員，每天都要與人民群眾打交道，其工作作風好壞直接關系到黨和政府形象。在工作中能急企業(yè)所急，想群眾所想，對有利于群眾之事，能今天辦的事，決不拖到明天，能一次辦的事決不讓群眾跑兩趟。始終嚴格按局黨組確定的“廉潔、勤政、務實、高效”的局風要求自己，嚴格規(guī)范依法行政行為。做到了認真務實、高效廉潔、勤政為民，為開創(chuàng)我市國土資源管理工作新局面做出了應有的貢獻，為部門形象、政府形象增添了光彩。具體講：一是本著既要嚴格執(zhí)行土地利用總體規(guī)劃，又要服務全市經濟建設、服務經濟結構調整、服務用地單位的原則，保障我市重點建設工程項目的及時用地。近幾年，先后為我市的晉長、晉濟、晉陵等高等級公路用地，晉城大化、陽城電廠、魯能的晉城電廠、高平市泫氏鑄業(yè)公司5萬噸離心球墨鑄鐵管廠、陽城熱電、沁水侯村煤礦擴建等重點調產項目用地，及時依法辦理了用地手續(xù);二是積極主動為企業(yè)出主意想辦法解決用地指標。如陽城縣晶崗陶瓷有限公司是我市規(guī)模最大的陶瓷生產企業(yè)，該公司計劃在年產1000萬平方米墻地磚生產能力的基礎上，再擴建20條年產250萬平方米的生產線，達到年產6000萬平方米的生產規(guī)模，從而成為我國北方地區(qū)最大的陶瓷生產基地，擬用地475畝。為保障該企業(yè)及時用地，在市局領導的帶領下，深入企業(yè)，現場辦公，簡化程序，特事特辦。從下到縣里幫助指導擬定調整規(guī)劃方案，到上省廳申請批準用地指標僅用了15天時間，為企業(yè)解決了燃眉之急，受到了縣政府和企業(yè)的一致好評;三是急群眾所急，為群眾辦實事，積極協(xié)調、合理解決村莊、集鎮(zhèn)建設用地指標。為改善分散在山莊窩鋪居住的農民的生活居住條件，積極引導農村居住向小城鎮(zhèn)和中心村集中。用土地置換的方式及時解決移民并莊搬遷村民所需的建設用地。及時為城區(qū)的吳家溝、河東村，澤州縣的西王莊，陽城縣的上莊、郭峪、劉東村，沁水縣的夏荷、五里廟村，高平市的向陽村等35個行政村112個自然村，解決村鎮(zhèn)建設用地指標404.66畝。改善了1600余戶，4000余名村民的居住環(huán)境。

以上是我在工作中的一些體會，作為一名人民的公仆，這些年來，也為廣大人民群眾辦了一些實事好事。但反思這幾年的工作，深感自己還存在許多不足之處：一是在知識積累方面還遠遠不能滿足做好工作的需要，有時有放松學習的懶惰思想，特別是在理論學習方面存在嚴重不足。二是深入基層，調查研究不夠，對群眾的所思所想所需了解不夠，解決實際問題的能力還不強。三是以往只是認為自己干好自己工作就可以了，沒有起到帶動群眾一起干好工作的作用，沒有起到先鋒模范作用。總之，通過參加共產黨員先進性教育活動，深感作為一名共產學員，離黨和人民的要求還有很在差距，隨著先進性教育活動的進一步深入，要不斷地對照《黨章》和“三個代表”的要求尋找自己的差距，不斷改造自己的世界觀、人生觀、價值觀，做一名合格的共產黨員，做一個人民群眾滿意的公務員。

最后我想說一句：作為一名共產黨員、國家公務員，頭頂的是一片藍藍的天，腳踏的是一方厚厚的地，那老百姓就是咱的天，老百姓就咱的地，無論做什么就是要對得起天，對得起地，對得起自己的良心，對得起黨性，對得起供養(yǎng)我們的老百姓!

國土工作心得體會范本篇六

在中華大地的這片凈土上，近幾年來，由于對外開放和經濟改革的不斷深入，全國各地國土資源系統(tǒng)發(fā)生了許許多多的問題事件，這些問題事件有的上了電視，有的登了報刊，事件的結局是有的丟了烏紗，有的砸了飯碗，有的引起**，有的造成禍端，有的進了公安，有的成了囚犯，問題的背后不得不引起執(zhí)政者、當局者和后來者的警醒和覺悟。

目前，在我們日常的生活和工作當中，在領導和干部的執(zhí)政理念中，普遍存在這樣一種心理，怕單位和本部門出問題，這種擔心不能說不好，但是，有的由于怕出問題，遇到矛盾繞道走，該干的事情不干，該解決的問題不解決，有的不是遇事從工作出發(fā)，而是計較個人得失，熱衷于表面文章，消極應付局面，有的出了問題不是想方設法去解決，而是千方百計去回避，甚至為掩蓋問題，不惜采取不擇手段，拖延和掩蓋問題，這樣不僅不利于問題的減少和解決，而且使問題越積越多，矛盾越累越糟，最后發(fā)展到不可調和的地步。

是拖大的，有的問題是推壞的，問題出現并不可怕，可怕的是不創(chuàng)新，不發(fā)展，不解決，“不求有功、但求無過”這本身就是問題，黨和人民賦予的權力，是用來干事創(chuàng)業(yè)的，是為人民謀利益的，絕不能庸庸碌碌，尸位素餐，更不能以權謀私。社會是不斷發(fā)展變化的，社會生活當中出現的這樣那樣的問題是必然的，舊的問題解決了，還會有新的問題出現，人們認識社會、改造自然的過程，就是認識問題、解決問題的過程，人類社會就是在不斷解決問題的過程中前進。

對待問題的態(tài)度應該是：正視問題，解決問題。遇到問題不能躲、不能壓、不能推、不能脫，“亡羊補牢、未為晚也”，如果對問題視而不見，充耳不聞，報喜不報憂，就會使小問題變成大問題，個別性問題變成普遍性為為題，容易解決的問題變成難以解決的問題。所以必須解決問題，還要徹底解決問題。

二、解決問題要見微知著，未雨綢繆，防患于未然。發(fā)現苗頭要及早解決，把工作做在前頭就能掌握工作的主動權，只有平時把工作做好了、做細了、做實了，才能少出問題或者不出問題，如果等問題出現了，矛盾激化了，在臨時抱佛腳，忙于搶水救火，工作就被動了，情況就嚴重了，問題就惡化了。

難和障礙，辯證法告訴我們：艱辛中孕育著新的希望，挑戰(zhàn)中蘊含著勝利的曙光，只要解放思想，開拓進取，就能克服重重困難，把事業(yè)推向新的境界。

為了全面提升基層國土資源管理干部隊伍素質和能力，確?；鶎訃临Y源管理干部準確把握國土資源管理的各項方針政策，提高依法行政能力和服務水平，促進團場經濟社會全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展。2014年12月26日為期1天的培訓學習班在九師師局會議室開課，通過6人授課人員理論結合實際的講解，受益頗深，學到了一定的業(yè)務知識，下面談一談個人的學習體會。

一、首先對學習工作制度，土地利用規(guī)劃，耕保工作，規(guī)劃、預審、計劃，地籍管理，土地執(zhí)法監(jiān)察等概念性的知識以及土地管理法律法規(guī)及一些政策性的文件有了更深的解讀和理解。

二、業(yè)務培訓是提高素質的必然需要。

作為基層分局工作人員，如果不能熟知國家有關國土資源管理方面方針政策，不能熟練掌握日常業(yè)務技能，就不能更好的為基層群眾服務，為此作為國土資源行政管理部門，一是要牢記宗旨不斷的加強《土地管理法》法律法規(guī)以及有關政策方面的學習；二是熟知本系統(tǒng)業(yè)務范疇和辦理程序；三是熟練的運用現代化辦公技術和信息技術；四是不斷探索和創(chuàng)新。只有這樣才能不斷的使自己在業(yè)務技能和理論知識方面得到提高和更新，隨之帶來的不僅是得心應手的工作效率，而且還使機關工作作風得到了改變；只有學習學習再學習，努力努力再努力，才能實實在在的、扎扎實實的完成上級交給工作任務，才能更好的管好、用好土地，才能更好的為團場服務，群眾才會滿意。

三、業(yè)務學習是做好本職工作的根本。

有機融合，加強依法行政、全面提升隊伍執(zhí)行力。

四、培訓學習后，“四點收獲”

1、在工作上165團分局向局黨組負責，以制度管人。

3、充分認識到科學合理利用土地資源的重要性和迫切性。

4、提高了業(yè)務素質和依法行政的能力。

國土資源業(yè)務技能提升專題研修班。

全市國土資源系統(tǒng)業(yè)務人員技能提升專題研修班在xx大學正式開班了，我有幸成為了這個班集體中的一員，讓我從繁雜工作中暫時脫離出來，以積極專注的精神狀態(tài)投入到一生難得的學習充電之中。xx大學是一所歷史悠久、聲譽卓著的高等學府，坐落于中國歷史文化名城、風景旅游勝地xx，是一所擁有百年歷史底蘊的全國重點大學，是中國首批重點建設的名牌大學之一。我們這次培訓的所在地是xx大學新建的集現代化、網絡化、園林化、生態(tài)化為一體的新校區(qū)——xx校區(qū)，走進這所學校只見茵茵的綠地，繁茂的樹林，蜿蜒曲折的水系，現代派的。

教學。

樓或掩映在綠蔭中，或矗立在水系旁，與整個城市融為一體。能置身其中，感覺無比舒暢和榮幸。

一、本次學習的幾點體會。

雖然本次學習的時間不長，僅歷時五天18個課時，但內。

一、僵化。懂得了在解決實際工作問題時，要更多地考慮事物的背景條件、主客觀因素、發(fā)展方向和趨勢。特別是要學會采取變向、逆向、多維、系統(tǒng)地思考，體現工作的靈活性，實現工作的有效創(chuàng)新。

三是理解了理論指導實踐的重要性。在本次學習授課的過程中，幾位教授都多次提及xx鄉(xiāng)村建設的成果，并以本次實地考察xx市xx縣為例進行了案例說明。xx年開始，xx縣xx村結合新農村建設創(chuàng)建“美麗鄉(xiāng)村”，先后被列為省級歷史文化保護區(qū)古村落、xx市“打造國內最清潔”城市示范點。雖然在聽課時，就已經在心中描繪出了美麗鄉(xiāng)村的景像，但當你真的走xx村時，古樹高大蔥蘢，小橋婉約玲瓏，菜園魚塘，茂林修竹，就像走進了唐詩宋詞里描繪的美妙意境。聽著向導的講解，看著圖片說明中改造前的臟、亂、差，改造后的潔、靜、美，簡直不敢相信這真的是同一個村子，特別是集潔化、序化、美化和綠化于一體的農家庭院，更使人感到眼前一亮，參觀人群中不時的發(fā)出陣陣感嘆之聲。學員主動上前與向導及當地群眾進行了交談，向他們仔細詢問“美麗庭院”創(chuàng)建工作中的經驗和做法。“人工濕地”式的農村生活污水處理設施也是該村改造的一大亮點。參觀結束后，說實話，我還真有點小激動，閉上眼睛就在腦海里細細勾勒出家鄉(xiāng)開展“美麗鄉(xiāng)村”建設后的水鄉(xiāng)景色。我深深地體會到，理論指導實踐是何等重要，發(fā)揮的效益是何等巨大。

二、今后的學習和工作打算。

通過本次學習，最直接的感受就是，理論與現實存有很大的差距。一定要通過理論學習來抓工作落實，來推動思想解放、創(chuàng)新。要聯系國土資源管理工作的實際，聯系自己的實際工作進行思考和創(chuàng)新，學會帶著問題帶著目標學習，找出解決問題的方法，從深度和廣度上提高自己解決實際問題的能力，不能盲目地崇拜權威，要學會做到具體問題具體分析，避免不犯或少犯錯誤。

學習期間，教授們授課時的認真、專著、對問題研究的細致和深入讓人肅然起敬。使我深刻體會到加強學習和鍛煉、不斷提高自身修養(yǎng)的重要性和迫切性。隨著新政策的不斷出臺，如果不能夠加強自身的業(yè)務學習，就有可能在日常的工作中走樣甚至會出現嚴重的錯誤。

付與期望。

三、同幾點建議。

在培訓結束后，學員們都對本次學習有了自己的認識與意見，我也有些自己的想法:一是學習的時間太過短暫，課程安排較為緊湊，許多專業(yè)性、針對性的國土資源管理問題無法展開來論述，課后也沒有時間與老師溝通學習。希望在今后的學習中能將學習時間安排的充裕一些，讓學員有更多的消化時間。二是學習的內容較為廣泛，針對性建議能更強些，部份課題在談到實際操作時點到即止沒能深入解說。如能以各部門為單位進行針對性的業(yè)務授課，可能對技能提高有更大幫助。

為進一步提高我縣國土資源管理干部綜合素質、組織領導和業(yè)務能力，根據《澤庫縣國土資源局2011年度培訓教育計劃》的要求，一年來，我局干部教育培訓工作以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十七大精神為統(tǒng)領，以科學發(fā)展觀為導向，遵循黨的干部教育培訓工作、方針政策，以建設高素質的干部隊伍為目標，緊緊圍繞省、州、縣干部培訓工作要求，認真落實2011年度干部教育培訓計劃，不斷加強全局干部職工教育培訓工作，全面完成了干部教育培訓工作各項任務。現將一年來工作開展情況總結如下：

一、基本情況。

我局今年共參加省國土資源廳、州國土資源局舉辦的培訓班20余人次，涉及綜合統(tǒng)計、衛(wèi)片執(zhí)法檢查、土地調查、項目申報、及申報項目用地等業(yè)務培訓。同時，組織開展全系統(tǒng)干部職工參加的集中培訓4期，參加人數28人次。具體從公文寫作、法律法規(guī)及耕地保護、土地利用等方面業(yè)務知識進行了培訓，進一步提高了我局干部職工的業(yè)務工作水平和依法行政能力。

