創(chuàng)建無煙校園心得體會及感悟 創(chuàng)建無煙校園心得體會及感悟怎么寫(3篇)

在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文，我們一起來了解一下吧。

描寫創(chuàng)建無煙校園心得體會及感悟一

一、指導思想

深入貫徹落實省、市委黨建工作要求，堅持政治統(tǒng)領(lǐng)、堅持夯實基礎(chǔ)、堅持問題導向、堅持落實責任、堅持創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務群眾，著力提高市直機關(guān)黨建工作質(zhì)量。

二、創(chuàng)建目標

創(chuàng)建黨建特色品牌，是機關(guān)黨建強化服務理念、拉高工作標桿、發(fā)揮黨組織作用的一個重要載體。創(chuàng)建工作要主動把機關(guān)黨的建設(shè)融入到我市經(jīng)濟社會發(fā)展大局，突出黨建與業(yè)務工作的深度融合，找準結(jié)合點、選好切入點、抓住著力點，把黨建品牌做實、做細、做出特色，使之成為服務基層、服務群眾、服務發(fā)展的重要平臺和示范陣地。

三、創(chuàng)建范圍

市直機關(guān)各單位黨組織

四、創(chuàng)建標準

機關(guān)黨建特色品牌按照“五有”的標準創(chuàng)建。

(一)有獨創(chuàng)性的標識。黨建特色品牌應有名稱和標識。名稱能充分體現(xiàn)本單位機關(guān)黨建工作的本質(zhì)特點和核心要求，準確清晰、易懂易記、簡短有力。品牌標識根據(jù)名稱設(shè)計，符合單位行業(yè)特征，具有獨創(chuàng)性、強烈的視覺沖擊力和較高的藝術(shù)性，簡潔、生動、形象，易于識別。

(二)有準確性的內(nèi)涵。內(nèi)涵要豐富深刻、概括精準、能夠準確反映品牌的本質(zhì)特點、服務宗旨、工作精神、核心價值觀。同時要緊扣本單位工作責任與使命，把學習理念、行為理念、工作理念、作風理念、創(chuàng)新理念、服務理念等融入品牌創(chuàng)建，力求先進精辟，可操作性強。

(三)有廣泛性的參與。要動員黨組織全體黨員積極參與品牌創(chuàng)建，把創(chuàng)建機關(guān)黨建品牌與服務市委市政府中心工作、黨組織規(guī)范化建設(shè)、機關(guān)作風建設(shè)、黨員志愿服務等結(jié)合起來，創(chuàng)設(shè)主題鮮明、緊貼實際、參與面廣的品牌載體，使黨員干部在黨建品牌創(chuàng)建中展風采、創(chuàng)業(yè)績。

(四)有持續(xù)性的推進。要建立黨建品牌管理機制，明確品牌創(chuàng)建定位、目標、長期創(chuàng)建規(guī)劃，設(shè)立品牌創(chuàng)建檔案，全面記載創(chuàng)建情況。已認定的黨建品牌黨組織，每年初要按照新形勢新任務新要求，研究制定并向工委上報本年度深化創(chuàng)建工作目標任務和工作措施，充實品牌內(nèi)涵，豐富活動載體，不斷提升品牌品質(zhì)。

(五)有示范性的成果。有較好的品牌創(chuàng)建成效，在機關(guān)或社會上具有明顯的示范導向和輻射帶動作用，得到普遍認可，有良好的政治效益和社會效益，社會知名度和美譽度高。能夠深入總結(jié)提煉黨建品牌創(chuàng)建經(jīng)驗和做法，通過新聞媒體進行廣泛宣傳，充分發(fā)揮示范帶動作用。

五、實施步驟

市直機關(guān)特色品牌創(chuàng)建分確定品牌、申報品牌、培育品牌和認定品牌四個步驟。

(一)確定品牌

各黨組織要在總結(jié)、提煉本單位黨建工作特色和經(jīng)驗做法的基礎(chǔ)上，召開黨組織會議和黨員大會，研究確定本單位擬創(chuàng)建的黨建品牌，要充分征求廣大黨員意見。黨建工作品牌要與業(yè)務工作緊密結(jié)合，突出業(yè)務特色，圍繞推動融合抓黨建，著力解決黨建工作與業(yè)務工作兩張皮問題。黨建品牌可以是行之有效、特色鮮明的工作方法，也可以是長期堅持的工作理念、服務承諾等等。