（一）參加上級組織的業(yè)務培訓方面。

況下，只要有培訓的名額，我局都積極爭取，無論是到縣上，還是州上，或者是省上，都精心組織人員參加，以求提升干部的綜合素質。

（二）組織綜合業(yè)務集中培訓方面。

1、高度重視，精心組織，培訓工作開展有條不紊局黨組高度重視干部教育培訓工作，根據上級部門要求，及時進行研究部署，制定了澤庫縣國土資源局2011年度干部教育培訓計劃，并按照培訓計劃有條不紊的組織開展。培訓期間，局領導親自主持培訓、授課。同時，牽頭股室及授課人積極做好授課內容準備、地點安排等工作。所有人員也非常重視，每批培訓均由各股室負責人帶隊，全程參與所有培訓學習活動。通過精心組織，培訓活動各項工作均按計劃有序開展。

2、課程精選，方式多樣，授課學習有的放矢。

一輪土地利用總體規(guī)劃編制、服務保障項目建設、矛盾糾紛排查化解以及黨風廉政建設五大問題。發(fā)言提綱挈領、旨深意豐，使全體干部職工對培訓學習有了明確的學習方向。在確保授課質量同時，狠抓個人自學，培訓期間督促干部職工對白天所學內容進行消化，組織大家圍繞工作熱點、難點進行深入交流。

3、加強管理，嚴格紀律，培訓實效得到有力保證良好的管理水平是培訓質量的有力保證，我縣國土資源干部教育培訓活動始終高度重視組織管理工作。培訓中，我們專門對培訓日程、培訓人員名單、培訓人員須知、作息時間等進行了明確規(guī)定，要求所有干部一律以培訓人員身份和謙虛態(tài)度參加學習。培訓期間嚴格管理，任何人無特殊情況不得請假、不得缺課、不得外出、不得私自會客；課堂上自覺關閉通訊工具，嚴格遵守課堂紀律。

二、取得的成效。

一是進一步深化了對當前國土資源管理新政策、新思路、新態(tài)勢的認識，視野更加開闊；二是使全體干部職工進一步明確了國土資源工作職責，奮斗目標更加明確；三是使全體干部職工進一步明確當前國土資源管理工作的特點和重點，工作針對性更強；四是使全體干部職工認清自身的不足與差距，找到了學習的方法和路徑；五是使全體干部職工掌握了一些工作的技巧與竅門，增強了自身的業(yè)務技能。

三、存在的不足及下一步工作計劃。

一年來我局干部培訓工作力度不斷加大、培訓質量不斷提高，培訓管理逐步規(guī)范，工作的整體水平明顯提高。但是，我局的干部教育培訓工作還存在一些與新形勢、新任務不相適應的問題。主要表現在：干部教育培訓師資力量貧乏；培訓質量有待進一步提高。針對存在的問題，在今后的工作中，我局將按照省廳、州局的統(tǒng)一安排及自主組織培訓學習相結合的方式，繼續(xù)深入開展管理干部教育培訓工作，努力創(chuàng)新培訓方式，建立健全培訓管理制度，繼續(xù)豐富培訓內容，為打造一支政治強、業(yè)務精、作風硬、執(zhí)行力強的國土資源隊伍而不懈努力。

二〇一一年十二月二十三日篇五：基層國土資源所科員紀律教育學習月活動心得體會。

紀律教育學習月活動心得體會***國土資源所****在今年的紀律教育學習月活動中，我體會到了“以人為本，執(zhí)政為民”的重要意義。在這次活動中，我認真學習了胡錦濤同志在十七屆中紀委六次全會上的重要講話，汪洋同志在省紀委十屆五次全會上的講話，《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，《〈中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則〉實施辦法》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》等黨內法規(guī)，使自己對相關內容在原有的學習基礎上有了更進一步的提高，在一些方面拓寬了思路，開闊了視野，增強了搞好工作的信心?，F就學習情況談一點粗淺的認識和看法。

一、強化學習意識，提高自身素質，正確認識違法亂紀行為加強學習，與時俱進，是適應新形勢、新任務要求的迫切需要。因此，要把學習作為一種政治責任和精神追求，要以學習為手段，以提高自身的政治素質和業(yè)務能力為目標，大興學習之風。要樹立系統(tǒng)學習、終生學習觀念，明確學習目的，制定學習目標，建立學習制度，落實學習任務。面對日新月異的新形勢，當前，重點抓好“黨章”、“八榮八恥”、“科學發(fā)展觀”等政治理論學習，抓好“《土地管理法》”、“《礦產資源管理法》”和“《行政許可法》”等法律法規(guī)的學習，抓好國土業(yè)務、社會主義市場經濟、現代科技等知識的學習，努力拓寬自已的知識面，不斷樹立現代意識和超前意識，進一步提高自己的工作能力和本領。

二、強化制度意識，提高按制度和規(guī)定辦事的自覺性。

沒有規(guī)矩，不成方圓，制度是機關管理的重要形式。強化制度意識，首先要熟悉和掌握單位的各種制度和規(guī)定。許多違反原則、違反紀律的事情，甚至有些不正之風和腐敗行為，都與對相關制度和規(guī)定無知有關。在實際工作中，要嚴格按照局各項規(guī)章制度辦事，做到堅持原則不動搖，執(zhí)行標準不走樣，履行程序不變通，遵守紀律不放松，將機關管理與自身自律有機結合，使有形的制度成為無形的規(guī)范，不斷提高按制度和規(guī)定辦事的自覺性。

三、強化廉潔自律意識，自覺接受內外部監(jiān)督。

要樹立自覺接受監(jiān)督的意識，把自己的一言一行都臵于組織和群眾的監(jiān)督之下。一系列典型腐敗案件，嚴重違法違紀，雖然與他們本人不注重學習，放松世界觀的改造有關，但是與他們不主動接受監(jiān)督也有直接關系。因此，就必須加強對領導機關、黨員、領導干部進行有效的監(jiān)督。要自覺地把自己臵于組織和群眾監(jiān)督之下，對組織和群眾的意見要本著“有則改之，無則加勉”的態(tài)度，以外力促使自己內在廉政細胞的生長。一是要加強自我約束，自覺接受黨內外各種形式的監(jiān)督；二是要加強自我警示，做到警鐘常鳴，提高“思廉、踐廉”自覺性；三是要加強自我保護，認真汲取反面教訓，舉一反三，從思想上、行動上筑起一道牢固的拒腐防線。

四、強化服務意識，積極發(fā)揮表率作用。

緒：二是非常重要，我們的工作關系到縣、鎮(zhèn)，村各級的發(fā)展，面向的是廣大農民群眾，我們的工作正體現了全局性的要求。勤政要求現階段的我要勤奮學習，熟悉業(yè)務，適應環(huán)境，早日能承擔起自己的責任，為大家服務好。一是要服務好領導，認真履行職能，充分發(fā)揮參謀、助手作用，緊跟中心、想大事、努力為領導提供前瞻性、全局性的建議。二要是服務好機關，嚴格細致辦文，同時努力協(xié)助搞好鎮(zhèn)內規(guī)劃發(fā)展工作，加強基礎設施建設，優(yōu)化美化鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境，保證單位各項工作高效有序運轉。三是服務好公眾，要切實增強群眾觀念，全心全意為人民服務，要熱情對待群眾，做到禮貌相迎、文明接待，展示人民公仆風貌；要簡化程序，提高效率，盡責盡力為群眾辦事；要忠于職守，堅持原則，公道公正，確保工作的健康有序開展。

總之，只有通過認真的學習，不斷提高完善自己，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，進一步加強自身的思想政治教育和職業(yè)道德教育，警鐘常鳴，努力做到自重、自省、自警、自勉，才會耐得住寂寞、抗得住誘惑，頂得住歪風、經得住考驗，才能把人民賦予的權力用得好、用得正，才能為國土事業(yè)的發(fā)展做出積極的貢獻。

國土工作心得體會范本篇七

國土執(zhí)法工作是維護國家國土安全和促進可持續(xù)發(fā)展的重要工作之一。在長期的實踐中，我深刻感受到國土執(zhí)法工作的重要性和挑戰(zhàn)性。在這篇文章中，我將分享我在國土執(zhí)法工作中的心得體會，以期為同行們提供一些借鑒和思考的方向。

首先，在國土執(zhí)法工作中，我們必須要有敬畏之心。國土是民族利益和社會繁榮的重要基石，任何損害國土利益的行為都應該得到高度重視和堅決打擊。在執(zhí)法行動中，我們不能心存僥幸，必須要時刻保持警惕，全力以赴，做到止惡揚善。

其次，國土執(zhí)法工作需要與時俱進。隨著社會的不斷發(fā)展和進步，國土執(zhí)法工作也需要與時俱進，不斷改進和完善工作方法和手段。我們要密切關注社會熱點和矛盾問題的變化，及時采取相應的措施和方法，確保國土執(zhí)法工作能夠適應社會需求和發(fā)展的變化。

第三，國土執(zhí)法工作需要合作與溝通。國土執(zhí)法工作是一個復雜而龐大的系統(tǒng)，不同部門和單位之間需要緊密合作，共同推進國土執(zhí)法工作的進行。同時，與群眾的溝通和合作也是至關重要的。我們要善于傾聽群眾的聲音和意見，及時解決問題，做到依法執(zhí)法、公正執(zhí)法，增強群眾對國土執(zhí)法工作的滿意度和認同感。

第四，國土執(zhí)法工作需要嚴格管理和監(jiān)督。國土資源是有限的，保護國土資源是我們的責任。在國土執(zhí)法工作中，我們必須對自己嚴格要求，做到依法執(zhí)法、廉潔執(zhí)法。同時，也要加強對國土執(zhí)法工作的監(jiān)督和評估，建立健全的監(jiān)督機制，防止腐敗現象的發(fā)生，保證國土執(zhí)法工作的公正性和權威性。

最后，國土執(zhí)法工作需要持之以恒的堅持。國土執(zhí)法工作是一項長期而艱巨的任務，我們不能半途而廢，更不能打退堂鼓。只有堅持不懈地開展國土執(zhí)法工作，才能更好地保護國土資源，促進國家的可持續(xù)發(fā)展。

總之，國土執(zhí)法工作是一項具有重要意義的工作，也是一項艱巨而繁重的工作。在這個過程中，我們必須要有敬畏之心，與時俱進，合作與溝通，嚴格管理和監(jiān)督，并持之以恒地堅持下去。相信只要我們充分發(fā)揮自己的作用，國土執(zhí)法工作一定能夠更好地為國家和社會作出貢獻。

國土工作心得體會范本篇八

國土資源工作心得體會

--只有解決問題，才能不出問題

在中華大地的這片凈土上，近幾年來，由于對外開放和經濟改革的不斷深入，全國各地國土資源系統(tǒng)發(fā)生了許許多多的問題事件，這些問題事件有的上了電視，有的登了報刊，事件的結局是有的丟了烏紗，有的砸了飯碗，有的引起**，有的造成禍端，有的進了公安，有的成了囚犯，問題的背后不得不引起執(zhí)政者、當局者和后來者的警醒和覺悟。

目前，在我們日常的生活和工作當中，在領導和干部的執(zhí)政理念中，普遍存在這樣一種心理，怕單位和本部門出問題，這種擔心不能說不好，但是，有的由于怕出問題，遇到矛盾繞道走，該干的事情不干，該解決的問題不解決，有的不是遇事從工作出發(fā)，而是計較個人得失，熱衷于表面文章，消極應付局面，有的出了問題不是想方設法去解決，而是千方百計去回避，甚至為掩蓋問題，不惜采取不擇手段，拖延和掩蓋問題，這樣不僅不利于問題的減少和解決，而且使問題越積越多，矛盾越累越糟，最后發(fā)展到不可調和的地步。

現時的城鄉(xiāng)，無論是土地權屬爭議，還是土地承包關系糾紛，無論是個人信訪還是集體告狀，無論是國有土地招拍掛還是采、探礦權轉讓矛盾、無論是地質災害影響還是征地拆遷安置，這些都是百姓的大事，也是具體問題，只有解決了這些問題，才能有所交待、心安理得，才能消除發(fā)生問題的因素，才能少出問題或不出問題。

上述列舉的各種問題，有的是改革的產物，有的是改革的機制、措施不完善造成的，有的是不改革或者改革不徹底形成的，有的問題 是拖大的，有的問題是推壞的，問題出現并不可怕，可怕的是不創(chuàng)新，不發(fā)展，不解決，“不求有功、但求無過”這本身就是問題，黨和人民賦予的權力，是用來干事創(chuàng)業(yè)的，是為人民謀利益的，絕不能庸庸碌碌，尸位素餐，更不能以權謀私。

社會是不斷發(fā)展變化的，社會生活當中出現的這樣那樣的問題是必然的，舊的問題解決了，還會有新的問題出現，人們認識社會、改造自然的過程，就是認識問題、解決問題的過程，人類社會就是在不斷解決問題的過程中前進。對待問題的態(tài)度應該是：正視問題，解決問題。遇到問題不能躲、不能壓、不能推、不能脫，“亡羊補牢、未為晚也”，如果對問題視而不見，充耳不聞，報喜不報憂，就會使小問題變成大問題，個別性問題變成普遍性為為題，容易解決的問題變成難以解決的問題。所以必須解決問題，還要徹底解決問題。

二、解決問題要見微知著，未雨綢繆，防患于未然。發(fā)現苗頭要及早解決，把工作做在前頭就能掌握工作的主動權，只有平時把工作做好了、做細了、做實了，才能少出問題或者不出問題，如果等問題出現了，矛盾激化了，在臨時抱佛腳，忙于搶水救火，工作就被動了，情況就嚴重了，問題就惡化了。

三、解決問題要知難而進，一往無前。社會的進步和發(fā)展猶如逆水行舟，不進則退，我們的事業(yè)是前無古人的，必然會遇到各種困 難和障礙，辯證法告訴我們：艱辛中孕育著新的希望，挑戰(zhàn)中蘊含著勝利的曙光，只要解放思想，開拓進取，就能克服重重困難，把事業(yè)推向新的境界。

四、解決問題要講究方法問題，更要注意作風問題。我們的工作關系到國土資源系統(tǒng)的形象，關系到人心向背，關系到民生安危，關系到國家資源的命脈，也牽系著黨和國家的危安，我們只有認真落實大政方針，嚴格貫徹法律法規(guī)，按照“三個代表”的要求，堅持科學發(fā)展觀，全面加強干部隊伍的作風建設，切實解決與人民群眾密切相關的國土資源熱點難點問題，保護資源，保障發(fā)展，維護權益，服務社會，才能得到政府的放心，群眾的滿意，社會的公認，才有我們國土資源事業(yè)的興旺發(fā)達，才有黨和國家的長治久安，才有社會的和諧穩(wěn)定。