(二)申報品牌

原則上市直機關(guān)每一個直屬基層黨組織集中力量創(chuàng)建1個黨建品牌，下屬單位較多、黨員人數(shù)較多的機關(guān)黨委可以以下屬基層黨組織為單位創(chuàng)建多個黨建品牌并報機關(guān)工委。申報黨建品牌的黨組織要于x月x日前上報《市直機關(guān)黨建特色品牌申報表》，紙質(zhì)版黨組織書記簽字蓋章送到黨政辦公中心xx室，電子版發(fā)送到xx。

(三)培育品牌

各黨組織要認真總結(jié)提煉本部門、本單位黨建工作的好做法、好經(jīng)驗和新成果，把黨建工作成效明顯、群眾滿意度高、可塑性強、具有品牌發(fā)展?jié)撡|(zhì)的黨建典型確定為品牌培育項目。要準確把握黨建品牌的內(nèi)在規(guī)律，精心制定品牌培育方案，完善品牌創(chuàng)建工作流程，抓好品牌培育工作。工委將對基礎(chǔ)較好、有一定影響的黨建工作精品進行重點培育，適時跟蹤指導，定期深入項目單位面對面調(diào)研、指導、檢查，找準黨建工作與本部門、本單位中心工作的最佳結(jié)合點，積極搭建實踐載體，不斷豐富完善品牌內(nèi)涵，注重突出品牌的個性化、差異化特點，創(chuàng)建一批黨建品牌精品。

(四)認定品牌

2021年x月x日前，市直機關(guān)工委對各單位品牌創(chuàng)建情況進行審核，重點查看所創(chuàng)建的黨建品牌是否達到了“五有”標準，確定有示范意義的第一批機關(guān)黨建品牌，予以命名公布，并對黨建品牌的培育和發(fā)展給予必要的經(jīng)費支持。通過現(xiàn)場觀摩、研討交流等多種形式，逐步向全市機關(guān)基層黨組織推廣，擴大市直機關(guān)黨建品牌創(chuàng)建覆蓋面。

六、有關(guān)要求

(一)加強組織領(lǐng)導。市直各機關(guān)黨組織要高度重視，結(jié)合本單位實際，精心組織培育黨建特色品牌。要落實工作責任，機關(guān)黨組織書記是第一責任人，要親自抓謀劃、抓創(chuàng)建，確保黨建特色品牌工作落到實處。各黨組織黨建品牌創(chuàng)建情況將作為市直機關(guān)年度黨建目標責任制考核的重要內(nèi)容。

(二)創(chuàng)造品牌效應。要扎實推進黨建品牌創(chuàng)建，努力將黨建工作融入到各項業(yè)務工作與中心任務中，有效解決黨建工作與中心工作“兩張皮”現(xiàn)象，通過品牌創(chuàng)建提升機關(guān)基層黨組織的組織力，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

(三)營造創(chuàng)建氛圍。要充分運用各類媒體，積極宣傳和推介黨建特色品牌，使創(chuàng)建黨建特色品牌成為黨員干部的自覺行動，不斷提高黨建特色品牌在服務中心、服務社會、服務群眾的作用，切實擴大黨建特色品牌的影響力和知名度。

描寫創(chuàng)建無煙校園心得體會及感悟二

13、創(chuàng)建安全文明校園，營造一流育人環(huán)境。

14、微笑是我們的語言，文明是我們的信念。創(chuàng)建文明校園標語。

15、營造安全文明的和諧校園環(huán)境。

16、爭做勤奮學習立志成才報效祖國的優(yōu)秀創(chuàng)新人才。

17、關(guān)心學校，我們的職責;愛護學校，我們的義務;熱愛學校，我們的心聲。

18、創(chuàng)建安全文明校園優(yōu)化育人環(huán)境。

19、校園安全，重在建設(shè)，校園文明，在于你我。

20、積極參與安全文明校園建設(shè)，充分展示當代大學生的精神風貌。

21、順手撿起是的一片紙，純潔的是自己的精神;