國土資源管理業(yè)務培訓學習心得體會

國土資源管理業(yè)務培訓學習心得體會---165團分局高 峰

為了全面提升基層國土資源管理干部隊伍素質和能力，確?；鶎訃临Y源管理干部準確把握國土資源管理的各項方針政策，提高依法行政能力和服務水平，促進團場經濟社會全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展。2014年12月26日為期1天的培訓學習班在九師師局會議室開課，通過6人授課人員理論結合實際的講解，受益頗深，學到了一定的業(yè)務知識，下面談一談個人的學習體會。

一、首先對學習工作制度，土地利用規(guī)劃，耕保工作，規(guī)劃、預審、計劃，地籍管理，土地執(zhí)法監(jiān)察等概念性的知識以及土地管理法律法規(guī)及一些政策性的文件有了更深的解讀和理解。

二、業(yè)務培訓是提高素質的必然需要

作為基層分局工作人員，如果不能熟知國家有關國土資源管理方面方針政策，不能熟練掌握日常業(yè)務技能，就不能更好的為基層群眾服務，為此作為國土資源行政管理部門，一是要牢記宗旨不斷的加強《土地管理法》法律法規(guī)以及有關政策方面的學習；二是熟知本系統(tǒng)業(yè)務范疇和辦理程序；三是熟練的運用現代化辦公技術和信息技術；四是不斷探索和創(chuàng)新。只有這樣才能不斷的使自己在業(yè)務技能和理論知識方面得到提高和更新，隨之帶來的不僅是得心應手的工作效率，而且還使機關工作作風得到了改變；只有學習學習再學習，努力努力再努力，才能實實在在的、扎扎實實的完成上級交給工作任務，才能更好的管好、用好土地，才能更好的為團場服務，群眾才會滿意。

三、業(yè)務學習是做好本職工作的根本

有機融合，加強依法行政、全面提升隊伍執(zhí)行力。

四、培訓學習后，“四點收獲”

1、在工作上165團分局向局黨組負責，以制度管人。 2、增強了做好國土資源管理工作的責任感和使命感。

3、充分認識到科學合理利用土地資源的重要性和迫切性。 4、提高了業(yè)務素質和依法行政的能力。

國土資源管理工作心得體會

我參加工作已整整20個年頭，從事國土資源管理工作也已有15年，作為一名國家公務員、共產黨員，時刻提醒自己：每個公務員每個共產黨員的言行都代表政府形象，代表黨的形象。一定要時刻把群眾放在心上，以廣大人民群眾的根本利益為工作的出發(fā)點和落腳點，堅持依法行政，忠實踐行“三個代表”重要思想，做一名合格公務員，合格的共產黨員。在工作中，要從一言一行做起，從一時一事抓起，加強自身修養(yǎng)，不斷提高自身素質，勤于實踐，勇于開拓，圓滿完成了本職工作。要說在工作中有什么突出表現，實在談不上，只能談一些體會。

一、要履行好職責，就必須加強學習，武裝自己，提高依法行政，為民辦事的本領

二、要履行好職責，就必須堅決貫徹黨的路線、方針、政策和決定，落

實局黨組的工作部署和安排

貫徹黨的路線、方針、政策和決定，是一個黨員應當履行的義務。具體在工作中就是要把黨的路線、方針、政策和決定具體化，把局黨組的部署和安排落到實處。近幾年，作為一名科長就是落實局黨組的工作部署和安排的帶頭人，在機構改革前，任原市土地管理局地政科科長時，積極探索的土地管理新機制，制定完善用地審批制度，積極轉變用地管理方式，保障了用地審批規(guī)范化、制度化。xx年度被國土資源部評為全國“土地資產管理先進個人”。xx年5月任規(guī)劃科科長后，為進一步規(guī)范國土資源管理，把局黨組的工作思路和工作目標落到實處，組織編制了《晉城市礦產資源規(guī)劃》，《規(guī)劃》被省廳推薦申報國土資源部“礦產資源規(guī)劃優(yōu)秀成果獎”，我也被推薦申報為“全國礦產資源規(guī)劃先進個人”。組織編制了《土地整理開發(fā)專項規(guī)劃》，并負責起草了有關規(guī)范國土資源管理的政策性文件。如：為進一步規(guī)范建設項目用地預審，依據國土資源部《建設項目用地預審管理辦法》和省國土資源廳有關規(guī)定，擬定并下發(fā)了《關于進一步規(guī)范建設項目用地預審管理工作的通知》，為規(guī)范我市建設用地預審工作起到了積極的促進作用;為加強和規(guī)范村鎮(zhèn)建設用地管理，代市政府起草了《村鎮(zhèn)建設項目用地管理辦法》，對村鎮(zhèn)建設用地應遵循的原則、審批辦法及程序、保護耕地保障實現“占補平衡”措施等方面，提出了具體的、易操作、提高效率、方便群眾的意見;起草了《全面清理整頓規(guī)范粘土制磚建設用地方案》，對規(guī)范我市的粘土制磚提出了具體的規(guī)定和要求;此外，對市政府及政府有關職能部門擬出臺的一些地方性規(guī)范文件中涉及國土資源管理方面的內容，進行認真審核，并依據有關法律法規(guī)提出了明確的修改意見，對我局的依法行政工作起到的積極的推動作用。

管理工作新局面做出了應有的貢獻，為部門形象、政府形象增添了光彩。具體講：一是本著既要嚴格執(zhí)行土地利用總體規(guī)劃，又要服務全市經濟建設、服務經濟結構調整、服務用地單位的原則，保障我市重點建設工程項目的及時用地。近幾年，先后為我市的晉長、晉濟、晉陵等高等級公路用地，晉城大化、陽城電廠、魯能的晉城電廠、高平市泫氏鑄業(yè)公司5萬噸離心球墨鑄鐵管廠、陽城熱電、沁水侯村煤礦擴建等重點調產項目用地，及時依法辦理了用地手續(xù);二是積極主動為企業(yè)出主意想辦法解決用地指標。如陽城縣晶崗陶瓷有限公司是我市規(guī)模最大的陶瓷生產企業(yè)，該公司計劃在年產1000萬平方米墻地磚生產能力的基礎上，再擴建20條年產250萬平方米的生產線，達到年產6000萬平方米的生產規(guī)模，從而成為我國北方地區(qū)最大的陶瓷生產基地，擬用地475畝。為保障該企業(yè)及時用地，在市局領導的帶領下，深入企業(yè)，現場辦公，簡化程序，特事特辦。從下到縣里幫助指導擬定調整規(guī)劃方案，到上省廳申請批準用地指標僅用了15天時間，為企業(yè)解決了燃眉之急，受到了縣政府和企業(yè)的一致好評;三是急群眾所急，為群眾辦實事，積極協(xié)調、合理解決村莊、集鎮(zhèn)建設用地指標。為改善分散在山莊窩鋪居住的農民的生活居住條件，積極引導農村居住向小城鎮(zhèn)和中心村集中。用土地置換的方式及時解決移民并莊搬遷村民所需的建設用地。及時為城區(qū)的吳家溝、河東村，澤州縣的西王莊，陽城縣的上莊、郭峪、劉東村，沁水縣的夏荷、五里廟村，高平市的向陽村等35個行政村112個自然村，解決村鎮(zhèn)建設用地指標404.66畝。改善了1600余戶，4000余名村民的居住環(huán)境。

以上是我在工作中的一些體會，作為一名人民的公仆，這些年來，也為廣大人民群眾辦了一些實事好事。但反思這幾年的工作，深感自己還存在許多不足之處：一是在知識積累方面還遠遠不能滿足做好工作的需要，有時有放松學習的懶惰思想，特別是在理論學習方面存在嚴重不足。二是深入基層，調查研究不夠，對群眾的所思所想所需了解不夠，解決實際問題的能力還不強。三是以往只是認為自己干好自己工作就可以了，沒有起到帶動群眾一起干好工作的作用，沒有起到先鋒模范作用。總之，通過參加共產黨員先進性教育活動，深感作為一名共產學員，離黨和人民的要求還有很在差距，隨著先進性教育活動的進一步深入，要不斷地對照《黨章》和“三個代表”的要求尋找自己的差距，不斷改造自己的世界觀、人生觀、價值觀，做一名合格的共產黨員，做一個人民群眾滿意的公務 員。

國土工作心得體會范本篇九

近期，縣政務中心開展了為期一個月的作風整頓建設活動。通過前階段的學習，并結合工作實際，認真對照檢查，重點圍繞工作作風方面作自我剖析，具體情況如下：

通過這次學習實踐活動，我認識到作為窗口一員，始終要堅持“以民為本，為民服務”的宗旨，推行“高效、廉潔、快捷、優(yōu)質”的服務，從而進一步增強服務意識，創(chuàng)新工作方式，更好地服務于窗口行政服務工作。因此，就我個人來講，著重從以下三個方面著手：

一、思想政治方面。

１、不斷加強學習。通過學習，要做到在思想上跟上新形勢的發(fā)展；在行動上符合工作的規(guī)范；在工作上不斷增強原則性、科學性、預見性和創(chuàng)造性。切實做到理論聯系實際。

２、強化為民服務的宗旨觀念，增強服務意識。始終做到對前來辦事群眾首先換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想。切實轉變那種門難進、臉難看、事難辦的“三難”的衙門作風，不斷提高服務質量、辦事效率和服務水平，樹立優(yōu)質服務形象。

1３、解放思想，勇于創(chuàng)新。進一步解放思想，適應工作需求,用新的思維去發(fā)現、解決工作中遇到的各種問題，因此，在今后的工作中，將以學習為載體，注意思想的解放，觀念的創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法，以適應新時期教育工作的需求。

二、工作紀律方面。

１、要有高度的責任意識。目前窗口工作掌握了部分審批權利，政治性、政策性都很強，稍有不慎就會出現重大失誤。因此要充分認識到這份工作的特殊性和重要性，必須要有強烈的事業(yè)心和責任感，以高度的責任性嚴格要求自己，不能出現半點草率、馬虎和大意。在心中要樹立“今天的工作比昨天做得更好”的服務意識，自覺地把具體工作、日常小事溶于大局中，真正做到有心干事、熱心干事、用心干事，不斷提升服務水平，努力提高服務質量。

２、要突出學習實踐活動重點，增強創(chuàng)新意識。科學發(fā)展觀就是要在實踐中要敢于創(chuàng)新，不斷學習和總結經驗教訓，在不斷改進中發(fā)展創(chuàng)新。自去年六月份實行“兩集中一代辦”審批改革以來，我們窗口工作有了重大變革，不能再利用老的方法來處理新的問題，要具有開拓創(chuàng)新精神，以創(chuàng)新的思維來改進工作方法，以創(chuàng)新的服務贏得群眾的滿意。

作為行政服務中心窗口工作的一員，代表著我們對外的2形象。我們要有高度的責任感和集體榮譽精神，時刻想到窗口服務質量的優(yōu)劣直接關系著人民群眾中的形象，始終做到以優(yōu)質服務、廉潔形象樹立服務品牌！

國土工作心得體會范本篇十

幾年來，我部辦公室堅持把信訪工作作為一項重要工作擺上突出位置，緊緊圍繞黨的建設和組織工作的中心任務，明確重點，強化措施，狠抓落實，使信訪工作在為組織工作中心服務、密切黨群干群關系、維護社會政治穩(wěn)定方面發(fā)揮了積極作用。2002年以來，我們立案27起，結案率達100%，經回訪群眾滿意率達到95%以上。

一、強化責任，堅持和完善目標管理。

實踐中我們感到，做好信訪工作，必須首先強化責任，充分調動整個組工信訪隊伍的工作積極性。為此，我們把目標管理引入到信訪工作中，將信訪工作分為組織領導、制度建設、案件查辦、綜合反映四項目標任務，并逐項細化分解，進行“百分制”考評。為了促進目標管理的順利運行，確保目標任務全面落實，我們注重完善配套措施，堅持平時督查、監(jiān)控，年底考評、獎懲，使目標管理形成了一個完整的閉合系統(tǒng)。尤其是在目標監(jiān)控上，我們堅持實行月統(tǒng)計、季分析、半年抽查、定期通報制度。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直各單位每月上報一次《信訪工作情況統(tǒng)計表》，每季度報送一次分析材料。我部半年進行一次小結、抽查，并將有關情況予以通報。年底或次年初，對信訪目標完成情況進行考評，根據考評結果，確定年度目標管理先進單位、合格單位和不合格單位，予以獎懲，實現了目標管理的良性循環(huán)。

信訪工作網絡建設是基礎性建設。為了充分調動信訪工作人員的積極性，保持信訪工作隊伍的穩(wěn)定。我們首先是健全組織。建立了由組織部長牽頭的信訪工作領導小組，配備了信訪專干，并在部內實行全員辦訪制度。其次是強化培訓。按照政治強、業(yè)務精、作風正、紀律嚴的要求，在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直各單位設立信訪工作聯絡員，并對他們分層次、分批次進行業(yè)務培訓，提高業(yè)務素質。第三是培養(yǎng)選拔。在同等條件下，一般信訪干部優(yōu)先提拔為副科級領導干部，主抓信訪工作的副科級干部優(yōu)先提拔為正科級領導干部，同級別的優(yōu)先調整提序。三年來，縣委組織部已有2名信訪專干被提拔為副科級領導干部。全縣有5名主抓信訪工作的副科級干部提拔為正科級干部，有21名主抓信訪工作的副科級干部調整提序。

三、

突出重點，加大案件查辦力度。

收集、整理反映干部有關問題的信訪情況及辦理結果。干部考核或選拔任用時，根據檔案資料核實相關情況，從而對干部作出準確的評價和任用決定，發(fā)揮了信訪工作服務干部工作的應有效能。截至目前，全縣已建立鄉(xiāng)科級干部、后備干部監(jiān)督檔案50余份。

四、健全制度，完善工作機制。

為了進一步規(guī)范工作程序，提高工作效率和質量，我們除堅持目標管理制度外，還探索并實行了一系列具體制度。一是首問責任制。按照“誰接訪、誰負責”的原則，要求各科室、每位同志對每一個接到群眾來信來訪或電話詢問的，要認真負責地做好記錄，屬于自己業(yè)務范圍內的負責摘報、請示、調查、處理和結報，不屬于自己業(yè)務范圍內的及時轉交有關部門或人員受理，不得推諉敷衍或接而不管。2003年，有2位首次接訪者因為辦理不力受到通報批評。二是科室歸口辦理制。按照“分工負責、歸口辦理”的原則，組織部辦公室負責對來訪案件分類登記和摘報，提出擬辦意見，經部領導批示后交有關科室辦理。對信訪問題涉及業(yè)務方面較多的，則協(xié)調有關科室聯合查辦。僅今年以來，我部就有6個業(yè)務科室的15名同志參加了有關案件的查辦。三是領導負責制。按照“誰主管、誰負責”的原則，部領導對分管業(yè)務范圍內的信訪案件，從閱批到組織調查、處理、結案實行全程負責，并做好善后工作。幾年來，我部還探索了部領導及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位黨委（黨組）直接包案的做法，加大查案力度?？h委常委、組織部長對組工信訪工作非常重視，去年以來共閱批來信12封，接訪10余人次。四是重大案件集體研究制度。對反映副科級以上干部問題的重要案件、用人不正之風方面的案件以及久拖不決的疑難案件，由部長或主管副部長牽頭召集有關人員進行集體“會診”，制定出切實可行的調查方案；調查結束后，部長辦公會聽取匯報，提出處理意見。近年來，我部直接查辦的2起重大疑難案件，都是經部長辦公會集體研究的。五是規(guī)范了信訪批示件處理制度。針對在辦理領導批示件中不規(guī)范的問題，我們于今年初出臺了《信訪批示件處理辦法》，對信訪件的辦理規(guī)程、督辦方法、回復報告、材料歸檔等作了詳細規(guī)定，進一步規(guī)范了信訪批示件的處理程序。

五、積極探索，準確把握信訪工作規(guī)律。

在實際工作中，我們不斷總結工作中的經驗，積極探索信訪工作中的規(guī)律，做到“三個把握好”：一是把握好敏感單位。把班子散軟、企業(yè)虧損、下崗職工多的單位列為重點，在日常的信訪工作例行調研中將其做為重點摸排對象。二是把握好敏感案件。將反映有關領導干部違法亂紀問題、村務公開問題、離休干部“兩費”問題的案件，以及重復上訪的案件作為重點案件，全部實行領導包案。三是把握好敏感時期。即凡是國家及省、市重大節(jié)日、重要會議、重大活動等非常時期，如近幾年在村委會換屆選舉、調整干部，以及十六大、國慶、“雙節(jié)”等敏感時期到來之前，都及時發(fā)出通知要求各單位未雨綢繆，采取有效措施，主動下訪，積極排查不穩(wěn)定因素，消除上訪隱患，尤其是集體上訪隱患，確保社會大局穩(wěn)定。

信訪工作是組織部門辦公室的一項日常工作，雖然我們在這方面探索了一些做法，取得了一些成績，但與市委組織部的要求還有一定的差距，一些工作措施還不夠成熟。在今后的工作中，我們決心認真學習兄弟市縣的先進經驗，進一步把信訪工作做好，再創(chuàng)新業(yè)績，再上新臺階。

國土工作心得體會范本篇十一

為了全面提升基層國土資源管理干部隊伍素質和能力，確保基層國土資源管理干部準確把握國土資源管理的各項方針政策，提高依法行政能力和服務水平，促進團場經濟社會全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展。2014年12月26日為期1天的培訓學習班在九師師局會議室開課，通過6人授課人員理論結合實際的講解，受益頗深，學到了一定的業(yè)務知識，下面談一談個人的學習體會。

一、首先對學習工作制度，土地利用規(guī)劃，耕保工作，規(guī)劃、預審、計劃，地籍管理，土地執(zhí)法監(jiān)察等概念性的知識以及土地管理法律法規(guī)及一些政策性的文件有了更深的解讀和理解。

二、業(yè)務培訓是提高素質的必然需要。

作為基層分局工作人員，如果不能熟知國家有關國土資源管理方面方針政策，不能熟練掌握日常業(yè)務技能，就不能更好的為基層群眾服務，為此作為國土資源行政管理部門，一是要牢記宗旨不斷的加強《土地管理法》法律法規(guī)以及有關政策方面的學習；二是熟知本系統(tǒng)業(yè)務范疇和辦理程序；三是熟練的運用現代化辦公技術和信息技術；四是不斷探索和創(chuàng)新。只有這樣才能不斷的使自己在業(yè)務技能和理論知識方面得到提高和更新，隨之帶來的不僅是得心應手的工作效率，而且還使機關工作作風得到了改變；只有學習學習再學習，努力努力再努力，才能實實在在的、扎扎實實的完成上級交給工作任務，才能更好的管好、用好土地，才能更好的為團場服務，群眾才會滿意。

三、

業(yè)務學習是做好本職工作的根本。

有機融合，加強依法行政、全面提升隊伍執(zhí)行力。

四、培訓學習后，“四點收獲”

1、在工作上165團分局向局黨組負責，以制度管人。2、增強了做好國土資源管理工作的責任感和使命感。

3、充分認識到科學合理利用土地資源的重要性和迫切性。4、提高了業(yè)務素質和依法行政的能力。

國土資源系統(tǒng)發(fā)生了許許多多的問題事件，這些問題事件有的上了電視，有的登了報刊，事。

繞道走，該干的事情不干，該解決的問題不解決，有的不是遇事從工作出發(fā)，而是計較個人。

得失，熱衷于表面文章，消極應付局面，有的出了問題不是想方設法去解決，而是千方百計。

去回避，甚至為掩蓋問題，不惜采取不擇手段，拖延和掩蓋問題，這樣不僅不利于問題的減。

告狀，無論是國有土地招拍掛還是采、探礦權轉讓矛盾、無論是地質災害影響還是征地拆遷。

安置，這些都是百姓的大事，也是具體問題，只有解決了這些問題，才能有所交待、心安理。

了，還會有新的問題出現，人們認識社會、改造自然的過程，就是認識問題、解決問題的過。

題變成大問題，個別性問題變成普遍性為為題，容易解決的問題變成難以解決的問題。所以。

不出問題，如果等問題出現了，矛盾激化了，在臨時抱佛腳，忙于搶水救火，工作就被動了，情況就嚴重了，問題就惡化了。

解放思想，開拓進取，就能克服重重困難，把事業(yè)推向新的境界。

安，我們只有認真落實大政方針，嚴格貫徹法律法規(guī)，按照“三個代表”的要求，堅持科學。

發(fā)展觀，全面加強干部隊伍的作風建設，切實解決與人民群眾密切相關的國土資源熱點難點。

問題，保護資源，保障發(fā)展，維護權益，服務社會，才能得到政府的放心，群眾的滿意，社。

會的公認，才有我們國土資源事業(yè)的興旺發(fā)達，才有黨和國家的長治久安，才有社會的和諧。

人授課人員理論結合實際的講解，受益頗深，學到了一定的業(yè)務知識，下面談一談個人的學習體會。

理解。

系統(tǒng)業(yè)務范疇和辦理程序；三是熟練的運用現代化辦公技術和信息技術；四是不斷探索和創(chuàng)。

新。只有這樣才能不斷的使自己在業(yè)務技能和理論知識方面得到提高和更新，隨之帶來的不。

僅是得心應手的工作效率，而且還使機關工作作風得到了改變；只有學習學習再學習，努力。

努力再努力，才能實實在在的、扎扎實實的完成上級交給工作任務，才能更好的管好、用好。

土地，才能更好的為團場服務，群眾才會滿意。

干部對國土資源管理法律法規(guī)、國土資源管理知識與實務、國土資源違法案件的調查取證處。

理和信訪事項的處理以及公文的各項工作制度、地籍管理知識、土地利用變更調查與監(jiān)測等。

都有了比較清晰的認識和掌握。三是增長了知識，確定了重點工作。通過學習十八屆三、四。

中全會精神，確保重點建設項目用地，推進經濟結構調整；強化資源節(jié)約集約意識，推動發(fā)。

展方式轉變；加大耕地保護力度，提高農業(yè)生產能力；夯實基層基礎工作，構建信息平臺；

堅持黨的建設和業(yè)務工作有機融合，加強依法行政、全面提升隊伍執(zhí)行力。

四、培訓學習后，“四點收獲”

1、在工作上165團分局向局黨組負責，以制度管人。2、增強了做好國土資源管理工作的責任感和使命感。

3、充分認識到科學合理利用土地資源的重要性和迫切性。

夠加強自身的業(yè)務學習，就有可能在日常的工作中走樣甚至會出現嚴重的錯誤，為此，本人。

將繼續(xù)加強業(yè)務知識的尤其是新知識的學習，作到持之以恒，力爭自己成為多方面業(yè)務都精。

國首批重點建設的名牌大學之一。我們這次培訓的所在地是xx大學新建的集現代化、網絡化、園林化、生態(tài)化為一體的新校區(qū)——xx校區(qū)，走進這所學校只見茵茵的綠地，繁茂的樹林，蜿蜒曲折的水系，現代派的。

教學。

樓或掩映在綠蔭中，或矗立在水系旁，與整個城市融為一體。

能置身其中，感覺無比舒暢和榮幸。

一、本次學習的幾點體會。

多小問號有了新的理解和答案，感覺自己在之前的工作中受舊有思維方式的慣性制約，總是。

國內最清潔”城市示范點。雖然在聽課時，就已經在心中描繪出了美麗鄉(xiāng)村的景像，但當你。

家庭院，更使人感到眼前一亮，參觀人群中不時的發(fā)出陣陣感嘆之聲。學員主動上前與向導。

真有點小激動，閉上眼睛就在腦海里細細勾勒出家鄉(xiāng)開展“美麗鄉(xiāng)村”建設后的水鄉(xiāng)景色。

我深深地體會到，理論指導實踐是何等重要，發(fā)揮的效益是何等巨大。

來抓工作落實，來推動思想解放、創(chuàng)新。要聯系國土資源管理工作的實際，聯系自己的實際。

工作進行思考和創(chuàng)新，學會帶著問題帶著目標學習，找出解決問題的方法，從深度和廣度上。

提高自己解決實際問題的能力，不能盲目地崇拜權威，要學會做到具體問題具體分析，避免。

不犯或少犯錯誤。

學習期間，教授們授課時的認真、專著、對問題研究的細致和深入讓人肅然起敬。使我深刻體會到加強學習和鍛煉、不斷提高自身修養(yǎng)的重要性和迫切性。隨著新政策的不斷出臺，如果不能夠加強自身的業(yè)務學習，就有可能在日常的工作中走樣甚至會出現嚴重的錯誤。在今后的工作中我要利用這次研修班學習所得，加強工作創(chuàng)新，以開拓的思維和創(chuàng)新的勇氣完成好各項工作，同時要加強自身修養(yǎng)，鍛煉人格品質，磨練意志，以好的狀態(tài)，健康的身心投入到工作和事業(yè)中去，不辜負領導和組織的托付與期望。

三、同幾點建議。

題無法展開來論述，課后也沒有時間與老師溝通學習。希望在今后的學習中能將學習時間安。

察，結合我市實際情況舉辦專題講座，將學習范圍覆蓋至全市國土資源系統(tǒng)，使國土資源系。

干部教育培訓工作各項任務?，F將一年來工作開展情況總結如下：

政能力。

重、辦公經費十分緊張的情況下，只要有培訓的名額，我局都積極爭取，無論是到縣上，還是州上，或者是省上，都精心組織人員參加，以求提升干部的綜合素質。

（二）組織綜合業(yè)務集中培訓方面。

訓均由各股室負責人帶隊，全程參與所有培訓學習活動。通過精心組織，培訓活動各項工作。

均按計劃有序開展。

行了培訓內容的篩選，確保課程的精細、實用。培訓主講人為局領導班子成員及各股室業(yè)務。

骨干，都具有多年的工作經驗與較高的理論素養(yǎng)。每期培訓第一場都由主要領導作當前國土。

大家圍繞工作熱點、難點進行深入交流。

3、加強管理，嚴格紀律，培訓實效得到有力保證良好的管理水平是培訓質量的有力保。

證，我縣國土資源干部教育培訓活動始終高度重視組織管理工作。培訓中，我們專門對培訓。

日程、培訓人員名單、培訓人員須知、作息時間等進行了明確規(guī)定，要求所有干部一律以培。

訓人員身份和謙虛態(tài)度參加學習。培訓期間嚴格管理，任何人無特殊情況不得請假、不得缺。

課、不得外出、不得私自會客；課堂上自覺關閉通訊工具，嚴格遵守課堂紀律。

二、取得的成效。

一是進一步深化了對當前國土資源管理新政策、新思路、新態(tài)勢的認識，視野更加開闊；

二是使全體干部職工進一步明確了國土資源工作職責，奮斗目標更加明確；三是使全體干部。

職工進一步明確當前國土資源管理工作的特點和重點，工作針對性更強；四是使全體干部職。

工認清自身的不足與差距，找到了學習的方法和路徑；五是使全體干部職工掌握了一些工作的技巧與竅門，增強了自身的業(yè)務技能。

黨內法規(guī)，使自己對相關內容在原有的學習基礎上有了更進一步的提高，在一些方面拓寬了。

思路，開闊了視野，增強了搞好工作的信心。現就學習情況談一點粗淺的認識和看法。

強化信念自覺。努力學習，重視學習，加強學習，不斷提高理論修養(yǎng)和知識水平，是對黨員干部的基本要求。鄧小平講過：“不注意學習，忙于事務，思想就會容易庸俗化。如果說變質，那么思想的庸俗化就是一個危險的起點”。放松了學習，放松了對主觀世界的改造，思想落后于形勢，就會喪失先進性，就難以抵檔各種利欲的誘惑。只有加強學習，達到理論上的成熟，才有政治上的堅定，才有信念上的自覺。