22、學校是學習之所，文明是成功之本。

23、依法治校，以德治校，安全文明，和諧發(fā)展。

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自加壓力，努力進取。在杜橋客運中心內(nèi)形成創(chuàng)建巾幗文明崗的良好氛圍，使全體女職工人人參與創(chuàng)建活動，達到創(chuàng)建巾幗文明崗的要求和標準。

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措施落實，職責明確。規(guī)范職業(yè)道德行為，狠抓服務質(zhì)量，禮貌待客，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，按職責標準和操作規(guī)程作業(yè)，強化培訓，提高員工整體素質(zhì)。實行科學管理，改善工作態(tài)度，不斷提高工作水平，把創(chuàng)建巾幗文明崗活動推向新的高潮。

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自查自糾，不斷提高。對照創(chuàng)建巾幗文明崗的評選條件，找出存在的問題和差距，不斷地加以完善，各部門、科室負責人應經(jīng)常深入第一線，及時了解和處理各種問題，并經(jīng)常了解女員工的思想動態(tài)和工作狀況，調(diào)動員工的工作熱情，提高企業(yè)的凝聚力。

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自評自議，總結(jié)評比。根據(jù)旅客意見簿、社會輿論和新聞媒體報道等反饋的信息，進行自我評議。在做好評議總結(jié)的基礎(chǔ)上，不斷進取，努力完成上級交給的各項任務。

描寫創(chuàng)建無煙校園心得體會及感悟五

各位領(lǐng)導，各位同志們：

大家好!

夏日炎炎，微風送爽。在這夏日陽光火辣辣的時刻，街道辦事處打造社區(qū)品牌，構(gòu)建和諧社區(qū)，在社區(qū)大眾心中得到了一致的認可，我是從事社區(qū)管理隊伍中的一分子，謹代表街道辦事處向一直以來為社區(qū)事業(yè)鞠躬盡瘁日理萬機的領(lǐng)導們表示衷心的感謝與由衷的欽佩，向一直為社區(qū)管理工作而辛勤奔波勞累、樂于奉獻的各位同仁致以衷心的感謝和崇高的敬意。在此，我作為社區(qū)管理就打造社區(qū)品牌，構(gòu)建和諧社區(qū)進行專題發(fā)言，我的心情十分激動。下面就社區(qū)管理談談我個人的工作體會與想法。

一、打造社區(qū)品牌，成為典型風標

為營造文明、溫馨的社區(qū)氛圍，不斷滿足居民日益增長的精神文化生活需求，社區(qū)管理組織每年都要召開多次社區(qū)文化工作聯(lián)席會議，邀請市文體局、街道辦、駐區(qū)各單位領(lǐng)導、居民代表參加，安排部署本社區(qū)的群眾文化工作。同時，社區(qū)管理還提出了全新的理念，那就是打造一居一品做法與想法：一居是指居委會，一品是指品牌，特色，亮點。

我們從事社區(qū)管理，工作中，本著“立足區(qū)情、體現(xiàn)特色、敢于創(chuàng)新、大膽實踐”的原則，在社區(qū)中廣泛開展“一居一特”品牌社區(qū)創(chuàng)建活動。通過典型引導、以點帶面、榜樣示范、重點幫扶，先后樹立起了以文體型、扶貧幫困型、下崗無失業(yè)型、黨員示范型、服務保障型、平安溫馨型、環(huán)境優(yōu)美型和學習創(chuàng)新型等為代表的特色品牌社區(qū)，“一居一特”創(chuàng)建活動成為社區(qū)黨組織、黨員和社區(qū)內(nèi)各種力量發(fā)揮作用的有形舞臺，成為加強社區(qū)黨建工作的有效載體，成為創(chuàng)建和諧社區(qū)的有力舉措，為建設(shè)和諧社區(qū)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

在服務對象上，進一步放大社區(qū)黨組織和社區(qū)黨員的服務功能，由為社區(qū)弱勢群體服務拓展到為全社區(qū)、全體居民、駐地企業(yè)、機關(guān)事業(yè)單位服務。在服務內(nèi)容上，實行“社區(qū)搭臺，行業(yè)唱戲，無償聯(lián)系”的管理模式，圍繞豐富品牌創(chuàng)建內(nèi)容，廣泛開展“黨旗飄揚在社區(qū)”、“文明樓棟”、“未成年人教育模擬法庭”、“入戶承諾簽約”等系列活動，加大了“愛心”超市建設(shè)、文明社區(qū)創(chuàng)建、平安社區(qū)創(chuàng)建和科普進社區(qū)建設(shè)等工作力度。