強化行動自覺。黨章對黨的干部要做到自重、自省、自警、自勵。胡錦濤同志要求黨員干部要“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律已之心”。在清正廉潔上，黨員干部要自覺做到“慎獨、慎欲、慎微、慎初”，不管在什么環(huán)境，何種條件下，都能夠守得住物質上的清貧，抗得住酒色利祿的誘惑，頂得住庸俗關系的腐蝕。要時刻警示自己，只能為人民謀利益，個人利益服從黨和人民的利益，不能為個人謀私利；“君子愛財、取之有道”，不能見錢眼開，見利忘義；“聲色犬馬，無不玩物喪，要在生活上潔身自好，嚴守操行。只有這樣，才能始終保持高尚的道德情操，才能在任何時候任何情況下都不逾越制度這條“紅線”，不碰紀檢這條“警戒線”，不觸法律這條“高壓線”，也才保持行動上的自覺。

強化監(jiān)督自覺。必須自覺接受組織和群眾監(jiān)督。能否牢固樹立自覺接受監(jiān)督的意識，對于提高拒腐防變能力，加強黨風廉政建設至關重要。通過警示教育活動，充分說明黨員干部自覺接受監(jiān)督的重要性。在監(jiān)督中，被監(jiān)督者是主體，被監(jiān)督者有了自覺接受監(jiān)督的意識，監(jiān)督機制就會充滿活力。反之，機制就難以正常運行，權力就必然失去監(jiān)督，失去監(jiān)督的權力就必然產生腐敗。黨員干部特別是領導干部要不斷強化自覺接受監(jiān)督的意識，把黨和人民交給自己的權力始終置于黨紀法規(guī)的監(jiān)督和約束之下，把自己始終置于黨組織和廣大職工群眾的監(jiān)督之中。

通過警示教育，既提高了自己的認識水平，又從反面教材中汲取了教訓，從點點滴滴之處都要嚴格要求自己。黨的光輝形象靠黨員的共同努力來增彩，黨的利益要我們大家來共同維護，我將以此來警示自己，防微杜漸，警鐘長鳴，牢固樹立執(zhí)政為民、廉政為民的思想觀念，做到常思貪欲之害、常除非分之想，常修為官之德。

十八屆中央紀委二次全會、省紀委十一屆二次全會的召開，指出要深入貫徹黨的十八大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防方針，更加科學有效地防治腐敗，堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入。

黨風廉政建設和反腐敗斗爭，是黨的建設的重大任務。為政清廉才能取信于民，秉公用權才能贏得人心。黨風廉政建設關乎民心向背，關乎事業(yè)成敗。對于廉潔自律問題，要把握好兩條：一要干事，二要干凈，也就是既勤又廉。不勤政無以立業(yè)，就沒地位；不廉政無以立身，就栽跟頭。要把這兩條統(tǒng)一起來對待，經得起考驗，樹立好形象。

1、要警鐘長鳴，筑牢防線。任何腐化、腐敗行為都是從思想的蛻化開始的，都有一個思想演變的過程。因此，把牢思想這一關是最有效的預防，加強思想教育也是反腐倡廉的根本之策。我們一時一刻都不能放松世界觀、人生觀、價值觀的改造。要認識到權力是一把雙刃劍，用好了能為民造福，用不好也能為自己造“罪”。我雖然只是國土局一名普通工作人員，也應該倍加珍惜得來不易的工作，不要因一念之差給家庭、給親人帶來無以挽回的痛苦。

2、從嚴自律，管住自己。當前市場經濟的趨利性逐步滲透到社會生活的方方面面，形形色色的價值觀不斷充斥人們的思想，我們現在各方面的條件也有了很大的改善。但越是在這種形勢下，越要保持清醒的頭腦，越要保持艱苦奮斗的作風，越要從方方面面嚴格要求自己。稍有不慎，就可能犯錯誤、栽跟頭?！俺Ｔ诤舆呑撸y得不濕鞋”，就是要時時刻刻謹小慎微。我們每一名黨員干部都要正確行使手中的權力，在大事上一定要涇渭分明，小節(jié)上時刻從嚴把握，哪些事能做，哪些事不能做，腦子里要有明確的界限，自重、自省、自警、自勵，清清白白從政，踏踏實實干事，堂堂正正做人。

3、自覺接受監(jiān)督。失去監(jiān)督的權力，必然滋生腐??；脫離監(jiān)督的干部，往往會犯錯誤。我們每一名黨員干部都要正確地對待監(jiān)督。黨組織和群眾的監(jiān)督是一面鏡子，經常地照一照，檢查一下自己的缺點和不足，及時加以改正和糾正，對自己的成長進步大有裨益。“良藥苦口利于病，忠言逆耳利于行”，常被潑點冷水，常聽點逆耳之言，可以使頭腦保持清醒。要完善監(jiān)督制約機制，嚴格執(zhí)行各項紀律，自覺接受黨組織、人民群眾和新聞輿論的監(jiān)督，做一名忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執(zhí)法的國土工作人員。

國土工作心得體會范本篇十二

我參加工作已整整20個年頭，從事國土資源管理工作也已有15年，作為一名國家公務員、共產黨員，時刻提醒自己：每個公務員每個共產黨員的言行都代表政府形象，代表黨的形象。一定要時刻把群眾放在心上，以廣大人民群眾的根本利益為工作的出發(fā)點和落腳點，堅持依法行政，忠實踐行“三個代表”重要思想，做一名合格公務員，合格的共產黨員。在工作中，要從一言一行做起，從一時一事抓起，加強自身修養(yǎng)，不斷提高自身素質，勤于實踐，勇于開拓，圓滿完成了本職工作。要說在工作中有什么突出表現，實在談不上，只能談一些體會。

一、要履行好職責，就必須加強學習，武裝自己，提高依法行政，為民辦事的本領。

實局黨組的工作部署和安排。

貫徹黨的路線、方針、政策和決定，是一個黨員應當履行的義務。具體在工作中就是要把黨的路線、方針、政策和決定具體化，把局黨組的部署和安排落到實處。近幾年，作為一名科長就是落實局黨組的工作部署和安排的帶頭人，在機構改革前，任原市土地管理局地政科科長時，積極探索的土地管理新機制，制定完善用地審批制度，積極轉變用地管理方式，保障了用地審批規(guī)范化、制度化。xx年度被國土資源部評為全國“土地資產管理先進個人”。xx年5月任規(guī)劃科科長后，為進一步規(guī)范國土資源管理，把局黨組的工作思路和工作目標落到實處，組織編制了《晉城市礦產資源規(guī)劃》，《規(guī)劃》被省廳推薦申報國土資源部“礦產資源規(guī)劃優(yōu)秀成果獎”，我也被推薦申報為“全國礦產資源規(guī)劃先進個人”。組織編制了《土地整理開發(fā)專項規(guī)劃》，并負責起草了有關規(guī)范國土資源管理的政策性文件。如：為進一步規(guī)范建設項目用地預審，依據國土資源部《建設項目用地預審管理辦法》和省國土資源廳有關規(guī)定，擬定并下發(fā)了《關于進一步規(guī)范建設項目用地預審管理工作的通知》，為規(guī)范我市建設用地預審工作起到了積極的促進作用;為加強和規(guī)范村鎮(zhèn)建設用地管理，代市政府起草了《村鎮(zhèn)建設項目用地管理辦法》，對村鎮(zhèn)建設用地應遵循的原則、審批辦法及程序、保護耕地保障實現“占補平衡”措施等方面，提出了具體的、易操作、提高效率、方便群眾的意見;起草了《全面清理整頓規(guī)范粘土制磚建設用地方案》，對規(guī)范我市的粘土制磚提出了具體的規(guī)定和要求;此外，對市政府及政府有關職能部門擬出臺的一些地方性規(guī)范文件中涉及國土資源管理方面的內容，進行認真審核，并依據有關法律法規(guī)提出了明確的修改意見，對我局的依法行政工作起到的積極的推動作用。

管理工作新局面做出了應有的貢獻，為部門形象、政府形象增添了光彩。具體講：一是本著既要嚴格執(zhí)行土地利用總體規(guī)劃，又要服務全市經濟建設、服務經濟結構調整、服務用地單位的原則，保障我市重點建設工程項目的及時用地。近幾年，先后為我市的晉長、晉濟、晉陵等高等級公路用地，晉城大化、陽城電廠、魯能的晉城電廠、高平市泫氏鑄業(yè)公司5萬噸離心球墨鑄鐵管廠、陽城熱電、沁水侯村煤礦擴建等重點調產項目用地，及時依法辦理了用地手續(xù);二是積極主動為企業(yè)出主意想辦法解決用地指標。如陽城縣晶崗陶瓷有限公司是我市規(guī)模最大的陶瓷生產企業(yè)，該公司計劃在年產1000萬平方米墻地磚生產能力的基礎上，再擴建20條年產250萬平方米的生產線，達到年產6000萬平方米的生產規(guī)模，從而成為我國北方地區(qū)最大的陶瓷生產基地，擬用地475畝。為保障該企業(yè)及時用地，在市局領導的帶領下，深入企業(yè)，現場辦公，簡化程序，特事特辦。從下到縣里幫助指導擬定調整規(guī)劃方案，到上省廳申請批準用地指標僅用了15天時間，為企業(yè)解決了燃眉之急，受到了縣政府和企業(yè)的一致好評;三是急群眾所急，為群眾辦實事，積極協(xié)調、合理解決村莊、集鎮(zhèn)建設用地指標。為改善分散在山莊窩鋪居住的農民的生活居住條件，積極引導農村居住向小城鎮(zhèn)和中心村集中。用土地置換的方式及時解決移民并莊搬遷村民所需的建設用地。及時為城區(qū)的吳家溝、河東村，澤州縣的西王莊，陽城縣的上莊、郭峪、劉東村，沁水縣的夏荷、五里廟村，高平市的向陽村等35個行政村112個自然村，解決村鎮(zhèn)建設用地指標404.66畝。改善了1600余戶，4000余名村民的居住環(huán)境。

以上是我在工作中的一些體會，作為一名人民的公仆，這些年來，也為廣大人民群眾辦了一些實事好事。但反思這幾年的工作，深感自己還存在許多不足之處：一是在知識積累方面還遠遠不能滿足做好工作的需要，有時有放松學習的懶惰思想，特別是在理論學習方面存在嚴重不足。二是深入基層，調查研究不夠，對群眾的所思所想所需了解不夠，解決實際問題的能力還不強。三是以往只是認為自己干好自己工作就可以了，沒有起到帶動群眾一起干好工作的作用，沒有起到先鋒模范作用。總之，通過參加共產黨員先進性教育活動，深感作為一名共產學員，離黨和人民的要求還有很在差距，隨著先進性教育活動的進一步深入，要不斷地對照《黨章》和“三個代表”的要求尋找自己的差距，不斷改造自己的世界觀、人生觀、價值觀，做一名合格的共產黨員，做一個人民群眾滿意的公務員。

最后我想說一句：作為一名共產黨員、國家公務員，頭頂的是一片藍藍的天，腳踏的是一方厚厚的地，那老百姓就是咱的天，老百姓就咱的地，無論做什么就是要對得起天，對得起地，對得起自己的良心，對得起黨性，對得起供養(yǎng)我們的老百姓!

資料來源：http://ba/data/xdth/。

國土資源系統(tǒng)發(fā)生了許許多多的問題事件，這些問題事件有的上了電視，有的登了報刊，事。

心理，怕單位和本部門出問題，這種擔心不能說不好，但是，有的由于怕出問題，遇到矛盾。

繞道走，該干的事情不干，該解決的問題不解決，有的不是遇事從工作出發(fā)，而是計較個人。

得失，熱衷于表面文章，消極應付局面，有的出了問題不是想方設法去解決，而是千方百計。

去回避，甚至為掩蓋問題，不惜采取不擇手段，拖延和掩蓋問題，這樣不僅不利于問題的減。

告狀，無論是國有土地招拍掛還是采、探礦權轉讓矛盾、無論是地質災害影響還是征地拆遷。

了，還會有新的問題出現，人們認識社會、改造自然的過程，就是認識問題、解決問題的過。

題變成大問題，個別性問題變成普遍性為為題，容易解決的問題變成難以解決的問題。所以。

必須解決問題，還要徹底解決問題。

不出問題，如果等問題出現了，矛盾激化了，在臨時抱佛腳，忙于搶水救火，工作就被動了，情況就嚴重了，問題就惡化了。

解放思想，開拓進取，就能克服重重困難，把事業(yè)推向新的境界。

安，我們只有認真落實大政方針，嚴格貫徹法律法規(guī)，按照“三個代表”的要求，堅持科學。

發(fā)展觀，全面加強干部隊伍的作風建設，切實解決與人民群眾密切相關的國土資源熱點難點。

問題，保護資源，保障發(fā)展，維護權益，服務社會，才能得到政府的放心，群眾的滿意，社。

會的公認，才有我們國土資源事業(yè)的興旺發(fā)達，才有黨和國家的長治久安，才有社會的和諧。

加市委組織的我局作風整頓集中理論學習以及個人在工作中的實踐學習，使自己對干部作風。

好壞的重要性有了深刻的認識，并深刻體會到應該切實加強自身學習，養(yǎng)成良好的學習、工。

作、生活作風，帶頭樹立國土資源工作的好形象。

一、干部作風整頓的重要意義加強干部作風建設關系黨的形象，是新時期黨對干部的要。

求，是廣大人民群眾對干部的期望，是學習實踐“三個代表”重要思想的客觀需要。通過作。

風整頓，破除“官本位”意識，可以樹立真心為民的干部形象。真心為民，是“三個代表”

重要思想的本質，是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。人的一生不過幾十年時間，真正能夠。

為黨和人民干點事的時間是很有限的，大家一定要珍惜時間，珍惜崗位，為民盡責、為國竭。

就是水平，落實就是能力。解決好當前改革和建設中的難點問題，最根本的途徑就是真抓實。

干，最老實的辦法就是一件一件地抓，抓一件成一件。

照檢查，我感到自己存在理論學習不深入、工作作風不扎實、缺乏開拓創(chuàng)新意識等問題。作。

為國土資源系統(tǒng)的一名領導干部一定要通過學習，進一步提高政治素質，強化組織紀律性，確保工作做到精益求精。

起精神要點，提高理論素養(yǎng)與思想政治水平。堅持理論學習，樹立正確的政治立場、觀點和。

方法，不斷提高政治敏銳性，增強政治鑒別力。在學習方法上，要積極參加局組織的政治理。

論學習，同時在保證學習時間上，要堅持業(yè)余時間自學與單位集中學習結合起來，努力鉆研。

政治理論、業(yè)務理論，學習經濟知識、科技知識、歷史知識，夯實基礎，拓展視野，堅定信。

念，提高素質。

二強化工作的責任意識、進取意識、服務意識，工作中做到踏踏實實、認真負責、精益。

求精，要以高度的責任感做最好的工作，用最好的服務為領導排憂解難。要按黨員領導干部。

務意識，進一步落實科學發(fā)展觀和正確政績觀，在工作中展現縣委辦領導干部良好的工作作。

結合市委市政府的相關要求，我局開展了作風紀律整頓，市委書記盧發(fā)興強調要全面加。

趣健康，還必須要按照錦濤總書記關于“顧全大局、令行禁止，發(fā)揚民主、團結共事”的要。

求，嚴肅紀律，擺正位臵，才能更好開展工作。通過本次學習，本人在思想上、認識上都有很大的提高，作風整頓的精神和意義在往后的工作中將會貫徹執(zhí)行。

一、擺正個人與組織的關系，自覺做到個人服從組織一個合格的公務員，總是要自覺。

國首批重點建設的名牌大學之一。我們這次培訓的所在地是xx大學新建的集現代化、網絡化、園林化、生態(tài)化為一體的新校區(qū)——xx校區(qū)，走進這所學校只見茵茵的綠地，繁茂的樹林，蜿蜒曲折的水系，現代派的教學樓或掩映在綠蔭中，或矗立在水系旁，與整個城市融為一體。

能置身其中，感覺無比舒暢和榮幸。

一、本次學習的幾點體會。

是要學會采取變向、逆向、多維、系統(tǒng)地思考，體現工作的靈活性，實現工作的有效創(chuàng)新。

三是理解了理論指導實踐的重要性。在本次學習授課的過程中，幾位教授都多次提及xx。

國內最清潔”城市示范點。雖然在聽課時，就已經在心中描繪出了美麗鄉(xiāng)村的景像，但當你。

家庭院，更使人感到眼前一亮，參觀人群中不時的發(fā)出陣陣感嘆之聲。學員主動上前與向導。

真有點小激動，閉上眼睛就在腦海里細細勾勒出家鄉(xiāng)開展“美麗鄉(xiāng)村”建設后的水鄉(xiāng)景色。

我深深地體會到，理論指導實踐是何等重要，發(fā)揮的效益是何等巨大。

提高自己解決實際問題的能力，不能盲目地崇拜權威，要學會做到具體問題具體分析，避免。

不犯或少犯錯誤。

學習期間，教授們授課時的認真、專著、對問題研究的細致和深入讓人肅然起敬。使我深刻體會到加強學習和鍛煉、不斷提高自身修養(yǎng)的重要性和迫切性。隨著新政策的不斷出臺，如果不能夠加強自身的業(yè)務學習，就有可能在日常的工作中走樣甚至會出現嚴重的錯誤。在今后的工作中我要利用這次研修班學習所得，加強工作創(chuàng)新，以開拓的思維和創(chuàng)新的勇氣完成好各項工作，同時要加強自身修養(yǎng)，鍛煉人格品質，磨練意志，以好的狀態(tài)，健康的身心投入到工作和事業(yè)中去，不辜負領導和組織的托付與期望。

三、同幾點建議。

題無法展開來論述，課后也沒有時間與老師溝通學習。希望在今后的學習中能將學習時間安。

察，結合我市實際情況舉辦專題講座，將學習范圍覆蓋至全市國土資源系統(tǒng)，使國土資源系。

我國經濟社會可持續(xù)發(fā)展和國民經濟平穩(wěn)運行的重要調控手段，是維護人民群眾利益和社會。

科學發(fā)展觀的一個重要內涵即是堅持可持續(xù)發(fā)展。堅持可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略就要統(tǒng)籌人與自然。

和諧發(fā)展，處理好經濟建設、人口增長與資源利用、生態(tài)環(huán)境保護的關系，推動整個社會走。

上生產發(fā)展、生活富裕、生態(tài)良好的文明發(fā)展道路。我國人口眾多、資源相對不足、生態(tài)環(huán)。

境承載能力弱，這是基本國情。特別是隨著經濟快速增長和人口的不斷增加，能源、水、土。

地、礦產等資源不足的矛盾越來越尖銳，生態(tài)環(huán)境的形勢十分嚴峻。高度重視資源和生態(tài)環(huán)。

境問題，增強可持續(xù)發(fā)展的能力，是全面建設小康社會的重要目標之一，也是中華民族生存。

就開宗明義地指出我國的基本土地政策，即維護土地的社會主義公有制，保護、開發(fā)土地資。

調，十分珍惜、合理利用土地和切實保護耕地是我國的基本國策。各級人民政府應當采取措。

施，全面規(guī)劃，嚴格管理，保護、開發(fā)土地資源，制止非法占用土地的行為。為了貫徹這一。

查職責、違反土地管理和保護制度以及政府部門未能履行監(jiān)督檢查職責的法律責任，構成了。

一個完整的土地管理和保護的法律體系。

地法》還規(guī)定了土地利用總體規(guī)劃的分級審批制度、國家土地調查制度和國家土地統(tǒng)計制度。

等來實現對全國土地利用狀況的掌握和控制，以切實地加強對土地的保護，合理利用每一寸。

地補償制度。非農業(yè)建設經批準占用耕地的，按照占多少，墾多少原則，由占用耕地的單位。

轄市人民政府應當嚴格執(zhí)行土地利用總體規(guī)劃和土地利用年度計劃，采取措施，確保本行政。

突。如何解決土地保護和利用的矛盾，這就要求我們在實際工作中既要強調保護，同時也要。

堅持節(jié)約利用和集約利用。具體要突出兩個重點，做到三個堅持。突出兩個重點，就是要突。

心得一：

一是部署落實快推進。細化工作方案，安排活動日程。召開縣國土資源局履職盡責暨推進落實“兩個責任”工作推進會，要求精準定位“嚴、實、責”，端正態(tài)度主動參與，把握核心快速落實，不斷提高干部職工履職盡責自覺性、重視度和執(zhí)行力。

二是接受監(jiān)督廣承諾。圍繞依法行政、改善民生、政風行風、廉政責任、監(jiān)督渠道等5個方面，以黨組書記個人和縣國土資源局單位名義分別作出履職盡責“公開承諾”，在局域網上向社會公開，提醒自己兌諾任務的同時，誠懇接受社會監(jiān)督。

三是查改結合提效能。開展強化履職盡責“六查六看”活動，27個股室(二級單位)結合各自職能，積極查找解決履職不力、作風不正、思想不純、行為不廉等損害經濟發(fā)展環(huán)境和人民群眾切實利益問題，結合服務對象訴求進行整改提質效，強力推進履職盡責促發(fā)展。心得二：

為深入推進“務實國土、生態(tài)國土、創(chuàng)新國土、法治國土、效能國土、廉政國土”等“六個國土”建設，切實為“綠色崛起示范縣”建設提供資源保障和優(yōu)質服務，日前，竹溪縣國土資源局采取“五項舉措”全面加強履職盡責。

一、依法行政，公正執(zhí)法不失職。認真貫徹執(zhí)行國土資源管理法律法規(guī)，依法履行國土資源部門職能職責;嚴格執(zhí)行“早教育、早發(fā)現、早制止、早報告、早處置”等“五早”執(zhí)法模式，堅持公正執(zhí)法，文明執(zhí)法，嚴格執(zhí)法，切實保護好國土資源。

二、發(fā)揮職能，服務發(fā)展不失責。嚴格執(zhí)行土地利用總體規(guī)劃和礦產資源規(guī)劃，科學配置國土資源;嚴格執(zhí)行土地征收“兩公告一登記”制度，切實保障被征地群眾合法權益;積極引導項目區(qū)群眾全方位參與土地整治項目，切實把土地整治工程打造成惠民工程、優(yōu)質工程;加大地質災害防治力度，切實保障人民群眾生命財產安全。

三、轉變作風，優(yōu)化服務不失言。全面推行“六心服務”，即接待群眾要熱心、聽取意見要真心、提供幫助要誠心、解決問題要傾心、解答問題要耐心、業(yè)務辦理要精心，切實提升服務理念;認真執(zhí)行首問責任制、一次性告知制、限時辦結制、督辦督查制和責任追究制，切實提高服務效能。

四、反腐倡廉，嚴懲違紀不手軟。堅持守紀律講規(guī)矩，嚴格履行黨員領導干部“一崗雙責”，全面落實黨風廉政建設“兩個責任”，嚴厲查處履職不力、履職不廉，以權謀私，損害人民群眾合法利益的行為，對違法違紀行為堅持有案必查，有查必果，不護短，不手軟。

五、開門納諫，整改提高不敷衍。暢通群眾利益訴求渠道，多渠道、多途徑廣泛征求社會各界的意見和建議。對群眾反映的合法訴求不解決的不放過;對突出問題沒有整改到位的不放過。以整改實效取信于民，以優(yōu)質服務再樹部門新風。

國土工作心得體會范本篇十三

國土執(zhí)法工作是保障國家國土資源安全和生態(tài)環(huán)境的一項重要任務，也是維護社會安定和人民利益的必要舉措。在長期的工作實踐中，我深深感受到國土執(zhí)法工作的重要性和復雜性，積累了一些心得體會。下面將從理念認識、綜合協(xié)調、法律運用、群眾參與和發(fā)展創(chuàng)新五個方面進行探討。

首先，理念認識要正確。作為國土執(zhí)法人員，我們首先要明確全面科學發(fā)展觀的重要性，并貫徹于工作之中。我們要深入理解和把握三位一體的發(fā)展戰(zhàn)略，堅持以人為本，注重生態(tài)環(huán)境保護和可持續(xù)發(fā)展。只有站在宏觀全局的高度，正確處理國土資源利用和生態(tài)環(huán)境保護之間的關系，才能更好地開展國土執(zhí)法工作。

其次，綜合協(xié)調是關鍵。國土執(zhí)法涉及到多個部門和領域的協(xié)作，要求我們綜合考慮各方面的利益和要求，充分發(fā)揮協(xié)同效應。我們要加強與有關部門的溝通和配合，形成合力。在執(zhí)法過程中，要主動與相關行業(yè)和企業(yè)進行溝通，協(xié)商解決存在的問題，促進社會和諧穩(wěn)定。只有形成國土執(zhí)法的合力，我們才能更好地保障國土資源的合理利用和生態(tài)環(huán)境的持續(xù)改善。

再次，法律運用要靈活。國土執(zhí)法工作需要我們熟悉并靈活運用相關法律法規(guī)。我們要根據實際情況，將法規(guī)與實際相結合，解決實際問題。在實踐中，要注意法律的適用性和公正性，不能濫用權力，要嚴格審批和執(zhí)行程序。同時，要加強學習和培訓，提高執(zhí)法人員的法律素養(yǎng)和執(zhí)法水平，確保國土執(zhí)法工作的公正性和規(guī)范性。

此外，群眾參與是重要的。國土執(zhí)法工作關系到人民群眾的切身利益，必須充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用和積極參與。我們要加強對群眾的宣傳教育工作，讓廣大群眾了解并支持國土執(zhí)法工作。在執(zhí)法過程中，要主動與當事人及相關群眾進行溝通，聽取意見和建議，確保執(zhí)法公正公平。同時，要加強與村委會、社區(qū)居民委員會等基層組織的聯系，發(fā)揮其在國土執(zhí)法工作中的積極作用。

最后，發(fā)展創(chuàng)新是必要的。國土執(zhí)法工作是一個不斷發(fā)展進取的過程，在實踐中需要我們不斷探索創(chuàng)新。我們要及時關注國家政策和法規(guī)的變化，積極學習新知識、新技術，不斷提高工作能力和水平。在執(zhí)法過程中，要注重信息化建設和科技應用，提高執(zhí)法效果和效率。同時，要積極參與相關研究和交流，吸取其他地區(qū)、國家的成功經驗，不斷完善和發(fā)展國土執(zhí)法工作。

綜上所述，國土執(zhí)法工作是一項重要而復雜的任務，需要我們在理念認識、綜合協(xié)調、法律運用、群眾參與和發(fā)展創(chuàng)新等方面做好工作。只有以正確的理念認識為指導，加強綜合協(xié)調能力，靈活運用法律，深入開展群眾工作，不斷發(fā)展創(chuàng)新，我們才能更好地保障國家國土資源安全和生態(tài)環(huán)境的改善，實現社會和諧穩(wěn)定的目標。

國土工作心得體會范本篇十四

前言：發(fā)展是主題，改革是動力，穩(wěn)定是前提;沒有社會的穩(wěn)定，改革和發(fā)展就成了空談。因此，必須把維護穩(wěn)定擺到壓倒一切的位置。現結合工作中的感受和體會，認為抓好信訪工作，要著力做到以下幾點。

做為的信訪干事，我深知發(fā)展是根本，穩(wěn)定是前提。穩(wěn)定工作和生產經營一樣重要，沒有穩(wěn)定的大環(huán)境，生產經營工作的順利進行就無從談起。帶著這種壓力和責任，我服從領導安排來到信訪辦公室。剛開始干這項工作時，面對特殊群體每個人的脾氣、性格都不了解，每次與他們溝通交流時，心里真有一種說不出的感覺，甚至心情都很緊張，總是試探著、小心翼翼的與他們交談。由于缺乏工作經驗，溝通起來總是達不到預期的效果，心里總感覺不是個滋味，工作很被動。隨著工作經驗的積累，我出：要想保持穩(wěn)定，就必須拿出三顆心去干工作，即：耐心、真心、熱心。耐心琢磨精神，真心對待群眾，熱心解決困難。下面我說一下我對這幾年信訪工作的體會，有不正確的地方，還希望各位領導能夠給予指正。

一、吃透精神，耐心工作，是做好信訪工作的前提。

做信訪工作就是做思想工作，做思想工作政策界限不能突破，職工矛盾不能激化，所以我得以職工能接受的方式去講政策。每次接到上級下達的文件，我就要求自己靜下心來，一個字一個字的看，一句一句的分析，一段一段的理解，讓自己徹底領會文件里面的精神，堅定工作目標，為下一步的信訪工作做充足的思想準備。