打造社區(qū)品牌，成為典型風標，想法與做法效果良好，得到了上級領(lǐng)導的一致好評與肯定。

二、構(gòu)建和諧社區(qū)，成就和諧社會。

在構(gòu)建和諧社區(qū)中，涉及到四大和諧要點。那就是領(lǐng)導班子、干群關(guān)系、社會秩序、社區(qū)環(huán)境等方面，只有把這四個社區(qū)和諧要素把握好了，才能更好的構(gòu)建和諧社區(qū)。

領(lǐng)導班子方面，社區(qū)注重加強領(lǐng)導班子建設(shè)，所有社區(qū)管理人員要求，不斷加強政治理論學習，推進政治思想和工作作風建設(shè)。堅持從各方面嚴格要求自己，一方面不斷努力黨的xx大、xx屆三中全會和全國兩會精神，學習科學發(fā)展觀，增長才干，另一方面努力做好工作，積累工作經(jīng)驗，時刻注意自身各方面的協(xié)調(diào)發(fā)展，鍛煉自己各方面的能力，推進政治思想提升，作好和諧社區(qū)管理工作，使自己成為一名政治素質(zhì)過硬的優(yōu)秀社區(qū)管理人員。

干群關(guān)系方面，社區(qū)居民存在離退休人員、下崗失業(yè)人員、貧困人口、殘疾人、享受低保人員等不同服務對象的問題。社區(qū)管理人員提出“用心服務、細微服務、上門服務、隨時服務、全面服務”的理念，從解決居民的熱點、難點問題入手，成立了社區(qū)志愿者服務隊伍，為社區(qū)的孤寡老人、殘疾人義務服務，經(jīng)常為他們打掃衛(wèi)生，買米買面送油，使他們得到了有效的照顧，無憂的生活。

同時，為社區(qū)下崗失業(yè)人員發(fā)放就業(yè)服務卡，積極推薦介紹就業(yè)崗位，舉辦下崗失業(yè)技能培訓班，采取“三個主動”幫助下崗失業(yè)人員再就業(yè)。主動深入下崗失業(yè)人員家中，全面了解情況，掌握他們的思想動態(tài)和真實想法，和他們做知心朋友，做到“六送”，即送政策、送觀念、送技能、送崗位、送服務、送愛心。主動幫助有自謀職業(yè)愿望的人在社區(qū)創(chuàng)辦各類便民服務網(wǎng)點，實現(xiàn)靈活就業(yè)，幫助他們協(xié)調(diào)辦理有關(guān)事項，提供服務。主動深入轄區(qū)單位進行就業(yè)形勢和就業(yè)政策宣傳，使他們積極配合社區(qū)搞好再就業(yè)工作。

社區(qū)兩個林帶沒人澆灌，社區(qū)管理人員自發(fā)的給林帶澆水，對林帶進行管理;社區(qū)的水管線漏水，黨員們立即行動，查找漏水處，及時的修理;社區(qū)的衛(wèi)生垃圾死角，黨員們及時清理，營造良好的生活環(huán)境。在社區(qū)普查中，社區(qū)管理人員積極的做居民的思想工作，逐門逐戶的進行登記，保證了普查工作的順利完成。通過一樁樁、一件件感人肺腑的事情，社區(qū)干部群眾的關(guān)系得到了進一步的增強，社區(qū)管理干部與人員真正的成了居民群眾實實在在的貼心人。

社會秩序與社區(qū)環(huán)境方面，社區(qū)通過打造社區(qū)品牌活動法，形成了社區(qū)月月有活動，重大節(jié)日有活動，春夏秋季天天有活動的良好氛圍。

我們社區(qū)管理人員還根據(jù)社區(qū)特點，成立了戲劇、舞蹈、棋牌等群眾性業(yè)余文藝團體，邀請市文化館的教師對這些群眾業(yè)余團隊進行輔導，通過舉辦高水準的社區(qū)活動激發(fā)了廣大居民參與社區(qū)活動熱情，同時也為提高社區(qū)整體文明素質(zhì)、創(chuàng)建和諧社區(qū)營造了良好的輿論氛圍。