思想準備要充足，工作步驟要細分。非在職人員管理工作千頭萬緒，越是繁瑣，越要耐心細致。我礦非在職人員共人，里面有退休職工、協(xié)解人員、家屬等等，其中還有不少單身帶著無業(yè)子女的，家有重病患者的，情況非常復雜，必順要建立分類電子版檔案資料。由于1980年我在工作中因公負傷，造成右手手指截肢，鍵盤打字，運用鼠標對我來說是一件非常慢，極其難的事，可我硬是連續(xù)5天不分晝夜，用我最大的耐心一點點的把它建立了起來。看著這份我親手建立的寶貴檔案，那份成功后激動的心情，是能夠用靈活手指在游戲中順利闖關的人，無法可以理解到的。我根據這份資料，重點幫扶。家庭生活困難的幫助互助互濟、幫助聯系找工作、幫助子女上學、就業(yè)，切實為他們解決了實際困難。為此，他們也把我當成了自己的知心人和主心骨，遇有難事或思想上有解不開的疙瘩，主動找我談心，尋求幫助和指導，這為以后信訪工作的開展打下了良好的基礎。

二、重心下沉，真心送暖，是做好信訪工作的保證。

做信訪工作這幾年，我時刻提醒自己，對待職工不能采取官僚主義態(tài)度，要重心下沉，放低姿態(tài)，要以平等的地位和職工溝通，要以親朋的心態(tài)和職工講清道理。通過下面這二個例子讓我切實體會到真誠可以贏得職工的信任，建立深厚的感情，能夠讓我牢牢掌握信訪工作的主動權。11月份，根據一名聯絡員提供的消息，我們提前獲取了住戶因分房準備串聯上訪的信息。信息掌握后，我不顧身體的疲憊，親自挨個樓上樓下的爬，分別進家入戶做超前工作，對準備上訪群眾先仔細詢問了上訪原因，“無人傷心不落淚，人沒難處不上訪”有些住戶情緒激動，言語激烈，但我始終耐著性子解釋勸說，分析情況，并把問題及時上報采油廠。讓他們從我這里感受到制度雖是硬的，人心卻是暖的。通過努力，上訪群眾對我耐心細致的調解態(tài)度表示敬佩和感謝，最終使矛盾解決在萌芽狀態(tài)。這更使我堅信：只要將心比心，以心換心，就能使我的話在他們心中產生份量，思想工作就會有說服力，就能保證信訪工作的效果。我礦一協(xié)解再就業(yè)人員，年近四十單身，因社會關系復雜，被人砍傷，得知情況后，我拿他像兄弟一樣親自帶他到醫(yī)院處理傷口，跑前跑后，又自己掏錢為他購買了回家的車票，臨走時，我還囑咐他回家要好好養(yǎng)傷，別再惹事，自己遭罪，家人擔心。他非常感激的握著我的手說：“謝謝你劉哥，沒你我這回可真就慘了!”事后我多次與其母親及本人取得聯系，耐心聽取并分析該同志的思想動態(tài)，勸其清理了復雜關系，終于認真工作，過上了平靜的生活。

三、創(chuàng)新思路、熱心幫扶，是做好信訪工作的關鍵。

信訪工作是一項復雜的思維與工作過程，我本著“穩(wěn)定工作無小事”的原則，積極拓展新形勢下職工思想教育工作的新方法、新思路。首先在非在職人員中，退休職工及老年家屬占了57%，做好這部分同志的工作，就意味著穩(wěn)定了非在職群體的一大半。為解除老年職工家屬的后顧之憂，我開展了生活小區(qū)義務救助員活動，讓每個基層隊在不同生活小區(qū)設立一名救助員，做到24小時熱情服務，隨叫隨到，以最大的熱情處理每一件大事小事;在今年開展的“比學趕幫超”暨“精細管理年”活動中，我還將兩名老職工請回礦上講革命傳統(tǒng)，講油田發(fā)展史，既教育了在崗職工，又激發(fā)了老職工關心集體、熱愛企業(yè)的熱情。其次是深入基層。信訪工作的基礎在基層，穩(wěn)定問題的源頭在基層，基層單位是政策落實的終點也是矛盾暴露的起點。于是我在基層設立了信訪接待室，配備信訪聯絡員，上下聯動，將工作關口前移，加強預警預測。另外我還提出了“三重、三心、三結合”的工作思路，即全年工作重預防;月季工作重排查;突發(fā)信訪重源頭。熱心接待上訪群眾;耐心聽取上訪群眾反映的問題;誠心為上訪群眾排憂解難。接待上訪與主動下訪相結合;思想教育疏導與提高群眾法治觀念相結合;依法果斷處治上訪鬧事與積極處理上訪案件相結合。

通過我耐心細致，真心誠意，熱心投入的為職工群眾辦實事、解難事、做好事，進一步密切了黨群干群關系，維護了大局的穩(wěn)定。雖然近幾年不穩(wěn)定因素非常多，但我礦沒有出現一起群訪和參與群訪的事件。我礦被管理局授予勞動關系和諧模范單位。在今后的工作中，我將牢固樹立以人為本，心系職工，堅持“三心”服務，強化工作責任，把信訪工作做的扎實有效，為我礦的穩(wěn)定工作再創(chuàng)和諧新局面。

一、多重視本單位信訪工作，要提倡“小題大做”

對事關群眾利益的小矛盾、小糾紛，如果處理不及時，任其發(fā)展，就有可能“小火星引發(fā)大火災”，釀成大的惡性事件，甚至發(fā)展到無法收拾的地步，影響社會穩(wěn)定的大局。因此，對工作中那些易被輕視的問題、易被忽略的小環(huán)節(jié)，班子成員和紀檢監(jiān)察室的同志要務必“小題大做”。特別是班子成員，辦事情、想問題，頭腦中要始終繃緊信訪這根弦。一要小事當做大事辦。經驗教訓告訴我們：凡是把小事當做大事來辦的，就平安無事;凡是把大事當做小事來辦的，就必然要出事。對于群眾反映的任何一件“小事”，班子成員都要當做“大事”來認真對待，謹防小事拖大，矛盾激化。二要身體力行親自辦。對于信訪工作，班子成員要做到經常下基層聽民聲，經常接訪察民情，經常辦訪解民憂;要定期過問信訪工作，親自辦理重點信訪件。三是齊抓共管協(xié)力辦。班子成員都要做到工作推進和維護穩(wěn)定并舉，分管的業(yè)務工作與穩(wěn)定工作并重，不能只重業(yè)務工作而忽略穩(wěn)定工作，更不能遇到矛盾就退避三舍，以不分管穩(wěn)定工作為托詞上推下卸。作為班子成員，無論分管哪項工作，都要樹立處理信訪問題到我為止的觀念，為維護穩(wěn)定大局盡心盡力、盡職盡責。

二、多排查潛在的不穩(wěn)定因素，要力求“面面俱到”

排查不穩(wěn)定因素是抓好信訪工作的一個重要環(huán)節(jié)。只有通過不斷排查，才能不斷發(fā)現問題，從而解決問題。一是排查做到全方位。既要“眼觀六路”，又要“耳聽八方”，做到全方位、多角度，不留死角、不留盲區(qū)，力求“面面俱到”。對不穩(wěn)定因素的排查，應注意重點從證、照、費、辦案等方面扎實細致地抓好。二是建立信息員隊伍，各工商所、隊、機關股室要注意建立信息員隊伍。只有建立了信息網絡，健全了信息預警機制，可能引發(fā)不穩(wěn)定的苗頭性因素才能得到及時反饋，才能早拿預案、早作處理、減少疏漏。三是排查工作制度化。排查工作不是突擊行動，一定要形成定期排查的工作制度，層層明確責任，做到常抓不懈，切實將不穩(wěn)定因素排細排足，早作處理，不留隱患。

三、多反思已發(fā)生的信訪問題，要強調“求全責備”

對已經發(fā)生的信訪問題，班子成員和紀檢監(jiān)察室要多進行一些反思，多問幾個為什么：是因為決策不科學，排查工作不過細，政策宣傳不到位，還是因為工作作風不過硬，工作方式太簡單?特別是本單位內部發(fā)生了越級上訪事件，班子成員要作深層次的反思：群眾有問題為什么不找自己就地解決，是不是群眾對自己已經不信任，是不是因為我們工作不到位傷了群眾的心?經過深刻反思，通過對重點信訪件和越級上訪問題的“回頭看”，剖析原因，追根溯源，找準工作中的不足和薄弱環(huán)節(jié)，對癥下藥，以在今后的工作中逐步完善，避免失誤。

四、多幫助群眾解決實際問題，要立足“利為民謀”

xx強調，要權為民所用，情為民所系，利為民所謀。班子成員和紀檢監(jiān)察室的同志在工作中一定要做到以民為本，執(zhí)政為民。一要樹立科學發(fā)展觀。在處理群眾工作特別是信訪工作中，班子成員和紀檢監(jiān)察室的同志一定要認真吸取“嘉禾強制拆遷事件”的教訓，做到求發(fā)展不以損害群眾利益為代價，單位再困難也不與人民群眾爭利益，堅持立足實際求發(fā)展，真心實意待人民。二要盡心盡力為群眾辦實事。對群眾上訪反映的每一件問題，我們都要盡心盡職，認真對待，哪怕群眾反映的問題只有1的道理，我們的班子成員和紀檢監(jiān)察室的同志都要有100的努力去幫助解決。三要注意不能突破政策底線。對一些群眾反映的問題依照法律法規(guī)確實解決不了或由于這樣那樣的原因一時難以解決的，班子成員要耐心做好群眾的思想工作，千萬不能輕易突破政策底線亂開“口子”，以致引發(fā)更多的矛盾。

五、多引導信訪者的上訪行為，要善于“教育規(guī)范”現在部分群眾由于不了解我們黨依法上訪信訪的政策規(guī)定，動輒越級上訪或鬧訪纏訪，給信訪工作增加了很大的壓力。對此，班子成員要注意做好教育引導工作，尤其是要打消上訪者趨上心理，教育引導其就地解決問題。群眾進行越級上訪，主要原因之一就是上訪者懷有趨上心理。對此，我們要在打造本單位黨委一班人誠信為民形象的同時，堅持不懈地深入到群眾中去，認真扎實地做到信訪法規(guī)的宣傳工作，使上訪者進一步了解“分級負責，歸口辦理”的信訪原則，進一步提高其法律意識，引導他們就地反映、解決問題，做到依法有序逐級上訪。二是要打消上訪者獲利心理，教育引導其合理解決問題。目前，在部門利益、個人住房、收入分配、絕對平均主義等信訪問題上，有少部分群眾認為只要上訪就能“加錢”，只要上訪就能獲利，錯誤地把上訪這個民主權利當做“獲利”的法寶。對此，要加大對國家信訪條例和相關法律法規(guī)的宣傳力度，使上訪群眾打消借訪獲利思想，增強政策觀念，認識到要通過合法渠道爭取自己的合法權益，違法上訪不但不能獲利，而且容易滑向犯罪的深淵。三是要打消上訪者纏鬧心理，教育引導其依法解決問題。現在在極少數上訪人中流傳著“大鬧大解決、小鬧小解決、不鬧不解決”的說法。有的群眾對此信以為真，反映問題時胡攪蠻纏、態(tài)度惡劣，給信訪工作帶來了很大的困難。對此，我們一方面要整合全社會的力量，通過媒體廣泛宣傳相關法律法規(guī);另一方面，要通過正面教育為主與依法處理相結合的辦法，規(guī)范其上訪行為，教育其依法上訪反映問題和解決問題。

六、多探索解決信訪問題的辦法，要做到“與時俱進”

當前，國家正處在轉型時期，對發(fā)展中面臨的一些新情況、新問題，有關方面的應對政策還有待進一步完善，法律在一些問題上還存在盲點，而發(fā)展中的信訪問題又日趨復雜，涉及面大的信訪問題和群體性的信訪問題又明顯增多，這就需要班子成員和紀檢監(jiān)察干部在解決、處理信訪問題時要與時俱進，不斷探索創(chuàng)新。一是對群眾反映的一般性問題，要明確專人辦理，定期督查回訪，確保處理到位。二是對矛盾集中、涉及面廣、問題復雜、影響較大的群體性信訪問題，要區(qū)別對待、慎重處理，嚴防事態(tài)擴大。對其中反映問題確屬應該合理解決的，要明確責任，責成專人或成立專門班子，及時處理解決，必要時可以實行“一事一策”、“一人一策”予以解決;對上訪群眾情緒激動、情況復雜、問題棘手的，在正面直接處理有阻力的情況下，可以采取迂回的辦法，找出與上訪群眾有血緣、地緣、親緣、朋友關系的干部或群眾出面幫助做好思想工作，緩和上訪者的對立情緒，然后再依法合理地進行處理;對混在上訪群眾中策劃、組織、指揮鬧事的不法分子和借機進行打砸搶的犯罪分子，要堅決依法予以嚴厲打擊。三是對長期無理纏訪、惡意鬧訪、干擾機關正常工作秩序的少數違法上訪人員，要在思想教育疏導的前提下，適時依法處理和探索以法處理。有關部門要結合工作實際，研究對策，制定出合理合法、切實可行的應對措施，為規(guī)范信訪秩序提供必要的法律保障。

按照組織安排，我于20xx年x月x日至x月x日在縣信訪局工作。經過一個多月時間的專職處理和接待來信來訪工作，讓我更深層次的理解在新時期做好信訪工作至關重要，我也是一名從基層干起的領導干部，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)也處理了不少的信訪事件，但這次直接面對面接處信訪工作，使我更加明白：新時期的信訪工作是人民群眾反映訴求的正當途徑，是解決群眾困難、化解社會矛盾、促進社會和諧的重要渠道，處理信訪事件時應靈活、變通，方式方法得當。

一、開展工作的基本情況。

信訪部門是代表黨委政府形象的部門，言行舉止應符合黨委政府形象。由于部門的特殊性，政策性非常強，所以說話要有理有據，言語要嚴謹，用詞要得當。在構建和諧社會的指導思想下，努力做好維護地區(qū)穩(wěn)定的工作，把矛盾盡量化解在基層，最終目標是讓百姓安居樂業(yè)，促進經濟良好的持續(xù)的發(fā)展。

我是剛從鄉(xiāng)鎮(zhèn)調任縣商務和外事僑務局任局長不到半年，許多工作還正在熟悉當中，原來我局負責全縣企業(yè)改制工作，所以全縣企改遺留問題較多，在上任信訪工作之前，我再次熟讀了《信訪條例》，按照信訪工作流程處理各種來信來訪。在對待上訪人要和藹可親，把百姓的訴求當成自己的事情，按照“四個到位”的要求，認真分析哪些是能夠解決的，哪些是需要做思想疏導工作的，哪些是需要制訂穩(wěn)控措施的，分類處理，一項一項的抓好落實，切實做到“訴求合理的解決問題到位，訴求無理的思想教育到位，行為違法的依法處理到位，生活困難的幫扶救助到位”。按照《信訪條例》規(guī)定的時限辦結各類信訪事件。我工作的一個多月理共接待來訪x件，屬我管職權范圍辦結x件，轉相關部門辦理x件。特別是對xx煤礦職工上訪問題，在一個星期內及時處理和辦結，解決了多年的改制遺留問題。

近年來，隨著民主法制建設的不斷加強，信訪工作也趨向規(guī)范化，如何解決好發(fā)生在群眾身邊、侵害群眾利益的問題，使矛盾和問題解決在萌芽狀態(tài)，是對信訪工作的新考驗。信訪工作的重點和難點在基層，在城區(qū)是企業(yè)改制、下崗職工生活出路問題及城鎮(zhèn)建設、拆遷、安置、賠償及管理中的問題;在農村是村級村務、財務公開透明及上級惠農政策的落實問題。這中間就存在著職工與企業(yè)、群眾與鄉(xiāng)村干部之間的矛盾。如何做好這項難度高、責任重的基礎性問題是每個領導和信訪工作干部應該深刻考慮的問題。群眾信訪是社會矛盾的客觀反映，是群眾自身承受能力的外在表現。依法、有序、活躍的群眾信訪活動，是我們黨和國家興旺的標志，是黨群關系正常的表現?！叭瞬粋牟宦錅I，人無難事不上訪”。信訪群眾大多是遇到了自身無法克服的困難和問題，因超越了自身的承受能力，他們只得求助于人民政府。群眾信訪無小事，從表象上看，群眾信訪反映的問題都是些瑣碎、繁雜的小事，而對信訪人來說，是大事、難事。這些事，事事連著家事、國事;事事系著人心、民心。辦好群眾的信訪事，就能為黨和政府贏得一片民心，為社會增添一份安寧。我們不能將正常的、依法有序的信訪視為不穩(wěn)定因素，更不能消極地對待群眾信訪活動。惟有切實暢通信訪渠道，及時妥善地解決信訪中反映的問題，才能提升社會秩序的“穩(wěn)定系數”。暢通信訪渠道，善待信訪群眾，才能保持黨和群眾的密切聯系，才能保證群眾的合法權益不受侵犯，才是促進經濟發(fā)展、維護社會穩(wěn)定的明智之舉。當前新形勢下，我們應該加強以下幾點：

(一)要構筑大格局，落實責任制，合理分流信訪量。要構筑黨和政府聯系群眾的全方位、多層次、多渠道的信訪大格局，營造人人關心、支持信訪工作的大環(huán)境。要健全縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、組四級信訪工作網絡，健全以各級黨政領導信訪工作責任制為主體的縱到底、橫到邊的信訪工作領導機制。從組織體系上保證“分級負責、歸口處理”的原則落到實處。尤其要加強基層信訪工作，加強信訪系統(tǒng)上下之間，機關職能部門之間的聯系，形成一方受理，多方聯動，確保群眾信訪反映的問題，能及時、就地、妥善得到處理，以適應當前信訪工作的新形勢，新變化。

(二)要建立黨和政府聯系群眾的快車道。為適應新形勢下群眾信訪快節(jié)奏的要求，要運用現代化的通信網絡，建立起黨和政府聯系群眾的快車道。讓群眾既可以運用傳統(tǒng)的寫信、走訪形式向黨和政府反映問題，又可以通過電話、電報、電子郵件、網上信訪等現代通信方式，快捷地向黨和政府提出意見、建議和要求。

(三)要加強信訪信息工作，及時反映群眾呼聲。各級信訪網絡要及時、準確、真實地反映人民群眾的想法、意見和建議，反映人民群眾關注的熱點、難點、苗頭性、傾向性的問題，反饋黨的各項政策的執(zhí)行情況，深入開展調查研究，加大對信訪信息的綜合開發(fā)利用，努力為各級黨委、政府的科學決策提供參考意見和建議。

(四)要積極探索長效運行機制，減少“三訪”。當前“越級訪”、“重復訪”、“群體訪”增多，信訪工作面臨很大的壓力，群眾為此也付出了較高的信訪成本。要積極探索有效的信訪工作運行機制，既要確保信訪渠道暢通，又要減少越級訪、重復訪、集體訪，特別是減少去京赴省來州越級上訪。一要完善領導下訪、約訪制度，變群眾上訪為領導主動下訪，實現信訪工作重心下移。下訪領導應以縣處級以下干部為主，有力利推動、促進疑難信訪問題的解決，推動、促進機關效能建設起到了積極作用。但從信訪實踐看，許多信訪問題發(fā)生在基層，解決也在基層，許多信訪問題的解決是上級機關無法取代，也不應該越俎代庖的。縣處級以下干部要結合工作分工，開展定期不定期的經常性的下訪約訪活動，主動上門傾聽群眾呼聲，解決群眾實際問題。二要完善矛盾糾紛排查調處制度，變被動為主動，實現信訪工作關口前移。要層層建立矛盾糾紛排查制度。排查分析本單位可能出現的問題，及時、就地調處化解在矛盾糾紛的初發(fā)階段。三要完善信訪工作重點管理和考核制度，變壓力為動力，實現信訪工作長效管理。要將信訪工作領導責任分解量化，納入黨政干部年度考核內容，激發(fā)各級領導抓信訪、保穩(wěn)定、促發(fā)展的積極性。

(五)規(guī)范行為維護正常的信訪秩序。首先，要規(guī)范信訪辦理行為，維護信訪群眾的合法權益。一要規(guī)范工作程序，健全工作制度。規(guī)范信訪受理、查辦、結案、回告、歸檔工作。健全信訪工作領導責任制、首問負責制、責任追究制等行之有效的制度。對群眾署名的來信，責任單位要認真處理，并將辦理情況回告信訪人。要防止和糾正將群眾來信一轉了之、不督不辦，不問結果的現象。對群眾來訪反映的問題，要按首問負責制的要求，接待人員能當面解答和處理的，當場予以解答處理;不能當面解答處理的，要落實承辦單位和承辦人限期解決。對申訴類和求決類信訪問題的處理情況應根據信訪人的要求及時出具《信訪處理意見書》;對群眾持《信訪處理意見書》逐級上訪的，受理單位要在規(guī)定的時間內認真復查處理，并答復信訪人。二要依法分流和妥善解決涉法信訪問題。對涉法信訪案件，信訪部門要加強與縣人大、公、檢、法司有關部門的聯系，積極引導群眾按法定程序解決，公檢法部門要切實履行職責，嚴格依法辦事，縣人大和政法部門要加強協(xié)調和督辦，建立公檢法司與信訪部門聯席會議制度，定期研究解決涉法信訪問題。

國土工作心得體會范本篇十五

近年來，隨著環(huán)境污染日益加劇，人們對于保護和改善生態(tài)環(huán)境的迫切需求越來越高。為了規(guī)范和推進國土綠化工作，我國頒布了《國土綠化工作條例》。這部條例在推動國土綠化工作方面發(fā)揮了重要的作用，同時也給我們提供了很多寶貴的經驗和啟示。在接下來的文章中，我將從條例的基本原則、任務和要求、工作程序、監(jiān)督管理和效果評價等方面，總結和歸納自己的一些體會和感悟。

首先，條例明確了國土綠化工作的基本原則，即“依法治理，分類指導，綜合施策，全面推進”。這種基本原則強調了科學管理的重要性，使國土綠化工作更加有章可循。在實踐中，我發(fā)現明確的法律框架和科學的指導原則可以更好地引導和推動國土綠化工作的展開。同時，條例中也提到了科學規(guī)劃、綜合治理、生態(tài)修復和資金保障等多方面的內容，這為我們指明了國土綠化工作的發(fā)展方向和實踐途徑。

其次，條例明確了國土綠化工作的任務和要求，包括“建設國土綠化基礎設施，推動生態(tài)建設和修復，提高生態(tài)環(huán)境質量”。這些任務和要求的提出，在一定程度上推動了國土綠化工作的長遠發(fā)展。在實踐中，我們發(fā)現需要注重生態(tài)建設和修復，保護和恢復自然生態(tài)系統(tǒng)的功能，提高生態(tài)環(huán)境質量。這就要求我們在國土綠化工作中，更加注重生態(tài)平衡和可持續(xù)發(fā)展，采取合理的方式和措施，保護自然資源，減少環(huán)境污染，提高生態(tài)系統(tǒng)的穩(wěn)定性和適應能力。

再次，條例明確了國土綠化工作的工作程序，包括“規(guī)劃編制、實施管理、監(jiān)督檢查和評價總結”。這些工作程序的明確，為國土綠化工作的開展提供了有效的指導和方法。在實踐中，我們發(fā)現規(guī)劃編制是國土綠化工作的基礎，需要充分考慮生態(tài)環(huán)境的特點和需求，制定可行的目標和措施。實施管理需要加強組織協(xié)調，合理利用和保護資源，確保工作的順利進行。監(jiān)督檢查和評價總結是對國土綠化工作質量和成效的檢驗，可以幫助我們及時發(fā)現問題和不足，加以改進和完善。

最后，條例明確了國土綠化工作的監(jiān)督管理和效果評價。這些內容的明確，對于國土綠化工作的推進和改進具有重要的指導和引導作用。在實踐中，我們發(fā)現加強監(jiān)督管理是國土綠化工作的重要環(huán)節(jié)，需要建立健全監(jiān)督機制和責任制，形成多方參與的監(jiān)督網絡，加強對工作的監(jiān)督和管理。效果評價是對國土綠化工作成效的考核，需要建立科學的評價指標和方法，深入研究和分析工作的優(yōu)勢和不足，為下一步的工作提供經驗和啟示。

綜上所述，《國土綠化工作條例》對于推動國土綠化工作具有重要的指導和促進作用。通過對條例內容的學習和實踐，我們進一步明確了國土綠化工作的基本原則、任務和要求、工作程序、監(jiān)督管理和效果評價。同時，我們也認識到國土綠化工作還面臨著許多挑戰(zhàn)和問題，需要我們持續(xù)努力和改進。希望未來能有更多的人關注國土綠化工作，共同推動我國生態(tài)文明建設的進程，為子孫后代留下更好的環(huán)境和生活。

國土工作心得體會范本篇十六

近日，國土空間工作指南正式發(fā)布，全面部署了我國國土空間規(guī)劃建設工作。作為一項重要的國家戰(zhàn)略，國土空間規(guī)劃對于實現經濟發(fā)展、生態(tài)保護和社會穩(wěn)定具有重要意義。閱讀國土空間工作指南后，我深感其中蘊含著豐富的思想和指導原則，下面我將結合自己的理解，簡要闡述個人的心得體會。

首先，國土空間工作指南堅持以人民為中心的發(fā)展理念。這一指導原則體現了我國政府一直以來的服務創(chuàng)造、依法治國、社會建設的理念。國土空間規(guī)劃應當立足于人民的需求和利益，尊重民意，通過科學的評估和論證，制定人民滿意的發(fā)展目標和政策措施。只有這樣，在國土空間利用中才能充分考慮人的生活需要、社會整體利益和生態(tài)環(huán)境保護的平衡。

其次，國土空間工作指南強調可持續(xù)發(fā)展原則。這一原則體現了對生態(tài)環(huán)境的重視，旨在在發(fā)展和保護中實現生態(tài)經濟的可持續(xù)發(fā)展。這要求在國土空間規(guī)劃中，科學進行國土利用和空間布局，充分考慮生態(tài)環(huán)境保護、資源合理利用和生態(tài)系統(tǒng)維護的要求。只有確保生態(tài)環(huán)境的可持續(xù)性，才能實現經濟發(fā)展的可持續(xù)性和社會穩(wěn)定的可持續(xù)性。

再次，國土空間工作指南注重綜合協(xié)調和區(qū)域協(xié)同發(fā)展。這一原則要求在國土空間規(guī)劃中，注重統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調推進各地區(qū)間、各部門間的利益關系。同時，要在區(qū)域發(fā)展中實現協(xié)同發(fā)展，促進各地域資源優(yōu)勢的互補、協(xié)同推進，形成區(qū)域間的良性互動和合作共贏。只有這樣，才能實現我國區(qū)域協(xié)調發(fā)展的目標，提高經濟發(fā)展的整體效益。

此外，國土空間工作指南強調全面依法治國。這一原則要求在國土空間規(guī)劃中，堅持依法行政和法治化的原則，依法推進國土空間規(guī)劃工作。要充分發(fā)揮法治的作用，通過建立健全的法律制度和監(jiān)管體系，規(guī)范國土空間利用的行為，加強對國土資源的保護和合理利用。只有確保國土空間規(guī)劃和利用的合法性，才能保證國土資源的公平分配和社會秩序的維護。

最后，國土空間工作指南注重創(chuàng)新驅動和綠色發(fā)展。這一原則強調在規(guī)劃過程中，要強化科技創(chuàng)新和綠色發(fā)展的導向，促進可持續(xù)發(fā)展的經濟增長。要以創(chuàng)新為動力，推動科技創(chuàng)新和綠色技術的發(fā)展和應用。同時，要加強綠色發(fā)展的實踐，通過資源節(jié)約和環(huán)境保護，實現經濟發(fā)展與生態(tài)環(huán)境的和諧共生。只有這樣，才能推動經濟的創(chuàng)新發(fā)展和綠色發(fā)展的轉型升級。

綜上所述，國土空間工作指南是我國國土空間規(guī)劃建設的重要依據，其內涵豐富，原則性強，為實現經濟發(fā)展、生態(tài)保護和社會穩(wěn)定提供了有力的指導。在新的發(fā)展階段，我們要深入貫徹落實國土空間工作指南的思想和要求，加強統(tǒng)籌協(xié)調，持續(xù)推進國土空間規(guī)劃建設工作，為實現經濟高質量發(fā)展、生態(tài)環(huán)境優(yōu)美的中國夢做出貢獻。