同時，還可以利用這些文化活動載體，把對社區(qū)居民的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德以及科學文化知識的教育融入其中。同時，積極推進“文明樓院”、“五好家庭”創(chuàng)建活動，講文明、樹新風，講道德、守法律在社區(qū)蔚然成風。社區(qū)各項建設(shè)得到了長足發(fā)展，社區(qū)呈現(xiàn)出治安良好、社會穩(wěn)定、環(huán)境優(yōu)美，安定祥和以及人際關(guān)系和諧的良好發(fā)展態(tài)勢。

三、社區(qū)社團建設(shè)的想法與做法

社區(qū)社團建設(shè)的工作中，還產(chǎn)生了許多創(chuàng)新的想法與做法，配套完善的辦公用房為打造一流品牌、構(gòu)建和諧社區(qū)奠定了良好的基礎(chǔ)。社區(qū)實質(zhì)性的工作是服務，久安社區(qū)始終把為老百姓提供熱情、周到、全面的優(yōu)質(zhì)服務做為社區(qū)工作的重點。

一是充分發(fā)揮社區(qū)“一站四室”的服務功能，打造老百姓信得過的服務品牌。落實崗位責任制，工作人員佩胸卡上崗，便于辨識。居民來辦事，只要手續(xù)齊全，一律要求一次性辦妥，不讓居民跑第二趟。讓“一站式服務大廳”真正做到“一站清”，不能形同虛設(shè)。同時，我們設(shè)有電話預約上門服務項目，讓不方便出門的老百姓坐在家里就把事給辦成了。

二是充分發(fā)揮社區(qū)自愿者隊伍的作用。久安社區(qū)總?cè)丝诮f人，專職社區(qū)干部不足20人，僅靠社區(qū)工作者難以完成一些細節(jié)服務。為此，廣泛發(fā)動群眾，吸納駐社區(qū)單位、社區(qū)居民參加志愿者隊伍，實現(xiàn)居民自治、共駐共建、資源共享，經(jīng)過不斷建設(shè)，目前社區(qū)已擁有數(shù)量不少的志愿者隊伍，服務內(nèi)容從生活服務到大環(huán)境的護綠養(yǎng)人，無所不至。志愿者隊伍與社區(qū)工作者相輔相成，互為補充，形成了一個覆蓋全社區(qū)的服務網(wǎng)絡(luò)。

三是擴大服務范圍，完善細節(jié)服務。社區(qū)的每一名成員都有不同的服務需求，社區(qū)根據(jù)不同人群的不同需求制定了詳盡的工作方案，為需要提供特殊服務的弱勢群體建立了服務檔案。開設(shè)了24小時社區(qū)服務熱線，設(shè)立值班值宿人員，保證全線暢通。

四是樹立典型，以點帶面。社區(qū)每年都要表彰一批先進人物。對優(yōu)秀的志愿者進行表彰;對為社區(qū)建設(shè)做出突出貢獻的先鋒黨員進行表彰;這些先進人物極大的激發(fā)了群眾學先進、趕先進的熱情，正氣得到弘揚。

五是挖掘資源、籌集資金，加強社區(qū)文化的硬件建設(shè)。通過上級調(diào)配、單位贊助、個人捐贈等渠道，籌集圖書，配備了多功能音響和電化教學設(shè)備。爭取修建大型宣傳畫廊和綠草環(huán)繞的社區(qū)文化休閑廣場，配備了舒適優(yōu)雅的休閑座椅等硬件資金。這些硬件的投入，將保證了社區(qū)文化活動的正常開展。

社區(qū)管理人員堅持以黨的xx大精神為行動指南，全面落實科學發(fā)展觀。以打造社區(qū)品牌，建設(shè)和諧社區(qū)為主題，以各種文化活動為載體，以滿足廣大群眾的需求為目標，以加強硬件建設(shè)為服務保障，全面開展社區(qū)建設(shè)。在工作中，堅持以人為本，堅持為老百姓辦實事，不斷提高社區(qū)科學管理水平和服務水平，

面對20__年新的任務與挑戰(zhàn)，我們社區(qū)管理人員將以“團結(jié)、實干、有為、向上”的精神為引領(lǐng)，超越自我，追求卓越，為打造社區(qū)一流品牌，構(gòu)建和諧社區(qū)而努力拼搏。

我的發(fā)言完了，謝謝大家!